株式会社ホットスタッフ東京 の求人詳細
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掲載開始日：2026/02/19
タイヤのピッキング・仕分け・運搬
派遣社員
夜勤専属！／タイヤを転がして仕分け・運搬用台車を引っ張って移動／西多摩郡瑞穂町
その他倉庫/配送センター
倉庫管理（倉庫/配送センター）
倉庫作業スタッフ
物流施設
物流
物流サービス
掲載開始日：2026/02/19
募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 夜勤専属！／タイヤを転がして仕分け・運搬用台車を引っ張って移動／西多摩郡瑞穂町 ／ 夜勤専属！ 体を動かすアクティブワークを楽しもう♪ ＼ ＜＜ シゴト内容 ＞＞ ＼自動車やトラック用タイヤを扱う倉庫／ ○ピッキング・仕分け： ・棚にあるタイヤをメーカー別に仕分け ・牽引車（運搬用の台車）に積み込み ※タイヤは「手で転がして」運ぶのが基本！ ※20kg程度の重量物もありますが、コツを掴めばかんたん！ ○運搬作業： 積み終わったら、牽引車を40m先の別会社へ引っ張って運搬 ※1人での作業が中心 ○午前中は役所に行ったり趣味を楽しんだりと有効活用◎ ○22時以降は深夜手当がついてさらに高時給に！ - ＜＜ シゴトの特徴・設備 ＞＞ ○夜型さんに嬉しい時間帯！ ○倉庫内でのモクモク作業 ・休憩室、更衣室完備 ・鍵付きロッカー完備 ・作業できる服持参（安全靴、帽子、手袋なども必須） ・入職時教育 ・安全教育 - ＜＜ 勤務地 ＞＞ 西多摩郡瑞穂町長岡 （みずほゴルフクラブ～徒歩6分） JR青梅線 ○羽村駅～車8分 ○小作駅～車8分 JR八高線(八王子～高麗川) ○箱根ケ崎駅～車8分 - ＜＜ 制度 ＞＞ ○別途、交通費支給(規定) ・交通機関の場合 →定期代を日割り計算し、出勤日数分支給 ・車やバイクの場合 →実距離から弊社規定のガソリン代を出勤日数分支給 ○前渡し（前払い）OK！ 時給×稼働時間分の内、1万円～申請可能！ 申請日(AM中)から最短中二日でお振込み可能！ - ＼職場見学は随時実施しております／ お気軽にお問い合わせください♪ - ☆おススメポイント☆ ・勤務期間：長期 ・未経験者歓迎 ・高収入 ・車通勤OK ・土日休み ・夜勤専属 ・敷地内禁煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり 求人ID:260296190011 拠点コード:0945 |
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対象となる方 | 資格 学歴：不問！ 自動車免許 未経験者歓迎 |
勤務地 | 株式会社ホットスタッフ東京 〒190-1232東京都西多摩郡瑞穂町長岡 勤務地備考 東京都西多摩郡瑞穂町長岡 |
アクセス | アクセス JR青梅線羽村駅から車8分 ○車通勤・バイク通勤・自転車通勤OK！ 【交通費】 交通費別途支給あり(規定) ○みずほゴルフクラブ～徒歩6分 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間 ＜勤務時間＞ 16:45～1:45 ○実働：8時間 ○休憩：1時間（21：25～22：05、19：15～19：25、24：05～24：15） ○残業：月25時間程度あり 勤務形態：夜勤 |
給与 | 時給1,400円～1,750円 給与 時給 1400円～1750円 ○深夜割増（22時～翌5時）：時給1750円 【前渡し（前払い）制度あり】 時給×稼働時間分の内、1万円～申請可能！ 申請日（午前中まで）から最短中二日でお振込 ※規定あり 交通費：交通費支給 【給与例】 給与例 1400円×8時間×21日+深夜割増＝月26万円以上+残業代・交通費(規定あり) |
休日休暇 | 休日 土,日,その他 ○長期連休完備（GW/夏季休暇/年末年始） |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＜＜ ホットスタッフ東京の福利厚生 ＞＞ ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険など ・有給休暇 ・退職金制度 ・You&Meボーナス（お友達紹介ボーナス） ・表彰制度（年1回） ・無期雇用制度 ・正社員登用実績 ＞＞福利厚生施設が会員価格で利用可能 ・人気テーマパークや有名ホテル最大90％割引 ・映画会員価格 ・飲食チェーン店会員価格 ・レンタカー、引っ越し業者会員価格 ・エステ、美容院、マッサージ会員価格 などなど・・・充実の福利厚生施設がたくさん！ P-コンシェル（福利厚生サイト）はコチラ↓ [https://www.club-off.com/pcon/](https://www.club-off.com/pcon/) |
その他 | その他 【ブランド名】 ホットスタッフ 【事業内容】 労働者派遣事業 有料職業紹介事業 |
企業情報
会社名
株式会社ホットスタッフ東京
代表者
青木 繁貴
所在住所
東京都立川市曙町二丁目32番1号 La鳳山ビル7階
代表電話番号
0425129792
事業内容
人材派遣・職業紹介
応募情報
選考プロセス | 選考プロセス ▼応募から就業までの流れ▼ 【STEP1】 WEBまたは電話にてエントリー ↓ 【STEP2】 営業担当者またはコーディネーターとの面談 ↓ 【STEP3】 職場見学（見学可能な企業様のみ） ↓ 【STEP4】 雇用契約（契約内容の確認や安全教育など） ↓ 就業スタート！※入社初日は営業担当も同行します！ 【問合せ先について】 問合せ先：042-512-9792 応募方法 ※就業中もお仕事の進め方やわからないことがあれば、 気兼ねなく担当へご連絡ください♪ |
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原稿ID : d3700347d4e41ad2