千葉の求人・転職情報

20,30代活躍中！KPIなど計数管理経験を活かして働く✨

仕事内容 ◥◣ 求人ポイント ◢◤ ✅日本郵便の子会社で安定 ✅福利厚生も充実！20～30代が活躍中 ――――――――――――――――――― ||◤ 具体的な仕事内容 サプライチェーン・イントラロジを 対象とした各種KPIの最適化を図るため、 必要なデータの取得、収集から分析を行い、 業務プロセスの設計から管理・改善を 担っていただきます。 ※イントラロジスティクス (Intralogistics)は、企業や組織の内部で 行われる物流プロセス全般を指します。 具体的には、物品が倉庫内でどのように 移動し、保管され、管理されるかに 関する活動を含みます。 イントラロジスティクスは、 効率的な生産と供給チェーンの管理において 非常に重要な役割を果たします。 【具体的な業務内容】 ◆物流倉庫全体の最適な在庫配置と 配送効率の向上 ◆ECでの取扱商品を対象とした 最適資材選定 ◆物流倉庫内全てのオペレーション 課題特定と改善企画とその推進 ◆受注予測とその活用による3PLを 含めた収益改善 ＜変更の範囲＞ ※発令等に基づき会社の定める すべての所属‧業務 （出向規定に従い出向を命じることがあり、 その場合は出向先の業務） ――――――――――――――――――― ||◤ 勤務地について ◆出張ベースで⽇本全国の 物流拠点を訪問することもあります。 ◆全国への配置転換、転勤の可能性が あります。 ◆⼊社当初の勤務地は希望を 考慮の上決定します。 ――――――――――――――――――― ||◤ この求人の魅力 日本郵便の子会社で安心安定の 職場環境の中、 楽天市場の物流という 重要な役割を担うポジションです。 物流業界の最前線で、データ分析に 基づいた業務改善を行い、 より効率的で品質の高い運営体制を 構築していくやりがいがあります。 20代～30代がボリュームゾーンで 活躍中の職場で、若手の方も積極的に 意見を出しながら成長できる環境です。 ――――――――――――――――――― ||◤ JP楽天ロジスティクスについて 全国を網羅する郵便局や物流の ネットワークを有する日本郵便と、 70以上のサービスと1億以上の 楽天会員を有し独自のエコシステムを 形成する楽天グループとが、協業関係を 一層強化するため、2021年に設立 されました。 JP楽天ロジスティクス(JPRL)は 楽天市場で販売される商品の保管から 出荷までを一括して担う総合物流サービス 「楽天スーパーロジスティクス」と、 楽天グループの直販事業に係る物流拠点を 運営するとともに、日本郵便と楽天 グループのリソースとノウハウを活用した、 新たな物流サービスの開発に取り組んで います。

