株式会社ジャパン・リリーフ モビリティ送迎サービス部 関東 の求人詳細
掲載開始日：2026/09/16
ドライバーを支えるフォローマネージャー
正社員
未経験OK！知識不要！火・水固定休み＆年間休日実質130日！
カスタマーサクセスマネージャー
人材/アウトソーシング法人営業
その他営業
データ/文字入力
普通自動車第一種運転免許
普通自動車第一種運転免許（AT限定）
接客
販売
普通自動車
人材紹介
サポートサイト運営
就業中派遣社員フォロー
提案
提案書作成
顧客運用サポート
顧客提案
改善案提案
一般事務
事務
掲載開始日：2026/09/16
募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、カスタマーサクセスマネージャー ＜オススメポイント＞ ■運転士の管理・フォローが中心！ 営業未経験から始められる ■新規開拓なし！ 人と現場を支えるマネジメント職！ ■法人のお客様への対応方法は、 入社後に一つずつ学べる ■火・水の固定休み！ 役所・病院・買い物など 平日の予定も済ませやすい！ ■家庭の予定などに合わせて、 土日休みの調整もしやすい環境！ ■賞与最大3.15ヶ月分 ＜仕事内容＞ ＼運転士を支えるお仕事／ 送迎サービスが安定し運行できるよう、 運転士の管理・フォローを中心に、既存の お客様との調整や運用サポートします！ 新規開拓や値上げ交渉を行う、 営業職ではありません。 人と現場を支える、 「フィールドマネージャー」 として活躍いただきます。 ■運転士の管理・フォロー 約140台の送迎車両を 支える運転士をサポートします。 ・配車システムの使い方を説明 ・運転士からの相談対応 ・不安や困りごとのヒアリング ・欠勤時のフォロー体制の調整 日頃からコミュニケーションを取りながら、 運転士が安心して働ける環境を整えていきます。 ■既存のお客様との調整・運用サポート 担当するのは既存顧客1社のみ。 専属チームの一員として、 日々の送迎運行をサポートします。 ・送迎内容の確認、調整 ・運行状況の確認 ・運行内容の見直し ・配車システムを使用した運用サポート 法人のお客様への対応については、 入社後に一つずつ身につけられるため、 営業経験がない方もスタートできます。 【チーム構成】 関東・関西を合わせて約10名のチームで、 約140台の送迎車両を支えています。 急な欠勤などが発生した際も、 チームで協力して対応します！ 一人で抱え込まず、周囲と 相談・連携しながら取り組める環境です♪ |
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対象となる方 | 求めている人材 【必須】 普通自動車運転免許 （AT限定可）あればＯＫ！ ★運転士に会いにいくとき、 企業訪問の際に必要です！ 【こんな方、歓迎します！】 □PC操作に苦手意識がない方 □新しいことに興味を持って取り組める方 □人や社会の役に立つ仕事がしたい方 □『ヒト』を思いやる気持ち、 信頼関係を大切にできる方 □ノルマがない環境で、 お客様に寄り添った営業がしたい方 □人と話すことに抵抗がなく、 相手の話を丁寧に聞きながら コミュニケーションを深められる方 ◎何よりも『人柄重視』の採用です 【こんな経験がある方歓迎します！】 ■接客・販売スタッフ ■店舗責任者・店長・バイトリーダー ■レンタカー店舗スタッフ ■自動車ディーラーの営業・受付 ■カスタマーサポート・カスタマーサクセス ■携帯ショップ・家電量販店などの販売スタッフ ◎知識がなくてもOKです |
勤務地 | 株式会社ジャパン・リリーフ モビリティ送迎サービス部 関東 108-0023東京都港区芝浦4-9-25 芝浦スクエアビル12F 勤務地 〒1080023東京都港区芝浦4-9-25 芝浦スクエアビル12F |
アクセス | 交通・アクセス ＪＲ山手線・ＪＲ京浜東北線「高輪ゲートウェイ駅」徒歩9分、「田町駅」徒歩9分、都営地下鉄浅草線・都営地下鉄三田線「三田駅」徒歩10分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 9：00～18：00 （所定労働時間8時間／休憩60分） |
