東京の求人・転職情報

コミュニケーションが好きな方にオススメのお仕事！

仕事内容 江東区青海にあるセンターでの事務のお仕事です。 ✅未経験スタート歓迎 ✅週休2日！ワークライフバランス充実！ ✅昇給・賞与あり 貨物輸送に対して取引先や協力会社との連携対応 ・電話、メール対応 ・貨物輸送の指示やデータ入力 電話・メール対応は顔の見えないコミュニケーションだからこそ相手の立場に立つことが大切です。 「どう伝えたらわかりやすいか?」を心がけましょう！ ■■将来のキャリアアップも可能！■■ 営業所の所長やエリアマネージャーなどキャリアアップの道もあります。 ■■業務経験がない方も大歓迎！■■ 現在いる先輩スタッフも皆、未経験からスタートしました。 初めての業務に対する不安な気持ちも分かる先輩たちだからこそ丁寧にサポートしていきます！ 物流業界未経験の方でも、航空・海上輸送業務に興味がある方や意欲のある方や、一般事務業務の経験がある方も大歓迎です！ ◇当社について◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 宮城県に本社のある私たち『センコン物流』は、国内外に25の拠点を展開中です。 各拠点と連携をとり、さらなる物流サービスの価値提供、サービスの創造に向けて業務を進めています。 当センターは、関東を中心とするエリアの貨物輸送に関する配車を管理しています。 テレコムセンター駅徒歩2分の立地なので通勤は便利ですし、ビル内にリフレッシュルームが完備されていますので十分な休憩も取れます。 また、20代～40代の男女スタッフが多数活躍中でアットホームな雰囲気の職場です。 分からないことはすぐに聞ける環境なので安心してご応募ください。 ◇先輩の声◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 国内外に多くの拠点を構え、本社のある東北を中心に規模の大きな物流企業ですが、新しいことや変革を好むフットワークの軽い社風です！ ああしたい・こうしたいとアイデアを発信することもでき、実際採用してもらったこともあります。 安定した環境で自分の成長のためにチャレンジしたい方にはピッタリな職場です! （管理事務スタッフ・20代）

ドライバー・配車経験を活かせる￤賞与年3回￤各種手当充実

仕事内容 . ＼ ⭐ この求人のポイント ⭐ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅配車経験がそのまま活かせる！ ✅創業約80年・グループの安定した基盤 ✅月給24万円〜31万円（各種手当込み） ✅賞与年3回 ✅一から現場を理解できる研修制度あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜ ◆ 募集企業・ポジションについて ＞ マルフク産業株式会社グループの 総合物流企業として、ドライバー・ 配車・倉庫など物流現場を幅広く支える 事業を展開しています。 今回の募集は、社員の高齢化に伴う 将来的な体制強化を見据えた増員採用。 長く腰を据えて活躍できる環境を 用意しています。 配車スタッフは、物流現場の「司令塔」。 「どの車をどのルートで、何時に動かすか」 人と車を同時に采配しながら、段取り力・ 調整力をフルに発揮できるポジションです。 業務の約7割は入力・計算・書類対応などの デスクワーク。ただし、ドライバーや 荷主とのやり取りも多く、 「現場感のある内勤職」というのが 正直なところです。 単純な事務とは少し違う、"回す感覚"が 楽しめる仕事ですよ。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ＜ ◆ 応募するメリット・詳細 ＞ 【 ✅安定した企業基盤 】 創業から約80年続く総合物流企業グループ。 物流という社会インフラを支える事業を 展開しており、安定した経営基盤が魅力！ 【 ✅しっかりした給与・賞与 】 基本給19万〜23万円に加え、 一律手当5万〜8万円。 （役付・住宅・職種・特別）が毎月支給。 月収合計は24万〜31万円です。 賞与は年3回(3月・7月・12月)で、 通常賞与2回＋決算賞与1回の構成。 【 ✅残業代は1円も削りません 】 時間外手当は全額支給。 働いた分はきちんと還元される職場です。 【 ✅未経験でも安心の研修スタート 】 入社後はいきなりデスクに座るのではなく、 実際のトラックの助手席に乗る 「横乗り」からスタート。 現場をじっくり理解しながら、 徐々に配車業務を覚えていけます。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ◤ 具体的な仕事内容 ◢ ◆朝礼対応 ◆点呼業務・アルコールチェック確認 ◆翌日の配車組み ◆ドライバーへの指示出し ◆輸送依頼書の確認・入力・運賃計算 ◆各種登録業務・日報計算 ◆電話応対 ◆荷主とのやり取り ◆ドライバーとの連携 など

走る側から、動かす側へ。 現場を知るあなたが必要です。

仕事内容 企業向け配送サービスを支える、配車・配送管理スタッフを募集します。 お任せするのは、ドライバーさんの手配やスケジュール調整、配送案件の進行管理、お客様からの依頼対応など、配送がスムーズに進むよう全体を調整する仕事です。 具体的には、 ・配送依頼の受付、内容確認 ・ドライバーへの案件連絡、スケジュール調整 ・配送状況の確認、進行管理 ・お客様からの問い合わせ対応 ・トラブル時の一次対応、社内共有 ・業務改善や効率化の提案 などを行っていただきます。 単なる事務作業ではなく、 お客様・ドライバー・社内をつなぎ、配送現場を動かす「司令塔」のようなポジションです。 とはいえ、最初からすべてを一人でお任せするわけではありません。 まずは既存の業務の流れを覚えながら、配送依頼の確認やドライバーへの連絡など、できることから少しずつ担当していただきます。 また、当社では実際に軽貨物ドライバーとして現場を経験した後、配送管理や配車業務にステップアップしているスタッフも多くいます。 そのため、現在ドライバーとして働いている方や、これまで配送現場で経験を積んできた方も、遠慮なくご応募ください。 「ずっと現場で走り続けるだけではなく、将来的には管理側にも挑戦したい」 「ドライバー経験を活かして、次のキャリアを考えたい」 「現場の気持ちがわかる立場で、ドライバーを支える仕事がしたい」 そんな方には、特に向いているポジションです。 慣れてきたら、案件全体の進行管理や、より効率よく配送を回すための改善提案にも関わっていただきます。 将来的には、配車管理だけでなく、業務フローの見直し、ドライバー管理、顧客対応の仕組みづくりなど、会社の中核業務にも携わっていただくことを想定しています。 物流業界の経験がある方はもちろん、 人とやり取りする仕事が得意な方、状況を見ながら物事を調整するのが好きな方、責任ある仕事に挑戦したい方に向いている仕事です。

未経験歓迎！パズルみたいな配車業務￤賞与年3回￤各種手当充実

仕事内容 . ＼ ⭐ この求人のポイント ⭐ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅未経験・業界未経験OK！必須資格なし ✅ゲームやパズルが得意な方にピッタリ！ ✅子育て落ち着いた方の再スタートも歓迎 ✅月給24万円〜31万円（各種手当込み） ✅賞与年3回 ✅「横乗り研修」でじっくり現場を理解◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜ ◆ どんな仕事かというと… ＞ 「どの車を、どのルートで、 いつ動かせば一番効率がいいか？」 それを考えて組み立てるのが配車の仕事。 ゲームのステージをクリアするような、 パズルのピースをはめていくような、 そんな感覚が好きな方にはより楽しめる お仕事かもしれません！ 今回募集する「配車補助スタッフ」は、 メインの配車スタッフをサポートする ポジションです。いきなり全部を 担うわけではないので、未経験の方でも 着実にステップアップできます。 業務の約7割はデスクワーク。 ただし、ドライバーや荷主とのやり取りも 日常的に発生するため、 「ただ座っているだけ」とは少し違います。 段取り力・調整力・コミュニケーション力が 自然と活きてくる、現場感のある内勤職です。 創業約80年のマルフク産業グループが 展開する総合物流企業でのお仕事です。 ドライバー・配車・倉庫など物流現場を 幅広く支える事業を行っています。 今回は社員の高齢化に伴う体制強化のための 増員募集！長く安心して働いていただける 環境が整っています。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ＜ ◆ 応募するメリット・詳細 ＞ 【 ✅未経験から始められる研修制度 】 入社後はまず「横乗り」からスタート。 実際のトラックの助手席に乗り込んで、 ドライバーと一緒に現場を体感しながら 業務を覚えていきます。 現場を知ることで、配車の仕事が ぐんと理解しやすくなりますよ！ 【 ✅安定した給与・賞与 】 基本給19万〜23万円＋ 一律手当5万〜8万円で月収24万〜31万円。 さらに賞与は年3回(3・7・12月)！ 【 ✅子育て落ち着いた方の . 再スタートも大歓迎です！ 】 ブランクがあっても安心です◎ 横乗り研修から始まるので、自分のペースで 仕事を覚えることができます。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ◤ 具体的な仕事内容 ◢ ◆朝礼対応 ◆点呼業務・アルコールチェック確認 ◆翌日の配車組みのサポート ◆ドライバーへの指示出しのアシスト ◆輸送依頼書の確認・入力・運賃計算 ◆各種登録業務・日報計算 ◆電話応対 ◆荷主とのやり取り ◆ドライバーとの連携 など

【未経験歓迎】軽貨物ドライバー募集｜業界高水準の還元と、頑張りを評価するインセンティブ制度あり！

仕事内容 軽貨物配送事業をしています。 主にECサイトの荷物を軽バンを使用して個人宅へ配送していただきます。 その他、企業配送やお花の配送案件も取り扱っております。 【1日の流れ（例）】

実働７ｈで月収31万円以上の安定性！ 配車未経験者も歓迎♪

仕事内容 ★固定残業代を含め、月収31万2,500円スタート！ ★残業代含めると、支給額は月収33万円以上を想定。年2回賞与で年収は440万円に！ ★国土交通省の「働きやすい職場制度」を2025年7月に取得。従業員満足度の高い、ホワイトな会社です！ ★ドライバーは9人、うち5人は5年以上在籍。家族的雰囲気で従業員満足度の高い会社です ＜具体的な仕事内容＞ ・当社は、2t、3t、4tのトラック（AT・箱車）を10台所有し、電機製品や管材などを運んでいます（新聞は運びません）。 ・また、利用運送事業として、アパレル製品の運送などを他の運送会社に委託しています。 ・現在は2人で配車していますが、事業拡大のため、配車担当（運行管理職）を募集します。 お取引先との連絡調整や、車両・運行ルートの差配、自社トラックの発着の際の点呼、エクセルを使った精算作業などを行っていただきます。 ・運行管理者（貨物）資格者からの応募を想定しています。 物流・ドライバーなどの経験があれば、運行管理の未経験者や管理者資格のない方でも構いませんが、入社後に運行管理者試験を受ける意欲のある方を歓迎します。 ・先輩社員が懇切丁寧に指導します。 ＜読売新聞グループゆえの安全性と信頼性＞ ・150年以上の歴史ある日本最大の新聞社が2020年に設立した若い会社です。安定した経営基盤と広いネットワークの下、順調に事業拡大を続けています。 ・報道機関のグループ会社だからこそ、安全運転を最重要視し、経営理念の第一でも「安全を何事にも優先させ、無事故・無違反の企業を目指す」という「安全・安心の物流」を掲げています。自社トラックでは2023年11月以降、人身無事故を2年半継続中です。 ・経営理念の第二は「ホワイトな物流」。「法令、企業倫理を順守し、信頼される企業を目指す」「物流業という仕事に誇りと働きがいを持つことができる労働環境の実現に取り組む」と宣言しています。従業員の待遇向上にも尽力し、4年連続での臨時昇給を続けてきました。 ＜ドライバーに聞きました！＞ ■この仕事のやりがいは？ 「業務が過密ではなく気持ちにゆとりがあるため、配送先でのコミュニケーションも楽しめる。」 「現場に荷物を納品した際にお客様からいただける『ありがとう』とか『またよろしく頼むね』の言葉。」 ⇒建設現場以外の配送先は既存のお客様も多く、配送するうちに仲良くなり、こうした言葉を交わす仲になれます。 ■どんな人が働いている？ ・ドライバーの経歴 元花卉市場ドライバー、元大手宅配便会社ドライバー、元大手輸送会社ドライバー、元自販機ドライバー、工業学校卒業者 などなど ・趣味 野球観戦が趣味の人、せんべろが好きで下町生活を堪能している人、ドライブが趣味の人 などなど

＜運行管理者資格必須＞30代・40代活躍｜年間休日120日以上｜賞与年2回｜年収600万円～可

仕事内容: 運行管理経験を、 30代・40代のうちに次のキャリアへ。 ━━ｖ━━━━━━━━━━━━━ 当社は2022年に立ち上がった イオングループの新規物流事業！ 物流DXやセンター運営、 マネジメントに携わることができるので、 今の経験を、5年後・10年後も求められる キャリアへ変えるチャンスです✧ ＼＼当社が選ばれている理由／／ 新規事業だからキャリアアップが早い ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ポストが埋まっていて昇格を待つ。 そんな環境ではありません！ 2022年に立ち上がった事業のため、 拠点拡大に伴い新しいポストも増えており、 入社3ヶ月でセンター長へ昇格した実績もあります✧ イオングループだから挑戦できる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成長企業には興味がある。 でも、 経営基盤に不安は感じたくない。 そんな方にも選ばれています✧ イオンの安定基盤があるからこそ、 新しい挑戦にも安心して取り組めます。 年間休日121日×残業月25時間程度と、 働きやすさも業界トップクラスです！ ＼お任せするお仕事／ イオンのオンラインマーケット 「Green Beans」の配送センターの 運行管理業務です！ 【主な業務】 ・配車計画、配送ルート作成 ・配送状況の管理 ・点呼、安全・労務管理 ・車両管理、点検手配　など 新しい事業のため、 運営改善や仕組みづくりにも 関われる環境です！ ＼ DX化を進める新しい物流体制 ／ AIによる配送ルート最適化や、 システムを活用した運営体制を導入。 従来の“経験頼り”の運行管理ではなく、 データや仕組みを活用した 次世代物流の経験を積める環境です◎

＜運行管理者資格必須＞30代・40代活躍｜年間休日120日以上｜賞与年2回｜年収600万円～可

仕事内容: ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 運行管理の経験を活かして、 "所長・拠点運営"へのキャリアに挑戦！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 配車や点呼だけでは、 この先のキャリアは広がらない。 そんな想いを持つ方から選ばれています✨ ＼30代・40代が中心に活躍中！／ 当社では、 年齢や社歴ではなく成果を評価。 管理職・物流DX・業務改善・拠点運営へ 若手から挑戦する社員が多数活躍✧ 【 求人のPOINT 】 ━━━━━━━━━━━━━ ✔ 入社3ヶ月でセンター長昇格実績あり！ ✔ 拠点運営にも挑戦可能！ ✔ DX物流・業務改善の経験が積める！ ✔ 年間休日121日＆残業月25h程度！ 【 お仕事内容 】 ━━━━━━━━━━━━━ イオンのオンラインマーケット 「Green Beans」の配送センターにて、 運行管理業務をお任せします。 ▼主な業務 ・配車計画／配送ルート作成 ・配送状況の管理 ・点呼／安全／労務管理 ・ドライバー教育／育成 ・業務改善の提案／実行 【 運行管理で終わらないキャリア 】 ━━━━━━━━━━━━━ 運行管理として経験を積んだ後は、 センター運営やマネジメントなどにも挑戦可能！ 拡大フェーズの事業だからこそ、 新しいポジションも生まれており、 将来的には所長や エリアマネージャーなどの キャリアも目指せます。 実際に、 入社3ヶ月でセンター長へ昇格した実績あり！ 年齢や社歴ではなく、 日々の取り組みや成果を評価するため、 早期キャリアアップも十分可能です◎

＜運行管理者資格必須＞30代・40代活躍｜年間休日120日以上｜賞与年2回｜年収600万円～可

仕事内容: 運行管理経験を、 30代・40代のうちに次のキャリアへ。 ━━ｖ━━━━━━━━━━━━━ 当社は2022年に立ち上がった イオングループの新規物流事業！ 物流DXやセンター運営、 マネジメントに携わることができるので、 今の経験を、5年後・10年後も求められる キャリアへ変えるチャンスです✧ ＼＼当社が選ばれている理由／／ 新規事業だからキャリアアップが早い ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ポストが埋まっていて昇格を待つ。 そんな環境ではありません！ 2022年に立ち上がった事業のため、 拠点拡大に伴い新しいポストも増えており、 入社3ヶ月でセンター長へ昇格した実績もあります✧ イオングループだから挑戦できる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成長企業には興味がある。 でも、 経営基盤に不安は感じたくない。 そんな方にも選ばれています✧ イオンの安定基盤があるからこそ、 新しい挑戦にも安心して取り組めます。 年間休日121日×残業月25時間程度と、 働きやすさも業界トップクラスです！ ＼お任せするお仕事／ イオンのオンラインマーケット 「Green Beans」の配送センターの 運行管理業務です！ 【主な業務】 ・配車計画、配送ルート作成 ・配送状況の管理 ・点呼、安全・労務管理 ・車両管理、点検手配　など 新しい事業のため、 運営改善や仕組みづくりにも 関われる環境です！ ＼ DX化を進める新しい物流体制 ／ AIによる配送ルート最適化や、 システムを活用した運営体制を導入。 従来の“経験頼り”の運行管理ではなく、 データや仕組みを活用した 次世代物流の経験を積める環境です◎

【MAX月収42万】電話対応ができる方募集！｜土日祝休み｜リモートワークあり｜服装・髪型自由｜駅チカ｜20代30代の転職応援中！

仕事内容: ＼土日祝休み×リモートあり／ 電話対応（発信業務）の経験があればOK！ 物流業界の配車手配スタッフ募集！ ✧オススメポイント✧ ◎経験を活かせる ◎土日祝休み ◎入社時に有給付与あり（5日間） ◎残業少なめ ◎服装・髪型・ネイル自由 ◎駅チカで通勤ラクラク ◎週1程度リモートワークOK ◎20代30代活躍中 【仕事内容】 荷主企業と運送会社をつなぐ、 配車業務をお任せします！ 《仕事の流れ》 荷物の配送に困っている荷主さんと、 荷物を運ぶトラック（運送会社様）を マッチングさせるイメージになります！ 具体的には・・・ ▶配送依頼の内容をチェック ▶空いている運送会社をシステムで検索 ▶電話・メールで配車手配 （電話対応がメインになります！） ▶配送状況の確認やフォロー ▶PCへデータ入力 ▶新規の運送会社との取引開拓も一部お任せ └訪問・飛び込み営業はありません！ ＼業界未経験でも安心スタート！／ 「ハコベル」の仕組みや事業について レクチャーした後、OJTを行います。 入社後3カ月～半年間は、1人につき1名の先輩が メンターとして寄り添います♪ 仕事の進め方や業界知識についてはもちろん、 悩みごとがあれば何でも相談に応じますので、 安心して仕事を覚えていただけます◎ 物流プラットフォーム「ハコベル」って？ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ハコベル」は、 荷主企業と運送会社をつなぐ 物流マッチングサービスです。 配送手配の効率化や自動化を進め、 物流業界のDX化を支えています！ ★登録車両台数8万台超★ ★登録運送会社2.5万社超★ 物流ニュースサイトでも 知名度・実績などで 業界トップクラスの評価を獲得しています✧

＜運行管理者資格必須＞30代・40代活躍｜年間休日120日以上｜賞与年2回｜年収600万円～可

仕事内容: 運行管理経験を、 30代・40代のうちに次のキャリアへ。 ━━ｖ━━━━━━━━━━━━━ 当社は2022年に立ち上がった イオングループの新規物流事業！ 物流DXやセンター運営、 マネジメントに携わることができるので、 今の経験を、5年後・10年後も求められる キャリアへ変えるチャンスです✧ ＼＼当社が選ばれている理由／／ 新規事業だからキャリアアップが早い ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ポストが埋まっていて昇格を待つ。 そんな環境ではありません！ 2022年に立ち上がった事業のため、 拠点拡大に伴い新しいポストも増えており、 入社3ヶ月でセンター長へ昇格した実績もあります✧ イオングループだから挑戦できる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成長企業には興味がある。 でも、 経営基盤に不安は感じたくない。 そんな方にも選ばれています✧ イオンの安定基盤があるからこそ、 新しい挑戦にも安心して取り組めます。 年間休日121日×残業月25時間程度と、 働きやすさも業界トップクラスです！ ＼お任せするお仕事／ イオンのオンラインマーケット 「Green Beans」の配送センターの 運行管理業務です！ 【主な業務】 ・配車計画、配送ルート作成 ・配送状況の管理 ・点呼、安全・労務管理 ・車両管理、点検手配　など 新しい事業のため、 運営改善や仕組みづくりにも 関われる環境です！ ＼ DX化を進める新しい物流体制 ／ AIによる配送ルート最適化や、 システムを活用した運営体制を導入。 従来の“経験頼り”の運行管理ではなく、 データや仕組みを活用した 次世代物流の経験を積める環境です◎

