独立志向歓迎|20代活躍中・配送チームの統括・運営リーダー募集-SC60

正社員

【20代・30代が主役｜配送ベンチャー｜業界未経験OK｜経営幹部】急成長中の軽貨物カンパニーで現場・人・数字を学べる、独立志向のための統括・運営リーダー｜月給50-70万

アピールポイント: ✅ 若者の機会を最大化する会社 ✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成 ✅ 未経験OK／業界経験不問 ✅ 代表との1on1あり ✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス ✅ 昇給年2回・昇格年4回 ✅アニバーサリー休暇あり ✅ 独立支援制度あり

掲載開始日：2026/07/06

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: ／名古屋市西区でのお仕事普通免許ひとつではじめられる❗ 昇給・昇格/インセンティブ有✨ ＼若い仲間たちが本気で事業を立ち上げている。そんな環境の中で、あなたも経営者への道を歩み始めませんか？ KAWANAGO GROUPに集う 20～30代のメンバーたちは、単なる配送ドライバーではありません。現場経験を積みながら、同時に"事業を動かす側"のスキルを身につけています。在籍メンバーの70％が 20～30代で構成されているからこそ、「若いから」という理由で機会を制限されることはありません。むしろ、若いうちから重要なポジションを任せてもらえる。それがこの会社の特徴です。 ✦━━━ あなたの役割 ━━━✦ このポジションで任せられるのは、配送業務だけに留まりません。具体的には、以下のようなマネジメント業務に携わります：・エリア全体の稼働・運営管理・ドライバーの育成と最適配置・配送チームのサポート体制構築・業務フローの設計と改善・売上や稼働データの管理・経営陣との戦略共有・提案活動つまり、現場と経営の両方を学べるポジションなのです。 ✦━━━ キャリアの流れ ━━━✦ 最初の数ヶ月間は、現場のリアルを知ることから始まります。配送の流れ、安全運転、ルート設計、現場判断など、ドライバーとしての基本をしっかり習得していきます。そのプロセスの中で、同時に後輩フォローやチーム連携、業務改善にも徐々に関わっていきます。 "動く側"から"動かす側"へ。段階的なステップアップができるのです。現場経験を積むことで、独立後も強力な武器になります。ここが、他のポジションとの大きな違いです。 ✦━━━ 配送業務の内容 ━━━✦ 扱う商品：大手EC通販の品々配送形態：置き配が中心お客様対応：対面接客は少なめ【1日のスケジュール】朝：倉庫で荷物を受け取り、車に積み込み昼間：担当エリアで配送業務を実施（進行状況に応じて後輩をフォロー）夕方：配送完了の報告翌日への改善点を共有配送に集中しやすい環境が、実務スキル習得を加速させます。 ✦━━━ 学べる経営スキル ━━━✦ 本部リーダーだからこそ、会社を動かす側の仕事に触れられます：・採用と人材配置の戦略・若手ドライバーの育成方法・拠点運営の実務知識・売上と効率性の数字管理・現場課題の分析と改善提案・チーム構築とマネジメントこれらは、独立後に必ず必要になる知識ばかり。軽貨物ビジネスの裏側から仕組みまで、かなり近い距離で学べる立場なのです。 ✦━━━ 評価と昇給の仕組み ━━━✦ KAWANAGO GROUPでは、 3ヶ月ごとに成果を評価します。あなたの頑張りや成果に応じて、月給は3万円～10万円単位でアップすることもあります。役職についても同様に、ステップアップしていきます。「いつか上がったらいいな」というあいまいさではなく、ちゃんと見られて、ちゃんと評価される環境です。 ✦━━━ 経営層との近さ ━━━✦ あなたが重要な役職に就くからこそ、会社の中枢にも関わる機会があります：・代表とのマンツーマン面談・経営戦略会議への参加・組織課題の共有と改善提案・現場の声を反映した施策づくり若手だからという理由で、意見が通らないわけではありません。むしろ、現場に近い視点こそが会社全体を良くするのだと認識している組織です。 ✦━━━ 経歴は問いません ━━━✦ 学歴や業界経験は不問です。軽貨物ドライバーの経験も必須ではありません。求めるのは、 "変わりたい"という気持ち。「このままじゃ終わりたくない」「自分で事業を持ちたい」「管理側に挑戦してみたい」そうした覚悟を持つあなたを歓迎しています。 ✦━━━ 独立への道のり ━━━✦ 「一人で勝負するのは怖い」そう感じるのは当然です。だからこそ、KAWANAGO GROUPでは独立支援制度を用意しています。正社員として学ぶ期間を経た後、独立を希望すれば、会社からのサポートを受けながら独立ができます。自分で数字を持つ感覚や、事業主としての動き方を、自然な形で身につけられるので、安心して独立を目指せます。また、すでに独立した先輩たちのネットワークがあるため、経営で困った時や行き詰まった時は助け合う文化があります。会社からの支援アドバイスも受けられるので、経営に安心して集中できます。 ✦━━━ 先輩の実例 ━━━✦ 【事例1】 24歳：営業職から未経験でドライバーに転身 ↓ 現場で軽貨物配送の基礎を習得 ↓ 配送リーダー業務にも挑戦 ↓ 29歳：独立支援制度を活用して独立 ↓ 現在：グループ会社の代表として活躍【事例2】「必要なのは経歴ではなく、変わりたいという覚悟です。自分次第で人生を変えられる環境がここにはあります」（20代／元配送ドライバー・現配送会社代表）【事例3】「前職は営業でしたが、将来について深く考えていませんでした。軽貨物は特別な資格がなくても始められ、頑張った分が評価に反映される環境です。入社後、『自分はどうなりたいのか』を本気で考えるようになりました。現在は独立支援制度を活用し、自分の会社の代表として活動中です。変わりたい、独立したい、自分の力で稼げるようになりたい。そんな人にぜひ挑戦してほしいです」（営業職からの転身者） ✦━━━ 仕事のリアルな側面 ━━━✦ ここは率直にお伝えします。このポジションを目指す際に、知っておくべきことがあります：・早朝から動く日があります・フルタイムの安定稼働が前提です・20kg程度の荷物を継続的に扱う場面があります・積み込み、運転、荷下ろしを日常的に行います・状況によっては、本部リーダーでも現場でドライバー業務を代打することがあります「本部リーダーだから現場には入らなくていい」そう考えている方には、合わないかもしれません。ただし、逆に言えば、現場も理解しているからこそ、独立後の経営力が磨かれます。ドライバーの気持ちが分かるリーダーと、分からないリーダー。どちらが事業を成功させられるか、その答えは明確です。 ✦━━━ こんなあなたを待っています ━━━✦ ・いつか独立したい・管理職にチャレンジしたい・自分の力でチームを動かしたい・現場と経営、両方を学びたい・若いうちから重要な仕事をしたい・自分で稼ぐ力を身につけたいこれらに1つでも当てはまれば、大きなチャンスが待っています。年齢や経験より、あなたの"決意"が大事です。
対象となる方	求める人材: 《必須》普通自動車運転免許（AT限定可）異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！ (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅20代、30代のうちから責任ある仕事に挑戦したい方 ✅現場作業だけでなく、チーム運営にも関わりたい方 ✅人と関わること、面倒を見ることが好きな方 ✅将来的に管理職や責任者を目指したい方 ✅独立や事業運営に興味がある方 ✅成長中の会社で、自分の可能性を広げたい方 ✅若いうちから裁量を持って働きたい方
勤務地	株式会社KAWANAGO　GROUP 愛知県名古屋市西区勤務地: 愛知県名古屋市西区周辺の配送エリア
勤務時間	シフト制勤務時間・曜日: シフト制 7:00～22:00の中で実働8h ＊勤務時間ご相談下さい！
給与	月給500,000円～750,000円給与: 月給 500,000円～750,000円＜収入例＞入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ）入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）
休日休暇	休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇
試用期間	試用期間なし
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金【福利厚生】待遇・福利厚生: ・社会保険完備・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回）・賞与年2回・研修期間あり・ガソリンカードあり（無料）・賃貸サポート・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可）・車内禁煙
採用予定人数	3名
その他	その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ ※お気軽にお問い合わせください！ ⏩️②電話面談 ※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談（対面orオンライン相談可） ※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用＆現場配属 ※即日で採用させて頂いています！雇用形態: 正社員給与: 500,000円 - 750,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

企業情報

会社名

株式会社ＫＡＷＡＮＡＧＯ　ＧＲＯＵＰ

代表者

牛島祥稀

所在住所

1620067 東京都新宿区富久町一丁目５番ＫＤＡビル２Ｆ

代表電話番号

07015634880

事業内容

物流・運行管理

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選考プロセス

原稿ID : 23936721dcbed150

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