南工業株式会社 千葉営業所 の求人詳細
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掲載開始日：2026/10/01
機械・工具の総合商社のルート営業
正社員
週休2日（土日祝休み）年間休日129日残業は月20時間以下
配送/宅配/セールスドライバー
自動車/輸送機器法人営業
機械/電気/電子製品法人営業
中型自動車
大型自動車
準中型自動車
Microsoft Word
データ/文字入力
Microsoft Excel
Microsoft PowerPoint
Excel グラフ
WMS
電気工事士法
航空機
Microsoft Access
AutoCAD
Java
Adobe Illustrator
Google Spreadsheet
Webex
Zoom
Microsoft Onedrive
Microsoft Outlook
普通自動車第一種運転免許
MOS Word一般
準中型自動車第一種運転免許
中型自動車第一種運転免許（8t限定）
普通自動二輪車免許
大型自動二輪車免許
中型自動車第一種運転免許
大型自動車第一種運転免許
牽引免許二種
大型特殊自動車第一種免許
フォークリフト運転技能講習
床上操作式クレーン運転技能講習修了
小型移動式クレーン運転技能講習修了
第二種電気工事士
第一種電気工事士
2級電気工事施工管理技士
1級電気工事施工管理技士
アーク溶接作業者
自動車/輸送機械
自動車/輸送機器
ルート営業
訪問営業
機械部品
精密機械
農業機械
直販営業
インサイドセールス/電話営業
自動車部品
自動車
普通自動車
鉄道車両
船舶
半導体
産業機械
家電
建設機械
工作機械
市場調査
掲載開始日：2026/10/01
募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械/電気/電子製品法人営業、自動車/輸送機器法人営業、配送/宅配/セールスドライバー 「おたふく風邪でも休めない。毎日22時退社」 そんな過酷な環境から抜け出した30代の先輩が、 ⭐今では18時台に帰宅しています⭐ ||◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥|| この求人のポイント ||◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢|| ✅完全週休2日制（土日祝）＆年間休日129日 ✅「しんどい時は無理せず病院へ」上司が声をかける温かい社風 ✅未経験の壁（工具の名前、見積作成）も先輩が都度サポート ✅歴代の先輩が築いた信頼関係があるから、お客様も優しい ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ 「働く環境で、すべてが変わる」 自販機補充から転職した30代・入社3年目のストーリー ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ 前職は自販機のルート補充。慢性的な人員不足で、朝8時半から22時過ぎまで働く毎日でした。 土曜出勤も多く、体調を崩しても休めず心身ともに限界でした。 そんな時に出会ったのが、南工業のルート営業です！ 転職して一番驚いたのは、「定時退社できる日が増えたこと」と「体調不良の時に、無理せず病院へ行っていいよと上司に言ってもらえること」。 今では休日に出かけるなど、自分の時間をしっかり満喫できています。 ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ ⭐未経験の壁を越えられたのは、温かいサポートのおかげ 営業は初めてで、最初は「工具の名前が覚えられない」「見積作成などの内勤業務が難しい」と本当に戸惑いました。 でも、配属先の部長や次長がその都度丁寧に教えてくれたんです。分からないことを一人で抱え込ませない温かい環境に救われました。 ⭐「挨拶」が一番の武器になる 「専門知識がないとダメ？」と不安に思う必要はありません。私自身、自販機補充の時に培った「元気な挨拶」が初対面のお客様との距離を縮める武器になりました。 歴代の先輩方が築いてくださった信頼関係があるため、お客様も優しく迎えてくれます！ ╭━━━━━━━━━━━━╮ こんな方にピッタリ！ ╰━━━ｖ━━━━━━━━╯ 【未経験・第二新卒歓迎／学歴不問】 ◆高卒以上 ◆普通自動車免許（AT限定可） ✅力仕事や車での移動に抵抗がなく、体力を活かしたい方 ✅自販機補充や店舗スタッフなど、接客での「元気な挨拶」を次の仕事でも活かしたい方 ✅「気合と根性」で無理をするのではなく、しんどい時は助け合える温かい環境で長く働きたい方 ✅土日祝休みでプライベートや家族との時間をしっかり確保したい方 ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 具体的な業務内容と1日の流れ ╰━━━ｖ━━━━━━━━━╯ ・担当エリアの大手メーカーや工場へ機械・工具・部品の納品 ・日々の会話を通じて、現場での困りごとやニーズをヒアリングし最適な工具をご提案 【1日の流れ例】 08:45 出社・準備 09:30 出発・訪問（1日2〜3社へ納品・訪問） 13:00 休憩・移動 14:00 午後の訪問 16:30 帰社・事務作業 17:45 退社（夜は自分の趣味やリフレッシュの時間をたっぷり楽しめます！） ※事前申請すれば「直行直帰」も可能！ 無駄な移動や帰社作業を省いて、自分のプライベートな時間をしっかり増やせます。 |
