株式会社G&G 東大阪営業所 の求人詳細
掲載開始日：2025/08/22
(時給1350円・平日)お米を運ぶ/手作業・フォークリフト/833620
派遣社員
【 フォークリフト作業あり 】リフト作業自体は少しだけなので、ブランクありさんも安心～～＊
アピールポイント: 【 フォークリフト作業あり 】 リフト作業自体は少しだけなので、 ブランクありさんも安心～～＊ 【職場の雰囲気】 ＜事前見学あり＞ ・就業前にG&Gの担当と 一緒に職場見学ができる！ ・実際の雰囲気や作業内容が 確認できるので不安を解消してから お仕事をスタートが可能！ ・見学後のキャンセルもOKなので お気軽にご応募お待ちしております
掲載開始日：2025/08/22
募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: 【職種】 製造・軽作業（工場・倉庫） 【仕事内容】 【 おすすめポイント 】 お仕事デビューを考えている方、 転職希望の方、必見です！ ・日勤のみ、土日祝休みで生活リズム安定 ・残業はありませんので無理なく働ける！ ・冷暖房完備の快適倉庫で雨の日も安心！ ・将来的に正社員を目指せるお仕事です ・日払い・週払い対応可能で急な出費も安心！ 自信を持っておすすめできる！ 好条件満載のお仕事です(^^＊） 【 詳しいお仕事内容 】 精米工場で、お米の袋をパレットに どんどん積んでいくかんたん軽作業です お米の袋詰めは機械がやってくれるから、 ひたすらパレットに積むだけ！ 1日に扱う袋はだいたい1000個くらい！ 体動かすのが好きな人にぴったり～～！ めっちゃ簡単な軽作業となります！ フォークリフトでお米を運ぶ 作業もありますが頻度としては ほんの少しだけです！ 事前に職場見学もできますので、 安心してスタートできるのも魅力＊＊ ＼ 職場見学ができる ／ G&Gの営業担当といっしょに お仕事内容や環境をチェックできます。 職場を見て「思ってたのと違う…」 と感じたら、キャンセルもOK！ 条件をお伺いして別のお仕事のご紹介もOK 【 お問合せ先はコチラ 】 スマホ1つでサクッと派遣登録ができます！ ご自宅でゴロゴロしながら、 かんたんにWEB登録してみませんか？ 【 24時間いつでも応募受付中 】 お問い合わせ＆ご相談だけでも大歓迎です！ 株式会社G&G 東大阪営業所 LINE IDで検索：@uyo2461b フリーダイヤル：0120-260-690 |
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対象となる方 | 求める人材: 【経験】 ※あれば尚可→フォークリフトの実務経験 【資格】 ※あれば尚可→フォークリフトの資格 |
勤務地 | 株式会社G&G 東大阪営業所 大阪府大東市御領 勤務地: 大阪府大東市御領 |
アクセス | アクセス: ・長堀鶴見緑地線【門真南駅】～自転車で7分 ・無料駐輪場あり→バイク、自転車通勤OK →もちろん電車、バスでの通勤もOK ・交通費支給あり／規定 バイク通勤OK,公共交通機関で通える |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間・曜日: 【期間】 長期（3ヶ月以上） 【勤務日】 【勤務時間】 ①8：00～17：00 ②9：00～18：00 ③10：00～19：00 ※①～③のいずれかの時間帯に適正をみて配置されます。 ※時間帯は選べません 【休憩時間】 ①60分 ②60分 ③60分 【残業】 残業なし |
給与 | 時給1,350円以上 給与: 【給与補足】 ・働いた分の前払いOK！交通費別途支給あり！ 日払い・週払いOK,交通費支給（往復分）規定,高時給・高収入 |
休日休暇 | 休暇・休日: 【休日】 平日のみ勤務OK,土日休み,長期休暇あり ・長期休暇あり（年末年始・GW・お盆） 【休日曜日】 土,日,祝日 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: ・日払い／週払いOK（規定有） ・交通費支給（規定有） ・社会保険／各種保険完備 ・履歴書不要 ・友達紹介キャンペーンあり 【喫煙環境】 屋内禁煙（全面禁煙） |
採用予定人数 | 3名 |
その他 | その他: 【ポイント】 日払い・週払いOK,交通費支給（往復分）規定,高時給・高収入,残業なし,長期,平日のみ勤務OK,土日休み,長期休暇あり,未経験OK,30代活躍中,40代（ミドル 中高年）活躍中,学歴不問,ブランクOK,フリーター歓迎,正社員登用あり,服装自由,軽作業,社会保険完備,禁煙・分煙,履歴書不要 833620 雇用形態: 派遣社員 給与・報酬: 1,350円 (時給) 以上 |
企業情報
会社名
株式会社G&G 東大阪営業所
代表者
市橋 加奈子
所在住所
5770056 大阪府東大阪市長堂1-5-6 布施駅前セントラルビル2F
代表電話番号
0643075420
事業内容
人材派遣・職業紹介
応募情報
選考プロセス |
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原稿ID : a0e4b3d9e5f0e152