東京の求人・転職情報

経験者歓迎/土日祝休み/賞与年2回/年間休日127日

仕事内容 今回募集するのは、産業用コンピュータに使用される電気部品・半導体部品の調達を担う【購買担当】です。 生産計画に基づき、仕入先への見積依頼や価格・納期交渉、発注、生産部門との調整など、 購買・調達業務全般をお任せします。 「どの程度の品質・性能が本当に必要なのか」 「生産スケジュールに間に合わせるために、どのように調整するか」 こうした点を関連部門と話し合いながら、品質・価格・納期のバランスを考え、最適な調達を実現していただきます。 ▶具体的な仕事内容 ──────────────── ■電気部品・半導体部品の調達 ■見積依頼・内容確認 ■価格・納期交渉 ■関連部門との連携 ■システムへの登録・管理 ■出荷業務のサポート など ◤この仕事のポイント◢ ➀発注業務にとどまらない購買職 単に決められた部品を発注するのではなく、関連部門と意見を交わしながら、品質・価格・納期の最適化を図ります。 これまでの購買経験や交渉力を活かし、ものづくりの上流から関われるポジションです。 ②製品品質を支える重要なポジション 当社では、製品に使用する部材を自社で調達し、最終検査も自社で実施しています。 購買担当が選定・調達する部品は、製品の品質や安定供給を左右する重要な要素です。 ③社会を支える製品に関われる 当社は1973年の創業以来、国内のコンピュータ業界をリードしてきたボードメーカーです。 当社の製品・技術は、半導体製造装置、医療機器、防衛分野をはじめ、さまざまな産業や社会基盤を支える装置に活用されています。 電子デバイスの調達・提供から、システム構築、ソフトウェア開発、メンテナンスまでワンストップで対応しています。 購買担当として、社会を支えるものづくりの品質と安定供給に貢献できる仕事です。

生産本部資材購買課は小型屋外作業機械(チェンソー、刈払機等)の生産部材の調達業務を中心に納期・品質・コストの最適化を図りながら、生産部門や国内外サプライヤー、また社内関連部門との調整を担う部門です

企業名 株式会社やまびこ 求人名 東京【資材購買(国内外)】製造業における資材購買の実務経験◎/英語or中国語◎ 仕事の内容 生産本部資材購買課は小型屋外作業機械(チェンソー、刈払機等)の生産部材の調達業務を中心に納期・品質・コストの最適化を図りながら、生産部門や国内外サプライヤー、また社内関連部門との調整を担う部門です 国内外サプライヤーとの調達業務、見積取得、発注、納期管理、品質改善を実施します。 以下業務から、適性に応じて業務をお任せします。 ■国内外の部品取引先との購買部品に関する業務 ■国内外の新規部品調達先の選定・見積・受発注 ■購入部品の原価低減活動 ■新規部品メーカーの取引先開拓,購買戦略の企画 ※必要に応じて国内外の出張あり 募集職種 東京【資材購買(国内外)】製造業における資材購買の実務経験◎/英語or中国語◎

防災機器のリーディングカンパニー。新設の調達部にて、外部購入品の発注・納期管理、原価管理、VA推進を担当します。在庫の適正化を軸に、収益力向上に向けた業務改善提案も主導して頂きます。

企業名 ホーチキ株式会社 求人名 【町田/調達】在庫適正化・原価管理・購買防災設備製品/プライム上場◎ 仕事の内容 防災機器のリーディングカンパニー。新設の調達部にて、外部購入品の発注・納期管理、原価管理、VA推進を担当します。在庫の適正化を軸に、収益力向上に向けた業務改善提案も主導して頂きます。 【ミッション】調達組織の強化による在庫適正化と収益力向上を推進。 【具体的内容】・外部購入品の発注・納期管理、検収業務 ・調達コストの最適化（原価管理・VA業務） ・在庫適正化に向けた業務改善提案・プロジェクト推進 ・全社の製品物流管理・製品引当機能の効率化推進 組織を横断して経営陣や製造部門と連携し、数値に基づいた改善をリード 募集職種 【町田/調達】在庫適正化・原価管理・購買防災設備製品/プライム上場◎

自社製品製造に必要な材料仕入れ業務をお任せします。資材部では理科学計測機器（電子光学機器・分析機器、計測検査機器)、半導体関連機器、産業機器、医用機器と弊社製品全般の材料購入と資材調達を担当してお

企業名 日本電子株式会社 求人名 【東京】材料購買・資材調達/東証プライム上場/事業・売上拡大中 仕事の内容 自社製品製造に必要な材料仕入れ業務をお任せします。資材部では理科学計測機器（電子光学機器・分析機器、計測検査機器)、半導体関連機器、産業機器、医用機器と弊社製品全般の材料購入と資材調達を担当してお り、配属グループによって携わる品目が異なります。 【詳細】■製品の生産計画に基づいて、必要な資材を必要な量、必要なタイミング、適切な価格で購入する■仕入れ先の開拓/選定、取引先評価、契約、価格交渉、納期管理、在庫管理■取引先、社内関係者からの問合せ対応■業務分野は、市販等の購入品、図面に基づく特注品(メカ、電気、ソフト） 募集職種 【東京】材料購買・資材調達/東証プライム上場/事業・売上拡大中

当社はスマホや自動車を支えるコネクタ業界で世界トップクラスメーカー企業です。そんな当社にて、購買・調達業務をご担当いただきます。

企業名 日本航空電子工業株式会社 求人名 【昭島市/調達購買】プライム上場/離職率約3％/長期就業◎/一次選考WEB面接可 仕事の内容 当社はスマホや自動車を支えるコネクタ業界で世界トップクラスメーカー企業です。そんな当社にて、購買・調達業務をご担当いただきます。 【業務詳細】 ・航空機関連、加速度計などの生産用部品の調達業務 ・納期管理、取引先との交渉・調整 ・社内外との連携による安定供給体制の構築【使用ツール】ERP：SAP R/3 Office：Outlook、Excel、Word 【業務割合】量産対応：90％、開発支援：10％ その他事務作業あり 募集職種 【昭島市/調達購買】プライム上場/離職率約3％/長期就業◎/一次選考WEB面接可

ミラーレス一眼カメラ等の光学機器等の製造販売を行う当社にて、電気部品の開発購買業務をご担当頂きます。ただのバイヤーでなく、取引パートナーとの連携をリードして、モノづくりの上流から関われます。

企業名 ＯＭデジタルソリューションズ株式会社 求人名 【東京/電気部品調達】グローバル展開カメラメーカー/フルフレックス/年休129日 仕事の内容 ミラーレス一眼カメラ等の光学機器等の製造販売を行う当社にて、電気部品の開発購買業務をご担当頂きます。ただのバイヤーでなく、取引パートナーとの連携をリードして、モノづくりの上流から関われます。 設計前段階から設計部門に参画し最適な部品選定を推進します。その他、パートナーとの取引戦略立案と実行に向けた種々折衝や部品コスト管理を担当頂きます。 【海外駐在時の業務例】工場調達部門における調達業務。部品納期管理、新製品向け部品立ち上げ、部品生産効率改善や不良削減などの改善業務。現地スタッフのチーム管理や人材育成業務。 募集職種 【東京/電気部品調達】グローバル展開カメラメーカー/フルフレックス/年休129日

人間関係のストレス、ゼロ。自分だけの空間で店をプロデュース！

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「雇われない」感覚で、店を動かす。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今の環境に物足りなさを感じていませんか？ 「もっと自分のアイデアを試したい」 「人間関係に縛られず自分の力を試したい」 そんな自律心を持つ方にこそ、当社の 「1人店舗」というステージがピッタリ！ ここにあるのは単なる接客ではありません。 どう集客し、どう利益を出すか。 一人で店舗を切り盛りする、 個人事業主に近い裁量です。 頑張りは、 入社平均4ヶ月での月給30万円昇格と、 年2回の高額賞与でダイレクトに還元。 効率よく成果を出し、 定時でスマートに帰る。 そんなプロの働き方を、 ここで手に入れませんか。 ■■―――――――――― この仕事の3つの特権 ――――――――――■■ ＜【01】人間関係のストレス、ゼロ。＞ 1日の大半を1人で過ごす「1人店舗」です。 スタッフ間の派閥や、 上司の顔色を伺う必要はありません。 店舗管理のすべてを 自分のペースで進められる、 自由な空間が待っています！ ＜【02】「効率化」が自分の報酬になる。＞ 固定残業代は42時間分（約6.5万円）を支給。 ですが、 実際の残業は月10時間以内も十分可能です。 無駄な会議を排し、 効率よく仕事を終えるほど タイムパフォーマンスは高まっていきます。 ＜【03】 "仕入れる" 面白さ。＞ あなたのミッションは、 大切なお品物を「買い取る」ことです。 ブログの更新やチラシ配布など、 どうすれば「買い取ってほしい」と 選んでいただけるか、 店舗経営の醍醐味を味わえます。 ■■―――――――――― 仕事内容 ――――――――――■■ ブランド品や貴金属の買取・受付、 および店舗運営全般をお任せします。 具体的には… ・店舗準備・接客 ・専門業者への査定依頼 ・事務処理（システム入力、ブログ更新等） ・店舗運営 など ※査定は専門業者が行うため、目利きの自信がなくても安心です。 ＼裁量が大きいから面白い！／ 「チラシのデザインを工夫してみよう」 「このブランドを強化してブログを書こう」 など、売上最大化のための工夫は自由！ 社長直結の環境なので、 良いアイデアは積極的に取り入れています。

プライベート重視で働きたい！でも月給25万円からでより充実！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、買取査定 【魅力ポイント５選】 ✅プライベート重視の方歓迎！ ✅飛び込みやテレアポ一切なし ✅19時退社で実質残業ゼロ ✅未経験から月給25万円開始 ✅高額インセンティブで還元 【お任せする仕事内容】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様への接客と査定手続きです。 ブランド等の専門知識は不要で、 マニュアル通りの対応で安心です。 品物をスマホで撮影して本部に送り、 プロの査定結果をお伝えするだけ。 難しい目利きや交渉はありません。 ――⋆⋅⭐⋅⋆――⋆⋅⭐⋅⋆―― 働きやすさのポイント ￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ✅実質定時退社で私生活充実 残業は月20時間以内に収まり、 19時には完全退社が可能です。 年間休日110日をしっかり確保し、 自分の時間を大切にできます。 ✅完全反響営業で安心の環境 広告を見てご来店されるため、 飛び込みやテレアポはありません。 ノルマなしで心にゆとりを持ち、 お客様に優しく寄り添えます。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅協力体制と空き時間の活用 19時退社を全員で実現するため、 土日祝シフトや店舗間応援を設け、 チームで協力して働いています。 またお客様のいない空き時間には、 店舗周辺でのティッシュ配りなど、 簡単なＰＲ業務をお願いします。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅未経験を支える手厚いサポート 研修で接客の基本から丁寧に学び、 マニュアルに沿って業務を進めます。 本部ともシステムで繋がっており、 困った時はすぐに質問が可能です。 一人きりで悩む心配はありません。 安心して長く働ける環境です。

車に携わった経験があれば、買取未経験でもOK！完全週休2日！

仕事内容 車の査定サイトなどを通じて、 「車を売りたい」とお問い合わせいただいたお客様のもとへ訪問し、車の査定・買取提案を行います。 【具体的業務内容】 ・査定候補車両選定（一括査定サイトや問い合わせなど） ・買取先への訪問：査定や金額の提示 が主な業務になります。 その他に販売店と本社間での車の回送などもお任せします。 これまで車に携わっていた経験があれば、買取業務未経験でも挑戦できるお仕事です。 オークションサイトでの入札だけなく、直接車両を見て買取してみたいという方にはピッタリ！ 【直接買取の強み】 お客様の車両を直接査定・買取することで 車の細分まで把握できることや、これまでどのように使っていたかを把握することができます。 直接買取した車を販売するとき、より詳細に次のお客様へ案内することに繋がります。 一台一台を大切に買取・販売することが強みになります。

不規則シフト卒業！19時退社・月給25万〜で心と財布に余裕を

仕事内容 【この求人の魅力ポイント】 ✅飛び込みやテレアポ一切なし ✅接客経験が活かせる反響営業 ✅スマホで撮るカンタン査定 ✅19時完全退社で残業ゼロ ✅高額インセンで大幅収入UP お任せする仕事は…？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご来店されたお客様の接客と、 お持ち込み品の査定手続きです。 ⭐接客や販売の経験が活きる 広告を見てご来店されるため、 完全反響でノルマはありません。 お客様との会話を楽しみながら、 思い出話に優しく寄り添う、 接客メインのお仕事です。 ⭐専門知識不要のカンタン査定 品物をスマホで撮影し、 専門の本部へ送ればプロが査定。 その結果をお伝えするだけです。 難しい目利きは必要ありません。 ――― ⋆⋅⭐⋅⋆―――― ⋆⋅⭐⋅⋆ ――― ⏩手厚い研修でサポート 接客の基本や言葉遣いから、 丁寧にお教えする研修をご用意。 あなたを一人にはしません。 ✅地域と繋がるコミュニケーション 空き時間には店舗周辺での、 ティッシュ配り等もお任せ。 単なる配布作業ではなく、 地域の方との会話を通じて、 お店のファンを作る大切な時間。 接客スキルが活かせる業務です。 ――― ⋆⋅⭐⋅⋆―――― ⋆⋅⭐⋅⋆ ――― ✨プライベートと高収入の両立 接客の頑張りはインセンティブで 給与にしっかりと還元します。 19時には完全退社です。 座って接客ができるため、 体力的な負担も少ないです。 自分の時間も大切にしながら、 安心して長く働ける環境です。

人間関係のストレス、ゼロ。自分だけの空間で店をプロデュース！

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「雇われない」感覚で、店を動かす。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今の環境に物足りなさを感じていませんか？ 「もっと自分のアイデアを試したい」 「人間関係に縛られず自分の力を試したい」 そんな自律心を持つ方にこそ、当社の 「1人店舗」というステージがピッタリ！ ここにあるのは単なる接客ではありません。 どう集客し、どう利益を出すか。 一人で店舗を切り盛りする、 個人事業主に近い裁量です。 頑張りは、 入社平均4ヶ月での月給30万円昇格と、 年2回の高額賞与でダイレクトに還元。 効率よく成果を出し、 定時でスマートに帰る。 そんなプロの働き方を、 ここで手に入れませんか。 ■■―――――――――― この仕事の3つの特権 ――――――――――■■ ＜【01】人間関係のストレス、ゼロ。＞ 1日の大半を1人で過ごす「1人店舗」です。 スタッフ間の派閥や、 上司の顔色を伺う必要はありません。 店舗管理のすべてを 自分のペースで進められる、 自由な空間が待っています！ ＜【02】「効率化」が自分の報酬になる。＞ 固定残業代は42時間分（約6.5万円）を支給。 ですが、 実際の残業は月10時間以内も十分可能です。 無駄な会議を排し、 効率よく仕事を終えるほど タイムパフォーマンスは高まっていきます。 ＜【03】 "仕入れる" 面白さ。＞ あなたのミッションは、 大切なお品物を「買い取る」ことです。 ブログの更新やチラシ配布など、 どうすれば「買い取ってほしい」と 選んでいただけるか、 店舗経営の醍醐味を味わえます。 ■■―――――――――― 仕事内容 ――――――――――■■ ブランド品や貴金属の買取・受付、 および店舗運営全般をお任せします。 具体的には… ・店舗準備・接客 ・専門業者への査定依頼 ・事務処理（システム入力、ブログ更新等） ・店舗運営 など ※査定は専門業者が行うため、目利きの自信がなくても安心です。 ＼裁量が大きいから面白い！／ 「チラシのデザインを工夫してみよう」 「このブランドを強化してブログを書こう」 など、売上最大化のための工夫は自由！ 社長直結の環境なので、 良いアイデアは積極的に取り入れています。

買取経験を活かし、粗利最大10％還元の圧倒的高収入へ！

仕事内容 【この求人の魅力ポイント】 ✅買取経験を活かし即幹部候補へ⏩ ✅月給30〜42万の高待遇スタート✨ ✅粗利の最大10％を直接還元⭐ ✅完全週休2日制で残業一切なし✨ ✅本部サポート有で高額査定も安心⭐ 【具体的な仕事内容】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国展開中の「おたからや」で、 バイヤー業務と店舗運営をお任せします。 具体的な業務内容 ⏩ご来店されたお客様の接客 ⏩ブランド品や貴金属の査定・買取 ⏩店舗の売上や在庫の管理 ⏩空き時間の近隣へのＰＲ活動 ※待機時間にはティッシュ配りなど、 簡単な集客業務もお願いしております。 店舗の認知度を上げる大切な業務です。 ⭐経験者がさらに輝ける環境⭐ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 培ってきた真贋スキルや接客経験が、 そのまま翌月の給与に直結します。 粗利の最大10％をスタッフへ直接還元。 業界トップクラスの圧倒的な還元率です。 高い集客力と高単価な商材により、 無理なく高収入を目指せる環境です。 万が一の査定に迷うような場面でも、 手厚い本部サポートが完備されており、 お客様との商談に集中していただけます。 ✨圧倒的な働きやすさと評価✨ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 圧倒的な知名度による100％反響型。 飛び込みや厳しいノルマはありません。 完全週休2日制で残業ゼロを徹底し、 有休消化率も驚きの100％です。 プライベートの時間も大切にできます。 経験者を即戦力としてお迎えいたします。 成果を正当に評価する実力主義のため、 最速でマネージャー昇格も可能です。 プロとして正当に評価されるこの場所で、 あなたの新たな挑戦をお待ちしております。

年功序列は終了！第二新卒歓迎、あなたの意欲を最高年収で評価！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、不動産個人営業、買取査定 【この求人の魅力ポイント】 ✅未経験から圧倒的に稼げる環境 ✅入社1年で店長への早期昇格も ✅市場価値の高まるスキルを習得 ✅19時完全退社で残業ゼロ ✅飛び込みなしの完全反響営業 お任せする仕事は…？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ご来店されたお客様への接客と、 お持ち込み品の査定手続きです。 ――― ⋆⋅⭐⋅⋆ ―――― ⋆⋅⭐⋅⋆ ――― ⭐完全反響で営業に集中できる環境 広告を見てご来店されるため、 飛び込み営業はありません。 目の前のお客様に集中できます。 ――― ⋆⋅⭐⋅⋆ ―――― ⋆⋅⭐⋅⋆ ――― ⭐査定はスマホで撮るだけ 専門的な知識は一切不要です。 品物をスマホで撮影し、 本部へ送ればプロが査定します。 難しい目利きは必要ありません。 ――― ⋆⋅⭐⋅⋆ ―――― ⋆⋅⭐⋅⋆ ――― ⭐市場価値を高めるスキル 単なる買取業務にとどまらず、 利益意識や原価計算のスキルなど、 役立つ経営視点が身につきます。 ✨空き時間の有効活用 店舗が落ち着いている時間は、 周辺でのティッシュ配りなど、 店舗のPR活動もお願いします。 ✨プライベートと高収入の両立 頑張りはインセンティブとして、 給与にしっかりと還元します。 19時には完全退社です。 残業ゼロで自分の時間が持てます。

未経験可✨固定給＋賞与年4回（内2回は手渡し♪）ノルマなし！

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼✨30年連続売上アップ★安定・安心企業✨／ ▶︎現場作業×接客の「いいとこ取り」な仕事 ▶︎ノルマに追われず、チームで動く安心感！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 月給25万円〜＋賞与年4回 ✅ 賞与2回は長期休暇前に現金支給✨ ✅ 残業月10h程度！家族との時間も大切に ✅ 飛び込み・テレアポ一切なしの反響型 ✅ 2〜3人のチーム制だから未経験も安心 ✅ 現場作業×接客の「いいとこ取り」な仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【仕事内容】 オフィス家具や厨房機器など、 法人のリユース品を取り扱う「無限堂」での勤務です。 店舗にこもるのではなく、現場（企業様や店舗）へ向かい 商品の確認や回収をサポートするアクティブなポジションです。 ＜具体的には＞ ・現場チェック 依頼のあった企業様へ訪問し、商品の状態を撮影。 ・査定サポート 写真を社内へ送り、適正価格を確認。（その場で判断しなくてOK） ・搬出・回収 買取が決まった商品をチームで積み込み。 ▶︎「ずっと運転だけ」「ずっと工事現場だけ」ではありません。 お客様と「これ、まだ使えますね！」といった会話も楽しみながら 適度に体を動かして働けます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【未経験でも安心な理由✨】 ✔ 入社後3か月は先輩と同行 ✔ 査定マニュアル完備 ✔ 困ったらすぐ聞けるメンター制度あり ✔ 今活躍中の先輩の約7割が未経験スタート！ 元ドライバー、工場スタッフ、販売職など 異業種から転職した方が多数活躍しています✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【この仕事の「ちょうどいいところ」✨】 ・外出があって気分転換できる ・でもノルマや売り込みは一切なし ・チーム作業が中心で一人に負担が偏らない ・「モノの価値」が分かるようになって面白い！ ガツガツ営業というより コツコツ現場を回る“査定サポート職”に近いお仕事です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【年収アップ・キャリアUPについて✨】 年当社の評価制度は、 「売上ノルマでプレッシャーをかける仕組み」ではありません。 ✅ 査定スキルの成長 ✅ 対応件数や仕事の正確さ ✅ チームへの貢献度 などを総合的に評価し、着実にステップアップできる環境です。 また、そのままバイヤーとして専門性を高める道のほか、 希望や適性に応じて ・修理、メンテナンスの技術職 ・WEBや販売戦略の担当 など、別ポジションへの挑戦も可能です。 店長クラスでは年収600万円以上も十分目指せます！

【北野駅徒歩9分】実は訪問は1日5～8件だけ！近距離ルートのモクモク作業◎【年休122日／賞与年2／完全週休2日】

仕事内容 詳しいお仕事内容について 該当エリアの自動販売機へ配達配送・補充業務をお任せします。 ノルマなどはなく、人が多く集まる商業施設などの好環境が中心で、売上が安定しているのが特徴です。 ＜１日の業務の流れ＞ (1)出社後、社用車（2ｔトラック）に商品を積み込み (2)担当のエリアへ移動 ⇒訪問先は5～8件と少なめ。 配送ルート・道順を覚えやすいです。 （支店から30～40分の移動範囲：近距離） (3)配送が終わり次第、帰社 ⇒翌日の準備をして退勤。 ※担当ルートごとに、配送エリアを割りふります。 （例：八王子市内を中心に、相模原市、日野市、立川市、多摩市など） 【入社後のながれ】 ◎1ヶ月程度は、先輩の車に同乗して 「商品」「配達ルート」等を覚えることからスタート。 ◎分からないことや疑問点は気軽に質問してください。 一人立ちできるようにサポートします。 こんな方におすすめ！ ・経験不問、年齢不問 ・ブランクOK ・コーヒーが好き ・じっと座ってるより、体を動かす方がよい ・体を動かして仕事をしたい方 ・コツコツ作業をしたい方 ・一人で完結できる仕事がしてみたい ・運転が好き ・30代40代50代活躍 ◎業界・職種未経験の方、異業種の方OK ◎活躍している先輩スタッフも、飲食店（居酒屋、ファミレス）や接客、販売職、コンビニ、警備員etcからの転職です！ ●活躍中のスタッフはこんな人● ・平均勤続年数は9年と長く働ける環境です ・スポーツ経験があり、体を動かすのが好きな方 ・１人で、モクモク × コツコツ作業が得意 ・運転が好き、など ▼先輩社員の声▼ 「前職は、2人1組での仕事だったので、業務中は、お互いに気を遣っていました。この仕事は、研修期間が終われば、基本的に自分一人で完結できるのが魅力。運転中も一人だから気楽だし、自分に合っていると思います」 安定企業にて安心して働ける環境です ◎日勤×完全週休2日⇒しっかり休める！ ◎毎年、賞与昇給あり ◎エリア外へ転勤なし ◎日中は、1人でもくもく作業 ◎60年黒字継続の安定経営

【賞与3.5ヶ月分】未経験から医療を支える正社員！充実の手当で収入も生活も安定。無理なく長く働ける環境です！

仕事内容 【お仕事内容】 病院やクリニックなどの 医療現場に欠かせない資材の管理業務をお任せします。 特別な知識や経験は一切不要！ 医療を裏から支える重要なお仕事です。 ―――――――― 具体的には ―――――――― ■物品の入出庫管理 検査用の試薬や機材、事務用品など、届いた物品を正確に検品し、決められた場所へ保管します。 必要な時にすぐ取り出せるよう、丁寧な管理をお願いします。 ■施設の営繕・保守 「蛍光灯が切れたから交換する」といった日常的な簡単な修繕作業から、 備品の組み立て、空調などの設備トラブル時に専門の修理業者を手配・立ち会いを行う業務まで多岐にわたります。 社内の「困りごと」を解決する、頼りになるポジションです。 ■物品の搬送業務 台車を使った社内での荷物運搬や、社用車（AT限定可）での近隣へのちょっとしたお使いなどもお任せします。 入社後は先輩がマンツーマンで丁寧にお教えしますので、 安心してスタートできる環境です。 【働きやすい「3つの理由」】 ●やりがい抜群｜医療を支える裏方 臨床検査に必要な試薬や機材の管理をお任せします。 適度に体を動かしながらコツコツ正確に進める作業で、 医療現場を根底から支える社会貢献度の高いお仕事です。 ●サポート万全｜温かい職場環境 風通しが良く、部署の垣根を越えてサポートし合う和やかな社風です。 イレギュラーな事態もみんなでフォローし合う環境なので、中途入社の方もすぐに馴染めます。 ●充実の待遇｜賞与＆手当多数 賞与3.5ヶ月分＆手当多数！ 住宅手当や食事手当などの福利厚生が充実しています。 頑張りはボーナスで還元！ 駅から徒歩10分と通いやすく、安定した医療業界で長く働けます。 【昭和メディカルサイエンス とは？】 創業70年以上｡全国に17営業所を展開する当社。 私たちは病院や健康診断を行う施設から血液などの検体を預かり、分析・検査をする会社です。 現在では臨床検査だけでなく、健診事業、調剤薬局経営にも進出しています。 地域医療の一翼を担う企業として、景気に左右されにくい医療業界で順調に業績を伸ばしています。

