株式会社ホットスタッフ水戸 の求人詳細
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掲載開始日：2026/09/30
自動包装設備の監視スタッフ
派遣社員
神栖市・交替勤務・残業ナシ・残業ナシで月収29万以上可・自動包装設備の監視や 製品の運搬スタッフ
その他物流手配/管理
倉庫管理（倉庫/配送センター）
倉庫作業スタッフ
理化学機器倉庫管理
外部倉庫管理
食品/飲料倉庫管理
精密機器倉庫管理
スポーツ用品倉庫管理
物流
化学/繊維倉庫管理
電機倉庫管理
物流企画/管理
自動車/輸送機器部品倉庫管理
非鉄金属倉庫管理
医療機器倉庫管理
玩具倉庫管理
アパレル倉庫管理
食品
重工倉庫管理
物流施設管理
印刷/事務機器倉庫管理
電子部品倉庫管理
鉄鋼倉庫管理
インテリア倉庫管理
掲載開始日：2026/09/30
募集情報
職種/仕事内容 | 仕事内容 神栖市・交替勤務・残業ナシ・残業ナシで月収29万以上可・自動包装設備の監視や 製品の運搬スタッフ 【おすすめポイント】 残業ナシで月収29万以上可能◎ 安定して稼ぎながらプライベート充実♪ 正社員登用チャンスあり♪ 【仕事内容】 ◇設備の監視・資材補充 ・担当する4ラインの機械が正常に稼働しているかチェック ・包装資材が少なくなってきたら補充 ◇製品の選別 ・規格外の製品がないか目視で確認し、仕分け ★重量物を手で持ち上げなどの業務はナシ♪★ フォークリフトをお持ちの方には、、 包装が完了した製品をフォークリフトを使用して運搬♪ 安心のサポート体制◎ 未経験でも快適にお仕事できます★ 【環境・特徴】 ・室内分煙あり ・車通勤OK ・敷地内駐車場あり ・スポットクーラーあり ・扇風機あり ・髪色自由 ・社員食堂あり(一食400円～500円) ・制服貸与あり ・正社員登用チャンスあり 【時間】 7：45～16：00 15：45～24：00 23：45～翌8:00 上記時間で3交替制 実働：7時間15分 休憩：60分 ※10～15分のサービス休憩あり ※夏場は30程度のサービス休憩あり 残業：なし 【休日】 ◇交替制 【時給】 ◇フォークリフト免許保持の方 時給：1700円 ◇資格なしの方 時給：1550円 【月収例】 ◇フォークリフト免許保持の方 1700円×7.25ｈ×21日＝29万2293円＋交通費(規定あり)※深夜代込み ◇資格なしの方 1550円×7.25ｈ×21日＝25万6593円＋交通費(規定あり)※深夜代込み ※働いた分のお給料がすぐにもらえる 便利で安心な前払い制度もあります(規定あり) ☆おススメポイント☆ ・勤務期間：長期 ・未経験者歓迎 ・高収入 ・制服無償貸与 ・フォークリフト免許 ・正社員登用実績あり ・車通勤OK ・土日祝休み ・残業なし ・室内分煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり 求人ID:260940840033 拠点コード:1039 |
|---|---|
対象となる方 | 資格 学歴：不問 経験不問 フォークリフト免許 未経験者歓迎 ◇フォークリフト免許保持の方尚可能 |
勤務地 | 株式会社ホットスタッフ水戸 〒314-0102茨城県神栖市東和田 勤務地備考 茨城県神栖市東和田 |
アクセス | アクセス 武藤小児科医院 車7分 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間 ＜勤務時間＞ 7:45～16:00 15:45～24:00 23:45～8:00 ※3交代制勤務 実働：7時間15分 休憩：60分 ※10～15分のサービス休憩あり ※夏場は30程度のサービス休憩あり 残業：なし 勤務形態：日勤 |
給与 | 時給1,550円～1,700円 給与 時給 1550円～1700円 ◇フォークリフト免許保持の方 時給：1700円 ◇資格なしの方 時給：1550円 交通費：交通費支給 【給与例】 給与例 1700円×7.25h×21日＝29万2293円＋交通費(規定あり)※深夜代込み |
休日休暇 | 休日 その他 ◇三交替勤務 |
試用期間 | 試用期間なし |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・各種保険完備 （厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険） ・有給休暇 ・交通費別途支給（規定） ・退職金制度 ・無期雇用制度 ・ P－コンシェル |
その他 | その他 【ブランド名】 ホットスタッフ 【事業内容】 労働者派遣事業 有料職業紹介事業 |
企業情報
会社名
株式会社ホットスタッフ水戸
代表者
木村 智宗
所在住所
茨城県水戸市元吉田町1194番地23 YKビルディング 1F-A号室
代表電話番号
0293069611
事業内容
人材派遣・職業紹介
応募情報
選考プロセス | 選考プロセス ▼応募から就業までの流れ▼ 【STEP1】 WEBまたは電話にてエントリー ↓ 【STEP2】 営業担当者またはコーディネーターとの面談 ↓ 【STEP3】 職場見学（見学可能な企業様のみ） ↓ 【STEP4】 雇用契約（契約内容の確認や安全教育など） ↓ 就業スタート！※入社初日は営業担当も同行します！ 【問合せ先について】 問合せ先：029-306-9611 応募方法 ※就業中もお仕事の進め方やわからないことがあれば、 気兼ねなく担当へご連絡ください♪ |
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原稿ID : e98d36b00e3a29bb