株式会社ホットスタッフ松本 の求人詳細
掲載開始日:2026/09/14
土日祝休み★制服無償貸与♪未経験OK◎【カーナビ部品のピッキング・梱包・ラップ巻き・運搬作業】
掲載開始日:2026/09/14
職種/仕事内容 | 仕事内容 土日祝休み★制服無償貸与♪未経験OK◎【カーナビ部品のピッキング・梱包・ラップ巻き・運搬作業】 \ 土日祝休み×残業少なめ★ / 週末はしっかりお休み&大型連休あり! 残業も少ないから自分の時間をしっかり確保◎ 体に無理なく規則正しいリズムで働けるから 仕事もプライベートも全力で楽しめますよ♪ ー・-・-・-・-・ー・-・-・- 〈 企業様について 〉 車載製品の輸送などを 請け負う企業様 【 お仕事ナンバー:HP790】 ー・-・-・-・-・ー・-・-・- 《 作業 内容 》 ピッキング&ラップ巻きのお仕事です! 扱うのは主にカーナビの部品で 細かいもの(ビス)~大型のもの(液晶フレーム) など、さまざまな種類があります◎ ●必要な個数・量の部品をピッキングし 梱包して伝票を貼り付ける ●製品をラップでぐるぐる巻きにする ●ハンドリフトで所定の位置へ移動する 身体を動かす作業なのでやりがい十分◎ ー・-・-・-・-・ー・-・-・-・- 《 職場 環境 》 ・未経験から始めたスタッフも多数活躍中! ・作業中の水分補給やトイレは自由でOK◎ ・モクモクと作業に集中しやすい環境です♪ PR・職場情報 \ 休憩は快適に過ごそう♪ / 休憩室で仲間とゆっくり過ごすのもよし◎ マイカーの中で気兼ねなくリラックスもOK! 自分好みの休憩スタイルで 午後の作業もバッチリ頑張れますね☆ ー・-・-・-・-・ー・-・-・- 【 身だしなみについて 】 ●制服、帽子、安全靴着用(無償貸与) ●通勤時の服装自由 (更衣室、個人ロッカーあり) ●茶髪OK(規定あり) ー・-・-・-・-・ー・-・-・- 【 休憩について 】 ●休憩室あり (冷蔵庫、電子レンジ完備) ●自家用車での休憩OK ●小休憩時の喫煙可 ☆おススメポイント☆ ・勤務期間:長期 ・未経験者歓迎 ・簡単軽作業 ・制服無償貸与 ・車通勤OK ・土日休み ・土日祝休み ・残業少なめ ・屋外分煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり 求人ID:260997830017 拠点コード:0947 |
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対象となる方 | 資格 学歴:不問 経験不問 未経験者歓迎 ◆即日入社OK |
勤務地 | 株式会社ホットスタッフ松本 〒399-0037長野県松本市村井町西 勤務地備考 長野県松本市村井町西 |
アクセス | アクセス JR篠ノ井線村井駅から車で5分 ・電車通勤OK ◆ラムー流通団地店から車で3分 ・車、バイク、自転車通勤OK無料駐車場あり |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間 <勤務時間> 7:30~16:00 【実働】7時間45分 【休憩】45分 ・12:00~12:45 【残業】あり(状況に応じて) ・目安:月に3時間ほど ――――――――――――――――― 勤務形態:日勤 |
給与 | 時給1,130円以上 給与 時給 1130円以上 (時給1130円×7時間45分×21日+残業3時間) ・通勤手当規定支給あり 交通費:交通費支給 【給与例】 給与例 月収18万8145円 |
休日休暇 | 休日 土,日,祝日 ◆GW お盆 年末年始休暇あり ◆企業カレンダーあり |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ●通勤手当支給(当社規定あり) ●各種保険完備 └雇用保険、社会保険、厚生年金保険、労災保険 ●退職金制度あり(当社規定あり) ●有給休暇制度 ●お友達紹介ボーナスあり ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ■□ スタッフ表彰制度(毎年2月) □■ いつも頑張る皆さんに 感謝の気持ちを伝えるため、 スタッフさんの表彰を行っています! ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ■□ 福利厚生プログラム『P-コンシェル』□■ P-コンシェルにしかないサービス特典が多数★ ・有名テーマパークの補助券 ・映画チケット1000円(時間縛りなし)など その他、お子さんの入学お祝い制度や 抽選でプレゼントが当たるキャンペーンも◎ |
その他 | その他 【ブランド名】 ホットスタッフ 【事業内容】 労働者派遣事業 有料職業紹介事業 |
会社名
株式会社ホットスタッフ松本
代表者
和田 法明
所在住所
長野県松本市筑摩1丁目15-7 ハチマルビル103
代表電話番号
0263872011
事業内容
人材派遣・職業紹介
選考プロセス | 選考プロセス ▼応募から就業までの流れ▼ 【STEP1】 WEBまたは電話にてエントリー ↓ 【STEP2】 営業担当者またはコーディネーターとの面談 ↓ 【STEP3】 職場見学(見学可能な企業様のみ) ↓ 【STEP4】 雇用契約(契約内容の確認や安全教育など) ↓ 就業スタート!※入社初日は営業担当も同行します! 【問合せ先について】 問合せ先:0263-87-2011 応募方法 ※就業中もお仕事の進め方やわからないことがあれば、 気兼ねなく担当へご連絡ください♪ |
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原稿ID : e84dd6f4bcb7e811