株式会社一千乃 の求人詳細
掲載開始日:2026/03/25
【海外勤務*生活面は会社負担】入社1年は群馬で技術を学べる!
掲載開始日:2026/03/25
職種/仕事内容 | 仕事内容 \ 伝統工芸を ”次の世代” につなぐ / 【20~30代活躍中|海外進出に挑戦!】 〇日本人役員常駐で海外勤務でも心強い 〇会社負担で渡航・住居など生活面も安心 〇アート好き・雑貨好きが生きる環境 〇未経験から張り子技術を身につけられる *・~・*・~・*・~・*・~・*・~・*・~・* 150年以上続く「高崎だるま」の 伝統を受け継ぎつつ、張り子製品の 国内シェア約8割を担う当社。 神社の縁起物、百貨店のインテリア雑貨、 世界的ブランドディスプレイなど、 伝統の枠に収まらない “ものづくり”を展開してきました。 弊社は需要拡大により、 着実な業績成長を続けています。 勢いの加速と、生産体制の強化のため、 ベトナム第2工場の設立を決定しました。 今回募集するのは、当社の未来を 一緒に創る工場長候補(品質管理)。 ベトナム工場の品質を守りながら、 新しい発想で製品の価値を広げていく ポジションです。 *・~・*・~・*・~・*・~・*・~・*・~・* 【 仕事内容 】 勤務先は、当社のベトナム工場。 現地スタッフ(10〜30代中心)が 張り子の制作・絵付けを行っており、 その品質管理を担っていただきます。 <具体的には・・・> *絵付けのズレ・色の違いなどのチェック 「目が少し上にずれている」 「色味が濃い/薄い」など *生産性アップに向けた仕組みづくり *新製品開発へのアイデア出し・試作 <この仕事で大切にしていること> 品質として「守るべき基準」は明確にあり、 その違いに気づけることは重要です。 一方で、「どう伝えるか」 「どうすればもっと良くなるか」に 決まった正解はありません。 現地スタッフと対話を重ねながら、 一緒に考え、試し、すり合わせることで、 より良いものづくりを目指す仕事です。 現地には30代の日本人役員が常駐。 (20代から13年間ベトナム駐在) 日本語が話せるスタッフも複数おり、 英語・ベトナム語が話せなくても大丈夫! ※翻訳AIなども積極的にご使用ください! -------------------- 【 働く環境について 】 1|入社〜1年間:本社研修期間(群馬本社)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 張り子づくりの基礎を一から学び、 彩色の品質チェックを習得していただきます。 ・張り子の製作工程・素材・扱い方 ・絵付けのポイント ・違いに気づく“観察力” など 経験豊富な先輩が横につき、 実務を通して丁寧にサポートします。 2|ベトナム赴任(既存工場)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 研修で基礎が身につき、独り立ちできる タイミングでベトナムへ。 〇既存工場での勤務スタート 日本人工場長と一緒に業務に入り、 現地の仕事の進め方を習得していきます。 ・現地の文化の理解 ・これまでの運営ノウハウ ・日本で得た知識の現地への適合 など ホーチミン市の西(中心街から1時間) スタッフ約220名(女性6割/男性4割) 〇慣れてきたら新工場運営へ(目安1年) 既存工場で学んできたことを活かしながら、 成長スピードに合わせて任せていきます。 現地でのサポートは惜しみません。 タイニン省(既存工場から約1時間) 面積は既存工場の約2倍 スタッフ100名以下でスタート予定 ※新工場を任せる予定ですが、 状況に応じて既存工場を担う可能性もあり。 |
|---|---|
対象となる方 | 求めている人材 <実務経験は問いません> 現場で試行錯誤し続けられる方、 何より、ものづくりへの情熱を重視します。 ※美術・デザイン系の学校出身の方、 また「独学でも作ることを続けてきた方」 を歓迎します。 <こんな方に向いている仕事です> *色彩感覚や観察力がある *丁寧に作業ができる *ものづくり・アート・雑貨が好き *AI翻訳やデジタルツールに抵抗がない *腰を据えて、数年単位で海外と関わりたい *短期の海外経験ではなく、 “現地で根を張るものづくり”に興味がある <こんな方、歓迎!> ・造形に興味がある ・カワイイものや雑貨、アパレルが好き ・固定観念に縛られず、 ものづくりを楽しめる ・自分の世界観を仕事で表現したい ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・*・・・ <海外勤務について> 『海外ってなんとなくカッコいいかも!』 という気持ちからのスタートも素敵ですが、 実際には生活や文化の違いに向き合う場面、 自分で考え、判断し、調整する場面も 多くあります。 環境の変化をストレスではなく、 「違いを理解するプロセス」として 楽しめる方のほうが、この仕事には 馴染みやすいと考えています。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
