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株式会社ホットスタッフ松山 の求人詳細

掲載開始日:2025/10/02

コイルやモーターなどを製造する会社さんでパーツの仕分け作業

派遣社員
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未経験歓迎/東温市でのお仕事/パーツの仕分け作業/土日祝休み

その他(鉄鋼/非鉄金属/金属製品)
その他(日用品/雑貨/インテリア)
鈑金塗装
塗装前処理
塗装職人
塗装技能士2級
溶接技術者2級
溶接管理技術者 2級
溶接技術者1級
溶接作業技能者
塗装技能士
溶接管理技術者 1級
溶接管理技術者特別級
塗装技能士1級
塗装技能士3級
メッキ/塗装装置

掲載開始日:2025/10/02

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容 未経験歓迎/東温市でのお仕事/パーツの仕分け作業/土日祝休み - 機械に必要なコイルやモーターなどを製造する 会社さんでパーツの仕分け作業など お任せします◎ - 【 お仕事内容★ 】 コイルやモーターなどの パーツが搬入されるので 受け取って仕分けをします!! 仕分け作業がメインです・ 近くにある棚や、2階にある棚などに ささっと仕分け♪ 従業員さんが優しく教えてくださるので とっても安心★ 重たいものでも、3キロ程度となります!! 基本的に、重たいものは 従業員さんが手伝ってくれるので 優しいかたたちばかりです☆彡 あとは、届いた部品をパソコンを使って 専用システムにぽちぽちと登録します♪ 《 POint!! 》 残業は無しで、完全土日祝お休みです☆彡 プライベートもしっかり確保できます☆ 子育てが一段落ついたかたも 仕分けするおシゴトを探しているかたにも ぴったりです♪ 正社員登用のチャンスもあります!! フルタイムで安定しながら働ける 会社さんでぜひ働いてみませんか?♪ 【時間・休日】 - 8:30~17:30 - ●実働8h ●休憩60分 - 土日祝休み - 【月収約】 実働8h×21日出勤=184,800+交通費 ―――――――――――――――――――― ◆◆ POINT ◆◆ ―――――――――――――――――――― *未経験歓迎 *正社員登用のチャンスあり *髪型自由 *車バイク通勤可能 *制服あり *即入社可能 *土日祝休み *長期休暇(GW.お盆.年末年始) ―――――――――――――――――――― PR・職場情報 ☆おススメポイント☆ ・勤務期間:長期 ・未経験者歓迎 ・簡単軽作業 ・制服無償貸与 ・正社員登用実績あり ・車通勤OK ・土日祝休み ・残業なし ・屋外分煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり 求人ID:250742700019 拠点コード:0980

対象となる方

資格 経験不問 未経験者歓迎

勤務地

株式会社ホットスタッフ松山 〒791-0222愛媛県東温市下林 勤務地備考 〒791-0222 愛媛県東温市下林

アクセス

アクセス 伊予鉄道横河原線見奈良駅から車で5分

勤務時間

固定時間制 勤務時間 <勤務時間> 8:30~17:30 実働8h 休憩60分 →12:00~12:50と15:00~15:10 勤務形態:日勤

給与

時給1,100円以上 給与 時給 1100円以上 【月収約】 実働8h×21日出勤=184,800+交通費 交通費:交通費支給

休日休暇

休日 土,日,祝日

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【福利厚生】 ◆社会保険/雇用保険/厚生年金/労災保険/退職金 有給休暇(半年後→年/最大10日) 有休取得率→90%以上!!! ◆休業補償法律遵守(万が一の時も安心!) ◆交通費支給/規定 (実働8hの場合/1日最大584円×月21日勤務=1万2264円) ◆休日・深夜・残業割増あり \ホットスタッフの秘密♪/ ホットスタッフグループでは、 ・入社頂いた”全員”に使用して頂ける [P-コンシェル] という制度があります♪ これが何かと言うと、、、 映画がいつでも1100円で鑑賞可能 日用品や、インターネットショップの割引、 テイクアウト商品がお得に購入可 全国の人気テーマパーク・水族館が50%OFF 飲食店・宿泊施設の割引が最大90%オフ など 特別な優待や、割引が受けれる制度なんです!! ご本人さま同行で、 配偶者様、ご家族様、お友達まで利用可! しっかり働いて、しっかり遊ぶ! お得に楽しく働けるのは ホットスタッフグループだけヽ(o゚ω゚o)ノ ★

その他

その他 【ブランド名】 ホットスタッフ 【事業内容】 労働者派遣事業 有料職業紹介事業

企業情報

会社名

株式会社ホットスタッフ松山

代表者

清水 雅人

所在住所

愛媛県松山市枝松5丁目6番48号

代表電話番号

0899936855

事業内容

人材派遣・職業紹介

応募情報

選考プロセス

選考プロセス ▼応募から就業までの流れ▼ 【STEP1】 WEBまたは電話にてエントリー ↓ 【STEP2】 営業担当者またはコーディネーターとの面談 ↓ 【STEP3】 職場見学(見学可能な企業様のみ) ↓ 【STEP4】 雇用契約(契約内容の確認や安全教育など) ↓ 就業スタート!※入社初日は営業担当も同行します! 【問合せ先について】 問合せ先:089-993-6855 応募方法 ※就業中もお仕事の進め方やわからないことがあれば、 気兼ねなく担当へご連絡ください♪

原稿ID : 07670f1b8ecc7980