東京の求人・転職情報

買取専門店で、地域のお客様の相談窓口として、来店対応から価格提案、買取成立までを担当。接客品質を強みに安定して働けるポジションです。鑑定士としてのスキルも身につく研修充実の環境になります。

企業名 株式会社ＢｕｙＳｅｌｌ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ 求人名 【吉祥寺／鑑定士（店舗買取スタッフ）】個人ノルマなし／残業月5h/未経験歓迎 仕事の内容 買取専門店で、地域のお客様の相談窓口として、来店対応から価格提案、買取成立までを担当。接客品質を強みに安定して働けるポジションです。鑑定士としてのスキルも身につく研修充実の環境になります。 【業務詳細】■来店対応：整理や相続等の売却目的をヒアリング■査定・提案：システムと専門部門の支援を受け適正価格を提示、丁寧に説明■事務：買取品の管理、発送等【キャリアパス】転勤なしの地域限定職も選択でき長く活躍いただけます。■研修：入社後約1ヶ月でコンプライアンスや査定方法を丁寧に指導。配属後もフォローがあり安心です■魅力：人生経験を活かした親身な対応が信頼に繋がります。 募集職種 【吉祥寺／鑑定士（店舗買取スタッフ）】個人ノルマなし／残業月5h/未経験歓迎

主に商業施設内の直営店舗で、来店されたお客様の相談受付から価格提案までを担当します。接客スキルを活かし、お客様の大切なお品物を適正価格で買い取ることで信頼関係を築く仕事です。

企業名 株式会社ＢｕｙＳｅｌｌ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ 求人名 【吉祥寺】接客経験を評価！インセンで収入UP可能な店舗買取スタッフ 仕事の内容 主に商業施設内の直営店舗で、来店されたお客様の相談受付から価格提案までを担当します。接客スキルを活かし、お客様の大切なお品物を適正価格で買い取ることで信頼関係を築く仕事です。 【業務詳細】 ■来店対応：売却理由や希望条件のヒアリング ■査定・価格提案：独自システムと専門部門の支援を受け適正価格を説明 ■手続き・発送：買取品の管理や検品、発送を正確に処理 ■店舗運営：高い応対品質で店舗の業績に貢献します。 【キャリアパス】成果に応じた評価で店長等への昇格も目指せます。 募集職種 【吉祥寺】接客経験を評価！インセンで収入UP可能な店舗買取スタッフ

【6月NEW OPEN】時給1400～1700円⭐未経験OK

仕事内容 ＼⭐6月 オープニング募集⭐／ ━━━━━━━━━━━━━━━ ✨吉祥寺駅 北口 徒歩1分！ ✨カード好き必見！ カード詳しくないけど大丈夫かな…？」 そんな方でも全く問題ありません！ 実際に、未経験スタートのスタッフも活躍中✨ 最初は簡単な接客やレジ対応からスタートして、 査定やカード知識は少しずつ覚えていけます◎ 💡こんな方にピッタリ！ ・かわいいカードやイラストが好き ・接客やSNSに興味がある ・楽しい雰囲気のお店で働きたい 店内は明るくてカジュアルな雰囲気なので、 女性でも安心して働ける環境です ━━━━━━━━━━━━━━━ ・髪色・ネイル・服装自由✨ ・SNS運用もできるから“発信好き”歓迎 ・オープニングで人間関係フラット ⏩ オープニング募集！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 6月新規OPEN店舗のため 全員同じスタートライン。 人間関係もゼロから築けます。 「既存スタッフの輪に入りにくい」 という不安がありません。 ⏩ 幅広いスキルが身につく！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 働きながらこんなスキルが習得できます！ ▶カードの相場チェック／査定の考え方 ▶フリマアプリやオークション出品のコツ ▶SNSでの発信・集客の経験 ▶人気商品のトレンド把握力 「趣味レベル」から ちょっと強い武器になります◎

＋歩合で年収1000万円も可能（45歳以下の方※3号のイ）

仕事内容 チラシや広告、イベントなどを通じてサービスの魅力を発信し、お客様にご来店いただくきっかけをつくる“PR型”のお仕事が中心です。直接売り込む必要はなく、興味を持っていただいたお客様へのご案内やサポートが主な役割。お客様の関心が高いため、未経験の方でも成果につながりやすい環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 具体的には ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 全国のスーパー・ショッピングモール・ホームセンター等に 期間限定で出店する「イベントブース」でのPR・接客・査定・買取業務をお願いします。 ・チラシや広告を見てご来店いただいたお客様の対応がメイン！ ・"反響型"スタイルなのでこちらから売り込む必要は一切なし！ ・買取成約率は80％以上と、営業未経験でも成果が出やすい！ 【業務の内訳】 ・イベントブースでの買取のPR業務／接客／査定／買取（メイン業務） ・ご要望に応じた出張査定 ・近隣エリアへのチラシポスティング等の集客活動 ☆難しい査定は本部がサポート！ 貴金属をはじめ、ブランドバッグ、時計、お酒、切手、楽器、ゲーム機、古銭、骨董品などの買取査定のお仕事です。 専門知識ゼロからスタートOK。難しい査定は本社の鑑定士がサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 入社後の流れ（約2ヶ月の研修） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【STEP1：基礎研修】 ビジネスマナー／業務フロー／査定の基本など、 知識ゼロから学べるカリキュラムをご用意。 【STEP2：OJT研修】 実店舗で先輩社員に同行し、リアルな現場で少しずつ習得。 まずは「お客さまと楽しく会話すること」が第一歩です。 ★職場見学・体験もOK！ 「実際の雰囲気を見てから決めたい」という方も歓迎です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ この仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【魅力1】反響営業×高い買取率で未経験からでもしっかり稼げる 無理な営業は一切なし。ご来店いただいたお客様の査定対応が中心のため、成約率が高く、その分インセンティブが収入にしっかり反映されます。 【魅力2】未経験でも安心の充実サポート 先輩社員の約9割が未経験からスタート。先輩スタッフがつまずきやすいポイントを押さえ、しっかり丁寧にフォローします。専門鑑定士による確かなバックアップ体制も整っています。 【魅力3】プライベートも充実できる働きやすさ 基本は定時退社で、月8〜9日の休日に加え、5日以上の連続休暇も取得可能。長期的に安心して働き続けられる職場環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2016年設立、急成長中の買取専門店です。 ブランド品・貴金属に加え、スポーツ用品・楽器・ゲーム機・ おもちゃまで幅広く取扱い、全国で事業を展開中。

