株式会社アイズ総合 の求人詳細
掲載開始日：2024/10/04
路面標示・安全施設等の現場作業スタッフ
正社員
年休125日◆35歳未満採用！◆ゆくゆくは年収500万以上可
その他道路交通/陸運
職人/現場作業員
土木設備メンテナンス
普通自動車第一種運転免許
普通自動車第一種運転免許（MT限定）
測量士補
路面標示施工技能士
定期点検
部品交換
故障修繕
道路
顧客 道路建設事業
マンション
戸建
測量
建設現場
製造オペレーション
施工管理
現場施工
機器取換
オフィスビル
アパート
平均工期3か月未満の案件担当経験
設備工事
公共施設
内装工事
メンテナンス
掲載開始日：2024/10/04
募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 【駐車場や道路標示の塗装など！】富山！ ●社員想いの福利厚生が充実しています！ ●街を整備する仕事！ ●転勤なし！地域に根差して働けます！ ー街の安全を守る仕事ー 【主な仕事内容】 ・店舗駐車場等のライン ・横断歩道や止まれ文字 ・道路の実線・破線等の区画線工事 ・空港滑走路の誘導ライン ・橋梁塗装・橋梁補修 ・安全施設設置などの現場作業 【こんな温かい会社です！】 ◆ちょっと休憩に ・コーヒーサーバーあり ・フリースナックあり ◆会社負担で！ ・社員旅行も全額負担 （直近はベトナム・ダナンに行きました！） ・福利厚生で動画サービスも無料 ・飲み会（年3回） ◆快適に働くために！ ・制服貸与 └ポロシャツ（長袖、半袖）、作業着、キャップ、ハンチング、ニット、安全靴など ・バランスボール支給 ◆健康も大切にしてほしい！ ・健康診断（2回） ・人間ドックなどのオプションも会社負担 ・インフルエンザ予防接種補助 ◆誕生日にはホールケーキを♪ みんなが楽しく快適に働ける環境づくりに心掛けています！ 【働き方も自慢】 ●年間休日125日！ ●転勤なし！ ●長期休暇あり！ ●充実の福利厚生！ ワークライフバランスの充実可能♪ ＼キャリア形成について／ ・ゆくゆくは防護柵（ガードレール・ガードパイプ）や道路標識・反射鏡（カーブミラー等）、大型案内標識の安全施設工事にも携わっていただきます。 ・資格を取得して、施工管理職として現場管理業務に携わって頂くことも可能です！ ・スキルを身につけてキャリアアップしていきたい方も、活躍の場がありますよ！ ★当社については、会社HPもぜひご覧ください。 活気溢れる雰囲気が伝わると嬉しいです！ SNS動画サイトでも発信しています。 ★一緒に楽しく働きましょう！ ご応募をお待ちしております♪ |
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対象となる方 | 求めている人材 【事業拡大につき次世代採用】 ◆未経験者歓迎 ◆20代30代活躍中 ◆学歴不問 ◆資格不問 【必須】 ・普通自動車免許(AT限定不可) ＊第二新卒歓迎 ＊UIターン歓迎 ＊社会人経験不問 【未経験者歓迎！】 ▶元々は「トラック運転手」「コンビニのエリアマネージャー」「お肉屋さん」といった全くの未経験から入社した社員が多数活躍中です！ ▶入社後は先輩スタッフについて簡単な作業からお任せします！ ▶3～6名のチームで作業するので、分からないこともすぐに聞ける環境です！ 未経験の方も安心して始められます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） |
勤務地 | 株式会社アイズ総合 富山県富山市新庄町１―９―１６ |
アクセス | 交通・アクセス 東新庄駅から徒歩7分 |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【8:00～17:00】 (休憩時間 60分) 年末、年度末など繁忙期には夜間早朝出勤及び休日出勤あり |
給与 | 月給230,000円～260,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 22万円 〜 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり1万円 ＜手当＞ 一律危険手当 1万円(固定給に含む) ＜その他手当＞ 通勤手当：上限30,000円/月 資格手当：8,000円～30,000円 役職手当：10,000円～100,000円 世帯主手当：10,000円 扶養手当：5,000円～10,000円 ※基本給は経験者や資格を考慮して決定します。 ＜昇給＞ 1月あたり 5,000円～10,000円 (工務部前年度実績) ＜賞与＞ 年2回 賞与月数 計4.9ヶ月分 (工務部前年度実績) 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ 年収502万円／工務部員(主任)／6年目（月給21万3700円＋各種手当＋賞与） |
休日休暇 | 休日休暇 週休2日制（原則土日休み、祝日） ※会社カレンダーあり ※休日出勤あり └その場合は代休取得可 ◆年間休日 125日 ◆休暇制度 ・ウェルカム休暇3日（入社6ヶ月未満） ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・有給休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆福利厚生サービス └ベネフィット・ステーション加入 ◆社員表彰制度（永年勤続） ◆社員旅行 国内・海外※旅行積立金制度あり └台湾、ベトナム、ハワイ） ◆建設業退職金共済制度加入 └勤続3年以上 ◆資格取得支援制度 └土木施工管理技士1級・2級 └路面標示施工技能士等（溶融、加熱） └合格後は資格手当として毎月支給されます。※上限30,000円 ◆制服貸与 └作業服、空調服、防寒具、ヘルメット、カッパ、軍手貸与 ◆車通勤OK／ガソリン代支給(規定) 【社長メッセージ】 「チャンスが多い会社です！」 ●社員と垣根なく関わるように意識しています。みんなの頑張りを近くで見ているので、形式的な面談などでじっくり話さなても理解するよう努めています。 「毎日の振り返りを大事に！」 ●行動予定表をもとに、PDCAをしっかり回し、他の人の仕事も把握できるようにしたいます。振り返りを言語化することで、できたことを次に繋げられます。又、できなかったことができるようになったり、できることが増えていくことで、仕事の充実度も上がっていきますよ！ 見える化によって、会社としても無駄な仕事や、ミスを減らすきっかけにもなります！ ●従業員が働きやすい環境づくりを意識しています。一緒に楽しく働きましょう！ 【会社HPもぜひご覧ください】 活気溢れる雰囲気が伝わると嬉しいです！ SNS動画サイトでも発信しています。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 【社員について】現場スタッフは現在8名が活躍中！工務部以外にも営業部や総務部の20代～60代まで男女社員が在籍しています！明るくアットホームな雰囲気が自慢。中途入社のほとんどが業界未経験からスタート、少しずつスキルを身につけて活躍できますよ！ 喫煙所：喫煙所あり（屋外） 屋外喫煙コーナー設置 |
採用予定人数 | 3名 |
企業情報
応募情報
選考プロセス | 選考プロセス 【STEP1】書類選考 ご応募いただいた情報をもとに、書類選考を行います。 1人でも多くの方とお会いしたいと考えています。 ▼ 【STEP2】面接（1～2回） 面接に際しまして、履歴書（写貼）をご用意ください。 疑問点や不安がありましたら、何でもお気軽にご相談ください！ ▼ 【STEP3】内定 ◎面接日・入社日はご相談に応じます。 【応募後の連絡】 応募いただいた方全員に、5営業日以内にご連絡いたします。 |
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原稿ID : 3b30fd17a2929d8b