株式会社京浜工業所 の求人詳細
掲載開始日：2026/06/12
マーケティングセールス|未経験歓迎|大手と安定取引あり
正社員
残業月10h以内／完全週休2日制／転勤なし／賞与年2回
鉄鋼/非鉄金属/金属製品法人営業
購買企画
マーケティング戦略企画
AutoCAD
Jw_cad
Inventor
SOLIDWORKS
C#
COBOL
Adobe Illustrator
Microsoft Word
Microsoft Excel
Microsoft PowerPoint
Microsoft Outlook
Microsoft Onedrive
Excel グラフ
Excel マクロ/VBA編集
Google Docs
Google Spreadsheet
Zoom
Slack
データ/文字入力
一太郎
MOS Word一般
MOS Word上級
MOS Excel一般
宅地建物取引士
日商簿記 3級
日商簿記 2級
英検 2級
スーパーバイザー士
調理師
損害保険代理店普通資格
フォークリフト運転技能講習
玉掛け技能講習修了
第二種電気工事士
第一種電気工事士
保育士
自動車整備士
特許取得
建具技能士1級
建具技能士2級
普通自動車第一種運転免許
来客対応
電話対応
産業機械
建設機械
工作機械
自動車/輸送機械
メンテナンス
工場
PC
PC/Web
携帯電話/PC/PC周辺機器
タイピング
メール対応
資料作成
議事録作成
設備メンテナンス
データ統合
データ集計
経費精算
備品/設備管理
掲載開始日：2026/06/12
募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 ＼飛び込み・ノルマなし！既存顧客中心のルート営業♪／★創業約90年の老舗メーカー！残業少なめでワークライフバランスも◎ 残業少なめ＆転勤なしの安定環境で「日本のモノづくり」を支えませんか？ 経済産業省「がんばる中小企業・小規模事業者300社」に選出されるなど、確かな実績と技術力を持つ当社。 私たちが手掛ける「工業用研削砥石」や「ダイヤモンド工具」は、日本の産業に必要不可欠な工具です。 大手自動車会社をはじめ定期的なリピート受注があり、長年にわたり安定した経営を続けています。 今回は日本のモノづくりを陰から支える、工業用研削砥石およびダイヤモンド工具の「マーケティングセールス」を募集いたします！ 当社は、顧客企業の要望に合わせてカスタマイズした製品を設計し、一つひとつ完全オーダーメイドで製造しています。 基本的には、既存の顧客のフォロー営業が中心で、無理な飛び込みやノルマはありません！ ＜具体的には…＞ 〇自動車関連・精密機器メーカーなどの工場や購買部門を訪問 〇見積書発行 〇社用車で納品 〇使用中の製品の使用状況をヒアリング 〇最適な工具や新製品をご提案 〇受注・納品後のフォローアップ（定期訪問、改良提案） 〇製品図面作成（CAD使用） 長年お付き合いのある既存顧客のフォローがメインとなるため、ガツガツした営業活動は不要です。 お客様一人ひとりとじっくり向き合い、きめ細やかな対応を行うことにより、より長く信頼関係を築くことのできる環境です。 【入社後の流れ／未経験でも安心のサポート】 「営業の経験がない」「専門知識がない」という方もご安心ください！まずは先輩社員の営業に同行し、仕事の流れやお客様とのコミュニケーションの取り方を学ぶことからスタートします。 扱う製品の知識や、図面作成のためのCADの使い方なども、先輩がイチから丁寧に指導します。 いきなり一人でお客様をお任せすることはありませんので、焦らずじっくりと一人前を目指せるサポート体制であなたをお迎えします◎ 【働く環境のPOINT】 ◎リピート受注多数！安定した経営基盤で長く働ける当社の製品は、モノづくりに欠かせない消耗品のため、定期的にリピート受注があり、経営は非常に安定しています。 経済産業省「がんばる中小企業・小規模事業者300社」にも選出された確かな実績があなたの営業活動を後押しします！ ◎オン・オフのメリハリをつけて働ける！ 残業は比較的少なく、有給休暇も取得しやすい企業風土です。17:20には終業となるため、「プライベートの時間も大切にしたい」というご希望が叶う環境が整っています。 |
|---|---|
対象となる方 | 求めている人材 ＼職種・業界未経験、第二新卒、ブランクのある方も大歓迎！／★特別なスキルや経験は一切不問！ 「これから頑張りたい」という意欲や人柄を重視したポテンシャル採用です！ 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許（AT可） ・基本的なPCスキルをお持ちの方（Word,Excelなど） ≪こんな方は大歓迎！ひとつでも当てはまったらぜひご応募を！≫ □製品の品質と顧客を大切にできる方 □人とコミュニケーションを取ることが好きな方 □スキルや知識を高めたいという成長意欲の高い方 □目標達成に向けて粘り強く努力できる方 □チームワークや他者への気遣いを大切にできる方 ★「自分にもできるかな…」と迷っている方も大丈夫！現在のスキルよりも「やってみたい！」という前向きな気持ちを評価します。 営業職の就業ブランクがある方も、焦らずじっくりと仕事の感覚を取り戻していける環境ですので、安心して飛び込んできてくださいね！ |
