神奈川の求人・転職情報

高収入GET！充実なサポート体制あり！

仕事内容 地域密着型整備工場でスキルを磨こう 多様な車種を扱う整備士として、地域に貢献。 【具体的な業務内容】 - 普通輸入車の点検や整備を担当します。 - 検査員としての資格を活かし、車両の安全性を確保する重要な役割を担います。 - ツナギや安全靴、工具は貸与されるため、安心して業務に集中できます。 - 事務作業も含まれ、整備だけでなく幅広いスキルを身につけることが可能です。 【仕事の魅力・アピール】 多角的な事業を展開する安定した企業での勤務となります。地域に密着した整備工場で、地元のお客様のカーライフを支えることができるやりがいがあります。 幅広い業務を経験することで、マルチタスクが得意になるだけでなく、整備士としての専門性も高めることができます。 カラフルの無料サポートで“後悔しない転職”を！ ◎高待遇の自動車関連求人を多数ストック ドライバー職を含む幅広い案件から比較・検討可能 ◎プロのキャリアアドバイザーがあなた専任 キャリアアップやキャリアステップのご要望を丁寧にお伺いするキャリア面談を定期的に実施します。 もちろんお休みのご要望などもお気軽にご相談くださいね！ ◎最短2週間でスピード内定 急ぎの転職も、じっくり相談もどちらもOK まずはWEB・電話でお気軽に無料相談ください。 「もっと休める職場がいい」「資格を活かして年収を上げたい」など、あなたの希望をヒアリングし最適な職場をご提案いたします。

「キレイ」をつくる製造ラインを、より良いものにするお仕事です

仕事内容 ＼✨新着求人✨／ 化粧品製造工場にて、各ラインの 製造管理業務全般をお任せします！ おすすめポイント♪ ⭐創業100年を迎えた老舗安定企業 ⭐未経験から1人前に育てます ⭐完全週休2日制(土日休み) 年間休日127日でプライベート充実 ⭐充実の福利厚生で働きやすさ◎ ✅電話でのお問い合わせも受付中!! ☎：0465-47-8141 ～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【お仕事内容】 ￣￣V￣￣￣￣￣ 化粧品製造工場で、各製造ラインの 製造作業全般の安全・衛生管理と、 製造スタッフの管理をお任せします。 生産計画に沿って 化粧品を製造できるように 製造ラインの作業の 進捗をみながらスタッフに 適切に指示を出し、製造を コントロールしていきます。 【未経験でもOK!!】 ￣￣V￣￣￣￣￣ 先輩管理スタッフの 作業を補助しながら、 安全管理・衛生管理の 手順を覚えていきます。 製造作業のマニュアルもあるので、 教わったことは復習しながら 覚えていけます。 また分からないことは いつでも質問できる体制なので、 ドンドン質問して 吸収していってください。 【資格取得支援あり♪】 ￣￣V￣￣￣￣￣ 衛生管理士など業務に必要な 資格取得を会社が支援しています。 業務に慣れてきたら スキルアップの為にも どんどんチャレンジしてください。 ――――――――――――――――――― ✅募集の背景 1925年創業100年を迎えた歴史ある当社。 化粧品は流行の最先端に位置するもの。 実績に頼ることなく 「新しい価値を創造する」ため ユーザーと同じ目線や考え方が できる人材はとても重要だと 考えているからです。 そのため教育制度も充実！ OJTでの丁寧な指導はもちろん、 階層別研修など研修制度も充実させて 個々にあわせたキャリア形成をサポート。 多様な働き方ができる組織・体制づくりを 行っています。だから異業種からの チャレンジや未経験からのチャレンジも 大歓迎！しっかりと育成します。 ――――――――――――――――――― ＜従業員の声＞ ■製造ライン管理スタッフ/社歴15年 元々、「モノづくり」が 好きだったので、 化粧品関連の様々なモノを 作っているこの会社と 社内の多くの人と 連携しながら製造する この仕事に魅力を感じて 入社しました。 これまでやってきて思うことは、 この会社は意欲があれば、 色々な仕事を経験することが できること。その仕事を通して どんどん成長することができますよ。 ■製造ライン管理スタッフ/社歴6年 製造ラインの管理といっても、 ただスタッフが製造しているのを 見ていればいいという わけではありません。 どうしたらもっと効率よく 稼働させることができるか、 ロスをなくして製造できるかなど、 生産環境をより良くするために 考え、提案し、皆と話し合って 進化させていけるのが、 この仕事の面白いところです。 ―――――――――――――――――――