20,30代活躍中！未経験からマネジメント力が身につく！

仕事内容 ＜アピールポイント＞ ・荷物の需要供給を見極めて、作業計画等を立てるポジション。組織の効率的な運営とコスト削減に直結するため、非常に労働市場で需要のあるお仕事 ・楽天市場等の楽天グループが提供するECサービスの商品の保管から出荷までを一括して担います ・過去の入社者は前職ホテル支配人、ジムインストラクター、アパレルスタッフ、塾の教室長の方など ・マネジメント力やとにかくスキルアップして成長したい、市場価値を高めたい方にとってはピッタリの環境 ・20代～30代がボリュームゾーンで活躍中 簡単に当社のことを説明するならば、 ユーザーであるお客様がECサイトでほしい商品をぽちっと購入後、クライアントである店舗様の商品が実際にお客様のもとに届くまでの裏側を全て担っているのが、JP楽天ロジスティクスです！「クライアントである店舗様の商品に込めた想い」と「ユーザーであるお客様の商品に対する期待」これらを結び付けているのがロジスティクスの仕事です。全ての商品とご注文にストーリーがあり、日々真心を込めて、発送対応をしています。全国のユーザーからの商品注文後、商品がユーザーに届くまでの業務全般を担当いただきます！未経験の方も対応できるようにリーダーやメンターが一緒に業務を進めてくれますので、安心して作業に取り組めます。 ＜具体的な業務＞ 日本郵便と楽天グループの子会社である物流拠点で現場運営・管理業務全般を担って頂きます。 ・商品注文後の出荷依頼データに基づいた仕分け業務 ・出荷作業などを作業する物流作業スタッフのサポート業務 (※将来的にはこの作業をメインで担当する物流作業スタッフの管理を主にしていただくので、力作業をずっとしていただくわけではありません） ・倉庫で物流設備の管理をしている仲間とのミーティング実施 倉庫内でのより良い物流設備の活用方法についてディスカッションしていただきます。 先輩社員と一緒に会議をするので、いきなり専門用語を駆使した会議に放り込まれることはありません。 ・店舗様対応している仲間とのミーティング実施 店舗様の想いをイメージしながら、倉庫での出荷を行うためにミーティングを実施。 店舗で何が流行っているかをイメージしながら、この商品の配送が明日は多くなるだろうということを予測していただくことが将来的には必要になり、非常に労働市場で需要がある仕事に従事いただきます。 ・一通り業務の流れを覚えたら、パート・派遣社員スタッフリーダーへの作業指示、作業計画の策定、人材育成。人員配置の調整、シフト管理などをお任せします。 ・5S（整理、整頓、清掃、清潔、躾)の啓蒙、実行 ＜未経験からの活躍イメージ＞ ※過去、弊社に転職された方の経歴を元にしてます。 マネジメント力、コミュニケーション力・調整力、計画立案力等を身につけて、スキルアップしたい方に多数入社いただいております。 物流業界に限らず幅広い分野で活かせる実践的な力を身に着け、キャリアアップをすることができます。 ■未経験からの転職事例①：レストランの店長（26）からJPRLへ！ レストランの店長業務では、アルバイトのシフト管理をしながら、明日の売上を創造しつつ、仕入れも行い、売上向上を目指していますよね！ その業務が当社のオペレーション業務に類似しており、入社後2～3年で役職者につき、活躍するまでに至った事例が生まれております！ ■未経験からの転職事例②：ホテルの支配人（30）からJPRLへ！ ホテルの支配人業務の中でも需給バランスを見極めながら、宿泊費のコントロールをする仕事があります！ その業務が非常に当社のオペレーション業務に類似しており、入社後2～3年で役職者につき、活躍するまでに至った事例が生まれております！ ■未経験からの転職事例③：学習塾の塾長（38）からJPRLへ！ 学習塾の塾長は、生徒の募集、学習進捗管理をしながら、校舎の売上計画を塾長が設計して、日々塾運営を行います。そのマネジメント経験が当社のオペレーション業務には非常に生きており、入社後２～３年で役職者にキャリアアップしています！ ※自転車利用及びマイカー通勤は、弊社規定によります。 ※セール時期(3,6,9,12月)に夜勤が発生しますが、業務を一通りこなせるようになってからのアサインとなります。 ※・土日を含めたシフト制で完全週休二日制 ＜JP楽天ロジスティクスとは＞ JP楽天ロジスティクスは、全国を網羅する郵便局や物流のネットワークを有する日本郵便と、70以上のサービスと1億以上の楽天会員を有し独自のエコシステムを形成する楽天グループとが、協業関係を一層強化するため、2021年に設立されました。 楽天市場で販売される商品の保管から出荷までを一括して担う総合物流サービス「楽天スーパーロジスティクス」と、楽天グループの直販事業に係る物流拠点を運営するとともに、日本郵便と楽天グループのリソースとノウハウを活用した、新たな物流サービスの開発に取り組んでいます。荷主・物流従事者・受取人といった、EC物流に関わるすべてのステークホルダーの満足度の向上を目指し、更なる挑戦を続けております。