「もっとこうしたい」その一言が、全店のスタンダードになる。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：買取査定、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ **…ビックカメラグループの安定基盤で…* **…** 正社員として長く働く **…** 東証プライム上場グループの一員として、 景気に左右されにくい安定した経営基盤のもと、 未経験からキャリアを築ける環境です。 ＼＼＼ このお仕事のポイント ／／／ ■ 完全週休2日制 ■ 残業月平均10～15時間（業務改善により削減推進中） ■ 賞与年2回（昨年実績4ヶ月分）＋決算賞与（業績による） ■ 年収例：3年目450万円／店長540万円／マネージャー700万円 ■ 退職金制度・確定拠出年金あり ■ 前年比112％・売上198億円を達成した成長企業 ――――――――――――――――― ◇◆━「あ、このガジェットなら、あの棚に並べた方が絶対かっこいい。」 そんなふうに、つい『自分なりの正解』を考えてしまうあなたへ。━◆◇ じゃんぱらの仕事は、 単にレジに立ったり、 決まったマニュアルをこなすことではありません。 1台として同じものがない中古ガジェットに、 あなたの手で「新しい価値」という魔法をかける。 私たちは、現場から市場を動かす 「店舗プロデューサー」を探しています。 例えば、入荷したばかりの最新スマホ。 「ただ並べる」のは誰にでもできます。 でも、あなたは違うはず。 「このスペックなら、ゲーム好きのあの層に刺さるかも」 とターゲットを分析し、 その魅力を最大化するPOPを書き、 思わず足を止めてしまうような売り場を創り出す。 その結果、「自分の仕掛けでお客様が動いた」瞬間の手応え。 それは、どこにでもある「店員さん」では決して味わえない快感です。 ◇◆━「現場のやりたい」を、会社が戦略として面白がる。━◆◇ じゃんぱらには、社歴や年齢に関わらず、 面白いアイデアを即採用する文化があります 。 今や全国のスタンダードとなった人気イベントも、 一人のスタッフが「これ、やってみたいです！」 と声を上げた小さなアクションから始まりました。 「自分のアイデアで店が、会社が市場が動く」 その手触り感を、上場グループの安定基盤の上で 「一生モノのビジネススキル」に昇華させませんか？ ━━【 具体的な業務内容 】━━ ■中古・リユース品の買取や販売 (最新の価格表・マニュアル完備） ■商品管理・陳列・売り場づくり ■スタッフのシフト管理・育成 ■キャンペーンやイベントの企画・立案 ■ソーシャルメディア（SNS）を活用した発信 ■売り場作りの創意工夫 ◎個人ノルマなし。 店舗全体の目標に向かい、チームで知恵を絞るスタイルです。 ━━【 キャリアステップ例 】━━ スピード感のある昇格が可能です。 社歴に関わらず意欲を正当に評価します。 ■ 店舗スタッフ（入社〜2年目） ＜⽉給22万円〜30万円（経験者優遇）＞ ＜年収350万円〜年収500万円＞ ✅まずは接客・販売の基礎からスタート。 ✅研修・マニュアル完備で、未経験でも安⼼して成⻑できます。 ↓ ■ 店長（2〜4年目目安） ＜⽉給28万円〜＋役職⼿当＞ ＜年収500万円〜＞ ✅店舗運営の責任者として、売上・⼈材・サービス品質を管理。 ✅「接客＋マネジメント」の両⽅を経験できます。 ✅店舗運営の裁量の幅が広がります ✅未経験⼊社かでも3～5年の短期で店長に昇格可能 ✅経験者は半年～3年で店長になることも！ ↓ ■エリアマネージャーや本部専門職 ＜年収700万円〜＞ ✅エリアマネージャー、法人営業、広告制作、MD、 人材開発、店舗開発等、適性に応じてチャレンジも可能！ ━━【 具体的な評価項目 】━━ キャリア別に約30項目の期待行動や役割が定められており、 それらの遂行度で評価を決定。 面談を年2回実施し、出来ていること・期待していることを 上司からフィードバックしてもらいます。 また、「店長100step」という 店長昇進やスキルアップに向けて、 段階的にステップアップできる育成プログラムもご用意。 評価基準は「行動ベース」 頑張りが昇給・昇格につながる評価制度が整っています。 ━━【 未経験でも安心の専門研修制度「JAM」始動 】━━ 「好き」を仕事にするだけでなく、 どこでも通用する「一生モノのスキル」に変えてほしい。 そんな想いから、昨年新たに自社研修センターを開設し、 独自の育成プログラム「JAM」をスタートさせました。 ▼「年間スケジュール」に沿った継続的な成長 「研修は最初だけ」ではありません。 年間を通じて、その時に必要なスキルを 効率的に習得できる環境を整えています。 春：顧客満足の追求（リピーターを増やすための提案力） 夏：ピープルマネジメント（後輩指導やチームの動かし方） 秋以降：問題解決・売上利益（店舗運営を「経営」の視点から学ぶ） 外部機関を利用した対人スキル研修なども取り入れており、 単なる店員ではなく、 「戦略的に売り場を創るプロフェッショナル」へと着実にステップアップできます。 ▼「好き」を強みに変えた先輩が多数！ 現在活躍中のスタッフも、前職はさまざま。 「PCの知識はなかったけど、人と話すのが好きだった」 「ガジェットは大好きだけど、接客は初めてだった」 そんな先輩たちが、この研修を経て自分の得意分野を強みに変えて活躍しています。 ※昨年度は中途採用で未経験・経験の浅い方が8名入社しています。 ━━【 じゃんぱらってどんな会社？ 】━━ 1997年に創立以来、スマートフォン・パソコン等の買取販売を行っており、 「ワクワク、ドキドキ」を提供することを理念としております。 2021年12月には、株式会社ビックカメラの連結子会社である 株式会社ソフマップが当社の全株式を取得し 完全子会社化をいたしました。 売上高については、2021年から2025年まで順調に増やしており、 2025年には198億円を達成。 店舗数についても、1999年の本店オープンから 2026年までの約7年間で、62店舗と着実に店舗数を増やしています。 ビックカメラグループの一員として全国展開する『じゃんぱら』。 都内では新宿や池袋などの主要エリアにも多数の拠点を構える、 リユース業界のリーディングカンパニーです。 ━━【 「ビックカメラグループ」の安定基盤 】━━ 環境配慮（SDGs）への関心や物価高の影響で、 リユース需要は爆発的に増加中。 上場企業グループとして経営の安定性が高く、景気の変動にも強い体制があり、 じゃんぱら自体も設立以来増収・出店を続け、 業界内での存在感を拡大しています。 成長率112％（前年比21億増）という数字は、まだ通過点。 この成長の勢いを楽しみながら、 新しい「じゃんぱら」を一緒に創っていきませんか。 ━━【 配属について 】━━ 今回は一都三県の店舗から配属を決定します。 じゃんぱらは現在全国に62店舗を展開し、 年間5店舗ペースで拡大を続けています。 そのため、採用状況やあなたの適性・キャリア形成を考慮し 他エリアの店舗へ配属となる可能性があります 。

実力主義で最速キャリアUP。全国を舞台に大きく稼ぐ！

仕事内容 【この求人の魅力ポイント】 ✅買取経験を活かし全国で活躍⏩ ✅月給30万〜42万円の高待遇✨ ✅粗利の最大10％を直接還元⭐ ✅完全週休2日制で残業なし✨ ✅最速でマネージャーへ昇格⭐ 【具体的な仕事内容】 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国展開する「おたからや」で、 バイヤー業務と店舗運営をお任せ。 全国転勤を前向きに捉え、 幅広い地域で活躍できる環境です。 《主な業務》 ⏩ご来店されたお客様の接客 ⏩ブランド品や貴金属の査定と買取 ⏩店舗の売上や在庫の管理 ⏩全国各地の店舗でのマネジメント また空き時間にはティッシュ配り等、 近隣へのＰＲ活動もお願いします。 店舗の認知度を上げるための、 大切な集客業務の一部となります。 ⭐経験者がさらに輝ける環境⭐ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 培ってきた真贋スキルや接客経験が、 翌月の給与にダイレクトに直結。 粗利の最大10％をスタッフへ、 直接還元する圧倒的システムです。 全国転勤を通じて様々な市場に触れ、 更なる高収入とキャリアを実現。 ✨圧倒的な働きやすさと評価✨ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 飛び込みや厳しいノルマはなし。 100％反響型の営業スタイルです。 完全週休2日制で残業ゼロを徹底。 有休消化率も驚きの100％です。 成果を正当に評価する実力主義。 プロとして評価されるこの場所で、 あなたの挑戦をお待ちしています。

19時退社で残業ゼロ！色々な街で暮らし、自分らしく稼ぐ

仕事内容 【この求人の魅力ポイント】 ✅全国転勤で色々な街へ行ける ✅スマホで撮るカンタン査定 ✅19時退社で残業ゼロを徹底 ✅未経験から月給25万円開始 ✅高額インセンで収入アップ 【具体的な仕事内容】 ――― ⋆⋅⭐⋅⋆―――― ⋆⋅⭐⋅⋆ ――― 全国の店舗を牽引していく、 幹部候補の正社員募集です。 全国転勤があるからこそ、 色々な街で働ける魅力があります。 フットワークが軽い方や、 新天地を楽しめる方に最適です。 ✅査定はスマホで完結 ご来店されたお客様の接客と、 品物の査定をお願いします。 スマホで撮影をして、 本部のプロへ送るだけ。 難しい知識は一切不要です。 ✅店舗周辺でのPR活動も お客様をお待ちする間は、 ただ座っているだけではありません。 空き時間を有効に使って、 店舗周辺でティッシュ配りなど、 自発的なPR活動もお願いします。 外の空気を吸うリフレッシュにも。 ✅大変な点とそのやりがい 全国各地への異動があるため、 新しい環境に慣れるまでは、 少しパワーが必要かもしれません。 ですが、その分成長スピードは早く、 売上管理やスタッフ育成など、 経営の視点が早期に身につきます。 未経験からでも店長を目指せます。 ✅高収入と新生活サポート あなたの頑張りと実績は、 高額インセンティブで還元。 入社祝い金や住宅手当など、 金銭面でしっかりとサポートします。 好きな街での新しい暮らしを、 ぜひ楽しんでください。

「もっとこうしたい」その一言が、全店のスタンダードになる。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：買取査定、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ **…ビックカメラグループの安定基盤で…* **…** 正社員として長く働く **…** 東証プライム上場グループの一員として、 景気に左右されにくい安定した経営基盤のもと、 未経験からキャリアを築ける環境です。 ＼＼＼ このお仕事のポイント ／／／ ■ 完全週休2日制 ■ 残業月平均10～15時間（業務改善により削減推進中） ■ 賞与年2回（昨年実績4ヶ月分）＋決算賞与（業績による） ■ 年収例：3年目450万円／店長540万円／マネージャー700万円 ■ 退職金制度・確定拠出年金あり ■ 前年比112％・売上198億円を達成した成長企業 ――――――――――――――――― ◇◆━「あ、このガジェットなら、あの棚に並べた方が絶対かっこいい。」 そんなふうに、つい『自分なりの正解』を考えてしまうあなたへ。━◆◇ じゃんぱらの仕事は、 単にレジに立ったり、 決まったマニュアルをこなすことではありません。 1台として同じものがない中古ガジェットに、 あなたの手で「新しい価値」という魔法をかける。 私たちは、現場から市場を動かす 「店舗プロデューサー」を探しています。 例えば、入荷したばかりの最新スマホ。 「ただ並べる」のは誰にでもできます。 でも、あなたは違うはず。 「このスペックなら、ゲーム好きのあの層に刺さるかも」 とターゲットを分析し、 その魅力を最大化するPOPを書き、 思わず足を止めてしまうような売り場を創り出す。 その結果、「自分の仕掛けでお客様が動いた」瞬間の手応え。 それは、どこにでもある「店員さん」では決して味わえない快感です。 ◇◆━「現場のやりたい」を、会社が戦略として面白がる。━◆◇ じゃんぱらには、社歴や年齢に関わらず、 面白いアイデアを即採用する文化があります 。 今や全国のスタンダードとなった人気イベントも、 一人のスタッフが「これ、やってみたいです！」 と声を上げた小さなアクションから始まりました。 「自分のアイデアで店が、会社が市場が動く」 その手触り感を、上場グループの安定基盤の上で 「一生モノのビジネススキル」に昇華させませんか？ ━━【 具体的な業務内容 】━━ ■中古・リユース品の買取や販売 (最新の価格表・マニュアル完備） ■商品管理・陳列・売り場づくり ■スタッフのシフト管理・育成 ■キャンペーンやイベントの企画・立案 ■ソーシャルメディア（SNS）を活用した発信 ■売り場作りの創意工夫 ◎個人ノルマなし。 店舗全体の目標に向かい、チームで知恵を絞るスタイルです。 ━━【 キャリアステップ例 】━━ スピード感のある昇格が可能です。 社歴に関わらず意欲を正当に評価します。 ■ 店舗スタッフ（入社〜2年目） ＜⽉給22万円〜30万円（経験者優遇）＞ ＜年収350万円〜年収500万円＞ ✅まずは接客・販売の基礎からスタート。 ✅研修・マニュアル完備で、未経験でも安⼼して成⻑できます。 ↓ ■ 店長（2〜4年目目安） ＜⽉給28万円〜＋役職⼿当＞ ＜年収500万円〜＞ ✅店舗運営の責任者として、売上・⼈材・サービス品質を管理。 ✅「接客＋マネジメント」の両⽅を経験できます。 ✅店舗運営の裁量の幅が広がります ✅未経験⼊社かでも3～5年の短期で店長に昇格可能 ✅経験者は半年～3年で店長になることも！ ↓ ■エリアマネージャーや本部専門職 ＜年収700万円〜＞ ✅エリアマネージャー、法人営業、広告制作、MD、 人材開発、店舗開発等、適性に応じてチャレンジも可能！ ━━【 具体的な評価項目 】━━ キャリア別に約30項目の期待行動や役割が定められており、 それらの遂行度で評価を決定。 面談を年2回実施し、出来ていること・期待していることを 上司からフィードバックしてもらいます。 また、「店長100step」という 店長昇進やスキルアップに向けて、 段階的にステップアップできる育成プログラムもご用意。 評価基準は「行動ベース」 頑張りが昇給・昇格につながる評価制度が整っています。 ━━【 未経験でも安心の専門研修制度「JAM」始動 】━━ 「好き」を仕事にするだけでなく、 どこでも通用する「一生モノのスキル」に変えてほしい。 そんな想いから、昨年新たに自社研修センターを開設し、 独自の育成プログラム「JAM」をスタートさせました。 ▼「年間スケジュール」に沿った継続的な成長 「研修は最初だけ」ではありません。 年間を通じて、その時に必要なスキルを 効率的に習得できる環境を整えています。 春：顧客満足の追求（リピーターを増やすための提案力） 夏：ピープルマネジメント（後輩指導やチームの動かし方） 秋以降：問題解決・売上利益（店舗運営を「経営」の視点から学ぶ） 外部機関を利用した対人スキル研修なども取り入れており、 単なる店員ではなく、 「戦略的に売り場を創るプロフェッショナル」へと着実にステップアップできます。 ▼「好き」を強みに変えた先輩が多数！ 現在活躍中のスタッフも、前職はさまざま。 「PCの知識はなかったけど、人と話すのが好きだった」 「ガジェットは大好きだけど、接客は初めてだった」 そんな先輩たちが、この研修を経て自分の得意分野を強みに変えて活躍しています。 ※昨年度は中途採用で未経験・経験の浅い方が8名入社しています。 ━━【 じゃんぱらってどんな会社？ 】━━ 1997年に創立以来、スマートフォン・パソコン等の買取販売を行っており、 「ワクワク、ドキドキ」を提供することを理念としております。 2021年12月には、株式会社ビックカメラの連結子会社である 株式会社ソフマップが当社の全株式を取得し 完全子会社化をいたしました。 売上高については、2021年から2025年まで順調に増やしており、 2025年には198億円を達成。 店舗数についても、1999年の本店オープンから 2026年までの約7年間で、62店舗と着実に店舗数を増やしています。 ビックカメラグループの一員として全国展開する『じゃんぱら』。 都内では新宿や池袋などの主要エリアにも多数の拠点を構える、 リユース業界のリーディングカンパニーです。 ━━【 「ビックカメラグループ」の安定基盤 】━━ 環境配慮（SDGs）への関心や物価高の影響で、 リユース需要は爆発的に増加中。 上場企業グループとして経営の安定性が高く、景気の変動にも強い体制があり、 じゃんぱら自体も設立以来増収・出店を続け、 業界内での存在感を拡大しています。 成長率112％（前年比21億増）という数字は、まだ通過点。 この成長の勢いを楽しみながら、 新しい「じゃんぱら」を一緒に創っていきませんか。 ━━【 配属について 】━━ 今回は一都三県の店舗から配属を決定します。 じゃんぱらは現在全国に62店舗を展開し、 年間5店舗ペースで拡大を続けています。 そのため、採用状況やあなたの適性・キャリア形成を考慮し 他エリアの店舗へ配属となる可能性があります 。

「もっとこうしたい」その一言が、全店のスタンダードになる。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：買取査定、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ **…ビックカメラグループの安定基盤で…* **…** 正社員として長く働く **…** 東証プライム上場グループの一員として、 景気に左右されにくい安定した経営基盤のもと、 未経験からキャリアを築ける環境です。 ＼＼＼ このお仕事のポイント ／／／ ■ 完全週休2日制 ■ 残業月平均10～15時間（業務改善により削減推進中） ■ 賞与年2回（昨年実績4ヶ月分）＋決算賞与（業績による） ■ 年収例：3年目450万円／店長540万円／マネージャー700万円 ■ 退職金制度・確定拠出年金あり ■ 前年比112％・売上198億円を達成した成長企業 ――――――――――――――――― ◇◆━「あ、このガジェットなら、あの棚に並べた方が絶対かっこいい。」 そんなふうに、つい『自分なりの正解』を考えてしまうあなたへ。━◆◇ じゃんぱらの仕事は、 単にレジに立ったり、 決まったマニュアルをこなすことではありません。 1台として同じものがない中古ガジェットに、 あなたの手で「新しい価値」という魔法をかける。 私たちは、現場から市場を動かす 「店舗プロデューサー」を探しています。 例えば、入荷したばかりの最新スマホ。 「ただ並べる」のは誰にでもできます。 でも、あなたは違うはず。 「このスペックなら、ゲーム好きのあの層に刺さるかも」 とターゲットを分析し、 その魅力を最大化するPOPを書き、 思わず足を止めてしまうような売り場を創り出す。 その結果、「自分の仕掛けでお客様が動いた」瞬間の手応え。 それは、どこにでもある「店員さん」では決して味わえない快感です。 ◇◆━「現場のやりたい」を、会社が戦略として面白がる。━◆◇ じゃんぱらには、社歴や年齢に関わらず、 面白いアイデアを即採用する文化があります 。 今や全国のスタンダードとなった人気イベントも、 一人のスタッフが「これ、やってみたいです！」 と声を上げた小さなアクションから始まりました。 「自分のアイデアで店が、会社が市場が動く」 その手触り感を、上場グループの安定基盤の上で 「一生モノのビジネススキル」に昇華させませんか？ ━━【 具体的な業務内容 】━━ ■中古・リユース品の買取や販売 (最新の価格表・マニュアル完備） ■商品管理・陳列・売り場づくり ■スタッフのシフト管理・育成 ■キャンペーンやイベントの企画・立案 ■ソーシャルメディア（SNS）を活用した発信 ■売り場作りの創意工夫 ◎個人ノルマなし。 店舗全体の目標に向かい、チームで知恵を絞るスタイルです。 ━━【 キャリアステップ例 】━━ スピード感のある昇格が可能です。 社歴に関わらず意欲を正当に評価します。 ■ 店舗スタッフ（入社〜2年目） ＜⽉給22万円〜30万円（経験者優遇）＞ ＜年収350万円〜年収500万円＞ ✅まずは接客・販売の基礎からスタート。 ✅研修・マニュアル完備で、未経験でも安⼼して成⻑できます。 ↓ ■ 店長（2〜4年目目安） ＜⽉給28万円〜＋役職⼿当＞ ＜年収500万円〜＞ ✅店舗運営の責任者として、売上・⼈材・サービス品質を管理。 ✅「接客＋マネジメント」の両⽅を経験できます。 ✅店舗運営の裁量の幅が広がります ✅未経験⼊社かでも3～5年の短期で店長に昇格可能 ✅経験者は半年～3年で店長になることも！ ↓ ■エリアマネージャーや本部専門職 ＜年収700万円〜＞ ✅エリアマネージャー、法人営業、広告制作、MD、 人材開発、店舗開発等、適性に応じてチャレンジも可能！ ━━【 具体的な評価項目 】━━ キャリア別に約30項目の期待行動や役割が定められており、 それらの遂行度で評価を決定。 面談を年2回実施し、出来ていること・期待していることを 上司からフィードバックしてもらいます。 また、「店長100step」という 店長昇進やスキルアップに向けて、 段階的にステップアップできる育成プログラムもご用意。 評価基準は「行動ベース」 頑張りが昇給・昇格につながる評価制度が整っています。 ━━【 未経験でも安心の専門研修制度「JAM」始動 】━━ 「好き」を仕事にするだけでなく、 どこでも通用する「一生モノのスキル」に変えてほしい。 そんな想いから、昨年新たに自社研修センターを開設し、 独自の育成プログラム「JAM」をスタートさせました。 ▼「年間スケジュール」に沿った継続的な成長 「研修は最初だけ」ではありません。 年間を通じて、その時に必要なスキルを 効率的に習得できる環境を整えています。 春：顧客満足の追求（リピーターを増やすための提案力） 夏：ピープルマネジメント（後輩指導やチームの動かし方） 秋以降：問題解決・売上利益（店舗運営を「経営」の視点から学ぶ） 外部機関を利用した対人スキル研修なども取り入れており、 単なる店員ではなく、 「戦略的に売り場を創るプロフェッショナル」へと着実にステップアップできます。 ▼「好き」を強みに変えた先輩が多数！ 現在活躍中のスタッフも、前職はさまざま。 「PCの知識はなかったけど、人と話すのが好きだった」 「ガジェットは大好きだけど、接客は初めてだった」 そんな先輩たちが、この研修を経て自分の得意分野を強みに変えて活躍しています。 ※昨年度は中途採用で未経験・経験の浅い方が8名入社しています。 ━━【 じゃんぱらってどんな会社？ 】━━ 1997年に創立以来、スマートフォン・パソコン等の買取販売を行っており、 「ワクワク、ドキドキ」を提供することを理念としております。 2021年12月には、株式会社ビックカメラの連結子会社である 株式会社ソフマップが当社の全株式を取得し 完全子会社化をいたしました。 売上高については、2021年から2025年まで順調に増やしており、 2025年には198億円を達成。 店舗数についても、1999年の本店オープンから 2026年までの約7年間で、62店舗と着実に店舗数を増やしています。 ビックカメラグループの一員として全国展開する『じゃんぱら』。 都内では新宿や池袋などの主要エリアにも多数の拠点を構える、 リユース業界のリーディングカンパニーです。 ━━【 「ビックカメラグループ」の安定基盤 】━━ 環境配慮（SDGs）への関心や物価高の影響で、 リユース需要は爆発的に増加中。 上場企業グループとして経営の安定性が高く、景気の変動にも強い体制があり、 じゃんぱら自体も設立以来増収・出店を続け、 業界内での存在感を拡大しています。 成長率112％（前年比21億増）という数字は、まだ通過点。 この成長の勢いを楽しみながら、 新しい「じゃんぱら」を一緒に創っていきませんか。 ━━【 配属について 】━━ 今回は一都三県の店舗から配属を決定します。 じゃんぱらは現在全国に62店舗を展開し、 年間5店舗ペースで拡大を続けています。 そのため、採用状況やあなたの適性・キャリア形成を考慮し 他エリアの店舗へ配属となる可能性があります 。

