松岡満運輸 帯広支店 の求人詳細
掲載開始日:2024/06/14
2024年問題は既にクリア!!子育て世代が活躍中!夜勤なしで家族との時間が過ごせる!年休平均102日以上!!昨年賞与平均80万〜90万(※正社員2年目以上の場合)北広島市への野球観戦旅行に1人9,000円補助金支給の福利厚生も大好評!!
アピールポイント: ・設立75周年を迎えた老舗物流企業です! ・10年以上前から月残業時間60時間以内で徹底しており、「2024年問題」は既にクリアしています! ・安定企業で、毎年新車トラックを70~90台導入しドライバーさんに喜ばれています! ・免許/資格取得支援制度が充実しており、ドライバーとしてステップアップが可能です! ・エスコンフィールドでの野球観戦チケットの福利厚生は大好評! ダイヤモンドクラブシートでの観戦チケットの他、帯広市にお住いの場合、従業員と3歳以上のご家族へ旅費として1人9,000円が支給されます!(例えば… 従業員、奥様、お子様2名で36,000円支給となります!) ・実は… ドライバーさんの持ち家率が高いです。入社後、家を建てる従業員が多いのも特徴です!
掲載開始日:2024/06/14
職種/仕事内容 | 仕事内容: <企業のポイント> 【家族持ちのドライバー活躍中】 ∟ワークライフバランス充実!家族や趣味の時間も確保できます! 【ドライバーとしてのステップアップを支援】 ∟資格取得制度があり、大型免許・けん引免許・フォークリフトなどの資格取得は全額支援します! 【ドライバーから管理職へキャリアアップを目指せる仕組み】 ∟営業所長が全員元ドライバーです!現場を知り尽くした所長なので、ドライバーの仕事を理解し、ドライバーの立場に立った運営をしております! 【業界トップクラスの待遇】 ∟令和5年度賞与(年2回)総額1人平均額91万円!(※正社員2年目以上の場合) 【福利厚生充実/ 育児休暇・介護休暇制度あり】 ∟男性社員も取得実績があり、休暇申請がしやすい環境です! ∟無事故運転者表彰制度あります! 1年間… 賞金10,000円 3年間… 賞金30,000円 5年間… 賞金40,000円+副賞として温泉旅行ご招待(40,000円まで) 7年間、10年間、15年間、20年間、25年間、30年間まで賞金あり、ドライバーさんのモチベーションアップに貢献しています! ∟従業員のための、エスコンフィールド野球観戦(ダイヤモンドクラブシート・飲み放題付き!)年間シートが毎試合8席あり!更に、野球観戦時の旅費が支給されます! <応募条件> ・中型免許をお持ちの方 ・45歳までの方※若者の長期キャリア形成のため /////////////////////////////////////////////// ✰まずはお気軽にご応募を✰ 応募はたった「2分」で完了! 名前・生年月日など簡単な項目のみ アカウント作成の仕方が分からない パスワードを忘れたという方は、 電話応募でも選考で不利になることはありません! 遠慮なくご連絡ください! /////////////////////////////////////////////// <電話からの応募・お問い合わせ> ※原稿下部に電話番号記載あり(スマホの方は電話アイコンをタップ!) /////////////////////////////////////////////// 「父になろう。」 全ての子育てドライバーが 安心して家庭と両立しながら仕事ができる会社を目指しています。 家族やプライベートの時間が十分に取れない 子供と顔を合わさず1日が終わってしまう 趣味に使う時間がないなど 悩んでいる方は、是非まつおかまんで働いてみませんか! <仕事内容> ・4tトラックでの配達業務 4tのトラックを運転していただき、メーカーさん、問屋さんなど、法人のお客様へ荷物を配達していただきます。 配送エリアは勤務事務所の周辺エリアです。 日勤のみで、日を跨いだ仕事やサービス残業は一切ありません! 輸送する荷物は一般雑貨から食品など様々なものを輸送します。 〜中型ドライバーデビューOK!〜 入社後は先輩社員と同乗していただき、 配達ルートや仕事の流れについて覚えていただきます。 大型免許やフォークリフトなど必要資格は取得支援制度(全額支援)を利用し取得できるので安心してください。 |
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対象となる方 | 求める人材: <求める人物像> ・中型免許をお持ちの方 ・45歳までの方※若者の長期キャリア形成のため 〜あれば活かせる資格〜 フォークリフト免許 大型自動車免許 |
勤務地 | 松岡満運輸 帯広支店 北海道帯広市 勤務地: <配属先> 松岡満運輸 帯広支店 北海道帯広市西20条北2丁目26番1 ※マイカー通勤OK ※交通費支給 |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間・曜日: <就業時間> 6:30~15:25(休憩70分/実働7.75h) ※シフト・物量により出社時間変動 ※1年間の変形労働時間制 <休日・休暇> 4週6休(日祝+会社規定の時短休) ※年休102日保証(※計画的有休取得含む) 〜休暇〜 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 育児休暇/介護休暇 |