＋歩合給で年収1000万も可能！（45歳以下の方※3号のイ）

仕事内容 ＼"売る"のではなく"買い取る"営業／ 反響型だから買取率80％以上！ 未経験9割の買取イベントスタッフ募集 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 会社について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2016年設立、急成長中の買取専門店です。 ブランド品・貴金属に加え、スポーツ用品・楽器・ゲーム機・ おもちゃまで幅広く取扱い、全国で事業を展開中。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ お任せする仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 全国のスーパー・ショッピングモール・ホームセンター等に 期間限定で出店する「イベントブース」での接客・査定・買取業務。 チラシや広告を見てご来店いただいたお客様の対応がメインの "反響型"スタイルなので、こちらから売り込む必要は一切なし。 買取成約率は80％以上と、営業未経験でも成果が出やすい環境です。 【業務の内訳】 ・イベントブースでの接客／査定／買取（メイン業務） ・ご要望に応じた出張査定 ・近隣エリアへのチラシポスティング等の集客活動 【査定対象アイテム】 貴金属／ブランドバッグ・時計／お酒／切手／楽器／ ゲーム機／古銭／骨董品 など多種多様 ※専門知識ゼロからスタートOK。難しい査定は本社の鑑定士がサポート！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 入社後の流れ（約2ヶ月の研修） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【STEP1：基礎研修】 ビジネスマナー／業務フロー／査定の基本など、 知識ゼロから学べるカリキュラムをご用意。 【STEP2：OJT研修】 実店舗で先輩社員に同行し、リアルな現場で少しずつ習得。 まずは「お客さまと楽しく会話すること」が第一歩です。 ★職場見学・体験もOK！ 「実際の雰囲気を見てから決めたい」という方も歓迎です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ キャリアアップ実例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 年齢・社歴・前職にとらわれず、努力と成果を正当に評価。 ・入社10ヶ月でチームリーダー（年収550万円） ・入社3年でサブマネージャー（年収700万円） ・歩合給だけで月50万円／年収1000万円のメンバーも在籍 頑張りが収入・役職にダイレクトに反映される会社です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ この仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【魅力1】反響営業×買取率80%で未経験でも稼げる 売り込みゼロ。来店されたお客さまの査定対応がメインなので 成約率が高く、インセンティブが収入に直結します。 【魅力2】未経験9割の安心サポート体制 先輩のほとんどが未経験スタート。つまずきポイントを理解した 上で丁寧にフォロー。専門鑑定士のバックアップも万全です。 【魅力3】メリハリのある働き方 基本定時退社／月8〜9日休み／5日以上の連続休暇OK。 長く腰を据えて働ける環境です。

TVCMでおなじみ♪／インセンあり／早期昇格／スタートアップ

仕事内容 ＼★ この求人のポイント ★／ …… …… …… …… …… …… …… …… ■ 成果が出やすい環境！ ・TVCMで集客率◎完全反響営業 ・成約率80%以上！リピート多数 ・インセンありでモチベUP！ ■未経験から早期昇格可能 ・OJTで安心！先輩社員は鑑定プロ集団 ・今年度10店舗以上のOPENを予定 ・売上を正当評価！1年以内の管理職も可 …… …… …… …… …… …… …… …… ＜仕事内容＞ □商品の鑑定・査定 ご来店いただいたお客様のお品物を鑑定・査定します。 ☆上司・オンライン査定チームによるサポートがあり、いつでも相談可能！ □在庫管理・卸業務 買取した商品をスプレッドシートに入力、本部へ発送します。 □店舗レイアウト・販促企画 商品紹介やお得なキャンペーンのPOPやポスター、チラシ、SNSなどの企画を行います。 ☆店舗スタッフでアイディアを出しながら策定！ ＜今後の展望＞ 当社は2026年設立のスタートアップ！ 創業メンバーは当業界でトップクラスの営業成績を収める リユース業界のプロフェッショナル達。 今年度は10店舗以上の新店舗をオープン予定しており、 たくさんのポジションで採用を予定しております！ ★ 描けるキャリアが豊富 ★ □チームを牽引するマネージャー □プロフェッショナルとして利益追求 □新しいポジションにチャレンジ ────────── ◎ 企業理念 ────────── プロ集団として、互いを引き上げ合う。 私たちは「働く一人ひとりが、自分の人生に誇りを持てる場所をつくる」ために集まったチームです。 【私たちのDNA — 4つの「ONE」】 NUMBER ONE — 圧倒的な結果で道を切り拓く ONLY ONE — プロとしての唯一無二の価値を持つ ONE TEAM — 仲間の成功を、自分の喜びにする DAY ONE — 常に初日のような謙虚さと挑戦心を持ち続ける ご不明点・ご不安も面接ですべてお答えします！ お気軽にご応募ください。

ガジェットの“価値”を見抜く仕事！残業少なめ＆完全週休2日

仕事内容 **…ビックカメラグループの安定基盤で…* **…** 正社員として長く働く **…** 東証プライム上場グループの一員として、 景気に左右されにくい安定した経営基盤のもと、 未経験からキャリアを築ける環境です。 ＼＼＼ このお仕事のポイント ／／／ ■ 完全週休2日制 ■ 残業月平均10～15時間（業務改善により削減推進中） ■ 賞与年2回（昨年実績3ヶ月分）＋決算賞与（業績による） ■ 年収例：3年目450万円／店長540万円／マネージャー700万円 ■ 退職金制度・確定拠出年金あり ■ 前年比112％・売上198億円を達成した成長企業 ――――――――――――――――― ◇◆━“相場の沼”で腕が覚醒する━◆◇ 中古ガジェットの相場を追うのが好きな人にとって、 全国58店舗の在庫と相場が交差する 「じゃんぱら」は、まさに“巨大なラボ”です。 都会のトレンド、地方の根強い需要。 日本中から集まる最新モデルや レア物、ジャンク品の群れ。 「なぜこの価格なのか？」を解き明かす材料は、 あなたの目の前に無限にあります。 ここで働くと、自然と ・世代ごとの価値差 ・状態による価格のブレ ・市場の動き ・需要の波 が手に取るように分かるようになります。 さらに、日本全国に58店舗展開しているじゃんぱらでは 店舗ごとに“相場のクセ”や“客層の違い”があり、 相場勘が立体的に鍛えられるのが最大の強み。 「この傷なら−3,000円」 「このバッテリー劣化なら買取不可」 「この世代ならまだ需要がある」 そんな判断が、 感覚ではなく“確信”として積み上がっていく環境です。 単なる店員ではなく、 相場のスペシャリストへ。 日本全国のトレンドが手の中に集まるこの環境で、 あなたの「好き」を、 誰にも負けない「プロの鑑定眼」へと昇華させませんか？ 中古市場の深みにハマっている。 そんなあなたが “職業として覚醒する”場所が、ここにあります。 ━━【 具体的な業務内容 】━━ ■中古・リユース品の買取や販売 ※「最新の価格表」と「マニュアル」完備 ■商品管理や陳列 ■スタッフのシフト管理や教育 ■キャンペーンやイベントの企画 ■ソーシャルメディア（SNS）の更新 ■売り場作りの創意工夫 ◎個人ノルマなし。 店舗全体の目標に向かい、チームで知恵を絞るスタイルです。 ━━【 キャリアステップ例 】━━ スピード感のある昇格が可能です。 社歴に関わらず意欲を正当に評価します。 ■ 店舗スタッフ（入社〜2年目） ＜⽉給22万円〜30万円（経験者優遇）＞ ＜年収350万円〜年収500万円＞ ✅まずは接客・販売の基礎からスタート。 ✅研修・マニュアル完備で、未経験でも安⼼して成⻑できます。 ↓ ■ 店長（2〜4年目目安） ＜⽉給28万円〜＋役職⼿当＞ ＜年収500万円〜＞ ✅店舗運営の責任者として、売上・⼈材・サービス品質を管理。 ✅「接客＋マネジメント」の両⽅を経験できます。 ✅店舗運営の裁量の幅が広がります ✅未経験⼊社かでも3～5年の短期で店長に昇格可能 ✅経験者は半年～3年で店長になることも！ ↓ ■エリアマネージャーや本部専門職 ＜年収700万円〜＞ ✅エリアマネージャー、法人営業、広告制作、MD、 人材開発、店舗開発等、適性に応じてチャレンジも可能！ ━━【 具体的な評価項目 】━━ キャリア別に約30項目の期待行動や役割が定められており、 それらの遂行度で評価を決定。 面談を年2回実施し、出来ていること・期待していることを 上司からフィードバックしてもらいます。 また、「店長100step」という 店長昇進やスキルアップに向けて、 段階的にステップアップできる育成プログラムもご用意。 評価基準は「行動ベース」 頑張りが昇給・昇格につながる評価制度が整っています。 ━━【 未経験でも安心の専門研修制度「JAM」始動 】━━ 「好き」を仕事にするだけでなく、 どこでも通用する「一生モノのスキル」に変えてほしい。 そんな想いから、昨年新たに自社研修センターを開設し、 独自の育成プログラム「JAM」をスタートさせました。 ▼まずは「3日間の集中カリキュラム」から 入社後まずは、同期と一緒に基礎を固める3日間。 社会人デビューの方も、販売未経験の方も、 安心して現場に立てるよう丁寧にレクチャーします。 1日目： 社会人基礎・コミュニケーション （基本マナーや心構え） 2日目： 接客基礎・ホスピタリティマインド （じゃんぱら流のおもてなし） 3日目： 仕事の進め方・モチベーションの高め方 （成果を出すための思考法） ※経験者の方は、スキルに応じて参加を任意としています。 ▼「年間スケジュール」に沿った継続的な成長 「研修は最初だけ」ではありません。 年間を通じて、その時に必要なスキルを 効率的に習得できる環境を整えています。 春：顧客満足の追求（リピーターを増やすための提案力） 夏：ピープルマネジメント（後輩指導やチームの動かし方） 秋以降：問題解決・売上利益（店舗運営を「経営」の視点から学ぶ） 外部機関を利用した対人スキル研修なども取り入れており、 単なる店員ではなく、 「戦略的に売り場を創るプロフェッショナル」へと着実にステップアップできます。 ▼「好き」を強みに変えた先輩が多数！ 現在活躍中のスタッフも、前職はさまざま。 「PCの知識はなかったけど、人と話すのが好きだった」 「ガジェットは大好きだけど、接客は初めてだった」 そんな先輩たちが、この研修を経て自分の得意分野を強みに変えて活躍しています。 ※昨年度は中途採用で未経験・経験の浅い方が8名入社しています。 ━━【 じゃんぱらってどんな会社？ 】━━ 1997年に創立以来、スマートフォン・パソコン等の買取販売を行っており、 「ワクワク、ドキドキ」を提供することを理念としております。 2021年12月には、株式会社ビックカメラの連結子会社である 株式会社ソフマップが当社の全株式を取得し 完全子会社化をいたしました。 売上高については、2021年から2025年まで順調に増やしており、 2025年には198億円を達成。 店舗数についても、1999年の本店オープンから 2025年までの約6年間で、58店舗と着実に店舗数を増やしています。 ビックカメラグループの一員として全国展開する『じゃんぱら』。 都内では新宿や池袋などの主要エリアにも多数の拠点を構える、 リユース業界のリーディングカンパニーです。 ━━【 「ビックカメラグループ」の安定基盤 】━━ 環境配慮（SDGs）への関心や物価高の影響で、 リユース需要は爆発的に増加中。 上場企業グループとして経営の安定性が高く、景気の変動にも強い体制があり、 じゃんぱら自体も設立以来増収・出店を続け、 業界内での存在感を拡大しています。 成長率112％（前年比21億増）という数字は、まだ通過点。 この成長の勢いを楽しみながら、 新しい「じゃんぱら」を一緒に創っていきませんか。 ━━【 配属について 】━━ 今回は各主要エリアでの募集ですが、 じゃんぱらは現在全国に58店舗を展開し、 年間5店舗ペースで拡大を続けています。 そのため、採用状況やあなたの適性・キャリア形成を考慮し 他エリアの店舗へ配属となる可能性があります 。