「もっとこうしたい」その一言が、全店のスタンダードになる。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：買取査定、家電販売/フロアスタッフ、携帯ショップ販売/フロアスタッフ **…ビックカメラグループの安定基盤で…* **…** 正社員として長く働く **…** 東証プライム上場グループの一員として、 景気に左右されにくい安定した経営基盤のもと、 未経験からキャリアを築ける環境です。 ＼＼＼ このお仕事のポイント ／／／ ■ 完全週休2日制 ■ 残業月平均10～15時間（業務改善により削減推進中） ■ 賞与年2回（昨年実績4ヶ月分）＋決算賞与（業績による） ■ 年収例：3年目450万円／店長540万円／マネージャー700万円 ■ 退職金制度・確定拠出年金あり ■ 前年比112％・売上198億円を達成した成長企業 ――――――――――――――――― ◇◆━「あ、このガジェットなら、あの棚に並べた方が絶対かっこいい。」 そんなふうに、つい『自分なりの正解』を考えてしまうあなたへ。━◆◇ じゃんぱらの仕事は、 単にレジに立ったり、 決まったマニュアルをこなすことではありません。 1台として同じものがない中古ガジェットに、 あなたの手で「新しい価値」という魔法をかける。 私たちは、現場から市場を動かす 「店舗プロデューサー」を探しています。 例えば、入荷したばかりの最新スマホ。 「ただ並べる」のは誰にでもできます。 でも、あなたは違うはず。 「このスペックなら、ゲーム好きのあの層に刺さるかも」 とターゲットを分析し、 その魅力を最大化するPOPを書き、 思わず足を止めてしまうような売り場を創り出す。 その結果、「自分の仕掛けでお客様が動いた」瞬間の手応え。 それは、どこにでもある「店員さん」では決して味わえない快感です。 ◇◆━「現場のやりたい」を、会社が戦略として面白がる。━◆◇ じゃんぱらには、社歴や年齢に関わらず、 面白いアイデアを即採用する文化があります 。 今や全国のスタンダードとなった人気イベントも、 一人のスタッフが「これ、やってみたいです！」 と声を上げた小さなアクションから始まりました。 「自分のアイデアで店が、会社が市場が動く」 その手触り感を、上場グループの安定基盤の上で 「一生モノのビジネススキル」に昇華させませんか？ ━━【 具体的な業務内容 】━━ ■中古・リユース品の買取や販売 (最新の価格表・マニュアル完備） ■商品管理・陳列・売り場づくり ■スタッフのシフト管理・育成 ■キャンペーンやイベントの企画・立案 ■ソーシャルメディア（SNS）を活用した発信 ■売り場作りの創意工夫 ◎個人ノルマなし。 店舗全体の目標に向かい、チームで知恵を絞るスタイルです。 ━━【 キャリアステップ例 】━━ スピード感のある昇格が可能です。 社歴に関わらず意欲を正当に評価します。 ■ 店舗スタッフ（入社〜2年目） ＜⽉給22万円〜30万円（経験者優遇）＞ ＜年収350万円〜年収500万円＞ ✅まずは接客・販売の基礎からスタート。 ✅研修・マニュアル完備で、未経験でも安⼼して成⻑できます。 ↓ ■ 店長（2〜4年目目安） ＜⽉給28万円〜＋役職⼿当＞ ＜年収500万円〜＞ ✅店舗運営の責任者として、売上・⼈材・サービス品質を管理。 ✅「接客＋マネジメント」の両⽅を経験できます。 ✅店舗運営の裁量の幅が広がります ✅未経験⼊社かでも3～5年の短期で店長に昇格可能 ✅経験者は半年～3年で店長になることも！ ↓ ■エリアマネージャーや本部専門職 ＜年収700万円〜＞ ✅エリアマネージャー、法人営業、広告制作、MD、 人材開発、店舗開発等、適性に応じてチャレンジも可能！ ━━【 具体的な評価項目 】━━ キャリア別に約30項目の期待行動や役割が定められており、 それらの遂行度で評価を決定。 面談を年2回実施し、出来ていること・期待していることを 上司からフィードバックしてもらいます。 また、「店長100step」という 店長昇進やスキルアップに向けて、 段階的にステップアップできる育成プログラムもご用意。 評価基準は「行動ベース」 頑張りが昇給・昇格につながる評価制度が整っています。 ━━【 未経験でも安心の専門研修制度「JAM」始動 】━━ 「好き」を仕事にするだけでなく、 どこでも通用する「一生モノのスキル」に変えてほしい。 そんな想いから、昨年新たに自社研修センターを開設し、 独自の育成プログラム「JAM」をスタートさせました。 ▼「年間スケジュール」に沿った継続的な成長 「研修は最初だけ」ではありません。 年間を通じて、その時に必要なスキルを 効率的に習得できる環境を整えています。 春：顧客満足の追求（リピーターを増やすための提案力） 夏：ピープルマネジメント（後輩指導やチームの動かし方） 秋以降：問題解決・売上利益（店舗運営を「経営」の視点から学ぶ） 外部機関を利用した対人スキル研修なども取り入れており、 単なる店員ではなく、 「戦略的に売り場を創るプロフェッショナル」へと着実にステップアップできます。 ▼「好き」を強みに変えた先輩が多数！ 現在活躍中のスタッフも、前職はさまざま。 「PCの知識はなかったけど、人と話すのが好きだった」 「ガジェットは大好きだけど、接客は初めてだった」 そんな先輩たちが、この研修を経て自分の得意分野を強みに変えて活躍しています。 ※昨年度は中途採用で未経験・経験の浅い方が8名入社しています。 ━━【 じゃんぱらってどんな会社？ 】━━ 1997年に創立以来、スマートフォン・パソコン等の買取販売を行っており、 「ワクワク、ドキドキ」を提供することを理念としております。 2021年12月には、株式会社ビックカメラの連結子会社である 株式会社ソフマップが当社の全株式を取得し 完全子会社化をいたしました。 売上高については、2021年から2025年まで順調に増やしており、 2025年には198億円を達成。 店舗数についても、1999年の本店オープンから 2026年までの約7年間で、62店舗と着実に店舗数を増やしています。 ビックカメラグループの一員として全国展開する『じゃんぱら』。 都内では新宿や池袋などの主要エリアにも多数の拠点を構える、 リユース業界のリーディングカンパニーです。 ━━【 「ビックカメラグループ」の安定基盤 】━━ 環境配慮（SDGs）への関心や物価高の影響で、 リユース需要は爆発的に増加中。 上場企業グループとして経営の安定性が高く、景気の変動にも強い体制があり、 じゃんぱら自体も設立以来増収・出店を続け、 業界内での存在感を拡大しています。 成長率112％（前年比21億増）という数字は、まだ通過点。 この成長の勢いを楽しみながら、 新しい「じゃんぱら」を一緒に創っていきませんか。 ━━【 配属について 】━━ 今回は一都三県の店舗から配属を決定します。 じゃんぱらは現在全国に62店舗を展開し、 年間5店舗ペースで拡大を続けています。 そのため、採用状況やあなたの適性・キャリア形成を考慮し 他エリアの店舗へ配属となる可能性があります 。

★世界的な計器・電子部品メーカーの弊社は、現在コネクタや自動車部品等、多様な分野で事業を展開。そんな当社にて、生産設備に必要な部品・資材の仕入れ、交渉、将来の調達戦略を担う調達購買職をご担当いただき

企業名 Ｉ－ＰＥＸ株式会社 求人名 【町田/調達購買】★同業界歓迎！年休125日/将来企画立案・戦略立案も可能 仕事の内容 ★世界的な計器・電子部品メーカーの弊社は、現在コネクタや自動車部品等、多様な分野で事業を展開。そんな当社にて、生産設備に必要な部品・資材の仕入れ、交渉、将来の調達戦略を担う調達購買職をご担当いただき ます。■精密金型技術を強みとする当社は、5GやEV化の波を捉え海外展開を加速中。今回は、町田のR&Dセンターにてサプライヤー交渉や契約、SAPを用いた発注管理をお任せします。■採用背景は組織強化。まずは現場理解のため工場研修からスタートし、ミッションは安定供給とコスト最適化です。将来は部門ローテーションを経て、会社全体の調達戦略の立案や海外拠点の支援など、経営に近い企画業務への参画を期待します。 募集職種 【町田/調達購買】★同業界歓迎！年休125日/将来企画立案・戦略立案も可能

国内外の部品・設備調達を通じて、製品品質とコスト最適化を実現。調達・バイヤー担当として、モーターやパワーエレクトロニクス製品の製造に必要な部品・材料、エンジニアリング設備の調達をご担当いただきます

企業名 株式会社ＴＭＥＩＣ 求人名 135-1【府中/調達・バイヤー担当】パワエレ製品/モーター・発電機部品 仕事の内容 国内外の部品・設備調達を通じて、製品品質とコスト最適化を実現。調達・バイヤー担当として、モーターやパワーエレクトロニクス製品の製造に必要な部品・材料、エンジニアリング設備の調達をご担当いただきます ■担当製品：パワーエレクトロニクス製品（無停止電源装置/太陽光向けパワーコンディショナ/インバータ/コンバータ)に関わる調達品（電気品、構造品） ■調達部品のサプライヤー発掘・選定■価格交渉■発注、納期交渉 ※ QCDおよび関連法規を意識した調達活動が遂行できること 募集職種 135-1【府中/調達・バイヤー担当】パワエレ製品/モーター・発電機部品

■自社計測機器向けの製作部品 （板金、加工、電子部品 等）の購買業務 全般をご担当いただきます。

企業名 株式会社ソニック 求人名 【購買・資材調達/管理職候補】計測機器/超音波計測機器のパイオニア/年休123日 仕事の内容 ■自社計測機器向けの製作部品 （板金、加工、電子部品 等）の購買業務 全般をご担当いただきます。 【詳細】■製作部品図面を元に最適調達先を選定し、発注・納期・価格の交渉を行う ■外注の管理 【採用背景】 増産を目的とした増員 募集職種 【購買・資材調達/管理職候補】計測機器/超音波計測機器のパイオニア/年休123日

＼未経験から“鑑定のプロ”へ／残業ほぼなし＆月収38万円以上

仕事内容 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・ 「接客が好き」「専門知識を身につけたい」 そんな方にぴったりの仕事です。 販売業務はなく目の前のお客様に 集中できる環境で、自分の成長を 実感しながら長く活躍できます。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・ ≪会社説明≫ SDGsやリユース需要の高まりを背景に、 買取り専門店『エコリング』の フランチャイズ店舗を運営する当社は、 都内を中心に事業を拡大しています。 ブランド品や骨董品から、家庭で 使わなくなった衣類や食器まで、 “なんでも”買取るのが特徴。 バッグ・時計・ジュエリー・家電・ コスメなど多彩な商品に対応し、 お客様一人ひとりに寄り添った接客と 確かな鑑定力で信頼を築いています。 現在も新店舗のオープンを 進める成長企業です。 ≪募集背景≫ 2022年の設立以来、順調に店舗を展開 している当社。近年のリユース需要 拡大に伴い、都内を中心に出店計画を 加速させています。そのため、新たな 仲間を増員募集。未経験からでも研修と 資格支援制度を活用して着実に スキルアップし、早ければ半年～1年で 店長へのキャリアアップも可能な環境です ≪何が学べるのか？身に付くスキル≫ ✅一目で見抜く“プロの目” ブランド品や骨董品、ジュエリー、時計、 家電など多彩な商品の価値を見極める “目利き力”を身につけられます。 真贋や状態を判断する技術は一度習得すれば 一生モノのスキル。日々の商品との出会いが あなたをプロへと成長させます。 ✅想いを引き出す会話術 お客様が大切にしてきた品物や、 それにまつわる思い出・エピソードまで 丁寧に伺い、安心してお任せいただける 信頼関係を築きます。単なる査定員 ではなく、“お客様の想いを受け取る パートナー”として接客スキルを磨けます。 ✅チームを導くリーダー力 店長昇格後は、スタッフの育成や店舗運営を 担いながら、現場を動かすリーダーシップを 実践的に習得。目標達成のための戦略立案や チーム作りを通して、管理職としての視野と スキルを養えます。 ≪仕事内容≫ お客様への接客・買取・査定を中心とした 業務を担当します。販売業務はなく、 目の前のお客様との会話と、品物の価値を 見極める業務に集中できる環境です。 具体的には・・・ ✅接客対応：お客様の品物を預かり会話 ✅査定・買取：多様な商品の価値を査定 ✅価格説明：査定理由を丁寧に説明 ✅商品管理：品物の記録・梱包・発送 入社後は基礎知識から学べる研修があり、 資格取得のサポートも充実しています。 ≪この会社で働くここがポイント≫ ✅最短1年以内で店長昇格可能 成果や努力を正当に評価する制度が整って いるため、未経験入社でも最短1年で 店長へのキャリアアップが可能。 早期昇格後は役職手当が月6万円以上 支給され給与面でも大きく ステップアップできます。 ✅充実の研修・資格取得支援 入社後はブランドや骨董品の基礎知識を学ぶ 研修に加え、ブランド品鑑定士やジュエリー コーディネーターなどの資格取得を会社が 全面的にサポート。教材費や受験料の 補助もあり学びながら確実に スキルアップできます。 ✅働きやすい環境 販売業務は一切なく、残業は月平均6時間 程度。水曜定休を含む月9日以上の お休みに加え、有給休暇の取得率も高く、 プライベートの時間をしっかり確保できます オンとオフのメリハリをつけて 働ける環境です。 ✅多様な商品に触れてスキル向上 バッグや時計、ジュエリーはもちろん、 家電や雑貨、コスメまで“なんでも” 買取対象。日用品から高級ブランドまで 幅広く扱うことで、自然と鑑定眼や 商品知識が磨かれます。 日々の業務がそのまま成長につながります。 ✅安定した収入 入社6ヶ月で資格を取得すれば月収32万円 以上、店長昇格後は38万円。主任で 年収670万円以上課長への昇格で 年収820万円以上も目指せます。 長期的なキャリアと安定した生活の両方を 手に入れられる職場です。 ≪採用担当者からのメッセージ≫ 私たちは、経験よりも「やってみたい」 という気持ちを何より大切にしています。 最初は商品知識がなくても大丈夫。 研修や資格取得のサポートが 整っているので、半年後には自信を 持って接客できるようになります。 買取業務は、お客様の大切な思い出や ストーリーをお聞きしながら、 その価値を見極める仕事です。 査定のスキルはもちろん、 人としての信頼やつながりを築けるのも この仕事ならではの魅力です。 そして、努力や成果は必ず評価します。 最短1年で店長へ、さらにはマネージャーや 管理職への道も開けています。 ぜひ当社で、新しいキャリアの第一歩を 踏み出してください。

半導体製造装置メーカーの福生工場にて、製品の製造に不可欠な「部品・部材の調達、受入検品、在庫管理、発送業務」といった、工場全体の物流・バックヤード管理をお任せします。

企業名 株式会社天谷製作所 求人名 【資材調達・購買（管理・検品発送）】土日祝休／半導体製造装置メーカー 仕事の内容 半導体製造装置メーカーの福生工場にて、製品の製造に不可欠な「部品・部材の調達、受入検品、在庫管理、発送業務」といった、工場全体の物流・バックヤード管理をお任せします。 【具体的には】生産管理システムを利用した各種管理・情報入力、装置用の資材発注、仕入れ検品、発送業務、在庫管理【サプライヤー】300社～400社程【業務割合】デスクワークと現場作業の割合は ６：４ です。 【取り扱うもの】 ネジ1個の精密部品から、最大15kg程度の重量物（装置の構成パーツなど）まで様々。台車などを使いながら、安全に配慮して仕分け・運搬・発送等を行います。 募集職種 【資材調達・購買（管理・検品発送）】土日祝休／半導体製造装置メーカー

ミラーレス一眼カメラ等の光学機器等の製造販売を行う当社にて機構部品の開発購買・部品技術業務をご担当頂きます。ただのバイヤーでなく、取引パートナーとの連携をリードして、モノづくりの上流から関われます。

企業名 ＯＭデジタルソリューションズ株式会社 求人名 【東京/機構部品調達】グローバル展開カメラメーカー/フルフレックス/年休129日 仕事の内容 ミラーレス一眼カメラ等の光学機器等の製造販売を行う当社にて機構部品の開発購買・部品技術業務をご担当頂きます。ただのバイヤーでなく、取引パートナーとの連携をリードして、モノづくりの上流から関われます。 ■設計前段階から設計部門に参画し最適な部品選定を推進、部品立上 ■パートナーとの取引戦略立案と実行に向けた種々折衝や部品コスト管理 ■ASEANを中心としたサプライヤーの開拓 【海外駐在時の業務例】■工場調達部門における調達業務■部品納期管理、新製品向け部品立ち上げ、部品生産効率改善や不良削減などの改善業務■現地スタッフのチーム管理や人材育成業務 募集職種 【東京/機構部品調達】グローバル展開カメラメーカー/フルフレックス/年休129日

自動車エンジン等の温度調整部品である"サーモスタット"を製造する当社にて、購買業務をお任せいたします。【詳細】■自社製品の構成部品の国内外での取引先選定■コスト精査■調達企画提案■見積りの確認・処理

企業名 日本サーモスタット株式会社 求人名 [東京/清瀬市]購買(バイヤー)：国内シェアNo.1製品を持つメーカー/残業月9時間 仕事の内容 自動車エンジン等の温度調整部品である"サーモスタット"を製造する当社にて、購買業務をお任せいたします。【詳細】■自社製品の構成部品の国内外での取引先選定■コスト精査■調達企画提案■見積りの確認・処理 ■取引先課題項目の抽出・改善■新規取引先の開拓業務 入社後は、受発注管理・見積作成・原価管理・コスト削減を中心とした実務からお任せしていきます。即戦力の方はもちろん、購買業務の基礎経験をお持ちであれば、しっかり育成していく体制が整っています。 「前職より休日が多く残業が少ない」「将来を考えてワークライフバランスを重視した」という理由でご入社されたケースも多いです。 募集職種 [東京/清瀬市]購買(バイヤー)：国内シェアNo.1製品を持つメーカー/残業月9時間

資材部資材課において契約購買をご担当頂きます。 【具体的には】 ■海外出張にて海外拠点およびサプライヤーと調整（アジア地域中心）

企業名 フォスター電機株式会社 求人名 昭島【購買】音響機器の世界的OEM・ODMメーカー/年休125日/フレックスタイム制 仕事の内容 資材部資材課において契約購買をご担当頂きます。 【具体的には】 ■海外出張にて海外拠点およびサプライヤーと調整（アジア地域中心） ■購買予算管理 ■新規サプライヤー開拓 ※将来海外工場（アジア地域）への出張・赴任の可能性もあり、幅広く活躍いただけます。 募集職種 昭島【購買】音響機器の世界的OEM・ODMメーカー/年休125日/フレックスタイム制

米袋を中心とした食品用包装資材の購買・仕入管理をお任せします。スーパーで見かける身近な製品を支える手応えに加え、将来的にはDX化や業務フローの標準化をリードする中核メンバーとしての活躍を期待します。

企業名 のむら産業株式会社 求人名 【東久留米/包装資材等の購買職】米袋のトップクラスメーカー！年休129日 仕事の内容 米袋を中心とした食品用包装資材の購買・仕入管理をお任せします。スーパーで見かける身近な製品を支える手応えに加え、将来的にはDX化や業務フローの標準化をリードする中核メンバーとしての活躍を期待します。 ■資材の仕入業務・基幹システム入力 ■仕入先対応（電話・メール・訪問） ■在庫・仕入先管理（品質管理・クレーム対応含む） ■新規仕入先・商品の開拓、買掛対応など ◎先輩のサポートを受けながら受発注などの一連の流れを習得。その後、経験を活かして業務の標準化や効率化に取り組みます。裁量を持って仕組みづくりに携われる面白さがあります。 募集職種 【東久留米/包装資材等の購買職】米袋のトップクラスメーカー！年休129日

大量採用✨未経験入社1年目で【月収100万】目指せる✨

仕事内容 ＼2026年4月14日オープン！／ 業績好調に伴い、新規出店決定！ 金・貴金属,高級時計,ブランドバッグ,宝石を 扱う【未経験歓迎＆経験者優遇】の オープニングスタッフを大募集！！ ☆買取未経験のあなたへ☆ ■インセンティブ制度が明確（アポ獲得手当／粗利達成手当／役職手当） ■未経験でも最短3ヵ月で店長になった人もいます ■駅前での声掛け営業経験者は即戦力（来店者の半数以上が声掛け営業での来店です） ■取得アポイントに応じてインセンティブ発生するため査定経験がなくてもすぐに給与に反映されます ✅インセンあり！月収100万円も狙えます!! ✅入社祝金 最大50万円支給！詳細は応募後にご案内！ ✅希望休提出可◎3連休も取得できる環境♪ ✅無資格・未経験からのスタートも大歓迎 ✅経験者の方は即戦力としてキャリアUP可能◎ 【 仕事内容 】 ブランド品の知識ゼロでも安心の 買取営業業務をお任せします！ ✅店頭にて品物の買取受付対応 ✅お客様へのヒアリングと商品チェック ✅商品の状態や市場価格の確認 ✅買取価格の提案等の商談 など 鑑定士が査定金額を提示するので 専門知識や経験がなくても大丈夫◎ 研修やOJTで一から学べるので、 社会人デビューにも最適な環境です！ さらに【経験者】の方には、 これまでのスキルを活かして よりスピーディーなキャリアアップをお約束。 最短1年で店長も目指せる環境です！ 【 キャリア・評価制度 】 ✅将来的には、店舗運営や売上管理、後輩育成など マネジメント業務にも挑戦可能◎ ✅意欲がある方には、どんどん裁量をお任せします。 ✅成果は正当に評価し、インセンティブや昇給・昇格に直結！ ✅店長・副店長には店舗粗利に応じた特別インセンティブを支給。 ✅年内に新規出店を予定しており、 店長ポストを積極登用中！（経験者優遇） ──────────────･⭐･･─ 【応募後の流れ】 ⒈ 面接日程のご案内 ご応募後、メールまたはSMSにて日程調整のご連絡を差し上げます。 ※迷惑メールフォルダに入る場合もあるため、必ずご確認ください。 ⒉ WEB面接（30分程度） ご希望の働き方や収入について丁寧にお伺いし、稼げる仕組みもご説明します。 「面接」というよりも「ご相談の場」とお考えください♪ ⒊ 内定・お仕事スタート！ スムーズにお仕事を始められるよう、担当スタッフがしっかりサポートします。 ※応募後の連絡がつかない場合、せっかくのチャンスを逃してしまうこともあります。 できるだけ早めのご確認・ご返信をお願いいたします！ ─･･⭐･──────────────

日本の地震・火山観測を支える製品・システムの開発や、スリッターという機械など幅広い分野で「ものづくり」を行う当社にて、部品等の資材調達/購買、協力会社への発注等を行う部門での事務をお任せします。

企業名 白山工業株式会社 求人名 【購買/調達事務】東京電力グループ/開発と製造をつなぐ役割/月残業25H程 仕事の内容 日本の地震・火山観測を支える製品・システムの開発や、スリッターという機械など幅広い分野で「ものづくり」を行う当社にて、部品等の資材調達/購買、協力会社への発注等を行う部門での事務をお任せします。 【業務詳細】当社は自社工場を持たないため、協力会社の選定から開発・設計部隊と詰めた内容での製作・調達の依頼および納期管理、在庫管理、原価管理等を担当頂きます。現在は事業領域ごとの管理体制となっていますが、今後は横ぐしで全体統括できるような生産管理体制を目指しています。 募集職種 【購買/調達事務】東京電力グループ/開発と製造をつなぐ役割/月残業25H程

当社はミネベアミツミグループの一員として、自動車向けコネクタ製品の開発・製造を担い、複数企業の技術を融合したシナジーで、グローバル市場での競争力を高め続けています。今回はサプライヤー管理をご担当。

企業名 ミツミ電機株式会社 求人名 【多摩】サプライヤー管理◇東証プライム上場のミネベアミツミG 仕事の内容 当社はミネベアミツミグループの一員として、自動車向けコネクタ製品の開発・製造を担い、複数企業の技術を融合したシナジーで、グローバル市場での競争力を高め続けています。今回はサプライヤー管理をご担当。 仕入れ先との納期交渉や、当社営業とのやり取りがメインとなります。近い将来同部署の管理職としてご活躍いただける方を募集しています。 ・外注先管理および交渉（5割程度） ・在庫 / 出荷管理（2～3割程度） ・生産キャパ / 生産計画作成（2～3割程度） 募集職種 【多摩】サプライヤー管理◇東証プライム上場のミネベアミツミG

日清紡HDの連結子会社として、無線通信機器・放送映像機器を扱う当社で調達業務を担当します。装置やシステムに必要な部品・材料・サービスを、社内外と連携しながら品質・価格・納期を確保します。

企業名 株式会社国際電気 求人名 【東京/調達】社会インフラを支える無線・映像製品/年休132日/住宅手当有 仕事の内容 日清紡HDの連結子会社として、無線通信機器・放送映像機器を扱う当社で調達業務を担当します。装置やシステムに必要な部品・材料・サービスを、社内外と連携しながら品質・価格・納期を確保します。 ■手配部品や機器の見積価格確認、発注価格決定 ■価格や納期、安定供給などに関するサプライヤーとの折衝 ■新規サプライヤーの調査・開拓 ■よりよい調達方法や購入品の検討、提案 ■社内関連部門(設計や生産など)との連携・調整 ■品目別の購入実績集計、分析（計画と管理） 募集職種 【東京/調達】社会インフラを支える無線・映像製品/年休132日/住宅手当有

未経験OK/髪色自由/トイズキング西東京買取センター

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー、買取査定 ＼「おもちゃ」の価値をつなぐ仕事／ 「昔遊んでいたおもちゃ、捨てられなくて…」 そんなお客様の想いごと買い取る、やりがいのあるお仕事です！ ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─ ✅普通免許があれば、未経験でもOK！ ✅未経験から「正社員」デビューも！ ✅タブレット活用のスマート査定 ✅髪色・ネイル・ヒゲ・服装自由！ ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─ 【具体的には…】 フィギュア、プラモデル、レトロ玩具などの出張買取・査定・店舗運営をお任せします。 １）訪問・買取（ドライブ感覚でGO！） 社用車でお客様のご自宅へ訪問（1日3～4件）。 自分のペースで移動できます。 ↓ ２）査定（タブレットで完結） 商品の型番を専用タブレットに入力！ データベースと照合するので、「自分の勘」に頼る必要はありません。 未経験でも適正価格をスグに算出できます◎ ↓ ３）成約・積み込み 金額を提示し、ご納得いただければ買取成立！ 商品を丁寧に車へ積み込みます。 ★店舗運営・デスクワークも習得 帰社後は、商品の仕分け、データ入力など「店舗運営」に関わる業務もお任せします。 PC入力ができれば難しいことはありません！ ─[POINT！]────── １）「好き」が最強の武器になる アニメやゲームの知識があれば、お客様との会話がもっと弾みます！ 「これ、懐かしいですね！」なんて盛り上がれるのも、この仕事の醍醐味です。 ２）自分らしくキャリアアップ 髪型・服装自由で、堅苦しさは一切なし。 年1回の昇給や、店長・エリアマネージャーへの キャリアパスも明確です。 「正社員として長く働きたい」そんな想いを持つ方が多数活躍しています！

農業用スプリンクラーで国内No.1シェアを誇る当社にて海外購買職です。単なる購買業務ではなく、海外市場から価値ある製品・メーカーを発掘し、当社の商品力・競争力向上につなげニッチトップを目指す役割です。

企業名 株式会社イーエス・ウォーターネット 求人名 【海外調達・商品開拓マネージャー】水に関する事業を展開するニッチトップ企業 仕事の内容 農業用スプリンクラーで国内No.1シェアを誇る当社にて海外購買職です。単なる購買業務ではなく、海外市場から価値ある製品・メーカーを発掘し、当社の商品力・競争力向上につなげニッチトップを目指す役割です。 【海外商品・メーカー開拓】■海外メーカーやサプライヤーの調査/発掘■海外製品や新技術の情報収集■海外展示会/Web/業界情報からの商品リサーチ■新規仕入先の選定/評価■海外メーカーとの関係構築■新商品の導入検討■技術部門との製品評価 【調達購買業務】■国内外メーカー・サプライヤーとの価格/納期/品質交渉■原価低減活動■調達先分散(BCP対応)■新規サプライヤー開拓■在庫適正化■品質改善活動■購買データ分析 募集職種 【海外調達・商品開拓マネージャー】水に関する事業を展開するニッチトップ企業

