株式会社藤和 北関東営業所 の求人詳細
掲載開始日：2024/06/12
野菜や果物を運ぶ大型トラックドライバー
正社員
《好待遇！》《福利厚生充実》《未経験歓迎･研修充実》
その他ドライバー/乗務員
配送/宅配/セールスドライバー
運送ドライバー（中長距離）
中型自動車
準中型自動車
フォークリフト運転技能講習修了
普通自動車第一種運転免許
フォークリフト
掲載開始日：2024/06/12
募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ー【ココがポイント】ー ＼物流の管理から運送までサービス展開／ 《未経験OK》配送デビューのチャンス！ 《高収入》未経験でも30万円～スタート 《研修充実》教育体制もバッチリで安心！ ー 【仕事内容】 大型トラックで食品をセンターへ運送 〇配送先/群馬(桐生)～愛知(小牧) 〇帰路/愛知(小牧)～関東 ※パターンあり 【具体的には】 荷物の積み下ろしはフォークリフト､ ハンドリフトがメインなので､ 身体への負担も少なめです！ ============= ＼『初めて』を応援／ 未経験入社でも大丈夫？ ============= 未経験入社の方ですとお仕事に 慣れるまでの時間に個人差はありますが､ 慣れれば安心で安定なお仕事ですので､ これから新しい環境で挑戦したい方や 一生懸命な方なら大歓迎です！ ================== ＼ 株式会社藤和について ／ 『運ぶ』だけが運送業じゃない！ ================== 当社は大宮の地で創業してから､ 15年間成長し続けてきました。 当社の責務とは 生産者と消費者の想いを 届け続けることであり、 それが地域社会の貢献へと繋がると 確信をしております。 運ぶだけの運送業ではない。 物流業の一経費にはならない。 当社は物流に関わる 総合的な課題解決を目指して 物流の管理から運送まで 一貫したサービスを これからも展開して参ります。 |
|---|---|
対象となる方 | 求めている人材 ー【未経験歓迎】ー ＼ 資格取得支援もあり！ ／ 『初めて』でも活躍･貢献できる！ ー 従業員の方々で会社をどんどん 盛り上げて欲しいと考えています。 一緒に会社を盛り上げましょう！ 【必須】 ・大型免許 ・フォークリフト免許 ========== 充実した研修制度 ========== 1~3ヶ月の間は先輩社員が同乗して､ 仕事の内容や配送先などをお伝えします。 イチから丁寧にお教えしますので､ 安心して就業することができます！ 資格支援制度や免許取得制度など､ スキルアップできる環境があるので､ 「成長したい」という方は歓迎します！ 明確な評価制度･報酬還元 全ての職種､ポジションで 明確な評価制度があります。 評価に応じて昇給も勿論あります。 明確なキャリアパスで キャリアアップも見込めます。 有給取得を積極応援。 自身のライフワークバランスの形成がしやすいです。 |
勤務地 | 株式会社藤和 北関東営業所 埼玉県羽生市845-1 |
アクセス | 交通・アクセス 「羽生駅」から車で6分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり26日 〇群馬(桐生)～愛知(小牧) 15:00～0:00 〇愛知(小牧)～北関東(パターンあり) 15:00～0:00 時間は配送先などにより 多少変更の場合があります。 [1日の実働時間] 8時間 ========= 仕事の流れ(例) ========= [1] 会社に出社！ 車両点検/運転日報/輸送伝票の受取 [2] 出発 運転開始/出荷場所へ向かう/ 積み込み作業/荷下ろし/ 受領印を受ける [3] 作業終了！ 車両点検/終業点呼/輸送伝票提出 |
給与 | 月給400,000円～500,000円 給与詳細 基本給：月給 40万円 〜 50万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし - ほとんどの社員が総支給額は･･･ 40～50万円台と高月収！ - |
休日休暇 | 休日休暇 週休二日制（隔週） ※シフト制 ※航海数換算だと11航海前後 【休暇制度】 ・夏季休暇 ・冬季休暇 ・GW休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1200円 〜 1500円 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【昇給】あり 【賞与】あり(業績による) 【手当】 ・深夜作業手当 ・通勤手当(規定あり) 福利厚生充実！ ★マイカー通勤可(駐車場あり) ★制服貸与 ★研修制度 ★資格支援制度有 ★評価制度スタート ★スマホ貸与 ★長距離運航者食事補助 ★休憩、仮眠室設置【来期設置予定】 ★定年制度(一律60歳) ★再雇用制度(65歳迄) ★インフルエンザ予防接種 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 =============== 定着率が高いヒケツとは？ =============== 〇充実した研修制度 未経験者でも活躍できる 研修カリキュラムがあります！ 〇明確な評価制度･報酬還元 全ての職種､ポジションで 明確な評価制度があります。 喫煙所：喫煙所あり（屋外） 〇長く働きやすい環境 身体への負担も少ない業務内容で､ 資格取得や補助制度もあり､ スキルアップを応援します！ [会社HP] https://to-wa.jp/ [採用HP] https://to-wa.jp/saiyo/ |
企業情報
応募情報
選考プロセス | 選考プロセス いずれかの方法でご応募ください。 ・WEB応募 ・電話でのご応募 [TEL] 048-780-2403/採用担当 [1] 応募 [2] 書類選考 [3] 面接 [4] 採用 ================ 不明点･相談などもお気軽に お問い合わせください！ ================ |
|---|
原稿ID : c1ff07dc69f175c6