髪色・髪型自由♪ネイルもOK♪フリーター大歓迎！！未経験スタート活躍中！短時間、土日のみ、WワークもOK

仕事内容 入門用からレアなヴィンテージ品まで！1点物に出会えるかも？！楽器専門店で趣味を仕事にできます！ アコギやエレキ、珍しいヴィンテージの エフェクター・鍵盤・打楽器などを扱います。 幅広い商品の買取やクリーニングをして お店に並べるのがメインのお仕事です。 ※買取(査定)作業はマニュアルあり 先輩がイチから教えます！ 買い取り業務は毎日たくさんの 楽しい商品が運ばれてくるので 毎日ワクワクしながら働けます！ あなたの「好き」や趣味を仕事に活かせます！知識・経験は不要です！ 【買取り＆査定】 先輩がイチから教えます！ 難しい知識は必要なし！ 【クリーニング】 きれいに掃除することで、新品同様の仕上がりに！ 次のお客様に手に取っていただけるよう、丁寧に作業します。 【商品陳列】 お客様が商品を手に取りやすいように商品を陳列します。 自分の工夫が売上アップにつながるのでやりがいバッチリ！ おしゃれも楽しめる♪キャリアも給与もUP！！自分の頑張り次第で時給がどんどん上がります！ ★金髪などの明るい髪色もOK！髪色髪型自由 ★おしゃれも自由♪ネイルもOK！ 働きながら商品知識が付いてくる！ もっと楽しくなるお仕事です！ 自分の趣味を活かしたり深められる職場 頑張りはしっかり評価！昇給制度あり！ 正社員登用もあり！（毎年10名以上実績あり) ※しっかりとした研修制度があるので、未経験からでも キャリアアップできる環境が整っています。 楽器に興味がある方やバンド経験者・音楽が趣味な方大歓迎！フリーター・未経験歓迎 ＜特別な知識や経験は一切不要！＞ ＜未経験で始めたスタッフが多数活躍中＞ 使わなくなったけどたくさん思い出がある、 お気に入りだったなど、捨てるのはちょっと…、 他の人に使って欲しい… 毎日たくさんのお品物をお客様から買い取り、 それを必要としてくれる客様へお売りしています！ 出会いや繋がりにやりがいを感じます！ 楽しい商品がいっぱい！｢好き｣が見つかるリユースショップ 共通の趣味を持った仲間達と楽しく働きませんか？？ 日々さまざまな商品と接する中で、 以前から好きだったものをもっと好きになったり、 関心のなかったものに 興味が沸いてくるのもリユースの魅力です！ シフトや社内の雰囲気など気になることがあれば 面接の際に何でもお聞きください！

商業施設内の買取専門店（直営）で、来店されたお客様の買取相談に対応します。お品物の確認から査定、価格提案までを店頭で一連の流れとして担います。幅広い年齢層の方がいるのでどなたでも挑戦可能です

企業名 株式会社ＢｕｙＳｅｌｌ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ 求人名 【吉祥寺／店舗買取スタッフ】未経験OK／個人ノルマ無／残業月5h/第二新卒歓迎 仕事の内容 商業施設内の買取専門店（直営）で、来店されたお客様の買取相談に対応します。お品物の確認から査定、価格提案までを店頭で一連の流れとして担います。幅広い年齢層の方がいるのでどなたでも挑戦可能です 【業務詳細】■お客様の来店対応：売却理由などをヒアリング■査定・価格提案：独自システムを活用し、専門部門の支援を受け適正価格を提示■店舗運営：店内整備や販促で来店しやすい環境作り【キャリアパス】店長への昇格チャンス有■研修体制：入社後約1ヶ月間、コンプライアンスや商材知識、査定システム等を丁寧に研修。店舗配属後も定期フォローがあり未経験でも安心です 募集職種 【吉祥寺／店舗買取スタッフ】未経験OK／個人ノルマ無／残業月5h/第二新卒歓迎

買取専門店で、地域のお客様の相談窓口として、来店対応から価格提案、買取成立までを担当。接客品質を強みに安定して長く安定して働けるポジションです。幅広い年齢層の方がいるのでどなたでも挑戦可能です

