物流・ドライバー求人サーチ

の求人詳細

掲載開始日:2026/05/15

「スキルアップ」部品をピッキングしたり材料の入荷整理や在庫データ入力

アルバイト・パート
B´の求人情報

人気で高収入の軽作業を募集。即日払いで活躍しましょう。

アピールポイント: ・充実した福利厚生と手厚いサポートで、安心して働ける環境です。 ・業務改善提案が歓迎され、専門スキルを磨きキャリアアップも目指せます。

掲載開始日:2026/05/15

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容: 今の働き方に、少し不安を感じていませんか? もっと自身の時間も大切にしたい。 そう思っていませんか? これまで培った管理スキルを、 新しい場所で活かしたい。 細やかな作業や計画性で、 人の役に立ちたいと願うあなたへ。 安定した環境で、 安心して長く働きたい。 そんな思いに寄り添うお仕事です。 お仕事探し中のあなたへ* 《製品品質を支える部材管理スタッフ》 イチオシポイントはこの3つ* ・従業員を大切にする文化 ・チームワークを重視する職場 ・充実の福利厚生とサポート お仕事の流れ* あなたの新しい一日が始まります。 今日もチームの仲間と協力しながら、 一つひとつの作業を丁寧に進めていきましょう。 (1)部品リストに基づき必要な部品を正確に集めます。 まるで献立を考えるように、 細かく確認する作業です。 (2)集めた部品を丁寧に仕分け出荷準備をします。 製品がスムーズに作られるよう、 チームに引き継ぐ大切なバトンです。 (3)材料の入荷整理や在庫管理システム入力を行います。 受け取った材料をシステムに入れ、 正確なデータ管理で現場を支えます。 こんな職場です* 明るく活気あふれる職場です。 チームワークを大切にしています。 未経験でも安心の指導体制です。 採用担当のわたしから伝えたい* 「現役人材コーディネーター」の私が思う、 このお仕事のポイント3つはこちら! *ポイント01* 土日祝休みでプライベートも充実しますね。 規則正しい勤務時間で安心です。 安定した環境で長く働けますよ。 *ポイント02* チームで協力し業務を進めます。 困った時は助け合える環境です。 良い人間関係が魅力の職場です。 *ポイント03* あなたの管理スキルが活かせます。 業務改善提案も大歓迎ですよ。 未経験でも成長できる環境です。 ご応募をお待ちしています* あなたの新しい一歩を、 私たちが全力で応援します。 この機会にぜひ、 ご応募をお待ちしております。

対象となる方

求める人材: 不問、履歴書不要 【必須要件】 高校卒業以上 栄養士資格 ・チームで協力し、改善提案を積極的に行いたい方に適しています。 ・正確な作業を計画的に行い、スキルアップを目指したい方にぴったりです。

勤務地

B´ 富山県富山市婦中町萩島1 勤務地: 富山県 富山市 婦中町萩島

アクセス

アクセス: マイカー通勤可能

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:30分から17:20

給与

時給1,500円~1,875円 給与: 有給休暇:あり※半年後10日支給 有給休暇:満額(100%)支給 交通費別途支給 試用期間:なし 固定残業代:なし 【社会保険】 厚生年金:加入※週20時間以上勤務 健康保険:加入※週20時間以上勤務 雇用保険:加入※週20時間以上勤務 労災保険:加入 給与は、弊社営業日に支払い日を自由に申請できます。 受動喫煙防止措置:敷地内禁煙(屋外に喫煙場所あり)

休日休暇

休暇・休日: 土日祝会社カレンダーお休み

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: ・土日祝は会社カレンダーでお休みなので、計画的に休めます。 ・働きやすい環境が整っているので、休日はしっかりリフレッシュできます。

採用予定人数

1名

その他

その他: 応募、お待ちしております。 応募後、24時間以内にご連絡いたします。 メールフォルダ(ショートメールの迷惑フォルダに入る可能性があります、、)の確認をお願いします。 【社会保険】 厚生年金:加入※週20時間以上勤務 健康保険:加入※週20時間以上勤務 雇用保険:加入※週20時間以上勤務 労災保険:加入 【定年制度】 定年あり:65 【語学力】 ビジネスレベルの日本語力 ※マニュアルや、研修(OJT)、コミュニケーションは日本語になります。 ※N1以上必須 【ID】 雇用形態: アルバイト・パート 給与: 1,500円 - 1,875円 時給

企業情報

会社名

代表者

吉田 里香

所在住所

2994501 千葉県いすみ市岬町椎木285−1

代表電話番号

05057986380

事業内容

ケータリング・フードサービス

応募情報

選考プロセス

原稿ID : 5c74eea3e0a1e5e0