株式会社KAWANAGO GROUP の求人詳細
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掲載開始日：2026/07/06
20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S3US
正社員
【20代・30代が主役｜配送ベンチャー｜業界未経験OK｜3ヶ月毎にキャリア＆給与UP】急成長中の軽貨物カンパニーの統括・運営リーダー｜月給50-70万
アピールポイント: ✅ 若者の機会を最大化する会社 ✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成 ✅ 未経験OK／業界経験不問 ✅ 代表との1on1あり ✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス ✅ 昇給年2回・昇格年4回 ✅アニバーサリー休暇あり ✅ 独立支援制度あり
掲載開始日：2026/07/06
募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: 〓〓〓 川崎市麻生区 〓〓〓 普通免許だけで応募OK⭕️ 頑張りが反映される環境⭐️ ━━━━━━━━━━━━━ ◆◇◆◇ 柔軟な勤務形態と 働きやすさ ◇◆◇◆ この職場では、 幅広い年代が活躍しています。 在籍メンバーの70％が20～30代であり、 若い世代を中心とした 風通しの良い環境が整っています。 勤務形態としては、 フルタイムでの安定稼働が基本となります。 早朝からの稼働が発生する日もありますので、 生活リズムを整えられる方が向いています。 シフトについては、 チームの運営状況に応じて 柔軟に対応する形になります。 休日に関しても、 業務スケジュールに基づいた 調整が行われます。 ◆◇◆◇ 仕事の全体像 ◇◆◇◆ 本ポジションは、 配送チーム全体を統括し、 組織を動かす側として 携わっていただく職種です。 ただし、最初の半年間は 現場での経験を深めるため、 ドライバー業務からのスタートとなります。 【初期段階での主な流れ】 ・倉庫での荷物受け取りと積み込み ・担当エリアへの配送業務 ・配送完了後の報告業務 ・現場での経験を積み重ね、 後輩フォロー、チーム連携へと段階的に進行 ・業務改善への参加も開始 ◆◇◆◇ 現場経験を活かした リーダーシップ ◇◆◇◆ このポジションで大切なのは、 経営目線を持ちながらも、 現場の実態を理解することです。 配送業務の現実として、 以下の点をご理解ください: ・継続的に20kg程度の荷物を 扱う場面があります ・積み込み、運転、荷下ろしを 日常的に行います ・状況によっては、 リーダー業務の傍ら、 現場代打としてドライバー業務に 入ることもあります この経験があるからこそ、 チーム全体を俯瞰した 適切なマネジメントが可能になります。 現場を深く理解する管理職は、 メンバーからの信頼も厚く、 チーム全体のモチベーション向上にも つながります。 ◆◇◆◇ 運営リーダーとして 学べるスキル ◇◆◇◆ 組織を動かす側として、 様々な経験を積むことができます。 【習得できる主な領域】 ✅ 採用戦略の立案と実行 ✅ 新メンバーの育成プログラム設計 ✅ 拠点全体の運営管理 ✅ 売上管理と数字分析 ✅ 配送効率の向上施策 ✅ チーム内の最適な人員配置 ✅ 現場課題の発見と改善提案 ✅ 信頼できるチームづくり これらのスキルは、 軽貨物配送ビジネスの 裏側まで含めた知識として 蓄積されていきます。 単なるドライバーとしての役割ではなく、 一つ上の段階から 組織運営に携わる経験を 得ることができるのです。 ◆◇◆◇ 成長と評価の 仕組み ◇◆◇◆ 当社では、 3ヶ月ごとの評価制度を導入しています。 あなたの頑張りや成果は、 ちゃんと見られます。 【昇給・昇進の仕組み】 ・月給が3万円～10万円単位で アップすることもあります ・評価に応じて役職も ステップアップします ・なんとなくではなく、 ちゃんと見られて、 ちゃんと上がる環境です 「いつか上がれたらいいね」ではなく、 実績に基づいた明確な キャリアパスが存在します。 ◆◇◆◇ 経営層との距離感 ◇◆◇◆ 若手だからこそ、 組織づくりに直接携わる機会があります。 【関われる業務】 ・代表との1on1ミーティング ・戦略会議への参加 ・組織課題の共有と改善提案 ・現場の声をもとにした 仕組みづくりへの参加 年功序列ではなく、 「会社をどう良くするか」に 意見を出せる環境が整っています。 あなたの提案が 実際の施策へ反映される、 そんなやりがいを感じられます。 ◆◇◆◇ 応募に向けて ◇◆◇◆ 【求める人物像】 ✨ 人を動かす力がある方 ✨ 挑戦する気持ちを持っている方 ✨ 現場も理解できる管理職を目指す方 ✨ 若いうちから稼ぎたい方 ✨ 組織づくりに興味がある方 学歴や業界経験は不問です。 軽貨物ドライバーの経験がなくても、 「このままじゃ終わりたくない」という 強い想いがあれば大丈夫です。 【こんな方には合わない可能性があります】 ❗ 管理職だから現場には入らない、 と考えている方 ❗ 安定志向で、 チャレンジに興味のない方 ❗ フルタイムでの稼働が難しい方 ◆◇◆◇ キャリアの 進み方 ◇◆◇◆ 実際のステップアップの例をご紹介します。 22歳で入社し、 配送ドライバーとして未経験からスタート ↓ 荷物量・配送効率・現場対応を学ぶ ↓ 約半年でエリアマネージャーへ昇進 ↓ 担当範囲を広げ、 統括として管理・調整業務に挑戦 ↓ 上級統括として関東エリア全体で活躍 このモデルケースのように、 実績を出せば 着実にステップアップできます。 あなたも、 同じように成長できる環境です。 |
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対象となる方 | 求める人材: 《必須》 普通自動車運転免許（AT限定可） ★業界未経験OK！ 学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中） 性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！） 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！ (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅20代、30代のうちから責任ある仕事に挑戦したい方 ✅現場作業だけでなく、チーム運営にも関わりたい方 ✅人と関わること、面倒を見ることが好きな方 ✅将来的に管理職や責任者を目指したい方 ✅独立や事業運営に興味がある方 ✅成長中の会社で、自分の可能性を広げたい方 ✅若いうちから裁量を持って働きたい方 |
勤務地 | 株式会社KAWANAGO GROUP 神奈川県川崎市麻生区百合ヶ丘駅 勤務地: 神奈川県川崎市麻生区百合ケ丘駅が最寄の配送エリア |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00～22:00の中で実働8h ＊勤務時間ご相談下さい！ |
給与 | 月給500,000円～750,000円 給与: 月給 500,000円～750,000円 ＜収入例＞ 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ） 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー） |
休日休暇 | 休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回） ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり（無料） ・賃貸サポート ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可） ・車内禁煙 |
採用予定人数 | 3名 |
その他 | その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！ ⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！ ※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。 雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 - 750,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間 |
企業情報
会社名
株式会社ＫＡＷＡＮＡＧＯ ＧＲＯＵＰ
代表者
牛島 祥稀
所在住所
1620067 東京都 新宿区富久町一丁目５番ＫＤＡビル２Ｆ
代表電話番号
07015634880
事業内容
物流・運行管理
応募情報
選考プロセス |
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原稿ID : 3f22ed67bffb7e18