企業名 株式会社ＢｕｙＳｅｌｌ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ 求人名 【吉祥寺／店舗買取スタッフ】個人ノルマなし／残業月5h/未経験歓迎/研修1カ月 仕事の内容 買取専門店で、地域のお客様の相談窓口として、来店対応から価格提案、買取成立までを担当。接客品質を強みに安定して長く安定して働けるポジションです。幅広い年齢層の方がいるのでどなたでも挑戦可能です 【業務詳細】■来店対応：整理や相続等の売却目的をヒアリング■査定・提案：システムと専門部門の支援を受け適正価格を提示、丁寧に説明■事務：買取品の管理、発送等【キャリアパス】転勤なしの地域限定職も選択でき長く活躍いただけます。■研修：入社後約1ヶ月でコンプライアンスや査定方法を丁寧に指導。配属後もフォローがあり安心です■魅力：人生経験を活かした親身な対応が信頼に繋がります。 募集職種 【吉祥寺／店舗買取スタッフ】個人ノルマなし／残業月5h/未経験歓迎/研修1カ月

■木造戸建住宅の工事原価分析およびサプライチェーンの市場調査ならびに工期など生産性の向上に資するデータ管理・提案業務を担当いただきます。グループ関連会社のデータを管理・分析し、課題解決を行う役割です

企業名 飯田グループホールディングス株式会社 求人名 三鷹【建築原価管理・市場調査】東証プライム/業界No.1/転勤無/残業月10時間◎ 仕事の内容 ■木造戸建住宅の工事原価分析およびサプライチェーンの市場調査ならびに工期など生産性の向上に資するデータ管理・提案業務を担当いただきます。グループ関連会社のデータを管理・分析し、課題解決を行う役割です 【詳細】 ・木造戸建住宅に関する各種データの管理・集計、及び業務課題の抽出 ・Excel、Word、PowerPoint等で分析資料や会議資料等の作成、及び報告 ・住宅関連法令の改正や建築資材の市況動向に関する調査・分析 【働く魅力】 ■転勤無 ■残業月平均10時間 ■平均有給休暇取得11.8日 募集職種 三鷹【建築原価管理・市場調査】東証プライム/業界No.1/転勤無/残業月10時間◎

★土日祝休み★20代活躍中★未経験歓迎★/1CMS

仕事内容 ＝＝＝★free movaのオススメPOINT★＝＝＝ ✅️将来につながる専門知識が身につく 医薬品や医療機器の供給に関わるお仕事のため、 働きながら医療の知識や業界の流れを学べます。 日常生活ではなかなか触れられない分野だからこそ、 専門性を身につけたい方にオススメです◎ ✅️マルチタスク力・事務スキルUP 複数の関係者と連携しながら、電話対応と事務作業を並行して進めるため、 優先順位をつける力や処理能力が自然と身につきます。 「ただの事務」で終わらない、実務スキルを磨ける環境です！ ✅️安定した環境で長く働ける ・ホワイト企業認定取得 ・土日祝休み ・賞与年2回／昇給あり プライベートも大切にしながら、 腰を据えてスキルアップが可能です♪ ✅️未経験でも安心の研修体制 ・ビジネスマナー研修 ・PC基礎研修 ・資格取得支援制度 ・専任のバディ制度 いきなり専門知識を求めることはありません。 基礎から段階的に成長できる体制を整えています◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 患者様や病院などとやり取りしながら、 医薬品や医療機器の手配をサポートするお仕事！ 電話対応・事務業務を担当します◎ （電話2割／事務8割） ＜主な業務内容＞ ・在庫情報の管理・データ入力 ・出荷手配（物流センターへの依頼） ・関連情報の入力・更新作業 ・病院への在庫状況の連絡 ・関係各所への連絡・調整 マニュアル完備＆対応件数少なめ（1日7～15件）で安心◎ コツコツ進めるデスクワークが中心です！ 【3万円相当のオンライン講座が無料受講可能】 ★eラーニング×講師との1o1研修！★ ■研修内容 ※PC貸与有 ・PCスキル基礎研修 (タイピング、ショートカットキー活⽤等) ・Excel、ファイルの基本操作 ・eラーニングでの知識研修 ⇒資格取得時はお祝い⾦⽀給♪ 【専任スタッフも徹底サポート】 定期⾯談を通して、就業先での不安や キャリアプラン等を相談できます 【こんな職場です！】 ▶20代が9割以上！ 平均年齢26歳の活気ある職場。 未経験入社のメンバーも多数活躍中です！ ▶20代で管理職も目指せる！ 実力主義の社風のため、結果次第では 入社1年目からマネジメントに挑戦可能です♪ ▶風通しの良さバツグン！ 新規事業や福利厚生を決める社内MTGを開催！ メンバーのアイデアが採用された実績も多数◎ 【当社について】 若手に特化した総合人材サービス会社として 事業を展開。2019年の設立ながら約550名が 在籍し、年内には1000名体制を目指しています。 ※本求人は、請負業務としてクライアント先での勤務となります。 雇用契約は株式会社freemovaとの締結となり、正社員雇用です。 ※弊社では、1つのご応募で全ての職種を対象に選考を進めさせていただきます。 他の求人に重複してのご応募は不要ですので、あらかじめご了承ください。

正社員／週休2日制／早期キャリアアップも可能！！

仕事内容 スーパーの「顔」である青果（野菜・果物） 部門にて、品出し・陳列や鮮度管理など、 売場づくり全般をお任せします。 ―――――――――――――――――――― ＜具体的な業務内容＞ ―――――――――――――――――――― ◎荷受け・検品：届いたばかりの新鮮な野菜 や果物の状態をチェックします。 ◎野菜・果物の加工・袋詰め：野菜のカット や、果物のパッキング、ラベル貼りなど。 ◎品出し・陳列：「オネストカード」を添え て、お客様が手に取りやすいように美しく 並べます。 ◎鮮度チェック：常に売場を回り、鮮度が落 ちたものがないか確認（鮮度管理）します。 ◎売場プロデュース：旬の果物を目立たせる など、季節を感じる売場を企画します。 ◎マネジメント：アルバイト・パートさんへ の指示出し、数値管理。 ＼正直な商売が、やりがいになる／ ―――――――――――――――――――― 「今は天候の影響で糖度が低めです」とい った情報を正直に伝える「オネストカード」。 お客様からの信頼が厚いオーケーだからこ そ、販売・接客の面白さを純粋に味わえま す。重い箱を運ぶ作業もありますが、適度 に身体を動かしながら健康的に働けるのも この職種の特徴です。 ―――――――――――――――――――― アピールポイント ―――――――――――――――――――― ＜未経験から店舗運営のプロへ＞ ◎38期連続増収の安定感：成長中の企業で、 チーフ（責任者）への昇格実績も多数！ ◎4週8休＆残業少なめ：基本週2日休みで 残業も少ないので、プライベートの時間も 確保できます。 ◎正月休み（1/1～1/3）：新年を家族や友 人とゆっくり過ごせる環境

正社員／週休2日制／早期キャリアアップも可能！！

仕事内容 スーパーの「顔」である青果（野菜・果物） 部門にて、品出し・陳列や鮮度管理など、 売場づくり全般をお任せします。 ―――――――――――――――――――― ＜具体的な業務内容＞ ―――――――――――――――――――― ◎荷受け・検品：届いたばかりの新鮮な野菜 や果物の状態をチェックします。 ◎野菜・果物の加工・袋詰め：野菜のカット や、果物のパッキング、ラベル貼りなど。 ◎品出し・陳列：「オネストカード」を添え て、お客様が手に取りやすいように美しく 並べます。 ◎鮮度チェック：常に売場を回り、鮮度が落 ちたものがないか確認（鮮度管理）します。 ◎売場プロデュース：旬の果物を目立たせる など、季節を感じる売場を企画します。 ◎マネジメント：アルバイト・パートさんへ の指示出し、数値管理。 ＼正直な商売が、やりがいになる／ ―――――――――――――――――――― 「今は天候の影響で糖度が低めです」とい った情報を正直に伝える「オネストカード」。 お客様からの信頼が厚いオーケーだからこ そ、販売・接客の面白さを純粋に味わえま す。重い箱を運ぶ作業もありますが、適度 に身体を動かしながら健康的に働けるのも この職種の特徴です。 ―――――――――――――――――――― アピールポイント ―――――――――――――――――――― ＜未経験から店舗運営のプロへ＞ ◎38期連続増収の安定感：成長中の企業で、 チーフ（責任者）への昇格実績も多数！ ◎4週8休＆残業少なめ：基本週2日休みで 残業も少ないので、プライベートの時間も 確保できます。 ◎正月休み（1/1～1/3）：新年を家族や友 人とゆっくり過ごせる環境