オープン【入社祝い20万】センターと一緒に成長♪メリハリも◎

仕事内容 【★オープニング★】 ●物流業の現場管理およびマネジメント業務 □全体進捗及び安全管理 □シフト管理、人員配置 □新人育成等 施設全体の動きや会社の意向を把握し、 最適化かつ効率化した運営を目指す役割。 経営層とも密に関わりながら 現場で適切な指示・教育を行う立場のため、 コミュニケーション能力や折衝経験等も活かせます！ まずは入出荷等、 部門毎の管理から始めていきましょう。 ●マネジメント業務は未経験でOK！ ExcelなどのPCスキルは 働きながら身につけていけばOK！ 「検品・仕分け・ピッキングスタッフなど 倉庫内作業員からキャリアアップしたい」 「資格取得をして給与UPしたい」 「安定の正社員デビュー」 …などきっかけは何でもOK！ チーム制で支え合いながら 入荷～出荷の一連のフロー管理が できるようになりますよ！ ●1988年創業の安定企業 超大手通販会社からの依頼もあり、 倉庫は全国におよそ140箇所、 17万坪あまりの規模を有しています。 お取引先・業務量が安定しており、 業績は右肩上がり。 業務の拡大も行っており、 今度も安定的な成長が見込めます。 スタッフの満足度も高く、 長く働き続けられる企業です。 案件/19s32i

✅未経験歓迎✅福利厚生充実✨「梅郷駅」より無料送迎バスあり

仕事内容 ✨三菱食品グループ✨創業55年の安定企業✨未経験から成長できます✨ ✨ペット関連商品をメインとした物流管理をお任せ✨ ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・ ✅未経験歓迎！20代～40代活躍中 ✅U／Iターン歓迎！社宅あり ✅賞与支給実績3.5か月分 ✅残業少なめ／メリハリつけて働ける ✅資格取得支援・手当あり ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・ ╭━━━━━━━━━╮ 具体的な仕事内容 ╰━━ｖ━━━━━━╯ ⭐倉庫内商品の物流管理 ⭐安全衛生管理 ⭐スタッフの管理(就業・労務) ⭐作業計画の立案・実行 ⭐作業進捗の管理 など、様々な業務に裁量を持って 携わっていく事が可能です。 ⏩入社後は、まず安全衛生に関する 研修を受講して頂きます。 その後は先輩とのOJTで現場に入りつつ ピッキングなど簡単な作業からスタート！ 実務を通して全体の流れを理解しつつ、 慣れてきたら独り立ちとなります！ ⏩独り立ち後も適宜ミーティングを 実施していますので、困ったことは すぐに相談ができる環境です♪ ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・ ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 安定企業でスキルアップ！ ╰━━ｖ━━━━━━━━━━╯ 「物流倉庫でのバイト経験を活かしたい」 「コミュニケーションをとる事が好き」 という方は大歓迎！ もちろん、物流業界・職種が 未経験の方でも、丁寧にお教えします。 従業員数1800名以上、創業55年の歴史と 実績ある安定企業の物流センターで、 私たちと一緒に働きませんか？

オープニング【入社祝い20万】EC物流を支えるお仕事

仕事内容 【★オープニング★】 ●グローバルECの物流センター管理業務 ／ 誰もが知る！あの大手ECの物流を担う！ ＼ 在庫・安全管理や配送業者との連携等、 荷物の入荷から出荷準備・運び出すまでの 処理全般をお任せ！ 在庫や時間の管理、スムーズな進行、 安全・安心な品質の保持etc. 顧客満足度にも大きく関わる業務。 スタッフの育成等にも携わりながら、 マルチに活躍できる環境です！ ●グローバルECサイトの物流関連で業績安定 常時注文が絶えない グローバルECサイトの物流倉庫のため チームで協力して 業務を回しています。 急な発注があっても 声を掛け合って業務を進めるから安心！ 「物流業にガッツリ携わりたい」 「業績安定の会社で キャリアアップしたい」という方にも！ ExcelなどのPCスキル取得や 資格取得支援での関連資格取得も可能 ●1988年創業の安定企業 超大手通販会社からの依頼もあり、 倉庫は全国におよそ140箇所、 17万坪あまりの規模を有しています。 お取引先・業務量が安定しており、 業績は右肩上がり。 業務の拡大も行っており、 今度も安定的な成長が見込めます。 スタッフの満足度も高く、 長く働き続けられる企業です。 案件/19s32i

