株式会社KAWANAGO GROUP の求人詳細
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掲載開始日：2026/07/06
20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-SC67
正社員
【20代・30代が主役｜配送ベンチャー｜業界未経験OK｜3ヶ月毎にキャリア＆給与UP】急成長中の軽貨物カンパニーの統括・運営リーダー｜月給50-70万
アピールポイント: ✅ 若者の機会を最大化する会社 ✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成 ✅ 未経験OK／業界経験不問 ✅ 代表との1on1あり ✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス ✅ 昇給年2回・昇格年4回 ✅アニバーサリー休暇あり ✅ 独立支援制度あり
掲載開始日：2026/07/06
募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: ★━━━━━━━━━━━━★ 名古屋市中村区ドライバー募集 運転免許があればOK❗ ドライバ―からキャリアを目指せる⭐️ ★━━━━━━━━━━━━★ ＞＞＞ 現場を知る者だからこそ、成長スピードが違う ＜＜＜ KAWANAGO GROUPが求めているのは、 配送業務を「こなす人」ではなく、 事業そのものを「動かせる人」です。 20代という若いうちから、 組織運営の経験を積める環境が、 ここにはあります。 最初の半年間は、 倉庫での荷物受け取りと積み込みから始まり、 担当エリアでの配送業務を通じて、 現場全体の流れを把握していきます。 その過程で、 ドライバー業務だけに留まらず、 やがて後輩へのフォロー、 チーム間の連携構築、 業務プロセスの改善活動へと 参加の範囲を広げていくのです。 慣れてくるにつけ、見えてくるのは 表面的な「配送」では済まされない、 組織全体を支える様々な仕組み。 経営判断に必要な数字の読み方から、 採用・育成といった人材マネジメント、 そして拠点運営や売上管理に至るまで。 現場を実際に経験しているからこそ、 理屈だけでない、 本当に機能する改善提案ができるようになります。 ＞＞＞ 学歴・業界経験は不問。必要なのは挑戦心 ＜＜＜ 軽貨物ドライバーの経験も、 配送業界での前職キャリアも必要ありません。 代わりに大切なのは、 現状に満足せず前に進もうとする姿勢と、 仲間を一緒に成長させたいという想い。 「このままでは終わりたくない」 そういう気持ちを持つ方であれば、 学歴や経歴がどうであれ、 挑戦できる環境です。 実際、 在籍メンバーの70％が20～30代。 若手が主役となって活躍し、 チーム全体が成長していく── それがKAWANAGO GROUPの組織文化です。 ＞＞＞ 3ヶ月ごとに、努力が評価される仕組み ＜＜＜ 頑張りが正当に評価される環境か、 それとも努力が埋もれる環境か。 その違いは、 長期的なキャリア形成に大きく影響します。 KAWANAGO GROUPでは、 3ヶ月ごとの評価制度を導入しています。 あなたの成果や貢献度が見られ、 月給が3万円～10万円単位で アップすることも珍しくありません。 また、 役職のステップアップも 同じサイクルで進みます。 「いつか上がればいいな」ではなく、 「ちゃんと見られて、ちゃんと上がる」 そういう透明性のある仕組みだからこそ、 モチベーション高く 前に進み続けることができるのです。 ＞＞＞ 経営層との距離が近い、その意味 ＜＜Ｚ このポジションで学べることは、 配送オペレーションだけではありません。 代表との1on1を通じた直接対話、 経営戦略の共有と協議への参加、 現場で見つけた課題から 組織改善案を提案する機会── 若手だからこそ 「会社をどう良くするか」に 意見を言える環境があります。 つまり、 現場を回すマネージャーではなく、 組織をつくる側の一員として、 経営視点で仕事ができるということ。 売上効率、品質向上、 チームづくりといった 複合的な視点でマネジメントすることで、 単なるドライバーから一段上の ステージへ自然と昇華していきます。 ＞＞＞ 主な業務内容 ＜＜＜ このポジションで携わる業務の例： ✅ エリア全体の稼働・運営管理 ✅ 人材育成と配置の最適化 ✅ ドライバー及び管理層への サポート体制構築 ✅ 業務フローの企画・改善 ✅ 経営陣への戦略提案と 現場連携 ＞＞＞ 働き方の現実、正直にお伝えします ＬＬＬ 美しい言葉だけでなく、 実際の業務内容も透明にお話しします。 実態として以下のことがあります： ・早朝勤務が入る日があります ・フルタイムの継続稼働が基本です ・20kg程度の荷物を 繰り返し取り扱う場面があります ・積み込み・運転・荷下ろしは 日常業務です ・状況に応じて、 ドライバーとして現場対応することも あります 「管理職だから現場には入らない」 そう考えている方には、 不向きかもしれません。 しかし、逆に考えると、 現場の実務を理解しているからこそ、 経営目線での チームマネジメント力が磨かれるのです。 部下の気持ちが分かり、 実現可能な改善案が出せ、 信頼に基づいたリーダーシップが 実現できます。 ＞＞＞ 急成長ベンチャーだから、 ポジションは無限大 ＜＜＜ 上場を目指す企業だからこそ、 埋まっていないポジションが多く、 可能性に満ちています。 あなたがつくった成果が 直結して組織に反映される。 自分の力を試す機会が 何度もやってくるのです。 その過程で習得できるスキルは、 この先どのキャリアを選ぶにしても 強力な武器になります。 ＞＞＞ 実際の事例： 22歳からの成長ストーリー ＜＜＜ ■未経験からのステップアップ例 22歳で入社し、 配送ドライバーから現場スタート ↓ 荷物量・効率・現場対応を習得 ↓ 約半年でエリアマネージャーへ昇進 ↓ 統括職として管理・調整業務に挑戦 ↓ 現在は上級統括として、 関東エリア全体で活躍 ■先輩からのメッセージ 「24歳でも、上を目指せる。 自分次第でチャンスを掴める会社です」 ──20代／元アルバイト・現 運営本部リーダー（上級統括） 前職では夜のアルバイトをしていました。 でも将来を考えたとき、 そのまま続ける人生が見えなくなったんです。 昼間にちゃんと稼げて、 長く続けられる仕事を探していたときに 出会ったのが、この企業でした。 入社を決めた理由は、 頑張りが報酬に直結すること、 そして配送ドライバーで終わらず、 キャリアアップできる環境があったから。 入社後はドライバーからスタートし、 半年ほどでエリアマネージャー、 さらに統括、上級統括へと 成長させてもらいました。 楽な仕事ではありません。 けれど、努力をちゃんと見てくれて、 チャンスを任せてもらえる環境がある。 若いうちに稼ぎたい。 同年代より先に上のステージに行きたい。 そういう気持ちがあるなら、 この環境はかなり面白いと思いますよ。 |
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対象となる方 | 求める人材: 《必須》 普通自動車運転免許（AT限定可） ★業界未経験OK！ 学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中） 性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！） 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！ (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅20代、30代のうちから責任ある仕事に挑戦したい方 ✅現場作業だけでなく、チーム運営にも関わりたい方 ✅人と関わること、面倒を見ることが好きな方 ✅将来的に管理職や責任者を目指したい方 ✅独立や事業運営に興味がある方 ✅成長中の会社で、自分の可能性を広げたい方 ✅若いうちから裁量を持って働きたい方 |
勤務地 | 株式会社KAWANAGO GROUP 愛知県名古屋市中村区近鉄名古屋駅 勤務地: 愛知県名古屋市中村区 近鉄名古屋駅周辺の配送エリア |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00～22:00の中で実働8h ＊勤務時間ご相談下さい！ |
給与 | 月給500,000円～750,000円 給与: 月給 500,000円～750,000円 ＜収入例＞ 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ） 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー） |
休日休暇 | 休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回） ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり（無料） ・賃貸サポート ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可） ・車内禁煙 |
採用予定人数 | 3名 |
その他 | その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ ※お気軽にお問い合わせください！ ⏩️②電話面談 ※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談（対面orオンライン相談可） ※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用＆現場配属 ※即日で採用させて頂いています！ 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 - 750,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間 |
企業情報
会社名
株式会社ＫＡＷＡＮＡＧＯ ＧＲＯＵＰ
代表者
牛島 祥稀
所在住所
1620067 東京都 新宿区富久町一丁目５番ＫＤＡビル２Ｆ
代表電話番号
07015634880
事業内容
物流・運行管理
応募情報
選考プロセス |
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原稿ID : 37f3b290e767200d