月給45万円～／平均年齢37歳／連休取得可／企画職経験不要

仕事内容 * .｡.: ｡.:｡.:.｡.: .｡.: .｡.:ＰＯＩＮＴ . ｡.: ｡.: .｡.: .｡.: .｡.::*｡.: .｡.:: ✅【飲食経験者歓迎！】商品企画の経験不要！ ✅【管理職・マネジメント経験歓迎】経験をいかして活躍できる環境です！ ✅【無資格歓迎】資格は必要ありません！ ✅【学歴不問】経験・スキル・人柄を重視して採用します！ ✅【制服貸与】服装自由に出勤できます！ ✅【平均年齢37歳】30-40代が7割 ✅【転勤なし】U・Iターン歓迎です。 ✅【子育てと両立してる社員多数】授業参観や運動会などイベントで有給取得社員多数 ::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.::.｡.: .｡.: .｡.: .｡.:.｡.: .｡.::｡.: .｡.:: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ラーメン店「野方ホープ」「銀座 創龍」 運営会社の商品企画部の事業をお願いします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 〇具体的なお仕事〇 3ヵ月の研修後、まずは店舗で 店長をフォローしながら 店舗マネジメント業務を覚えていただき 半年目安で店長に昇格いたします。 ◇仕込み ◇ラーメン・サイドメニューの調理 ◇接客 ◇レジの操作・締め作業など ◇原価管理・発注管理 ◇スタッフの指導・管理など ◇メニュー考案・開発 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ▼3年後を目安に（最短で1年後の大抜粋も） 商品開発として ご活躍いただくことを期待しています。 【商品企画業務の流れ（例）】 お店ごとのデータをもとに、 お客さんの傾向や人気メニューを分析。 ▼ その情報から「どんな人にどんなラーメンがウケそうか」を考えます。 今あるメニューの改良にも使います。 ▼ 新しいラーメンが決まったら、 材料費や作りやすさをチェック。 ▼ まずは一部の店舗で試しに出して、 反応を見ながら改良。 ▼ 味やメニュー構成を整えてから、 全国のお店に広げていきます。 ――――――――――――――――――― ◆最初の1年～3年は 現場理解の為、店舗業務をお願いします。 現場のことを理解してもらうために 1年～3年は現場で経験を積んでもらいますが その後はあなたのやりたいことを 叶えていくことをお約束します！ 商品企画の他、エリアマネージャーや 広報、人事など、大半が現場出身です。 リアルな現場がわかっているからこそ お客様に本当に喜ばれる企画やサービスが 生み出せると信じています。 是非あなたの“やりたい事”を 直接聞かせてくださいね。 ――――――――――――――――――― 時間=年収の働き方ではなく 企画力で勝負する飲食店を作りたい ――――――――――――――――――― 代表取締役社長 上田洋之より 昔、親父に 『ラーメン屋で働きたい』と伝えたら 「せっかく大学にまで行かせたのに、どうして飲食なんだ？」 と言われました。 その時からですね 『業界のイメージを変えたい』 って考え始めたのは。 2023年4月社長に就任し、 その想いをこれから実現するところです。 ――――――――――――――――――― ◆うちは飲食サービス業 女手一つで子どもを育てた、創業者の冨美代元社長。 「ラーメンは栄養食だよ」と言って 野菜をいっぱいに使い、具材にもこだわっていました。 学生さんにはチャーシューの端をサービスしたり、 ご家族の場合はお子さん分を先に提供するなど そうした小さな気遣いは、今も大切にしています。 ――――――――――――――――――― ◆体ではなく頭を 数年前までは、私自身が現場の仕事と マネジメントを兼務していました。 その両立は難しく、 頭の中は常にお店の心配ばかり。 経験を通じて、兼務の大変さを実感しているので いま現場と管理の分業を進めているところです。 アルバイトスタッフを多く迎え入れ、 調理や接客をお任せする。 店長をはじめ管理者は体ではなく、 より頭を使ってもらいたいと考えています。 ――――――――――――――――――― ◆募集要項 ――――――――――――――――――― 背脂たっぷりのとんこつラーメンやとまとラーメン オリジナルおつまみメニューに加えて 接客サービスにも力を入れてきた私たち。 固定ファンに加え、新たなお客様の獲得もあり、 これまで1店舗も閉店せずに 安定した経営を続けています。 今後は30店舗を目指し ブランド開発しながら 新店舗を展開していく予定です。 2023年4月に社長も代がわり。 第三創業期としての 体制強化に伴う人材募集です。 ――――――――――――――――――― 働いている方のインタビュー ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ★一緒に会社を創る仲間として 2023年4月に社長に就任しました。 今までの伝統は大切にしつつも 新たに会社を創っていく段階です。 まだまだやるべきことが たくさんあると痛感していますが その分、自分たちで変えていける部分も 大きいとも思っています。 あなたとも、たくさん意見交換しながら 会社を運営していきたいですね！ 代表取締役 上田 洋之 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ★アイデアが尊重される 元々は外の待ち席だった場所を 「テラス席にしたい」と提案すると すぐに実現し、今では人気席に。 アルバイト考案のおつまみが採用されたり 一緒にメニューを作ったりと Ｎｏトップダウンの会社です。 社長は頻繁に店にきて 「どんなことやってみたい？」 と聞いてくれるので 思い切ってチャレンジできます！ 商品企画兼店長／入社15年目（前職：飲食店スタッフ） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ★全員を名前で 上田社長はほぼ連日、各店舗を回っていて 一緒にガツガツと働いています。 アルバイトを合わせてスタッフは 200名近くいるのですが、全員名前で呼んでいるんです。 「事前に名前などの予習をしていく。 いつも通りリラックスして働いてほしいから、 同じ目線で接するようにしている」 …と言っていましたね！ 店舗スタッフ／入社3年目（前職：家電量販店スタッフ） ～～～将来あなたに期待したいこと～～～ ★さらに高みを目指して 当社は現在、10店舗を運営しており、 1店舗・売上1億円は達成(2021年度)しています。 今後は30店舗展開＆海外進出の予定 …ですが、店舗開発や経営企画など、 本部で事業を推進するメンバーが 現状まだまだ足りていません。 そこで、今回の募集です。 現場を知るためにも 1～3年は店舗で経験を積んでもらいますが、 その後は経営の中心メンバーとして 一緒に会社を大きくしてもらえることを期待しています。