＼未経験から“鑑定のプロ”へ／残業ほぼなし＆月収38万円以上

仕事内容 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・ 「接客が好き」「専門知識を身につけたい」 そんな方にぴったりの仕事です。 販売業務はなく目の前のお客様に 集中できる環境で、自分の成長を 実感しながら長く活躍できます。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・ ≪会社説明≫ SDGsやリユース需要の高まりを背景に、 買取り専門店『エコリング』の フランチャイズ店舗を運営する当社は、 都内を中心に事業を拡大しています。 ブランド品や骨董品から、家庭で 使わなくなった衣類や食器まで、 “なんでも”買取るのが特徴。 バッグ・時計・ジュエリー・家電・ コスメなど多彩な商品に対応し、 お客様一人ひとりに寄り添った接客と 確かな鑑定力で信頼を築いています。 現在も新店舗のオープンを 進める成長企業です。 ≪募集背景≫ 2022年の設立以来、順調に店舗を展開 している当社。近年のリユース需要 拡大に伴い、都内を中心に出店計画を 加速させています。そのため、新たな 仲間を増員募集。未経験からでも研修と 資格支援制度を活用して着実に スキルアップし、早ければ半年～1年で 店長へのキャリアアップも可能な環境です ≪何が学べるのか？身に付くスキル≫ ✅一目で見抜く“プロの目” ブランド品や骨董品、ジュエリー、時計、 家電など多彩な商品の価値を見極める “目利き力”を身につけられます。 真贋や状態を判断する技術は一度習得すれば 一生モノのスキル。日々の商品との出会いが あなたをプロへと成長させます。 ✅想いを引き出す会話術 お客様が大切にしてきた品物や、 それにまつわる思い出・エピソードまで 丁寧に伺い、安心してお任せいただける 信頼関係を築きます。単なる査定員 ではなく、“お客様の想いを受け取る パートナー”として接客スキルを磨けます。 ✅チームを導くリーダー力 店長昇格後は、スタッフの育成や店舗運営を 担いながら、現場を動かすリーダーシップを 実践的に習得。目標達成のための戦略立案や チーム作りを通して、管理職としての視野と スキルを養えます。 ≪仕事内容≫ お客様への接客・買取・査定を中心とした 業務を担当します。販売業務はなく、 目の前のお客様との会話と、品物の価値を 見極める業務に集中できる環境です。 具体的には・・・ ✅接客対応：お客様の品物を預かり会話 ✅査定・買取：多様な商品の価値を査定 ✅価格説明：査定理由を丁寧に説明 ✅商品管理：品物の記録・梱包・発送 入社後は基礎知識から学べる研修があり、 資格取得のサポートも充実しています。 ≪この会社で働くここがポイント≫ ✅最短1年以内で店長昇格可能 成果や努力を正当に評価する制度が整って いるため、未経験入社でも最短1年で 店長へのキャリアアップが可能。 早期昇格後は役職手当が月6万円以上 支給され給与面でも大きく ステップアップできます。 ✅充実の研修・資格取得支援 入社後はブランドや骨董品の基礎知識を学ぶ 研修に加え、ブランド品鑑定士やジュエリー コーディネーターなどの資格取得を会社が 全面的にサポート。教材費や受験料の 補助もあり学びながら確実に スキルアップできます。 ✅働きやすい環境 販売業務は一切なく、残業は月平均6時間 程度。水曜定休を含む月9日以上の お休みに加え、有給休暇の取得率も高く、 プライベートの時間をしっかり確保できます オンとオフのメリハリをつけて 働ける環境です。 ✅多様な商品に触れてスキル向上 バッグや時計、ジュエリーはもちろん、 家電や雑貨、コスメまで“なんでも” 買取対象。日用品から高級ブランドまで 幅広く扱うことで、自然と鑑定眼や 商品知識が磨かれます。 日々の業務がそのまま成長につながります。 ✅安定した収入 入社6ヶ月で資格を取得すれば月収32万円 以上、店長昇格後は38万円。主任で 年収670万円以上課長への昇格で 年収820万円以上も目指せます。 長期的なキャリアと安定した生活の両方を 手に入れられる職場です。 ≪採用担当者からのメッセージ≫ 私たちは、経験よりも「やってみたい」 という気持ちを何より大切にしています。 最初は商品知識がなくても大丈夫。 研修や資格取得のサポートが 整っているので、半年後には自信を 持って接客できるようになります。 買取業務は、お客様の大切な思い出や ストーリーをお聞きしながら、 その価値を見極める仕事です。 査定のスキルはもちろん、 人としての信頼やつながりを築けるのも この仕事ならではの魅力です。 そして、努力や成果は必ず評価します。 最短1年で店長へ、さらにはマネージャーや 管理職への道も開けています。 ぜひ当社で、新しいキャリアの第一歩を 踏み出してください。

未経験OK/髪色自由/トイズキング調布店

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他仕入/流通、買取査定、その他販売/フロアスタッフ 2026年7月末オープン！ 「トイズキング 調布店」で オープニングスタッフ大募集 ・‥…━━━━━━━━━☆ ━─━─━─━─━─━─━─━─━ ✅接客経験があれば未経験でもOK ✅マニュアル完備で査定もカンタン ✅販売ノルマなし！受付メイン ✅服装・髪型・髪色・ネイル・ピアス自由！ ━─━─━─━─━─━─━─━─━ ＼おもちゃ買取専門店のカウンター受付／ お客様がお持ちになった商品をお預かりし、 査定・買取を行うお仕事をお任せします。 「販売」ではないので個人ノルマはなし！ お客様と楽しく会話しながら自分のペースで働けます♪ 【具体的なお仕事の流れ】 STEP1｜受付 ご来店されたお客様から商品をお預かりします。 ▼ STEP2｜査定 「傷はないかな？」などをチェック。 マニュアルと照らし合わせるだけでOK！ 専門知識は不要です◎ ▼ STEP3｜お支払い 査定金額をお伝えし、 ご了承いただけたら現金をお渡しします。 PCへの簡単な入力作業もありますが、 文字入力ができれば問題ありません♪

成果が数字で見える！インセンティブあり！査定のプロへ最短成長

仕事内容 ✅お客様の愛車を査定し、 納得の売却を叶える営業 ✅反響中心 ✅成果が数字で見える 《 平均年齢32歳 》 20～30代の若手店長が多数活躍中！ （最年少店長は24歳！） ⭐こんな仕事です ―――――――――――――――――― 「車を売りたい」という お客様の相談を受け、 愛車の価値を見極めて 査定・価格交渉を行い、 売却をサポートする営業です。 ご来店に加え、出張査定で お客様のもとへ伺うこともあります。 ✔ 買取の流れ １、お客様の車を査定 ２、相場をふまえ査定金額をご提示・交渉 ３、ご成約＆車両撮影・書類・出品準備 まで 査定・交渉だけでなく、 撮影・書類作成・出品まで幅広く担当。 だからこそ一人でできることが増え、 早く一人前に成長できます。 ⭐成果が「数字」で見える ―――――――――――――――――― 営業の成果は、買い取った車の納車台数 など、複数の指標で評価され、 毎月インセンティブが支給されます。 自分の貢献がダイレクトに数字で 返ってくるやりがいがあります。 《 収入の実績例 》 ・営業未経験のスタッフが、 入社1ヶ月目で月収45万円を 達成した実績もあり ・インセンティブだけで、 月90万円の先輩も！ ※あくまで実績例です。 個人の頑張り・成果により異なります。 ⭐査定力・相場観・交渉力という 「専門性」 ―――――――――――――――――― 利益を生み出すうえで重要なのが 「査定力」。 車両状態を正確に見極め、 市場相場を踏まえて 適正な価格で買取する力が求められます。 ⭐誰にも負けない「成長スピード」 ―――――――――――――――――― 商談機会が豊富なため、 早いうちから多くの経験を積めます。 査定や価格交渉を実践で学べるため、 スピーディーに成長できる環境です。 ⭐未経験でも安心な環境 ―――――――――――――――――― ・少人数の店舗が多く、 店長・先輩との距離が近いです。 ・研修制度も充実 ✔ ビジネスマナー・査定スキル研修 ✔ 相場分析・交渉のロールプレイング ✔ 先輩とマンツーマンのOJT ✔ eラーニングでスキルアップ ✨キャリア：スタッフ→主任→店長→ ブロック長→部長 年齢や社歴に関係なく、 成果と評価でスピード昇進も。 ⭐WECARSとは？ ―――――――――――――――――― 私たちは、伊藤忠グループ参画のもと、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 全国240店舗以上を展開し、 新しい挑戦ができる環境があります！ ✨WECARSが目指すもの *「お客様ファースト」*を徹底し、 信頼される中古車市場を創ること。

大手電気機器メーカー勤務/経験が活かせます

【仕事内容】 ＼この求人のおすすめポイント／ ◆大手電気機器メーカー勤務 ◆経験が活かせます ※パーソルクロステクノロジーは、全てのお仕事で通勤交通費を支給！（当社規定あり） 調達業務と、SAPでの部品管理システム更新をお任せします。 【詳細】 ・調達部品の納期管理：SAP上での管理や納期回答の後追い（メールや電話） ※社内外ともコミュニケーションが発生します 【製品】 電気/機械部材全般 【ツール】 Excel 【担当工程】 部品/設備手配 【企業情報】 放送/映像関連機器の製造、販売等を行っています。 ■職場について 【喫煙環境】禁煙（敷地内/屋内） ■職種 生産・品質管理（機械） ■業種 電機・電子・OA・精密機器メ−カ− ■お仕事No E260569451 ■お問い合わせ先 登録済みの方:0120-699-008 まだ登録がお済みでない方:0120-699-322 【求人ID-E260569451】

インダストリアル事業本部にて水素や液化天然ガス（LNG）等の特殊な液体を移送する際に利用される特殊ポンプの【資材調達（管理職候補）】をお任せします。

企業名 日機装株式会社 求人名 【東村山/資材調達（管理職候補）】特殊ポンプ担当/★プライム上場 仕事の内容 インダストリアル事業本部にて水素や液化天然ガス（LNG）等の特殊な液体を移送する際に利用される特殊ポンプの【資材調達（管理職候補）】をお任せします。 ■サプライヤーとの折衝 ■市場動向調査 ■社内での連携（営業、生管、設計、製造（工場）、品管、開発） ■固定資産管理 ■組織マネジメント ■納期遵守、不適合削減、再発防止業務のマネジメント ■取適法（法令）の理解 募集職種 【東村山/資材調達（管理職候補）】特殊ポンプ担当/★プライム上場

成果が数字で見える！インセンティブあり！査定のプロへ最短成長

仕事内容 ✅お客様の愛車を査定し、 納得の売却を叶える営業 ✅反響中心 ✅成果が数字で見える ✅週1日店舗定休日があり 予定が立てやすい！ 《 平均年齢32歳 》 20～30代の若手店長が多数活躍中！ （最年少店長は24歳！） ⭐こんな仕事です ―――――――――――――――――― 「車を売りたい」という お客様の相談を受け、 愛車の価値を見極めて 査定・価格交渉を行い、 売却をサポートする営業です。 ご来店に加え、出張査定で お客様のもとへ伺うこともあります。 ✔ 買取の流れ １、お客様の車を査定 ２、相場をふまえ査定金額をご提示・交渉 ３、ご成約＆車両撮影・書類・出品準備 まで 査定・交渉だけでなく、 撮影・書類作成・出品まで幅広く担当。 だからこそ一人でできることが増え、 早く一人前に成長できます。 ⭐成果が「数字」で見える ―――――――――――――――――― 営業の成果は、買い取った車の納車台数 など、複数の指標で評価され、 毎月インセンティブが支給されます。 自分の貢献がダイレクトに数字で 返ってくるやりがいがあります。 《 収入の実績例 》 ・営業未経験のスタッフが、 入社1ヶ月目で月収45万円を 達成した実績もあり ・インセンティブだけで、 月90万円の先輩も！ ※あくまで実績例です。 個人の頑張り・成果により異なります。 ⭐査定力・相場観・交渉力という 「専門性」 ―――――――――――――――――― 利益を生み出すうえで重要なのが 「査定力」。 車両状態を正確に見極め、 市場相場を踏まえて 適正な価格で買取する力が求められます。 ⭐誰にも負けない「成長スピード」 ―――――――――――――――――― 商談機会が豊富なため、 早いうちから多くの経験を積めます。 査定や価格交渉を実践で学べるため、 スピーディーに成長できる環境です。 ⭐未経験でも安心な環境 ―――――――――――――――――― ・少人数の店舗が多く、 店長・先輩との距離が近いです。 ・研修制度も充実 ✔ ビジネスマナー・査定スキル研修 ✔ 相場分析・交渉のロールプレイング ✔ 先輩とマンツーマンのOJT ✔ eラーニングでスキルアップ ✨キャリア：スタッフ→主任→店長→ ブロック長→部長 年齢や社歴に関係なく、 成果と評価でスピード昇進も。 ⭐WECARSとは？ ―――――――――――――――――― 私たちは、伊藤忠グループ参画のもと、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 全国240店舗以上を展開し、 新しい挑戦ができる環境があります！ ✨WECARSが目指すもの *「お客様ファースト」*を徹底し、 信頼される中古車市場を創ること。

取り扱うのはゲームソフトなどのホビー用品！／昇給・賞与あり

仕事内容 ＼英語・中国語スキルを活かして国内商品買取＆海外向け商品販売営業／ ★━━━━━━★ 注目ポイント ★━━━━━━★ ■土日祝休み！年間休日120日以上！ ■残業ほぼなし！18時に定時退社可能♪ ■昇給・賞与年1回！ ■車・バイク通勤可能！駐車場も完備◎ ■英語・中国語が活かせる環境あり！ ■未経験OK！ ■OJTにて先輩がマンツーマンで指導！ 【仕事内容】 ゲーム機、フィギュア、トレーディングカードゲームソフトなどのホビー用品を海外へ販売営業するお仕事です！ アメリカ・ヨーロッパ圏の既存顧客への販売を含む、新規顧客への販売サポートや販売商品の国内買取をお任せします。 ・販売対象商品の国内買取促進（ゲーム機本体など） ・アメリカ、ヨーロッパ、アジア圏への貿易販売サポート ・商材の提案・契約（オンライン、メール、電話など） 英語、または中国語でシンガポール本社とコミュニケーションを取りながら、語学力を活かして貿易販売を推進いただきます！

成果が数字で見える！インセンティブあり！査定のプロへ最短成長

仕事内容 ✅お客様の愛車を査定し、 納得の売却を叶える営業 ✅反響中心 ✅成果が数字で見える ✅週1日店舗定休日があり 予定が立てやすい！ 《 平均年齢32歳 》 20～30代の若手店長が多数活躍中！ （最年少店長は24歳！） ⭐こんな仕事です ―――――――――――――――――― 「車を売りたい」という お客様の相談を受け、 愛車の価値を見極めて 査定・価格交渉を行い、 売却をサポートする営業です。 ご来店に加え、出張査定で お客様のもとへ伺うこともあります。 ✔ 買取の流れ １、お客様の車を査定 ２、相場をふまえ査定金額をご提示・交渉 ３、ご成約＆車両撮影・書類・出品準備 まで 査定・交渉だけでなく、 撮影・書類作成・出品まで幅広く担当。 だからこそ一人でできることが増え、 早く一人前に成長できます。 ⭐成果が「数字」で見える ―――――――――――――――――― 営業の成果は、買い取った車の納車台数 など、複数の指標で評価され、 毎月インセンティブが支給されます。 自分の貢献がダイレクトに数字で 返ってくるやりがいがあります。 《 収入の実績例 》 ・営業未経験のスタッフが、 入社1ヶ月目で月収45万円を 達成した実績もあり ・インセンティブだけで、 月90万円の先輩も！ ※あくまで実績例です。 個人の頑張り・成果により異なります。 ⭐査定力・相場観・交渉力という 「専門性」 ―――――――――――――――――― 利益を生み出すうえで重要なのが 「査定力」。 車両状態を正確に見極め、 市場相場を踏まえて 適正な価格で買取する力が求められます。 ⭐誰にも負けない「成長スピード」 ―――――――――――――――――― 商談機会が豊富なため、 早いうちから多くの経験を積めます。 査定や価格交渉を実践で学べるため、 スピーディーに成長できる環境です。 ⭐未経験でも安心な環境 ―――――――――――――――――― ・少人数の店舗が多く、 店長・先輩との距離が近いです。 ・研修制度も充実 ✔ ビジネスマナー・査定スキル研修 ✔ 相場分析・交渉のロールプレイング ✔ 先輩とマンツーマンのOJT ✔ eラーニングでスキルアップ ✨キャリア：スタッフ→主任→店長→ ブロック長→部長 年齢や社歴に関係なく、 成果と評価でスピード昇進も。 ⭐WECARSとは？ ―――――――――――――――――― 私たちは、伊藤忠グループ参画のもと、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 全国240店舗以上を展開し、 新しい挑戦ができる環境があります！ ✨WECARSが目指すもの *「お客様ファースト」*を徹底し、 信頼される中古車市場を創ること。

鑑定士デビュー！稼げる！年収800万円も夢じゃない

仕事内容 【2月にオープンしたばかりの新店舗】 「そろそろ正社員になって、しっかり稼ぎたい！」 「新しいことに挑戦して、自分を成長させたい！」 そんな風に思ってるあなたに朗報！ 『こやし屋』なら、未経験から鑑定士として活躍できるチャンス！ しかも、入社1年目で年収800万円以上も目指せるんです。 未経験でも大丈夫！「鑑定士」になるまでを徹底サポート！ 「鑑定士って難しそう…」って思ったあなたもご安心を！ 入社する人の8割が未経験スタートなんです。 手厚い研修と、心強いサポート体制があるから、安心して成長できます。 ＊＊仕事内容をCheck！＊＊ 来店されたお客様から買取希望の商品を受け取って、査定・価格交渉・買取を行います。 その他、報告書作成などの事務作業や、集客のためのチラシ配りなどもお願いします。 【1日の流れ（例）】 10:00～ 勤務スタート！ 10:00～12:00 接客業務 12:00～13:00 ビラ配り 13:00～13:30 お昼休憩 13:30～17:00 接客業務 17:00～19:00 事務作業（買取後業務・PC入力・研修の勉強など） 19:00 勤務終了！お疲れ様でした！ 残業は月10時間以内と少なめなので、プライベートも充実できます！ ＊-＊ 充実の研修制度 & 資格取得支援 入社後すぐに「全日本古物鑑定士協会認定の鑑定士」資格が取れるように、会社が費用を全額負担してくれます。 研修も充実していて、働きながらスキルアップできる環境です。 本部サポートで安心査定！ 「いきなり一人で鑑定なんてムリ！」って不安に感じる必要はありません。 スマホで商品の情報や写真を送れば、本部の鑑定士が同時に査定をサポートしてくれるんです！ だから、最初は知識がなくても大丈夫。 最短3ヶ月で店長も夢じゃない！ 「鑑定士」として経験を積めば、最短3ヶ月で店長にだってなれます！ 実際、未経験で入社して1年で月収70万円以上稼いでいる先輩もいますよ。 頑張った分は、店舗インセンティブや役職手当でしっかりお給料に反映されます！ ＊-＊ 『こやし屋』ってどんな会社？ あの人気アスリートがイメージキャラクターの買取専門店！ ブランド品、貴金属、時計、お酒、切手…など、幅広いジャンルの品物を扱っています。 弊社「株式会社Gift」は「こやし屋」を2ヶ月に1店舗というスピードで 新規オープンを続けている、急成長中の買取専門店です。 店舗が増えているため、店長としてキャリアアップするチャンスも豊富にあります。 意欲次第で、早期に店舗運営を任されることも可能です。 ＊-＊ ちょっとでも気になったらぜひご連絡ください！

資材購買の業務をお任せします。 電子部品、加工品、ケーブルなど電子機器関連の発注から受入れに関する業務全般となります。

企業名 株式会社エイト電子 求人名 〇羽村【資材購買】／電子機器の設計から製品化までワンストップ／年休121日 仕事の内容 資材購買の業務をお任せします。 電子部品、加工品、ケーブルなど電子機器関連の発注から受入れに関する業務全般となります。 ≪業務内容≫ ・資材発注、 受入れチェック、検品 ・在庫管理、在庫出し（ピッキング） ・部品調査の取りまとめ（メーカーへの調査依頼と回答取りまとめ） ・協力業者管理 ・他課のフォロー等 募集職種 〇羽村【資材購買】／電子機器の設計から製品化までワンストップ／年休121日

航空機着陸時の逆噴射装置に使用される、乗客の命を守る部品「カスケード」にて世界90%以上のシェアを誇る当社にて開発案件の購買対応、監査対応等を行う【資材調達・購買担当者】を募集します。

企業名 日機装株式会社 求人名 【東村山/購買・資材調達（航空機用部品）】★世界TOPシェアのカスケード 仕事の内容 航空機着陸時の逆噴射装置に使用される、乗客の命を守る部品「カスケード」にて世界90%以上のシェアを誇る当社にて開発案件の購買対応、監査対応等を行う【資材調達・購買担当者】を募集します。 ■国内外のサプライヤー開拓（1名当たりの担当社数は10～20社） ■生産拠点立ち上げにおける治具や設備手配、購入 ■生産に必要な部品の国内外取引先との価格交渉、納期管理 ■試作の材料の調達■見積依頼、価格査定、契約交渉、発注後の納期管理、不適合(不良)品の対応 ■ベトナム製造拠点とのやりとり ■サプライヤー監査 募集職種 【東村山/購買・資材調達（航空機用部品）】★世界TOPシェアのカスケード

成果が数字で見える！インセンティブあり！査定のプロへ最短成長

仕事内容 ✅お客様の愛車を査定し、 納得の売却を叶える営業 ✅反響中心 ✅成果が数字で見える ✅週1日店舗定休日があり 予定が立てやすい！ 《 平均年齢32歳 》 20～30代の若手店長が多数活躍中！ （最年少店長は24歳！） ⭐こんな仕事です ―――――――――――――――――― 「車を売りたい」という お客様の相談を受け、 愛車の価値を見極めて 査定・価格交渉を行い、 売却をサポートする営業です。 ご来店に加え、出張査定で お客様のもとへ伺うこともあります。 ✔ 買取の流れ １、お客様の車を査定 ２、相場をふまえ査定金額をご提示・交渉 ３、ご成約＆車両撮影・書類・出品準備 まで 査定・交渉だけでなく、 撮影・書類作成・出品まで幅広く担当。 だからこそ一人でできることが増え、 早く一人前に成長できます。 ⭐成果が「数字」で見える ―――――――――――――――――― 営業の成果は、買い取った車の納車台数 など、複数の指標で評価され、 毎月インセンティブが支給されます。 自分の貢献がダイレクトに数字で 返ってくるやりがいがあります。 《 収入の実績例 》 ・営業未経験のスタッフが、 入社1ヶ月目で月収45万円を 達成した実績もあり ・インセンティブだけで、 月90万円の先輩も！ ※あくまで実績例です。 個人の頑張り・成果により異なります。 ⭐査定力・相場観・交渉力という 「専門性」 ―――――――――――――――――― 利益を生み出すうえで重要なのが 「査定力」。 車両状態を正確に見極め、 市場相場を踏まえて 適正な価格で買取する力が求められます。 ⭐誰にも負けない「成長スピード」 ―――――――――――――――――― 商談機会が豊富なため、 早いうちから多くの経験を積めます。 査定や価格交渉を実践で学べるため、 スピーディーに成長できる環境です。 ⭐未経験でも安心な環境 ―――――――――――――――――― ・少人数の店舗が多く、 店長・先輩との距離が近いです。 ・研修制度も充実 ✔ ビジネスマナー・査定スキル研修 ✔ 相場分析・交渉のロールプレイング ✔ 先輩とマンツーマンのOJT ✔ eラーニングでスキルアップ ✨キャリア：スタッフ→主任→店長→ ブロック長→部長 年齢や社歴に関係なく、 成果と評価でスピード昇進も。 ⭐WECARSとは？ ―――――――――――――――――― 私たちは、伊藤忠グループ参画のもと、 2024年5月に発足した 中古車販売・買取企業。 全国240店舗以上を展開し、 新しい挑戦ができる環境があります！ ✨WECARSが目指すもの *「お客様ファースト」*を徹底し、 信頼される中古車市場を創ること。

当社新築一戸建て事業の拡大に伴い、建材・住宅設備の選定や価格設定に携わる人材を募集いたします。

企業名 株式会社飯田産業 求人名 東京【積算購買/建材・住宅設備】プライム市場上場グループ/業界シェアNO.1 仕事の内容 当社新築一戸建て事業の拡大に伴い、建材・住宅設備の選定や価格設定に携わる人材を募集いたします。 【業務内容】 ・商品の選定：当社の住宅に使用するキッチンやユニットバス等の商品選定や価格交渉を行います。 ・商品の納品管理：商品の品質や安定的な供給が行われるように運用管理を行います。 ・建物原価の管理：適正な建物原価で運用が行われているかチェックを行います。 募集職種 東京【積算購買/建材・住宅設備】プライム市場上場グループ/業界シェアNO.1

当社は、中古パソコン・スマートフォンなどの情報機器を取り扱うリユース事業を展開しています。年間出荷台数10万台超、EC累計販売台数30万台超の実績を持ち現在は事業・組織の両面で大きな変革期を迎えています。

企業名 株式会社遼南国際商事 求人名 【調達戦略（国内法人仕入れ）】中古PC・IT機器の調達戦略を担うポジション！ 仕事の内容 当社は、中古パソコン・スマートフォンなどの情報機器を取り扱うリユース事業を展開しています。年間出荷台数10万台超、EC累計販売台数30万台超の実績を持ち現在は事業・組織の両面で大きな変革期を迎えています。 ＜仕入れ・調達戦略＞● 営業部門と連携し、販売ニーズや市場相場を把握● 売れ筋商品や不足商材の調達戦略立案● 新規仕入先・調達先の開拓● 法人顧客への買取提案● データ消去サービスを活用した案件獲得 ＜サプライヤーマネジメント＞● 既存取引先との関係構築● 新規商材の取り扱い推進● サプライヤー評価● 品質・価格・納期の最適化● 調達リスクの分散 募集職種 【調達戦略（国内法人仕入れ）】中古PC・IT機器の調達戦略を担うポジション！

20～40代活躍中◆転勤なし◆土日祝休み◆東京都

仕事内容 ■―――――――――――――■ 面接1回のスピード選考実施中！ 8月入社大歓迎！ ★20～30代活躍中！ ■―――――――――――――■ ◆経験者月給35万円～ ◆月平均残業時間8.15h ◆入社後も転勤なし 【業務内容】 ・スペアパーツの需要計画 ・補給部品の国内外サプライヤーへの発注業務 ・部品調達における納期管理、工程調整 ・メンテナンスに必要な部材の在庫適正化 【正社員（無期雇用派遣）・賞与あり】 当社の正社員として入社いただいたうえで、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただきます。 一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。 派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 ＜こんな方にも無期雇用派遣がお勧めです＞ ・様々な製品に携わりながらエンジニアスキルを向上させたい ・柔軟にエンジニアキャリアを形成したい ・将来を見据えてエンジニアとしてできる幅を広げていきたい ・安定して正社員で働きたいが、職場環境が合うか不安 ・一つの企業に縛られることなく、色々な会社で働いてみたい ※週5日勤務／実働8時間での募集となります。 【フォーラムエンジニアリングの魅力】 ■平均有休取得日数16.2日／年 推しのライブ・旅行・平日のレジャーなど、 趣味や家族との時間を充実させている社員も多数！ ■ 土日休み・平均残業時間8.15h／月 完全週休2日（土日祝休み）で、残業も少なめ、 プライベートの時間も確保できる環境です。 ■ 転籍実績：年間100名以上 プロジェクト先の大手メーカーへ正社員として転籍するチャンスも多数あります。 ■ 年間プロジェクト数：9,188件 業界最大級の案件数の中から、あなたに最適なプロジェクトをご紹介します。 キャリアや希望に関するご相談もお気軽にどうぞ！ ■ 入社後も転勤なし 好きな場所、馴染みのある土地で、長く安心して働けます。 【20～30代の皆さん、キャリアを広げる転職を！】 「このままでいいのか」と、ご自身のキャリアに立ち止まっている方に、 当社では次のステップへ進むための環境をご用意しています。