4週8休！月給38万円以上可！管理者候補募集！転勤ありません

仕事内容 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 管理×現場で輝ける⭐ 物流拠点の管理者候補募集！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ●4週8休・月給38万円以上・転勤なし。 ●キャリアも働きやすさも手に入る環境。 º‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧º 【ポイント！】 ✅月給38万円以上＋賞与年2回 ✅4週8休＋長期休暇も取得可 ✅転勤なし／柏市で安定勤務 ✅フォークリフト免許を活かせる ✅少人数チームで風通し抜群 ✅車・バイク通勤OK／駐車場完備 º‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧º 【仕事概要】 物流の現場を支える「管理者候補」として、倉庫運営の中心を担う仕事です！現場作業にも携わりながら、スムーズな物流フローを支える管理業務を行います。 少人数のチームで、連携もスムーズ。 倉庫は広大ではないため、動線もシンプルで覚えやすく、経験者はもちろん、ブランクのある方も安心してスタートできますよ。 【具体的には…】 ●入出庫管理 ・商品の受け入れスケジュール調整 ・出荷準備の進行確認や指示出し ・出庫後の記録管理・システム入力 ●仕入れ・在庫管理 ・在庫状況を把握し、仕入れ先と調整・発注 ・データを活用し欠品・過剰在庫を防止 ●施設・設備管理 ・フォークリフトやラックの点検・メンテナンス ・安全性向上のための改善提案 ●フォークリフト操作 ・商品の積み下ろしや搬送業務 ・必要に応じて現場作業にも参加 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 現場と管理、両方に関われる やりがいを実感できる仕事 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 【やりがい】 ・管理と実務の両立…現場感覚を大切にしながら管理スキルを磨けます。 ・少人数チームで働きやすい…人間関係も密で負担が少ない環境です。 ・スキルを活かして成長…物流経験・フォークリフト免許を存分に発揮できます。 º‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧º 【育成・制度】 ・OJTで丁寧に指導：先輩が現場でサポート ・資格取得支援：必要な資格は会社負担で取得可 ・待遇充実：昇給・賞与年2回／交通費支給／社会保険完備 º‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧º

【入社祝い20万】EC物流を支えるお仕事

仕事内容 ●グローバルECの物流センター管理業務 ／ 誰もが知る！あの大手ECの物流を担う！ ＼ 在庫・安全管理や配送業者との連携等、 荷物の入荷から出荷準備・運び出すまでの 処理全般をお任せ！ 在庫や時間の管理、スムーズな進行、 安全・安心な品質の保持etc. 顧客満足度にも大きく関わる業務。 スタッフの育成等にも携わりながら、 マルチに活躍できる環境です！ ●グローバルECサイトの物流関連で業績安定 常時注文が絶えない グローバルECサイトの物流倉庫のため チームで協力して 業務を回しています。 急な発注があっても 声を掛け合って業務を進めるから安心！ 「物流業にガッツリ携わりたい」 「業績安定の会社で キャリアアップしたい」という方にも！ ExcelなどのPCスキル取得や 資格取得支援での関連資格取得も可能 ●1988年創業の安定企業 超大手通販会社からの依頼もあり、 倉庫は全国におよそ140箇所、 17万坪あまりの規模を有しています。 お取引先・業務量が安定しており、 業績は右肩上がり。 業務の拡大も行っており、 今度も安定的な成長が見込めます。 スタッフの満足度も高く、 長く働き続けられる企業です。 案件/45s32i

第二新卒歓迎◎賞与年3回◎現場で学べる物流管理職/A1sgS

仕事内容 ✅ 未経験からセンター長を目指せる ✅ 段階的に育成◎最大3年の育成計画 ✅ 研修中は愛知で手厚くサポート スーパーの物流センターで、 商品の仕分けや配送をスムーズに進めるための、 現場運営・スタッフ管理を担当します。 入社後すぐにすべてを任されるわけではなく、 研修や現場実習を通じて、徐々に役割を広げていきます。 最終的にはセンター長として 全体の物流コントロールに関わっていただきます。 ＜具体的には…＞ ・出荷・入荷作業の補助 ・現場での指示出し ・シフト・ルート表の作成 ・ドライバー・スタッフの安全教育 ・倉庫設備や車両の管理 など 1日の流れ例 08:00 出勤／朝礼・点呼 09:00 入荷状況の確認・作業割り振り 11:00 スタッフと現場巡回・フォロー 13:00 昼休憩 14:00 ドライバー帰庫チェック 16:00 明日の配送ルート確認・修正 17:00 退勤 ⭐しっかり育つ！半年間の本社研修 入社後は愛知県の本社にて、 物流の基礎から学べる研修を実施。 住居は会社が全額負担で用意しており、 慣れない土地でも安心して学べます。 研修後も1〜3年かけて段階的に育成を行うため、 未経験でも着実に成長できる環境です。 ⭐明確なキャリアステップあり 「エリア担当→副センター長→センター長」 と段階的に昇格可能。 年次だけでなく意欲・成果もきちんと評価。 20代で副センター長を任されている社員も多数。 本社の企画や採用への異動チャンスもあります。 ⭐“現場に近い事務”だから実感がある＞ 物流の流れを支える要として、 現場のスタッフと関わる機会が多い仕事です。 事務職で物足りなさを感じていた方、 もっと現場で動きながらチームに貢献したい方にピッタリ。 仕組みを自分で改善できる面白さがあります。 ⭐女性管理職も活躍中 現在、20代・30代の若手が副センター長として活躍中。 男女問わずキャリアアップできる環境が整っており、 育成制度や評価制度にもジェンダーフリーな視点を取り入れています。