配車・輸送管理でキャリアアップ！物流業界で長く活躍できる環境

仕事内容 ＼未経験から月給27万円スタート！／ 物流を支える配車スタッフ募集 「事務だけじゃ物足りない」 「人と話す仕事がしたい」 「安定した会社で長く働きたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅未経験でも月給27万円スタート ✅日勤のみ（8:45～17:30） ✅GW・夏季・年末年始休暇あり ✅内勤メインのお仕事 ✅物流業界未経験者も大歓迎 ✅創業50年以上の安定企業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■あなたにお任せする仕事 海上コンテナ輸送に関わる 配車手配やお客様対応を行う仕事です。 「どのトラックを手配するか」 「いつ荷物を運ぶか」などを 調整しながら、 スムーズな物流を支えていきます。 いわば物流の“司令塔”です。 あなたの手配によって モノが予定通り届き、 お客様から感謝されることも 多い仕事です。 ■具体的には… ・トラックの手配 ・輸送スケジュールの調整 ・倉庫の手配 ・電話やメールでのお客様対応 ・ドライバーとの連絡対応 デスクワークが中心ですが、 多くの人と関わりながら進めるため 毎日変化があり飽きません！ ■未経験でも大丈夫！ 現在活躍している先輩の中にも 未経験からスタートした社員が多数います。 入社後は ・物流の基礎知識 ・電話対応 ・配車業務の流れ など をイチから丁寧にお教えします。 最初から全てを任せることはありません。 先輩が隣でサポートしながら 少しずつできることを増やしていきますので 安心してスタートできます◎ ■こんな方にもピッタリ ・人と話すことが好き ・事務職に興味がある ・調整役として活躍したい ・安定企業で腰を据えて働きたい ・未経験から専門知識を身につけたい ■弘立倉庫について 1967年創業。 倉庫・輸送・物流加工などを手掛ける 総合物流企業として成長を続けています。 景気に左右されにくい物流業界だからこそ、 将来を見据えて長く働ける環境があります。 経験や資格は必要ありません。 「やってみたい」 その気持ちが応募資格です。 物流を支えるやりがいある仕事に 未経験からチャレンジしてみませんか？ ========================= 応募やお問い合わせは下記番号まで お気軽にご連絡ください。 ☎TEL：03-3600-2121 面接は本店営業所にて行う予定です。 〒125-0051 東京都葛飾区新宿1-7-17 =========================

＜運行管理者資格必須＞30代・40代活躍｜年間休日120日以上｜賞与年2回｜年収600万円～可

仕事内容: 運行管理経験を、 30代・40代のうちに次のキャリアへ。 ━━ｖ━━━━━━━━━━━━━ 当社は2022年に立ち上がった イオングループの新規物流事業！ 物流DXやセンター運営、 マネジメントに携わることができるので、 今の経験を、5年後・10年後も求められる キャリアへ変えるチャンスです✧ ＼＼当社が選ばれている理由／／ 新規事業だからキャリアアップが早い ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ポストが埋まっていて昇格を待つ。 そんな環境ではありません！ 2022年に立ち上がった事業のため、 拠点拡大に伴い新しいポストも増えており、 入社3ヶ月でセンター長へ昇格した実績もあります✧ イオングループだから挑戦できる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成長企業には興味がある。 でも、 経営基盤に不安は感じたくない。 そんな方にも選ばれています✧ イオンの安定基盤があるからこそ、 新しい挑戦にも安心して取り組めます。 年間休日121日×残業月25時間程度と、 働きやすさも業界トップクラスです！ ＼お任せするお仕事／ イオンのオンラインマーケット 「Green Beans」の配送センターの 運行管理業務です！ 【主な業務】 ・配車計画、配送ルート作成 ・配送状況の管理 ・点呼、安全・労務管理 ・車両管理、点検手配　など 新しい事業のため、 運営改善や仕組みづくりにも 関われる環境です！ ＼ DX化を進める新しい物流体制 ／ AIによる配送ルート最適化や、 システムを活用した運営体制を導入。 従来の“経験頼り”の運行管理ではなく、 データや仕組みを活用した 次世代物流の経験を積める環境です◎

＜運行管理者資格必須＞30代・40代活躍｜年間休日120日以上｜賞与年2回｜年収600万円～可

仕事内容: ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 運行管理の経験を活かして、 "所長・拠点運営"へのキャリアに挑戦！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 配車や点呼だけでは、 この先のキャリアは広がらない。 そんな想いを持つ方から選ばれています✨ ＼30代・40代が中心に活躍中！／ 当社では、 年齢や社歴ではなく成果を評価。 管理職・物流DX・業務改善・拠点運営へ 若手から挑戦する社員が多数活躍✧ 【 求人のPOINT 】 ━━━━━━━━━━━━━ ✔ 入社3ヶ月でセンター長昇格実績あり！ ✔ 拠点運営にも挑戦可能！ ✔ DX物流・業務改善の経験が積める！ ✔ 年間休日121日＆残業月25h程度！ 【 お仕事内容 】 ━━━━━━━━━━━━━ イオンのオンラインマーケット 「Green Beans」の配送センターにて、 運行管理業務をお任せします。 ▼主な業務 ・配車計画／配送ルート作成 ・配送状況の管理 ・点呼／安全／労務管理 ・ドライバー教育／育成 ・業務改善の提案／実行 【 運行管理で終わらないキャリア 】 ━━━━━━━━━━━━━ 運行管理として経験を積んだ後は、 センター運営やマネジメントなどにも挑戦可能！ 拡大フェーズの事業だからこそ、 新しいポジションも生まれており、 将来的には所長や エリアマネージャーなどの キャリアも目指せます。 実際に、 入社3ヶ月でセンター長へ昇格した実績あり！ 年齢や社歴ではなく、 日々の取り組みや成果を評価するため、 早期キャリアアップも十分可能です◎

＜運行管理者資格必須＞30代・40代活躍｜年間休日120日以上｜賞与年2回｜年収600万円～可

仕事内容: ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 運行管理の経験を活かして、 "所長・拠点運営"へのキャリアに挑戦！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 配車や点呼だけでは、 この先のキャリアは広がらない。 そんな想いを持つ方から選ばれています✨ ＼30代・40代が中心に活躍中！／ 当社では、 年齢や社歴ではなく成果を評価。 管理職・物流DX・業務改善・拠点運営へ 若手から挑戦する社員が多数活躍✧ 【 求人のPOINT 】 ━━━━━━━━━━━━━ ✔ 入社3ヶ月でセンター長昇格実績あり！ ✔ 拠点運営にも挑戦可能！ ✔ DX物流・業務改善の経験が積める！ ✔ 年間休日121日＆残業月25h程度！ 【 お仕事内容 】 ━━━━━━━━━━━━━ イオンのオンラインマーケット 「Green Beans」の配送センターにて、 運行管理業務をお任せします。 ▼主な業務 ・配車計画／配送ルート作成 ・配送状況の管理 ・点呼／安全／労務管理 ・ドライバー教育／育成 ・業務改善の提案／実行 【 運行管理で終わらないキャリア 】 ━━━━━━━━━━━━━ 運行管理として経験を積んだ後は、 センター運営やマネジメントなどにも挑戦可能！ 拡大フェーズの事業だからこそ、 新しいポジションも生まれており、 将来的には所長や エリアマネージャーなどの キャリアも目指せます。 実際に、 入社3ヶ月でセンター長へ昇格した実績あり！ 年齢や社歴ではなく、 日々の取り組みや成果を評価するため、 早期キャリアアップも十分可能です◎

【経験不問】資格支援・有休促進制度あり◎売上高100億円超◎

仕事内容 《✅仕事内容》 コンテナ輸送の管理業務をお任せいたします！ 普段あまり耳慣れない言葉かもしれませんが、 私たちの生活に欠かせない 「物流」を支える、大切な役割です。 ●コンテナ輸送とは？ 船に積まれる大きなコンテナで、 食品や衣料品、機械部品など、 暮らしに必要なあらゆる物資が 世界中を行き来しています。 その輸送をスムーズに行うために、 「いつ・どこから・どこへ・どう運ぶか」 を管理するのが私たちの仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ◆受注業務 お客様から「この荷物を運んでほしい」 という依頼を受け、内容を確認します。 ◆配車・操配業務 トラックやドライバーを手配し、 効率よく荷物が届くように スケジュールを組みます。 いわば「物流の司令塔」です。 ◆システム入力 専用システムに注文書の内容を入力。 データを正確に扱うことで、 ミスのない輸送を実現します。 ◆経営管理・企画業務 輸送状況や経営データをもとに、 今後の改善策や、 新しい取り組みを考えることも。 若いうちから経営視点を 養えるチャンスがあります。 ＼やりがいがあるお仕事です／ 配車業務は、 パソコンに向かうだけではなく、 ドライバーさん達と電話で 会話をしながら信頼関係を築く仕事です。 『〇〇さんが組んでくれたルート、 走りやすかったよ』と言ってもらえるなど、 人と人との繋がりを感じられるお仕事です！ ＼着実にキャリアを磨いていけます／ まずは先輩のサポートの下、 配車システムの使い方や 業界用語を覚えるところからスタート。 ゆくゆくは運行管理者の 国家資格を会社負担で取得し、 所長などの管理職を目指せるポジションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼社員インタビュー／ 入社3年目／30代・男性 「物流業界は未経験でしたが、 安心して始められました」 前職はまったく違う業界でしたが、 安定企業で働きたいと思い、 3年間に芳賀通運に転職しました。 初めは不安もありましたが、 OJTや先輩の丁寧なサポートのおかげで、 少しずつ業務に慣れることができました。 今では、受注管理を一人で 任せてもらえるようになり、 自分で考えて段取りを組み立てたり、 効率的な方法を提案したりと、 主体的に取り組む場面も増えています。 その分、責任感とやりがいを 強く感じられるようになりました。 チームで助け合える雰囲気があるので、 安心して長く働ける職場だと思います！

＜運行管理者資格必須＞30代・40代活躍｜年間休日120日以上｜賞与年2回｜年収600万円～可

仕事内容: ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 運行管理の経験を活かして、 "所長・拠点運営"へのキャリアに挑戦！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 配車や点呼だけでは、 この先のキャリアは広がらない。 そんな想いを持つ方から選ばれています✨ ＼30代・40代が中心に活躍中！／ 当社では、 年齢や社歴ではなく成果を評価。 管理職・物流DX・業務改善・拠点運営へ 若手から挑戦する社員が多数活躍✧ 【 求人のPOINT 】 ━━━━━━━━━━━━━ ✔ 入社3ヶ月でセンター長昇格実績あり！ ✔ 拠点運営にも挑戦可能！ ✔ DX物流・業務改善の経験が積める！ ✔ 年間休日121日＆残業月25h程度！ 【 お仕事内容 】 ━━━━━━━━━━━━━ イオンのオンラインマーケット 「Green Beans」の配送センターにて、 運行管理業務をお任せします。 ▼主な業務 ・配車計画／配送ルート作成 ・配送状況の管理 ・点呼／安全／労務管理 ・ドライバー教育／育成 ・業務改善の提案／実行 【 運行管理で終わらないキャリア 】 ━━━━━━━━━━━━━ 運行管理として経験を積んだ後は、 センター運営やマネジメントなどにも挑戦可能！ 拡大フェーズの事業だからこそ、 新しいポジションも生まれており、 将来的には所長や エリアマネージャーなどの キャリアも目指せます。 実際に、 入社3ヶ月でセンター長へ昇格した実績あり！ 年齢や社歴ではなく、 日々の取り組みや成果を評価するため、 早期キャリアアップも十分可能です◎

20代・30代活躍中！資格・経験不要◎日勤・夜勤交代制

仕事内容 ＼20代・30代の男性スタッフ活躍中！！／ デスクワーク中心の配車業務をお任せします。 お客様や自社のドライバー社員と電話等で運搬の手配や配車をお願いします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■電話対応 お客様や自社ドライバーからの問い合わせ対応や、 運搬スケジュールの確認を行います。 ■車両の運行計画・配車手配 現場の状況に合わせて、どの車両をどこへ向かわせるかを 先輩と相談しながら調整します。 ※車を集める業務は別担当が行います。 ■配車に必要な情報の確認・記録 運行に必要な情報を確認し、簡単な入力・記録作業を行います。 特別なスキルや知識は不要です。 【未経験者大歓迎！】 「難しそう」と感じるかもしれませんが、ご安心ください！ 現在活躍している先輩社員は全員が未経験からスタートしています。 未経験者が抱える不安な気持ちを先輩たちは理解しているため、 イチから丁寧に指導します！

実質家賃4万円の社宅完備月収35万＋賞与で安定デスクワーク！

仕事内容 ✨この仕事におけるメリット✨ ⏩月37万～＋賞与年2回で安定収入 ⏩家賃補助あり！初期費用0円で新生活 ⏩家賃補助を使えば「実質4万～5万円」負担で借り上げ社宅 ⏩未経験OK！一生モノの国家資格をGET ⏩憧れの空港関係！航空機を間近にする仕事 【具体的な業務内容】 航空各社のエンジンや部品運搬を支える司令塔です。 巨大なエンジン運搬を裏で操る 唯一無二の職務デスクワーク中心で、現場を支えるやりがい大！ ＊乗務割の作成・ドライバーへの点呼 ＊運行トラブル時の調整・配車指示 ＊翌日のスケジュール作成・メール対応 ＜1日の流れ（例）＞ 朝：ドライバーへの運行前の点呼や配車指示を行います。 昼：依頼への対応や翌日の配車を組みます 運行管理システムを使用して運行状況をモニタリングします。 夕：戻ってきた方の点呼と指示書の作成 運行終了後の点呼や翌日の運行指示書の作成を行います。 ドライバーさんからの情報を収集し、改善につなげて安全で最適運行を検討します。 【この仕事のワクワクポイント】 ⏩巨大な航空エンジンを運ぶスケールの 大きな物流を裏から操る「達成感」があります。 20～50代が中心の活気ある職場なので、 チームで協力し合う楽しさも抜群です！ 【新生活を応援！家賃補助＆社宅あり】 ⏩遠方からの応募も大歓迎！主に千葉、山梨、関西、東北方面から移住しています。 住まいは会社が借り上げた社宅があり、家賃が浮きます。会社は家賃の3万円を補助してくれます。 通常の家賃は8～9万円程度で、実質的には5～6万円になります。敷金礼金の初期費用もゼロです。 都内近郊に住むことが出来ます。手元にお金が残りやすいのが魅力ですね。 既婚者も借り上げ社宅で住んでいる方もいますのでお気軽にご相談ください。 アクセスは駅から歩いて行ける距離にあり、自転車通勤も可能です。駅も近くです！ 浮いたお金で趣味や貯金を充実させましょう！

30代~40代中心に活躍中/未経験歓迎/経験者優遇/年間休日125日

仕事内容: 中古車輸送に関する手配業務を担当していただきます。お客様とのコミュニケーションを大切にしながら、円滑な輸送業務をサポートしていただきます。 【主な仕事内容】 * 中古車の輸送依頼の受付及び手配 * 輸送スケジュールの調整と管理 * お客様や関係者との電話・メール対応 * 各種書類の作成・管理 * 売上や運営データの入力・集計 シフト制での勤務となりますので、柔軟な働き方が可能です。チームと協力しながら、効率的に業務を進めていくことが求められます。

資格・経験不要◎40歳以下！基本2週間毎の日勤・夜勤交代制！

仕事内容 ＼20代・30代の男性スタッフ活躍中！！／ デスクワーク中心の配車業務をお任せします。 お客様や自社のドライバー社員と電話等で運搬の手配や配車をお願いします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・お客様・自社ドライバーとの電話対応 ・アスファルト合材の配送、産業廃棄物の運搬に伴う車両の配車指示 ・10t・8t・4tダンプなど、車種ごとの担当窓口での車両管理（担当台数：10～50台程度） ・現場（10～30箇所）の状況に合わせた車両の運行計画 例）A車両を①の現場へ→戻り時間を見て②の現場へ指示 ・車両の契約・登録状況などを確認しながら最適な配車を調整 ・配車に必要な情報の確認・記録 ※車を集める担当は別にいるため、配車業務に集中できます。 【未経験者大歓迎！】 「難しそう」と感じるかもしれませんが、ご安心ください！ 現在活躍している先輩社員は全員が未経験からスタートしています。 未経験者が抱える不安な気持ちを先輩たちは理解しているため、 イチから丁寧に指導します！

20代・30代活躍中！資格・経験不要◎日勤・夜勤交代制

仕事内容 ◆ 福利厚生充実！働く社員を大切にする会社です ◆ ・無料ウォーターサーバー完備 ・年末年始にはブランド肉などの豪華お土産あり！ ・社会保険完備／退職金制度あり ・定年65歳（再雇用で70歳まで勤務可） ・手厚い家族手当あり（最大月8万円支給例あり） ・GW・お盆・年末年始は各9～10日の長期休暇実績あり ・引っ越し支援制度あり ・駅チカ＆交通定期代全額支給◎通勤しやすい好環境 ＼20代・30代の男性スタッフ活躍中！！／ デスクワーク中心の配車業務をお任せします。 お客様や自社のドライバー社員と電話等で運搬の手配や配車をお願いします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■電話対応 お客様や自社ドライバーからの問い合わせ対応や、 運搬スケジュールの確認を行います。 ■車両の運行計画・配車手配 現場の状況に合わせて、どの車両をどこへ向かわせるかを 先輩と相談しながら調整します。 ※車を集める業務は別担当が行います。 ■配車に必要な情報の確認・記録 運行に必要な情報を確認し、簡単な入力・記録作業を行います。 特別なスキルや知識は不要です。 【未経験者大歓迎！】 「難しそう」と感じるかもしれませんが、ご安心ください！ 現在活躍している先輩社員は全員が未経験からスタートしています。 未経験者が抱える不安な気持ちを先輩たちは理解しているため、 イチから丁寧に指導します！

✅求貸求車サービス国内NO.1シェア✅35歳まで！

仕事内容 【ここがおススメ】 ✅求貸求車サービス国内NO.1シェア ✅学歴・経験不問で業界未経験OK！ ✅年間休日120日！駅チカ好立地 ✅研修あり！個人ノルマなし ✅入社日の相談OK！職場見学可能！ 【具体的には】 お客様(メーカーや運送会社)に電話をかけ、 「明日出荷の荷物はありますか？」 「空いているトラックはありませんか？」と連絡、 交渉や調整を行い、成約につなげるお仕事です。 ※担当エリアごとにチームを組み、報告や相談をしながら進めます。 【未経験者大歓迎】 トランコム独自の業務のため、誰もが未経験からのスタート 前職が様々な経歴の方が活躍中ですし、 充実の研修であなたをバックアップします！ 【入社後は？】 入社初日は、オリエンテーションを実施。 事業内容などについての説明を行ないます。 3～4日目以降は、現場に配属され、2～3週間ほどにわたって チームリーダーによるOJTを実施。 電話対応の仕方、お客様とのコミュニケーションの取り方など、 先輩の横で真似をしながら学んでください。 ＝＝＝＝＝よくある質問内容＝＝＝＝＝ 【Q】特別なスキルは必要？ 【A】トランコム独自のサービスなので、特別なスキルは不要です！ 頑張りをしっかり評価するため、ステップアップ可能。 【Q】どんなエリアから通ってますか？ 【A】港区はもちろん、世田谷区、大田区、品川区、練馬区、杉並区など様々なエリアから通うスタッフが在籍しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

賞与年2回/年間休日120日/長く働ける職場/35歳まで！

仕事内容 ―モノを動かす。その裏で、社会をつなぐ。― ―未経験から物流の専門職へ― 【仕事内容】 メーカー・商社・物流会社などの荷主と、パートナー企業(運送会社）をマッチングする、 物流コーディネーター業務をお任せします。 物流の現場では、システムだけでは解決できない細かな条件調整が多く発生します。 そこで、双方の要望や状況を丁寧にヒアリングし、最適な組み合わせを実現する アジャスター（調整役）として活躍していただきます。 ※電話と専用システムでの対応中心。高度なPCスキルは不要です。 【このポジションの魅力】 社会の「インフラ」である物流の最前線を支え、モノの流れをスムーズにすることで、 人々の暮らしや企業活動を支えるやりがいがあります。 荷主・運送会社の双方から「助かった」「またお願いしたい」と感謝されることが魅力の１つです。 【具体的な業務内容について】 ①荷電による情報収集・ヒアリング 〇荷主・運送会社へ荷電 〇「何を・どれだけ・どこからどこへ・いつ運ぶか」などの条件を聞き取ります。 ②マッチング（運送会社・トラックの選定） 〇専用システムや社内情報を見ながら、条件に合う運送会社・トラックを検索。 〇必要に応じて複数社に電話で空き状況や料金を確認します。 ③条件調整・提案 〇荷主には「金額・納期・トラックの種類」、 〇運送会社には「金額・ルート・時間」などを提案し、条件をすり合わせます。 ④手配・事務処理 〇マッチングが決まったら、発注書・指示書を作成し、運送会社へ正式依頼。 〇専用システムへの入力や、内容の最終チェックを行います。 ⑤運行フォロー・完了確認 〇当日の状況確認や時間調整などの連絡対応。 〇配送完了の報告を受け、取引が完了となります。

