株式会社KAWANAGO GROUP の求人詳細
掲載開始日：2026/09/07
20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S2Z3/D
正社員
【20代・30代が主役｜配送ベンチャー｜業界未経験OK｜3ヶ月毎にキャリア＆給与UP】急成長中の軽貨物カンパニーの統括・運営リーダー｜月給50-70万
アピールポイント: ✅ 若者の機会を最大化する会社 ✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成 ✅ 未経験OK／業界経験不問 ✅ 代表との1on1あり ✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス ✅ 昇給年2回・昇格年4回 ✅アニバーサリー休暇あり ✅ 独立支援制度あり
掲載開始日：2026/09/07
募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: ／ 大田区でのお仕事 普通免許ひとつではじめられる❗ 昇給・昇格/インセンティブ有✨ ＼ ✦━━━ 現場から組織運営へ。段階を踏んだキャリアの歩み ━━━✦ 当社での仕事は、 配送業務だけに留まりません。 最初の半年間は、 ドライバーとして現場の全体像を きちんと理解していただきます。 その後、 チーム運営・人材育成・事業管理へと ステップアップしていく流れです。 ✦━━━ 毎日の業務の実際 ━━━✦ 【朝から夕方までの一連の流れ】 ・倉庫で荷物を受け取り、 積み込み作業を行う ・担当するエリア内で 配送業務に従事 ・配送完了後に報告・報告業務 ・経験を重ねるにつれて、 後輩へのサポート、 チーム間での連携強化、 業務プロセスの改善活動に参加 現場を経験することで、 実務的な課題を把握できます。 その知見は、 後々の組織運営に 大きな財産となります。 ✦━━━ 運営本部リーダーとして携わる業務 ━━━✦ 配送業務の経験を積んだ後は、 以下のような領域に関わります： ・エリア全体の稼働状況・ 運営体制の最適化 ・スタッフの採用活動と 育成プログラムの実施 ・ドライバー及び管理職への 日常的なサポート業務 ・現在の業務フローを分析し、 効率化への改善案を設計 ・経営層と定期的に面談し、 現場から見た課題を提起 ・戦略会議に参加して、 組織課題の解決に向けた 改善案を提案 このポジションでは、 売上・効率・品質といった 複数の経営指標を視野に入れた マネジメント力が養われます。 現場の実態を知っているからこそ、 実現可能で実効性のある 組織運営ができるようになるのです。 ✦━━━ 身につく知識と経験 ━━━✦ 軽貨物配送事業の 裏側と仕組みを学ぶことで： ・採用・育成の実践的な手法 ・複数拠点の運営管理の考え方 ・売上や効率を数字で 見る視点 ・人を動かし、チームを つくるスキル ・現場課題を経営レベルで 捉える思考法 配送ドライバーとしての キャリアで終わらず、 事業運営側としての 知識と経験が積める環境です。 ✦━━━ 働き方の現実 ━━━✦ 成長できる環境である一方で、 実際の業務内容を 正直にお伝えします： ・早朝から稼働する 日が発生する ・フルタイムでの 継続的な稼働が前提 ・日常的に20kg程度の 荷物を扱う ・積み込み・運転・荷下ろしを 毎日実施する ・組織の状況によっては、 管理職としてドライバー業務に 入ることがある 管理ポジションだからといって、 現場から完全に離れるわけではありません。 しかし、 現場の実情を身をもって理解している だからこそ、 経営目線に基づいた 実効的なマネジメントが可能になります。 この点を前提に、 チャレンジしたいと考える方を 求めています。 ✦━━━ 評価と待遇の仕組み ━━━✦ 当社では3ヶ月単位での 評価制度を導入しており、 成果と貢献度に応じて： ・月給が3万円～10万円単位で 上昇することもある ・職務や役職も 段階的にステップアップしていく 「いずれ上がれたらいい」 ではなく、 成果がきちんと見られ、 適切に評価される体制が 整備されています。 ✦━━━ 経営層とのつながり ━━━✦ この仕事の醍醐味は、 現場運営だけに限りません： ・代表との個別面談を通じた 課題共有 ・重要な戦略会議への参加 ・組織全体の課題を共有し、 改善策を一緒に考える ・現場の声をもとに、 新しい仕組みをつくる 若年層であっても、 「会社をどのように発展させるか」 という議論に参加でき、 組織を構築する側としての 経験を積める環境です。 ✦━━━ 若手が活躍する文化 ━━━✦ 当社の在籍メンバーの70％が 20～30代です。 上場を目指すベンチャー企業として、 多くのポジションがまだ 確立されていません。 このため、 個人の適性と努力次第で キャリアを大きく広げられる 可能性があります。 ✦━━━ こんな方をお待ちしています ━━━✦ 学歴や過去の経歴よりも重視するのは： ・人を巻き込み、 動かしていく力 ・新しいことに 挑戦する姿勢 ・現状に満足せず、 次のステージを目指す気持ち 軽貨物ドライバー経験も 業界経験も必須ではありません。 「今のままで終わりたくない」 という強い思いを持つ方であれば、 その熱意を大切にします。 |
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対象となる方 | 求める人材: 《必須》普通自動車運転免許（AT限定可） ★業界未経験OK！学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中） 性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！） 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！ (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅今の仕事のままで終わりたくない方 ✅若いうちに収入も役職も上げたい方 ✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方 ✅未経験からでも上を狙いたい方 ✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方 ✅現場で経験を積みながら成長したい方 |
勤務地 | 株式会社KAWANAGO GROUP 東京都大田区雑色駅 勤務地: 東京都大田区雑色駅が最寄の配送エリア |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00～22:00の中で実働8h ＊勤務時間ご相談下さい！ |
給与 | 月給500,000円～750,000円 給与: 月給 500,000円～750,000円 ＊3ヶ月毎の評価で給与・役職UPのチャンス ＜収入例＞ 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ） 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー） |
休日休暇 | 休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回） ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり（無料） ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可） ・車内禁煙 |
採用予定人数 | 3名 |
その他 | その他: ＼簡単応募！1分で完了／ 応募フォームよりご応募ください!! ☘履歴書不要 ☘夜間帯や土日の面接も対応可能 ☎お電話問い合わせもOK 070-1563-4880（採用受付）まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ 質問だけでもOK。 まずはお気軽にお問い合わせください！ ⏩️②電話面談（10分程度） 弊社の簡単な自己紹介、応募理由のヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③採用面談（対面orオンライン相談可） 仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用＆現場配属 即日で採用させて頂いています！ ※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。 雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。 ※入社後は、適性・能力・会社の状況等に応じて、 配送管理、現場管理、営業、人事採用等の業務を担当いただく場合があります。 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 - 750,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間 |
企業情報
会社名
株式会社ＫＡＷＡＮＡＧＯ ＧＲＯＵＰ
代表者
牛島 祥稀
所在住所
1620067 東京都 新宿区富久町一丁目５番ＫＤＡビル２Ｆ
代表電話番号
07015634880
事業内容
物流・運行管理
応募情報
選考プロセス |
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原稿ID : 8add24f13b23a614