事業拡大に付き大型ドライバー募集！

仕事内容 ＞＞事業拡大のため、増員募集！！＜＜ ＞＞10tトラックドライバー募集✨＜＜ ー ＜選べる休日でプライベートも充実！＞ 「しっかり稼ぎたい」「プライベートを充実させたい」など、あなたの希望に合わせた働き方が可能です！ ✅完全週休2日制（土曜・日曜・祝日） ✅週休2日制 ✅隔週休2日制 ★希望休は… ✅100％取得可能！ ご家族のイベントなどに合わせてお休みが取れます。 ＜地場・近距離配送で毎日家に帰れる！＞ 「毎日家に帰りたい」を叶える地場・近距離配送です。 長距離運転はありませんので、体力的な負担も少なく、プライベートの時間もしっかり確保できます。 ✅ナビ付き車両で安心！ ✅女性ドライバーも多数活躍中！ ✅店舗配送は1日200km程度(2～3回戦) ✅一般配送は1日250km程度（パレット・カゴ・一部バラ物の配送となります） 【中距離・長距離なし/関東圏内のみ 一番遠くても神奈川県です】 ＜＜取引先は大手企業で安定性抜群！＞＞ 事業拡大のため、増員募集です！大手企業との取引が多数あり、安定した仕事量があります。 ✅毎月20～30社の大手企業と取引があり、仕事量も安定！ ✅店舗配送向け定期便（カゴ） ✅フリー便・定期便 ✅飲料、建築部材、一般貨物(カゴ/パレット、一部バラあり)などの大手量販店向け配送 ✅大型免許があれば、年齢・性別に関係なく働ける環境です。 ✅免許取得支援制度あり！ ー ＜＜あなたにあったペースでスタートできます＞＞ 「ドライバーの経験がないから不安…」という方もご安心ください。 ✅経験者は研修後すぐに独り立ち可能！ ✅未経験者の方はもちろん､経験者の方でも仕事に慣れるまでは先輩がしっかり指導しますのでご安心ください｡ 従業員一同、みなさまのご応募を心よりお待ちしております！ ======================= 【当社HP】 https://www.active-planning.com/ ======================= 千葉営業所の他に、3営業所あり。 ・【大和第一営業所】神奈川県大和市上和田1606-1 ・【大和第二営業所】神奈川県大和市上草柳8-15-18 ・【茨城営業所】茨城県常総市菅生町2042-1 =======================

