株式会社ホットスタッフ山梨 の求人詳細
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掲載開始日：2025/10/01
フォークリフト
派遣社員
フォークリフトに乗りっぱなし！！高時給1,600円◎嬉しい日勤固定(*'▽')♪飲料品の入出庫作業の
荷物運搬
物流
フォークリフト
掲載開始日：2025/10/01
募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 フォークリフトに乗りっぱなし！！高時給1,600円◎嬉しい日勤固定(*'▽')♪飲料品の入出庫作業のお仕事★ 《 飲料品の入出庫作業 》 フォークリフトを使って商品の 入出庫作業をお願いします！ 商品が積まれたパレットを 倉庫に入庫してもらうのがメインです また、トラックが来た際にスムーズに出荷できるよう 準備をお願いする場合もあります ※カウンターフォークです ※ずっとフォークに乗りっぱなし ハンディーターミナル、パソコンを使って 商品数を管理してもらう作業を お願いする場合もあります 上記が主なお仕事になります(^^♪ ◆研修について 『OJT』を活用した研修を行います！！ →OJTとは？ 1.新人社員の経験やスキルに合わせて教育者を決める 2.実際の業務をみてイメージする 3.この業務の意味や背景を理解する 4.実際に業務を行う 5.4.での改善点や反省点等フィードバックする 上記の流れが一般的です。 教育体制がしっかり整っており 1からしっかり教えてくれるので未経験でも安心♪ 研修期間は1ヶ月ほどです。 実際に製造未経験の方も多数活躍中◎ 経験よりも「やる気重視◎」 一緒に1から頑張れる方、大募集中!! - まずはお気軽にお問合せを♪ 営業担当が詳細をお話します(*^^)v PR・職場情報 ◆建物がキレイなので快適空間でお仕事出来ます♪ ◆お弁当頼めます!! お昼ご飯の心配なし(*^^*) ぜひ活用してください♪ ◆高時給で稼げる♪ ◆直接雇用のチャンスあり スキルアップの先には直接雇用のチャンスあり(*''▽'') ながーく勤めたい方にオススメです◎ 【 職場環境 】 ■髪色常識の範囲内OK ■制服貸出あり ■更衣室あり ■ロッカーあり（鍵付き） ■休憩室あり ■喫煙所あり ■直接雇用のチャンスあり ■社員総数25名ほど 【職場環境バロメーター】 人数が多い ☆☆☆★☆ 人数が少ない 協力作業 ☆☆☆★☆ もくもく作業 静かな職場 ☆☆★☆☆ 賑やかな職場 ☆おススメポイント☆ ・勤務期間：長期 ・高収入 ・簡単軽作業 ・制服無償貸与 ・フォークリフト免許 ・正社員登用実績あり ・車通勤OK ・土日休み ・残業なし ・室内分煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり 求人ID:241251400023 拠点コード:1020 |
|---|---|
対象となる方 | 資格 フォークリフト免許 |
勤務地 | 株式会社ホットスタッフ山梨 〒403-0005山梨県富士吉田市上吉田 勤務地備考 山梨県富士吉田市上吉田 |
アクセス | アクセス 富士急行線富士山駅から車で15分以内 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間 ＜勤務時間＞ 7:30～16:30 ■ 実働：8時間 ■ 休憩：60分 ■ 残業：なし 勤務形態：日勤 |
給与 | 時給1,600円以上 給与 時給 1600円以上 ※残業代は含まれておりません ■給料日：末日〆/翌月末日払い ■前渡し制度あります！※稼働分より （日払い、週払いとは異なります） ※当社規定あり 交通費：交通費支給 ■車通勤OK！ ■無料駐車場完備敷地内 ■交通費規定支給 【給与例】 給与例 時給1,600円×8H×21日＝268,800円 |
休日休暇 | 休日 シフト制,週休二日 ■希望休取れます！ ■企業カレンダーあり （年末年始の長期休暇有） |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 [『福利厚生の詳細はコチラ★』](https://www.hotstaff.co.jp/feature/welfare/) ・交通費支給 ・退職金制度 ・社会保険完備 ・有給休暇制度 ・お友だち紹介制度※特別ボーナス ・社員割引制度 →グルメやレジャー、旅行などをオトクにご利用いただけます♪ [詳しくはコチラ](https://www.club-off.com/pcon/) ※すべて規定あり |
その他 | その他 【ブランド名】 ホットスタッフ 【事業内容】 労働者派遣事業 有料職業紹介事業 |
企業情報
会社名
株式会社ホットスタッフ山梨
代表者
岩井 健一
所在住所
山梨県甲府市塩部二丁目2番20号
代表電話番号
0552879551
事業内容
人材派遣・職業紹介
応募情報
選考プロセス | 選考プロセス ▼応募から就業までの流れ▼ 【STEP1】 WEBまたは電話にてエントリー ↓ 【STEP2】 営業担当者またはコーディネーターとの面談 ↓ 【STEP3】 職場見学（見学可能な企業様のみ） ↓ 【STEP4】 雇用契約（契約内容の確認や安全教育など） ↓ 就業スタート！※入社初日は営業担当も同行します！ 【問合せ先について】 問合せ先：055-287-9551 応募方法 ※就業中もお仕事の進め方やわからないことがあれば、 気兼ねなく担当へご連絡ください♪ |
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原稿ID : c95c17729d29abd3