株式会社STAYGOLD ブラリバ京都新京極店 の求人詳細
掲載開始日：2025/08/29
ハイブランド買取専門店の買取バイヤー
正社員
未経験OK⭐充実研修制度有⭐早期キャリアアップ可⭐賞与年2回
店舗開発
買取査定
仕入/バイヤー
Google Spreadsheet
Microsoft Excel
データ/文字入力
Microsoft Word
Microsoft PowerPoint
Zoom
Microsoft Outlook
Microsoft Teams
Google Drive
Google Calendar
Google Meet
Excel SUM関数
Skype
Excel グラフ
日商簿記 3級
日商簿記 2級
普通自動車第一種運転免許
MOS Excel一般
販売士1級
販売士2級
販売士3級
カジュアルブランド販売
シフト管理
ジュエリー/時計/高級品
ハイブランド販売
ファッション/アパレル/靴店運営
ファッション企画
化粧品販売/仕入れ
営業
営業担当
営業活動
接客
接客/サービス職担当
接客案内
時計
販売
店舗MD/仕入
電話対応
仕入れ先交渉
店舗運営
スポーツ用品/レジャー用品販売/仕入れ
掲載開始日：2025/08/29
募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ＼✨豊富なキャリアパスあり✨／ ✅未経験OK！安心の研修制度充実♪ ✅20～30代活躍中！平均年齢28歳！ ✅残業少なめでプライベート充実 ✅完全週休2日制！年間休日113日 ✅頑張りをしっかり評価◎ ✅入社1年で店長昇格可能◎ ✅健康経営優良法人 2025認定 ✅奨学金代理返還制度などの福利厚生が充実 ⭐お仕事について⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ハイブランド商材に特化した買取専門店 「ブラリバ」にて、お客様の大切な お品物の査定・買取業務をお願いします。 【具体的には…】 ✅来店後のヒアリング（接客） ✅鑑定・査定 （別部署に写真を送り、二者確認） ✅クロージング（買取） ✅日報作成や清掃など ✅店舗運営業務 バッグ・小物・時計・アクセサリーなど 様々なアイテムを取り扱っています！ ⭐ある1日の流れイメージ⭐ ▼11：00出勤・OPEN ▼12：00接客・販売 ▼13：00ランチ ▼15：00お客さま対応や査定など ▼19：30商品チェックや締め作業 ▼20：00退勤 【ここで働く安心ポイント】 ✨未経験からでもスタート可✨ 買取りに関する専門知識がなくても 問題ありません！ 研修にてブランド品の 知識を学んで頂くため、 完全未経験からでもスタートできます♪ 活躍中のバイヤーは9割が 未経験からのスタートです！ ✨完全反響型の対応✨ 本社のコールセンター経由で 買取り予約が入ったお客様が ほとんどで、完全反響型です♪ 駅チカの店舗が多く、 飛び込みでのご来店もありますが、 基本は本社が一括で予約を担います！ ✨転勤について✨ 本人が希望しない限り、 入社後の職種変更・転勤はありません 【取り扱いブランド】 ●HERMES ●CHANEL ●Louis Vuitton ●Dior ●Cartier ●LOEWE ●ROLEX ●Van Cleef&Arpels ●Harry Winston ⇒など、有名ハイブランドの商品も多数！ ⭐入社後のサポート・評価について⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨入社後は座学研修からスタート✨ ブランド品の知識や鑑定のポイント、 業務フロー、会社概要、接客方法など 基礎から学べます。座学研修の後は 配属先の先輩によるOJT研修を進めます！ およそ3ヶ月程度で 独り立ちを目指すイメージです。 ✨年功序列などは一切なし✨ ご自身の頑張りが評価に直結。 20代の若いうちから早期の昇格も可能！ ✨人事評価について✨ 人事評価制度に基づいて、 社員の評価を実施し、 キャリアの成長を支援します。 目標を設定し評価する際には、 上司と面談を行い、双方の合意をもとに 定量的および定性的な目標を 設定・評価を実施。 この過程で、会社のビジョンや 目標を再確認し、数値だけでなく プロセスも評価し、努力した人を その努力に見合った形で 評価する仕組みを整えています。 ⭐会社紹介⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「“本当に良い”“価値あるもの”を！」 株式会社STAYGOLDは、 総合リユース事業を 展開している会社です。 「いつまでも社会で輝く商品、 人、サービスを提供したい」 という想いのもと、 リユース文化の発展を通じて、 物心共に豊かな社会の実現を目指し、 リユースが日常の中に溶け込む未来を 築くことを使命としています。 ⭐STAYGOLDで広がるキャリアは様々！⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20～30代が中心に各店舗・本社合わせて 80名が在籍しています。 もちろん、キャリアのカタチも十人十色です！ 例えば… 入社1年以内に、店長としてキャリアUP しているメンバーもいれば 新たな可能性に挑戦するメンバーも！ ＜例＞ ◎新卒入社Tさん 2年バイヤーを経験。 スーパーバイザー ⇒人事へキャリアパスし、現在は教育担当 ◎新卒入社Oさん バイヤーを約11ヶ月経験 ⇒販売事業部へキャリアパス。 商品の検品やオークション運営を担当。 ★興味やキャリア像に合わせて 自分らしい未来を手に入れられる環境です！ |