PCスキルあれば未経験OK

仕事内容 ＊＝＝＝＝求人のポイント＝＝＝＝＊ ✨PCスキルがあれば未経験OK！ 事務・営業経験も活かせる ✨医療機器配送のリーディング企業 ＊＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＊ 【仕事内容】 医療機器などの緊急輸送を手がけるトラスト・エキスプレス。 1社ごとに配送方法やフローをオーダーメイドで提案し、 営業・オペレーター・ドライバーが連携して、迅速かつ正確な配送を実現しています。 ■具体的には――― ⏩交通状況の確認 ⏩お客様からの電話対応 ⏩受注伝票の仕分けなど事務作業 ■慣れてきたら… ⏩配送内容・交通状況に応じた配車手配 ⏩ドライバーのアサイン ※徐々に経理の業務等などもお任せします ✋最近では、電話対応を介さずWEBのみで完結できる仕組みも導入中！ 「どうすればお客様の理想の配送が叶うか」 「もっと効率よくできる方法は？」 そんな課題に向き合い、仮説を立てて改善していく仕事です。 経験を積むほど、課題の本質を見抜く力が身につきます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【入社後のステップアップの流れ】 ✅入社直後は… まずは現場感をつかむため、先輩社員の横でどんな仕事をしているか、 どんな流れで動いているのか、企業や物流業界の研修 ✅実際の業務を担当！ 受注オペレーター、配車管理業務 受注伝票の仕分け業務

遅番歓迎！週休3日制も相談可！アシスタントからスタートで安心！独り立ちで30万overも可！

仕事内容: 主に下記業務をお願いします！ ・お客様からの問い合わせ対応 ・社内スケジュール確認・配車の割り振り ・ドライバーさんへの指示出し ・など ●配車の流れ お客様よりお問い合わせ ▼ スケジュールの空きを確認後、受注 ▼ ドライバーさんへ指示出し

✅求貸求車サービス国内NO.1シェア✅35歳まで！

仕事内容 【ここがおススメ】 ✅求貸求車サービス国内NO.1シェア ✅学歴・経験不問で業界未経験OK！ ✅年間休日120日！駅チカ好立地 ✅研修あり！個人ノルマなし ✅入社日の相談OK！職場見学可能！ 【具体的には】 お客様(メーカーや運送会社)に電話をかけ、 「明日出荷の荷物はありますか？」 「空いているトラックはありませんか？」と連絡、 交渉や調整を行い、成約につなげるお仕事です。 ※担当エリアごとにチームを組み、報告や相談をしながら進めます。 【未経験者大歓迎】 トランコム独自の業務のため、誰もが未経験からのスタート 前職が様々な経歴の方が活躍中ですし、 充実の研修であなたをバックアップします！ 【入社後は？】 入社初日は、オリエンテーションを実施。 事業内容などについての説明を行ないます。 3～4日目以降は、現場に配属され、2～3週間ほどにわたって チームリーダーによるOJTを実施。 電話対応の仕方、お客様とのコミュニケーションの取り方など、 先輩の横で真似をしながら学んでください。 ＝＝＝＝＝よくある質問内容＝＝＝＝＝ 【Q】特別なスキルは必要？ 【A】トランコム独自のサービスなので、特別なスキルは不要です！ 頑張りをしっかり評価するため、ステップアップ可能。 【Q】どんなエリアから通ってますか？ 【A】港区はもちろん、世田谷区、大田区、品川区、練馬区、杉並区など様々なエリアから通うスタッフが在籍しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

✅求貸求車サービス国内NO.1シェア✅35歳まで！

仕事内容 【ここがおススメ】 ✅求貸求車サービス国内NO.1シェア ✅学歴・経験不問で業界未経験OK！ ✅年間休日120日！駅チカ好立地 ✅研修あり！個人ノルマなし ✅入社日の相談OK！職場見学可能！ 【具体的には】 お客様(メーカーや運送会社)に電話をかけ、 「明日出荷の荷物はありますか？」 「空いているトラックはありませんか？」と連絡、 交渉や調整を行い、成約につなげるお仕事です。 ※担当エリアごとにチームを組み、報告や相談をしながら進めます。 【未経験者大歓迎】 トランコム独自の業務のため、誰もが未経験からのスタート 前職が様々な経歴の方が活躍中ですし、 充実の研修であなたをバックアップします！ 【入社後は？】 入社初日は、オリエンテーションを実施。 事業内容などについての説明を行ないます。 3～4日目以降は、現場に配属され、2～3週間ほどにわたって チームリーダーによるOJTを実施。 電話対応の仕方、お客様とのコミュニケーションの取り方など、 先輩の横で真似をしながら学んでください。 ＝＝＝＝＝よくある質問内容＝＝＝＝＝ 【Q】特別なスキルは必要？ 【A】トランコム独自のサービスなので、 特別なスキルは不要です！ 頑張りをしっかり評価するため、 ステップアップ可能。 【Q】どんなエリアから通ってますか？ 【A】港区はもちろん、千代田区、中央区、 渋谷区、品川区、新宿区など様々なエリアから 通うスタッフが在籍しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

賞与年2回/年間休日120日/長く働ける職場/35歳まで！

仕事内容 ―モノを動かす。その裏で、社会をつなぐ。― ―未経験から物流の専門職へ― 【仕事内容】 メーカー・商社・物流会社などの荷主と、パートナー企業(運送会社）をマッチングする、 物流コーディネーター業務をお任せします。 物流の現場では、システムだけでは解決できない細かな条件調整が多く発生します。 そこで、双方の要望や状況を丁寧にヒアリングし、最適な組み合わせを実現する アジャスター（調整役）として活躍していただきます。 ※電話と専用システムでの対応中心。高度なPCスキルは不要です。 【このポジションの魅力】 社会の「インフラ」である物流の最前線を支え、モノの流れをスムーズにすることで、 人々の暮らしや企業活動を支えるやりがいがあります。 荷主・運送会社の双方から「助かった」「またお願いしたい」と感謝されることが魅力の１つです。 【具体的な業務内容について】 ①荷電による情報収集・ヒアリング 〇荷主・運送会社へ荷電 〇「何を・どれだけ・どこからどこへ・いつ運ぶか」などの条件を聞き取ります。 ②マッチング（運送会社・トラックの選定） 〇専用システムや社内情報を見ながら、条件に合う運送会社・トラックを検索。 〇必要に応じて複数社に電話で空き状況や料金を確認します。 ③条件調整・提案 〇荷主には「金額・納期・トラックの種類」、 〇運送会社には「金額・ルート・時間」などを提案し、条件をすり合わせます。 ④手配・事務処理 〇マッチングが決まったら、発注書・指示書を作成し、運送会社へ正式依頼。 〇専用システムへの入力や、内容の最終チェックを行います。 ⑤運行フォロー・完了確認 〇当日の状況確認や時間調整などの連絡対応。 〇配送完了の報告を受け、取引が完了となります。

週4日・1日6h～OK／賞与年2回／残業なし／正社員登用あり

仕事内容 ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 街を走る広告を、 オフィスから支える。 未経験OKの広告事務ワーク♪ ☆★━━━━━━━━━━━━━━━━★☆ 街中で見かける宣伝カーや広告トラック。 今回募集するのは、広告トラックの運行 を支える事務サポートスタッフです。 走行ルートの確認やスケジュール作成、 ドライバーさんとの連絡などお任せします。 ◎車の知識がなくても大丈夫！ 「オフィスワークに挑戦したい」 「土日祝休みで働きたい」 「普通の事務より少し面白い仕事がしたい」 そんな方にぴったり♪ 接客・販売職からの転職も大歓迎！ まずは簡単な入力や確認業務から スタートできるのでご安心ください◎ ★ 注目ポイント ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣ ⏩未経験からスタートOK 基本的なPC操作ができれば大丈夫◎ 最初はスケジュール確認や 簡単なデータ入力からお任せします。 ⏩長期休暇もしっかり確保 GW・夏季・年末年始は長期休暇あり！ 連休の間にある平日も特別休暇として お休みになり有給を消化せず休めます◎ ⏩普通の事務より、ちょっと面白い 広告トラックのルートや 走行スケジュールを支えるお仕事。 街を走る広告の裏側に関われます♪ ⏩電話対応は少なめ ドライバーさんとのやりとりは、 LINEやメールが中心。 電話に追われにくい事務ワークです。 ⏩土日祝休み＆残業なし 勤務は平日のみで、残業は一切なし。 有給も取得しやすく、 プライベートとの両立もばっちり◎ ⏩週4日～・1日6h～OK 11:00～20:00の間で勤務OK。 「夕方まで」「午後から」など、 働き方は柔軟に相談できます♪ ⏩服装・髪型自由 私服勤務OK。髪型・髪色自由、 ピアス・ネイルもOKです◎ ⏩正社員登用あり アルバイトからスタートして、 将来的に正社員を目指すことも可能。 昨年度は3名の正社員登用実績あり。 ★ 仕事内容 ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣ 広告トラックが 予定通りに走行できるように、 ルートやスケジュールを支える 事務のお仕事です。 【具体的には…】 ・宣伝カーの走行ルート選定 ・走行スケジュール作成 ・ドライバーのシフト作成 ・毎日の走行状況確認 ・走行ルートの変更対応 ・天災時の運休連絡 ・ドライバーさんとの連絡対応 ・簡単な資料作成、データ入力 など 火災・事故・事件などで 予定していたルートが使えない場合は、 状況を確認しながら 別ルートへの変更対応を行います。 天災などで走行が難しい場合には、 運休の連絡を行うこともあります。 一日の業務配分は日によって 異なりますが業務の流れや 確認ポイントは丁寧に教えます。 最初からすべてを 一人で任せるわけではないので、 未経験の方も安心してください♪ ★ 使用するツール ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣ 主に使用するのは、 ExcelやGoogleスプレッドシートなど 【使用ツール】 ・Excel ・Googleスプレッドシート ・Googleスライド ・LINE ・メール など 運行会社やドライバーさんとのやりとりは、 LINEまたはメールが中心です。 「関数に詳しくないとダメ」 「専門ソフトが使えないとダメ」 という仕事ではありません。 基本的なPC操作ができればOKです◎ ★ 慣れてきたら… ★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣ 業務に慣れてきたら、 少しずつ仕事の幅を広げることもできます。 ◎広告トラックのデザイン変更対応 ◎請求書の金額確認 ◎決裁資料の作成 など ただの入力作業だけではなく、 広告・プロモーションの 裏側に関われるので、 事務スキル＋調整スキルが 自然と身につく環境です。 ★長期で働きたい方大歓迎★ ￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎アルバイトからオフィスワークに ◎接客・販売経験を活かして事務デビュー ◎土日祝休みの働き方に変えたい そんな想いの方を歓迎します♪ フリーターさん、第二新卒の方、 ブランクがある方も歓迎します。 週4日以上勤務できる方を 想定していますが、 シフトは柔軟に相談OK。 学生さん、主婦・主夫さん、 Wワーク・副業希望の方も、 勤務条件が合えばぜひご相談ください。

チームをリードし、会社を次のステージへ！

仕事内容: 困った時に頼られる品質をつくる。 それが、私たちの考える「強い会社」です。 今回募集するのは、その品質を現場で支える配車管理オペレーター。 お客様のご要望、ドライバーの状況、時間、コスト、品質を整理しながら、 一日の最適解を組み立てていく仕事です。 当社は、車両回送サービスを通じて、 お客様の大切な車両を必要な場所へ安全・確実にお届けしています。 ありがたいことに多くのお客様からご依頼をいただき、 現在はさらなる品質向上と、属人化しない強いチームづくりを進めています。 入社後はまず、日々の配車管理・お客様対応・ドライバー対応を覚えていただきます。 その後は、これまで現場を任されてきた経験を活かし、業務改善やチームづくりにも関わりながら、会社を次のステージへ進める役割を担っていただきたいと考えています。 【具体的な仕事内容】 ・お客様からの問い合わせ、依頼受付 ・当日および翌日以降の配車スケジュール調整 ・ドライバーへの連絡、進捗確認、フォロー ・依頼書の確認、必要情報の入力・返信 ・台帳、スケジューラへのデータ入力 ・ルートや公共交通機関の確認 ・指示書の作成、送信、受諾確認 ・トラブル発生時の初期対応 ・業務改善、品質向上に向けた提案 【この仕事の面白さ】 この仕事は、単に電話を受けて予定を入れる仕事ではありません。 お客様の希望を反映しながら、ドライバーが無理なくスムーズに動けるルートを考え、全体を調整していきます。 条件の厳しい案件を無事に完了できたとき。 お客様から「助かった。ありがとう」と言っていただけたとき。 「困った時や大切な案件はQCDSに」と思っていただけたとき。 その積み重ねが、この仕事の大きなやりがいです。

JAL・ANAを支える司令塔。空港の裏側で働く高収入ワーク！

仕事内容 ✨この仕事におけるメリット✨ ⏩月37万～＋賞与年2回で安定収入 ⏩家賃補助あり！初期費用0円で新生活 ⏩家賃補助を使えば「実質4万～5万円」負担で借り上げ社宅 ⏩未経験OK！一生モノの国家資格をGET ⏩憧れの空港関係！航空機を間近にする仕事 【具体的な業務内容】 航空各社のエンジンや部品運搬を支える司令塔です。 ＊乗務割の作成・ドライバーへの点呼 ＊運行トラブル時の調整・配車指示 ＊翌日のスケジュール作成・メール対応 ＜1日の流れ（例）＞ 朝：ドライバーへの運行前の点呼や配車指示を行います。 昼：依頼への対応や翌日の配車を組みます 運行管理システムを使用して運行状況をモニタリングします。 夕：戻ってきた方の点呼と指示書の作成 運行終了後の点呼や翌日の運行指示書の作成を行います。 ドライバーさんからの情報を収集し、改善につなげて安全で最適運行を検討します。 【この仕事のワクワクポイント】 ⏩巨大な航空エンジンを運ぶスケールの 大きな物流を裏から操る「達成感」があります。 20～50代が中心の活気ある職場なので、 チームで協力し合う楽しさも抜群です！ 【新生活を応援！家賃補助＆社宅あり】 ⏩遠方からの応募も大歓迎！主に千葉、山梨、関西、東北方面から移住しています。 住まいは会社が借り上げた社宅があり、家賃が浮きます。会社は家賃の3万円を補助してくれます。 通常の家賃は8～9万円程度で、実質的には5～6万円になります。敷金礼金の初期費用もゼロです。 都内近郊に住むことが出来ます。手元にお金が残りやすいのが魅力ですね。 既婚者も借り上げ社宅で住んでいる方もいますのでお気軽にご相談ください。 アクセスは駅から歩いて行ける距離にあり、自転車通勤も可能です。駅も近くです！ 浮いたお金で趣味や貯金を充実させましょう！

運行管理業務の事務！年間休日120日以上・完全週休2日制＋祝日休み！

仕事情報 ● 仕事内容 入社後は先輩社員と共に車両管理や運行管理の サポートをして頂き、まずは営業所の業務を覚え て頂きます。具体的には、乗務割の作成や管理。 デジタコの管理や指導に車両管理事務等です。 労務管理や車両管理に関係するお仕事です。 業務内容 乗務割の作成・スケジュール管理 デジタコデータの確認・指導 車両管理や運行記録の事務処理 労務管理の補助業務 未経験の方でも、一から丁寧にお教えしますのでご安心ください。 企業の魅力 創業約60年の安定企業！ ・完全週休二日の職場です。 ・腰を据えて長く働けます！ ・最短3日で内定通知！ 柳田運輸とは 柳田運輸は全国30ケ所、本州～四国までカバーする社員約1100名の総合物流企業です。 主婦（夫）の方はじめ、様々な方が活躍しております。 大手物流会社の為、福利厚生も徹底しており、プライベート時間をしっかり確保できる制度が作られています！ 給与 基本給：２４万円 皆勤手当：１万円 固定残業：５万8620円 総額：30万8620円～ ※固定残業を超えた場合は別途清算 その他 通勤手当：規定支給(上限3万円) 家族手当：規定支給(最大１万円)

【MAX月収42万】電話対応ができる方募集！｜土日祝休み｜リモートワークあり｜服装・髪型自由｜駅チカ｜20代30代の転職応援中！

仕事内容: ＼経験者必見！×リモートあり／ 電話対応経験を活かして、 物流DXを支える仕事に挑戦しませんか？ 物流業界未経験もOK！ 法人向けの電話対応経験があれば すぐに活躍できます◎ ✧オススメポイント✧ ◎経験を活かせる ◎土日祝休み ◎入社時に有給付与あり（5日間） ◎残業少なめ ◎服装・髪型・ネイル自由 ◎駅チカで通勤ラクラク ◎週1程度リモートワークOK ◎20代30代活躍中 【仕事内容】 荷主企業と運送会社をつなぐ、 配車業務をお任せします！ また、新規の運送会社との取引開拓も 一部お任せします。 └訪問・飛び込み営業はありません！ 具体的には・・・ ■荷主企業からの配送依頼チェック ■運送会社へ車両の手配 ■配送状況の確認 ■データ入力 ■新規協力会社の開拓 ＼業界未経験でも安心スタート！／ 「ハコベル」の仕組みや事業について レクチャーした後、 配送グループでOJTを行います。 入社後3カ月～半年間は1人につき 1名の先輩がメンターとして寄り添います♪ 仕事の進め方や業界知識などについてはもちろん、 悩みごとがあれば何でも相談に応じますので、 安心して仕事を覚えていただけます◎ 物流プラットフォーム「ハコベル」って？ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ハコベル」は、 荷主企業と運送会社をつなぐ 物流マッチングサービスです。 配送手配の効率化や自動化を進め、 物流業界のDX化を支えています！ ★登録車両台数8万台超★ ★登録運送会社2.5万社超★ 物流ニュースサイトでも 知名度・実績などで 業界トップクラスの評価を獲得しています✧

賞与年2回/年間休日120日/長く働ける職場/35歳まで！

仕事内容 ―モノを動かす。その裏で、社会をつなぐ。― ―未経験から物流の専門職へ― 【仕事内容】 メーカー・商社・物流会社などの荷主と、パートナー企業(運送会社）をマッチングする、 物流コーディネーター業務をお任せします。 物流の現場では、システムだけでは解決できない細かな条件調整が多く発生します。 そこで、双方の要望や状況を丁寧にヒアリングし、最適な組み合わせを実現する アジャスター（調整役）として活躍していただきます。 ※電話と専用システムでの対応中心。高度なPCスキルは不要です。 【このポジションの魅力】 社会の「インフラ」である物流の最前線を支え、モノの流れをスムーズにすることで、 人々の暮らしや企業活動を支えるやりがいがあります。 荷主・運送会社の双方から「助かった」「またお願いしたい」と感謝されることが魅力の１つです。 【具体的な業務内容について】 ①荷電による情報収集・ヒアリング 〇荷主・運送会社へ荷電 〇「何を・どれだけ・どこからどこへ・いつ運ぶか」などの条件を聞き取ります。 ②マッチング（運送会社・トラックの選定） 〇専用システムや社内情報を見ながら、条件に合う運送会社・トラックを検索。 〇必要に応じて複数社に電話で空き状況や料金を確認します。 ③条件調整・提案 〇荷主には「金額・納期・トラックの種類」、 〇運送会社には「金額・ルート・時間」などを提案し、条件をすり合わせます。 ④手配・事務処理 〇マッチングが決まったら、発注書・指示書を作成し、運送会社へ正式依頼。 〇専用システムへの入力や、内容の最終チェックを行います。 ⑤運行フォロー・完了確認 〇当日の状況確認や時間調整などの連絡対応。 〇配送完了の報告を受け、取引が完了となります。