未経験OK｜年休125日｜福利厚生充実｜地元で働ける！

仕事内容 ／／ 地元で働きたい人集まれ！ 絶賛成長中の 発芽野菜メーカーで 生産管理スタッフ募集！ ＼＼ 豆苗やブロッコリースプラウトを 最先端の技術で育てます。 農業未経験からスタートした先輩も多数！ あなたの工夫やアイデアで、 農業の新しい可能性に挑戦してみませんか？ *˸★村上農園で働く魅力 ★˸* ✓ 経団連加盟の安定企業！信頼と実績あり ✓ 月給30万円+賞与あり ✓ 社員の9割が未経験スタート ✓ 業界シェアトップクラス＆過去最高売上更新中！ ✓ 転勤なし・地域限定勤務で地元で働ける ✓ 社割や無料ドリンクなど福利厚生も充実◎ ✓ 車・バイク・自転車通勤OK ✓ U・I・Jターンも大歓迎！ ✓ 20代30代40代活躍中！ 【仕事内容】 生産センターでのスプラウト類 （豆苗・ブロッコリースプラウトなど）の 栽培・収穫管理業務をお任せします。 【具体的には…】 ・栽培、収穫作業 ・パート従業員の管理（作業の指示等） ・苗の観察と記録 ・資材の在庫管理、発注業務 ・他拠点の担当者との社内会議 まずは現場での作業を通して生産工程を学び、 慣れてきたら品質や人員の管理を お任せしていきます。 ✦ . ⁺ . ✦ . ⁺ . ✦ . ⁺ . ✦ . ⁺ . ✦ . ⁺ . ✦ . ⁺ . 人材派遣営業や水産加工品販売、 金融業などさまざまな業界出身の 先輩が活躍中です！ ✦ . ⁺ . ✦ . ⁺ . ✦ . ⁺ . ✦ . ⁺ . ✦ . ⁺ . ✦ . ⁺ . ✧ サポート体制について ✧ 入社後は先輩がしっかり教えてくれるので、 未経験でも安心◎ 異業界・異職種からの職員も多く、 ゼロからでも着実に成長できる環境です。 ★働きやすさ抜群★ 有給休暇や社員割引制度、 無料ドリンクの設置など、 社員が気持ちよく働ける 環境づくりを進めています。 【村上農園とは…】 村上農園は、施設野菜メーカーで 初めて経団連に加盟した リーディングカンパニーです！ 次世代の農業をリードする存在として、 技術革新にも積極的に取り組んでいます。 ▼公式サイトはこちら https://www.murakamifarm.com/

マネジメント経験必須｜年休125日｜福利厚生充実｜地元で働く

仕事内容 ／／ 地元で働きたい人集まれ！ 絶賛成長中の 発芽野菜メーカーで 生産管理の責任者募集！ ＼＼ 豆苗やブロッコリースプラウトを 育てる生産センターを統括するお仕事です。 生産計画や品質、スタッフの マネジメントまで幅広くお任せします。 あなたのリーダーシップで、 農業の新しい可能性に挑戦してみませんか？ *˸★村上農園で働く魅力 ★˸* ✓ マネジメント経験を活かして働ける！ ✓ 経団連加盟の安定企業！信頼と実績あり ✓ 業界シェアトップクラス＆過去最高売上更新中！ ✓ 転勤なし・地域限定勤務で地元で働ける ✓ 社割や無料ドリンクなど福利厚生も充実◎ ✓ 車・バイク・自転車通勤OK ✓ U・I・Jターンも大歓迎！ ✓20代30代40代活躍中！ 【仕事内容】 生産センターの運営に関わる 管理業務をお任せします。 【具体的には…】 ・栽培管理 ・品質管理 ・ライン管理 ・納期管理 ・人員管理 ・リスク管理 ・情報管理など ✧ サポート体制について ✧ 入社後は座学研修や 生産拠点での実務からスタート。 生産工程や業務の流れを しっかり把握できます。 その後は、生産担当や センター長補佐として経験を積み、 いずれはセンター長として、 生産センター全体のマネジメントを お任せします。 ✦ . ⁺ . ✦ . ⁺ . ✦ . ⁺ . ✦ . ⁺ . ✦ . ⁺ . ✦ . ⁺ . 人材派遣営業や水産加工品販売、 金融業などさまざまな業界出身の 先輩が活躍中です！ ✦ . ⁺ . ✦ . ⁺ . ✦ . ⁺ . ✦ . ⁺ . ✦ . ⁺ . ✦ . ⁺ . ★働きやすさ抜群★ 有給休暇や社員割引制度、 無料ドリンクの設置など、 社員が気持ちよく働ける 環境づくりを進めています。 【村上農園とは…】 村上農園は、施設野菜メーカーで 初めて経団連に加盟した リーディングカンパニーです！ 次世代の農業をリードする存在として、 技術革新にも積極的に取り組んでいます。 ▼公式サイトはこちら https://www.murakamifarm.com/

仕事内容 ■具体的な業務内容 同社の生産センターの栽培・収穫管理業務（品質管理、人員管理など）を幅広くお任せします。 ■入社後のキャリア メンバーとしてキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。 ■同社の強み 同社はITを活用した「植物工場」を全国に11カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。 日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