高級宝飾時計商「おたからや」での買取営業・バイヤー業務をお任せ！残業は原則禁止／賞与年2回／完全週休2日制／正社員採用／未経験OK！

仕事内容 正社員採用！原則定時退社の買取営業職！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 全国に1200店舗（出店待機含）を展開する高級宝飾時計商「おたからや」での買取営業・バイヤー業務をお任せします！ ＼ この求人のおすすめポイント ／ ◆ 未経験OK！正社員採用 ◆ 夏季、年末年始休暇あり（しかも5日以上の連続休暇も取得OK！） ◆ 残業は原則禁止！！ ◆ 意欲＆人柄重視の採用♪ ◆ 年功序列なしの平等な評価体制 ◆ 交通費全額支給 ◆ 社内レクリエーションあり♪ ＼ 入社後の流れ ／ 本社(みなとみらい)にて同期メンバーと一緒に2週間の各研修を行います！ 本物を見極める査定研修、買取営業を完全再現した座学研修(1週間)と店舗実地研修(1週間)です。 その他は独り立ち後を支えるメンター制度もご用意！ 未経験の方でもイチから、品物の専門知識と、買取営業の極意を学べる環境を整えています◎ ＼ 主な仕事内容 ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 来訪されたお客さまへの接客（1日5～6件程） ◆ 買取のご案内 ◆ 売上分析 など 100％反響営業です！ 買取実績に応じて支給される高額インセンティブは公平な評価基準として大人気です！ インセンティブは月締めで毎月基本給に上乗せされるので、未経験スタートでも初年度から年収600万円以上、初月から月収50万円超の社員が大勢います！！ ＼ 買取営業職の1日 ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 10時～ 開店準備＆開店をしていきます♪ 店頭・店内の掃除などお客さまをお迎えする準備！ ◆ 13～14時 お昼休憩♪ ◆ 14時～ お客さま対応♪ 商品査定は画像を本社に送信して依頼。 待ち時間にはあなたのコミュニケーション力を活かしてお客さまと仲良くなれれば、成約率が格段にUP！ ◆ 17時～ 接客の合間に売上分析・本社への報告します！ ◆ 19時 閉店。残業は禁止なので、定時でキッチリ退社！メリハリをつけて働けます！ ＼ こんな方は活躍できます！ ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・正社員としての就業を目指している ・残業はできるだけ避けたい ・ワークライフバランスを大事にした働き方がしたい ・人と話すことが好き ＼ 会社について ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社いーふらんは、高い安定性と成長性を誇るリユース業界において、店舗数・買取価格満足度において業界No.1の企業です！！ 「話を聞いてみたい」でもOK！まずはお話ししませんか？ ■■■■■■■■■■■■■■ 本求人は株式会社HAREが掲載している求人です。 職業紹介事業者名：株式会社HARE 事業許可番号：13-ユ-312573 個人情報の取り扱いについて・利用規約：https://hare-inc.co.jp/privacy/ ■■■■■■■■■■■■■■ 求人内容問い合わせ先 株式会社HARE TEL：03-6822-3166 Mail：ad-entry@hare-inc.co.jp 未経験からの転職成功を数多く支援してきた人材紹介会社です。 ■■■■■■■■■■■■■■

全国に500店舗以上を展開！カルディコーヒーファームは、更なる事業拡大に向けて正社員を積極採用中です

仕事内容 「いつ来てもワクワクする」そんな感動の空間をお客様へ提供しています。 「カルディコーヒーファーム」では 自然や環境、人への想いを大切に、日常に世界の食文化を提案しています。 活気溢れる市場のような店内で、 「宝探し」をしているような感覚を楽しんでいただきたい… そんな思いのもと、こだわりのコーヒー豆をはじめ、 見ているだけで楽しくなる商品を取り揃え、お客様へ"ワクワク"をお届けします。 コーヒー豆や輸入食品を扱う「カルディコーヒーファーム」での接客・販売のお仕事です。 コーヒーサービス・品出し・レジ・接客など基本的業務から始まり 売上管理やスタッフ育成などのマネジメントまで幅広い業務を担当します。 商品選定・発注や商品レイアウト 季節を感じるイベントコーナーなど、売り場作りにも携わります。 おすすめ商品のご案内やレシピの紹介など…お客様との会話を大切に、商品の魅力を伝えるお仕事です。 未経験の方にも安心して活躍いただける研修制度が充実！スキルアップができる環境です。 入社後から、ビジネススキル・接客などを学べる社員研修があります。 昇級のための等級別研修で段階的なスキルアップもでき、 実際に産地を訪れ、生産者の思いに触れる国内外の研修も実施しております。 商品知識を身につける「社内検定制度」では、 合格者にピンバッジを授与するなど、スタッフの成長を応援する制度が充実しています。 店長へのキャリアアップ、生活を支援する福利厚生…長く働ける制度があります。 ライフイベントやキャリアを支援する“子育て両立支援”や スタッフの健康管理を支援する“健康支援”の制度があります。 年間休日120日、全社員を対象とした賃上げなど、 時代に合わせた制度の見直しも進めています。 長く働く中で、経験を積み、ゆくゆくは店長からその先までキャリアアップも目指せます。 異業種からの転職も多数。チームワークを活かして、仲間とともに成長を味わえます。 カルディコーヒーファームが好きな方はもちろん 接客・販売に興味がある方も歓迎です。 飲食・アパレル・ホテルなど 異業種から入社したスタッフも多数活躍しています。 仲間とのコミュニケーションを通じて、 チームとしての一体感を感じることができる職場です。 当社でぜひ活躍してみませんか？

高級宝飾時計商「おたからや」での買取営業・バイヤー業務をお任せ！残業は原則禁止／賞与年2回／完全週休2日制／正社員採用／未経験OK！

仕事内容 正社員採用！原則定時退社の買取営業職！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 全国に1200店舗（出店待機含）を展開する高級宝飾時計商「おたからや」での買取営業・バイヤー業務をお任せします！ ＼ この求人のおすすめポイント ／ ◆ 未経験OK！正社員採用 ◆ 夏季、年末年始休暇あり（しかも5日以上の連続休暇も取得OK！） ◆ 残業は原則禁止！！ ◆ 意欲＆人柄重視の採用♪ ◆ 年功序列なしの平等な評価体制 ◆ 交通費全額支給 ◆ 社内レクリエーションあり♪ ＼ 入社後の流れ ／ 本社(みなとみらい)にて同期メンバーと一緒に2週間の各研修を行います！ 本物を見極める査定研修、買取営業を完全再現した座学研修(1週間)と店舗実地研修(1週間)です。 その他は独り立ち後を支えるメンター制度もご用意！ 未経験の方でもイチから、品物の専門知識と、買取営業の極意を学べる環境を整えています◎ ＼ 主な仕事内容 ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 来訪されたお客さまへの接客（1日5～6件程） ◆ 買取のご案内 ◆ 売上分析 など 100％反響営業です！ 買取実績に応じて支給される高額インセンティブは公平な評価基準として大人気です！ インセンティブは月締めで毎月基本給に上乗せされるので、未経験スタートでも初年度から年収600万円以上、初月から月収50万円超の社員が大勢います！！ ＼ 買取営業職の1日 ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 10時～ 開店準備＆開店をしていきます♪ 店頭・店内の掃除などお客さまをお迎えする準備！ ◆ 13～14時 お昼休憩♪ ◆ 14時～ お客さま対応♪ 商品査定は画像を本社に送信して依頼。 待ち時間にはあなたのコミュニケーション力を活かしてお客さまと仲良くなれれば、成約率が格段にUP！ ◆ 17時～ 接客の合間に売上分析・本社への報告します！ ◆ 19時 閉店。残業は禁止なので、定時でキッチリ退社！メリハリをつけて働けます！ ＼ こんな方は活躍できます！ ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・正社員としての就業を目指している ・残業はできるだけ避けたい ・ワークライフバランスを大事にした働き方がしたい ・人と話すことが好き ＼ 会社について ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社いーふらんは、高い安定性と成長性を誇るリユース業界において、店舗数・買取価格満足度において業界No.1の企業です！！ 「話を聞いてみたい」でもOK！まずはお話ししませんか？ !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! 本求人は株式会社HAREが掲載している求人です。 職業紹介事業者名：株式会社HARE 事業許可番号：13-ユ-312573 個人情報の取り扱いについて・利用規約：https://hare-inc.co.jp/privacy/ !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! 求人内容問い合わせ先 株式会社HARE TEL：03-6822-3166 Mail：ad-entry@hare-inc.co.jp 未経験からのキャリア支援に強みを持つ転職エージェントです。 !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