来社不要／WEB面接／社会保険完備／積極採用／経験生かせる

仕事内容 社会インフラを支える！物流業界の営業職｜派遣 ◆ 仕事内容 当社は、モビリティ・物流業界に特化した 人材派遣・人材紹介事業、車両リース事業、軽貨物運送事業を展開しています。 軽貨物運送業では、商品をお客様のもとへ届ける「ラストワンマイル物流」を支え、 大手ECサービスや大手物流会社を中心に、宅配・企業配・フリーペーパー配送・フードデリバリーなど 幅広い配送ネットワークを構築。現在は40名以上の業務委託ドライバーと共に事業を拡大しています。 あなたには、軽貨物事業の拡大・運営を支える営業職としてご活躍いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・荷物を配送する企業や運送会社の開拓（※飛び込み営業なし） ・同業の協力会社の開拓（顧客からの紹介が中心） ・新規配送業務のトライアル稼働の対応 ・ドライバーへの配送案件の割り当て・調整 ・既存ドライバーのフォロー、環境整備 など 【休日】 完全週休2日制（土日祝休み） ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・お盆休暇 【この仕事の魅力】 ◎ 社会インフラを支える「物流」の最前線に関われる ◎ 14社で構成されるD&Dグループの安定基盤あり ◎ スタートアップ企業ならではのスピード感と挑戦環境 ◎ 業界未経験でも安心のOJT・チーム体制 安定した事業基盤を活かしながら、 スピード感のある組織で自ら提案・挑戦できるのが当社の魅力。 「人」と「モノ」をつなぐ社会的に意義のある仕事に携わりたい方を歓迎します。 【求める人物像】 ・人と関わることが好きな方 ・物流業界や地域社会に貢献したい方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・新しいことに前向きに挑戦できる方 ※営業経験者、物流・運送業界経験者は優遇します！ 【【1日のスケジュール例】】 ご入社後、先輩社員と同行しながら既存営業に慣れていただきます。 新規営業については、アポイントが取れているクライアントに訪問・商談していただきます（新規アポイント獲得は、営業代行会社に委託しています）。 【1日のスケジュール例】 09:30 ： 出社、メール・スケジュール・稼働ドライバーから連絡確認など 10:00 ： 外出（営業訪問） 12:00 ： 帰社、事務処理など 13:00 ： ランチ休憩 14:00 ： 応募ドライバーとWEB面談 15:00 ： 応募ドライバーの業務先への配車（割り当て）確認、書類手配など 17:00 ： 稼動ドライバーの連絡対応、獲得案件の報告、営業日報作成 18:30 ： 退社

仕事内容 業務拡大につき夜間点呼スタッフを募集しています。 乗務員の安全確保、またスムーズな運行のサポートを行う業務をお任せします。 運転手一人に数分程度なので、決して難しい作業はありません！ 【具体的な仕事内容】 ・事務作業、電話応対 ・ドライバーさんの体調確認 ・アルコールチェック ・行き先の確認 ・点呼簿への記録 ・日常点検の報告など 特別な資格は必要ありません。 未経験者の方も大歓迎！ 興味のある方は、ぜひご応募お待ちしております。

土日祝休み！月給35万円から！海上コンテナの配車管理で国際物流を支える！

募集背景 欠員により人員補強 仕事内容 「どう配車すればうまくいくか」 「どのドライバーさんに配送をお願いするか」 配送内容・距離・スケジュールが異なる多様なオーダーと、 日々変わる現場の状況をうまくコントロールしながら、 まるでパズルのピースを組み合わせるように、ベストな配車計画を立てていきます。 未経験者でもOK！ 物流業界経験者、配車経験者は優遇致します！ ≪仕事のPOINT≫ 配送オーダーやドライバーの希望をうまく組み合わせ、効率的に計画を立てることが求められます。 計画通りに仕事が進んだときや問題を解決したときの達成感はひとしおです！ また、スムーズな調整を進めるためには、日々ドライバーの方々とコミュニケーションを取り、 良い関係を構築することも重要です。 教育担当の社員がマンツーマンで仕事を教えていきます！ 出来るところから少しずつ仕事をお任せしていきますので、焦らずに覚えて頂ければOKです。 分からないところは丁寧に教えていきます！ ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 面接日・入社日の調整可！ お気軽にご相談ください。 ◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 少しでも興味を持って頂けましたら まずはご応募ください！ [こんな人が活躍]

【未経験OK！/研修しっかり！マニュアル完備/スニーカー可・ネイル髪色自由】◇物流会社での配送手配のお仕事◇

仕事内容 ■ここがポイント 【運輸・倉庫・物流業】【未経験OK！/研修しっかり！マニュアル完備/スニーカー可・ネイル髪色自由】 ◇物流会社での配送手配のお仕事◇ ◎弊社派遣スタッフ多数活躍中の企業♪ ◎同業務の方も複数いて安心♪ ■お仕事内容 ◎未経験から始められる配送手配のお仕事です ・請求書作成 ・配車手配 ・依頼書の作成（専用システムへの入力) ・仕入れ金額のチェック ＊同業務の方がおり、基本的に指示があるので未経験の方でもチャレンジ頂けます！ ■開始日、長期・短期・再契約の有無 2026/7/13 ~ 長期再契約の可能性 ：初回2ヶ月契約 再契約予定有 【アクセス】 JR京葉線＆東京メトロ日比谷線 八丁堀駅から徒歩2分！ 都営浅草線 宝町から徒歩4分！ 駅近便利です♪ 【オススメポイント】 穏やかな社風の会社なので落ち着いてお仕事したい方にオススメです！ 派遣スタッフ多数活躍中で皆さんとてもお優しいです！ 研修制度完備で丁寧にお仕事を進められます！ 若手の事務未経験から活躍されている方も多数いるので、事務デビューにもぴったり！ ■外国語の使用 該当なし ■直接雇用化後の条件 ■契約形態 該当なし ■勤務形態 該当なし ■その他 該当なし ■Job No. D260700823D ＜応募後の流れ＞ お仕事のご紹介は、リクルートスタッフィングへの【登録】が必要となります。 ▼STEP1 「応募画面に進む」ボタンからお気軽にご応募ください。 ▼STEP2 応募完了後に【メールが届きます】ので内容にそって、「登録」の手続きをお願いします。 来社不要で、ご自宅からスマホやPCで登録可能です。 24時間受付OK！ ▼STEP3 登録手続き完了後はご応募いただいた案件、またはご希望の条件に合わせて、お仕事のご紹介がスタート！

＜経験者歓迎！＞土日祝休み＆日勤固定でプライベートも充実◎

仕事内容 ―･:･―･:･―･:･―･:･―･:･―･:･―･:･― ⭐入社後2ヶ月は特別時給1900円！ ⭐土日祝休みで私生活との両立◎ ⭐未経験から始められる事務ワーク ⭐長期安定勤務が可能な職場♪ ⭐仕出し弁当ありでランチも便利！ ―･:･―･:･―･:･―･:･―･:･―･:･―･:･― ｡:+* 事務スタッフ募集！ *+:｡ 工場内オフィスにて、 出荷状況や車両の運行管理を行う 事務業務をお任せします♪ ＜お仕事内容＞ ◆出荷状況のデータ管理 ◆運行スケジュールの確認 ◆受付対応 ◆ドライバーさんからの電話対応 ◆専用システムへのデータ入力 先輩スタッフが丁寧にサポートするため、 事務経験がない方も安心◎ パソコンでの入力作業が中心なので、 難しい業務はありません！ ＜クルースのことをご紹介！＞ 大阪・東京エリア中心に 派遣・人材紹介をしています。 日払・週払い24時間いつでも申請ok 稼働分を簡単スマホ申請で最短即時振込（規定） ＜友人紹介キャンペーン中＞ 1万円支給(規定有)

当社は、荷主企業様と運送会社様/ドライバー様を結ぶ「物流マッチングプラットフォーム」において、荷物を配送したい「荷主」企業と提携運送会社の所有する「トラック」のマッチングを行う仕事です。

企業名 ハコベル株式会社 求人名 【オペレーションメンバー(リーダー候補)】物流マッチングプラットフォーム 仕事の内容 当社は、荷主企業様と運送会社様/ドライバー様を結ぶ「物流マッチングプラットフォーム」において、荷物を配送したい「荷主」企業と提携運送会社の所有する「トラック」のマッチングを行う仕事です。 【業務内容】■サービスにご登録頂いている運送会社または個人事業主とのリレーション構築■荷物を送りたい企業（荷主）⇔運び手（ドライバー）間の時間や配送条件の調整業務 ※業務に慣れてきた方は、下記のような改善業務もお任せします。 ●営業、社内関係部署との業務連携●データに基づいての業務効率化の施策立案～実行●新規クライアント獲得時の特別対応チームの組成、配送スキームの構築、オペレーション実行 募集職種 【オペレーションメンバー(リーダー候補)】物流マッチングプラットフォーム

【高時給1670円】キレイなオフィスビルでのお仕事／通勤しやすい駅近の西新宿駅徒歩6分／私生活と両立できる土日祝休み

仕事内容 タイヤ関連商品や原材料などの 物流に関わる大手企業でのお仕事です。 未経験の方でも基本的なPCスキルを活かしながら 安定して勤務いただけます。 【仕事内容】 車両の配車手配業務をお願いします。 メインの業務としては、 週に1回、荷主より翌週分の配送オーダーが届くので 当社の取引先である各輸送会社へ車両を依頼し、 必要な台数を確保します。 その他、下記の作業も行っていきます。 ・出荷倉庫との配車時間と台数の調整 ・取引先輸送会社からの問い合わせ対応 ・請求・支払業務において専用システムを使用し、 取引先への請求処理・支払処理を行います。 【ここがポイント】 ・日勤のみ ・土日祝休み ・年間休日120日 ・西新宿駅から徒歩6分 ・時給1670円 【職場環境について】 ・きれいなオフィスビル勤務 ・空調完備 ・休憩室・食堂あり ・屋内喫煙所あり 【こんな方にオススメ】 VLOOKUPの基本関数など PCスキルを活かして働きたい 日勤・土日祝休みで安定して働きたい 駅から近く通勤しやすいオフィス勤務を探している まずはお気軽にご応募ください。 ご希望に合うお仕事もご案内いたします。

◆サービス展開からたった1年！◆新たな助っ人さん募集中！現在2名のチームに配属！母体は総売上1300億のグループ！

募集背景 DS JK002 仕事内容 【仕事内容】 ▼配車業務 ・顧客からの電話/メールによる配送依頼受付 ・トラックの割り当て ・同業社、協力会社への協力依頼 ▼営業活動 ・新規顧客、運送会社の開拓 ・弊社運送に関するサービスの提案 ▼その他 ・請求書管理 ・提案資料作成 ほか 【職場環境】 新宿駅の地下道直結のオフィスビルです。 同フロア内にロジテック社員が約25名、 ほかグループ会社も含めて100名程度おります。 【チーム】 同じ配車担当が2名。 主に運送での配車を実施しております。 今回、事業拡大のため、メンバーの増員ということで募集させていただきました。 詳細につきましては面接にてお話させていただければと存じます。

17時～23時勤務｜未経験者歓迎✨難しい業務なし！車通勤可

仕事内容 ✅土日含む週2日～OK！週5日勤務歓迎✨ ✅無資格・未経験OK！事務職経験不問！ ――――――――――――――――――― 【運送会社での事務業務】 ⏩点呼業務 ⏩日報などの書類整理 ⏩社内の清掃 などをお任せしていきます。 無資格・未経験から始められるお仕事⭐ 先輩スタッフが丁寧にお教えするので 初めての方も安心して業務を 開始できる環境が整っております◎ ―――――――――――――――――――― お読みいただきありがとうございます！ 応募はもちろん、 お問い合わせもお待ちしております。 ➿TEL:0120-597-567 (平日9時～17時)

オープニング募集！安全を司る点呼業務/49hiS

仕事内容 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ 2027年春 新事業所オープン！ オープニング正社員募集 ✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼ ✅運行管理者（貨物）資格をお持ちの方 ✅点呼専任ポジション／月給30万円～ ✅完全週休2日制 ✅新センター立ち上げメンバー ドライバーが安全に運行できる環境を整える、 点呼業務専任ポジションの募集です。 有資格者として、法令に基づいた点呼を正確に実施し、 安全運行を支える中核を担っていただきます。 ＜具体的には…＞ ◆ 出発前の点呼業務（アルコールチェック・体調確認など） ◆ 免許証や必要書類の確認 ◆ 点呼記録の記入 ◆ 車両キー・ETCカードの受け渡し ◆ 帰庫後の点呼（体調・運行状況の確認） ◆ 空いた時間には積み込みフォローも行います ＜⭐本ポジションの特徴＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 点呼業務に特化したシンプルな業務設計 配車や営業などの業務はなく、 点呼・安全管理に集中できる環境です。 「資格を活かして落ち着いて働きたい」 「現場ではなく管理側で関わりたい」 そんな方に最適なポジションです。 ＜⭐オープニング募集の魅力＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 2027年春オープンの新センター配属。 ・立ち上げメンバーとして関われる ・人間関係はゼロから構築 ・運用ルールづくりにも関与可能 オープン前は既存拠点にて勤務し、 業務フローや社内ルールを把握していただきます。 ＜⭐当社について＞ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅名正運輸株式会社は創業から55年以上 ✅従業員数1500名上 ✅無借金経営で安定 本社を愛知にかまえ、 現在は大阪から千葉まで15の事業所があります。 基本的に現地採用で転勤はありません。

＼物流業界経験ある方歓迎／【正社員化前提/賞与含む想定年収390万～/月給30万～】【西葛西エリア】◆運送企業にて物流事務のお仕事◆車通勤OK！無料の駐車場有◎17:00定時

仕事内容 ■ここがポイント 【紹介予定派遣】【運輸・倉庫・物流業】＼物流業界経験ある方歓迎／【正社員化前提/賞与含む想定年収390万～/月給30万～】【西葛西エリア】 ◆運送企業にて物流事務のお仕事◆車通勤OK！無料の駐車場有◎17:00定時 【紹介予定派遣】 ■お仕事内容 ・車両および作業員の現場割当 ・関係各所へスケジュール作成/調整 ・免許、資格管理 ・各種申請書類の作成、提出 →役所へ書類提出のため外出お願いします（車利用/頻度月1程度） ・備品管理 →買い出しのため外出お願いします（車利用/頻度月2程度） ・出張に伴うホテルや交通手段の予約手配 【直接雇用化後の待遇】 ＊賞与 年2回、計1か月分目安 ＊年間休日 120日、土日祝日しっかり休み！ #想定年収350万以上 ■開始日、長期・短期・再契約の有無 2026/7/21 ~ 長期再契約の可能性 ：初回3ヶ月契約 再契約予定有 【おすすめポイント】 ・社員の方がとても穏やかで優しい方ばかりです。 【フロア環境】 ・冷蔵庫、給湯室、電子レンジ、ウォーターサーバー、コーヒーメーカーあり！ ・有料ですが、オフィスグリコ、自販機もあります♪ 【アクセスについて】 「葛西臨海公園駅」より徒歩14分 「西葛西駅」より徒歩2分＋バス8分 ■外国語の使用 該当なし ■直接雇用化後の条件 ■契約形態 正社員（無期雇用） ■勤務形態 【勤務時間】派遣就業時と同等【休日】派遣就業時と同様【残業】派遣就業時と同等 ■その他 【手当】交通費全額支給 住宅手当、家族手当、役職手当 【賞与】有 【社会保険】4種保険完備 【制度】退職金制度福利厚生で年4回まで映画を500円で鑑賞できます 【業務内容の変更の範囲】上記職務から変更有 会社の定める業務 【就業場所の変更の範囲】上記勤務地から変更無 ■Job No. D260318908D ■応募後の流れ ＜応募後の流れ＞ お仕事のご紹介は、リクルートスタッフィングへの【登録】が必要となります。 ▼STEP1 「応募画面に進む」ボタンからお気軽にご応募ください。 ▼STEP2 応募完了後に【メールが届きます】ので内容にそって、「登録」の手続きをお願いします。 来社不要で、ご自宅からスマホやPCで登録可能です。 24時間受付OK！ ▼STEP3 登録手続き完了後はご応募いただいた案件、またはご希望の条件に合わせて、お仕事のご紹介がスタート！

配送容器、ケーキ型の洗浄のお仕事です！

仕事情報 ● 仕事内容 主にケーキの配送容器とケーキ製造用型の洗浄です。 洗浄機と一部手洗いでの洗浄ですので、作業は簡単です！ 椿屋珈琲店、ダッキーダックなどのチェーン店の ケーキ配送を行っているセンターです。 アルバイト未経験大歓迎！ ・業務未経験でも大丈夫です。現在在籍している従業員の7割は未経験からスタートしています。 ・勤務はシフト制ですので、ある程度都合に合わせた出勤スケジュールを組むことができます。 週2日〜OK ・勤務時間帯は相談の上で決めますので、ご希望の時間帯をお伝えください。 ・勤務時間規定を満たせる方は社会保険加入可能です。（面接時にご希望お伺い致します。） 歓迎条件 アルバイトが初めての大学生の方はもちろん、フリー ターや第二新卒のがっつり働きたい方も活躍中！ 飲食経験者も多く活躍しています♪ 東和フードサービス概要 椿屋珈琲、ダッキーダック、イタリアンダイニング DoNa、ぱすたかん、こてがえしなど、幅広い業態 を運営。社員215名、キャスト1,981名在籍（2022 年4月末日現在）。スタンダード（東京証券取引 所）上場。

■営業所内で、受発注・輸送手配業務を行っていただきます。主に電話・メール・FAXを使用して、社内外の人と連携を図り、スムーズな輸送手配を行う仕事です。

企業名 菱中海陸運輸株式会社 求人名 ★未経験歓迎★【中央区銀座/物流管理】海陸輸送の司令塔！創業60年超 仕事の内容 ■営業所内で、受発注・輸送手配業務を行っていただきます。主に電話・メール・FAXを使用して、社内外の人と連携を図り、スムーズな輸送手配を行う仕事です。 【具体的な業務】 ■社内外からの電話応対、メール対応■自社業務システムへのデータ入力 ■入庫予約システムへの入力、配送先への車番連絡■車両の乗船申込予約 ■（貨物事故発生時）報告書の作成■配車表（各乗務員の集配先の組合せ）作成業務 【業務内容の変更範囲】当社業務全般 募集職種 ★未経験歓迎★【中央区銀座/物流管理】海陸輸送の司令塔！創業60年超

流通業務部にて、全国の契約運送会社(陸上ローリー)と連携し、石油製品輸送の安全・品質管理業務を担当します。事故・トラブルの対応やデータ分析、デジタル技術を活用した未然防止策の企画立案を行います。

企業名 出光興産株式会社 求人名 【東京/燃料油輸送の安全管理】手厚い住宅支援(社宅制度)/フレックス制 仕事の内容 流通業務部にて、全国の契約運送会社(陸上ローリー)と連携し、石油製品輸送の安全・品質管理業務を担当します。事故・トラブルの対応やデータ分析、デジタル技術を活用した未然防止策の企画立案を行います。 【詳細】■事故・トラブル発生時の迅速な判断、社内外との折衝、早期復旧・二次災害防止の主導■蓄積された事故データの分析と発生要因の特定■分析を踏まえた、デジタル技術による安全管理高度化など未然防止策の企画・立案・実行■契約運送会社と連携した陸上輸送の安全レベル向上活動 【魅力】インフラを支える物流の最前線で、安全・安定供給の確保と効率化を推進する社会的意義の大きい仕事です。 募集職種 【東京/燃料油輸送の安全管理】手厚い住宅支援(社宅制度)/フレックス制

岩谷産業の100%グループ会社である当社にて、ガスインフラを支える配車・運行管理をお任せします。関係各所やドライバーとの連携・交渉を通じて効率的かつ安全な物流網を構築する社会的意義の大きい役割です。

企業名 岩谷物流株式会社 求人名 【墨田区/物流管理】未経験歓迎！岩谷産業Gの安定環境/年休122日/残業20h以下 仕事の内容 岩谷産業の100%グループ会社である当社にて、ガスインフラを支える配車・運行管理をお任せします。関係各所やドライバーとの連携・交渉を通じて効率的かつ安全な物流網を構築する社会的意義の大きい役割です。 岩谷産業Ｇの安定基盤の下、液化水素等の輸送に関する配車・運行管理・物流企画を担います。【詳細】■配車・企画：システムを用いた計画立案、配送効率化・コスト削減■安全推進：法令順守確認、事故分析、講習会運営★対企業交渉や配送員との連携等、コミュニケーション力が活きるポジション。将来的なキャリアアップや資格取得も全面支援！※将来的に転勤の可能性有。事務所内勤務となります。 募集職種 【墨田区/物流管理】未経験歓迎！岩谷産業Gの安定環境/年休122日/残業20h以下