給与 | 月給291,200円～402,545円 給与詳細 基本給：月給 29万1200円 〜 40万2545円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・固定残業代20時間分が含まれています (基本給に応じて変動いたします) ・業績賞与あり（年1回） ┗2026年支給実績：最大3.15ヶ月分 ＜社員への還元をさらに充実＞ ★社員一人ひとりの頑張りに しっかり応えられるよう、 待遇や制度を毎年見直しています。 ★賞与制度も見直すなど、 より働きがいを感じられる 環境づくりを進めています。 ・昇給あり（年1回、7月） ・扶養家族手当 ┗配偶者：月1万円 18歳未満の子1人につき 月5000円 ※2人まで ＜表彰制度あり＞ 年1回、該当年度の実績に 対して表彰する制度があります。 試用・研修期間：3か月間 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 〈入社時の想定年収〉 年収350万円～450万円 〈社員の年収例〉 年収420万円：20代・入社2年目 年収500万円：30代・入社3年目 年収750万円：40代・入社5年目 |
休日休暇 | 休日休暇 ■完全週休2日制（火・水） ■年間休日：125日 （＋有給取得推進日5日＝実質130日！） ■年末年始休 ■GW休暇 ■夏季休暇（3日） ■慶弔休暇 ■有給休暇 （入社6カ月経過後に10日支給） ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ＼5日以上の連休取得も取得OK／ 2023年度に年間休日を125日に増加！ 土日祝休みと有休を合わせて、 5日以上の大型連休の取得も可能です！ |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3か月間 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■ 制度／保障 ・業績連動型賞与 ・利益分配特別賞与 （前年度実績有） ・社会保険完備 （雇用・労災・健康・厚生年金） ・従業員持株制度 （親会社：㈱ゼロ） ・各種社内表彰制度 ・永年勤続表彰 （10年・15年・20年・25年） ・社員紹介制度 （採用で報奨金20万円） ・入社祝い金※規定あり ┗転職直後の生活面の不安をサポートするため、3万円を支給 支給条件：入社後1ヶ月を経過している方 ■ 手当／補助 ・交通費全額支給 ・出張手当 ・扶養家族手当 ・慶弔見舞金 ・健康診断（会社負担） ・インフルエンザ 予防接種補助（年1回） ・福利厚生サービス 「Benefit Station」加入 →旅行・レジャー・グルメなどを 会員価格で利用可能 ■ 休暇・働き方 ・産前産後、育児休業 介護休業（男性の育休取得実績あり） ・時短勤務制度（育児・介護対応） ■ 成長支援 ・資格取得支援制度 （衛生管理者、中型限定解除、大型免許など） ・内部・外部研修制度 （入社時・階層別／2024年度実績あり） ■入社後のフォロー ・各種研修 (マナー研修、入社後座学研修など) |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 入社後は・・・ ◆送迎サービス ◆配車システム について座学＋OJTでしっかりサポート！ 業界未経験スタートでも安心して 働ける教育体制をご用意しています！ ◆配属先で座学研修（1～2週間） ◆OJT（2ヶ月） 喫煙所：喫煙所あり（屋内） |
採用予定人数 | 2名 |
企業情報
会社名
株式会社ジャパン・リリーフ
代表者
橋本 健生
所在住所
東京都港区芝浦４丁目９番２５号
代表電話番号
0354277670
事業内容
人材派遣・職業紹介
応募情報
選考プロセス | 選考プロセス 応募 ↓ 書類選考 ↓ 面接（原則2回）※選択式のWeb適性検査あり ↓ 内定！ #JR5SB |
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原稿ID : 9310f2b2657bd3f5