株式会社KAWANAGO GROUP の求人詳細
掲載開始日：2026/08/12
独立志向歓迎|20代活躍中・配送チームの統括・運営リーダー募集-S3D4/D
正社員
【20代・30代が主役｜配送ベンチャー｜業界未経験OK｜経営幹部】急成長中の軽貨物カンパニーで現場・人・数字を学べる、独立志向のための統括・運営リーダー｜月給50-70万
アピールポイント: ✅ 若者の機会を最大化する会社 ✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成 ✅ 未経験OK／業界経験不問 ✅ 代表との1on1あり ✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス ✅ 昇給年2回・昇格年4回 ✅アニバーサリー休暇あり ✅ 独立支援制度あり
掲載開始日：2026/08/12
募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容: 〓〓〓 横浜市中区 〓〓〓 未経験からスタートOK✊️ 問い合わせ/ご相談だけでもOK❕ ━━━━━━━━━━━━ 【 サポート体制・未経験歓迎 】 学歴・職歴・業界経験は一切問いません。 「今の自分を変えたい」 「いつか独立して、自分のビジネスを持ちたい」 「現場だけじゃなく、経営の側に関わってみたい」 そんな想いがある方に、 ぜひ読んでいただきたいポジションです。 軽貨物ドライバーの経験がなくても、 まったく問題ありません。 必要なのは、 変わろうとする意志と行動力だけです。 入社後はまず現場からスタートし、 仕事の流れを体で覚えながら、 一歩ずつ確実にステップアップできる 環境を用意しています。 【 お仕事内容 】 このポジションは、 「配送をこなすこと」がゴールではありません。 チームを束ね、現場を改善し、 数字をつくる側として働くことが このポジションの本質です。 まずは現場のドライバーとして、 配送の流れ・安全運転・ルート構成・ 現場での判断力を身につけます。 経験を積みながら、 後輩のフォローや現場改善にも携わり、 「動く側」から「動かす側」へと 役割が広がっていきます。 ✅ 主な業務内容 - エリア全体の稼働・運営管理 - 人材育成・スタッフ配置の最適化 - ドライバー・管理層へのサポート対応 - 業務フローの設計と継続的な改善 - 経営陣との戦略共有・改善提案 【 1日の仕事の流れ 】 ✔ 倉庫で荷物を受け取り、車両への積み込み ✔ 担当エリアでの配送業務（大手EC通販の荷物が中心） ✔ 配送完了後の報告・記録 ✔ 慣れてきたら後輩フォロー、 チーム連携、業務改善にも参加 配送業務は置き配が中心のため、 対面でのお客様対応は少なく、 配送そのものに集中しやすい環境です。 【 働く環境のリアル 】 正直にお伝えします。 - 早朝から稼働する日があります - フルタイムでの継続的な就業が前提です - 20kg程度の荷物を日常的に扱います - 積み込み・運転・荷下ろしが基本業務です - 状況によっては、 現場のドライバー業務に入ることもあります 「本部リーダーだから現場には入らない」 というスタンスの方には、 合わないかもしれません。 一方で、 現場を深く知っているからこそ、 将来の独立後にも強いリーダーになれる。 それがこのポジションの大きな強みです。 【 評価・給与の仕組み 】 KAWANAGO GROUPでは、 3ヶ月ごとの評価制度を設けています。 成果やがんばりに応じて、 月給が3万円〜10万円単位で 上がっていく仕組みです。 役職も同様に、 実績に連動してステップアップします。 「いつか上がれればいい」ではなく、 ちゃんと見られて、 ちゃんと反映される評価環境です。 【 独立支援制度 】 ⭐️ 20代で独立した先輩が多数います。 「いきなり独立は怖い」という方でも、 まずは正社員として現場と経営を学び、 準備が整った段階で 独立支援サポートを活用しながら 自分のビジネスをスタートできる 流れを整えています。 独立後も、 先に卒業していった先輩たちによる ネットワークがあり、 困ったときには助け合える文化が根づいています。 経営で行き詰まったときや、 判断に迷う場面でも、 会社からのアドバイスやサポートを 受けられる体制があるため、 安心して自分の事業に集中できます。 【 本部リーダーとして身につくスキル 】 このポジションでは、 会社を動かす側の視点を 実務の中から自然に習得できます。 ✨ 習得できる主なスキル・経験 - 採用・育成のノウハウ - 拠点運営・売上管理の実務 - 数字の見方・分析思考 - 現場改善・業務設計 - チームビルディング 軽貨物ビジネスの仕組みを 内側から深く理解できるポジションなので、 将来の独立を本気で考えている方には 実践的な学びの場になります。 【 経営層との距離感 】 若手スタッフであっても、 経営判断の場に近い立場で働けます。 - 代表との1on1面談 - 戦略会議への参加 - 組織課題の共有と改善提案 - 現場の声をもとにした仕組みづくり 「会社をどう良くするか」を 一緒に考えられる環境があります。 【 先輩スタッフの声 】 必要なのは、経歴ではなく "変わりたい"という覚悟だと思います。 自分次第で人生を変えられる環境が、 ここにはあります。 ── 20代・元配送ドライバー／現 配送会社代表 前職は営業職で、 自分の将来について深く考えられていませんでした。 軽貨物は、特別な資格がなくても始められます。 免許とやる気があれば挑戦でき、 がんばった分がきちんと評価に返ってきます。 入社後に変わったのは、 ただ仕事をこなすだけでなく、 「自分はどうなりたいのか」を 本気で考えるようになったことです。 今は独立支援制度を活用し、 自分の会社の代表として動いています。 【 モデルケース 】 ⭕️ 24歳・営業職から未経験でドライバーへ転職 ↓ ⭕️ 現場で軽貨物配送の基礎・品質管理を習得 ↓ ⭕️ 現場経験を積みながら配送リーダー業務にも挑戦 ↓ ⭕️ 29歳で独立 独立支援制度を活用し、 現在はグループ会社の代表として活躍中 |
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対象となる方 | 求める人材: 《必須》普通自動車運転免許（AT限定可） ★業界未経験OK！学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中） 性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！） 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！ (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅今の仕事のままで終わりたくない方 ✅若いうちに収入も役職も上げたい方 ✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方 ✅未経験からでも上を狙いたい方 ✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方 ✅現場で経験を積みながら成長したい方 |
勤務地 | 株式会社KAWANAGO GROUP 神奈川県横浜市中区阪東橋駅 勤務地: 神奈川県横浜市中区阪東橋駅が最寄の配送エリア |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00～22:00の中で実働8h ＊勤務時間ご相談下さい！ |
給与 | 月給500,000円～750,000円 給与: 月給 500,000円～750,000円 ＜収入例＞ 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ） 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー） |
休日休暇 | 休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回） ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり（無料） ・賃貸サポート ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可） ・車内禁煙 |
採用予定人数 | 3名 |
その他 | その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！ ⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！ ※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。 雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 - 750,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間 |
企業情報
会社名
株式会社ＫＡＷＡＮＡＧＯ ＧＲＯＵＰ
代表者
牛島 祥稀
所在住所
1620067 東京都 新宿区富久町一丁目５番ＫＤＡビル２Ｆ
代表電話番号
07015634880
事業内容
物流・運行管理
応募情報
選考プロセス |
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原稿ID : d8c04957a7b0f63e