≪賞与(最大)年3回≫(土)・日・祝休み×日勤＊運送業界で管理職の経験がある方、優遇します

仕事内容 :::::::::::::::::::::::::::::::::: ◆資格手当・家族手当・通勤費別途支給 ◆(土)日祝休みでワークライフバランス重視 ◆賞与(最大)年3回 ◆ミドル世代の方も活躍中 ◆経験者優遇 :::::::::::::::::::::::::::::::::: 拠点全体のマネジメント業務全般をお願いします。 ▼具体的には… ・労務管理 ・配車、シフト管理 ・運行管理 ・整備管理営業 ・顧客対応 ・営業など ＼東証プライム上場の安田倉庫(株)グループ／ 働きやすい職場認証制度 【トラック：一つ星 認証】 ◆物流業界の経験者歓迎！充実の研修制度で一から丁寧にサポートします。安心して始められる環境がありますので、徐々に慣れていきましょう♪

東京営業所にてトレーラーの配車手配や運行データ管理等の運行管理事務全般をお任せ。未経験からでも先輩が丁寧に指導するため安心です。※業務内容の変更範囲：会社の定める業務全般

企業名 港トラック運送株式会社 求人名 【東京/運行管理】★業界・業務未経験可/賞与実績4～5ヶ月/各種手当充実 仕事の内容 東京営業所にてトレーラーの配車手配や運行データ管理等の運行管理事務全般をお任せ。未経験からでも先輩が丁寧に指導するため安心です。※業務内容の変更範囲：会社の定める業務全般 関東近郊の製造業向け海上コンテナ（機械や自動車部品等）の近距離・短距離配送が中心です。 ■車両の配車手配（数十台の大型トレーラーの最適な配送プラン構築） ■日常の運行管理や、運行データの細かな管理・整理業務 ■電話やメールでの問い合わせ対応等 入社後はオリエンテーションを実施し先輩の指導のもと段階的に実務を習得。独り立ちまで丁寧にサポートします。 募集職種 【東京/運行管理】★業界・業務未経験可/賞与実績4～5ヶ月/各種手当充実

日々の搬送オペレーションの安定稼働を支えつつ、チームビルディングや業務改善、仕組み化までを幅広く担い、事業の中核として医療・福祉移動の質と効率を最大化させる重要な役割です。

企業名 株式会社ｍａｉｒｕ ｍｏｂｉｌｉｔｙ 求人名 【モビリティマネージャー】医療・福祉の移動インフラ構築／運行管理 仕事の内容 日々の搬送オペレーションの安定稼働を支えつつ、チームビルディングや業務改善、仕組み化までを幅広く担い、事業の中核として医療・福祉移動の質と効率を最大化させる重要な役割です。 ■搬送クルーのシフト調整・予約管理 ■遅延等トラブル時の顧客対応 ■看護師や救命士等の採用・育成 ■搬送データの分析と改善施策の実行 ■資機材調達とコスト交渉 ■業務効率化ツールの導入 【仕事の魅力】現場経験を活かし移動支援を仕組み化する挑戦が可能です。多職種と連携し急成長組織の基盤を自ら創る手応えは抜群。意見が尊重されるオープンな環境でアイデアを形にできます。 募集職種 【モビリティマネージャー】医療・福祉の移動インフラ構築／運行管理

フル在宅&独立◎経験&人脈活かし、年収1000万円超え可能！

仕事内容 ✅スマホ ✅パソコン ✅インターネット環境 この3つがあれば、 自宅でも旅行先・帰省先でも 海外にいても稼げる！ やる気と成果次第では… 《年収1000万円プレーヤー》を 実現することも夢じゃない！ 「配車経験を活かし高収入へ」 「独立準備のために」 「自分らしい働き方がしたくて」 そんなあなたの夢や理想を 叶えるお手伝いがしたい！と思い、 自宅で自由に働ける配車管理スタッフを 新しく募集いたします！ ―――――――――――――――――――― 経験と業界での人脈が活きる！ 働けば働くほど稼ぎやすくなる理由は… ―――――――――――――――――――― お任せする仕事は、 荷主であるお客様とトラックを マッチングさせる配車管理全般！ 電話やメールなどでお客様から依頼を受け、 指示書を見ながら トラックやその他必要な輸送手段も手配し、 成約まで一通りご対応していただきます。 ▼採用後は… 当社の配車担当と 簡単に打ち合わせをしたら、 すぐに業務スタート可能！ まずは発注を獲得するため、 荷主様を探すところから始めます。 これまでの職場のお客様に ご依頼をいただくも良し。 運送会社の方から ご紹介いただくのも良し。 自分で営業をかけていくのも良し。 ⇒やり方は全て自由！ 配車の経験に加え、 これまでの人脈やコネクションが フルに活かしていただけます！ ▼その他にも… トラックの手配や価格交渉も 基本的には自由にお任せします！ 無事に成約できることができれば、 売上の30％以上が収入に！ 荷主様や運送会社とのつながりが 増えていけば増えていくほど、 自然と成約しやすくなります！ ↓↓実際に…↓↓ 配車スタッフとして働く女性は これまでに積み上げた経験と人脈を活かし 入社1年で大幅な収入アップを実現 もちろん、無理な働き方は一切なし。 週5日、10時から18時頃までの勤務を中心に 自分らしい働き方で 安定した収益を得ています。 ―――――――――――――――――――― 仕事の進め方も働き方もルールなし！ 資金がなくても独立感覚で働けます！ ―――――――――――――――――――― ノルマなし！仕事の進め方も スケジュール調整も自由なうえに、 勤務時間や日数、働く場所もすべて自由！ シフトをわざわざ提出する必要も 決められた時間通りに働く必要も ここではありません！ 旅行中の空いた時間に 少しだけ働くことも可能！ もちろん、荷主様や運送会社からの 問い合わせが多くなるため、 平日の営業時間に対応する必要は ありますが、 スケジュール調整や連絡の取り方も 自由にお任せします。 ぜひ自分らしい働き方で 高収入やあなたの夢・目標を叶えませんか？ ――――――――――――――――――――

＜業界経験を活かせる！＞フォワーダーでのお仕事

仕事内容 【大手貿易関連企業での配車業務】通関窓口（顧客対応担当者）からの依頼に対して配送依頼書を作成し、運送会社へ連絡や確認。不備があった際は窓口、運送会社とのやり取り・調整などをお願いします。 【補足】仕入れ金額を確認、チェック、入力、支払処理などもお願いします。 【企業紹介】東証一部上場企業の大手フォワーダー企業【部署紹介】駅チカの綺麗なオフィスでのご就業です。コミュニケーション良好で、教育体制もしっかり整っています！ 【オフィス環境】 30代中心の職場です 屋内禁煙 きれいなオフィスでのご就業です。 【その他の情報】 【就業開始日】7月中の開始も可能【ご契約期間】１~３ヶ月更新の長期のお仕事になります。【就業体制】基本出社です。

＜業界経験を活かせる！＞フォワーダーでのお仕事

仕事内容 【大手貿易関連企業での配車業務】通関窓口（顧客対応担当者）からの依頼に対して配送依頼書を作成し、運送会社へ連絡や確認。不備があった際は窓口、運送会社とのやり取り・調整などをお願いします。 【補足】仕入れ金額を確認、チェック、入力、支払処理などもお願いします。 【企業紹介】東証一部上場企業の大手フォワーダー企業【部署紹介】駅チカの綺麗なオフィスでのご就業です。コミュニケーション良好で、教育体制もしっかり整っています！ 【オフィス環境】 30代中心の職場です 屋内禁煙 きれいなオフィスでのご就業です。 【その他の情報】 【就業開始日】7月開始も可能【ご契約期間】１~３ヶ月更新の長期のお仕事になります。【就業体制】基本出社です。

■江東区有明のオフィスで運行管理者（乗務員の管理・指導）としての業務をお任せします。

企業名 菱中海陸運輸株式会社 求人名 ★未経験歓迎【江東区/運行管理】生活インフラを物流からサポート!資格取得応援 仕事の内容 ■江東区有明のオフィスで運行管理者（乗務員の管理・指導）としての業務をお任せします。 【具体的な業務】 ■出発・帰庫点呼■運転日報（デジタコ）の整理■乗務員へ運行指示（配車連絡、運行指示書作成）■車両故障・事故対応（修理手配・報告書作成等）■社内間の情報連携■車両整備の事務手続き【業務内容の変更範囲】当社業務全般 募集職種 ★未経験歓迎【江東区/運行管理】生活インフラを物流からサポート!資格取得応援

週5日勤務／完全週休2日制／土日休み／簡単事務作業メイン

仕事内容 ＊お仕事内容＊ 積み込みに来るトラックドライバーの 受付（伝票の受け渡し）を行い、 受け取った伝票を仕分け、 該当する貨物へ伝票を貼付するお仕事です。 ＊選考の流れ＊ 応募後、面接日程調整の アンケートフォームをお送りします SMSとメールでご案内しますので ご確認をお願いいたします ※応募時、正しいメールアドレスと 携帯番号をご入力ください LGS260401

新日本海フェリーや東京九州フェリーを軸に、海上の幹線輸送へ繋げる貨物の集荷・配送手配や配車管理を行っていただきます。また、これら航路網を活かした物流提案などの営業活動も実施していただきます。

企業名 マリネックス株式会社 求人名 【千代田区/配車手配・物流営業】海陸一貫輸送/モーダルシフト推進/WEB面接可 仕事の内容 新日本海フェリーや東京九州フェリーを軸に、海上の幹線輸送へ繋げる貨物の集荷・配送手配や配車管理を行っていただきます。また、これら航路網を活かした物流提案などの営業活動も実施していただきます。 お客様からお預かりした荷物を、安全・確実にお届けするための「輸送プラン」を企画・手配するお仕事です。運ぶものは、農水産物等の一次産品に加え、大型の機械設備から電子部品に至るまで、様々な貨物です。そういった貨物の最適な物流形態を、グループフェリーとシャーシ群を活用した海陸一貫輸送を主体に追及していく「攻め」の配車・手配・営業に貢献いただきます。 募集職種 【千代田区/配車手配・物流営業】海陸一貫輸送/モーダルシフト推進/WEB面接可

直雇前向き＊物流支える調整役×配車手配事務！入力スキルでＯＫ

仕事内容 老舗フォワーダー企業での配車手配。直接雇用に前向きなポジションなので目指せるチャンスがあります！アデコからも実績あり！配車手配や書類作成を中心とした事務業務。関係各所との調整業務もお任せ！ 基本的なＰＣ操作が可能なら、何かしらの事務経験でＯＫ！同課内に派遣スタッフさんご活躍中の安心環境です！ お仕事内容：配車依頼の受付から手配までを担当し、配車依頼書や納品書兼受領書の作成・送付を行います。営業担当者や運送会社とのやり取りを通じて必要情報を整理し、電話・メール・FAXで配車手配を実施。案件により顧客へのヒアリングも行い、輸送手配を支えるポジションです。 配車手配や調整業務を通じて、物流が滞りなく進むよう支えるポジションです。ご自身の対応がそのまま現場の動きにつながるため、影響力を実感しやすいお仕事！＼アデコは「月刊人材ビジネス」第43回派遣スタッフ満足度調査で、総合評価「再就業率」1位を獲得／【企業紹介】創立１００年の老舗フォワーダー！創業以来、「お客様の立場に立った輸送のご提供」をモットーにお客様の信頼を頂いております。 【オフィス環境】 30代中心の職場です 屋内原則禁煙（喫煙施設有） キレイな自社ビルです＊ 【その他の情報】 契約期間：初回契約１か月から３か月。以降は３か月ごと更新の予定で長期を予定しております。開始日：７月中に開始できる方も歓迎です！開始日、お気軽にご相談ください！

国際海上コンテナ輸送を主軸とする当社にて、東京営業所の運行管理業務（配車手配、運行データ管理、電話応対などの事務全般）をお任せします。安全かつ円滑な運行を事務面から支えるポジションです。

企業名 港トラック運送株式会社 求人名 【東京/運行管理】創業75年の強固な安定基盤/賞与実績4～5ヶ月/各種手当充実 仕事の内容 国際海上コンテナ輸送を主軸とする当社にて、東京営業所の運行管理業務（配車手配、運行データ管理、電話応対などの事務全般）をお任せします。安全かつ円滑な運行を事務面から支えるポジションです。 関東近郊の製造業向け海上コンテナの近距離配送を中心とした運行管理事務です。■車両の配車手配（数十台の大型トレーラーの配送プラン構築） ■日常の運行管理および運行データの管理・整理 ■電話・メールでの問い合わせ対応など ★入社後はオリエンテーション後、先輩の指導のもと段階的に実務を習得します。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務全般 募集職種 【東京/運行管理】創業75年の強固な安定基盤/賞与実績4～5ヶ月/各種手当充実

大手石油元売会社の受注配送管理センターへ出向し、石油製品の受注、配送手配（配車）業務、その他付随する業務を担当していただきます。※入社日からJBネットワーク株式会社への出向を前提とした求人です。

企業名 上野輸送株式会社 求人名 ≪大手石油元売受注配送センター/出向≫安全かつ効率的な配車立案≪未経験可≫ 仕事の内容 大手石油元売会社の受注配送管理センターへ出向し、石油製品の受注、配送手配（配車）業務、その他付随する業務を担当していただきます。※入社日からJBネットワーク株式会社への出向を前提とした求人です。 ■顧客からのオーダー（品目・量・納期）に基づき翌日の配送計画を策定 ■ガソリンスタンドの在庫状況に応じた最適な配送スケジュールの立案 ■天候、交通状況、保有車両台数を加味した安全かつ効率的な配車調整 ■配送先や運送会社への計画連絡、および当日の追加・変更オーダー対応 専門ソフトを使用するため、未経験からでも段階的に業務を覚えてただけます。 募集職種 ≪大手石油元売受注配送センター/出向≫安全かつ効率的な配車立案≪未経験可≫

重量物や建材等の輸送事業を行っている当社にて、運行管理業務をお任せいたします。社長補佐・幹部候補として事業成長に寄与していただくポジションです。

企業名 有限会社三幸運輸 求人名 東京都江戸川区【運行管理者（幹部候補）】 仕事の内容 重量物や建材等の輸送事業を行っている当社にて、運行管理業務をお任せいたします。社長補佐・幹部候補として事業成長に寄与していただくポジションです。 ■運行管理者として以下の業務をお任せいたします。 ・荷主、顧客対応および配車、運行計画の作成 ・労務管理、安全管理、事故防止活動の推進 ・車両管理（車検管理や定期点検の手配等） ■現在の有資格者は社長含め4名体制ですが、今後の組織体制強化のため外部から新たな方を採用し、社長とともに事業成長を推進していただきます。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 東京都江戸川区【運行管理者（幹部候補）】

【送迎バス有】事務未経験OK！難しいスキル不要＊一般事務

仕事内容 リサイクル業界での事務です。「運搬」を支える事務のお仕事です！営業チームやドライバーと連携をとり、シフトや指示書を作成し、スムーズな運搬サービスを提供できるようサポートしていただきます。ベテランメンバーからしっかりレクチャーを受けられるので、業界未経験の方でも安心！気さくな方が多く、コミュニケーションもとりやすい環境です。 【業務内容補足】営業担当やお客様からの依頼内容を確認し、車両の空き状況やドライバーのシフトを考慮しながら配車業務をサポートします。ドライバーへの指示書作成、書類チェックやファイリング、運搬業務にともなう備品管理なども含めて事務業務を担当します。営業と実際に現場に赴くドライバーの「橋渡し」をするやりがいのある仕事です。 ＜しっかり教えてもらえる安心の環境！＞営業とドライバーの橋渡しをするやりがいのあるポジションで活躍したい方、ご応募お待ちしています＊【企業紹介】総合リサイクル企業 【オフィス環境】 40代中心の職場です 屋内原則禁煙（喫煙施設有） 広々としたきれいなオフィスです。 【その他の情報】 【開始日】開始日ご相談可能です！【期間】原則1~3ヶ月更新で、長期のお仕事です！

月収24万円可｜基本土日祝休み＊チームで進める事務サポート♪

仕事内容 ＜フルタイムで安定収入！＞ 「サポート中心の仕事で働きたい」 「でも収入はしっかり確保したい」 そんな方にぴったりの事務サポートです◎ ＊＊ 求人のポイント ＊＊ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆時給1500円！月収24万円も目指せる ◆土日祝休み中心＆年間休日122日 ◆残業少なめで私生活との両立も安心 ◆社員・先輩のサポートもあり始めやすい！ ◆大門駅徒歩2分でアクセスもしやすい◎ ◆豊田通商グループ出資の安定企業 ୨୧‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥୨୧ ＜仕事内容＞ 取引先企業から届く配送依頼を確認し、 ドライバーへ手配する 営業事務・配車サポートのお仕事です。 社員や先輩と一緒に進めるため、 最初から一人で判断を 任されることはありません◎ 確認・連絡・調整を中心に、 チームで配送を支えていきます。 …具体的には… ＊取引先様からの配送依頼内容の確認 ＊荷物の種類・納品先・希望時間の確認 ＊ドライバーの稼働状況チェック ＊納品できる時間の確認・ご案内 ＊ドライバーへの配送内容の連絡 ＊配送完了報告の確認 ＊案件終了処理 ※取引先様やドライバーさんとの 電話対応・連絡対応があります。 人と話すことに抵抗がなければ、 事務未経験の方も始めやすいお仕事です◎ …入社後の流れ… まずは先輩社員と一緒に、 配送依頼の確認方法や ドライバーへの連絡の流れを覚えます。 最初から難しい判断を 一人で任せることはありません。 確認・連絡・入力・完了報告など、 少しずつ慣れていけます。 約3ヶ月を目安に 業務を覚えていきますが、 困った時は社員がフォローするので 安心です。 慣れてくると、 「このドライバーさんなら間に合いそう」 「この時間なら案内できそう」など、 少しずつ判断のコツも身についていきます。 ୨୧‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥୨୧ ◆ チームで進める事務サポート ◆ ――――――――――――――― 配車サポートと聞くと、 少し難しそうに感じるかもしれませんが、 この仕事は社員や先輩と連携しながら 進めるサポート業務が中心です。 取引先様やドライバーさんとの やり取りはありますが、 対応や判断に迷う場面は 周囲に相談できます。 「一人で全部を抱える仕事より、 チームで確認しながら進めたい」 「フルタイムでしっかり収入はほしい」 そんな方にも始めやすい環境です。 ◆ 土日祝休み中心で続けやすい ◆ ――――――――――――――― 年間休日122日で、基本は土日祝休み。 休日出勤が発生した場合も 振替休日を取得できます。 年末年始休暇や有給休暇もあり、 残業は月10時間程度。 無理なく長く働きやすい環境です。 ୨୧‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥‥∵‥୨୧

憧れの空港関連デスクワーク！社宅実質4万円／賞与年2回

仕事内容 ✨この仕事におけるメリット✨ ⏩未経験OK！一生モノの国家資格をGET ⏩月37万～＋賞与年2回で安定収入 ⏩会社負担で国家資格を取得！ ⏩家賃補助あり！初期費用0円で新生活 ⏩家賃補助を使えば「実質4万～5万円」負担で借り上げ社宅 ⏩憧れの空港関係！航空機を間近にする仕事 【具体的な業務内容】 航空各社のエンジンや部品運搬を支える司令塔です。 巨大なエンジン運搬を裏で操る 唯一無二の職務デスクワーク中心で、現場を支えるやりがい大！ ＊乗務割の作成・ドライバーへの点呼 ＊運行トラブル時の調整・配車指示 ＊翌日のスケジュール作成・メール対応 ＜1日の流れ（例）＞ 朝：ドライバーへの運行前の点呼や配車指示を行います。 昼：顧客からの仕事依頼への対応や翌日の配車を組みます 運行管理システムを使用して運行状況をモニタリングします。 夕：戻ってきた方の点呼と指示書の作成 運行終了後の点呼や翌日の運行指示書の作成を行います。 ドライバーさんからの情報を収集し、改善につなげて安全で最適運行を検討します。 【この仕事のワクワクポイント】 ⏩巨大な航空エンジンを運ぶスケールの 大きな物流を裏から操る「達成感」があります。 20～50代が中心の活気ある職場なので、 チームで協力し合う楽しさも抜群です！ 【新生活を応援！家賃補助＆社宅あり】 ⏩遠方からの応募も大歓迎！主に千葉、山梨、関西、東北方面から移住しています。 住まいは会社が借り上げた社宅があり、家賃が浮きます。会社は家賃の3万円を補助してくれます。 通常の家賃は7~8万円程度で、実質的には4～5万円になります。敷金礼金の初期費用もゼロです。 都内近郊に住むことが出来ます。手元にお金が残りやすいのが魅力ですね。 既婚者も借り上げ社宅で住んでいる方もいますのでお気軽にご相談ください。 アクセスは駅から歩いて行ける距離にあり、自転車通勤も可能です。駅も近くです！ 浮いたお金で趣味や貯金を充実させましょう！