経験が活かせます/就業開始時間早め/駅から徒歩5分以内/複数路線から通勤可、好立地オフィス/大手電機メーカー勤務

【仕事内容】 ＼この求人のおすすめポイント／ ◆経験が活かせます ◆就業開始時間早め ◆駅から徒歩5分以内 ◆複数路線から通勤可、好立地オフィス ◆大手電機メーカー勤務 ※パーソルクロステクノロジーは、全てのお仕事で通勤交通費を支給！（当社規定あり） 電子部品の開発購買をお任せいたします。 【製品】 半導体電子部品（コンデンサ等） 【詳細】 ・開発部門と協業し設計者の意図を理解して、電気回路設計時に使用するのに合う半導体/電子部品を選定する（メーカー、型名、価格等） 【工程】 開発購買、部品/設備手配 【ツール】 Excel、Word、PowerPoint 【電気回路図読解】 あり 【企業情報】 工業機器などを扱う大手電機メーカーです。 ■職場について 【喫煙環境】禁煙（敷地内/屋内） ■職種 生産・品質管理（電気） ■業種 電機・電子・OA・精密機器メ−カ− ■お仕事No E260568520 ■お問い合わせ先 登録済みの方:0120-699-008 まだ登録がお済みでない方:0120-699-322 【求人ID-E260568520】

就業開始時間早め/駅から徒歩圏内で通勤便利です/今までの経験を活かせます

【仕事内容】 ＼この求人のおすすめポイント／ ◆就業開始時間早め ◆駅から徒歩圏内で通勤便利です ◆今までの経験を活かせます ※パーソルクロステクノロジーは、全てのお仕事で通勤交通費を支給！（当社規定あり） ・サプライヤーとの契約交渉を主導し、最適な価格および条件を確保 ・購買価格の分析とコスト効果の最適化 ・生産計画に基づいて資材の調達を計画して、供給リスクを最小限に制御 ・在庫レベルを最適化し、生産活動のスムーズな進行の確保 ・購買プロセス全体を見直した上で効率化および改善 ・組織の中で他の部門と協力して、コミュニケーションの円滑化 ・上級管理職との連携を強化しながら、購買活動が組織の戦略と調和していることの確認 【企業情報】 照明器具の製造および販売を行う企業です。 ■職場について 【喫煙環境】禁煙（敷地内/屋内） ■職種 生産・品質管理（機械） ■業種 建設・住宅・建材・設備メ−カ− ■お仕事No E260467253 ■お問い合わせ先 登録済みの方:0120-699-008 まだ登録がお済みでない方:0120-699-322 【求人ID-E260467253】

＜年間休日122日（2026年度）＞＜月給32万円＞アパレル・ブランド・ジュエリー・時計・ホビー・トレカ・フィギュア・グッズ・ゲーム・アニメ・レトロ雑貨・ヴィンテージなど、なんでも揃う巨大リユースショップ！なかなか出会えない“お宝”“激レア”商品との出会いも…販売だけでなく『鑑定』にも携われて、知識を磨けるチャンスがあります♪オープニング間もない店舗で、イチからのお店づくりを楽しめるやりがいあり！さらに『売場戦略』『販路設定』などにも携われて一歩先のキャリアも狙えます◎

仕事内容 ■アピールポイント ／／ 300坪の大型店を動かすやりがい！ ＼＼ ★新業態！お店づくりを楽しめます ★「買取×販売」大型店の運営強化ポジション ★月給32万円 ★年間休日122日 ★未経験からプロに育てる育成プログラムあり ★鑑定士としての資格が取得できる ★売場戦略の立案や販路設定まで手掛けられる ★残業少なめで安心 ★魅力的な休暇多数 ★キャリアアップあり ★社員購入や独立支援などユニークな制度多数 ★最大10万円補助の『自主学習制度』あり ★隔月1on1の面談で本部からのサポートあり ★リユースを通じて社会問題の解決に貢献できる ／／ 『兵庫を代表する企業100選』 選出企業です！ ＼＼ 創業以来黒字経営を継続し、 現在『第二創業期』！ 事業拡大やIPOを見据えながら、 「人間力」を最大の武器とし AIに代替されない人材の育成に 力を入れています。 ■仕事内容 大型リユースショップにて、 店頭接客・商品の査定など 店舗運営業務をお任せ。 さらに、新スタイル店舗における 運営の型作りや改善など、 お店を育てていくための業務も 同時にお願いしていきます。 ＜具体的には＞ ◇店頭での接客・販売・買取対応 ◇売場づくり（値付け／陳列／ディスプレイ） ◇ネット販売・業者販売の管理 ◇スタッフ育成／チームマネジメント ◇運営の見直し・改善（売場・在庫・業務フロー等） ◇売場戦略の立案 └視覚的マーチャンダイジングを意識した売場作りなど ◇販売経路や販売価格の設定 ＜このお仕事の面白さ＞ ■幅広い品物に出会えて毎日が新鮮 ブランド・ホビー・トレカ・雑貨など、 ジャンルを問わず持ち込まれるのは リユースショップという業態ならでは。 好きなジャンルや趣味のある方には、 得意ジャンルや興味を強みにしながら 働けるのも魅力です。 人気のあまりずっと品薄で 店舗に並ばなかったレア商品が 持ち込まれることもあり、 「あるところには、ある」を 実感できる瞬間も。 ■改善が成果に直結しやすい オープン間もない店舗だからこそ、 ちょっとした気付きを反映しやすく 仲間にも共有しやすいという 伸びしろがあります。 見せ方ひとつで売れ方が変わるという 手応えも感じやすく、 やりがいもしっかりあり。 1人1人の声を吸い上げやすい 環境づくりも役割のひとつ。 チームで試し、もっと魅力があって しかも働きやすいお店をつくる。 そんな積み重ねを楽しめる フェーズでもあります。 ■お客さまの人生に向き合う瞬間も お客さまが持ち込まれる商品は、 ブランドバッグやジュエリーから おもちゃ・食器・家電まで多種多様。 ヒアリングを通して 「なぜこの商品を手放すのか」 「どう使っていたのか」など背景を知り、 単なるモノではない“思い出”に触れられることも。 時には「子どもが入学式で着た服で…」 「祖母が大切にしていた時計なんです」といった 人生の1ページに出会うこともあります。 ＜店舗について＞ マイエコリング立川店は、 約300坪規模の「買取×販売」併設型の 大型リユースショップ。 取り扱うジャンルが幅広いのが特徴で、 お客様との会話を楽しみながら “もう一度、価値をつなぐ” やりがいを実感できる場でもあります。 ＜取り扱うジャンルは様々＞ ◇ブランド品 ◇アパレル ◇時計 ◇アクセサリー ◇フィギュア ◇トレカ ◇雑貨 ◇ゲーム ◇ホビー など ■未経験から鑑定のプロになれます！ 「知識に自信がない」 「ブランドとかよく分からない」 そんな方も大丈夫！ 分かりやすい教材や、 実物を使いながらのレクチャーがあり、 イチから査定スキルを磨けます。 独自の社内試験制度があり、 段階的にスキルアップしていけます。 （商品の名前を覚えているか・ 本物か偽物か・相場はいくらかを 答えていくテストです） 査定に必要な知識の他、 接客スキルも学べますので 接客が初めての方も安心してください！ 鑑定士デビューを果たした後も 定期的な集合研修があるので 安心できる体制です。 ■続けやすい好待遇をご用意 - ☆年間休日122日 - お休みは月あたり8～12日！ 年末年始もたっぷりとれて、 有休や連休も相談OKです。 さらに！2023年度より ”毎年公休日数前年度より 増加チャレンジスタート” （2023年は113日、2024年は117日、 2025年は120日でした） 頑張る時は頑張る・ 休む時は思いっきり休める 体制をみんなで目指しています♪ - ☆ウレシイ高収入スタート - 未経験入社でも月給32万円！ （6ヶ月の研修期間終了後） さらに毎年昇給があり、賞与も年2回◎ 昇格チャンスは年2回用意されています。 役職がつき、年収1000万円を超えた 社員も活躍しています！ - ☆残業少なめで安心 - 勤務時間は早番・遅番のシフト制！ 残業は月平均12hと、 1日あたり30分もありません。 「接客は好きだけど しっかり休みたい」という 方にも安心の環境です！ - ☆生活を大切にできる制度充実 - 育児・介護休暇制度はもちろん、 最長12年の短時間労働制度もご用意。 ライフステージが変わった後も 柔軟に活躍を続けられます。 また、有休は時間単位の取得可能！ 「昼まで子どもの運動会なので 午後から出勤したい」などの計画も ムリなく立てやすいので、 プライベートも大切にできる環境◎ - ☆キャリアステップあり - 日々のお仕事をしっかり評価し、 昇給や昇格に繋がる体制を整えています。 来店数・買取における実績はもちろん 仲間とのコミュニケーションや 学習意欲なども評価。 数字だけでなく頑張りも見ています。 キャリアステップは、 入社後2～3年後の店長昇格が目標。 その後、バイヤーやトレーナーなど 様々なキャリアプランを目指せます。 ＜キャリアプラン例＞ ◇複数店舗の責任者 ◇エリアマネージャー ◇FC店鋪様への教育や指導 ◇オープニング店鋪の立ち上げ担当 ◇新規事業の立ち上げ・運営 ◇本部スタッフ（販売部門や管理部門） ◇海外事業部スタッフ ■エコリングはこんな会社です ブランド品から雑貨まで幅広く買い取り、 次の持ち主へとつなぐことで 「サステナブルな消費」を支える企業です。 ■「価値を見いだす使命共同体」という想い 私たちが大切にしているのは、 “もう使わないモノ”ではなく “誰かにとって必要なモノ”として 商品を見つめ直す視点。 買取の際には “どこで何が必要とされているか” “どこで何がどう使われているのか”の 情報をお客様に伝えるようにしています。 そうすることで 「これは捨てるモノ」という気持ちを 「誰かが使ってくれるかもしれない」に変え 今あるモノを大切につないでいく 「架け橋」としての役割を担える事業です。 ■新たなリユースモデルでサステナブルな社会へ エコリングの大きな特徴は、 買取専門店で集めた商品を インターネットオークションや業者間取引、 海外ルートでも販売できる経路を持つこと。 これにより、1つひとつの品物が “本当に必要としている誰か”の元へ届くよう、 最適な流通経路で新たな命を吹き込んでいます。 また、店頭・出張・宅配など 多彩な買取方法を用意しており、 利用者のライフスタイルに合わせた 提案ができるのも強み。 誰もが気軽に参加できる“エコ活動”を広げ、 持続可能な社会への一歩を後押ししています。 ■「ありがとう」が集まる企業を目指して エコリングでは、他社が断るような商品にも 価値を見いだすことを大切にしています。 お客様から「こんなモノまで!?」と驚かれ、 お客さまの喜びと社員のやりがいが 日々生まれ続けているのがエコリング。 お客様の感動と信頼、 社員一人ひとりの成長と満足、 そして社会への貢献を3本柱とした 事業展開が、私たちの理想です。

国内外で大型/中型トラックやバスなどを製造/販売しており、物流/人流を支える社会的な役割を果たしています/エンジニアとして、社会に貢献できる製品の開発に携わることができます

【仕事内容】 ＼この求人のおすすめポイント／ ◆国内外で大型/中型トラックやバスなどを製造/販売しており、物流/人流を支える社会的な役割を果たしています ◆エンジニアとして、社会に貢献できる製品の開発に携わることができます ※パーソルクロステクノロジーは、全てのお仕事で通勤交通費を支給！（当社規定あり） トラック、バスの試作車、試験用の部品調達 【詳細】 ・試験部品手配、支給品手配/管理 ・部品表、図面から各部品の構成確認、手配の単位決定、手配〜納入管理 ・出図管理、フォロー ・仕入先との納期調整、フォロー ・部品図面、車両を見て、ものづくり改善提案発掘 ・グループ内業務改善 【CAD】 CATIA V5 【企業情報】 乗用車、商用車などを製造、販売しています。 ■職場について 【喫煙環境】禁煙（敷地内/屋内） ■職種 企画・管理(機械） ■業種 自動車・輸送機器メ−カ− ■お仕事No E260161154 ■お問い合わせ先 登録済みの方:0120-699-008 まだ登録がお済みでない方:0120-699-322 【求人ID-E260161154】

当社は「寝る・座る・たたむ」の人体系家具（マットレス・ベッド・椅子）・準人体系家具（テーブル・デスク）・建物系家具（収納）を企画・開発しております。本募集では工場開拓～商品企画まで担当いただきます。

企業名 株式会社エムール 求人名 【東京/商品企画/インテリアブランディング】海外工場と連携/年間休日120日 仕事の内容 当社は「寝る・座る・たたむ」の人体系家具（マットレス・ベッド・椅子）・準人体系家具（テーブル・デスク）・建物系家具（収納）を企画・開発しております。本募集では工場開拓～商品企画まで担当いただきます。 ■具体的な業務：人間工学に基づいた「寝る・座る・たたむ」機能を持つ家具の商品企画を担当。国内外の工場と直接取引し、自ら仕入先を開拓して製品化から販売まで一貫して担います。品質・価格・原価を最適化し、顧客満足と利益を両立することがミッションです。海外出張（年3回程度）やWEB・電話・メール（中国語・英語）による商談を行い、社内のプロダクトデザイナーと連携して設計にも携わります。 募集職種 【東京/商品企画/インテリアブランディング】海外工場と連携/年間休日120日

当社は、中古パソコン・スマートフォンなどの情報機器を取り扱うリユース事業を展開しています。年間出荷台数10万台超、EC累計販売台数30万台超の実績を持ち現在は事業・組織の両面で大きな変革期を迎えています。

企業名 株式会社遼南国際商事 求人名 【調達戦略（国内法人仕入れ）】中古PC・IT機器の仕入れ/ベテラン歓迎 仕事の内容 当社は、中古パソコン・スマートフォンなどの情報機器を取り扱うリユース事業を展開しています。年間出荷台数10万台超、EC累計販売台数30万台超の実績を持ち現在は事業・組織の両面で大きな変革期を迎えています。 ＜仕入れ・調達戦略＞● 営業部門と連携し、販売ニーズや市場相場を把握● 売れ筋商品や不足商材の調達戦略立案● 新規仕入先・調達先の開拓● 法人顧客への買取提案● データ消去サービスを活用した案件獲得 ＜サプライヤーマネジメント＞● 既存取引先との関係構築● 新規商材の取り扱い推進● サプライヤー評価● 品質・価格・納期の最適化● 調達リスクの分散 募集職種 【調達戦略（国内法人仕入れ）】中古PC・IT機器の仕入れ/ベテラン歓迎

当社は、中古パソコン・スマートフォンなどの情報機器を取り扱うリユース事業を展開しています。年間出荷台数10万台超、EC累計販売台数30万台超の実績を持ち現在は事業・組織の両面で大きな変革期を迎えています。

企業名 株式会社遼南国際商事 求人名 八王子【調達戦略(国内法人仕入)】中古IT機器/残業なし/転勤無/経験者採用 仕事の内容 当社は、中古パソコン・スマートフォンなどの情報機器を取り扱うリユース事業を展開しています。年間出荷台数10万台超、EC累計販売台数30万台超の実績を持ち現在は事業・組織の両面で大きな変革期を迎えています。 ■売れ筋商品や不足商材の継続的な調査と調達戦略立案および実行 ■新規仕入先・調達先の開拓、既存取引先との関係構築とマネジメント ■サプライヤー評価（実績、品質、納期遵守率など）とリスクの低い選定 ■データ消去サービスを活用した法人顧客への買取提案による案件獲得 ■複数の調達先を比較検討し、品質・価格・納期の最適化とリスク分散 ※中古機器の仕入れに流通してる方は即戦力でご活躍いただけます！ 募集職種 八王子【調達戦略(国内法人仕入)】中古IT機器/残業なし/転勤無/経験者採用

トラック・バス開発を支える調達業務。試作段階から関わり、機電分野の幅広い技術力が身につきます。開発を支える重要ポジションから着実にステップアップが可能！

企業名 株式会社ＢＲＥＸＡ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ 求人名 【未経験歓迎/首都圏エリア】トラック・バス試作車の部品調達支援/無期雇用派遣 仕事の内容 トラック・バス開発を支える調達業務。試作段階から関わり、機電分野の幅広い技術力が身につきます。開発を支える重要ポジションから着実にステップアップが可能！ トラック・バスなど大型車両の試作開発を支える部品調達サポート業務をお任せします。具体的には、部品表や図面をもとに構成の確認、手配単位の判断、試験用部品や支給品の発注～納入管理、出図管理、仕入先との納期調整を担当いただきます。 また、図面や車両構成を見ながら、ものづくりの改善提案や、チーム内業務改善にも関わっていただくポジションです。 募集職種 【未経験歓迎/首都圏エリア】トラック・バス試作車の部品調達支援/無期雇用派遣

■木造戸建住宅の工事原価分析およびサプライチェーンの市場調査ならびに工期など生産性の向上に資するデータ管理・提案業務を担当いただきます。グループ関連会社のデータを管理・分析し、課題解決を行う役割です

企業名 飯田グループホールディングス株式会社 求人名 三鷹【建築原価管理・市場調査】東証プライム/業界No.1/転勤無/残業月10時間◎ 仕事の内容 ■木造戸建住宅の工事原価分析およびサプライチェーンの市場調査ならびに工期など生産性の向上に資するデータ管理・提案業務を担当いただきます。グループ関連会社のデータを管理・分析し、課題解決を行う役割です 【詳細】 ・木造戸建住宅に関する各種データの管理・集計、及び業務課題の抽出 ・Excel、Word、PowerPoint等で分析資料や会議資料等の作成、及び報告 ・住宅関連法令の改正や建築資材の市況動向に関する調査・分析 【働く魅力】 ■転勤無 ■残業月平均10時間 ■平均有給休暇取得11.8日 募集職種 三鷹【建築原価管理・市場調査】東証プライム/業界No.1/転勤無/残業月10時間◎

未経験から管理職目指せる！メリハリ勤務で高月給＆賞与年2回

仕事内容 '･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･' ＜年収400万円～＞＜月給28万円～＞ 未経験から複数店舗を管理する マネージャー職へステップアップ！ 東京で腰を据えながら、 一生モノの「目利き」と「経営力」を 身につけられる仕事です。 '･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･' ┌────────┐ 注目POINT！ └○───────┘ ゜ ・管理職の92.1％が未経験からチャレンジ ・キャリアパスが明確で成長を実感できる ・一生モノの鑑定スキルと経営力が身につく ・賞与年2回、昇給ありで頑張りを還元 ・残業月10h程度で私生活とも両立しやすい ・研修制度、オンラインサポート体制あり ・20代、30代の若手メンバーが活躍中 ━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━ ━━━━━━━━━━ ＊お任せするお仕事＊ ━━━━━━━━━━ ブランド品・ジュエリーなどを扱う買取専門店「ジュエルカフェ」で、 店舗運営からスタートし、将来的には複数店舗を管理するエリアマネージャーとしてご活躍いただきます。 入社後はまず、接客・査定・店舗管理などの基礎業務からスタート。 専門知識は研修でイチから学べるため、ブランド品や宝石の知識がない方も安心してチャレンジできます。 1000万円を超える高級時計や、宝石を扱う機会もあり、AIには真似できない鑑定の専門スキルを磨けます。 ■店舗業務 ・お客様対応、接客 ・貴金属やブランド品などの査定、買取 ・チラシ配布の企画やSNS更新などの販促活動 ・清掃、在庫確認、日次報告などの店舗管理 ■マネジメント業務(ステップアップ後) ・アルバイト、パートスタッフの採用、育成 ・シフト管理、チームづくり ・来店数アップに向けた店舗分析 ・担当エリアの売上最大化に向けたサポート ・複数店舗の運営管理 ━━━━━━━━━━━━ ＊キャリアアップの流れ＊ ━━━━━━━━━━━━ 社歴や年齢にかかわらず、実績と意欲を正当に評価。 入社から数年で、1店舗の枠を超えた広範囲のマネジメントに携わることができます。 ▼1年目：店舗運営の基礎を習得▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客、鑑定、査定の基礎をマスター。 お客様から「あなたに買い取ってほしい」と言っていただける関係づくりに取り組みます。 ▼2年目：店舗マネジメントに挑戦▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自店舗のスタッフ採用や育成、シフト管理などを担当。 チームで目標を達成するための考え方や動き方を学び、マネジメントの土台をつくります。 ▼3年目：エリアチーフへ▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 3～5店舗を統括。 現場のオペレーションだけでなく、エリア全体の集客に向けたマーケティング戦略の立案や実行にも携わっていただきます。 ▼4年目：サブマネージャーへ▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 管理店舗数を増やし、より広い管轄エリアで店舗運営や管理業務を担当。 あわせて、社員の部下育成など、組織づくりにも関わっていきます。 ▼5年目～：エリアマネージャーへ▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 複数エリアを管轄し、全社の業績にも直結するダイナミックなマネジメントをお任せ。 新規出店の立案や、組織全体の仕組みづくりなど、経営に近い視点で活躍できます。 ※希望がない限り、転居を伴う転勤はありません。 ━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━ ━━━━━━━━━━━━━━ ＊未経験でも月給28万円以上＊ ━━━━━━━━━━━━━━━ 「中途入社だから」「未経験だから」といって、収入面を妥協してほしくない。 未経験スタートの方でも、入社時点から安定した給与を保障しています。 リユース市場は現在も右肩上がりで成長中。 安定した経営基盤があるからこそ、これまでの経験だけで判断せず、 あなたのこれからの可能性にしっかり投資します。 賞与は年2回、昇給もあり。 店舗運営やエリアでの目標達成など、日々の頑張りは収入面にもきちんと還元します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＊この仕事で身につくスキル＊ ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆高級時計、ブランド品、宝石などの価値を見極める「目利き」の力 ◆来店数や売上を分析し、店舗がもっと良くなる在り方を考える「経営視点」。 ◆スタッフを育て、チームで成果をつくる「マネジメント力」 …これらは、どの業界でも通用する一生モノのスキルです。 「今の自分に、何ができるかわからない」 「でも、このまま終わりたくない」 そんな想いがある方も大歓迎。 地元で腰を据えながら、全国水準の給与と、将来につながるスキルを手に入れませんか？ ━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━ ※勤務地は、近隣の複数店舗で勤務いただきます。 転居を伴う転勤はありません。

動きのある事務のオシゴト！土日祝休み！

仕事内容: 【仕事内容】 【装置メーカーでのお仕事】 ＼“座りっぱなしじゃない”事務ワーク！／ ■資材事務 《具体的には…》 ◎資材管理業務 ・資材の発注、仕入れ対応 ・納期確認、価格交渉 ・入荷品の検品、発送手配 ◎社内調整業務 ・各部署との納期調整、確認 ・工場施設に関する管理サポート ・社内システムの管理、データ更新 ※検品時に資材の運搬作業があります 「事務だけだと物足りない」 「適度に動きのある仕事がしたい」 という方にもオススメです！ ▼給与 時給1600円～ 【月収例】24万円＝時給1600円×7時間30分×20日間 ■残業代/1日1時間程発生する見込みです ■交通費支給あり（月上限3万円まで）/規定あり 【勤務期間】 即日～長期 【勤務先企業概要】 半導体製造装置メーカーです！

30代・40代活躍中／経験者限定／年間休日最大125日

仕事内容 ★月給30万円以上 ★月平均残業9.2時間 ★年間休日最大125日 ★完全週休2日制 産業用ポンプの調達・生産管理業務です。 調達業務、調達改善活動、サプライヤー状態分析、開発案件手配業務などを行っていただきます。 【具体的には】 ・産業用ポンプの調達・生産管理における全体業務運営 ・調達業務の実行および調達プロセス管理、コスト最適化 ・調達改善活動の立案・推進による品質・納期・効率の向上 ・サプライヤー状態分析とリスク抽出、改善方針策定 ・開発手配業務による仕様連携・社内外調整・進捗管理 【担当製品】(機械)発電設備 【使用ツール】Excel;Powerpoint 大手メーカーでのお仕事です。 ・これまでの技術・製造経験を活かしてさらにキャリアアップ・収入UPが目指せます。 ・完全週休2日制、残業月平均10時間以下で、オンオフのメリハリある働き方が可能です。 「キャンプ」「ゲーム」「動画鑑賞」など自分時間も大切にできます！ ＜社員の声＞ ★製造から生産技術エンジニアへキャリアアップ★ 半導体製造の現場で経験を積みましたが、より技術的なスキルを身につけたいと思い転職を決意。 オープンアップネクストエンジニアで生産技術職を紹介してもらい、工程改善や品質向上に携わる業務へキャリアアップすることができました。 ★経験を活かして収入UPを実現★ 前職では自動車部品の製造ラインで工程管理を担当していました。 より幅広い分野でスキルを発揮したく、当社に入社。現在は大手メーカーの生産技術チームで工程設計を担当しています。 これまでの経験を高く評価してもらい、収入も上がり大変満足しています。 ★ワークライフバランスが整いました★ 以前の職場では残業が多く、休日も不定期でしたが、今は完全週休2日制で計画的に休みを取れるように。 子どもの行事にも参加できるようになり、家族との時間が増えました。 仕事とプライベートの両立ができる環境にとても感謝しています。 ○●-●○ オープンアップネクストエンジニアの強み ○●-●○ 東証プライム上場企業グループである当社は、エンジニアサポート実績21年、全国7,300名ものエンジニアが活躍しています。 【1】次に挑む多彩なプロジェクト ・自動車・半導体・ロボット・ITなど大手メーカーを中心に1,100社以上との取引実績 ・全国15,000件以上のプロジェクトからあなたに合うお仕事をご提案 【2】プライベートも大切にできる働きやすい環境 ・完全週休2日制&年間休日最大125日、残業月平均9.2時間 ・年間有給休暇取得実績も13.1日 ・手厚い寮社宅制度も魅力 ※初期費用全額会社負担&社宅家賃5割～7割会社負担（初年度） 【3】専任コーディネーターが最適なお仕事をご提案 ・技術分野に精通した専任のコーディネーターが、面接を担当 ・これまでのこ経歴を踏まえて、ご希望の業界や職種、勤務地、待遇などをヒアリング ・あなたがこれから目指すキャリアと丁寧に向き合い、最適なお仕事をご提案 【4】エンジニアとして成長できる環境 ・ものづくりの機電研修、半導体のセミコン研修、ITの基礎研修と自社研修センターも保有し、エンジニアの成長をサポート ・2,000種以上の研修講座や約300種以上の資格取得支援制度もあり ＜取引先例＞ IHI、アイシン、アルプスアルパイン、NECフィールディング、荏原製作所、キオクシア岩手、Sky、SCREENセミコンダクターソリューションズ、スズキ、住友ゴム工業、デンソー、東京エレクトロン テクノロジーソリューションズ、東芝、東北エプソン、トヨタ自動車、豊田自動織機、パナソニック、三菱重工機械システム、ミライト・ワン 他 （敬称略／五十音順） 【正社員（無期雇用派遣）】 ※当社の正社員として、顧客企業で働く勤務形態です。

