給湯器の組立・検査スタッフ

派遣社員

未経験歓迎｜日勤のみ・土日祝休み｜工場見学OK✨【005】

倉庫作業スタッフ

機械製造オペレーター/ラインマネージャー

その他機械/電気/電子製品専門職

組立機

部品

工場

検査機器調整/検査

自動車/輸送機械

昼勤/日勤

梱包/包装

製品検査

部品検査

製品

加工処理

組立工程

組立工程取扱

製品組立

検査立ち合い

検査機器製造

品質検査

最終検査

掲載開始日：2026/10/14

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容雇用形態：派遣社員職種：その他機械/電気/電子製品専門職、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫作業スタッフ＼未経験から始められる組立・検査のお仕事！／ 🔷8:00～17:00の日勤のみ 🔷土日祝休みでプライベートも充実 🔷未経験歓迎！先輩が丁寧にサポート 🔷事前の工場見学OK 🔷車・バイク通勤OK ━━━━━━━━━━━━━━━ 【お仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 給湯器を製造する工場で、部品の組立や検査をお願いします。 ▼具体的には… ・給湯器に使用する部品の組立・組み立てた製品の検査・その他、組立工程に付随する作業給湯器の部品を組み立てる工程で、組立作業や検査を担当するお仕事です。工場勤務が初めての方も歓迎！先輩スタッフが丁寧に仕事を教えてくれるので、未経験からものづくりに挑戦したい方にもおすすめです。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方におすすめ】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ・未経験から製造業に挑戦したい方・コツコツと作業に取り組むのが好きな方・部品の組立や検査に興味がある方・日勤のみの仕事を探している方・土日祝休みの仕事を探している方 ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐派遣が初めての方も安心⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━ 担当者が職場見学・就業初日にも同行。就業後も定期的に派遣先を訪問し、困ったことがあれば電話・メール・オンラインなどでいつでもご相談いただけます✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝電話でのご連絡も歓迎！054-204-2031 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
対象となる方	求めている人材・未経験歓迎・学歴不問・工場勤務が初めての方も歓迎特別な資格や製造経験は必要ありません。
勤務地	富士テクノロジー株式会社(勤務地:富士宮市) 000-0000静岡県富士宮市勤務地〒0000000静岡県富士宮市
アクセス	交通・アクセス富士宮市（当社派遣先） ※車通勤OK
勤務時間	固定時間制勤務時間詳細 8:00～17:00（休憩60分） ※日勤のみ ※残業あり
給与	時給1,250円～1,300円給与詳細基本給：時給 1250円〜 1300円・交通費規定支給・残業・休日出勤時は別途手当支給【給与例】給与例月収例24万6875円（時給1250円×実働8時間×月20日＋残業30時間した場合） ※交通費別途規定支給
休日休暇	休日休暇土日祝休み ※生産量の増加により、休日出勤をお願いする場合があります。 ※休日出勤時は別途手当を支給します。
試用期間	試用期間なし
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金【福利厚生】待遇・福利厚生【社会保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険【福利厚生】・交通費規定支給・制服貸与・車通勤OK ・バイク通勤OK ・工場見学あり・敷地内全面禁煙
採用予定人数	2名

企業情報

会社名

富士テクノロジー株式会社

代表者

野木秀明

所在住所

静岡県静岡市駿河区南町18-1サウスポット

お問い合わせ先

0542042031

事業内容

人材派遣・職業紹介

ホームページ

https://fut.co.jp/

応募情報

選考プロセス

選考プロセス WEBまたは電話で応募OK！ ✅WEBは24時間受付 ✅電話応募は「求人を見た」とお伝えください。＼選考はシンプル！／ ① 応募 ② 登録面談（30～60分程度） ※WEB・対面どちらもOK！ ★遠方の方は現地面談もご相談ください♪ ※当日は登録用のお写真を撮影、または画像データをご提出いただく予定です ③ 職場見学 ④ 就業スタート＼こんな方も安心／ ▶ 在職中の方も応募OK ▶ 登録面談日・入社日は相談OK ▶ 質問だけでもOK お気軽にご応募、お問い合わせください✨ ――――――――――――――――― ＼富士テクノロジーで働く安心ポイント／ ✅入社から就業後まで同じ担当者がサポート担当者が途中で変わることなく、登録から就業開始後まで同じ担当者が一貫してサポートします。 ✅担当者が職場見学・就業初日にも同行職場見学や就業初日には担当者が同行するため、初めての職場にも安心して向かえます。勤務前の不安や疑問も、担当者と一緒に確認できます。 ✅就業後も定期フォロー就業後も電話・メールで相談可能。必要に応じてオンラインでも対応します。お仕事の悩みや困りごとも、お気軽にご相談ください。さらに担当者が定期的に派遣先へ伺い、働きやすい環境づくりをサポートします。

原稿ID : 2c1bba1c83bfa82c

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