ブランクある方も歓迎！セカンドキャリアとしてもオススメ！物流経験が生かして働こう！

仕事内容 運行管理者の事務アシスタントをお願いします。 ＜具体的には…＞ ・配車、日報、指示書の管理 ・電話応対 ・車両の管理(車検や定期点検の管理など) ・受注管理(お仕事の受付、受注) など 基本的なPC操作と電話対応ができればOKのかんたんなお仕事！ ドライバーさんはみんな優しく気さくに話かけてくれるので安心です。 管理者の補助的なお仕事なのでブランクがある人もOK！ 【勤務時間・休日】 9：00〜18：00 ＊週休2日（祝日も休み） ＊土曜出勤できる方優遇 ＊有給休暇（入社後半年後に10日付与、以降法規定通り付与） ＊アルバイト希望の場合は時間帯、曜日応相談 【待遇・福利厚生】 昇給有 社会保険完備 交通費規定支給 自転車・バイク通勤OK 試用期間1ヶ月/時給1300円(短縮有) ・服装自由、髪型自由 →ネイルもOK！！！ ・事務未経験OK.（基本的なPC操作スキルは必要です） 【腰を据えて長く働けます！】 人と話すのが好きな方にオススメのおしごと！ 男女ともに活躍できるわいわい元気な職場です！ （運送屋さんなので、どちらかというと男女比は男性の方が多めの職場です） 頑張った分だけ給与に反映されるので、チャレンジ精神がある方や、柔軟な対応を心がけられる方にピッタリ！お客様から「ありがとう」という感謝の言葉をいただけてやりがいもばっちり！事務スキルがある方優遇！もちろんブランクある方や未経験の方もOKです！アットホームで自由度の高い社風です！

運送業を営む当社において、大井埠頭営業所の管理職として運行・整備管理、安全対策、従業員の育成・労務管理などをお任せします。

企業名 株式会社ヤマタネロジスティクス 求人名 【大田区/セールスオフィスマネージャー/運送】東証プライム上場Gの安定基盤 仕事の内容 運送業を営む当社において、大井埠頭営業所の管理職として運行・整備管理、安全対策、従業員の育成・労務管理などをお任せします。 【仕事詳細】日々の運行や整備の管理、運転手の労働時間や体調管理を行います。また、積み込み・荷卸し作業を含めた配送業務における安全対策にも取り組んで頂きます。その他、荷主や配送先からの問い合わせ対応、売上管理、請求書作成業務、請求書取り纏め業務、配車業務等の応援（実務は担当者が行います）、出発帰着点呼応援等の営業所運営に携わる業務全般を行います。 募集職種 【大田区/セールスオフィスマネージャー/運送】東証プライム上場Gの安定基盤

荷主と空車をつなぐ輸送マッチングサービスを提供しており、業界で確かな信頼を誇る当社にて、貨物情報と空車情報を収集し、最適なマッチングを実現するための営業・配車業務をお任せします。

企業名 フィッタジャパンロジスティカ株式会社 求人名 【東京/物流営業(配車)】経験者歓迎/WEB面接可能/ワークライフバランス充実 仕事の内容 荷主と空車をつなぐ輸送マッチングサービスを提供しており、業界で確かな信頼を誇る当社にて、貨物情報と空車情報を収集し、最適なマッチングを実現するための営業・配車業務をお任せします。 【詳細業務】お客様からの貨物依頼を電話やメールで受け、システムを活用して空車情報を確認し、最適なトラックを選定します。輸送条件を調整し、提案から契約、輸送手配まで一貫して担当いただきます。営業活動としては荷主やパートナー企業との関係構築にも注力し、信頼関係を深めることが重要です。日々の調整を通じて、迅速かつ確実な輸送を実現する業務です。 募集職種 【東京/物流営業(配車)】経験者歓迎/WEB面接可能/ワークライフバランス充実

車通勤OK＊研修しっかり◎動きのある事務で正社員を目指そう♪

仕事内容 【運輸・物流企業での管理事務】です。精密機器や航空機部品などの重量物輸送に関する運行・配送管理業務をおまかせします。社内での事務を中心に、現場の下見や役所への申請業務など、外出でのサポートもお願いします！外出をお願いするため運転免許は必須★マイカーでの通勤も可能なので、運転が好きな方にもおススメ♪しっかり座学＋OJTでの研修が用意されているので、未経験の方でも安心してスタートしていただけます！ 【仕事内容補足】配送スケジュールの管理・調整、作業登録や申請書・見積書などのデータ入力・書類作成、顧客や取引先との電話・メール対応、フォワーダーや通関業者との調整、道路使用許可の手続きなどをおまかせします。現場下見や立ち合いもあり、主に一都三県、日帰りでの外出をお願いします。ご希望やご経験を考慮したうえで業務は調整していただけます。 ＜長く続く老舗企業で安定就業を目指しませんか？有給もとりやすく、定時退社の社員さんも多いため、働きやすさを大切にする方にもピッタリ◎＞基本的なPCスキルがあればチャレンジできる内容なので、事務スキルのUPを目指す方も、ぜひご応募ください♪【企業紹介】重量物や精密機器の運搬・据付を中心に、多様な車両と高度な揚重技術で安全かつ確実な移設を行う輸送の専門企業。長年の実績を活かした丁寧な作業が強み。 【オフィス環境】 30代中心の職場です 屋内禁煙 【紹介予定派遣後の待遇(予定)】 雇用形態：正社員 休日・休暇：完全週休二日制、年間休日120日以上、有給休暇、年末年始休暇 給与例：年収3640000円～4620000円 待遇：研修制度有、資格取得支援、社宅・家賃補助 ＜給与条件＞年収 : 364万円 ~ 462万円月収 : 26万円 ~ 33万円月給制月給：260,000円~330,000円■昇給：年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。＜賞与＞年2回決算賞与：年1回※業績による（過去3年間実績あり）＜休日・休暇＞休日 土、日、祝日年間休日 120日有給休暇 10日~ ※有給も取りやすい環境ですのでご安心ください休暇 年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、その他休暇完全週休2日制＜待遇・福利厚生＞・無事故手当・休業手当・制服貸与・マイカー通勤可・通勤交通費（一部）、退職金有、住宅手当、家族手当・住宅手当：家賃補助あり・資格取得支援制度(全額会社負担) ※社内規定あり・研修制度(社内／メーカーなど) 【その他の情報】 【紹介予定派遣】最長6ヶ月の派遣契約後、双方同意のもと直接雇用に切り替わる予定です。

【時給1700円】未経験OK！チャレンジしたい方歓迎◎企業での人事事務｜＠池袋

仕事の内容 ／ 駅チカ！池袋駅すぐそばで通勤ラクラク♪ 直雇用で安定感抜群！安心して長く働けます☆ アットホームな雰囲気の職場！チームワーク抜群です♪ ＼ 【お仕事内容】 人事事務のお仕事です！社員の方々の給与計算や就業管理サポート マイナンバー関連業務を中心とした、幅広い人事事務をお願いします。 【具体的には…】 ■マイナンバー収集 ・収集対象者について専用システムへのアップロード ・社内関係部署との連携（人事内/BPOマイナンバーセンター/健保組合 など） ・紙収集者のデータ受取、データ精算、不備対応 ・マイナンバーシステムへのマスタ連携、アップロード ・未提出者の案内発送（届出） ・健保新規取得者や雇用保険新規加入者のマイナンバー届出 ・給与支払い報告書提出時の届出 ・住民税税額データのダウンロード・マイナンバー削除（月4-5回） ■システム管理 ■各行政機関提出 ■問合せ対応 ■その他附随業務 ●その他業務内容について ・問い合わせは社内の従業員が主となります（約5件/日平均（電話・メール）） ・関係部署との調整などコミュニケーションも多く発生します。 【応募スキル】 ・Excel基本スキル（vlookup, ピボットテーブル等使える) ・事務業務経験 ・電話、メールでの問合せ対応経験のある方 ・社員（顧客）や関係者と抵抗なく丁寧な会話ができる方 ＼職場の雰囲気／ 部署は7名体制。 平均年齢30代後半、女性5名男性2名と女性が多い職場です！ 20代～40代活躍中幅広い年齢層の方が活躍中！ 和気あいあいとしたアットホームな雰囲気で 困ったことがあればすぐに相談できる環境です。 困ったときはお互い様！助け合いの精神が根付いた素敵な職場です!(^^)! ＼充実の福利厚生／ 充実した福利厚生で、あなたをしっかりサポートします！ 安心して長く働ける環境です☆ 【転籍後の条件】 雇用形態：契約社員 契約社員切替時は270,000円/月 ＋交通費（上限50000円/月） 少しでも気になった方は、ぜひお気軽にご応募ください！ ご応募お待ちしております！

ドライバーを支えるお仕事✨シフト柔軟＆扶養内もOK♪まずはアルバイトから無理なくスタートできます！

仕事内容: 【主な業務内容】 ・各種事務作業 ・電話（クライアント、協力会社、配達員、お客様） ・お荷物に関する各種対応 ・社内独自システムの操作 ・事務所、庫内片付け ・車両移動、車検証使用者変更手続き（陸運局訪問） ■その他 ・業務に必要な柔軟な対応（例：イレギュラー時の現場フォローなど）

定着率◎東証プライム上場急募☆物流企業の事務職◎未経験者OK☆正社員登用あり◎福利厚生充実

仕事情報 ● 仕事内容 お客様からの配送注文を受けて、システムを使用して取引先へ配送手配をしていただきます。決まったお客様と電話対応を行いながら、簡単なPC操作（キーボード入力）が主な業務になります。事務未経験の方も大歓迎です。先輩スタッフが丁寧にお教えするので安心してお仕事を始められます。 未経験の方も大歓迎です。 得意先から受けた配送注文内容を、管理システムへ入力する業務から、ペースを合わせながら先輩社員とともＯＪＴをスタートしていきます。 初めは簡単なチェック作業から仕事を覚えてもらい、徐々にシステム入力業務に携わってもらいます。 年に１回評価する制度があり、あなたのヤル気次第で時給UPにもつながります!! 行動評価・正社員登用制度 実績だけではなく「行動」で頑張りを評価します。すでに実力や経験がある人だけではなく、これから実力をつけていこう、業務を覚えていこうという人に対しても、会社が期待する行動ができた方を評価致します。評価制度の等級が上がれば給与アップも！未経験で入社した方もきちんと評価する環境です。正社員登用も可能です。 スタッフの健康をサポート グループの健康保険組合では、常備薬の割引や、24時間健康相談、インフルエンザワクチンの接種の補助など健康を保つためのサービスが目白押し。セカンドオピニオン・医師紹介サービスもございますので、健康に不安があった際にはご活用ください。このほか共済組合など上場企業だからこその福利厚生が充実しています。 SBSフレックとは SBSフレックは長年「食の物流」に特化してきた会社です。社内では役職者も含めて全員「さん」付で呼び合い、誰もが意見できる環境です。そして、常に進化をやめない会社だから業界トップクラスで居続ける。SBSフレックは、これからも『食の安全・安心』を届け続け、未来の物流サービスを築いていきます。

月収29万円以上可！平日のみ！物流業界での配車経験を活かせる

仕事内容: 月収29万円以上も可能！ 八丁堀駅徒歩3分の通いやすい職場です。 土日祝休みで平日しっかり働けます。 国際物流会社の東京通関部で、一般事務をお任せします。 配送依頼書の作成や、運送会社とのやり取りが中心です。 主に以下の業務をお任せします。 ・配送依頼書の作成 ・運送会社とのやり取り ・依頼内容の確認とスケジュール調整 ・仕入金額の確認 ・専用システムへの入力と支払処理 案件NO：T0600-AT

【新卒】総合職（現場管理者） 月給26万円／安心のサポート体制あり◎ 昇給・賞与あり／福利厚生充実

仕事内容 新卒・正社員の総合職（現場管理者）を募集しています！ 【総合職のポイント】 ・充実した研修制度 ・資格取得支援制度あり ・週休2日制 ・産休・育児休暇取得実績あり 【こんな方にピッタリ】 ・資格取得に積極的な方 ・チームワークを重視する方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・コミュニケーションを大切にできる方 【お仕事内容】 輸送の要となる配車業務や車両管理、事業所全体の運営をお願いします。 ・乗務員の方の手配 ・勤怠管理やお客様とのやり取り ・輸送機器設備等の保守管理 ・営業活動 など 乗務員さんとの信頼関係の構築や日常の管理業務を通じて、現場運営を支えていただくポジションです。 まずは現場経験を積みながら業務全般を習得し、その後はご本人の適性や能力に応じて キャリアアップを目指していただきます。 難しい専門知識は必要ありません！ 現場で経験を積んだ後は、管理職や本社スタッフとして 活躍している先輩社員も多数在籍しています！ 【勤務地について】 入社後は東京勤務からスタートし、業務経験や適性を踏まえながら、 将来的には全国13拠点の各事業所(千葉・茨城・新潟・愛知・大阪・兵庫・岡山・福岡） でご活躍いただく機会があります。 当社では、内定後も会社の雰囲気や、社員について たくさんの情報をお伝えできる機会を設けています。 「人と関わる仕事がしたい」「幅広い業務に挑戦したい」という想いを持ち、 事務、ホテル、IT、ゲーム、学校法人、食品、デザイン、アパレル、スポーツなど、 さまざまな業界に興味を持つ方々からご応募をいただいています。 業界知識や専門資格は入社後に身につけられます。 研修や先輩社員のサポート体制が整っているため、物流業界が初めての方も安心してスタートできます！ 皆様からのご応募お待ちしております！

物流インフラを支える弊社にて、全国26事業所の管理業務や運行管理業務などをお任せいたします。※経験に応じて業務をお任せいたします。

企業名 上野輸送株式会社 求人名 霞が関＜全国の事業所を管理/石油・化学品輸送＞物流インフラを支える/上野G★ 仕事の内容 物流インフラを支える弊社にて、全国26事業所の管理業務や運行管理業務などをお任せいたします。※経験に応じて業務をお任せいたします。 ・トラックのメンテナンスや維持管理に関する業務 ・部品・パーツを購入するための業者とのコミュニケーション ・予算管理 ・各事業所でのトラブル対応 ・安全会議の運営や報告書の取りまとめなど、事務局的な役割 募集職種 霞が関＜全国の事業所を管理/石油・化学品輸送＞物流インフラを支える/上野G★

「事務デビューにも、ピッタリ！」有名複合機メーカーでの物流事務×長期で安定◆高時給1600円◆土日祝休み・WEB面接OK！

仕事内容 ＼この求人のおすすめポイント／ ★時給1600円で効率よく稼げる！ ★土日祝休みでプライベートとの両立バッチリ！ ★7月1日からの勤務スタート！ - 誰もが知っている大手メーカー 「エプソン」のプリンターや、 インク・トナーなどの消耗品（サプライ品）を扱うオフィスワークです！ ■お届け・回収の手配■ 「インクがなくなったので届けてほしい」 「使い終わったトナーを回収してほしい」 というオフィスからの依頼をシステムに入力し、配送の手配をします。 ■お問い合わせ対応（電話・メール）■ 「注文したインクはいつ届きますか？」といった、 お客様からのスケジュール確認などに丁寧にお答えします。 ✨ 未経験でも安心のポイント✨ 専門的な物流の知識は、働きながら少しずつ覚えれば大丈夫！ まずは「明るく丁寧な電話対応」と「かんたんなパソコン入力」ができれば、 未経験からでも安心してスタートできる環境です。

創業５０年超の抜群の経営基盤のもとで物流インフラの下支えを行っている当社にて、運送営業および配車担当をお任せいたします。第二新卒や業界未経験の方も歓迎しており、将来の役員候補を目指せる環境です。

企業名 協和企業株式会社 求人名 大田区【運送営業・配車管理】未経験歓迎/創業50年超/頑張りを正当評価 仕事の内容 創業５０年超の抜群の経営基盤のもとで物流インフラの下支えを行っている当社にて、運送営業および配車担当をお任せいたします。第二新卒や業界未経験の方も歓迎しており、将来の役員候補を目指せる環境です。 ■営業業務：既存の取引先企業との運賃交渉や見積書作成、請求書および下払いチェック等を行いグループの売上向上へ貢献します。■管理・教育業務：所属ドライバーの手配や配車管理、日々の車両管理、運転日報チェック、ボーナス査定、事故処理（報告書・始末書・顛末書の作成等）など、営業所のサービス向上に紐づく幅広いマネジメント実務全般を担っていただきます。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 大田区【運送営業・配車管理】未経験歓迎/創業50年超/頑張りを正当評価

【インサイドセールス】2.5万社登録の物流マッチングサービス／物流DXを推進する急成長スタートアップ

仕事内容: ITベンチャー企業が企画運営する急成長のオンライン運送マッチングサービス｢ハコベル｣の仕組みを進化させる原動力になりませんか？ 運送手配マッチングサービス「ハコベル」の成長を牽引する内勤営業・配車担当者求む！ 具体的には… ・荷主（大手食品メーカーや3PLなど）からの配車対応、リレーション構築 Ｌ当社プラットフォーム（ハコベル）上でマッチングをサポートします。具体的には、空いている運送会社を探し、電話またはメールでフォローします。 　※システムでの自動マッチング・アシストを利用しながらの業務になります。 　また、定期的に荷主様のフォローを行い、継続的にハコベルを利用いただけるような関係性を構築します。 ・配車済み案件のトラブルシューティング、対応

ドライバーを支えるお仕事✨シフト柔軟＆扶養内もOK♪まずはアルバイトから無理なくスタートできます！

仕事内容: 【主な業務内容】 ・各種事務作業 ・電話（クライアント、協力会社、配達員、お客様） ・お荷物に関する各種対応 ・社内独自システムの操作 ・事務所、庫内片付け ・車両移動、車検証使用者変更手続き（陸運局訪問） ■その他 ・業務に必要な柔軟な対応（例：イレギュラー時の現場フォローなど）

【配車担当】2.5万社登録の物流マッチングサービスを牽引

仕事内容: 取扱配車やドライバーなどの実務で培った知識を活かして、ITベンチャー企業が企画運営する急成長のオンライン運送マッチングサービス｢ハコベル｣の仕組みを進化させる原動力になりませんか？ 物流プラットフォーム「ハコベル」の成長を牽引する配車担当者求む！ 具体的には… ・荷主（大手食品メーカーや3PL）からの配車依頼の手配業務 Ｌ当社プラットフォーム（ハコベル）上で空いている運送会社を探し、電話またはメールでフォローします ・配車済み案件のトラブルシューティング、対応 ・配車チームのリーダーとして、チームのマネジメント・推進

ドライバーを支えるお仕事✨シフト柔軟＆扶養内もOK♪まずはアルバイトから無理なくスタートできます！

仕事内容: 【主な業務内容】 ・各種事務作業 ・電話（クライアント、協力会社、配達員、お客様） ・お荷物に関する各種対応 ・社内独自システムの操作 ・事務所、庫内片付け ・車両移動、車検証使用者変更手続き（陸運局訪問） ■その他 ・業務に必要な柔軟な対応（例：イレギュラー時の現場フォローなど）

物流企業での運行管理事務／データ入力メイン　大田区東海_202604241034

仕事内容 物流企業での運行管理サポート事務をお任せします。 ＜まずはここから＞ 業務システムへのデータ入力（未経験でも安心） ＜慣れてきたら＞ 配車表の作成 納品日・場所・コンテナ種類の確認 指示書の準備 運送会社との連絡・調整 ドライバーさんとのやり取り ※運行管理業務のため、早朝・深夜対応が発生する可能性があります。

運送業を営む当社において、大井埠頭営業所の管理職候補として配車業務、売上管理、請求書作成、請求書チェック及び取り纏め業務等をお任せします。

企業名 株式会社ヤマタネロジスティクス 求人名 【大田区/マネージャー候補/運送】東証プライム上場Gの安定基盤/家族手当有 仕事の内容 運送業を営む当社において、大井埠頭営業所の管理職候補として配車業務、売上管理、請求書作成、請求書チェック及び取り纏め業務等をお任せします。 【仕事詳細】協力運送会社を含む配車業務、売上管理、請求書作成、協力運送会社からの請求書チェック及び取り纏め業務、各関係先からの問い合わせ対応、出発帰着点呼、乗務記録の管理等、乗務員の日々の運行業務管理を担って頂きます。 ゆくゆくは、従業員の労務・体調管理、安全管理、育成などを含めた営業所運営全体をお任せします。 募集職種 【大田区/マネージャー候補/運送】東証プライム上場Gの安定基盤/家族手当有

