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Man to Man株式会社名古屋オフィス の求人詳細

掲載開始日:2025/12/17

部品の在庫管理や工程への供給作業【未経験可】/02h451603-saiyob1217

派遣社員
Man to Man株式会社名古屋オフィスの求人情報

大注目の高時給求人登場! 二交替×土日休み 年休121日

アピールポイント: 大注目の高時給求人登場! 二交替×土日休み 年休121日

掲載開始日:2025/12/17

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容: 【職種】 エアバッグ工場の物流スタッフ 【仕事内容】 ✨経験・スキル不問で月33万可能✨  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✨土日休み/年間休日121日あり✨  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ✨20代~40代の方がご活躍中✨  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【 お仕事内容 】 自動車部品の製造工場にて、 物流関連の作業スタッフを大募集中~! 主な作業内容は… ・部品の受け入れ/検品 ・在庫管理(数量確認と補充作業) ・空き箱の回収 ・各工程への部品の運搬 工場勤務未経験の方もご応募OK! 1度覚えてしまえばシンプル作業です☆ 二交替制の職場ではありますが、 頑張りはしっかりとお給料で還元! ✨MAX月給33万円も狙えるお仕事です✨  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【月給例】計338,152円 ※常勤(20日)=269,352円  ※深夜手当10日=25,800円 ※残業20時間=43,000円 その他ご不明点などあれば、 面接時にお気軽にご質問下さい(^^♪

対象となる方

求める人材: 【応募資格】 学歴不問、経験不問、ブランクOK 無資格OK、未経験歓迎 こんな方々が派遣スタッフとして現在活躍中! ・異業種からの転職で製造業が未経験の方 ・フリーター、新卒だった方 ・正社員を目指している方 ・高収入を実現させたい方 ・初めて派遣社員(雇用形態)として働く方 ・20代30代40代で稼げる職場ををお探しの方 ハローワークに掲載されていない求人も多数ありますので、「こんな働き方がしたい」などあれば、是非あなたのご要望を1度お聞かせ下さい。

勤務地

Man to Man株式会社名古屋オフィス 愛知県知多市北浜町 勤務地: 愛知県知多市北浜町

アクセス

アクセス: 【アクセス】 朝倉駅 【交通手段(車通勤など)】 車通勤可 電車通勤可

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 1週間ごとの2交替勤務 【日勤】 8:30~17:30 【夜勤】 20:30~翌5:30 【残業目安】 月20時間程度 【期間】 長期

給与

時給1,720円~2,150円 給与: 【給与補足】

休日休暇

休暇・休日: 【休日休暇】 土日休み ※祝日は出勤となります 長期休暇あり ・ゴールデンウィーク ・夏季休暇 ・年末年始 (いずれも9日以上お休みがあります) 年間休日:121日

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 【福利厚生】 待遇・福利厚生: 【加入保険】 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 【待遇】 交通費支給あり 【福利厚生】 1 有給休暇 2 定期健康診断 3 退職金制度あり(3年在籍で対象) 4 家族手当 →扶養するお子様対象 →1名に対し月5千円支給 5 産休育休取得制度 6 介護休業 7 給与前払い制度(月3回、6万円まで) 8 共済会制度(1,000円/月 ※加入自由) 例 <出生祝金>1万~3万 <就学祝金>小中高で各1万円 <結婚祝金>2万円 <傷害疾病の入院もしくは通院>など 祝金だけでなく、多数のレジャーやショップで使える割引会員サービス「ベネフィットステーション」も付いてきます。 【喫煙環境】 敷地内喫煙所あり

採用予定人数

3名

その他

その他: 【応募方法】 【応募の流れ】 【面接地】 【ポイント】 研修あり,交通費支給,学歴不問,社会保険完備,長期休暇あり,社員登用あり,リモート面接OK,⻑期,新卒,バイク通勤OK,給料前払いOK,大量募集,車通勤OK,平日のみOK,未経験者歓迎,制服貸与,ブランクOK,残業月20時間以上,40代以上も応募可 Z02h451603-saiyob1217 雇用形態: 派遣社員 給与・報酬: 1,720円 - 2,150円 時給

企業情報

会社名

Man to Man株式会社 名古屋オフィス

代表者

手島 雄一

所在住所

4600007 愛知県名古屋市中区新栄1丁目7番7号 RTセンターステージビル

代表電話番号

0120106191

事業内容

人材派遣・職業紹介

応募情報

選考プロセス

原稿ID : f72cd7672b9c24d1