株式会社KAWANAGO GROUP の求人詳細
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掲載開始日：2026/07/06
独立志向歓迎|20代活躍中・配送チームの統括・運営リーダー募集-S3NF
正社員
【20代・30代が主役｜配送ベンチャー｜業界未経験OK｜経営幹部】急成長中の軽貨物カンパニーで現場・人・数字を学べる、独立志向のための統括・運営リーダー｜月給50-70万
アピールポイント: ✅ 若者の機会を最大化する会社 ✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成 ✅ 未経験OK／業界経験不問 ✅ 代表との1on1あり ✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス ✅ 昇給年2回・昇格年4回 ✅アニバーサリー休暇あり ✅ 独立支援制度あり
掲載開始日：2026/07/06
募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽ 大阪市浪速区での募集 普通免許ひとつではじめられる❗ 頑張りが反映される環境⭐️ ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽ ◆◇◆◇ 自分のペースで働く、柔軟な勤務環境 ◇◆◇◆ 配送業務は早朝からの出発となる日があり、 フルタイムでの継続的な稼働が前提となります。 また、実際の現場では、 20kg程度の荷物を継続的に扱い、 積み込み・運転・荷下ろしといった 一連の作業に日々取り組むことになります。 本部リーダーのポジションであっても、 状況に応じて現場のドライバー業務に入ることもあります。 ただし、 このように現場の実態をしっかり理解した上で働くからこそ、 将来独立する際の強みになるという側面があります。 「現場には入らずに管理だけしたい」 という方には向きませんが、 自分で事業を立ち上げる際に必ず役に立つ経験になります。 ◆◇◆◇ 配送ドライバーとしての1日の仕事の流れ ◇◆◇◆ まず朝、倉庫で荷物を受け取り、 自分の担当エリア用に積み込みを行います。 その後、 担当地域をまわって配送業務に従事します。 置き配が中心となるため、 対面での接客対応が少なく、 配送業務そのものに集中しやすい環境です。 配送を完了した後は、 その日の業務完了報告を行います。 経験を積み重ねていくにつれ、 後輩への指導や、 チーム内での連携、 業務プロセスの改善提案なども 参加する機会が増えていきます。 ◆◇◆◇ 実務を通じて学べる、配送ビジネスの全体像 ◇◆◇◆ この職務の特徴は、 配送業務だけで完結しないということです。 ドライバーの育成と配置の最適化、 案件全体の管理、 売上や稼働に関する数字の構築、 チーム全体の運営まで、 様々な役割を担当することになります。 つまり、 現場のリアルな状況を知った上で、 組織や売上の仕組みづくりを学べるポジションなのです。 「いずれ自分で事業を始めたい」 「管理者としての立場で経験を積みたい」 「チームを率いて成果を出したい」 こうした目標を持つ方にとって、 現場と経営の両側面を同時に習得できる、 非常に恵まれた環境といえます。 ◆◇◆◇ 本部リーダーとして習得できるスキルと知識 ◇◆◇◆ このポジションでは、 会社を動かす側の業務にも携わります。 具体的には： ✅ スタッフ採用の進め方 ✅ 人材育成のプログラム設計 ✅ 拠点全体の運営管理 ✅ 売上実績の把握と分析 ✅ 数字の読み方・活かし方 ✅ 現場業務の改善施策立案 ✅ チームビルディングの実践 配送ビジネスの内部構造や 事業運営の仕組みを深く理解できる立場であるため、 独立を目指す方にとって 計り知れないほど大きな経験になるはずです。 ◆◇◆◇ 着実なステップアップの仕組み ◇◆◇◆ 最初は配送現場で基本を学びます。 仕事の流れ、 安全運転の心得、 効率的なルート設計、 その場での的確な判断力などを 習得していく段階です。 この基盤ができた後、 後輩への指導や チーム全体との連携強化、 業務フローの改善に関わるなど、 「動く立場」から「動かす立場」へと 段階的にステップアップしていきます。 ◆◇◆◇ 大手EC通販配送の具体的な内容 ◇◆◇◆ 大手のインターネット通販企業の商品を、 お客様の住宅へお届けする業務です。 配送方法として置き配が主流であるため、 お客様と直接対応する場面は比較的少なく、 配送業務そのものに専念しやすい職場環境となっています。 ◆◇◆◇ キャリアに応じた評価と報酬の上昇 ◇◆◇◆ KAWANAGO GROUPでは、 3ヶ月単位での評価制度を取り入れています。 あなたの頑張りや成果の大きさに応じて、 月給が3万円～10万円単位で 昇給する可能性があります。 加えて、 役職の昇進も 成果に連動して進んでいきます。 「いつかは上がれたらいいな」 という漠然とした期待ではなく、 ちゃんと見評価されて、 ちゃんと報酬が上がる仕組みが整っています。 ◆◇◆◇ 学歴や過去経歴は問いません ◇◆◇◆ 採用判断の軸となるのは、 学歴や業界経験ではなく、 「挑戦する姿勢」です。 軽貨物配送ドライバーとしての経歴がなくても、 業界知識がなくても問題ありません。 「今のままでは終わりたくない」 「自分を変えたい」 こうした本気の気持ちを持つ方を 歓迎しています。 ◆◇◆◇ 20～30代が活躍する成長企業での環境 ◇◆◇◆ KAWANAGO GROUPは、 若年層のキャリア形成を最大限に支援する ベンチャー企業です。 配送業界で急速に成長している当社には、 在籍スタッフの約70％が 20代～30代で占めています。 このため、 「若いからまだ先」という考え方ではなく、 年齢が低いうちから重要な職務を 任してもらえる環境が実現しています。 売上、効率性、サービス品質のすべてを 高める「経営視点での管理運営」の スキルを習得することが可能です。 ◆◇◆◇ 経営陣との距離が近い組織文化 ◇◆◇◆ この職場の魅力は、 単に現場業務を統括するだけには 留まらないところです。 ✨ 代表との1対1ミーティング ✨ 経営戦略会議への参加機会 ✨ 組織内の課題共有と改善提案 ✨ 現場の声を反映した仕組みづくり 若い世代であっても、 「会社をより良くするにはどうするか」 という議論に参加できます。 組織を構築する側として 働ける土壌があるのです。 ◆◇◆◇ 独立実現までの段階的なサポート体制 ◇◆◇◆ 「独立したいけど、一人で始めるのは不安」 そんな不安があっても大丈夫です。 当社では、 まず正社員として働きながら学び、 その後、独立を希望する場合は 独立支援サポートを受けながら 事業立ち上げを進める という流れを用意しています。 現場で数字を意識する感覚や、 事業主としての動き方を 自然に身につけられるため、 安心して独立への道を 歩むことができます。 さらに、 既に独立した先輩たちの ネットワークが存在するため、 困ったときは先輩たちから 助言をもらえる助け合いの文化も あります。 経営について悩んだときや 課題が生じたときは、 会社からのアドバイスや サポートも受けられるので、 経営業務に安心して集中できる環境です。 ◆◇◆◇ 実践から学ぶ、自分で稼ぐ力の育成 ◇◆◇◆ この仕事の面白さの核は、 配送業務で終わらないという点です。 まず、現場のリアルを肌で感じる。 その上で、 現場の運営方法、 組織体制の構築、 売上の生み出し方を学ぶ。 言い換えれば、 軽貨物配送ビジネスの中身を かなり近い距離で観察できる職場です。 「一旗揚げたい」 「いずれは自分でビジネスをやってみたい」 そうした志を持つ方にとっては、 この上なく適した環境だと考えます。 ◆◇◆◇ 先輩たちの独立実績とネットワーク ◇◆◇◆ 20代で独立を果たした先輩が 複数存在しているのが、 当社の大きな特徴です。 「次はあなたの番」という 現実的なキャリアパスが ここには備わっています。 卒業生として独立した先輩たちが 形成するネットワークがあるため、 経営に関する相談や困った際の サポート体制が整っているのです。 ◆◇◆◇ スタッフからの声｜経験者の実感 ◇◆◇◆ 「必要なのは経歴ではなく、変わりたいという覚悟です。自分次第で人生を大きく変えられる環境がここにはあります」 ── 20代 / 元配送ドライバー、現 配送企業代表 「営業職から転身し、軽貨物の道へ進みました。特別な資格や経験がなくても、運転免許とやる気があれば誰もが挑戦できます。努力が評価に直結する環境がここにあります。入社後は、仕事をこなすだけでなく『自分はどうなりたいのか』を真摯に考えるようになりました。独立支援制度を活用して、今は自分の企業の代表として活動しています。『変わりたい』『独立を目指したい』『自分の力で収入を得たい』そんな気持ちを持つ方に、ぜひ挑戦してほしいです」 ◆◇◆◇ 成功事例｜キャリアの流れ ◇◆◇◆ 24歳で営業職から 未経験でドライバー職へ転身 ↓ 現場で軽貨物配送の 基礎と品質管理を習得 ↓ 現場実績を積み上げながら 配送チームのリーダー業務に着手 ↓ 29歳で独立を実現 独立支援制度を活用し、 現在はグループ傘下の企業代表として 活躍中 ⭐️ |
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対象となる方 | 求める人材: 《必須》 普通自動車運転免許（AT限定可） 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！ (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅20代、30代のうちから責任ある仕事に挑戦したい方 ✅現場作業だけでなく、チーム運営にも関わりたい方 ✅人と関わること、面倒を見ることが好きな方 ✅将来的に管理職や責任者を目指したい方 ✅独立や事業運営に興味がある方 ✅成長中の会社で、自分の可能性を広げたい方 ✅若いうちから裁量を持って働きたい方 |
勤務地 | 株式会社KAWANAGO GROUP 大阪府大阪市浪速区今宮戎駅 勤務地: 大阪府大阪市浪速区今宮戎駅が最寄の配送エリア |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00～22:00の中で実働8h ＊勤務時間ご相談下さい！ |
給与 | 月給500,000円～750,000円 給与: 月給 500,000円～750,000円 ＜収入例＞ 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ） 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー） |
休日休暇 | 休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回） ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり（無料） ・賃貸サポート ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可） ・車内禁煙 |
採用予定人数 | 3名 |
その他 | その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！ ⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！ ※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。 雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 - 750,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間 |
企業情報
会社名
株式会社ＫＡＷＡＮＡＧＯ ＧＲＯＵＰ
代表者
牛島 祥稀
所在住所
1620067 東京都 新宿区富久町一丁目５番ＫＤＡビル２Ｆ
代表電話番号
07015634880
事業内容
物流・運行管理
応募情報
選考プロセス |
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原稿ID : 9d9f64694cec09c1