取引先からの配車依頼に対応する業務となります。取引先からの配車依頼（受付業務担当経由）に基づき車両を手配して頂きます。

企業名 新和環境株式会社 求人名 ■配車業務（収集運搬部配車センター）【経験者募集/年間休日123日】 仕事の内容 取引先からの配車依頼に対応する業務となります。取引先からの配車依頼（受付業務担当経由）に基づき車両を手配して頂きます。 【具体的には】 ■入社後の教育体制（研修・OJT体制等） 配車業務経験のある即戦力の募集ですが、まずは業界の商慣習や実務を現担当者よりレクチャーいただくOJT形式です。 ■職務内容の変更範囲：当社業務全般 募集職種 ■配車業務（収集運搬部配車センター）【経験者募集/年間休日123日】

配車・運行管理スタッフ募集！新しい仲間と働きませんか？

仕事内容 ○配車及び運行管理業務を行っていただきます。 【具体的には・・・】 ・クライアント様からの輸送依頼（海上輸送メインのトラック配車）に基づいた書類作成 ・パソコンを使った業務が中心です。 Excelや社内システム等を使って配車管理や荷物管理、請求書作成、支払処理等を行っていただきます。 パソコン操作に関しては複雑な関数を使った計算等はありませんので、キーボードでの数字や文字のデータ入力ができる方であれば心配は不要です！ ・ヒアリング（電話） 電話でのやり取りは聞き取り項目が決まっており、業務フローやマニュアル（手順書）もございます。 お取引先様とのやりとりが多いため、あなたのコミュニケーション能力を活かして働いて頂けます！ 等、配車業務全般に携わっていただきます。 ＜未経験歓迎／ブランク歓迎＞ マニュアルや業務フローがあるため、初めての方でも安心です。 先輩社員からのOJTでしっかりサポートいたします。 ＜当社ならではのやりがい・魅力＞ フェリーを活用した大型トラックやセミトレーラーの輸送で2024年問題やモーダルシフトに適応した輸送を行っている為、これから需要がどんどん高まる分野で活躍頂けます。

物流を動かす司令塔／月給27万円以上／年休120日／土日祝休

仕事内容 ＼未経験の方も経験者の方も大歓迎／ 事務スキルを活かしながら、 将来は管理職も目指せる環境です。 ＜仕事内容＞ 物流をスムーズに動かすための 事務・配車サポート業務をお任せします。 デスクワークだけではなく、 現場を支える“司令塔” のようなポジションです。 トラックドライバーが 安全かつ円滑に配送できるよう、 バックオフィスから 物流を支えるやりがいある仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ 〇Excelを使用したデータ入力・管理業務 〇電話対応・取引先との連絡業務 〇配送車両の手配・配車サポート 〇ドライバーの日報・運行管理 など 【未経験から専門スキルが身につく】 入社後は3ヶ月の研修期間をご用意。 物流業界の基礎知識から、 配車の流れ、業務の進め方まで 丁寧にお教えします。 「業界を知る」→「活用する」→「実践する」 この3ステップで段階的に成長できるため、 未経験からでも着実に力をつけていけます。 【将来につながるキャリア形成】 物流業界でニーズの高い 「運行管理者」資格の取得も 会社がしっかりサポートします。 働きながら専門性を高め、 将来的には配車管理やマネジメント業務への ステップアップも可能です。 【メリハリをつけて働ける】 残業は月10時間程度と少なめ。 基本的に定時退社が可能です。 土日祝休みの完全週休2日制なので、 仕事もプライベートも両立しながら、 腰を据えて長く働ける環境です。

上場グループ企業の個人事業主（ドライバー）の管理・マネジメント

仕事内容 約100名の個人事業主（ドライバー）の管理・運営をお任せします。 【主な業務】 ・ 個人事業主の管理・マネジメント ※主なコミュニケーション方法は電話・ラインワークスとなります ・ シフト作成 ・ トラブル対応（事故や破損、金銭誤差など等） ・ 個人事業主の方の採用面接・契約周りの対応 ・ 入社後フォロー・教育 ・ カクヤス店舗・SVとの連携 【業務の特徴】 ・ 突発対応や問い合わせ対応が発生する環境です ・ 柔軟な対応力・責任感が求められます 配属先：ひとまいるロジスティクス 2017年に新築で入居したピカピカのセンターです★ 求める人物像 ・ 主体的に動ける方 ・ トラブル・変化に柔軟に対応できる方 ・ 相手の立場に立って考えられる方 ・ ホスピタリティ精神がある方 “お客様のご要望・期待にはなんでもお応えしたい”がコンセプト。飲料や食品をお届けする企業です。 大正10年創業の株式会社カクヤス。今後も店舗・企業・家庭問わず「お客様にとっての利便性」を追及する努力を続け、新しいサービス・仕組みを常に生み出していきます。

◎平日のみ(土日祝休み)◎未経験OKのオフィスワーク

仕事内容 【お仕事について】 年間スケジュールが基本的に決まっている、 関東近郊エリアの配送（約30台分）を コントロールするお仕事です。 配車ルートの設定（メイン業務）： 全国の工場から 「いつまでに荷物を届けてほしい」 という依頼データが届きます。 そのデータを会社のシステムに取り込み、 画面を見ながら30台の車両へ 効率よく割り振っていきます。 問い合わせ対応（電話・メール等）： 代理店や三菱倉庫の担当者、自社職員との やり取りが1日10～20件程度あります。 ※専門知識は業務をやりながら 覚えていけば大丈夫です。 事務処理： 配送データを見ながらのデータ確認、 および請求・支払処理 （※未経験OKです）。 現場お手伝い（軽作業）： 工場から青海の倉庫へ届いた商品の検品、 荷物の運搬など、動きのある倉庫内作業も 一部手伝っていただきます （※デスクワーク100%ではありません）。 ■この求人のポイント ◇有給休暇しっかり取得可能です！ ◇プライベート時間も大切にできる ◇休暇を活用して充実した毎日を 【サポート体制について】 先輩たちも80%以上が未経験スタート！ お仕事の進め方は 丁寧にお教えするのでご安心ください。 わからないことも周りにすぐ質問できる環境です。 サポートをすることが好きな方大歓迎！ 一般事務、営業事務、総務、経理、受付、 庶務、秘書、データ入力、医療事務、 制作などのご経験者（年数問わず）も活躍中◎ 【定着率の高さの秘訣】 担当アドバイザーに対する満足度を 登録スタッフさんにアンケート。 そこから日々環境が改善されるので、 定着率は90%以上！ 友達に紹介したいという声も多数！ シフトカット、サービス残業、 休日出勤は一切なし！ ワークライフバランスを 大切にしながら安定して収入を得られます！ 【志望動機は何でもOK】 ・なんとなく家から近かったから ・キレイなオフィスで働きたい ・時給が高かったから ・待遇や福利厚生がしっかりしているから なんとなく興味をもっていただければ ぜひご応募ください！ 希望の働き方を実現できるように 精一杯サポートいたします！ 【安心のPOINT】 ・大手上場企業 ウィルグループ連結子会社44社 ・ご登録・ご就業スタッフ様限定の 暮らしに役立つ福利厚生サービスが充実 ・お仕事スタート時期も相談OK 在籍中の方・転職をご検討の方も まずは条件面など比較検討していただいてOK

定着率◎東証プライム上場急募☆物流企業の事務職◎未経験者OK☆福利厚生充実◎

仕事情報 ● 仕事内容 お客様からの配送注文を受けて、システムを使用して取引先へ配送手配をしていただきます。決まったお客様と電話対応を行いながら、簡単なPC操作（キーボード入力）が主な業務になります。事務未経験の方も大歓迎です。先輩スタッフが丁寧にお教えするので安心してお仕事を始められます。 OJT体制を整えております 得意先から受けた配送注文内容を、管理システムへ入力する業務から、ペースを合わせながら先輩社員とともＯＪＴをスタートしていきます。 初めは簡単なチェック作業から仕事を覚えてもらい、徐々にシステム入力業務に携わってもらいます。 年に１回評価する制度があり、あなたのヤル気次第で時給UPにもつながります!! 行動評価制度 実績だけではなく「行動」で頑張りを評価します。すでに実力や経験がある人だけではなく、これから実力をつけていこう、業務を覚えていこうという人に対しても、会社が期待する行動ができた方を評価致します。評価制度の等級が上がれば給与アップも！未経験で入社した方もきちんと評価する環境です。 スタッフの健康をサポート グループの健康保険組合では、常備薬の割引や、24時間健康相談、インフルエンザワクチンの接種の補助など健康を保つためのサービスが目白押し。セカンドオピニオン・医師紹介サービスもございますので、健康に不安があった際にはご活用ください。このほか共済組合など上場企業だからこその福利厚生が充実しています。 SBSフレックとは SBSフレックは長年「食の物流」に特化してきた会社です。社内では役職者も含めて全員「さん」付で呼び合い、誰もが意見できる環境です。そして、常に進化をやめない会社だから業界トップクラスで居続ける。SBSフレックは、これからも『食の安全・安心』を届け続け、未来の物流サービスを築いていきます。

週2～3日勤務！石油製品の事務（深夜勤務）

仕事内容: ※勤務地は東京都中央区になります。【エネルギー企業の受注事務】 エネルギー企業における石油製品の受注・配車に関わる 調整業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ［1］出荷、車番や日付などの追加・変更対応 ［2］製品の在庫管理　 ［3］配車手配や管理、トラブル・事故対応　 ［4］配送確認や出荷調整業務　など 配送計画の作成や、状況に応じて関係者と調整をしながら、 無事に納品されるまでをサポートします！ 新しく開始するお仕事のため、同期と一緒にスタートできます。 月12日程度の稼働予定のため、少ない日数でしっかり稼ぐことができる好条件のお仕事です☆

週2～3日勤務！石油製品の事務（深夜勤務）

仕事内容: ※勤務地は東京都中央区になります。【エネルギー企業の受注事務】 エネルギー企業における石油製品の受注・配車に関わる 調整業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ［1］出荷、車番や日付などの追加・変更対応 ［2］製品の在庫管理　 ［3］配車手配や管理、トラブル・事故対応　 ［4］配送確認や出荷調整業務　など 配送計画の作成や、状況に応じて関係者と調整をしながら、 無事に納品されるまでをサポートします！ 新しく開始するお仕事のため、同期と一緒にスタートできます。 月12日程度の稼働予定のため、少ない日数でしっかり稼ぐことができる好条件のお仕事です☆

輸送部にて、車両・作業員の現場割り当てやスケジュール調整などの配車業務補助、および車両・備品の管理業務全般をお任せいたします。 【業務内容の変更範囲：当社の定める業務】

企業名 株式会社岩瀬運輸機工 求人名 【東京都江戸川区/事務(配車業務補助)】年休120日/土日祝休/充実の福利厚生 仕事の内容 輸送部にて、車両・作業員の現場割り当てやスケジュール調整などの配車業務補助、および車両・備品の管理業務全般をお任せいたします。 【業務内容の変更範囲：当社の定める業務】 ■配車業務補助：車両および作業員の現場割当の補助業務、協力会社への協力依頼など ■作業員管理：免許/資格管理、出張時のホテル手配など ■現場作業に伴う各種許可書類の作成・申請：道路使用許可など ■車両管理：車検管理/手配、整備管理/手配など ■備品管理：在庫管理、購入 など 募集職種 【東京都江戸川区/事務(配車業務補助)】年休120日/土日祝休/充実の福利厚生

未経験歓迎！「残業の少ない職場で働きたい」「事務ワークに挑戦したい」そんな方を歓迎！

仕事内容: ＜営業事務＞ 《お仕事の流れ》 ▼お客様からの依頼内容を確認（FAX・メール） ▼依頼内容をシステムに入力 ▼翌日の配車依頼の一覧表を作成 ▼配車表の作成・ドライバーさんへ共有 【入社後の流れ】 入社後は、OJT研修を中心にデータ入力などの 簡単なお仕事から少しずつスタート！ お仕事の進め方や業界知識などは、先輩たちが イチから丁寧にお教えするのでご安心ください。 慣れてきたら、お客様からのお問い合わせ対応や 配車表の作成にもチャレンジ！半年ほどかけて じっくり独り立ちを目指しましょう！ 【ある1日の流れ】 09:00 出社・依頼内容の確認(メール/FAX) 10:00 翌日の配車表作成・ドライバーの配車組み 12:00 休憩 13:00 システム入力作業 15:00 ドライバーや他部署とのやり取り 18:00 業務終了・定時退社 1日の入力対応件数：20～30件程 電話対応件数：30件程 └簡単な問合せ対応メイン 業務内容は毎日ほぼ同じ流れです!

【20代活躍中｜未経験OK｜配送リーダー職候補から独立も目指せる】急成長中の軽貨物カンパニーの中核ポジション｜月給35-50万

仕事内容: 〓〓〓 千代田区 〓〓〓 必要なのは普通免許だけ⭕️ 問い合わせ/ご相談だけでもOK❕ ━━━━━━━━━━━ 【 挑戦する若き才能へ。独立への道筋をつくる 】 このポジションは、 将来自分のビジネスを立ち上げたいと 考えている20～30代向けの配置です。 KAWANAGO GROUPは、 若い力が最大限に発揮される環境づくりを 大切にしている企業です。 在籍メンバーの約70％が 20～30代という構成だからこそ、 年齢を理由に機会を制限することなく、 役職・収入・そして独立という キャリアの選択肢を 早期から追求できる文化が根付いています。 【 学歴・経験は一切問いません 】 必要なのは、変わりたいという 本気の気持ちと、行動する勇気だけです。 ✅ 軽貨物ドライバー経験ゼロでもOK ✅ 業界知識がなくても大丈夫 ✅ 前職の経歴は問いません 「今のままでは満足できない」 「自分の力で成果を出していきたい」 そうした想いを持つ方こそが、 ここで活躍できる人材です。 【 配送を通じて、事業経営を学ぶ 】 このポジションの特徴は、 配送業務そのもので完結しないところにあります。 まずは現場に入り、 配送の流れ・安全・ルート構築・現場判断を 実務を通じて習得していきます。 その過程で同時に、 軽貨物ビジネスの真の仕組みが 見えるようになっていきます。 具体的には、以下のような 経営層の思考や動きに触れられます： ✅ 採用・育成の仕掛け ✅ 拠点運営の意思決定 ✅ 売上・収支の管理 ✅ 数字の読み方と分析 ✅ 現場改善の企画立案 ✅ チームビルディング つまり、 配送ドライバーというポジションから見える 「末端の視点」ではなく、 会社全体を回す側の視点を 実際に学べる環境なのです。 「いつか自分でやってみたい」 「事業を立ち上げるなら、 この業界の本質を知ってから始めたい」 そうした目標を持つ人には、 これ以上にない学習機会になるはずです。 【 成功事例が示す、現実的な道のり 】 すでに20代で独立を実現した 先輩たちが複数存在します。 会社の中で基礎を学び、 経営センスを磨いた上で、 その後の独立を目指すことができるのが、 このキャリアパスの大きな強みです。 ✅ 学ぶ段階 → 会社という環境の中で、 リスクを抑えながら事業の仕組みを理解 ✅ 独立段階 → 希望者には、 会社からの独立支援サポートを受けながら 自分のビジネスへ移行 この流れが整っているため、 いきなり一人で経営をスタートする 不安感なく、段階的に自立を目指せます。 さらに、先に独立していった 卒業生ネットワークが存在するため、 経営の課題や困難に直面した時は、 同じ経験を積んだ先輩たちとの 助け合いの文化も活きています。 会社からのアドバイスと 外部ネットワークの双方の支援を受けながら、 安心して経営に臨める環境が整っています。 【 現場から経営側へ。段階的なステップアップ 】 キャリアの進み方は、 段階的かつ実践的です。 【初期段階】 ・荷物の受け取りと積み込み ・担当エリアでの配送業務 ・配送完了後の報告・記録 【発展段階】 後輩スタッフへのフォロー業務が加わります。 現場で発生する課題を解決する経験も増やしていきます。 【リーダー段階】 ・チーム間の連携調整 ・業務プロセスの改善提案 ・数字を基にした現場運営 このように、 「動く側」から「動かす側」へ 自然なステップを踏みながら成長できるのです。 【 経営陣との距離が、圧倒的に近い 】 組織の規模が成長段階だからこそ、 若手でも経営層と直接つながる 貴重な機会が多くあります。 ✅ 代表との1対1面談 ✅ 戦略会議への参加権 ✅ 組織全体の課題共有 ✅ 改善案の提案と実行 単なる現場の実行者ではなく、 「会社をどう良くしていくか」という 経営視点での意見表明が、 年齢や経歴を問わず尊重される環境です。 組織をつくる側に回る経験を積むことで、 独立後のビジネス運営にも 確実に活きてくる力が身につきます。 【 仕事の現実をお伝えします 】 ここで大切なのは、 良い部分だけでなく、実際の働き方についても 正直にお話しすることです。 このポジションは、 以下の点を理解した上での募集となります： ❗ 早朝勤務が発生する日があります ❗ フルタイムでの継続稼働が前提です ❗ 20kg程度の荷物を 定期的に取り扱う業務があります ❗ 積み込み・運転・荷下ろしは 日常業務に含まれます ❗ 人員の都合で、 配送ドライバー業務に入ることもあります つまり、 「リーダー候補だから現場には入らない」 という働き方ではありません。 ただし、この"現場経験の深さ"だからこそ、 独立後には並外れた強みになるのです。 実際の業務を自分の体で知っているからこそ、 経営者として現場判断ができる。 スタッフの立場が理解できる。 それが、成功する独立経営の 大きな基盤となるのです。 【 未経験から、事業主へ。実例紹介 】 ◆営業職からの転身モデル 前職は営業職という全く別の業界にいました。 当時は、自分の将来について 深く考えられていませんでしたが、 軽貨物配送という道を知ったことで、 人生が変わりました。 特別な資格や実務経験がなくても、 運転免許と本気の気持ちさえあれば、 誰もが挑戦できる業界です。 何より、頑張った分が そのまま評価と収入に反映される 実力主義の環境が魅力です。 入社してから意識が大きく変わったのは、 仕事を「こなす」のではなく、 「自分はどんな人生を歩みたいのか」を 本気で問い直すようになったことです。 現在は、独立支援制度を活用して 自分の会社を立ち上げ、 代表として事業を展開しています。 「今の自分を変えたい」 「独立して自分の力で稼ぎたい」 「人生を自分で設計し直したい」 そうした想いがある方には、 ぜひこの環境を試してみてほしいと思います。