全国に500店舗以上を展開！カルディコーヒーファームは、更なる事業拡大に向けて正社員を積極採用中です

仕事内容 「いつ来てもワクワクする」そんな感動の空間をお客様へ提供しています。 「カルディコーヒーファーム」では 自然や環境、人への想いを大切に、日常に世界の食文化を提案しています。 活気溢れる市場のような店内で、 「宝探し」をしているような感覚を楽しんでいただきたい… そんな思いのもと、こだわりのコーヒー豆をはじめ、 見ているだけで楽しくなる商品を取り揃え、お客様へ"ワクワク"をお届けします。 コーヒー豆や輸入食品を扱う「カルディコーヒーファーム」での接客・販売のお仕事です。 コーヒーサービス・品出し・レジ・接客など基本的業務から始まり 売上管理やスタッフ育成などのマネジメントまで幅広い業務を担当します。 商品選定・発注や商品レイアウト 季節を感じるイベントコーナーなど、売り場作りにも携わります。 おすすめ商品のご案内やレシピの紹介など…お客様との会話を大切に、商品の魅力を伝えるお仕事です。 未経験の方にも安心して活躍いただける研修制度が充実！スキルアップができる環境です。 入社後から、ビジネススキル・接客などを学べる社員研修があります。 昇級のための等級別研修で段階的なスキルアップもでき、 実際に産地を訪れ、生産者の思いに触れる国内外の研修も実施しております。 商品知識を身につける「社内検定制度」では、 合格者にピンバッジを授与するなど、スタッフの成長を応援する制度が充実しています。 店長へのキャリアアップ、生活を支援する福利厚生…長く働ける制度があります。 ライフイベントやキャリアを支援する“子育て両立支援”や スタッフの健康管理を支援する“健康支援”の制度があります。 年間休日120日、全社員を対象とした賃上げなど、 時代に合わせた制度の見直しも進めています。 長く働く中で、経験を積み、ゆくゆくは店長からその先までキャリアアップも目指せます。 異業種からの転職も多数。チームワークを活かして、仲間とともに成長を味わえます。 カルディコーヒーファームが好きな方はもちろん 接客・販売に興味がある方も歓迎です。 飲食・アパレル・ホテルなど 異業種から入社したスタッフも多数活躍しています。 仲間とのコミュニケーションを通じて、 チームとしての一体感を感じることができる職場です。 当社でぜひ活躍してみませんか？

全国に500店舗以上を展開！カルディコーヒーファームは、更なる事業拡大に向けて正社員を積極採用中です

仕事内容 「いつ来てもワクワクする」そんな感動の空間をお客様へ提供しています。 「カルディコーヒーファーム」では 自然や環境、人への想いを大切に、日常に世界の食文化を提案しています。 活気溢れる市場のような店内で、 「宝探し」をしているような感覚を楽しんでいただきたい… そんな思いのもと、こだわりのコーヒー豆をはじめ、 見ているだけで楽しくなる商品を取り揃え、お客様へ"ワクワク"をお届けします。 コーヒー豆や輸入食品を扱う「カルディコーヒーファーム」での接客・販売のお仕事です。 コーヒーサービス・品出し・レジ・接客など基本的業務から始まり 売上管理やスタッフ育成などのマネジメントまで幅広い業務を担当します。 商品選定・発注や商品レイアウト 季節を感じるイベントコーナーなど、売り場作りにも携わります。 おすすめ商品のご案内やレシピの紹介など…お客様との会話を大切に、商品の魅力を伝えるお仕事です。 未経験の方にも安心して活躍いただける研修制度が充実！スキルアップができる環境です。 入社後から、ビジネススキル・接客などを学べる社員研修があります。 昇級のための等級別研修で段階的なスキルアップもでき、 実際に産地を訪れ、生産者の思いに触れる国内外の研修も実施しております。 商品知識を身につける「社内検定制度」では、 合格者にピンバッジを授与するなど、スタッフの成長を応援する制度が充実しています。 店長へのキャリアアップ、生活を支援する福利厚生…長く働ける制度があります。 ライフイベントやキャリアを支援する“子育て両立支援”や スタッフの健康管理を支援する“健康支援”の制度があります。 年間休日120日、全社員を対象とした賃上げなど、 時代に合わせた制度の見直しも進めています。 長く働く中で、経験を積み、ゆくゆくは店長からその先までキャリアアップも目指せます。 異業種からの転職も多数。チームワークを活かして、仲間とともに成長を味わえます。 カルディコーヒーファームが好きな方はもちろん 接客・販売に興味がある方も歓迎です。 飲食・アパレル・ホテルなど 異業種から入社したスタッフも多数活躍しています。 仲間とのコミュニケーションを通じて、 チームとしての一体感を感じることができる職場です。 当社でぜひ活躍してみませんか？

全国に500店舗以上を展開！カルディコーヒーファームは、更なる事業拡大に向けて正社員を積極採用中です

仕事内容 「いつ来てもワクワクする」そんな感動の空間をお客様へ提供しています。 「カルディコーヒーファーム」では 自然や環境、人への想いを大切に、日常に世界の食文化を提案しています。 活気溢れる市場のような店内で、 「宝探し」をしているような感覚を楽しんでいただきたい… そんな思いのもと、こだわりのコーヒー豆をはじめ、 見ているだけで楽しくなる商品を取り揃え、お客様へ"ワクワク"をお届けします。 コーヒー豆や輸入食品を扱う「カルディコーヒーファーム」での接客・販売のお仕事です。 コーヒーサービス・品出し・レジ・接客など基本的業務から始まり 売上管理やスタッフ育成などのマネジメントまで幅広い業務を担当します。 商品選定・発注や商品レイアウト 季節を感じるイベントコーナーなど、売り場作りにも携わります。 おすすめ商品のご案内やレシピの紹介など…お客様との会話を大切に、商品の魅力を伝えるお仕事です。 未経験の方にも安心して活躍いただける研修制度が充実！スキルアップができる環境です。 入社後から、ビジネススキル・接客などを学べる社員研修があります。 昇級のための等級別研修で段階的なスキルアップもでき、 実際に産地を訪れ、生産者の思いに触れる国内外の研修も実施しております。 商品知識を身につける「社内検定制度」では、 合格者にピンバッジを授与するなど、スタッフの成長を応援する制度が充実しています。 店長へのキャリアアップ、生活を支援する福利厚生…長く働ける制度があります。 ライフイベントやキャリアを支援する“子育て両立支援”や スタッフの健康管理を支援する“健康支援”の制度があります。 年間休日120日、全社員を対象とした賃上げなど、 時代に合わせた制度の見直しも進めています。 長く働く中で、経験を積み、ゆくゆくは店長からその先までキャリアアップも目指せます。 異業種からの転職も多数。チームワークを活かして、仲間とともに成長を味わえます。 カルディコーヒーファームが好きな方はもちろん 接客・販売に興味がある方も歓迎です。 飲食・アパレル・ホテルなど 異業種から入社したスタッフも多数活躍しています。 仲間とのコミュニケーションを通じて、 チームとしての一体感を感じることができる職場です。 当社でぜひ活躍してみませんか？

