株式会社KAWANAGO GROUP の求人詳細
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掲載開始日：2026/07/06
独立志向歓迎|20代活躍中・配送チームの統括・運営リーダー募集-S36P
正社員
【20代・30代が主役｜配送ベンチャー｜業界未経験OK｜経営幹部】急成長中の軽貨物カンパニーで現場・人・数字を学べる、独立志向のための統括・運営リーダー｜月給50-70万
アピールポイント: ✅ 若者の機会を最大化する会社 ✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成 ✅ 未経験OK／業界経験不問 ✅ 代表との1on1あり ✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス ✅ 昇給年2回・昇格年4回 ✅アニバーサリー休暇あり ✅ 独立支援制度あり
掲載開始日：2026/07/06
募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: ☆.｡.:・゜☆.｡.:・゜☆ 横浜市神奈川区で急募 学歴・経歴・経験いっさい不問❕ 自分のペースで続けられる✨ ☆.｡.:・゜☆.｡.:・゜☆ ━━━☆ 1日の仕事の流れ ☆━━━ 朝、倉庫で荷物を受け取り、 車に積み込んだところから1日が始まります。 担当エリアをまわりながら 大手EC通販の商品をお客様のご自宅へ届け、 配送完了後は報告業務を行います。 置き配が中心のため、 対面での接客対応は少なめ。 配送業務そのものに集中しやすい環境です。 慣れてきた段階で、 後輩ドライバーのフォローや チーム連携・業務改善への参加へと、 役割が広がっていきます。 ━━━☆ 主な業務内容 ☆━━━ 本部リーダーとして担っていただく 業務の主な内容は以下のとおりです。 - エリア全体の稼働・運営管理 - ドライバーの育成と配置の最適化 - ドライバー・管理層へのサポート - 業務フローの設計と継続的な改善 - 経営陣との戦略共有・改善提案 - 採用・拠点運営・数字管理への関与 - 現場の声をもとにした仕組みづくり 配送の現場を知ったうえで、 「組織を動かす側」としての 視点と実力を身につけていく仕事です。 ━━━☆ キャリアステップ ☆━━━ ✅ まずは現場から。 入社後はドライバーとして 配送の流れ・安全運転・ルートの組み方・ 現場での判断力を実地で習得します。 ✅ その後、動かす側へ。 現場経験を積みながら、 後輩のフォローや改善活動にも関わり、 マネジメントの視点と実務を 自然に身につけていきます。 ✅ 独立を本気で目指せる環境へ。 正社員として学んだのち、 希望があれば独立支援サポートを活用しながら 自分の事業へと踏み出す道が用意されています。 ━━━☆ 独立支援・卒業生ネットワーク ☆━━━ KAWANAGO GROUPでは、 これまでに20代で独立した先輩が多数います。 「いきなり一人で勝負」では不安でも、 会社の中でしっかり学んでから 独立を目指せるのがこの環境の強みです。 独立後も、 先に卒業していった先輩たちとの ネットワークが活きてきます。 困ったときに助け合える文化があり、 経営で行き詰まった際には 会社からの支援やアドバイスも受けられるため、 独立後も一人で抱え込まなくて済む安心感があります。 ━━━☆ 働き方のリアル ☆━━━ ここは正直にお伝えします。 - 早朝から動く日があります - フルタイムでの安定稼働が前提です - 継続的に20kg程度の荷物を扱う場面があります - 積み込み・運転・荷下ろしを日常的に行います - 状況によっては現場にドライバーとして入ることもあります 「本部リーダーだから現場には関わらない」 というイメージをお持ちの方には、 ミスマッチになる可能性があります。 一方で、 現場を肌で知っているからこそ、 独立後の経営にも説得力と強さが生まれます。 それがこのポジションの大きな価値です。 ━━━☆ 評価・収入の仕組み ☆━━━ KAWANAGO GROUPでは、 3ヶ月ごとの評価制度を導入しています。 成果や取り組みに応じて、 月給が3万円〜10万円単位でアップすることもあり、 役職も段階的にステップアップしていきます。 ⭕️ 「なんとなくいつか上がれれば」ではなく、 きちんと見られて、きちんと評価される環境です。 ━━━☆ 経営層との距離感 ☆━━━ このポジションの特徴のひとつが、 経営陣との距離の近さです。 - 代表との1on1面談 - 戦略会議への参加 - 組織課題の共有と改善提案 - 現場起点の仕組みづくりへの関与 若手であっても、 「会社をどう良くするか」に 意見を出せる場がきちんと用意されています。 ━━━☆ こんな方を歓迎します ☆━━━ ✔ いつか独立・起業したいと考えている方 ✔ 管理・マネジメント側に挑戦したい方 ✔ 自分の力でチームを動かせる人になりたい方 ✔ 「このままでは終わりたくない」という気持ちがある方 学歴・業界経験・軽貨物ドライバーの経験は 一切問いません。 経歴よりも、 "変わりたい"という気持ちと 前向きに挑戦できる姿勢を大切にしています。 ━━━☆ スタッフの声・モデルケース ☆━━━ ✨ 20代・元配送ドライバー／現・配送会社代表 「必要なのは経歴よりも、変わりたいという覚悟。 自分次第で人生を変えられる環境が ここにはあると思います。」 前職は営業職。 当時は自分の将来を 深く考えられていなかったといいます。 軽貨物は特別な資格や経験がなくても始められ、 免許とやる気があれば誰でも挑戦できます。 頑張った分が評価に反映される環境の中で、 「自分はどうなりたいのか」を 本気で考えるようになったことが 一番の変化だったと語っています。 現在は独立支援制度を活用し、 グループ会社の代表として活躍中です。 ━━━☆ モデルキャリアの例 ☆━━━ - 24歳・営業職から未経験でドライバーへ転身 - 現場で軽貨物配送の基礎と品質管理を習得 - 配送リーダー業務にも段階的に挑戦 - 29歳で独立支援制度を活用し独立 - 現在はグループ会社の代表として活躍中 在籍メンバーの70%が20〜30代という 若い組織の中で、 「若いからまだ早い」ではなく、 若いうちから重要なポジションを任せてもらえます。 軽貨物ビジネスの現場から経営まで、 かなり近い距離で学べるこの仕事は、 「いつか自分でやってみたい」という方に 特に相性のいいポジションです。 |
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対象となる方 | 求める人材: 《必須》 普通自動車運転免許（AT限定可） 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！ (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅20代、30代のうちから責任ある仕事に挑戦したい方 ✅現場作業だけでなく、チーム運営にも関わりたい方 ✅人と関わること、面倒を見ることが好きな方 ✅将来的に管理職や責任者を目指したい方 ✅独立や事業運営に興味がある方 ✅成長中の会社で、自分の可能性を広げたい方 ✅若いうちから裁量を持って働きたい方 |
勤務地 | 株式会社KAWANAGO GROUP 神奈川県横浜市神奈川区新子安駅 勤務地: 神奈川県横浜市神奈川区新子安駅が最寄の配送エリア |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00～22:00の中で実働8h ＊勤務時間ご相談下さい！ |
給与 | 月給500,000円～750,000円 給与: 月給 500,000円～750,000円 ＜収入例＞ 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ） 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー） |
休日休暇 | 休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回） ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり（無料） ・賃貸サポート ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可） ・車内禁煙 |
採用予定人数 | 3名 |
その他 | その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！ ⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！ ※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。 雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 - 750,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間 |
企業情報
会社名
株式会社ＫＡＷＡＮＡＧＯ ＧＲＯＵＰ
代表者
牛島 祥稀
所在住所
1620067 東京都 新宿区富久町一丁目５番ＫＤＡビル２Ｆ
代表電話番号
07015634880
事業内容
物流・運行管理
応募情報
選考プロセス |
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原稿ID : 45a8814fb9c47227