【20代活躍中｜未経験OK｜3ヶ月毎にキャリア＆給与UPチャンス有】急成長中の軽貨物カンパニーの配送リーダー職候補｜月給35-50万

仕事内容: ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽ 中央区での募集 未経験からスタートOK✊️ 月収50万以上で生活を安定させる✨ ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽ 【 キャリアと年収を同時に引き上げる環境 】 KAWANAGO GROUPは、 若い時期だからこそ 大きく成長できる機会を用意しています。 在籍メンバーの70％が20～30代で、 年齢が若いからといって 可能性を制限される文化がありません。 ✨ 「年功序列で待つ」ではなく、 実績と姿勢で評価が進む この環境なら、 キャリアも年収も短期間で ステップアップを目指せます。 3ヶ月ごとの評価制度により、 実際に月給が3万円～10万円単位で 上がっていくケースも多数。 つまり、 頑張りがちゃんと反映される仕組みが 整っているのです。 【 配送現場から組織運営まで広がる業務 】 はじめは、 配送の基礎を身につけることから始まります。 ✅ 倉庫での荷物積み込み ✅ 担当エリアへの配送業務 ✅ 配送完了後の報告と記録 大手EC通販の商品を お客様先にお届けする業務で、 置き配が中心のため、 対面での負担が少なく 配送業務そのものに集中できます。 軌道に乗ってからは、 単なる現場作業では終わりません。 後輩育成、 チーム間での連携、 現場の業務改善企画など、 「動かす側」の経験へ 段階的にシフトしていきます。 さらにその先には、 リーダー職、責任者、 経営層への道が開けています。 【 現場を通じて組織の仕組み全体を学ぶ 】 このポジションの特徴は、 ドライバーの枠にとどまらない点です。 配送組織の裏側について、 以下のような領域で 実際に関わりながら学べます。 ✅ 採用と人材配置 ✅ 後進メンバーの育成方針 ✅ 拠点全体の運営管理 ✅ 売上と数字の読み方 ✅ 現場での課題解決と改善案の提案 ✅ チームビルディングの実践 軽貨物配送の仕組みと ビジネスの本質を理解することで、 単なる運転業務ではなく、 組織を動かす側としての 知識と実務経験が積み重なります。 こうした経験を通じて、 今後の人生選択肢も 大きく広がるはずです。 【 経営層と直接つながる距離感 】 若手だからこそ声を上げやすい 独特の企業文化があります。 ✅ 代表との1on1面談 ✅ 戦略会議への参加機会 ✅ 組織課題の共有と 改善提案の実行 ✅ 現場の実感をもとにした 新しい仕組みづくり 会社全体がどうすれば 良くなるのかを考え、 自分の考えや提案が 実際に組織に影響を与える経験。 この「参加型」の環境こそが、 単なる作業者ではなく、 組織をつくる側に立つ キャリアを形成できる理由です。 【 現場で磨く、その先で活躍する 】 配送経験ゼロからのスタートで大丈夫です。 必要なのは、 学歴や過去の経歴ではなく、 「動く量」と「伸びたいという気持ち」。 最初は全員が現場から始まります。 ⭐️ 安全運転の知識 ⭐️ ルート設計と効率化 ⭐️ 現場での判断力 ⭐️ チームとの協調性 これらを 着実に身につけていく段階を 経たうえで、 組織運営の領域へ進むため、 真の力が身につきます。 【 仕事のリアルな側面もお伝えします 】 成長の機会がある分、 責任と労力も伴います。 ❗ 早朝からの稼働が 発生する日があります ❗ 安定した勤務が必須です ❗ 20kg程度の荷物を 継続的に扱います ❗ 積み込み、運転、荷下ろしは 日常業務です ❗ 現場が必要な時は ドライバー業務に 入ることもあります つまり、 役職だけを求める方には 向いていません。 ですが、 まず現場で力をつけて、 その先のキャリアを 本気で狙いたい方には ぴったりの環境です。 【 スタッフの実体験 】 「ただの配送では終わりたくない」 という思いで入社した 30歳の先輩の事例です。 前職も配送業でしたが、 仕事量が増えても 評価や報酬に反映されない もどかしさを感じていました。 「ドライバーを続けるか、 独立するか」の 二択しかない業界の中で、 「会社の中でキャリアアップできる」 という選択肢に強く惹かれて 転職を決意。 同年代が多い環境のおかげで 質問もしやすく、 気づけば現場にも溶け込めました。 入社後半年で、 チーム管理と育成の リーダー候補業務へ。 単に荷物を運ぶのではなく、 仲間と一緒に現場を改善し、 チーム全体を高めていく プロセスが面白いと感じています。 経営層との距離も近く、 将来への不安が減り、 自己実現できる環境で 働ける実感を得ているそうです。 【 実際のステップアップの流れ 】 ある29歳の社員の事例では、 入社時点で現場スタート ↓ 現場経験を積みながら 配送品質への意識を深める ↓ 約5～6ヶ月後に 配送リーダー業務へ挑戦 ↓ 会社の中核メンバーとして 成長を続ける というステップを経ています。 全員が同じスピードではありませんが、 20代のうちに 収入も役職も上げられる チャンスが確実に存在する環境です。 「このままではいけない」 という危機感や 「もっと上を目指したい」 という意欲を持つ方の 応募を心よりお待ちしています。

【20代活躍中｜未経験OK｜3ヶ月毎にキャリア＆給与UPチャンス有】急成長中の軽貨物カンパニーの配送リーダー職候補｜月給35-50万

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 杉並区大募集中 経験ゼロから活躍できる✊️ 問い合わせ/ご相談だけでもOK❕ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現場を極めながら、組織を動かす側へ。 キャリアも年収も短期で上げたい人、 集まれ。 KAWANAGO GROUPは、 若い世代の成長を最大限に応援する 配送ベンチャーです。 在籍メンバーの70％が 20～30代という若い組織だからこそ、 年齢で判断せず、 意欲と実績に基づいた キャリアアップが実現しています。 年功序列ではなく、 実力が評価される環境で、 あなたの可能性を 引き出していきませんか。 【 配送現場から始まるキャリアパス 】 このポジションは、 最初から完璧を目指す必要はありません。 まずは配送現場の基礎を固めながら、 徐々に組織運営に 関わっていく育成設計になっています。 ✅ 1段階目：現場スタッフ ・大手EC通販の商品配送業務 ・倉庫での荷物受け取りと積み込み ・担当エリアでの配送業務 ・置き配中心で対面接客は最小限 ・配送完了後の報告・記録 ✅ 2段階目：現場リーダー候補 ・後輩スタッフのフォローアップ ・チーム間の連携調整 ・現場の業務改善提案 ・ルート最適化の検討 ・配送品質の管理 ✅ 3段階目：リーダー職・責任者へ ・採用・育成業務 ・拠点全体の運営管理 ・売上数字の分析と改善 ・組織課題の解決 ・経営戦略への参加 現場で身につけた経験と知識が土台となり、 その先の経営幹部を目指す道も 開かれています。 【 会社の仕組みまで学べる環境 】 ただのドライバーで終わらせない、 それがKAWANAGO GROUPのスタイルです。 このポジションに配置されると、 単純に配送業務をこなすだけではなく、 以下のような 組織運営側の知識や経験が得られます： ✅ 人材採用と育成プロセス ✅ 拠点運営の実務 ✅ 売上・コスト管理の見方 ✅ 現場改善のPDCAサイクル ✅ チームビルディング ✅ 経営層との戦略会議参加 軽貨物配送業の表側だけでなく、 裏側の仕組みまで学べる立場です。 これにより、 「動く側」から「動かす側」への 思考転換ができ、 キャリアの選択肢が 大きく広がります。 【 実績と評価が直結する評価制度 】 KAWANAGO GROUPでは 3ヶ月ごとの定期評価制度を 運用しています。 「いつかは昇給できたら」という 曖昧さではなく、 がんばりや成果に応じて 月給が3万円～10万円単位で アップする実績があります。 同時に、役職のステップアップも 評価に連動しており、 若い年代でも しっかりと階段を上がれる 仕組みになっています。 【 経営層に直接意見が言える距離感 】 成長環境の大切な要素が、 会社の意思決定に 若手が参画できることです。 このポジションの方には、 以下のような機会が用意されます： ✅ 代表との1対1ミーティング ✅ 戦略会議への参加資格 ✅ 組織課題の共有と改善提案 ✅ 現場の声を 施策に反映させる過程への関与 若手だからこそ、 新しい視点や現場の声が 重視される環境です。 単なる作業者ではなく、 組織をつくる側として 自分の提案が会社に影響を与える 経験ができます。 【 実際のキャリアの動き 】 30歳のとあるメンバーの例： 配送業経験あり ↓ KAWANAGO GROUPに入社（現場スタート） ↓ 現場経験と品質意識を活かして活躍 ↓ 約5～6ヶ月で配送リーダー業務に挑戦 ↓ 現在は本部リーダー職候補として 組織の中核メンバーとして成長中 「このままではダメだ」という 危機感を持ちながら、 20代のうちに収入と役職を 上げていったケースです。 もちろん全員が 同じスピードではありませんが、 若いうちにチャンスをつかめる 環境は整っています。 【 求める人物像 】 学歴・経験は一切問いません。 軽貨物ドライバー経験も、 配送業界の知識も不要です。 大切なのは： ❗ 現状に満足できず 「何かを変えたい」という気持ち ❗ 現場で汗をかきながら 力をつけたいという覚悟 ❗ 上に上がっていくために 必要な学習や改善に 向き合える姿勢 ❗ チーム全体の成長を 考えられる視点 「ラクして役職だけ欲しい」 というマインドの方には 向きません。 ただし、 現場から着実に力をつけて、 その先の可能性を 追求したい人にとっては、 非常に適した環境です。 【 1日の基本的な流れ 】 ✅ 倉庫で荷物を受け取り、 トラックへの積み込み ✅ 担当エリアで配送業務を実施 （置き配中心） ✅ 配送完了後に報告・記録 ✅ チーム会議や 後輩フォローが発生する日も ✅ 慣れてきたら現場改善提案も参加 【 働き方のリアルな側面 】 理想的なことだけでなく、 実際の業務の特性も お伝えします： ✅ 早朝からの稼働が発生する日がある ✅ フルタイムでの 継続的な稼働が前提 ✅ 約20kg程度の荷物を 継続的に取り扱う ✅ 積み込み・運転・荷下ろしが 毎日のルーティン ✅ 状況によっては 現場スタッフとして ドライバー業務に入ることもある つまり、 体力を使う業務が中心であり、 現場での実務経験なしに 組織側に回ることはありません。 この覚悟を持てる方こそが、 本当に大きく成長できる環境です。 【 先輩の声 】 前職の配送業では、 いくら役割が増えても 給与や評価に反映されにくく、 「このままで大丈夫か」という モヤモヤがありました。 「配送を続けるか、独立するか」 という二者択一になりやすい中、 この会社には 「組織の中でキャリアアップできる道」 があることに惹かれました。 同世代の先輩が多く、 分からないことはすぐ相談でき、 気づけば現場に適応していました。 半年後には チームの管理や育成に関わるように。 単に荷物を運ぶだけではなく、 仲間と一緒に現場を良くしていく プロセスが本当に面白いです。 幹部との距離も近く、 自分の意見が会社に届く環境だから、 将来への不安が減りました。 現状を変えたいと 本気で思っている人には、 本当にオススメです。

【20代活躍中｜未経験OK｜配送リーダー職候補から独立も目指せる】急成長中の軽貨物カンパニーの中核ポジション｜月給35-50万

仕事内容: ☆.｡.:・゜☆.｡.:・゜☆ 杉並区で急募 普通免許だけで応募OK⭕️ 安定業界で将来の生活を安定させる✨ ☆.｡.:・゜☆.｡.:・゜☆ 若い世代が活躍する環境で、 これからのキャリアを 自分たちの手で築く。 KAWANAGO GROUPに在籍する スタッフの約70％が20～30代です。 そのため、「若いからまだ早い」という 制限がなく、 役職も収入も、 さらには独立というゴールまで、 若いうちからチャレンジできる 文化が根付いています。 学歴や配送業界での経験は 一切必要ありません。 動く量と成長への姿勢が評価される 職場だからこそ、 「このままでは終わりたくない」という 気持ちを持つ方に 最適な環境といえます。 ━━━☆ 配送リーダー候補の実務 ☆━━━ このポジションは、 配送業務だけで完結する仕事ではありません。 ✨ まずは現場の基礎を習得 ・倉庫での荷物受け取りと積み込み ・担当エリアへの配送業務 ・安全運転とルート組織の理解 ・現場での的確な判断力養成 経験を積みながら、 次のステップへ進みます。 ✨ その後、運営側の視点を磨く ・後輩スタッフのサポート ・チーム間の連携強化 ・配送現場の改善提案 ・「動く側」から「動かす側」への 段階的なシフト ━━━☆ 1日の業務の流れ ☆━━━ 朝：倉庫で荷物を受け取り、 車両に積み込み 日中：担当エリアで配送業務を実行 （置き配が中心で対面接客は少なめ） 夕方：配送完了後の報告・記録 成長段階では： 後輩フォロー、チーム連携、 業務改善への参加も加わります ━━━☆ 軽貨物ビジネスの全体像を学ぶ ☆━━━ この職では、 会社を動かす側の仕事にも 直接触れられます。 ・採用・育成の視点 ・拠点運営の実務 ・売上管理と数字の読み方 ・現場改善プロセス ・チームビルディング 配送会社の裏側にある仕組みを 間近で学べるため、 将来独立を目指す方にとって 極めて貴重な経験になります。 ━━━☆ 経営陣との関わり ☆━━━ 若手であっても、 組織づくりの中心に 参画できる環境があります。 ・代表との個別面談 ・戦略会議への参加 ・組織課題の共有と改善提案 ・現場の声を反映した 仕組みづくりへの貢献 単なる実行者ではなく、 会社をより良くするための 意見を発信できる立場です。 ━━━☆ 働き方について、 正直にお伝えします ☆━━━ ❗ 以下の点は事前に ご理解ください： ・早朝からの業務がある日があります ・フルタイムでの安定稼働が 前提となります ・継続的に20kg程度の荷物を 扱う場面があります ・積み込み、運転、荷下ろしは 日常業務です ・現場の人員不足時には、 ドライバー業務への 代打対応もあります 「リーダー職だから現場には 出ない」という認識では 合わないかもしれません。 ただし、 現場を深く理解しているからこそ、 独立後の経営基盤が 非常に強くなるというのは 大きなアドバンテージです。 ━━━☆ 独立への確かなサポート体制 ☆━━━ いきなり一人で事業を スタートするのは不安ですよね。 その点、このグループでは 段階的なアプローチを 用意しています： 【ステップフロー】 会社で学ぶ ↓ 希望が生まれたら ↓ 独立支援サポートを受けながら ↓ 事業主としてスタート 自分で数字を持つ感覚や、 事業主としての思考法を 自然に身につけられるため、 安心して独立を 目指せます。 さらに、 すでに独立した先輩たちの 卒業生ネットワークがあるため、 経営で悩んだ時や 行き詰った時には 助け合える環境が整っています。 会社からのアドバイスや サポートも継続して 受けられるので、 経営に専念できます。 ━━━☆ 先輩たちの実績 ☆━━━ 営業職からの未経験スタート ↓ 現場で軽貨物配送の 基礎と品質管理を習得 ↓ 配送リーダー業務にも チャレンジしながら経験を積む ↓ 29歳で独立を実現 ↓ 現在はグループ会社の 代表として活躍中 「変わりたい」「独立したい」 「自分の力で稼げるようになりたい」 ─ そういう決意がある方こそが、 ここで花開く環境です。 ━━━☆ こんな方にお勧めです ☆━━━ ✅ 学歴や前職での経験に関わらず、 チャレンジしたい ✅ 配送という業務を通じて ビジネスの基礎を学びたい ✅ 若いうちから役職や 経営に関わりたい ✅ 将来的に独立・起業を 真剣に考えている ✅ 現場もオフィスワークも 両方経験したい ✅ 自分の努力が直接 評価される環境を求めている 必要なのは経歴よりも、 自分を変えたいという 本気の覚悟です。

【20代活躍中｜未経験OK｜3ヶ月毎にキャリア＆給与UPチャンス有】急成長中の軽貨物カンパニーの配送リーダー職候補｜月給35-50万

仕事内容: ☆.｡.:・゜☆.｡.:・゜☆ 世田谷区で急募 経験ゼロから活躍できる✊️ ドライバ―からキャリアを目指せる⭐️ ☆.｡.:・゜☆.｡.:・゜☆ 配送業界で新たなキャリアを築きたい、 そんなあなたの可能性を最大限に引き出す環境が ここにあります。 KAWANAGO GROUPは、 若者の成長を本気で支援する急成長ベンチャーです。 在籍メンバーの70％が20～30代。 だからこそ「年齢が若いから」という理由で チャンスを逃すことはありません。 むしろ、若いうちから役職への道が 当たり前に開かれているのです。 ❗ あなたが活躍する姿を想像してください。 現場での経験を積みながら、 やがては組織を動かす側へ。 その過程で必要なスキルや知識を、 実際の業務を通じて身につけていく。 そんなステップアップの道が、 この職場には用意されています。 ＞＞＞ こんなあなたにぴったりです ＜＜＜ ✊️ 「このままじゃ終わりたくない」 そう感じている方 ✊️ 学歴や経験より、 行動力と成長意欲を評価される環境を望む方 ✊️ 現場で力を磨きながら、 その先の大きな責任も担いたい方 ✊️ 経営層との距離が近く、 自分の声が会社に届く環境で働きたい方 軽貨物ドライバーの経験は不要です。 業界知識がなくても構いません。 何より大事なのは、 前に進もうとする姿勢と 実際に動ける力です。 ＞＞＞ あなたの仕事のはじまり ＜＜＜ 配送現場での経験が、 全てのスタートとなります。 まずは基本をしっかり身につけます： ・倉庫での荷物受け取りと積み込み ・担当エリアでの配送業務 ・ルート判断と現場での判断力 ・安全運転と丁寧な対応 大手EC通販の商品を お客様先へお届けする業務が メインとなります。 置き配が中心なので、 対面接客の負担は少なく、 配送業務に集中しやすい環境です。 【実際の1日の流れ】 朝：倉庫で荷物を受け取り、 配車への積み込みを行う 日中：担当エリアで配送業務に従事 夕方：配送完了後の報告と整理 そして、ここからが重要です。 仕事に慣れてくると、 後輩への指導やチーム連携、 業務改善といった役割も 担当するようになります。 ＞＞＞ 現場だけでは終わらない ＜＜＜ このポジションの最大の特徴は、 ドライバー業務に留まらず、 組織を動かす知識や経験が 身につく点です。 現場経験を基盤としながら、 以下のような業務にも 段階的に携わっていきます： ✅ 新しいメンバーの採用・育成 ✅ 拠点全体の運営管理 ✅ 売上数字の見方と分析 ✅ 現場の課題発見と改善提案 ✅ チームの構築と心理面でのサポート 軽貨物業界の全体像を理解することで、 将来的なキャリアの選択肢が ぐんと広がるわけです。 ＞＞＞ ステップアップの流れ ＜＜＜ 配送現場での経験と実績を積む ↓ チーム連携や後輩フォロー、 業務改善に参加する「動かす側」へシフト ↓ 配送リーダーへの昇進 ↓ さらにはその上の責任者層、 経営幹部層へのステップアップ 現場を知っているからこそ、 組織全体を効果的に動かせます。 若いうちから上を目指せる環境が、 ここには実在するのです。 モデルケースとしては、 29歳で入社したメンバーが 約5～6ヶ月で 配送リーダー業務に挑戦し、 現在は会社の中核メンバーとして 活躍している例があります。 もちろん成長スピードは 個人差がありますが、 20代のうちに収入と役職の両方で 実績を出せるチャンスが 用意されているのです。 ＞＞＞ 評価される環境があります ＜＜＜ 3ヶ月ごとに成果と 努力を見直す評価制度を導入。 月給で3万円～10万円単位での 昇給が実現することもあります。 役職も同様に ステップアップしていきます。 「いつかは上がれるといいな」 ではなく、 ちゃんと見られて ちゃんと上がる環境です。 ＞＞＞ 経営層との関係の近さ ＜＜＜ 若手だからこそできる経験が ここにあります： ・代表と1対1でのミーティング ・戦略会議への参加 ・組織全体の課題共有と改善提案 ・現場の声を組織改善に活かす 単なる作業者ではなく、 組織をつくる側に回れる貴重な経験。 あなたの意見や提案が、 実際に会社の成長に繋がる 可能性があります。 ＞＞＞ 現実的なお話も ＜＜＜ 夢だけではなく、 実態をきちんとお伝えします。 このポジションは、 ラクして役職だけ手に入れたい という方には向きません。 現場での厳しさも、 正直に受け止める必要があります： ・早朝からの稼働が発生する日があります ・フルタイムでの安定稼働が前提です ・継続的に20kg程度の荷物を 扱う場面があります ・積み込み、運転、荷下ろしを 日常的に行います ・状況によっては現場代打として ドライバー業務に入ることもあります ただし、だからこそ意味があります。 現場で実際に体を動かし、 課題を肌で感じるからこそ、 その先の管理職やリーダーとして 説得力のある指導ができるのです。 ＞＞＞ 実際の声をお聞きください ＜＜＜ 30歳、元配送業から 現在は本部リーダー職候補を務めるメンバーからの言葉： 前職では配送業に携わっていました。 やりがいはありましたが、 役割が増えても評価や給与に 反映されにくく、 不安を感じていました。 その時、気づいたのは、 配送ドライバーを続けるか 独立して社長になるか、 その二択しかないように見えていた、 ということです。 そんな中で出会ったのが 「キャリアアップが実現できる会社」 という環境。 組織の中で確実に成長できる道がある、 それが決め手となり入社しました。 同世代の先輩が多く、 困ったときも気軽に相談できます。 気づけば現場にもすぐ慣れていました。 入社から半年後には リーダー候補として、 チームの管理や育成に携わるように。 ただ荷物を運ぶだけではなく、 仲間たちと一緒に現場を良くしていく、 その過程が本当に面白いです。 幹部との距離の近さもあり、 自己実現できる環境に身を置くことで、 将来への不安が大幅に減りました。 「今の自分から変わりたい」 と本気で思っている人には、 本当にぴったりな環境だと思います。 ＞＞＞ 最後に、あなたへ ＜＜＜ 未経験OK。 学歴や過去の経験は問いません。 見ているのは、 動く量と伸びる姿勢です。 現場で力を磨き、 その先の大きなステージを 目指したいあなたの参加をお待ちしています。 ⭐️ あなたの人生が変わる可能性が、 ここにはあります。

港区港南｜✅️時給1,800円〜2,200円・タイピングできればOK・交通費上限3万円支給✨️

仕事内容: 荷物が届く・送るを支える事務。伝票の発行や、トラックの運転手さんへの荷受指示、在庫数のチェックなど。 ・出荷する荷物に貼る「送り状」を専用プリンターで発行。 ・ドライバーさんに「今日の配送先はここです」と地図や伝票を渡す。 ・届いた段ボールの数と、伝票の数が合っているか照合作業。 《tk22》