｜土日祝休み・面接1回【創業50年の老舗企業】

仕事内容: ＜プリント基板の製造を行う現場での管理職者を募集＞ ・生産管理 ・見積もり ・納期管理 ・作業者の問い合わせ ・取引先との折衝（電話／メール） 納期や発送を管理します。 ・現場との納期共有とスケジュール管理や作業の確認 ☆基板、電気系の知識が必要になります。 「こういうのってできますか？」 「これってどういうことですか？」 など、お客様や社内から出た質問に柔軟に対応していただくために、知識・コミュニケーションが求められます。 併せて、 金属部品／成型部品の知識もあるとスムーズです。 ＜入社後の流れ＞ 現場の管理者を1年程度経験していただき、仕事内容の理解をしていただきます。 まずはOJTでやりながら、体感して業務を覚えていただく流れです。 ゆくゆくは基板事業部として、経営メンバーとしてご活躍いただきたいと考えております。 ＜職場環境＞ 30名程度（女性が多い環境／40-50代） ＜対応エリア＞ 横浜、都内、埼玉 泊まりの出張はほぼなし。 ※飛び込みもございません。 ※顧客先への訪問方法は、公共交通機関、社用車（軽自動車・ハイエース・カローラ・2t車）です。 平均的に週1~2日、1日に3件程度になります。 ☆経験を活かしていただき、成果もしっかりと評価します！ 【紹介元企業】 株式会社ウィルオブ・ワーク 住所：東京都新宿区新宿三丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル3階 HP：https://willof-work.co.jp/ 事業内容：人材派遣・紹介予定派遣事業 ※有料職業紹介事業（厚生労働大臣許可番号/13-ユ-080459）

｜土日祝休み・面接1回【創業50年の老舗企業】

仕事内容: ＜プリント基板の製造を行う現場での管理職者を募集＞ ・生産管理 ・見積もり ・納期管理 ・作業者の問い合わせ ・取引先との折衝（電話／メール） 納期や発送を管理します。 ・現場との納期共有とスケジュール管理や作業の確認 ☆基板、電気系の知識が必要になります。 「こういうのってできますか？」 「これってどういうことですか？」 など、お客様や社内から出た質問に柔軟に対応していただくために、知識・コミュニケーションが求められます。 併せて、 金属部品／成型部品の知識もあるとスムーズです。 ＜入社後の流れ＞ 現場の管理者を1年程度経験していただき、仕事内容の理解をしていただきます。 まずはOJTでやりながら、体感して業務を覚えていただく流れです。 ゆくゆくは基板事業部として、経営メンバーとしてご活躍いただきたいと考えております。 ＜職場環境＞ 30名程度（女性が多い環境／40-50代） ＜対応エリア＞ 横浜、都内、埼玉 泊まりの出張はほぼなし。 ※飛び込みもございません。 ※顧客先への訪問方法は、公共交通機関、社用車（軽自動車・ハイエース・カローラ・2t車）です。 平均的に週1~2日、1日に3件程度になります。 ☆経験を活かしていただき、成果もしっかりと評価します！ 【紹介元企業】 株式会社ENYA 住所：大阪府大阪市西区南堀江4-22-5光洋ビル302号室 HP：https://enyaunso.com/ 事業内容：人材紹介事業 ※有料職業紹介事業（厚生労働大臣許可番号/27-ユ-304887）

仕事内容 ■具体的な業務内容 同社の生産センターの運営に関わる管理業務（栽培管理、品質管理、ライン管理、納期管理、人員管理、リスク管理、情報管理など）を幅広くお任せします。 ■入社後のキャリア 生産担当、または、センター長補佐からキャリアをスタートし、いずれはセンター長として、経営層・他部門と連携した生産センター全体のマネジメントを担って頂きます。 ■同社の強み 同社はITを活用した「植物工場」を全国に10カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。 日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2024年に北海道伊達市に新センターが稼働します。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2040年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。

｜土日祝休み・面接1回【創業50年の老舗企業】

仕事内容 仕事内容について ＜プリント基板の製造を行う現場での管理職者を募集＞ ・生産管理 ・見積もり ・納期管理 ・作業者の問い合わせ ・取引先との折衝（電話／メール） 納期や発送を管理します。 ・現場との納期共有とスケジュール管理や作業の確認 ☆基板、電気系の知識が必要になります。 「こういうのってできますか？」 「これってどういうことですか？」 など、お客様や社内から出た質問に柔軟に対応していただくために、知識・コミュニケーションが求められます。 併せて、 金属部品／成型部品の知識もあるとスムーズです。 ＜入社後の流れ＞ 現場の管理者を1年程度経験していただき、仕事内容の理解をしていただきます。 まずはOJTでやりながら、体感して業務を覚えていただく流れです。 ゆくゆくは基板事業部として、経営メンバーとしてご活躍いただきたいと考えております。 ＜職場環境＞ 30名程度（女性が多い環境／40-50代） ＜対応エリア＞ 横浜、都内、埼玉 泊まりの出張はほぼなし。 ※飛び込みもございません。 ※顧客先への訪問方法は、公共交通機関、社用車（軽自動車・ハイエース・カローラ・2t車）です。 平均的に週1~2日、1日に3件程度になります。 ☆経験を活かしていただき、成果もしっかりと評価します！