|---|---|
対象となる方 | 求めている人材 【未経験・第二新卒歓迎／学歴不問】 ◆高卒以上 ◆普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ＜こんな方にピッタリです＞ ✅人と明るくコミュニケーションを取るのが好きな方 ✅力仕事や車での移動に抵抗がなく、体力を活かしたい方 ✅土日祝休みでプライベートや家族との時間を大切にしたい方 ✅手厚いサポートがある温かい環境で長く働きたい方 |
勤務地 | 南工業株式会社 千葉営業所 285-0906千葉県印旛郡酒々井町柏木117‐8 勤務地 〒2850906千葉県印旛郡酒々井町柏木117‐8 ※マイカー通勤OK（駐車場完備） |
アクセス | 交通・アクセス JR「酒々井駅」より車で約5分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ■勤務時間 8：45 ～ 17：45（実働8時間／休憩60分） ■ 残業・働き方の特徴 ✅残業時間: 月平均20時間以下（1日あたり1時間未満程度で定時退社できる日多数） ✅直行直帰OK: 事前申請をすればオフィスに戻らずそのまま帰宅可能です。無駄な移動時間を削ってプライベートや家族との時間を増やせます。 |
給与 | 月給415,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万7500円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり20万7500円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ◆家族・扶養手当（配偶者：1万円／月、子ども1人につき：1万円／月） ◆住宅手当（3万円以上／月） ◆交通費全額支給／時間外手当（超過分）／役職手当 ◆昇給・賞与: 昇給年1回（4月） ◆賞与年3回（4月・8月・12月／昨年度実績60万円〜） 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ◆支給回数・時期: 年3回（4月・8月・12月） ◆昨年度支給実績: 60万円〜 ◆初年度想定年収: 348万円 ～ 390万円（月給24万円以上 ＋ 各種手当 ＋ 賞与年3回） |
休日休暇 | 休日休暇 ╭━━━━━━━━╮ 年間休日129日 ╰━━━━━━━━╯ ■完全週休2日制（土日休み） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇（9日間） ■年末年始休暇（9日間） ■有給休暇（平均取得率8割以上！取りやすい環境です） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ✅土日祝休み＋大型連休でプライベートや家族との時間をしっかり確保できます。 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ╭━━━━━━━━━━━━╮ 手厚い手当＆年3回の賞与で 家族の将来も安心！ ╰━━━━━━━━━━━━╯ ◆毎月の生活を支える充実の手当 ・家族手当（配偶者：月1万円／子ども1人につき：月1万円） ・住宅手当（月3万円以上） 固定で支給される手当が手厚いため、お子様が生まれたばかりのご家庭や、将来を見据えて生活基盤を固めたい方も安心です。 ◆賞与は年3回支給！（昨年度実績：60万円〜） 4月・8月・12月の年3回、日頃の頑張りをしっかり還元します。安定した収入をベースに、家族での旅行や将来の貯蓄も無理なく進められます。 ◆マイカー通勤OK＆交通費全額支給 無料駐車場を完備しており、ガソリン代も全額支給！ 事前申請で「直行直帰」も可能なため、無駄な移動や社内での待ち時間を減らして、スマートに帰宅できます。 ◆長く安心して働ける環境 ・退職金制度あり ・結婚祝金・出産祝金あり ・社用携帯、タブレット貸与 ・資格取得支援制度あり |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 ⭐体調が悪い時は「無理せず病院行ってきてね」と上司が声をかけてくれるあたたかい社風 |
採用予定人数 | 1名 |
企業情報
会社名
南工業株式会社
代表者
芹澤 千郷
所在住所
東京都品川区東大井２丁目１番６号
代表電話番号
0337632282
事業内容
総合商社・専門商社・卸売
応募情報
選考プロセス | 選考プロセス 選考フロー: STEP 1: 書類選考（Web応募内容による選考） STEP 2: 面接（1回） STEP 3: 内定（応募から内定まで約1〜2週間） |
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原稿ID : c4573945027c04a7