神奈川の求人・転職情報

残業少なめ／未経験OK／嬉しい高待遇

仕事内容 【運行管理の仕事とは？】 車両やドライバー、輸送日程を パズルのように組み合わせる仕事！ 【主な業務内容】 配車・管理業務 ドライバーの労務管理から配車や 輸送日程の調整。車両や備品等も管理します。 顧客窓口業務 お客様と日々やり取りを行い輸送依頼の調整や 必要に応じて協力会社に依頼などを対応します。 【入社後の流れ】 まずは簡単なデータの入力作業や 当社の事業内容や全体の業務の流れ、 何をどこに運んでいるのかなどを 掴んでいくところからスタート！ 少しずつ仕事の幅を広げていけばOKです♪ 3か月程で業務の流れを把握し、 半年～1年での独り立ちを目指します！

物流の司令塔として、安全かつ効率的な配送ルートの構築と、ドライバーの心に寄り添うマネジメントを担います。

企業名 日翔物流株式会社 求人名 【瀬谷/運行管理/1回面接】次期所長候補！国家資格を会社費用負担にて取得 仕事の内容 物流の司令塔として、安全かつ効率的な配送ルートの構築と、ドライバーの心に寄り添うマネジメントを担います。 ■配送スケジュール・ルートの最適化 ■ドライバーの点呼、健康管理、安全指導 ■車両のメンテナンス計画および管理 ■トラブル発生時の迅速な対応と指示 ■社内システムへのデータ入力・管理業務 募集職種 【瀬谷/運行管理/1回面接】次期所長候補！国家資格を会社費用負担にて取得

★経験者優遇★日祝休み★履歴書不要で即面接★賞与年2回★無事故手当★学歴不問

0709横浜_◎事務から始めて配車も営業も。物流のプロに育つ営業所勤務◎事務だけじゃ物足りない。配車も営業もこなす物流のオールラウンダー◎定年65歳長く働けます◎賞与年2回・週休2日・手当充実 物流会社の内勤営業 神奈川県横浜市瀬谷区五貫目町29-5 正社員 業務内容 ・荷主先のお客様より依頼が来たら受付処理をお願いします。 ・依頼内容に応じて自社及び協力会社さんのトラックが効率良く動けるように配車セッティングするお仕事です。 ・配車経験がある方は即戦力して活躍できます。 ・配車未経験者の方もドライバー経験や物流業の経験があれば活かせるお仕事です。 【応募・お問い合わせ】 ※求人票だけでは業務内容が伝えきれないため、お問い合わせはお気軽に ①Web応募(応募時の履歴書不要) 氏名、メールアドレス、電話番号等を入力して簡単応募。 応募をいただきましたら、こちらより追ってご連絡させていただきます。 ②お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：045-744-8366 まで求人を見たとお問い合わせください。 職種 物流会社の内勤営業 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 リモートワーク制度 リモートワークなし 勤務先事業内容 自動車部品輸送・部品輸送付帯業務・一般貨物輸送・中小ロット混載便輸送・通関業務・介護福祉用品レンタル業務

✅ 月給40万円〜 ✅ 未経験からのスタートOK ✅ ゆくゆくは経営側に回る道も →経営のノウハウを学べる環境 ✅ 社内イベントあり（BBQ・社員旅行）

仕事内容: ＼未経験から始める現場サポート／ ✅ 経験不問でスタート可能 ✅ 月給40万円〜60万円 ✅ 土曜・日曜・祝日は固定休 ✅ 社員旅行やBBQなど交流イベントあり ✅ 現場経験を経営側のキャリアにつなげられる →経営ノウハウも実践的に学べます 配送スタッフが安心して稼働できるよう、シフトや進捗を確認しながら現場全体を支えていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・ドライバーの管理および勤務シフトの調整 ・配送現場の進捗チェック、発生したトラブルへの対応 ・新規メンバーの育成、業務フォロー ・案件の状況管理、営業担当との連絡・共有 初めての方でも大丈夫です。 必要な知識や仕事の流れは、入社後に一つずつ学んでいただけます。 ※現場を知っていただく目的で、入社後はドライバー業務から開始します。 どのくらいの期間担当するか、その後どのように進むかは、適性や希望に合わせて相談のうえ決定します。 【✨勤務日の流れ（例）】 -10:00 出社 当日の配送状況を確認 -11:00 ドライバーの進捗を確認し、必要なサポートを実施 -13:00 休憩 -14:00 案件管理、営業担当者とのミーティング -16:00 新人ドライバーの研修と同行フォロー -18:00 翌日のシフトを調整して業務終了 【✨働くスタッフの声】 30代男性／前職：配送ドライバー ──休日や勤務時間はいかがですか？ 週休2日で土日祝が休みのため、働きやすいです。 以前は土曜勤務がありましたが、現在は家族や友人と予定を合わせやすくなりました。 10時出社なので、慌ただしい朝を過ごさずに済みます。 ──社内の人間関係は？ BBQや社員旅行があり、楽しく交流できます。 普段の勤務地が違うメンバーとも会話する機会になり、親しくなれるので仕事についても相談しやすいです。 ──どんなやりがいがありますか？ 仕事を通して経営を学べることです。 現場運営に加えて、数字の考え方や人材の動かし方なども実務の中で身につけられます。 「ずっと現場だけではなく、次の段階へ進みたい」と考える自分に合っています。

