ケアホーム柏デイサービスセンター の求人詳細
掲載開始日：2026/01/30
定員10名の小規模デイサービスの管理者
正社員
現場経験を生かして、管理者への一歩を✨
その他福祉/介護
福祉/介護送迎ドライバー
介護福祉士
ホームヘルパー
介護福祉士
介護職員初任者研修
介護福祉士実務者研修
精神保健福祉士
社会福祉主事
社会福祉士
作業療法士
理学療法士
ホームヘルパー2級
介護職員実務者研修修了者
普通自動車第一種運転免許
介護
デイサービス
入浴介助
送迎
訪問介護
有料老人ホーム
自動車運転
介護対象者担当
食事介助
グループホーム
特別養護老人ホーム
移乗
機能訓練
居宅介護支援事業所
訪問看護
老人保健施設
地域連携
おむつ交換
訪問入浴
介護福祉対象 要介護軽度
掲載開始日：2026/01/30
募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、介護福祉士、福祉/介護送迎ドライバー ＼⭐介護経験を活かして管理者へ⭐／ 定員10名の小規模・地域密着型デイサービスで、 現場に入りながら施設全体を支える “プレイングマネージャー”としてご活躍いただきます！ 管理者だからといって、 最初から数字管理や経営視点を求めることはありません。 大切にしているのは、 何よりも『現場理解』です。 利用者さまやスタッフと向き合いながら、 少しずつ管理者としての役割を担っていただきます✨ ☆・₊～☆・₊～☆・₊～☆・₊～☆・₊～ ◣お仕事の内容◢ ■介護業務全般 （送迎／入浴介助など） ■関係機関・ご家族との連絡調整事務作業 （データ入力・書類作成 など） ■事業所運営のサポート業務 ☆・₊～☆・₊～☆・₊～☆・₊～☆・₊～ ＼⭐定員10名だからできること⭐／ 利用者さま一人ひとりと、 しっかり向き合える環境です。 少人数だからこそ、 現場の状況を把握しやすく、 スタッフとも密に連携できます！ 管理者でありながら、 現場との距離が近いことも この仕事の大きな魅力です✨ ☆・₊～☆・₊～☆・₊～☆・₊～☆・₊～ ◣こんな方におすすめ◢ ⏩介護の現場経験を活かしたい ⏩将来的に管理職へ挑戦したい ⏩現場を大切にしながらキャリアアップしたい ⏩スタッフや利用者さまと誠実に向き合える ⏩チームづくりにも興味がある ☆・₊～☆・₊～☆・₊～☆・₊～☆・₊～ 「管理者＝現場から離れる」 そんな働き方ではありません。 まずは現場を理解し、 利用者さまやスタッフとの信頼関係を築くことから。 その先で、 少しずつ施設運営を担う立場へと ステップアップしていただきます✨ 管理者としての経験がなくても、 現場経験を活かしながら成長できる環境です。 一歩ずつ経験を積みながら、 管理者としての視点も身につけていけます。 ☆・₊～☆・₊～☆・₊～☆・₊～☆・₊～ ＼⭐あなたの一歩を応援します⭐／ 管理者としての経験よりも、 介護の現場で培ってきた経験や、 『利用者さま・スタッフ』と 誠実に向き合う姿勢を大切にしています◎ あなたのこれまでの経験を、 新しいステージで活かしてみませんか？ |
|---|---|
対象となる方 | 求めている人材 【⭐歓迎する方⭐】 ▶介護の現場経験をお持ちの方 ▶管理職に挑戦したい方 ▶チームづくりに興味のある方 ＊-＊ ・利用者様と丁寧に関わりたい方 ・少人数の施設で働きたい方 ・現場を大切にしながら成長したい方 ・スタッフとの連携を大切にできる方 ・地域密着の介護に興味がある方 「この先のキャリアを考えたい」 そんな方にぴったりのお仕事です◎ 年齢の条件と理由：あり（定年：65歳） |
勤務地 | ケアホーム柏デイサービスセンター 277-0863千葉県柏市豊四季520-21 勤務地 〒2770863千葉県柏市豊四季520-21 |
アクセス | 交通・アクセス JR常磐線 南柏駅から徒歩で14分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：4週あたり144時間 勤務時間：8:30～17:30（休憩1時間） |
給与 | 月給320,000円～336,000円 給与詳細 基本給：月給 32万円 〜 33万6000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与以外に支給される手当】 ■家族手当：（配偶者）6,000円（子供一人当たり）3,000円 ■交通費支給（15,000円まで） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 29万6000円 〜 32万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 29万6000円 〜 32万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■中小企業退職金共済加入 （試用期間終了後、1年間以上の勤務で適用） ■労働者保険 （入院時などの自費分の補償） ■企業型確定拠出年金制度 ■交通費支給 ■当事業所内禁煙 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |
採用予定人数 | 1名 |
企業情報
会社名
株式会社ウィルグランドコーポレーション
代表者
石田望
所在住所
千葉県柏市富里２丁目３番２６号青木建設ビル２階
お問い合わせ先
0471973357
事業内容
看護・介護
応募情報
選考プロセス | 選考プロセス [1] AirWORKの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ケアホームグループは、柏・松戸・市川・東京を中心に全8拠点を展開し、 訪問介護・デイサービス・居宅介護支援事業所を運営する 地域密着型の介護サービスグループです。 当社は、「スタッフが働きやすい環境こそ、質の高い介護につながる」 という思いのもと、スタッフファーストの職場づくりを進めています。 |
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原稿ID : 5d13cb708db8548e