古物買取事業を行う当社にて、エリート査定員をお任せします。入社後はOJTで丁寧に指導。上質な空間でのお客様対応や品物の鑑定を行います。未経験者が多数活躍しており、専門知識もゼロから習得可能です。

企業名 ＧｒａｎＥｌｉｔｅ株式会社 求人名 八王子【買取査定員】未経験歓迎/月30万～/残業月10H/高級感ある上質接客が特徴 仕事の内容 古物買取事業を行う当社にて、エリート査定員をお任せします。入社後はOJTで丁寧に指導。上質な空間でのお客様対応や品物の鑑定を行います。未経験者が多数活躍しており、専門知識もゼロから習得可能です。 ■来店されたお客様の接客対応（くつろげる空間の提供・ヒアリング） ■最新相場と本部連携による高精度な真贋判定・査定 ■買取成約時の手続き・PC入力 ★入社後約3ヶ月間の手厚い研修に加え、現場でもOJTで先輩が並走。同業出身が少ない組織だからこそ、初心者の「分からない」に寄り添った丁寧な指導が根付いています。 募集職種 八王子【買取査定員】未経験歓迎/月30万～/残業月10H/高級感ある上質接客が特徴

月給30万＋インセン！定時退社＆年休125日の反響営業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、仕入/バイヤー、買取査定 【月給30万＋高額インセン】 年休125日・定時退社でも、 しっかり稼げる理由とは？ 100%反響の買取営業 ～～～～～～～～～ ＼上場準備中の成長企業で／ 高収入も早期キャリアアップも 同時に手に入れる！ ～～～～～～～～～ ご来店されたお客様への 高級ブランド品（時計、バッグ、宝石など） の査定・買取提案をお任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 📌【100%反響営業】 チラシやCMを見てご来店された お客様の対応です。 テレアポや飛び込み、 個人ノルマは一切ありません！ 📌【査定やお品物のチェック】 「本物かどうか」の確認や査定は、 本部の専門チームがオンライン （Zoom・電話・LINE）で 完全サポートします。 初めから難しい知識は不要です！ 📌【店舗マネジメント】 ゆくゆくは店舗の数値管理、 販促企画、スタッフ育成などにも 携わっていただけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ この仕事の魅力・ポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨【圧倒的なスピードで昇格可能】 現在、新規出店を続々と計画中のため ポストが多数空いています。 社歴に関わらず実績を評価するため、 入社半年で店長へ昇格した 30代スタッフも在籍しています！ ✨【頑張りは給与でしっかり還元】 成果は「歩合給」として 毎月ダイレクトに給与に還元。 実際に月収100万円以上を 達成する先輩もいます！ 🎁【今だけの限定特典！】 採用祝金50万円支給（規定あり） 【運営会社：FGGコーポレーション】 不動産事業を展開する FGGコーポレーションの新しい挑戦！ 今年度も続々と新規出店予定で、 業績好調◎ さらに【上場準備中】で、 成長性と安定性が魅力の企業です！ ································ 【働くうえでのポイント】 ★ 月給30万円以上＋インセンティブ 月給30万円以上に加えて、 成果に応じたインセンティブも 支給されます。 頑張りがそのまま給与に 反映されるため、 やりがいを感じながら働けます。 ★ 店舗運営にも関われる 少人数体制だからこそ、 店舗運営にも関わる機会が豊富です。 「こんな看板どうかな…」 「抽選会をやってみよう！」など 自分のアイデアを活かして、 店舗作りに参加でき、 スキルアップしながら成長できます。 ★ 成果をダイレクトに給与に反映 成果がダイレクトに給与に反映される 歩合給制度を導入しており、 実際に月100万円以上の スタッフも在籍。 頑張りがしっかりと収入に直結します。 ★ 企業の成長と共に、自分の成長も実感 現在、新規店舗オープンに向けて 増員募集をしています。 企業の成長に携わりながら、 自分の成長も実感できる環境です。 ★ 早期キャリアアップのチャンスあり 実績を上げれば早期の昇進も可能。 入社半年で店長になったスタッフも！ 新規店舗のオープンに伴い、 キャリアアップのチャンスが 豊富にあります。 また、不動産事業も 展開しているため、 希望があればキャリアチェンジも 可能です◎ ································ 【採用担当からのメッセージ】 「おたからや」で新たなスタートを 切りませんか？ 私たちは、お客様との信頼関係を大切にし、 スタッフ全員が成長できる環境を 提供しています。 新規店舗のオープンに携わりながら、 あなたのアイデアを活かし、 成長とやりがいを感じられる職場です。 チームで協力し合いながら、 一緒に成功を目指していきましょう！ あなたの応募をお待ちしています！

✨東京エリア大募集✨ワンちゃん・ネコちゃん好き女性活躍中❗

仕事内容 ✨フランスの有名企業！人気のお仕事✨ 大手ペットフードメーカーの 巡回ラウンダー大募集！ 商業施設、ホームセンター、 ショッピングモールを巡回して ■ペットフードの受発注活動、 ■商品陳列や売場づくり ■改装応援作業、 ■サンプリング など 様々な活動を行い、 報告書に入力してもらいます。 ◤￣￣￣＜ 作業の流れ ＞￣￣￣◥ ❑ 入店連絡（1店舗目のみ） ❑ 店舗様へのご挨拶、 企画・作業内容のご案内 ❑ 売場管理（メンテナンス・売場づくり・欠品商品の発注促進） 新規配荷のご案内等 ❑ 作業後の写真撮影 ❑ 店舗様へ作業内容のご説明と 退店のご挨拶 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ✅巡回ルートは、ご自身で設定！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 車での移動になりますが、 ガソリン代、高速代などは全額支給に なりますので、ご安心ください♪ ★稼働中の不明点などは、 SVが即時ご対応致します！ 【対応エリア】 東京都中心のペットショップ

化粧品カテゴリーの仕入れ業務全般を担当します。メーカーとの商談・価格交渉、新商品の情報収集・市場調査、MD戦略の立案など、全国店舗に向けた商品・売場づくりを企画できる影響力の大きな仕事です。

企業名 株式会社サンドラッグ 求人名 【化粧品バイヤー】業界トップクラス/全国展開/裁量大/マネジメントパス有 仕事の内容 化粧品カテゴリーの仕入れ業務全般を担当します。メーカーとの商談・価格交渉、新商品の情報収集・市場調査、MD戦略の立案など、全国店舗に向けた商品・売場づくりを企画できる影響力の大きな仕事です。 【具体的には】化粧品カテゴリーの仕入れ業務全般として、メーカーとの商談・価格交渉・条件交渉、新商品の情報収集・市場調査・競合分析を行います。導入商品の選定、改廃提案、販売価格・販促施策・MD戦略の立案、毎月のMD計画・販促企画の起案、売上・利益・在庫など各種数値分析と改善提案、商品構成・売場展開の企画立案、店舗・関連部署・物流・メーカーとの調整業務等を担当します。 募集職種 【化粧品バイヤー】業界トップクラス/全国展開/裁量大/マネジメントパス有

【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】 購買経験事務経験【活かせる経験】 Excel

仕事内容 【仕事内容】 家電、自動車、ロボット等の品質管理／生産管理／試作製造◆希望や経験に合わせたプロジェクトに就業 ・購買業務（購入案件に関する社内部署および社外取引先との折衝・調整、発注・契約関連業務、予実算管理） ・購買品目の納期（LT）や価格等の取引先への問い合わせ、納期管理、購買システムのマスタメンテナンス関連業務 ・見積依頼・発注・検収など各種購買データ（SAPシステム出力情報）の集計および分析 ・上記に付随する事務処理（帳票作成入力、電話・メール対応、システム操作等） 【業務で使用するツール】Excel、Word、SAP/R3 ＜関わる製品例＞ ・自動車部品 ・家電 ・スマートフォン ・ロボット ・半導体 など多彩な製品があります。 次世代自動車やロケットなど最先端分野にも携わることができます。 実務未経験の方や経験の浅い方は、補助的な業務からスタートできます。 ＜初心者向けの仕事例＞ ・試作品の組立 ・強度などの検査 ・製品が正しく動くかのテスト ・生産ラインの試運転 など ゆくゆくは、生産効率や品質の改善に関わったり、製品開発にもチャレンジいただけます。 【入社後の流れ】 ものづくりに関わる幅広い業務の中から、あなたの志向や適性に応じて最適なポジションをご提案します。 先輩社員のフォローやキャリアカウンセラーの手厚いサポートがありますので、ご安心ください。 【20代の63％が未経験入社】 社会人経験・職種経験不問！異業種出身の先輩社員も未経験から多数活躍しています。 ※無期雇用派遣ため、当社の直接雇用として就業先で勤務となります。 業界最大級の案件数を活かし、活躍する先輩エンジニアが多数在籍！ ・年間80,000件の豊富なプロジェクト！ 経験を活かす仕事や新たにチャレンジしたい仕事などあなたの理想のプロジェクトがきっと見つかります！ ・在籍エンジニア15,000人以上 20代、30代、40代と様々な年代のエンジニアが活躍しています！ あなたに合った働き方が実現できるヒミツ！ ・プライベートも充実！ 土日祝休み、年間休日125日、平均残業月9時間（2024年度実績）、産休育休取得率100%！ 残業代全額支給、有給休暇、健康診断、産前産後休暇、育児休暇、介護休業み、交通費支給 ・転勤なし！面接地エリアでの就業率92％以上 地元勤務が叶います！UターンやIターンも歓迎します。 あなたにあった案件やプロジェクトがきっと見つかる（下記は一例です。） 【具体的には】 全国のメーカーから集まる年間90,000件以上ものプロジェクトがあります。 スキルやご経験に応じて機械設計・回路設計・生産技術・品質保証などの業務に関わっていただきます。 【仕事例】 ・プロジェクターの構造設計 ・自動車の衝突性能開発、CAE解析 ・発電プラント機器のCAD設計 ・医療用カメラの回路設計 ・航空機部品の品質管理 ・半導体前工程の生産技術 ・工場内IoT技術活用検討・設備導入 幅広い製品分野の豊富なプロジェクトから、あなたに最適なポジションをご提案します。 ご希望があればぜひご相談ください。

＼住まいのサポート万全★／【引越補助制度＆住宅手当制度あり】20代未経験活躍中✨大手リクルートグループ案件✅

仕事内容: 【⭐️リクルートのグループ会社で若手技術者募集⭐️】 東証一部上場企業のグループ会社『リクルートR&Dスタッフィング』の求人！ 未経験・若手・異業種からでもキャリア・スキルアップのチャンス！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼《入社のメリット》／ ⏺️手厚い入社研修・サポート研修あり！ ➽入社研修後、配属先を選択！ ⏺️安定と高収入！ ➽リクルートのグループ会社！ ➽大手企業を中心としたプロジェクトが増加中！ ⏺️福利厚生の充実 ➽賞与（年２回）各種保険・手当あり！ ➽引越補助、社員寮も完備⭕️ ⏺️休日休暇 ➽完全週休２日制（祝日休）、各有給制度充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ どんな仕事が自分に向ているのか❓️どんな仕事があるのか❓️ 大手企業ならではの多数のプロジェクトから自分に合った仕事を見つけるチャンスです✨ 【仕事内容】 ◆20代～30代前半活躍中！ ◆福生市内でのお仕事です。 ◆資材調達/資材発注、仕入れ・発送/仕入れの検品および仕入れ先との価格・納期の交渉、在庫部材の保管～管理、電話・メール対応、社内各部署との調整業務を担当していただきます。 ⭐️《先輩スタッフの声》⭐️ ・ほぼ未経験でも、ムリなく始められるプロジェクトを紹介してくれる ・資格の取得支援をはじめスキルアップの制度が充実 ・IT、科学、自動車、CADなど自分にあった分野を見つけられやすい！ ・人間関係がとても良い！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 『自分に合う職場・仕事』に出会えるかもしれません✨ 文系、理系問わず歓迎します！ いろんなプロジェクト（職種・業種）がありますので、お気軽にご応募下さい！

【第二新卒・既卒歓迎！】業界初の“無店舗出張型”サービスにてお問い合わせをいただいたお客様に対し買取査定業務をお任せします！交通費全額支給／月給27万以上／賞与年2回

仕事内容 正社員採用！買取接客のお仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ご依頼をいただいたお客様宅に訪問し、不要になったお品物（着物やブランド品など）を査定・買取をしていただくお仕事です！ 敬語・挨拶・身だしなみなど、社会人としての基本的なマナーを身につけている方であればご活躍いただけます！ ＼ この求人のおすすめポイント ／ ◆ 未経験でも正社員採用！ ◆ 面接1回！ ◆ 月給27万円以上 ◆ 交通費全額支給 ◆ 残業少なめ ◆ 研修費用全額会社負担 ◆ 夏季、年末年始休暇あり ◆ 昇給・賞与年2回 ＼ 入社後は・・・ ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は営業研修の専門部隊が約2か月間、伴走します！ Step1：導入研修（会社理解・ビジネスマナー） Step2：営業研修（考え方・顧客心理） Step3：商材研修（ブランド・着物・査定知識） Step4：システム研修（査定・契約操作） Step5：実践研修（商談ロープレ・フィードバック） 最初の1か月目は座学中心で、2か月目は実践的なロープレメインです！ 研修後も3～4か月目はフォロー面談があるので、不安は一緒に解決できる環境◎ また運転講習も用意されているので、現在ペーパードライバー気味・・という方も安心です◎ ＼ こんな方は活躍できます！ ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・正社員を目指している ・ワークライフバランスを大切にしたい ・転勤なしで働きたい ・主体的に行動できる ・成長意欲があり、継続して学べる ・コミュニケーションを取りながら働ける ＼ 採用で大切にしていること ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ スキルや経験よりも、「成長したい」という意欲を重視しています。 未経験からでも、本気で挑戦したい方を全力でサポートします！ ＼ 会社について ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社BuySell Technologiesは、出張訪問買取事業シェアNo.1企業です！ まだ価値に気づかれていないモノに光を当て、リユースという選択肢を広げる事業を展開しています！ 「話を聞いてみたい」でもOK！まずはお話ししませんか？ |||||||||||||||||||||||||||||| 本求人は株式会社HAREが掲載している求人です。 職業紹介事業者名：株式会社HARE 事業許可番号：13-ユ-312573 個人情報の取り扱いについて・利用規約：https://hare-inc.co.jp/privacy/ |||||||||||||||||||||||||||||| 求人内容問い合わせ先 株式会社HARE TEL：03-6822-3166 Mail：ad-entry@hare-inc.co.jp スピード感ある支援で新しい挑戦を後押しする人材紹介会社です。 ||||||||||||||||||||||||||||||

未経験OK｜研修有｜手当充実｜定時退社＆年休125日

仕事内容 【未経験からバイヤーへ】 「わからない」と言える優しい研修あり！ 定時退社＆年休125日の鑑定スタッフ ～～～～～～～～～ ＼スタッフの9割が未経験スタート／ 「わからない」と安心して 言える環境がココにあります！ ～～～～～～～～～ おたからやの店舗にて、 ジュエリーやブランド品の鑑定・ 買取を行うバイヤー候補として お迎えします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 📌【お品物の確認】 お持ち込みされたジュエリー、 金、プラチナ、ブランドバッグ、 高級時計などの状態を確認します。 📌【安心の本部サポート】 「これ本物かな…価値があるもの なのかな…」と不安な時は、 ZoomやLINEでいつでも 本部の専門スタッフへ丸投げしてOK！ 裏から正しい価値を教えてくれます。 📌【ご案内と契約】 査定額をお客様に分かりやすくお伝えし、 ご納得いただけたら買取手続きを 行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働く環境のポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨【画面の向こうに仲間がいます】 最初から知識がある人はいません。 質問しやすく、理解できるまで 何度も優しくサポートする風土があります。 ✨【プライベートも充実】 原則定時退社が基本で、残業はほぼナシ。 年間休日は125日とたっぷりあるため、 趣味や家族との時間も大切にできます。 上場準備中の安定した環境で、 一生モノのスキルを身につけませんか？ 🎁【今だけの限定特典！】 採用祝金50万円支給（規定あり） ································ 【運営会社：FGGコーポレーション】 不動産事業を展開する FGGコーポレーションの新しい挑戦！ 今年度も続々と新規出店予定で、 業績好調◎ さらに【上場準備中】で、 成長性と安定性が魅力の企業です！ ································ 【働くうえでのポイント】 ★ 月給30万円以上＋インセンティブ 月給30万円以上に加えて、 成果に応じたインセンティブも 支給されます。 頑張りがそのまま給与に 反映されるため、 やりがいを感じながら働けます。 ★ 店舗運営にも関われる 少人数体制だからこそ、 店舗運営にも関わる機会が豊富です。 「こんな看板どうかな…」 「抽選会をやってみよう！」など 自分のアイデアを活かして、 店舗作りに参加でき、 スキルアップしながら成長できます。 ★ 成果をダイレクトに給与に反映 成果がダイレクトに給与に反映される 歩合給制度を導入しており、 実際に月100万円以上の スタッフも在籍。 頑張りがしっかりと収入に直結します。 ★ 企業の成長と共に、自分の成長も実感 現在、新規店舗オープンに向けて 増員募集をしています。 企業の成長に携わりながら、 自分の成長も実感できる環境です。 ★ 早期キャリアアップのチャンスあり 実績を上げれば早期の昇進も可能。 入社半年で店長になったスタッフも！ 新規店舗のオープンに伴い、 キャリアアップのチャンスが 豊富にあります。 また、不動産事業も 展開しているため、 希望があればキャリアチェンジも 可能です◎ ································ 【採用担当からのメッセージ】 「おたからや」で新たなスタートを 切りませんか？ 私たちは、お客様との信頼関係を大切にし、 スタッフ全員が成長できる環境を 提供しています。 新規店舗のオープンに携わりながら、 あなたのアイデアを活かし、 成長とやりがいを感じられる職場です。 チームで協力し合いながら、 一緒に成功を目指していきましょう！ あなたの応募をお待ちしています！

ドラッグストア業界トップクラスの当社で、食品カテゴリーの仕入れ業務全般を担当。メーカー・卸との商談、新商品選定、MD戦略立案など、数億円規模のカテゴリーを主導し、全国店舗の商品政策を推進します

企業名 株式会社サンドラッグ 求人名 【食品バイヤー】業界トップクラス/全国展開/裁量大/マネジメント志向歓迎 仕事の内容 ドラッグストア業界トップクラスの当社で、食品カテゴリーの仕入れ業務全般を担当。メーカー・卸との商談、新商品選定、MD戦略立案など、数億円規模のカテゴリーを主導し、全国店舗の商品政策を推進します 【具体的には】食品カテゴリーの仕入れ業務全般を担当します。メーカー・卸との商談・価格交渉、新商品の情報収集・市場調査・競合分析、導入商品の選定・改廃提案、販売価格・販促施策・MD戦略の立案、毎月のMD計画・販促企画の起案、売上・利益・在庫などの数値分析と改善提案、商品構成や売場づくりの企画・改善、店舗・物流・関連部署・メーカーとの各種調整を行い、食品カテゴリー全体の競争力向上を推進します 募集職種 【食品バイヤー】業界トップクラス/全国展開/裁量大/マネジメント志向歓迎

未経験から管理職目指せる！メリハリ勤務で高月給＆賞与年2回

仕事内容 '･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･' ＜年収400万円～＞＜月給28万円～＞ 未経験から複数店舗を管理する マネージャー職へステップアップ！ 東京で腰を据えながら、 一生モノの「目利き」と「経営力」を 身につけられる仕事です。 '･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･'･｡｡･' ┌────────┐ 注目POINT！ └○───────┘ ゜ ・管理職の92.1％が未経験からチャレンジ ・キャリアパスが明確で成長を実感できる ・一生モノの鑑定スキルと経営力が身につく ・賞与年2回、昇給ありで頑張りを還元 ・残業月10h程度で私生活とも両立しやすい ・研修制度、オンラインサポート体制あり ・20代、30代の若手メンバーが活躍中 ━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━ ━━━━━━━━━━ ＊お任せするお仕事＊ ━━━━━━━━━━ ブランド品・ジュエリーなどを扱う買取専門店「ジュエルカフェ」で、 店舗運営からスタートし、将来的には複数店舗を管理するエリアマネージャーとしてご活躍いただきます。 入社後はまず、接客・査定・店舗管理などの基礎業務からスタート。 専門知識は研修でイチから学べるため、ブランド品や宝石の知識がない方も安心してチャレンジできます。 1000万円を超える高級時計や、宝石を扱う機会もあり、AIには真似できない鑑定の専門スキルを磨けます。 ■店舗業務 ・お客様対応、接客 ・貴金属やブランド品などの査定、買取 ・チラシ配布の企画やSNS更新などの販促活動 ・清掃、在庫確認、日次報告などの店舗管理 ■マネジメント業務(ステップアップ後) ・アルバイト、パートスタッフの採用、育成 ・シフト管理、チームづくり ・来店数アップに向けた店舗分析 ・担当エリアの売上最大化に向けたサポート ・複数店舗の運営管理 ━━━━━━━━━━━━ ＊キャリアアップの流れ＊ ━━━━━━━━━━━━ 社歴や年齢にかかわらず、実績と意欲を正当に評価。 入社から数年で、1店舗の枠を超えた広範囲のマネジメントに携わることができます。 ▼1年目：店舗運営の基礎を習得▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 接客、鑑定、査定の基礎をマスター。 お客様から「あなたに買い取ってほしい」と言っていただける関係づくりに取り組みます。 ▼2年目：店舗マネジメントに挑戦▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自店舗のスタッフ採用や育成、シフト管理などを担当。 チームで目標を達成するための考え方や動き方を学び、マネジメントの土台をつくります。 ▼3年目：エリアチーフへ▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 3～5店舗を統括。 現場のオペレーションだけでなく、エリア全体の集客に向けたマーケティング戦略の立案や実行にも携わっていただきます。 ▼4年目：サブマネージャーへ▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 管理店舗数を増やし、より広い管轄エリアで店舗運営や管理業務を担当。 あわせて、社員の部下育成など、組織づくりにも関わっていきます。 ▼5年目～：エリアマネージャーへ▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 複数エリアを管轄し、全社の業績にも直結するダイナミックなマネジメントをお任せ。 新規出店の立案や、組織全体の仕組みづくりなど、経営に近い視点で活躍できます。 ※希望がない限り、転居を伴う転勤はありません。 ━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━ ━━━━━━━━━━━━━━ ＊未経験でも月給28万円以上＊ ━━━━━━━━━━━━━━━ 「中途入社だから」「未経験だから」といって、収入面を妥協してほしくない。 未経験スタートの方でも、入社時点から安定した給与を保障しています。 リユース市場は現在も右肩上がりで成長中。 安定した経営基盤があるからこそ、これまでの経験だけで判断せず、 あなたのこれからの可能性にしっかり投資します。 賞与は年2回、昇給もあり。 店舗運営やエリアでの目標達成など、日々の頑張りは収入面にもきちんと還元します。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ＊この仕事で身につくスキル＊ ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆高級時計、ブランド品、宝石などの価値を見極める「目利き」の力 ◆来店数や売上を分析し、店舗がもっと良くなる在り方を考える「経営視点」。 ◆スタッフを育て、チームで成果をつくる「マネジメント力」 …これらは、どの業界でも通用する一生モノのスキルです。 「今の自分に、何ができるかわからない」 「でも、このまま終わりたくない」 そんな想いがある方も大歓迎。 地元で腰を据えながら、全国水準の給与と、将来につながるスキルを手に入れませんか？ ━…‥・‥…━…‥・‥…━…‥・‥…━ ※勤務地は、近隣の複数店舗で勤務いただきます。 転居を伴う転勤はありません。

接客・販売からの転職歓迎！ノルマなし＆座り仕事の店舗受付

仕事内容 【接客・販売からの転職歓迎】 ノルマなし＆座り仕事中心！ おたからやの店舗受付・接客スタッフ ～～～～～～～～～ ＼アパレルや飲食店などの／ 接客経験がそのまま活かせる！ 座り仕事中心の店舗受付✨ ～～～～～～～～～ 買取専門店「おたからや」の カウンターにて、お客様の受付や 接客、買取手続きをお任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 📌【カウンターでの受付】 ご来店されたお客様を笑顔で お出迎えし、お茶出しなどをします。 📌【お品物のヒアリング】 世間話を交えながら、お持ち込み されたお品物の思い出などを 優しく伺います。 📌【査定・手続き】 タブレット等を使って 本部へ査定依頼を送り、 提示された金額をお客様に伝えます。 📌【その他事務】 買取成立時の書類作成や、 簡単なレジ対応、店舗内の清掃など。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 未経験でも安心の理由 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨【「話を聞くこと」が一番のスキル】 ご来店されるのは50代以上の 地域の方が多く、おしゃべりを 楽しみながら進める温かい接客です。 ✨【難しい査定は一切なし】 商品の専門的な確認や査定は すべて専門チームが裏で代行します！ あなたは笑顔でお客様に 寄り添えれば100点満点です◎ 残業もほぼなく、体に無理なく働けます。 🎁【今だけの限定特典！】 採用祝金50万円支給（規定あり） ································ 【運営会社：FGGコーポレーション】 不動産事業を展開する FGGコーポレーションの新しい挑戦！ 今年度も続々と新規出店予定で、 業績好調◎ さらに【上場準備中】で、 成長性と安定性が魅力の企業です！ ································ 【働くうえでのポイント】 ★ 月給30万円以上＋インセンティブ 月給30万円以上に加えて、 成果に応じたインセンティブも 支給されます。 頑張りがそのまま給与に 反映されるため、 やりがいを感じながら働けます。 ★ 店舗運営にも関われる 少人数体制だからこそ、 店舗運営にも関わる機会が豊富です。 「こんな看板どうかな…」 「抽選会をやってみよう！」など 自分のアイデアを活かして、 店舗作りに参加でき、 スキルアップしながら成長できます。 ★ 成果をダイレクトに給与に反映 成果がダイレクトに給与に反映される 歩合給制度を導入しており、 実際に月100万円以上の スタッフも在籍。 頑張りがしっかりと収入に直結します。 ★ 企業の成長と共に、自分の成長も実感 現在、新規店舗オープンに向けて 増員募集をしています。 企業の成長に携わりながら、 自分の成長も実感できる環境です。 ★ 早期キャリアアップのチャンスあり 実績を上げれば早期の昇進も可能。 入社半年で店長になったスタッフも！ 新規店舗のオープンに伴い、 キャリアアップのチャンスが 豊富にあります。 また、不動産事業も 展開しているため、 希望があればキャリアチェンジも 可能です◎ ································ 【採用担当からのメッセージ】 「おたからや」で新たなスタートを 切りませんか？ 私たちは、お客様との信頼関係を大切にし、 スタッフ全員が成長できる環境を 提供しています。 新規店舗のオープンに携わりながら、 あなたのアイデアを活かし、 成長とやりがいを感じられる職場です。 チームで協力し合いながら、 一緒に成功を目指していきましょう！ あなたの応募をお待ちしています！