✅ 月給40万円〜 ✅ 未経験からのスタートOK ✅ ゆくゆくは経営側に回る道も →経営のノウハウを学べる環境 ✅ 社内イベントあり（BBQ・社員旅行）

仕事内容: ＼このポジションの魅力／ ✅ 未経験から挑戦できます ✅ 月給40万円〜60万円 ✅ 土日祝は固定でお休み ✅ 10:00スタートで朝にゆとり ✅ BBQ・社員旅行の社内イベントあり ✅ 将来は経営に携わるキャリアも可能 →仕事をしながら経営ノウハウを学べます 配送現場を後方から支え、ドライバーと案件の動きを整えながら全体の運営をサポートする役割です。 【お任せする内容】 ・ドライバーの稼働確認、シフト調整 ・各現場の進み具合の管理、トラブルへの対応 ・新しく加わるドライバーの育成とフォロー ・配送案件の管理、営業担当との連携 経験がない方もご安心ください。 仕事の進め方は入社後に段階を追って覚えていただけます。 ※配送現場への理解を深めるため、最初はドライバー業務を経験していただきます。 担当する期間や次のステップは、本人の適性・希望を踏まえて相談しながら決めます。 【✨1日の業務イメージ】 -10:00 出社 その日の稼働状況を確認 -11:00 ドライバーの配送状況をチェックして必要な支援を行う -13:00 休憩 -14:00 案件の管理 営業担当者と打ち合わせ -16:00 新人ドライバーの研修 同行サポート -18:00 翌日のシフトを調整後、退社 【✨スタッフインタビュー】 30代男性／前職：配送ドライバー ──働きやすさを感じる点は？ 土日祝休みの週休2日制なので、働きやすさを感じています。 前の職場では土曜日も稼働していましたが、今は家族や友人との時間を取りやすくなりました。 出社が10時なので、朝の支度にも余裕があります。 ──社内イベントについて教えてください。 BBQや社員旅行があり、毎回楽しんでいます。 別々の現場で働くメンバーと知り合える機会になり、普段の仕事についても声をかけやすくなりました。 ──仕事を続けるモチベーションは？ 経営に必要な知識を実践から学べることです。 現場を管理するだけでなく、数字の捉え方や人の動かし方についても教わることができます。 現場の先にあるキャリアを目指していた自分にとって、学びの多い仕事です。

月給40万円〜60万円｜社内イベントあり（BBQ・社員旅行）

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：物流企画/管理、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫作業スタッフ ＼この求人のポイント／ ✅ 未経験からのスタートOK ✅ 月給40万円〜60万円 ✅ 土日祝は固定休み ✅ 社内イベントあり（BBQ・社員旅行） ✅ ゆくゆくは経営側に回る道も →経営のノウハウを学べる環境です 配送現場をまとめ、全体を動かしていく役割をお任せします。 ・ドライバーの管理、シフト調整 ・現場の進捗管理、トラブル対応 ・新規ドライバーの育成、フォロー ・案件の管理、営業担当との連携 未経験からのスタートOK！ 必要なことは、入社後に一つずつ覚えていただければ大丈夫です。 ※現場を理解いただくため、入社後はまずドライバー業務からスタートしていただきます。 期間や進み方は、ご本人の適性や希望に応じて相談のうえ決定します。 【✨1日の流れ（例）】 -10:00 出社・当日の稼働状況を確認 -11:00 各ドライバーの進捗チェック、必要に応じてフォロー -13:00 休憩 -14:00 案件の管理、営業担当との打ち合わせ -16:00 新規ドライバーの研修・同行フォロー -18:00 翌日のシフト調整をして退社 【✨スタッフインタビュー】 30代男性・前職：配送ドライバー ──働き方はいかがですか？ 週休2日で土日祝が休みなので、かなり働きやすいです。 前職は土曜も稼働があったので、家族や友人と予定を合わせやすくなったのが大きいですね。 10時出社なので、朝もバタバタしません。 ──社内の雰囲気はどうですか？ 会社のイベントが本当に楽しいです！ BBQをやったり、社員旅行に行ったり。 普段は現場が別々のメンバーとも話せるので、そこで仲良くなって、仕事の相談もしやすくなりました！ ──仕事のやりがいは？ 経営の勉強をさせてもらえるところですね。 現場を回すだけじゃなくて、数字の見方とか、人の動かし方とか、経営に必要なことを実際の仕事の中で教えてもらえます。 「このまま現場で終わりたくない」と思っていた自分にとって、ここで学べていることは大きいです！ 【✨この先のキャリアについて】 ✅ゆくゆくは経営側へ 現場管理から、経営に関わる立場になることも可能です。 数字の管理、人材の育成、案件の獲得。 現場を回す中で、経営に必要な力が自然と身につきます。 将来的に独立や別事業を考えている方にとっても、実践的なノウハウを積める環境です。 どこまで進むかは、ご本人のペースで大丈夫です！ ✅自分に合った働き方を選択できる ドライバーとして稼ぎ続けるのもよし。 走りながら現場管理も担って、収入を上乗せしていくのもよし。 新規案件を獲得する営業に回るのもよし。 現場が自分に合っていると感じたら、無理にステップアップする必要はありません。