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対象となる方 | 求めている人材 ＼ ⭐未経験OK！第二新卒歓迎！ ⭐カジュアル面談もOK ⭐「チャンスを掴みたい！」方、大歓迎！ ／ ＜必須条件＞ ￣￣￣￣￣￣￣ ●学歴不問！経験不問！ ●未経験からでも活躍できる環境です ＜歓迎条件＞ ￣￣￣￣￣￣￣ ●接客が好きな方 ●楽しみながら仕事をしたい方 ●チャンスを掴みたい方 ●ブランクOK ●フリーター歓迎 ●業界未経験の方歓迎 ●英語や中国語など外国語が話せる方 ＜こんな方は是非＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨未経験でも活躍できる環境で働きたい ✨接客が好きな方 ✨楽しみながら仕事をしたい方 …etc. 大歓迎！ ＼⭐異業界出身の先輩も活躍中⭐／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 活躍中の先輩の前職も様々！ 営業、アパレル販売、インストラクター・ トレーナー、警察官など！ 当社は風通しが良く何でも話せる環境で 目標や目的を発信し、周囲からアドバイスや フォローを受けながら実現に向けて 歩んでいけるメンバーが多く活躍中です！ |
勤務地 | 株式会社STAYGOLD ブラリバ京都新京極店 604-8042京都府京都市中京区新京極通四条上る中之町564 |
アクセス | 交通・アクセス 阪急京都線「京都河原町駅」9番出口から徒歩1分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 21日 勤務時間：11:00～20:00 （シフト制） (休憩時間1時間00分) ※実働8時間 ※残業ほぼなし （月平均10～15時間ほどです） |
給与 | 月給250,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 19万5600円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万4400円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万円 ✅業績賞与年2回（6月/12月）+諸手当 ※月給は経験や能力を考慮して決定 ※個人ノルマ等は無く、店舗として チームで売上を追っていくスタイルです ✅昇給/昇格あり（年1回以上） 実績に応じて随時昇給 ※24年度事業部内実績： 昇格率16.7％/昇給率7％ ※入社時の想定年収 年収320万円～420万円 【給与例】 給与例 【当社バイヤーモデル年収例】 ■25歳/入社8か月/350万/一般職 ■28歳/入社1年/460万/店長職 ■35歳/入社3年/600万/SV職 |
休日休暇 | 休日休暇 ★年間休日113日 ★完全週休2日制（シフト制） ◇ 夏季休暇（最大3日） ◇ 冬期休暇（最大3日） ◇ 結婚休暇（4日間） ◇ 年末年始休暇 ◇ 慶弔休暇 ◇ 有給休暇（入社後半年10日付与） ◇ 育児・介護休業 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備 （雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給 （上限3万5000円／月） ■昇給あり ■賞与あり（年2回/6月・12月） ■研修制度 ■役職手当 ■社員交流費 ■社員紹介制度 （最大7万円支給） ■MVP表彰制度 （総会にて表彰されます） ■健康診断 ■部活 （フットサル／レクリエーション等） ■髭・ネイル可 ■スーツ着用 （ビジネスシーンに適切な柄・色物OK） ■シフト手当（1万円） ■奨学金代理返済制度(規定あり) ■社割あり ■寮・社宅あり ■資格取得支援あり ■資格取得手当あり |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 ✨20～30代が中心に活躍中✨ 各店舗・本社合わせて80名が在籍！ 活躍中のバイヤーは9割が未経験スタート♪ 先輩の前職も様々！ 風通しが良く何でも話せる環境です！ 喫煙所：喫煙所あり（屋内） |
採用予定人数 | 1名 |
企業情報
会社名
株式会社STAYGOLD
代表者
柏村 淳司
所在住所
東京都渋谷区東3-11-10 恵比寿ビル2F
お問い合わせ先
07031897023
事業内容
百貨店・アパレル小売
ホームページ
応募情報
選考プロセス | 選考プロセス ◆応募画面へ進んで簡単応募◆ 氏名、メールアドレス、電話番号を 入力して完了♪ 【応募後の流れ・選考プロセス】 ①ご応募 ↓ ②書類選考（ご登録情報に基づく） ↓ ③面接（※面接回数2回） ┗1次：オンライン ┗最終：ブラリバ京都新京極店にて 対面面接 ↓ ④合格 ・履歴書不要 ・東京本社での最終面接のみ、 店舗見学可能 |
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原稿ID : 325fa9da79d801f6