株式会社ホットスタッフ横浜 の求人詳細
掲載開始日:2026/04/07
\レア求人♪運転好き必見◎/2名1組のチーム制・高級車のテスト走行!
掲載開始日:2026/04/07
職種/仕事内容 | 仕事内容 \レア求人♪運転好き必見◎/2名1組のチーム制・高級車のテスト走行! ◆【こんな方におすすめ(^^)/~】 ◇運転がすきな方 ◇車がすきな方 ◇日常的に運転をしている方 ◆【仕事内容】 \高級車のテスト走行を行うレア求人/ ヨーロッパの高級車メーカーが日本で自動運転車を 販売するための走行データ収集♪ ○テスト走行 ・2名1組のペア ・1~2時間ごとに交代しながら走行 ・主に首都圏(主に都内や横浜の市街地) ○ナビ、データ管理(助手席) ・専用ナビの操作 ・データ収集マシンの管理 ○エラー対応 万が一システムにエラーが出た際の再起動や、 スマホチャットを使った本部への状況報告など ○1日の流れ 走行(運転席)・ナビ(助手席)・会社に報告 ◆【出勤日】 ◇週5日勤務 ◆【休日】 ◇土日祝(企業カレンダー) ◇暦通り ◆【給与】 〇時給1750円~ 〇交通費別途支給あり 〈月収例〉 時給1750円×7H×21日=月収25万7250円 ◆【出勤時間】 下記どちらか選択or交替勤務! 早番 6:30~14:15 遅番 14:00~21:45 ◇実働7時間/休憩45分 (残業が発生する場合休憩+15分※計1時間) ◇残業なし (今後1日1時間程度発生する可能性あり) ◆【通勤】 川崎市内で合流し、就業開始! →桜木町またはみなとみらい駅予定 ○交通費別途支給あり(規定) ◆【服装や施設完備・環境・他PR】 ・空調完備(冷暖房完備) ・私服勤務 ・日勤勤務 ・交通費別途実費支給(規定) ・未経験大歓迎 ・実務経験者大歓迎 ・長期安定 ・髭OK ・ネイルOK ・ピアスOK ・髪色自由 ・髪型自由 ・前渡し制度あり(規定) ◎《交通費規定について》 ・月上限金額なし ・自宅より通勤経路2km以上を支給対象とします ・1日あたりの支給額:定期代、ガソリン代より算出 (詳細についてはお問い合わせください) ◎《前渡しについて》 ・日払いは対応しておりません ・原則最低5日勤務ごとの申請可 ・口座振込となります(申請日より営業中2日) ・実際に勤務した給与分より7割程度支給可 (1万円単位での支給となります) (詳細についてはお問い合わせください) ☆おススメポイント☆ ◆2027年春頃迄(1年程度) ・勤務期間:長期 ・屋外分煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり ・未経験者歓迎 ・高収入 ・時間帯応相談 ・土日祝休み ・残業少なめ 求人ID:260404270001 拠点コード:0914 |
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対象となる方 | 資格 学歴:学歴不問 自動車免許 経験不問 ◇運転が好きな方必見! |
勤務地 | 株式会社ホットスタッフ横浜 〒221-0835神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町 勤務地備考 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町 |
アクセス | アクセス ※就業場所について桜木町駅かみなとみらい駅で合流し、首都圏を走行します |
勤務時間 | シフト制 勤務時間 <勤務時間> 6:30~14:15 14:00~21:45 <上記どちらか選択or交替勤務!> ◇実働7時間/休憩45分 (残業が発生する場合休憩+15分※計1時間) ◇残業なし (今後1日1時間程度発生する可能性あり) 勤務形態:日勤,交替制 |
給与 | 時給1,750円以上 給与 時給 1750円以上 交通費:交通費支給 【給与例】 給与例 ¥1750×7H×21日=月収25万円以上可(他、交通費別途支給) |
休日休暇 | 休日 土,日,その他,祝日 <週5日勤務> ◇暦通り |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・各種保険完備 (厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険) ・有給休暇 ・交通費別途支給(規定) ・退職金制度 ・無期雇用制度 ・前払い・前渡し制度 ・You & meボーナス(お友達紹介ボーナス) ・P-コンシェル >[Pコンシェル詳細](https://sp.club-off.com/pcon/apps/top/fftop_main.cfm) |
その他 | その他 【ブランド名】 ホットスタッフ 【事業内容】 労働者派遣事業 有料職業紹介事業 |
会社名
株式会社ホットスタッフ横浜
代表者
青木 繁貴
所在住所
神奈川県横浜市西区北幸二丁目3番19号 日総第8ビル4F
代表電話番号
0455486761
事業内容
人材派遣・職業紹介
選考プロセス | 選考プロセス ▼応募から就業までの流れ▼ 【STEP1】 WEBまたは電話にてエントリー ↓ 【STEP2】 営業担当者またはコーディネーターとの面談 ↓ 【STEP3】 職場見学(見学可能な企業様のみ) ↓ 【STEP4】 雇用契約(契約内容の確認や安全教育など) ↓ 就業スタート!※入社初日は営業担当も同行します! 【問合せ先について】 問合せ先:045-548-6761 応募方法 ※就業中もお仕事の進め方やわからないことがあれば、 気兼ねなく担当へご連絡ください♪ |
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原稿ID : 0e0798bfc58cf2c0