勤務地 | 株式会社一千乃 370-0873群馬県高崎市下豊岡町3 勤務地 日本本社 |
アクセス | 交通・アクセス 北高崎駅から車で10分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日 8:00~17:00(実働8時間) ※残業ほぼなし ※繁忙期(10〜12月)のみ1〜2h程度 平均勤務日数 (日本)1ヶ月あたり20日 (ベトナム)1ヶ月あたり22日 |
給与 | 月給350,000円以上 給与詳細 基本給:月給 35万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験、スキル等を考慮の上 優遇させて頂きます。 ※お給料は日本の口座に振り込み。 (ベトナム通貨での支払いなし) 【昇給】年1回 【賞与】年2回 【給与例】 給与例 <モデル年収例/入社1年目> 年収520万円=月給35万円+賞与 |
休日休暇 | 休日休暇 *土日祝休み *年間休日129日 【長期休暇あり】 *夏季休暇 *年末年始休暇 (他、会社カレンダーによる) -------------- ※ベトナム赴任後 (隔週土曜+日祝休み) *年間休日97日 【長期休暇あり】 *旧正月休暇 *年末年始休暇 (他、会社カレンダーによる) |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:研修期間1年(試用期間3ヶ月含む) 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間を含め、入社1年間は 群馬県の本社勤務となります。 張り子作製について、 イチから研修を行います。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費規定支給 ・服装・髪型・髪色自由 ・車・バイク通勤OK <ベトナム渡航時> ・海外傷害保険加入 ・VISA・ワークパーミット(WP) 申請費用会社負担/取得サポートあり ・日本からの渡航費用会社負担 ・年1回の日本帰国費用支給 ・現地住宅会社負担 ・住宅〜工場間の送迎あり (専属ドライバー付き) <勤務地> 日本:株式会社一千乃 (群馬県高崎市下豊岡町3) …北高崎駅から車で10分 …車通勤OK・バイク通勤OK・転勤なし ベトナム:KAMI ICHINO CO., LTD. 既存工場/住宅のある7区から車で50分 新工場 /住宅のある7区から車で1時間半~2時間 …社用車送迎あり・バイク通勤OK |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 【20代~30代活躍中】 <社員インタビュー> 良い意味で“枠がない”会社です。 面白いと思ったことは挑戦できますし、 最初から丸投げなんてことは ありませんので、ご安心ください! まずは気軽に見学に来て、 現場を見てもらえたら嬉しいです。 |
採用予定人数 | 1名 |
選考プロセス | 選考プロセス ここまでお読みいただき、 ありがとうございます。 ご興味をお持ちいただけましたら WEB応募をお願いいたします。 【選考プロセス】 1|書類選考 2|面接+実技試験 ※服装は普段着で構いません。 ※ポートフォリオをお願いする場合あり 3|内定 【応募後の連絡】 応募いただいた方全員に、 5営業日以内にご連絡いたします。 ※応募者が多数の場合、 ご連絡が遅れることがあります。 *・~・*・~・*・~・*・~・*・~・* <よくある質問> Q1. ベトナム勤務に不安があります。 生活面は大丈夫? A. 現地住居や通勤、保険、 渡航費などは会社がサポートします。 現地駐在員と同じ、外国人街の 7区に住宅用意! これまで海外旅行や留学などで 海外の文化に触れたことがある方は、 よりスムーズに馴染みやすいかと 思います。 Q2. 仕事に必要な コミュニケーションの仕方は? A. こちらの指示や気づいた点を、 相手に“やさしく・分かりやすく” 伝える力が大切です。 難しい交渉や専門的な技術説明が 必要なわけではありません。 指示の背景、理由を伝えることで 現地の方への理解を促しましょう。 |
|---|
原稿ID : 069ed24476ba2b19