株式会社ホットスタッフ松本 の求人詳細
掲載開始日：2025/08/21
フォークリフトでの入出荷作業
派遣社員
9：00～17：00【フォークリフトで入出荷作業】土日祝休み☆高時給1400円！
荷物運搬
物流
フォークリフト
掲載開始日：2025/08/21
募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 9：00～17：00【フォークリフトで入出荷作業】土日祝休み☆高時給1400円！ ＜ 正社員登用のチャンスあります ＞ 勤務姿勢やスキルを評価され ホットスタッフ松本から2025年、 派遣先で正社員になった方がいます！ 長く働きたいと考えている方に おススメの企業様です☆ 【お仕事ナンバー：HP063】 ――――――――――――――――― 《 企業様について 》 ●入浴剤をメインに製造、販売する企業様 ●全体で約50名が在籍し、 配属先は5名の方が同じ作業をしています (男性10割の部署) ●40代、50代の 男性スタッフさんが活躍中です ●業務は、現場の優しい雰囲気の方が 教えてくださいます 研修は1週間ほどあり◎ ――――――――――――――――― 《 仕事 内容 》 フォークリフトを使用して、 製品の入出庫作業です リフト乗車率8割！ ●製品のパレットを倉庫へ運ぶ ●トラックに製品を搬入したり、 製品を倉庫に降ろす みなさん自分のペースで テキパキと作業されています☆ 作業中のトイレ抜けや 水分補給は自由にOK！ 倉庫内は入浴剤のいい香りがします♪ PR・職場情報 《 身だしなみについて 》 ●制服、帽子着用(無償貸与) ●通勤時の服装は私服 ●更衣室、個人ロッカーあり ●華美でない茶髪OK ●異物混入防止のため、 ネイル、ヒゲ、アクセサリーはご遠慮ください 《 休憩について 》 ●休憩室あり ●冷蔵庫、電子レンジ、自動販売機完備 ●自家用車での休憩OK ●小休憩時の喫煙可 ☆おススメポイント☆ ・勤務期間：長期 ・制服無償貸与 ・正社員登用実績あり ・車通勤OK ・土日休み ・土日祝休み ・残業少なめ ・屋外分煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり 求人ID:250550140005 拠点コード:0947 |
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対象となる方 | 資格 学歴：不問 経験不問 フォークリフト免許 ◆カウンターリフト経験 |
勤務地 | 株式会社ホットスタッフ松本 〒399-0428長野県上伊那郡辰野町伊那富 勤務地備考 長野県上伊那郡辰野町伊那富 |
アクセス | アクセス JR飯田線(天竜峡～辰野)羽場駅から徒歩14分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間 ＜勤務時間＞ 9:00～17:00 【実働】7時間 【休憩】60分 ・10：00～10：10 ・12：00～12：40 ・15：00～15：10 【残業】する･しない選べます ・目安：10h/月(週に3日ほど) 勤務形態：日勤 |
給与 | 時給1,400円以上 給与 時給 1400円以上 ・実働8時間以降、時給25%割増あり ・通勤手当規定支給あり 交通費：交通費支給 ◆モスバーガー伊北インター店から徒歩14分 ・車、バイク、自転車通勤OK(無料駐車場あり) 【給与例】 給与例 月収20万5800円(実働7h×21日) |
休日休暇 | 休日 土,日,祝日 ◆GW お盆 年末年始休暇あり ◆年間休日120日(企業カレンダーあり) |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ●通勤手当支給（当社規定あり） ●各種保険完備 └雇用保険、社会保険、厚生年金保険、労災保険 ●退職金制度あり（当社規定あり） ●有給休暇制度 ●お友達紹介ボーナスあり ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ■□ スタッフ表彰制度（毎年2月） □■ いつも頑張る皆さんに 感謝の気持ちを伝えるため、 スタッフさんの表彰を行っています！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ■□ 福利厚生プログラム『P-コンシェル』□■ P-コンシェルにしかないサービス特典が多数★ ・有名テーマパークの補助券 ・映画チケット1000円（時間縛りなし）など その他、お子さんの入学お祝い制度や 抽選でプレゼントが当たるキャンペーンも◎ |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 【従業員構成】 男性活躍中 40代活躍中 50代活躍中 |
その他 | その他 【ブランド名】 ホットスタッフ 【事業内容】 労働者派遣事業 有料職業紹介事業 |
企業情報
会社名
株式会社ホットスタッフ松本
代表者
堤 寛之
所在住所
長野県松本市筑摩1丁目15-7 ハチマルビル103
代表電話番号
0263872011
事業内容
人材派遣・職業紹介
応募情報
選考プロセス | 選考プロセス ▼応募から就業までの流れ▼ 【STEP1】 WEBまたは電話にてエントリー ↓ 【STEP2】 営業担当者またはコーディネーターとの面談 ↓ 【STEP3】 職場見学（見学可能な企業様のみ） ↓ 【STEP4】 雇用契約（契約内容の確認や安全教育など） ↓ 就業スタート！※入社初日は営業担当も同行します！ 【問合せ先について】 問合せ先：0263-87-2011 応募方法 ※就業中もお仕事の進め方やわからないことがあれば、 気兼ねなく担当へご連絡ください♪ |
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原稿ID : 01f205165eaf3617