給与 | 月給260,000円~320,000円 給与: <給与> ★入社から6ヵ月は契約社員です! 時給1,100円~ 月50時間程度の残業があります。 ⇒月給26万円~28万円+諸手当 ※2週間の試用期間あり(条件面に変更なし) ※6ヵ月契約社員とあと正社員登用制度あり!(登用率99.0%) <30歳 扶養家族が妻、子1人の場合> "1年目モデル年収:320万円〜380万円 2年目モデル年収:410万円〜470万円 ※変動幅は手当有無などで発生してます。" |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間:2週間 試用期間中の労働条件:同条件 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: <諸手当> 交通費手当(規定あり) 役職手当(主任/係長) 時間外手当/日直手当 休日出勤手当 家族手当 運行管理者手当/整備管理者手当 配車手当 無事故手当 奨励給 <昇給・賞与> 昇給:年1回(年齢により) 賞与:年2回 <福利厚生> 社会保険あり(健保・厚生・労災・雇用) 免許・資格取得の助成金制度(フォークリフト/大型等)※全額会社負担 退職金制度(入社4年以上の方が適用) 有期転勤制度(北海道内各地、本州各地で働きたい方!) 産休・育休制度 無事故運転者表彰制度(運転士職対象) 1年間… 賞金10,000円 3年間… 賞金30,000円 5年間… 賞金40,000円+副賞として温泉旅行ご招待(40,000円まで) 7年間、10年間、15年間、20年間、25年間、30年間まで賞金ます! 車両無事故店所表彰制度 荷物無事故奨励金支給(全従業員対象) 互助会(慶弔関係の補助など) エスコンフィールドでの野球観戦旅費補助制度(ダイヤモンドクラブシート・フリードリンク付きが毎試合8席あり) 財形制度 従業員持株制度 |
採用予定人数 | 1名 |
その他 | その他: 〜面接フロー〜 面接・現場面接 → 選考 → 勤務開始(応募から勤務開始まで1ヶ月以内可能) ※面接時に履歴書をお持ちください。 ※選考期間・入社時期についてもご相談ください。 <お問い合わせ先> 松岡満運輸株式会社 帯広支店 TEL:0155-34-9111 【担当: 渡部(わたなべ)】 ☆従業員インタビュー☆ 職種:中型ドライバー 年齢:39歳 入社:2021年3月 店所:帯広支店 ・家族構成 4人 (妻、子:9歳と5歳) ・前職の仕事内容 食品加工・卸業 ・転職理由 コロナ禍による減収 ・志望動機 給与水準が高い ドライバーに興味があった ・1日の仕事の流れを教えてください 5:00~ 荷下ろし 7:00~ 積込み 9:00~ 配達へ 13:00~ 休憩 14:10~ 集荷へ 16:00~ 帰社 17:00~ 退社 ・仕事後の過ごし方 風呂掃除をして子供と風呂に入る。家族でゲームをしたり映画を見る。 ・休日の過ごし方 家族で買い物して外食する。公園に行ったり子供中心の休日です。 ・急な休みに対する職場の雰囲気は? 毎月、希望休の申請が出来るので、子供の行事に参加出来る。急な休みの変更も迅速に対応してくれる。 ・仕事と家庭の両立をする上で助かっていると感じることは? 他の運送会社よりも休みが多く、連休もあるので家族との時間が増えて助かっている。 ・上司や同僚はどのような方が多いですか? 自分と同世代の年齢の同僚も多く、キツイ時など話が分かち合える。上司との距離も近く働きやすい。 ・仕事のやりがいを感じる場面は? 配達先のお客様に感謝された時。繁忙期を乗り切った時。 ・仕事で大変、キツイと感じる時はどんな時? 連休前の大量の荷物の配達。雪道の運転。 ・松岡満運輸の良いと感じるところを3つ挙げてください ①年収が高め ②休みが多い ③人間関係が良い 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 260,000円 - 320,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 173時間 通勤の可否: * 北海道 帯広市 (必須) 資格と免許: * 中型自動車免許 (必須) * 大型自動車免許 (望ましい) * けん引免許 (望ましい) |
会社名
松岡満運輸株式会社
代表者
三谷 久俊
所在住所
0030030 北海道札幌市白石区流通センター5丁目1番5号
代表電話番号
0118631140
事業内容
配送・トラック輸送
選考プロセス |
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この求人への応募および問題を報告する場合にはIndeedのシステムを利用します
原稿ID : 83c9619b0fb814b6