”未経験”でも年収5000万円超え可◎／土日祝休

仕事内容 未経験から【PR集客・買取営業】担当へ！充実研修×頑張りを評価する制度でモチベーションUP♪ ≪ 実際の業務内容 ≫※催事場への直行直帰になります！ ☆自社イベントへのPR集客 ★ブランド品の査定・買取 ☆広告宣伝 など ✨未経験からでも始めやすい！✨ 催事場で買い取りのだけのシンプルなお仕事。 商品の「売り込み」ではなく「買い取り」のため、 お客様に提案がしやすく未経験の方でも お仕事がしやすい環境です。 ＼嬉しい分業制／ 営業以外の面倒な事務作業は一切ありません！ お客様対応や書類仕事はお客様センターのスタッフが対応するため、 営業に集中していただけます！ ※本人の希望しない職種変更はありません。 チーム／組織構成 ★20.30代活躍中！ ★未経験入社がほとんど！ ★女性管理職も活躍！ 前職は飲食店やアパレル店員、 保険営業など未経験からの方も活躍中です！ 現在、活躍している社員の中で、 「インセンティブの支給や働きやすさに魅力を感じ入社を決めた」 といった理由で入社されている方もいます！

日産の店舗で未経験から自動車業界デビュー！接客も車も両方携われる！

仕事内容 未経験OK！日産ディーラーで受付・洗車・回送など幅広く活躍できるお仕事 【新着案件】日産の正規ディーラー「日産東京販売 羽村産業通り店」での店舗サポートスタッフを募集します！ 自動車業界が初めての方も大歓迎。一緒に働く仲間がしっかりサポートするので、安心してスタートできますよ。 ■ 主な仕事内容 ・受付業務（来店されたお客様のご案内） ・予約管理（サービス予約の受付・管理） ・電話対応（簡単な内容が中心です） ・洗車（時間があるときに担当します） ・回送（車両の移動・納車サポートなど） ・店舗サポート全般 ■ 1日の流れのイメージ お客様をお迎えする受付からスタートし、予約の確認・電話対応など事務的な業務をこなしつつ、時間に余裕があれば洗車や車両の回送も担当します。接客から車に関わる業務まで、バランスよく経験できるのが魅力です！ ■ このお仕事のポイント ・日産の店舗で自動車業界にチャレンジできる！ ・接客と車、両方の仕事に携われる！ ・制服貸与あり（私服で通勤OK） ・交通費全額支給 ・9時30分以降の出社なので、朝もゆったりスタートできます ・長期休暇あり、長期勤務前提なので腰を据えて働けます ・駅から徒歩10分とアクセスも◎ ・職場見学も可能なので、まずは雰囲気を見てから決めてOKです！ 車が好きな方、人と接することが好きな方、体を動かすことが好きな方にぴったりのお仕事です。「自動車業界に興味があるけど、経験がないから不安…」という方も、ぜひ気軽に応募してみてください！

機材を運ぶ。その小さな積み重ねが、未来に残る日本の地図づくりを支える！

仕事内容 具体的には データ収集や写真撮影など事務作業からスタートし、未経験からでも活躍できる環境のお仕事！ 主な業務は、測量機材の運搬・セッティング・移動補助、測量場所のマーキングや 技術者のアシストを担当していただきます！ 首都圏を中心に関東1都6県、1～2日の短期出張もあります。 ・【今すぐ応募可能】業界・職種・学歴すべて不問 ・【働き方】年間休日120日超◎ ・【生活】日勤・土日祝休みでプライベートも充実 ・【バックアップ】必要な資格は全額会社負担 ・【キャリア形成】補助からスタートして正社員可 ・【安定】インフラ需要安定で長期キャリア形成可 ＜採用担当者より＞ 業務内容にピンとこなくても、まったく問題ありません！ 機材を運んで技術者のサポートをするところから、プロの道、スキルを身に付けることができます！ 「何か手に職をつけたい」そんな気持ちがあれば十分です。 弊社がサポート致します！ 特別なスキルより、時間を守れる・動ける・話せる人が向いています！ ＜なぜ弊社でキャリア形成ができるのか？＞ サポートや資格取得支援などの体制が整っています。 全国様々なお客様とのお取引から、キャリアの選択肢を広げることが可能です！ もちろん、当案件でも働きながら測量や施工管理の知識が自然と身につき、選択肢が広がります！ ゆくゆくは資格を取得して、現場を動かすポジションへも進めます！ 一緒に働く仲間を、経験ゼロの状態から育てることが得意な会社です。 ＜日総工産のお仕事検索！工場求人ナビ＞ このお仕事は日総工産株式会社が運営する公式求人サイト「工場求人ナビ」に掲載されています。 日総工産株式会社が直接募集しておりますので、採用までのスピードがナンバーワン！ ぜひこちらの求人からご応募ください。 ＜工場求人ナビ・公式サイト＞ https://www.717450.net/

”未経験”でも年収5000万円超え可◎／土日祝休

仕事内容 未経験から【PR集客・買取営業】担当へ！充実研修×頑張りを評価する制度でモチベーションUP♪ ≪ 実際の業務内容 ≫ ☆自社イベントへのPR集客 ★ブランド品の査定・買取 ☆広告宣伝 など ✨未経験からでも始めやすい！✨ 催事場で買い取りのだけのシンプルなお仕事。 商品の「売り込み」ではなく「買い取り」のため、 お客様に提案がしやすく未経験の方でも お仕事がしやすい環境です。 ＼嬉しい分業制／ 営業以外の面倒な事務作業は一切ありません！ お客様対応や書類仕事はお客様センターのスタッフが対応するため、 営業に集中していただけます！ ※本人の希望しない職種変更はありません。 チーム／組織構成 ★20.30代活躍中！ ★未経験入社がほとんど！ ★女性管理職も活躍！ 前職は飲食店やアパレル店員、 保険営業など未経験からの方も活躍中です！ 現在、活躍している社員の中で、 「インセンティブの支給や働きやすさに魅力を感じ入社を決めた」 といった理由で入社されている方もいます！

ノルマ・残業ほぼ0でも初年月収40万｜その理由、全部話します

仕事内容 【当求人のポイント】 ✅今期10倍成長（年商35億円着地）見込みの急成長ベンチャー ✅初年度から本当に月収35〜40万円 ※その理由は下記の求人を参照 ✅毎月インセンティブ＋賞与あり ※土日祝の特別案件に入れば日給10万円も可能！ ✅残業ほぼ0｜休憩多めで実質6時間半稼働 ✅入社時有給3日即付与 ✅家賃補助＋借り上げ社宅準備中 ✅引越し費用補助・家賃補助の実績あり （詳細は面接時にお話しします） ✅興味のあるお客様への営業だから無理な営業不要 ✅ノルマなし｜クロージング率9割 ✅離職率0%。採用した9名全員が今も在籍中 ✅代表直下ポジション｜1年後の事業責任者・役員を見据えた採用 ✅子会社社長・新規事業責任者の抜粋実績アリ ー ★☆★今、何者でもないあなたへ★☆★ 株式会社結びのミッションは、「今、何者でもない者にきっかけを」。 正直に言います。 今の仕事に燻っていませんか？ 「自分にはもっとできることがあるはずだ」と思いながら、でも何から始めればいいかわからない。 そんな20代が、この会社に来て変わっています。 入社1年で役員になったメンバーも、最初は普通のスタッフとして入社しました。 結びは、肩書きや学歴や過去の実績で人を採りません。 「こいつは本気だ」と感じた人間に、どんどん仕事を預けます。 筋を通してくれれば、起業ノウハウも独立時の案件も渡します。 結びは、輝かしい実績や高い能力を持った人間を採用したい会社ではありません。 今の自分に満足していない、でも何をやれば良いのかわからない、そんな人間が来る会社です。 キャリアと人生が変わるきっかけを、結びは本気であなたに提供します。 株式会社結び 代表取締役 松田智仁 ー 【結びってどんな会社？】 株式会社結びは、催事型リユース買取事業を展開しています。 簡単に説明すると、商業施設（スーパーなど）に期間限定で出店し、お客様から不要品を買い取り、それを再販することで利益を生み出す事業です。 代表の松田を含めた経営陣も、元々は何者でもなく、燻った日々を送っていました。 それでも今期は年商35億円の着地見込みで、上場を見据えて日々成長しています。 そんな会社の考えに共感し、頑張ってくれるメンバーにはしっかりと待遇という形で還元したいと考えており、 正直、同業他社様と比較しても給与はかなり高水準です。 しかし、いきなり応募はせず、なぜ未経験でも稼げるのか、 ぜひ当求人の内容をしっかりご確認いただいたうえでご応募ください。 ※後半には、社長の人柄やメンバーインタビューも掲載しています。 ぜひ最後まで読んでみてください！ ー ◤仕事の内容はこちら◢ 【業務の流れ】 ・商業施設内のブースに立ち、お買い物中のお客様に声がけ ・不用品についてのご相談に乗りながら、査定・価格提示 ・お客様が納得したら買取成立。書類手続き・商品の受け取り 【結びならではの特徴】 ・飛び込みや押し売りは一切なし ・お客様のご自宅への出張買取はほぼ無し（9割が施設内ブース対応） ・2名1組のチーム制だから隣のメンバーの即時フォロー◎ ・アポインターとクローザーで役割が分かれているため、段階的に仕事の幅を広げられる ※アポインター：お客様へのお声がけメイン ※クローザー：着席しての買取商談がメイン ー ★☆★結びのここがすごい！★☆★ ①圧倒的に稼げる理由が、ちゃんとある！ 「未経験でも稼げる！」という求人、よく見かけませんか？ 正直、「本当かな？」と思う方もいるのではないでしょうか？ ここでは、結びはなぜ稼げるのかを解説します。 結びで稼げる理由1：代表の松田の大企業や地主とのコネクション 遺品整理やタワーマンション内などで高単価の買取を行っており、そういった特別現場では日給10万円を稼ぐことも可能です。 結びで稼げる理由2：商談時のクロージング率がほぼ100% 弊社独自のノウハウにより、同業他社と比較しても結果が出やすい仕組みになっています。 さらに、クローザーが買取を決めれば、未経験入社した1年目のアポインターにもインセンティブが入る構造になっているため、入社初年度から稼ぎやすい環境です。 →その結果、固定給と毎月のインセンティブ（平均月15〜20万円）で、 初年度から月収35〜40万円稼げるようになっています。 - ②"休める設計"で、無理なく稼ぐ！ 出店する商業施設の営業時間が決まっているから、構造的に残業がほとんど発生しません。 そして、原則土日休みなので、しっかり休めます。 もし土日に出勤していただいた場合は、その分インセンティブが上乗せされます。 稼働時間は10:00〜18:00ですが、1時間休憩1回と、15分休憩×2回があり、実質6時間半の稼働。 さらに、ゴールデンウィークやお盆、年末年始は長期連休となっており、昨年度の年末年始は16日休暇（2025.12/20〜2026.1/4）でした。 →「稼ぎながら、ちゃんと休む」を両立している環境です！ - ③嫌な人がいない環境で、本気のキャリアを掴みにいく 結びはスキルや経歴ではなく、人柄と本気度で採用する本物の理念採用。 だからメンバー全員が「一緒に働いていて気持ちいい」と感じられる人間ばかりです。 そんな環境だからこそ、離職率0%を実現しており、伸び伸びと実力を磨くことができます。 そして結びには、その先のステージが用意されています。 入社1年で役員になった者や、新規事業の責任者もどんどん誕生しています。 「いつか独立したい」「会社を動かす側に回りたい」という人間に、結びは本気でそのポジションを渡しにいきます。 役員候補クラスにはストックオプションの付与も考えています。 上を目指す意志さえあれば、キャリアの天井は自分で決められる会社です。 ー 下記、当社スタッフのインタビューです！ ぜひ参考にしてみてください。 https://arwrk.net/recruit/musubi-inc

年間休日125日以上・月残業9時間以内・年間90,000件以上のプロジェクト（2026年3月実績）

仕事内容 ITエンジニア／研修からスタートし、Web系・アプリ開発、インフラ、社内システム開発などにチャレンジ 【金融データ・情報資産の調達管理】 ・金融データサービスやソフトウェアライセンスの調達および契約管理 ・利用状況やコスト構造の分析による最適条件の検討 ・全体戦略に基づく調達方針の企画立案および実行 ・情報資産の運用ルール策定、改善、標準化および定着推進 ・社内関係部門および外部ベンダーとの調整、折衝対応 ・サプライヤーとの関係構築および定期レビューの実施 【業務で使用するツール】MS-Office ＜研修について＞ ◆研修内容は？ ITスキルが身につく幅広い研修講座を揃えています。 スタッフサービス・エンジニアリングオリジナルのカリキュラムです。 ◆1日のスケジュールは？ 概ね9:30～18:00まで、 1日3コマ受講いただきます。 ◆どれくらいの人数でやるの？ 平均3名の個別レッスンです。 わからないこともすぐ講師に質問できる環境です。 ◆期間はどれくらい？ 講座によりますが、1週間程度から約1ヶ月です。 部分受講が可能な講座もございます。 ◆どこでやるの？ 全国に50校以上、スクールを用意しております。 最寄りのスクールに通学できます。 ◆オンライン受講も対応 専用のPCを送付し、オンラインで受講することも可能です。 スクールへの通学が難しい方などにおすすめです。 ＜研修終了後＞ 就業先は大手のメーカーやIT企業が中心。 ITエンジニアとして社内システム開発やWeb・アプリ・ゲーム開発、AI、IoT、RPAなど魅力的なプロジェクトや最先端領域にも携わっていただけます。 【研修後のプロジェクト例】 ・メーカー社内SE補助としてプログラム修正 ・ECサイトのWebデザイン、コーディング ・アプリのフロントエンド開発 ・ネットワークインフラの管理、ヘルプデスク ・RPAによる業務自動化のサポート 就業開始後も一人ひとりに合わせた丁寧なOJT研修に加え、 ユニット・エリア別の勉強会や各種通信教育講座など、充実の成長環境でスキルアップをはかれます！ ※応募多数の場合や選考状況により、研修を受講できない可能性もございます。 ※無期雇用派遣ため、当社の直接雇用として就業先で勤務となります。 【あなたに合った働き方が実現できるヒミツ！】 ・プライベートも充実！ 土日祝休み、年間休日125日、平均残業月9時間（2024年度実績）、産休育休取得率100%！ 残業代全額支給、有給休暇、健康診断、産前産後休暇、育児休暇、介護休業み、交通費支給 ・転勤なし！面接地エリアでの就業率92％以上 地元勤務が叶います！UターンやIターンも歓迎します。 【あなたにあった案件やプロジェクトがきっと見つかる（下記は一例です。）】 【具体的には】 今回の募集は、研修つきの特別採用！ 希望制でIT研修を確約！ 入社前から受講できる学習プラットフォームをご用意。 動画で学べるマイクロコンテンツ/アセスメントツールによるITスキルの可視化/ライブ勉強会の開催など 受講生一人ひとりの目的や課題に合わせたカリキュラムで実施しています。 入社後は希望や適性に応じて最適な研修を受講いただきます。 ・研修内容は？ ITスキルが身につく幅広い研修講座を揃えています。 スタッフサービス・エンジニアリングオリジナルのカリキュラムです。 ・1日のスケジュールは？ 概ね9:30～18:00まで、1日3コマ受講いただきます。 ・期間はどれくらい？ 講座によりますが、1週間程度から約1ヶ月です。 部分受講が可能な講座もございます。 オンライン受講も対応 専用のPCを送付し、オンラインで受講することも可能です。 スクールへの通学が難しい方などにおすすめです。 <研修後> 就業先は大手のメーカーやIT企業が中心。 ITエンジニアとして社内システム開発やWebアプリゲーム開発、AI、IoT、RPAなど 魅力的なプロジェクトや最先端領域にも携わっていただけます。 【プロジェクト例】 ・メーカー社内SE補助としてプログラム修正 ・ECサイトのWebデザイン、コーディングアプリのフロントエンド開発 ・ネットワークインフラの管理、ヘルプデスク ・RPAによる業務自動化のサポート 就業開始後も一人ひとりに合わせた丁寧なOJT研修に加え、 ユニットエリア別の勉強会や各種通信教育講座など、充実の成長環境でスキルアップ をはかれます！ ※応募多数の場合や選考状況により、研修を受講できない可能性もございます。

≪★20代若手＆未経験活躍中★≫社員寮制度あり✅年休120日✅大手リクルートグループのお仕事です◎

仕事内容: 【賞与年2回あり】安定の大手リクルートグループ 20代の若手が多数活躍中！⭕️ その安定性から大手企業を中心とした取引先からのプロジェクト依頼多数！ 今よりも給料アップ、そしてプライベートの充実が叶います！✨ 経験関係なく、20代がキャリアを築いていける環境です！ ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚ ＼当社で働くメリット／ ⭐1：休日休暇の充実！ ↪️年間休日120日！完全週休2日制(土日祝も可)でプライベートも充実！ ⭐2：嬉しい引っ越し・住宅手当あり！ ↪️遠方の方も、これを機に憧れのお仕事スタート可能です！ ⭐3：単身でも家族でも住める社員寮完備！ ↪️20代で既にご家庭がある方でも安心！家賃を節約することができます！ ˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚ 「有名IT企業」「世界的自動車メーカー」など、プロジェクトは大手を中心に600以上！ 手厚いサポートがあり、働き方、人間関係、何でも気軽に相談できる環境です！ 【仕事内容】 ◆20代～30代前半活躍中！ ◆立川市内でのお仕事です。 ◆化粧品原材料の受発注、事務業務などを担当していただきます。 【幅広い分野のプロジェクトに20代から参加可能✨】 若手の頃は入ってみないと分からないこともたくさんあります。 企業ごとに風土や価値観も違うので、やってみて分かることも多いです。 だからこそリクルートグループのような大手に入社し、そこでいろんなプロジェクトに参加して、自分に合った仕事を見つけることは あなたのキャリアを成功に導きます⭐️ 【こんな方におすすめ】 ➽業種・業界未経験の方 ➽新卒・第二新卒の方 ➽専門学校、四年制大学卒業出身者 ➽フリーターの方、お仕事ブランクのある方

【事務案件＆軽作業求人】大手企業の購買業務！PC作業と部品の梱包・数量チェック♪★☆★人気の購買業務、データ入力作業★☆★・安定している業界でなが～く働きませんか？・高時給で収入アップ☆・20～40代の男女活躍中！！

仕事内容 【お仕事内容】 ★☆★購買部でのデータ入力・梱包業務★☆★ 【主なお仕事内容】 ・部品の発注処理、数量管理 ・データ入力（Excel・Word）、請求書作成 ・部品の整理、梱包、数量チェック作業 あなたの経験を活かせる職場です☆ もちろん、わからないことはスグに聞ける環境なので、 快適にスタートできます◎ 早い者勝ちになるので、ご応募はお早めに！ 20～40代の男女活躍中！ 事前の職場見学もOK！ お気軽にお問い合わせください！ 入社後のフォロー・ご相談体制も万全。 面接・お仕事説明から入社後のフォローまで、 当社の同じ社員が一貫し担当します。 担当社員が頻繁に変わる事はありませんので ご安心下さい。 【アピールポイント】 ■嬉しい高時給1800円！ ■土日祝休みでプライベートも充実◎ ■安定している業界で長く勤められる♪ 【当社について】 関東地域(埼玉県、千葉県、東京都)を中心に、人材派遣・紹介業を行っている会社です。 ●本社・さいたま事業所 〒337-0051 埼玉県さいたま市見沼区東大宮5-33-12 柏洋ビル2F TEL:048-682-1215 ●川越営業所 〒350-2203 埼玉県鶴ヶ島市上広谷13-3 メゾンプレミール2F TEL:049-299-4820 ●千葉営業所 〒260-0016 千葉県千葉市中央区栄町36-10 甲南アセット千葉中央ビル5F TEL:043-304-5595 *【事業内容】* 職業紹介業 / (紹)11-ユ-300096 人材派遣業 / (派)11-300150

【西府駅から徒歩7分】在宅あり☆大手企業★基本１７時１５分まで☆調達業務など★

仕事内容 【西府駅から徒歩7分】在宅あり☆大手企業★基本１７時１５分まで☆調達業務など★ ★配電・制御システムの製造・販売会社★幅広い年齢層の方々が活躍中＊メニューが豊富な食堂を利用できます！ 【ＯＡ事務】調達業務｜取引先への見積依頼｜各部門への展開｜事業部への見積査定依頼｜調達システム入力・集計｜承認依頼｜資料作成｜電話応対などをお願いします。 ※在宅勤務あり(８割程度)。詳しくはお問い合わせください。 ＼ここに注目！！／ ☆安定・安心の大手企業／上場企業でのお仕事！ ☆便利な社員食堂あり！ ☆残業ナシ！サクッと定時上がり♪ ☆平日のみ勤務！土日休みなのでプライベートの予定も立てやすい♪ ☆オフィスカジュアルで自分らしい服装で働けます ☆社内にランチスペースあり ☆フルタイム勤務 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める勤務地

住宅手当制度＆賞与年2回あり⭐福利厚生充実しています!!≪大手リクルートグループ案件×未経験OK◎≫

仕事内容: 【⭐️リクルートのグループ会社で若手技術者募集⭐️】 東証一部上場企業のグループ会社『リクルートR&Dスタッフィング』の求人！ 未経験・若手・異業種からでもキャリア・スキルアップのチャンス！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼《入社のメリット》／ ⏺️手厚い入社研修・サポート研修あり！ ➽入社研修後、配属先を選択！ ⏺️安定と高収入！ ➽リクルートのグループ会社！ ➽大手企業を中心としたプロジェクトが増加中！ ⏺️福利厚生の充実 ➽賞与（年２回）各種保険・手当あり！ ➽引越補助、社員寮も完備⭕️ ⏺️休日休暇 ➽完全週休２日制（祝日休）、各有給制度充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ どんな仕事が自分に向ているのか❓️どんな仕事があるのか❓️ 大手企業ならではの多数のプロジェクトから自分に合った仕事を見つけるチャンスです✨ 【仕事内容】 ◆20代～30代前半活躍中！ ◆福生市内でのお仕事です。 ◆資材調達および発送、仕入れ/検品/仕入れ先と価格および納期の交渉、在庫部材の保管・管理、電話・メール対応、社内各部署との調整業務を担当していただきます。 ⭐️《先輩スタッフの声》⭐️ ・ほぼ未経験でも、ムリなく始められるプロジェクトを紹介してくれる ・資格の取得支援をはじめスキルアップの制度が充実 ・IT、科学、自動車、CADなど自分にあった分野を見つけられやすい！ ・人間関係がとても良い！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 『自分に合う職場・仕事』に出会えるかもしれません✨ 文系、理系問わず歓迎します！ いろんなプロジェクト（職種・業種）がありますので、お気軽にご応募下さい！

《月収33万↑営業事務未経験OK！》《土日休み！》《しっかり2ヶ月OJTあり！》《スキルが活かせる！》《開始日相談可！》

仕事内容: 自動車メーカーにて、高機動車の部品調達及び日常管理など事務をお願いします。 仕入れ先からの問合せ対応や未納調整、部品発注、データ変更などの業務をお任せします。 また日常管理として、未納フォローや検収、伝票処理などもご担当いただきます。 主担当として業務を推進いただきます。 ・取引先からの問合せ対応（電話やメールで届く問い合わせに対し、社内データを確認して回答） ・部品の定期的発注（将来の生産予定データをもとに必要な部品の発注手続き） ・納期調整・追加発注の対応（部品の納品遅れがないか確認し、納期変更や急な追加注文が必要な際に取引先と連絡を取って調整） ・データ入力（使用する部品の切り替え時期に合わせて、管理システムのデータや発注設定を最新状態に更新） ・発注データの集計（システムから抽出したデータを集計し、仕入先ごとの発注数を整理） ・検収・伝票処理（届いた部品のチェックや納品書などのデータを照合し、システムへ入力） ・書類整理・部内サポート（伝票や書類のファイリング、社内電話の取次ぎなどの事務） ※使用ソフト：Outlook、Excel、専用システム（eかんばん、高機動システム） 【会社の主力商品・サービス】 自動車メーカー 【勤務時間】 8：00～16：55（休憩時間 12：00～13：00） 【残業】 10～20時間程度/月 ※突発的に発生します。 【月収例】 約338,000円（時給1,900円×実働7.92h×21日+残業10h）+交通費 ※月収例は一例であり、保証するものではありません。 【交通費】 通勤交通費の支給あり（当社規定による） 【服装】 オフィスカジュアル（必要な方には制服の貸与も可能） 【引継】 OJT（2ヶ月） 【喫煙環境】 敷地内禁煙（喫煙場所あり） 屋内禁煙（喫煙室なし） 【雇用形態等】 ・雇用形態：派遣労働者 ・雇用期間の定め：あり（有期雇用） ※就業期間は、お仕事ご紹介時の状況により変動いたしますので、 　ご紹介時に改めてお知らせいたします。 ※更新する場合（契約期間満了時の業務量、勤務成績等により判断） ※原則、通算契約期間並びに更新回数に上限はありません。 ・試用期間に関する事項：試用期間はありません。 ※締結した契約において業務内容、就業場所に変更は原則ありません。 ・加入保険（加入要件適用者）：厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険 ・募集者の名称：ヒューマンリソシア株式会社

テクノ・サービスへ正社員として入社し派遣先で働くという働き方。派遣と言っても実態はテクノ・サービス正社員。安定して働く事ができます。

仕事内容 テクノ・サービスの正社員（無期雇用）として入社し、派遣先企業で勤務する働き方です。 勤務先が変わっても雇用は続くため、長期的に安定して働ける環境です。 【お任せするお仕事は？】 どのような材料をどの程度発注すればよいか計画を立て、在庫も確認しつつ、購買内容を検討･決定するお仕事をお願いします。 慣れてきたら見積書作成等も行います。事務経験不要。（PCの苦手意識のない方） 9時スタート◎残業は月に10時間ほど。テクノ・サービスに直接雇用（正社員）の上で、派遣スタッフとしてご就業いただきます。 日勤の仕事だから働きやすいし、自分の予定も立てやすい。 一生懸命に働くことは大切ですが、 無理をして働けなくなっては誰も幸せになりませんし、 不安を抱えながら働き続けていたら、 働くこともプライベートも楽しめなくなってしまう。 仕事が原因で、人生を台無しにするなんてあってはならないことです。 無理せずに、自分のペースで、いつも笑顔で働いてください。 これまでに製造の仕事をされてきた経験者はもちろん、 まったくの未経験の方も大歓迎です。 まずはお気軽にお問い合わせください！ この求人の採用形態は「無期雇用派遣」です。 「無期雇用派遣」とは、派遣会社と期限のない雇用契約を結び、派遣先企業で勤務する働き方です。 雇用形態は派遣社員ですが、働き方や待遇、安定性は正社員と変わりません。 【無期雇用派遣のメリット】 契約期間がないため、長期間にわたり安定してお仕事に就業することができます。 派遣先で働いていない期間でも給与が支払われるため（当社規定あり）、経済的な不安も軽減されます★

