株式会社ホットスタッフ松本 の求人詳細
掲載開始日：2026/03/19
倉庫内軽作業・出荷スタッフ
派遣社員
8:00～16:30！土日祝休み☆【らくらく作業♪通箱をモップや布で拭いてキレイにするだけ！】
その他物流手配/管理
倉庫管理（倉庫/配送センター）
倉庫作業スタッフ
理化学機器倉庫管理
外部倉庫管理
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物流
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玩具倉庫管理
アパレル倉庫管理
食品
重工倉庫管理
物流施設管理
印刷/事務機器倉庫管理
電子部品倉庫管理
鉄鋼倉庫管理
インテリア倉庫管理
掲載開始日：2026/03/19
募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 8:00～16:30！土日祝休み☆【らくらく作業♪通箱をモップや布で拭いてキレイにするだけ！】 ＼ 人気の倉庫内☆軽作業ワーク登場 ／ ・難しい技術は求められない ・体を動かして働く軽作業 ・嫌なニオイがない！ 松本市にある製造業で使う製品の 物流を行う会社の倉庫 今回、通箱の清掃作業員を募集します♪ 【お仕事ナンバー：HP444】 ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ ＜ 企業様について ＞ 国内に複数の拠点を持ち部品の物流や 製造業のサポートを行う企業様 【 お仕事ナンバー：HP444】 ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊ ＜ 企業様について ＞ お任せするのは、 通箱の拭き掃除や出荷作業です ▼通箱とは…？ 荷物を輸送するために 繰り返し使われる箱のこと 配属先の倉庫では、 取引先の部品や製品を預かっています ●ハンディモップで ホコリやゴミをささっと取る ●布で通箱を空拭きする 作業はこれだけ！！ 作業マニュアルや研修期間があります◎ 業務は、担当の方が親身に教えてくださいます！ 分からないこともすぐに聞けて コミュニケーションの取りやすい職場です◎ PR・職場情報 ＼ 未経験でもチャレンジ◎ ／ 現場の方がしっかりと 業務を教えてくださいます！ 作業自体もカンタンなので 覚えやすくてラクチン！ まずはお気軽にエントリー♪ ー・－・－・－・－・ー・－・－・－ 【 身だしなみについて 】 ●制服、帽子、安全靴着用（無償貸与） ●通勤時は私服でお越しください （個人ロッカーあり） ●髪色完全自由 ー・－・－・－・－・ー・－・－・－ 【 休憩について 】 ●休憩室、食堂あり （冷蔵庫、電子レンジ完備） ●自家用車での休憩もOK ●小休憩時の喫煙可 ☆おススメポイント☆ ・勤務期間：長期 ・未経験者歓迎 ・簡単軽作業 ・制服無償貸与 ・車通勤OK ・土日休み ・土日祝休み ・食堂有 ・残業少なめ ・敷地内禁煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり 求人ID:260197830006 拠点コード:0947 |
|---|---|
対象となる方 | 資格 学歴：不問 経験不問 未経験者歓迎 |
勤務地 | 株式会社ホットスタッフ松本 〒399-0033長野県松本市笹賀 勤務地備考 長野県松本市笹賀 |
アクセス | アクセス ◆ローソン松本石芝店から車で4分 ・車通勤OK |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間 ＜勤務時間＞ 8:00～16:30 【実働】7時間45分 【休憩】45分 【残業】ほぼなし 勤務形態：日勤 |
給与 | 時給1,150円以上 給与 時給 1150円以上 （時給1150円×7時間45分×21日） ・通勤手当規定支給あり 交通費：交通費支給 【給与例】 給与例 月収18万7162円 |
休日休暇 | 休日 土,日,祝日 ◆GW お盆 年末年始休暇あり ◆年間休日120日(企業カレンダーあり) |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ●通勤手当支給（当社規定あり） ●各種保険完備 └雇用保険、社会保険、厚生年金保険、労災保険 ●退職金制度あり（当社規定あり） ●有給休暇制度 ●お友達紹介ボーナスあり ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ■□ スタッフ表彰制度（毎年2月） □■ いつも頑張る皆さんに 感謝の気持ちを伝えるため、 スタッフさんの表彰を行っています！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ■□ 福利厚生プログラム『P-コンシェル』□■ P-コンシェルにしかないサービス特典が多数★ ・有名テーマパークの補助券 ・映画チケット1000円（時間縛りなし）など その他、お子さんの入学お祝い制度や 抽選でプレゼントが当たるキャンペーンも◎ |
その他 | その他 【ブランド名】 ホットスタッフ 【事業内容】 労働者派遣事業 有料職業紹介事業 |
企業情報
会社名
株式会社ホットスタッフ松本
代表者
和田 法明
所在住所
長野県松本市筑摩1丁目15-7 ハチマルビル103
代表電話番号
0263872011
事業内容
人材派遣・職業紹介
応募情報
選考プロセス | 選考プロセス ▼応募から就業までの流れ▼ 【STEP1】 WEBまたは電話にてエントリー ↓ 【STEP2】 営業担当者またはコーディネーターとの面談 ↓ 【STEP3】 職場見学（見学可能な企業様のみ） ↓ 【STEP4】 雇用契約（契約内容の確認や安全教育など） ↓ 就業スタート！※入社初日は営業担当も同行します！ 【問合せ先について】 問合せ先：0263-87-2011 応募方法 ※就業中もお仕事の進め方やわからないことがあれば、 気兼ねなく担当へご連絡ください♪ |
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原稿ID : 813d2b41f6ce2f53