横河電機グループの生産機能を担う当社にて開発購買担当業務をお任せ致します。新製品開発の上流段階から参画し、部品選定やVA／VE提案を通じて、コスト競争力のある製品づくりを推進いただきます。

企業名 横河マニュファクチャリング株式会社 求人名 【東京/開発購買（電気・電子部品全般）】プライム上場の横河グループ 仕事の内容 横河電機グループの生産機能を担う当社にて開発購買担当業務をお任せ致します。新製品開発の上流段階から参画し、部品選定やVA／VE提案を通じて、コスト競争力のある製品づくりを推進いただきます。 ■新製品開発における部品の調査・選定および採用判断 ■要求仕様・機能を満たす部品の品質・納期・コスト評価 ■VA／VEによる代替部品の提案、コストダウン活動 ■設計・開発部門と連携した開発購買業務 ■半導体・電子部品市場および技術動向の調査・分析 ■サプライヤーとの折衝・情報収集 募集職種 【東京/開発購買（電気・電子部品全般）】プライム上場の横河グループ

世界中を飛び回れ！大手楽器メーカーでの開発・仕入れ経験必須！

仕事内容 【自社ブランド楽器の開発＆海外からの仕入れ】の責任者候補、大募集！ ＼大手有名楽器メーカーでの楽器開発&仕入れ経験必須!!／ ◎ 楽器の開発&仕入れに詳しい方 ◎ 海外を飛び回り楽器事業を促進できる方 【我こそは楽器のプロ】という方、私たちと一緒に【音楽革命】を!! 当社は、2008年の創設以来、音楽業界を皮切りに、ダンス・バレエ・アート・スポーツ・和の習い事･･･と様々な分野で各業界の常識を覆してきました。 けれども、今も昔も変わらず、その原点は、「Enjoy Your Sound」の旗印のもと続けられる「楽器の無料プレゼント」。 初心者には大きな障壁となる「楽器購入」のハードルをなくすため、楽器開発&仕入れコストの徹底した削減と品質の向上を目指し、日夜挑戦を続けています！ 今回は、その【キープレイヤー】というべき、【楽器開発&仕入れ責任者】候補を募集します!! ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★ 「メンタルには自信がある！」 「マネタイズなら任せて！」 そんな… ◎メンタルお化け ◎収益化魔神 ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★ という方、ぜひご応募ください♪ - 具体的な業務内容 - ■楽器開発・仕入れ 世界中の楽器工房を飛び回り、低コストで高品質の楽器を開発・仕入れしていただきます。 あなたの楽器に関する深い知識と、世界を股にかけた調査力・交渉力がものを言うお仕事です！ ◎各国の楽器工房のリサーチ 中国・欧州・アメリカ等、世界中の楽器工房をくまなく調査 ◎楽器メーカーへの見積依頼 発注ロット数を確認し、複数の楽器メーカーへ見積依頼 ◎入金確認、価格交渉～輸送業者の手配 直接現地へ赴き、海外貿易会社や輸送業者に対し適正価格の交渉 など 貿易実務・進捗管理等のすべてを統括してください！ ■在庫楽器管理・配送手配 開発・仕入れを行った楽器がお客様の手元に届くまで、一括して管理・対応していただきます。 ◎日本国内における配送管理、輸送手配 通関業者の手配や、輸送会社への依頼 ◎倉庫の在庫管理、及び発送管理、顧客対応 ・プレゼント楽器の発送と発送スタッフのシフト管理 ・発送が遅れる場合、不良品交換、修理受付などの顧客対応 ・梱包資材の新規開発及びコスト管理 など 確実に楽器がお客様に届くよう、スピーディーかつ正確に業務遂行願います！ - やりがい - ◆ワールドワイドに活躍できる！◆ 当社が楽器を輸入するのは中国、アメリカ、欧州と様々。 各国によって物流ルートや発注ロット数、外貨レートも、当然異なります。 あなたの使命は、各国の物流ルートをリサーチし、楽器工房、貿易会社、物流会社等と直接交渉し、コストの最適化を図ること。 交渉次第で、楽器の価格も大きく変わってくるからこそ、これまで楽器業界で培ってきたあなたの実績とスキルが試されます！ ◆他ではできない仕事をしよう！◆ 楽器輸入の業界はまだまだ未開拓の地。 日本では手に入らないニッチな楽器の販路を開拓できるチャンスは、そこら中に転がっています！ 一度きりの人生、どうせやるなら、あなたにしかできない仕事を当社で成功させましょう!! ◆ このミッションの先には…！◆ 今回お任せする仕事は、日本の音楽・楽器産業に大旋風を巻き起こす一大事業。 ここで見事成功を収めれば、音楽・楽器の世界にとどまらず、あらゆる分野で世界を股にかけて活躍できる超一流のビジネスパーソンとして、高い評価を得ることができるでしょう！ あなたの未来を切り拓く大きなチャンスです!! ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★ 「まだ『楽器愛』なんて、寝ぼけたことを言っているの？」 そんな言葉に傷ついて、自分の本心に蓋をしてはいませんか!? 「何歳になっても、『大好きなもの』を仕事にしよう！」 当社は本気でそう考えます。 「好き」は力、「楽しい」は魔法！ あなたのビジネススキルをフル活用し、自社ブランド楽器の開発・仕入れを促進することで、一人でも多くの人に「音楽の楽しさ」を広めましょう♪ アーティストではなくても、一流のビジネスパーソンとして、「音楽を生み出す側になる」ことは可能です。 さあ、一緒に【音楽業界で働く醍醐味】を味わいつくしましょう！ ★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★

当社新築一戸建て事業の拡大に伴い、建材・住宅設備の選定や価格設定に携わる人材を募集いたします。

企業名 株式会社飯田産業 求人名 東京【積算購買/建材・住宅設備】プライム市場上場グループ/業界シェアNO.1 仕事の内容 当社新築一戸建て事業の拡大に伴い、建材・住宅設備の選定や価格設定に携わる人材を募集いたします。 【業務内容】 ・商品の選定：当社の住宅に使用するキッチンやユニットバス等の商品選定や価格交渉を行います。 ・商品の納品管理：商品の品質や安定的な供給が行われるように運用管理を行います。 ・建物原価の管理：適正な建物原価で運用が行われているかチェックを行います。 募集職種 東京【積算購買/建材・住宅設備】プライム市場上場グループ/業界シェアNO.1

家事、育児との両立もお任せください！たくさんの主婦・主夫スタッフが活躍中です！

仕事情報 ● 仕事内容 お客様にお持ち頂いたお品物の受付・精算・接客・査定・販売が主なお仕事。 商品知識がなくても大丈夫。 マニュアルを完備しています。 また経験豊富な育成担当者がしっかりトレーニングします。 商品知識は働きながら学ぶことができます。 初アルバイトでも安心 BOOKOFFが運営する買取専門店「ブックオフ総合買取窓口」では初アルバイト、販売・接客未経験のスタッフさんも、たくさん活躍中です！ 店長や先輩スタッフがしっかりトレーニングします。 初アルバイトの方でも安心して働く事が出来ます。 取扱うお品物 本・ゲーム・ホビー類はもちろん、お洋服やブランド品、家電など様々なアイテムを幅広く査定・買取しています。 マニュアル完備だから安心 スタッフさん一人ひとりにマニュアルを用意しています。 店長や先輩スタッフと読み合わせしたり、売場でマニュアルを見ながらトレーニングを受けることで、仕事内容や商品知識を身に付けていきます。 色々な働き方ができます。 勉強の間に働きたい学生スタッフさん、子育て中の主婦(主夫)、働きながら自分の夢を実現させるために頑張ってるスタッフさんなど、ブックオフでは様々なライフスタイルの方たちが働いています。