ベテラン歓迎／長期配属でマネジメント経験を活かす

仕事内容 【神奈川県】生産技術業務/ マネジメント経験が活かせる ◎自社ブラシレスモーターを製品とした生産技術業務お任せします。 ◎ベテラン歓迎の現場で、長期配属を想定しています。 自社ブラシレスモーターを製品とした生産技術業務 自動車関連部品の各種性能取得業務 信頼性評価を実施し、結果をもとに品質やコストの改善、工程の管理 ＜＜ブレクサテクノロジーは豊富な選択肢からあなたに合った職場をご提案いたします。＞＞ あなたのスキルが活かせる職場から、 更にキャリアアップを目指せる職場、 中には憧れの企業や有名企業の職場などで働ける案件もあります。 BREXA Tech担当者が、 多種多様な案件の中から、 あなたの希望やスキルをもとに複数の職場をご提案いたしますので、 その中からご希望の職場を選択することもできます。 【無期雇用派遣】という働き方になります。 ＜＜BREXA Techの特徴＞＞ 【エンジニア在籍数業界トップクラス!!】 所属するエンジニアは 18,676名※2024年12月時点 4年間で1.5倍に増加しています！ 【多くの企業と取引実績あり】 取引社数は約 5,100社 産業分野は多種多様、様々な職種で活躍しています！ ※BREXA Techグループ合計 2024年12月時点 【勤務地の希望も叶いやすい】 支店・営業所を日本全国に配置 全国52拠点あります。 主要都市圏だけでなく地方にも拠点があるので、 「この場所で働きたい！」にお応えできます！ ■案件も豊富なので、勤務地も選びやすい ■現在のお住まいから通える職場も選択しやすい ■Uターン・Iターン希望も叶いやすい 【分かりやすい評価制度を導入】 給与査定や給与UPにつながる 資格やスキルを明確化した評価制度の導入 この評価制度により、 どんな資格やスキルを身に付ければ良いのか、 分かりやすくなりました。 更に、エンジニアとしてのキャリアプランも立てやすくなり、 将来の収入イメージも持ちやすくなっています。 【豊富な研修でエンジニアのスキルアップをサポート】 評価制度に紐づいたスキルアップに必要な研修を多数用意しています。 オンラインで受講できるeラーニング形式の講義はもちろん、 オフライン研修施設も全国に20拠点配置しています。 実戦的な技術習得が可能な専門教育機関の運営や、 必要に応じて実施するグループ会社での研修もあります。

朝が早いですが午後は14時台に上がれます！

仕事内容 小田原駅西口ロータリーにて引き渡される各種弁当を台車を使用して3か所の売店に納品していただくお仕事です。 ・販売業務のフォロー ・追加注文の発注 ・その他付随する業務 始めは「売れ行き」？「売れ筋」？何もわからないと思います。現場を見ながら先輩がフォローします。

｜土日祝休み・面接1回【創業50年の老舗企業】

仕事内容 仕事内容について ＜プリント基板の製造を行う現場での管理職者を募集＞ ・生産管理 ・見積もり ・納期管理 ・作業者の問い合わせ ・取引先との折衝（電話／メール） 納期や発送を管理します。 ・現場との納期共有とスケジュール管理や作業の確認 ☆基板、電気系の知識が必要になります。 「こういうのってできますか？」 「これってどういうことですか？」 など、お客様や社内から出た質問に柔軟に対応していただくために、知識・コミュニケーションが求められます。 併せて、 金属部品／成型部品の知識もあるとスムーズです。 ＜入社後の流れ＞ 現場の管理者を1年程度経験していただき、仕事内容の理解をしていただきます。 まずはOJTでやりながら、体感して業務を覚えていただく流れです。 ゆくゆくは基板事業部として、経営メンバーとしてご活躍いただきたいと考えております。 ＜職場環境＞ 30名程度（女性が多い環境／40-50代） ＜対応エリア＞ 横浜、都内、埼玉 泊まりの出張はほぼなし。 ※飛び込みもございません。 ※顧客先への訪問方法は、公共交通機関、社用車（軽自動車・ハイエース・カローラ・2t車）です。 平均的に週1~2日、1日に3件程度になります。 ☆経験を活かしていただき、成果もしっかりと評価します！