TSネットワーク株式会社 六甲保税センター の求人詳細
掲載開始日:2026/06/08
未経験・第二新卒歓迎!残業少なめ◎完全週休2日◎年休120日
掲載開始日:2026/06/08
職種/仕事内容 | 仕事内容 *完全週休2日制&年間休日120日! *賞与実績4.6ヶ月分と充実の待遇! *残業は月平均19.9時間で少なめ! *国内シェア99.9%のJTグループ! //////////////// <電話でのお問い合わせ> 03-3861-7310(採用担当)まで //////////////// 【仕事内容】 あなたの経験や適正に合わせて、下記いずれかのチームに配属となります。 <入庫チーム> ◆輸入銘柄・数量のデータ入力 ◆貨物内容の確認・搬入手続き ◆搬入計画の立案 など <出庫チーム> ◆依頼内容の確認 ◆在庫確認 ◆出庫に伴うデータ入力 など <検査チーム> ◆検査業務の進捗管理 ◆検査結果の情報入力 など <共通> ◆協力会社との業務調整窓口 ◆パートスタッフの管理 ~~ 入社後について 入社後は面倒見の良い先輩スタッフが、一つひとつの業務について丁寧にお教えします。わからないことがあれば、何でも聞ける雰囲気ですのでご安心を!チームで協力しながら仕事を進め、3ヶ月の研修期間でのひとり立ちを目指しましょう。 //////////////// 【オンとオフを大切にできる環境】 年間休日は120日を確保し、完全週休2日制でしっかりと体を休められます。日々の残業も月平均19.9時間と少なく、1分単位で残業代を支給。有休やリフレッシュ休暇を活用し、私生活も充実させられます。 【安心の給与と手厚い福利厚生】 昨年度の賞与実績は4.6ヶ月分。事業の安定性が、社員への確かな還元に繋がっています。各種手当や退職金制度、生活の基盤を支える社宅制度も完備。長く安心して働き続けられる待遇を整えました。 【未経験からでも安心のチーム体制】 業務に精通したベテランが多く在籍し、困った時はすぐに助け合える職場。「大丈夫?」と声をかけてくれる先輩が、成長を後押しします。実務経験が浅い方も、安心して飛び込んできてください。 【国内流通を担う確かな事業基盤】 JTグループの一員として、国内たばこ流通の99.9%を担う私たち。配送だけでなく、商品保管から通関、決済までをトータルで手がけています。日本の物流を支える、スケールの大きな仕事に携わるやりがいがあります。 //////////////// ~~ 当社について TSネットワークは日本国内のたばこの流通を一手に手掛けているJTグループの企業です。配送だけではなく商品保管、仕分、決済、納税といった流通業務をトータルで行っており、そのシェアは99.9%にのぼります。今後も従業員一丸となって、国内たばこ流通を支え続けていきます。 //////////////// |
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対象となる方 | 求めている人材 ※高卒以上 ※普通免許(AT限定可) 【歓迎】 ・PCの基礎スキル(Word・Excel)をお持ちの方 ・通関士資格をお持ちの方 ・チームワークを大切にできる方 ・明るく誠実な対応ができる方 ・安定基盤のもと、腰を落ち着けて活躍したい方 |
勤務地 | TSネットワーク株式会社 六甲保税センター 658-0033兵庫県神戸市東灘区向洋町西6-15 |
アクセス | 交通・アクセス 神戸新交通六甲アイランド線マリンパーク駅より徒歩19分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日 8:30~17:30 ※仕事内容により9:00~18:00、10:00~19:00等の勤務あり ※残業月平均19.9時間 ※超過勤務手当は1分単位で支給 |
給与 | 月給219,700円~291,900円 給与詳細 基本給:月給 21万9700円 〜 29万1900円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験や能力等を考慮の上、給与を決定します。 ※試用期間3ヶ月あり(給与等、待遇面に変更はございません。) <他、各種手当など> ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆交通費支給(規定あり) ◆時間外手当(1分単位で別途支給) ◆地域調整手当 ◆年末年始手当 ◆役職手当 ◆単身赴任手当 ◆子ども手当(規定に準ずる) 【給与例】 給与例 【年収】 ・460万円(入社1年目/月給+賞与年2回+各種手当) ・490万円(入社5年目/月給+賞与年2回+各種手当) ※想定される残業手当(昨年度全社平均19.9時間分)を含みます。 |
休日休暇 | 休日休暇 完全週休2日制 ※毎週日曜固定+月~土曜のうちシフト制で1日 【年間休日】 120日 【休日休暇】 *年次有給休暇 *リフレッシュ休暇 *慶弔休暇 *産前産後休暇(取得実績あり) *育児休暇(取得実績あり) *介護休暇 *パートナー出産休暇 *生理休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆各種社会保険完備 ◆社宅制度 ◆積立休暇制度 ◆社員持株制度 ◆退職金制度 ◆カフェテリアプラン ◆住宅資金利子補給 ◆制服貸与 ◆慶弔見舞金 ◆勤続表彰制度(表彰状・金一封) ◆厚生資金貸付制度 ◆財形貯蓄制度 ◆子の養育を容易にするための措置(短時間勤務制度) ◆介護時間の確保等に関する措置(短時間勤務制度) ◆屋内原則禁煙(喫煙専用室設置) |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 業務に精通したベテランが多く、温かく声を掛け合う風土が根付いています。チームで協力しながら仕事を進めるスタイルなので、一人で業務を抱え込む心配はありません。風通しが良く、腰を据えて長く働ける環境です。 喫煙所:喫煙所あり(屋内) ◆屋内原則禁煙(喫煙専用室設置) |
会社名
TSネットワーク株式会社
代表者
新谷 裕
所在住所
東京都台東区浅草橋4-17-7
お問い合わせ先
0338617310
事業内容
小売・卸売・商社
選考プロセス | 選考プロセス ここまでお読みいただきありがとうございます。 少しでも興味をお持ちいただけましたら、お気軽にご応募ください。 【応募後の流れ】 [1]応募フォームからご応募(ご応募いただいたデータをもとにWEB選考を実施します) [2]WEB適性検査(スマートフォンやPCで受験できる2種類の検査です) [3]面接(1回) [4]採用(内定) ※面接日時を考慮いたしますので、お気軽にご相談ください。 |
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原稿ID : 33db8d9bd571e86f