【20代活躍中｜未経験OK｜3ヶ月毎にキャリア＆給与UPチャンス有】急成長中の軽貨物カンパニーの配送リーダー職候補｜月給35-50万

仕事内容: ■横浜市瀬谷区の募集━━━━━━ 普通免許ひとつではじめられる❗ 問い合わせ/ご相談だけでもOK❕ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ━━━━━ あなたの市場価値を最速で高める環境 ━━━━━ KAWANAGO GROUPは、 若手の成長を最優先する 急成長配送ベンチャーです。 在籍メンバーの70％が 20～30代という若い組織だからこそ、 「年齢が若いから」という理由で 可能性を制限することはありません。 むしろ、学歴や過去の経歴ではなく、 動く量と成長意欲を重視する 人事評価の文化があります。 最初から完璧である必要はなく、 現場を理解しながら段階的に チーム運営や案件管理へ ステップアップしていく道です。 最終的には、リーダーや責任者として 組織を動かす立場を目指せる ポジションとなっています。 ━━━━━ 配送現場から経営まで、一貫した成長体験 ━━━━━ このポジションの特徴は、 ドライバー業務に留まらない点です。 ■ 最初の段階（現場習得期） * 倉庫での荷物の受け取りと 積み込み作業 * 担当エリアでの配送業務 （置き配中心） * 配送完了後の報告と整理 ■ 次の段階（マネジメント準備期） * 後輩スタッフのフォロー * チーム間の連携業務 * 現場改善への参加提案 ■ その先（組織運営段階） * 採用業務 * スタッフ育成 * 拠点運営 * 売上管理と数字分析 * 現場改善の立案・実行 * チームづくり ただのドライバーではなく、 軽貨物事業の仕組み全体を学べる 環境で、組織を動かす側としての 知識と経験を積み上げていけます。 ━━━━━ 現場の実態を正直にお伝えします ━━━━━ きれいごとだけでは判断できませんので、 実際の働き方についても お話しします： * 早朝からの稼働が 発生する日があります * フルタイムでの 安定稼働が前提です * 日常的に20kg程度の 荷物を扱います * 積み込み、運転、 荷下ろしを毎日行います * 現場の状況によっては ドライバーとして 業務に入ることもあります つまり、この仕事は 「楽して役職が欲しい」という 考え方には向きません。 ただし、現場で実力を磨いた上で その先のキャリアを築きたい人には、 非常に適した環境です。 ━━━━━ 成果と評価が直結する人事制度 ━━━━━ KAWANAGO GROUPでは、 3ヶ月ごとの評価制度を 運用しています。 がんばりや成果に応じて： ✨ 月給が3万円～10万円単位で 上がることもあり ✨ 役職ステップアップも 並行して進みます 「いつか上がれたらいいね」ではなく、 ちゃんと見られて、 ちゃんと上がる仕組みが 整備されています。 ━━━━━ 経営層とのダイレクトな関係 ━━━━━ このポジションの面白さは、 現場運用だけに 限定されないところです。 * 代表との1on1面談 * 戦略会議への参加 * 組織課題の共有と 改善提案への関与 * 現場の声を活かした 仕組みづくり 若手だからこそ、 会社をどう良くするかについて 意見を出す機会があります。 作業者ではなく、 組織をつくる側へ回る 経験が得られます。 ━━━━━ 実際のキャリアパス ━━━━━ ■ モデルケース 29歳で入社し現場スタート ↓ 現場経験と配送品質への 意識を活かして活躍 ↓ 約5～6ヶ月で 配送リーダー業務へ挑戦 ↓ 会社の中核メンバーとして 成長中 全員が同じスピードではありませんが、 20代のうちに収入も役職も 上げていけるチャンスが ここにはあります。 実際に前職から転職し、 半年でリーダー候補に 昇進した事例も複数あります。 ━━━━━ 経験や学歴は問いません ━━━━━ 採用時に重視するのは： ✅ 動く量と伸びる姿勢 ✅ 「このままじゃ終わりたくない」 という気持ち 軽貨物ドライバーの経験も、 配送業界での経歴も 必要ありません。 未経験から、 自分自身を変えたいと 考えている人を お待ちしています。