勤務地 | 株式会社京浜工業所 140-0011東京都品川区東大井2-13-8 ケイヒン東大井ビル 勤務地 ◆転勤なし |
アクセス | 交通・アクセス 京急本線「立会川駅」より徒歩4分／JR京浜東北線・東急大井町線・りんかい線各線「大井町駅」より徒歩12分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり166時間 8:20～17:20（実働8時間／休憩1時間） ※残業は受注量にもよりますが、月平均10時間以内です。 繁忙期を除き、落ち着いているときは定時退社となります。 |
給与 | 月給252,250円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 18万5750円 〜 43万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万6500円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万円 ※上記その他手当：地域手当2万円 ★年齢や社歴に関係なく、頑張った分をしっかり評価・キャリアアップできる環境です！ 【昇給】 年1回（1月） 【賞与】 年2回（7月・12月）※昨年度実績2.9ヶ月分 【諸手当】 □地域手当（2万円） □時間外手当（固定残業超過分を追加支給） □営業手当（4万6000円） □語学堪能者に対する特別手当 □役職手当 □交通費支給（上限月3万円） ※条件あり 【給与例】 給与例 【年収例】 ・年収650万円（入社20年目／部長） ・年収550万円（入社10年目／課長） ・年収450万円（入社5年目／主任） 【想定年収】 年収380万円～500万円 |
休日休暇 | 休日休暇 完全週休2日制（土・日） 年間休日116日 ※会社カレンダーによる 休日合計120日 その他有休奨励日4日 【休暇】 □GW休暇 □夏季休暇 □年末年始休暇 □有給休暇（取りやすい環境です！） □慶弔休暇 □産休休暇 □育休休暇（取得・復職実績あり） □産前休暇 □産後休暇 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる （能力や取り組み姿勢により、3～6ヶ月に短縮される場合があります。） ※下記その他手当：地域手当2万円 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万5750円 〜 31万6000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 □昇給年1回（1月） □賞与年2回（7月・12月） ※昨年度実績2.9ヶ月分 □慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金、死亡弔慰金、災害見舞金） □退職金制度（3年以上勤務／社内規定あり） □報奨金制度あり □確定給付企業年金 □健康診断 □時短勤務制度（社内規定あり） □副業可（社内規定あり） □感染症対策あり □借上社宅制度（社内規定あり） └会社が従業員に代わり家賃の「振込」をするものです。 （会社からの現金支給が減額されることにより、社会保険などの金額が下がり、通常の家賃支払い後の実質手取りが増えることになります。） |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 スタッフ同士の距離が近く、年齢や社歴に関係なくコミュニケーションが活発な風通しの良い職場です。分からないことがあれば、頼れる先輩たちが優しくフォローするので安心してください。また、残業は繁忙期を除いてほとんどなく、有給休暇も気兼ねなく取得しやすい環境です。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） |
採用予定人数 | 2名 |
企業情報
会社名
株式会社京浜工業所
代表者
高井亨
所在住所
東京都品川区東大井2丁目13番8号
代表電話番号
0337612131
事業内容
半導体・電子機器メーカー
応募情報
選考プロセス | 選考プロセス 〈選考フロー〉 STEP1. 書類選考 ▼ STEP2. 一次面接（WEB） ▼ STEP3. 適性検査（WEB） ▼ STEP3. 最終面接（対面） ▼ STEP3. 内定！おめでとうございます！ ◎入社日相談可能 ◎人物重視の採用です！ ★ご応募から内定までは2～3週間程度を想定しております。 |
|---|
原稿ID : c281049425baae65