✨東京エリア大募集✨ワンちゃん・ネコちゃん好き女性活躍中❗

仕事内容 ✨フランスの有名企業！人気のお仕事✨ 大手ペットフードメーカーの 巡回ラウンダー大募集！ 商業施設、ホームセンター、 ショッピングモールを巡回して ■ペットフードの受発注活動、 ■商品陳列や売場づくり ■改装応援作業、 ■サンプリング など 様々な活動を行い、 報告書に入力してもらいます。 ◤￣￣￣＜ 作業の流れ ＞￣￣￣◥ ❑ 入店連絡（1店舗目のみ） ❑ 店舗様へのご挨拶、 企画・作業内容のご案内 ❑ 売場管理（メンテナンス・売場づくり・欠品商品の発注促進） 新規配荷のご案内等 ❑ 作業後の写真撮影 ❑ 店舗様へ作業内容のご説明と 退店のご挨拶 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ✅巡回ルートは、ご自身で設定！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 車での移動になりますが、 ガソリン代、高速代などは全額支給に なりますので、ご安心ください♪ ★稼働中の不明点などは、 SVが即時ご対応致します！ 【対応エリア】 東京都中心のペットショップ

”未経験”でも年収5000万円超え可◎／土日祝休

仕事内容 未経験から【PR集客・買取営業】担当へ！充実研修×頑張りを評価する制度でモチベーションUP♪ ≪ 実際の業務内容 ≫ ☆自社イベントへのPR集客 ★ブランド品の査定・買取 ☆広告宣伝 など ✨未経験からでも始めやすい！✨ 催事場で買い取りのだけのシンプルなお仕事。 商品の「売り込み」ではなく「買い取り」のため、 お客様に提案がしやすく未経験の方でも お仕事がしやすい環境です。 ＼嬉しい分業制／ 営業以外の面倒な事務作業は一切ありません！ お客様対応や書類仕事はお客様センターのスタッフが対応するため、 営業に集中していただけます！ ※本人の希望しない職種変更はありません。 チーム／組織構成 ★20.30代活躍中！ ★未経験入社がほとんど！ ★女性管理職も活躍！ 前職は飲食店やアパレル店員、 保険営業など未経験からの方も活躍中です！ 現在、活躍している社員の中で、 「インセンティブの支給や働きやすさに魅力を感じ入社を決めた」 といった理由で入社されている方もいます！

週3日～OK！フルタイム歓迎♪未経験×時給1300円×町田市

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：倉庫作業スタッフ、一般事務、その他仕入/流通 【 新着 】未経験OKの事務＆簡単作業 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 日本酒・焼酎を販売するネットショップ 『マイティ・リカーズ』を運営す当社。 利き酒師が厳選した 繊細なお酒である日本酒などを 温度管理を徹底した倉庫で保管し、 お客様のご要望に応じて 日本全国にお届けしています。 ＜ お任せするのは… ＞ ネット物品販売の発送業務全般です。 発送事務や電話対応から PC上でのオーダー処理、データ入力、 梱包に使う段ボールの準備、商品梱包、 商品撮影など幅広いお仕事ですが あなたに合った作業をお任せできれば と思いますので、ご希望お聞かせ下さい。 分からないことなどは先輩に スグに聞けるので安心してください。 まずはできることから始めていきましょう。

年間休日125日以上・月残業10時間以内・年間80,000件のプロジェクト（2023年度実績）

仕事内容 【仕事内容】 ITサポート・サポートデスク／Excel業務、集計、検証★Excelの経験が活かせます 購買業務：産業用ボード作成に必要な部品の選定、買い付け 【業務で使用するツール】Word、Excel 【実務未経験者、経験の浅い方向けのプロジェクト例】 ・ソフトウェア製品のユーザーサポート ・メーカー等の社内ヘルプデスク、PCトラブル対応 ・Webサイトの更新・改善 ・ECサイトのレイアウト修正、バナーデザイン ・社用PCやiPhoneのキッティング ・備品管理（PCなどの在庫確認や発注） ・アプリケーションのユーザー登録、権限設定 ・新システム導入資料の作成 ・RPAによる業務自動化のサポート ・開発中のアプリのテスト、デバッグ業務 ◆充実のスキルアップ支援制度 ・ユニット単位・エリア別の勉強会 ・選べる約900種類の通信教育講座、 e-learning ・最大30万円の資格取得奨励金 など 1人1人に合わせた成長環境をご用意しています！ 自分のペースでキャリアを作っていきましょう。 ◆20代未経験入社63％！ 未経験の方や経験の浅い方も歓迎です。 異業種出身の先輩社員も多数活躍しています。 ※無期雇用派遣ため、当社の直接雇用として就業先で勤務となります。 業界最大級の案件数を活かし、活躍する先輩エンジニアが多数在籍！ ・年間80,000件の豊富なプロジェクト！ 経験を活かす仕事や新たにチャレンジしたい仕事などあなたの理想のプロジェクトがきっと見つかります！ ・在籍エンジニア15,000人以上 20代、30代、40代と様々な年代のエンジニアが活躍しています！ あなたに合った働き方が実現できるヒミツ！ ・プライベートも充実！ 土日祝休み、年間休日125日、平均残業月9時間（2024年度実績）、産休育休取得率100%！ 残業代全額支給、有給休暇、健康診断、産前産後休暇、育児休暇、介護休業み、交通費支給 ・転勤なし！面接地エリアでの就業率92％以上 地元勤務が叶います！UターンやIターンも歓迎します。 あなたにあった案件やプロジェクトがきっと見つかる（下記は一例です。） 【具体的には】 自動車、産業機械自動改札機、航空機部品などの 試作品を作ったりメンテナンスをする仕事です。 ドライバーやはんだごて等の工具を使い、 機械を組み立てたり、分解したり、部品を取り替えたりします。 慣れないうちは一つひとつの作業を教わりながら 少しずつ製品知識を身につけていきます。 【プロジェクト例】 ・二輪車の車両強度実験および実験準備 ・新型車向け内装部品の組立・配線検査 ・産業用ロボットの動作確認 ・プリンターインクカートリッジの試作・評価 ・航空機部品の製造工程管理 ・半導体生産設備の新規立ち上げ ・自動改札機の保守メンテナンス ・医療用機器の故障対応 ・ネットワーク機器の設置・設定 分からないことは職場の先輩に相談できるのはもちろん、 エンジニア経験のあるキャリアカウンセラーがサポートします。 スキルアップ支援制度を活用して資格を取ったり、 ゆくゆくは設計開発エンジニアを目指すことも可能です！

住宅手当制度＆賞与年2回あり⭐福利厚生充実しています!!≪大手リクルートグループ案件×未経験OK◎≫

仕事内容: 【東証一部上場企業のグループ企業！】 リクルートグループの『リクルートR&Dスタッフィング』です！ 新メンバーの増員に伴い、勢いのある若手を募集！✨ 未経験やフリーターからでも将来安定したキャリアを築けるチャンス！ 【⭐️当社に入社するメリット⭐️】 ✅️業界・業種未経験OK！ 未経験からあなたに合ったポジションで活躍できます！ 経験したことない業界に飛び込むことも可能！ ✅️研修・サポート体制充実！ 基本のビジネスマナーから、一人ひとりのテーマに合わせたスキル研修まで！ また、資格取得支援やカウンセリング制度であなたを徹底サポートします！ ✅️派遣ならでは！複数の会社で経験値UP可能！ 上場企業や大手メーカー、公的研究機関との取引も多数！ 働いてみて違うなと感じたら、他の会社や職種にも移れ幅広い経験を積むことができます！ 大手ならではの福利厚生も充実！⭕️ 将来有望な20代若手の方！安心して理想のキャリアを築けます✨ 【仕事内容】 ◆20代～30代前半活躍中！ ◆八王子市内でのお仕事です。 ◆部品の調達および購入品の管理業務を担当していただきます。 【先輩社員の声✨】 「自分に合ったプロジェクトで、希望の分野に転身できた」 「福利厚生、入社時のサポート、職場環境…。諸々の積み上げで安心して働けた」 「スキルアップの制度が充実。希望もしっかり聞いてくれる」 などの嬉しいお声を多数いただいています。 大事なのは思い切りと勇気、挑戦を諦めないことです❗️ 一歩を踏み出して、自分らしい働き方を見つけてみませんか✨ まずはお気軽にご応募ください！

全国500店舗以上展開の「カルディコーヒーファーム」にて正社員募集中／接客と店舗運営に関わるお仕事です

仕事内容 「いつ来てもワクワクする」そんな感動の空間をお客様へ提供しています。 カルディコーヒーファームでは、 自然や環境、人への想いを大切に、日常に世界の食文化を提案しています。 活気溢れる市場のような店内で、 「宝探し」をしているような感覚を楽しんでいただきたい… そんな思いのもと、こだわりのコーヒー豆をはじめ、 見ているだけで楽しくなる商品を取り揃え、お客様へ"ワクワク"をお届けします。 ■仕事内容と特徴 コーヒーサービス・品出し・レジ・接客などの基本業務からスタートし、 売上管理やスタッフ育成などのマネジメントまで幅広く担当します。 商品選定・発注や商品レイアウト、季節ごとの売り場づくりなど、 店舗運営にも主体的に関わっていただきます。 お客様との会話を通じて、商品の魅力や楽しみ方をお伝えする仕事です。 店舗では、接客・品出し・スタッフの指示出しなど、複数の業務が同時に発生します。 そのため、状況に応じて優先順位を考えながら、時間内で業務を組み立てていく働き方です。 また、毎日決まったペースで進めるというよりも、 日々の状況にあわせて、周囲と連携しながら柔軟に対応していく場面が多くあります。 品出しや売り場づくりなどで体を動かす機会が多く、店内を動きながら業務を行うことが多い環境です。 ＼このような方が活躍しています／ ・笑顔での接客や明るい対応、丁寧な言葉遣いを大切にできる方 ・年齢や立場の異なるスタッフとも協力しながら働ける方 ・会社のマニュアルや店舗ごとのルールを理解し、自分なりに工夫しながら取り組める方 ・商品数や入れ替わりが多い中で、商品知識を身につけながらお客様に合わせた提案ができる方 ■研修制度が充実！段階的に学べ、スキルアップができる環境です 入社後は、ビジネススキルや接客を学べる研修制度があり、段階的に成長できる環境です。 等級別研修やOJTを通じて、着実にスキルを身につけることができます。 また、商品知識を深める社内検定制度や、 生産地訪問などの研修もあり、専門性を高める機会もあります。 経験を積み、店長やその先のキャリアアップも目指せます。 ■スタッフが安心して長く働ける環境づくりを大切にしています。 ・年間休日120日 ・残業：月平均11.2時間（2025年度実績） ・育休取得率99.3％（2025年度実績） ・直近1年以内の定着率90％以上 育児や介護との両立支援制度、健康支援制度なども整っており、 ライフステージが変わっても働き続けられる環境です。 チームで協力しながら、お客様に“ワクワク”を届ける仕事です。 接客や食に興味があり、成長していきたい方をお待ちしています。 当社でぜひ活躍してみませんか？

”未経験”でも年収5000万円超え可◎／土日祝休

仕事内容 未経験から【PR集客・買取営業】担当へ！充実研修×頑張りを評価する制度でモチベーションUP♪ ≪ 実際の業務内容 ≫ ☆自社イベントへのPR集客 ★ブランド品の査定・買取 ☆広告宣伝 など ✨未経験からでも始めやすい！✨ 催事場で買い取りのだけのシンプルなお仕事。 商品の「売り込み」ではなく「買い取り」のため、 お客様に提案がしやすく未経験の方でも お仕事がしやすい環境です。 ＼嬉しい分業制／ 営業以外の面倒な事務作業は一切ありません！ お客様対応や書類仕事はお客様センターのスタッフが対応するため、 営業に集中していただけます！ ※本人の希望しない職種変更はありません。 チーム／組織構成 ★20.30代活躍中！ ★未経験入社がほとんど！ ★女性管理職も活躍！ 前職は飲食店やアパレル店員、 保険営業など未経験からの方も活躍中です！ 現在、活躍している社員の中で、 「インセンティブの支給や働きやすさに魅力を感じ入社を決めた」 といった理由で入社されている方もいます！

”未経験”でも年収5000万円超え可◎／土日祝休

仕事内容 未経験から【PR集客・買取営業】担当へ！充実研修×頑張りを評価する制度でモチベーションUP♪ ≪ 実際の業務内容 ≫ ☆自社イベントへのPR集客 ★ブランド品の査定・買取 ☆広告宣伝 など ✨未経験からでも始めやすい！✨ 催事場で買い取りのだけのシンプルなお仕事。 商品の「売り込み」ではなく「買い取り」のため、 お客様に提案がしやすく未経験の方でも お仕事がしやすい環境です。 ＼嬉しい分業制／ 営業以外の面倒な事務作業は一切ありません！ お客様対応や書類仕事はお客様センターのスタッフが対応するため、 営業に集中していただけます！ ※本人の希望しない職種変更はありません。 チーム／組織構成 ★20.30代活躍中！ ★未経験入社がほとんど！ ★女性管理職も活躍！ 前職は飲食店やアパレル店員、 保険営業など未経験からの方も活躍中です！ 現在、活躍している社員の中で、 「インセンティブの支給や働きやすさに魅力を感じ入社を決めた」 といった理由で入社されている方もいます！

正社員／週休2日制／早期キャリアアップも可能！！

仕事内容 スーパーの「顔」である青果（野菜・果物） 部門にて、品出し・陳列や鮮度管理など、 売場づくり全般をお任せします。 ―――――――――――――――――――― ＜具体的な業務内容＞ ―――――――――――――――――――― ◎荷受け・検品：届いたばかりの新鮮な野菜 や果物の状態をチェックします。 ◎野菜・果物の加工・袋詰め：野菜のカット や、果物のパッキング、ラベル貼りなど。 ◎品出し・陳列：「オネストカード」を添え て、お客様が手に取りやすいように美しく 並べます。 ◎鮮度チェック：常に売場を回り、鮮度が落 ちたものがないか確認（鮮度管理）します。 ◎売場プロデュース：旬の果物を目立たせる など、季節を感じる売場を企画します。 ◎マネジメント：アルバイト・パートさんへ の指示出し、数値管理。 ＼正直な商売が、やりがいになる／ ―――――――――――――――――――― 「今は天候の影響で糖度が低めです」とい った情報を正直に伝える「オネストカード」。 お客様からの信頼が厚いオーケーだからこ そ、販売・接客の面白さを純粋に味わえま す。重い箱を運ぶ作業もありますが、適度 に身体を動かしながら健康的に働けるのも この職種の特徴です。 ―――――――――――――――――――― アピールポイント ―――――――――――――――――――― ＜未経験から店舗運営のプロへ＞ ◎38期連続増収の安定感：成長中の企業で、 チーフ（責任者）への昇格実績も多数！ ◎4週8休＆残業少なめ：基本週2日休みで 残業も少ないので、プライベートの時間も 確保できます。 ◎正月休み（1/1～1/3）：新年を家族や友 人とゆっくり過ごせる環境 ◆配属店舗は自宅から90分以内で 通える範囲で決定 ―――――――――――――――――――― ◎転居を伴う異動はありません。 なお、希望があれば転居を伴う異動 （関東・関西）を検討する場合もござ います。 ※転居を伴う異動の場合、諸費用は会 社負担（社内規定有）

SUBARUのショールームで、笑顔のおもてなしを届けるお仕事！未経験歓迎◎

仕事内容 未経験OK！SUBARUのショールームで「おもてなし」のお仕事 【新着案件】東京スバル 青梅店のショールームで、来店されるお客様の「最初の笑顔」をつくる受付スタッフを募集しています！ 車が好きな方、人と接することが好きな方、丁寧な接客がしたい方にぴったりのポジションです。 受付・接客の経験がなくても大丈夫。未経験からチャレンジできます！ ■ 主なお仕事内容 ・来店されたお客様の明るいお出迎えとお見送り ・ご用件のヒアリング（点検・車検・ご購入相談など） ・担当の営業スタッフやサービスアドバイザーへの速やかなご案内・取次ぎ ・ショールーム内でのドリンクサービス（お飲み物のご提供） ・お電話でのお問い合わせ対応や予約日のご確認 ■ このお仕事の魅力 ・SUBARUのショールームで働ける、やりがいのあるポジションです ・ノルマは一切なし！お客様への丁寧なおもてなしに集中できます ・制服貸与あり（トップス・パンツ）、ヒール勤務なしで動きやすい環境です ・交通費全額支給、健康保険・厚生年金・雇用保険完備と待遇もしっかり ・火曜・水曜がお休みの週休2日制、長期休暇もあります ・2027年3月末までのお仕事で、腰を据えて活躍できます ■ こんな経験が活かせます！ 接客・販売・受付・ホテル・アパレル・美容・飲食など、人と接するお仕事のご経験は大歓迎！ 自動車ディーラーやショールームでのご経験があれば、さらに活躍できます。 もちろん、まったくの未経験の方もしっかりサポートします◎ お客様が最初に言葉を交わす「受付」は、店舗の信頼感を形にする大切なポジション。 笑顔と気配りで、東京スバルのファンをつくる「ショールームの顔」として、一緒に活躍しませんか？

汚れた土地を次の世代が使える土地に変える "未来基盤クリエイター"

仕事内容 具体的には 土地の「浄化」から「再生」まで担う、街の新たな未来を創る進行コーディネーター 汚染浄化・地盤改良・解体工事の現場で安全・工程・品質を徹底管理。 報告書の作成、行政への各種届出、近隣住民への対応などの事務作業や 施工写真の撮影・整理、AutoCADでの簡単な図面修正など、現場と事務両面を行います！ ・補助業務から着手する為、未経験からでも可能！ ・日勤・土日祝休みで生活リズムが整えやすい環境♪ ・年間休日120日超で仕事とプライベートも充実！ ・対象の資格は、会社が全額負担で取得可能！ ・環境・土木の専門スキルは市場価値UP♪ ・長期的なキャリア形成を弊社が全面支援！ ＜採用担当者より＞ 長年使われてきた土地を綺麗にリセットし、安心して使用できる土地に整備する。 綺麗にした土地を活用して、新しい建物や街が生まれる場所に変えていく。 目には見えにくいけれど、確かに社会の未来をつくっている。 それが "未来基盤クリエイター" のお仕事です！ 入社後はまず先輩の隣で動きを覚えるところから、焦らず進めます。 写真を撮る・記録をつける・届出を出す、一つひとつが現場を守る力になります！ 行政対応や近隣折衝の経験は、どの業種でも重宝される交渉スキルとなり、 CADや土木の専門知識が加わるほど、あなたの市場価値は上がり続けます！ 「手に職」「社会の役に立つ仕事」どちらも、ここで同時に叶うことができる為、まずはご応募を♪ ＜日総工産のお仕事検索！工場求人ナビ＞ このお仕事は日総工産株式会社が運営する公式求人サイト「工場求人ナビ」に掲載されています。 日総工産株式会社が直接募集しておりますので、採用までのスピードがナンバーワン！ ぜひこちらの求人からご応募ください。 ＜工場求人ナビ・公式サイト＞ https://www.717450.net/

月給45万円～／平均年齢37歳／連休取得可／企画職経験不要

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：購買企画、飲食ホール/フロアスタッフ、商品企画 * .｡.: ｡.:｡.:.｡.: .｡.: .｡.:ＰＯＩＮＴ . ｡.: ｡.: .｡.: .｡.: .｡.::*｡.: .｡.:: ✅【飲食経験者歓迎！】商品企画の経験不要！ ✅【管理職・マネジメント経験歓迎】経験をいかして活躍できる環境です！ ✅【無資格歓迎】資格は必要ありません！ ✅【学歴不問】経験・スキル・人柄を重視して採用します！ ✅【制服貸与】服装自由に出勤できます！ ✅【平均年齢37歳】30-40代が7割 ✅【転勤なし】U・Iターン歓迎です。 ✅【子育てと両立してる社員多数】授業参観や運動会などイベントで有給取得社員多数 ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.:.｡.: .｡.::｡.: .｡.:: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ラーメン店「野方ホープ」「銀座 創龍」 運営会社の商品企画部の事業をお願いします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 〇具体的なお仕事〇 3ヵ月の研修後、まずは店舗で 店長をフォローしながら 店舗マネジメント業務を覚えていただき 半年目安で店長に昇格いたします。 ◇仕込み ◇ラーメン・サイドメニューの調理 ◇接客 ◇レジの操作・締め作業など ◇原価管理・発注管理 ◇スタッフの指導・管理など ◇メニュー考案・開発 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ▼3年後を目安に（最短で1年後の大抜粋も） 商品開発として ご活躍いただくことを期待しています。 【商品企画業務の流れ（例）】 お店ごとのデータをもとに、 お客さんの傾向や人気メニューを分析。 ▼ その情報から「どんな人にどんなラーメンがウケそうか」を考えます。 今あるメニューの改良にも使います。 ▼ 新しいラーメンが決まったら、 材料費や作りやすさをチェック。 ▼ まずは一部の店舗で試しに出して、 反応を見ながら改良。 ▼ 味やメニュー構成を整えてから、 全国のお店に広げていきます。 ――――――――――――――――――― ◆最初の1年～3年は 現場理解の為、店舗業務をお願いします。 現場のことを理解してもらうために 1年～3年は現場で経験を積んでもらいますが その後はあなたのやりたいことを 叶えていくことをお約束します！ 商品企画の他、エリアマネージャーや 広報、人事など、大半が現場出身です。 リアルな現場がわかっているからこそ お客様に本当に喜ばれる企画やサービスが 生み出せると信じています。 是非あなたの“やりたい事”を 直接聞かせてくださいね。 ――――――――――――――――――― 時間=年収の働き方ではなく 企画力で勝負する飲食店を作りたい ――――――――――――――――――― 代表取締役社長 上田洋之より 昔、親父に 『ラーメン屋で働きたい』と伝えたら 「せっかく大学にまで行かせたのに、どうして飲食なんだ？」 と言われました。 その時からですね 『業界のイメージを変えたい』 って考え始めたのは。 2023年4月社長に就任し、 その想いをこれから実現するところです。 ――――――――――――――――――― ◆うちは飲食サービス業 女手一つで子どもを育てた、創業者の冨美代元社長。 「ラーメンは栄養食だよ」と言って 野菜をいっぱいに使い、具材にもこだわっていました。 学生さんにはチャーシューの端をサービスしたり、 ご家族の場合はお子さん分を先に提供するなど そうした小さな気遣いは、今も大切にしています。 ――――――――――――――――――― ◆体ではなく頭を 数年前までは、私自身が現場の仕事と マネジメントを兼務していました。 その両立は難しく、 頭の中は常にお店の心配ばかり。 経験を通じて、兼務の大変さを実感しているので いま現場と管理の分業を進めているところです。 アルバイトスタッフを多く迎え入れ、 調理や接客をお任せする。 店長をはじめ管理者は体ではなく、 より頭を使ってもらいたいと考えています。 ――――――――――――――――――― ◆募集要項 ――――――――――――――――――― 背脂たっぷりのとんこつラーメンやとまとラーメン オリジナルおつまみメニューに加えて 接客サービスにも力を入れてきた私たち。 固定ファンに加え、新たなお客様の獲得もあり、 これまで1店舗も閉店せずに 安定した経営を続けています。 今後は30店舗を目指し ブランド開発しながら 新店舗を展開していく予定です。 2023年4月に社長も代がわり。 第三創業期としての 体制強化に伴う人材募集です。 ――――――――――――――――――― 働いている方のインタビュー ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ★一緒に会社を創る仲間として 2023年4月に社長に就任しました。 今までの伝統は大切にしつつも 新たに会社を創っていく段階です。 まだまだやるべきことが たくさんあると痛感していますが その分、自分たちで変えていける部分も 大きいとも思っています。 あなたとも、たくさん意見交換しながら 会社を運営していきたいですね！ 代表取締役 上田 洋之 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ★アイデアが尊重される 元々は外の待ち席だった場所を 「テラス席にしたい」と提案すると すぐに実現し、今では人気席に。 アルバイト考案のおつまみが採用されたり 一緒にメニューを作ったりと Ｎｏトップダウンの会社です。 社長は頻繁に店にきて 「どんなことやってみたい？」 と聞いてくれるので 思い切ってチャレンジできます！ 商品企画兼店長／入社15年目（前職：飲食店スタッフ） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ★全員を名前で 上田社長はほぼ連日、各店舗を回っていて 一緒にガツガツと働いています。 アルバイトを合わせてスタッフは 200名近くいるのですが、全員名前で呼んでいるんです。 「事前に名前などの予習をしていく。 いつも通りリラックスして働いてほしいから、 同じ目線で接するようにしている」 …と言っていましたね！ 店舗スタッフ／入社3年目（前職：家電量販店スタッフ） ～～～将来あなたに期待したいこと～～～ ★さらに高みを目指して 当社は現在、10店舗を運営しており、 1店舗・売上1億円は達成(2021年度)しています。 今後は30店舗展開＆海外進出の予定 …ですが、店舗開発や経営企画など、 本部で事業を推進するメンバーが 現状まだまだ足りていません。 そこで、今回の募集です。 現場を知るためにも 1～3年は店舗で経験を積んでもらいますが、 その後は経営の中心メンバーとして 一緒に会社を大きくしてもらえることを期待しています。

【府中・調布エリア】半導体・電子メーカー／スタート日相談可／土日休み／部品調達事務のお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【半導体・電子メーカーでの一般事務のお仕事】 ＜おすすめポイント＞ ＊事務職経験を活かして始めやすいです ＊初めてでも大丈夫！/調達業務に関わることができます ＊取引先対応や社内連携もあり、コミュニケーション力を発揮できます ＜お仕事内容＞ ＊部品調達に関する事務 ・見積依頼 ・注文内容登録 ・注文書発行 ・納期確認、調整、フォロー ・取引先との電話、メール対応 ・来社時の事務連絡対応 ・集計資料の作成 ・調達先管理サポート ・備品管理 ・その他、サポート業務 ★おすすめポイント★ 受入体制バッチリ 制服あり 社員食堂あり ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ あなたが毎日安心して気持ちよく働けるための環境作りに取り組んでいます★ パソナでは、スタッフ優待などの 充実した福利厚生や、 キャリアアップのための研修制度など、 将来性を持って長く働けるよう サポート環境を整えています。 お仕事の悩みや、生活に関するお困りごとも 気軽にご相談いただける専用窓口もご用意◎ OW_tyo