✨千葉県柏市2025年5月開設✨✅未経験歓迎✅福利厚生充実

仕事内容 ✨三菱食品グループ✨創業55年の安定企業✨未経験から成長できます✨ ✨2025年5月1日より開設！コンビニ向けチルド物流業務を担当しています✨ ✨開設したばかりの綺麗で新しいセンターで、スタートアップメンバーとして働きませんか？✨ ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・ ✅未経験歓迎！20代～40代活躍中 ✅U／Iターン歓迎！社宅あり ✅賞与支給実績3.5か月分 ✅残業少なめ／メリハリつけて働ける ✅資格取得支援・手当あり ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・ ╭━━━━━━━━━╮ 具体的な仕事内容 ╰━━ｖ━━━━━━╯ ⭐倉庫内商品の物流管理 ⭐安全衛生管理 ⭐スタッフの管理(就業・労務) ⭐作業計画の立案・実行 ⭐作業進捗の管理 など、様々な業務に裁量を持って 携わっていく事が可能です。 ⏩入社後は、まず安全衛生に関する研修を 受講して頂き、その後は先輩とのOJTで 現場に入りつつ ピッキングなど簡単な 作業からスタート！ 実務を通して 全体の流れを理解しつつ慣れてきたら、 管理・マネジメント部門へ挑戦して いただきます。 ⏩独り立ち後も適宜ミーティングを 実施していますので、困ったことは すぐに相談ができる環境です♪ ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・ ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ スタートアップメンバー募集 ╰━━ｖ━━━━━━━━━━━╯ 「物流倉庫でのバイト経験を活かしたい」 「コミュニケーションをとる事が好き」 という方は大歓迎！ もちろん、物流業界・職種が 未経験の方でも、丁寧にお教えします。 従業員数1800名以上、創業55年の歴史と 実績ある安定企業の物流センター。 柏DCは2025年5月に開設したばかり。 だからこそ、組織の仕組みづくりや 業務効率化にも大きく携われます。 スタートアップならではの 挑戦と成長を実感できる環境です♪

管理経験とコミュニケーションスキル活かせます！

仕事内容 日本郵便と楽天グループの子会社である物流拠点で 現場運営・管理業務全般を担って頂きます。 【業務例】 ・センターのPL管理（作業原価の予算策定、実績管理） ・安全・品質・作業効率の向上施策・プロジェクトの立案ならびに実施 ・他部署/他チーム間の調整及び共同プロジェクトの牽引 ・楽天フルフィルメントセンターの工程改善に取り組みセンターの収支改善 ・安全・品質の向上のための施策・プロジェクトの立案ならびに実行 ・パート・派遣社員スタッフリーダーへの作業指示、作業計画の策定、人材育成。人員配置の調整、シフト管理など ・5S（整理、整頓、清掃、清潔、躾)の啓蒙、実行 ＜変更の範囲＞ ※発令等に基づき会社の定めるすべての所属・業務 （出向規定に従い出向を命じることがあり、その場合は出向先の業務） ※自転車利用及びマイカー通勤は、弊社規定によります。 ※セール時期など繁忙期に合わせ夜勤が発生いたします。 ＜変更の範囲＞ ※発令等に基づき会社の定めるすべての所属・業務 （出向規定に従い出向を命じることがあり、その場合は出向先の業務）

高卒以上／未経験歓迎／JR東日本が正社員を200名以上募集！

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅業務、乗務員（車掌・運転士）、列車の運行関連業務、企画業務などを通じて、人々の“当たり前で快適な生活”を支えていただきます。 【具体的には】 お客さまに安心してご利用いただけるよう、安全かつ安定した列車運行の実現に向けて、さまざまな業務に取り組んでいただきます。 まずは、駅業務として、以下のような業務を担当していただきます。 ・「みどりの窓口」でのきっぷの発売 ・改札での精算や案内対応 ・ホーム上の安全・乗降確認 ・バックヤードでの企画業務 など さらに、ご希望や適性に応じて、乗務員（車掌・運転士）や列車運行管理、企画部門での業務にも携わっていただくこともあります。 お客さまとの“一期一会”の出会いがあり、感謝の言葉をいただける喜びがあります。 安全な運行を通じて日常を支える社会的な役割を担い、地域の顔として新しい価値を届けられるのも魅力。 鉄道の未来を支える一員として、あなたの力を発揮してください！ 【将来のキャリアパス】 ◆1～2年目 駅にて、きっぷの発売・精算・案内業務に従事。 ◆3～6年目 異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行にかかわる業務等に従事。 ◆7年目～ 企画部門にて企画業務に従事後、管理者としてマネジメント業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 地域に密着した業務を通じて経験を積み、将来的には、地域のお客さまにより良いサービスを提供できる仕組みづくりや、エリア全体の運営・マネジメントにも関わっていくことができます。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

【入社祝い20万】センター創りや管理に携われる！年休120日

仕事内容 ●大手物流倉庫内での管理業務全般 ▽入庫対応 ▽在庫データの確認、出荷や配車の手配 ▽配送センターへの出荷準備 ▽翌日に向けて在庫の確認 …といった倉庫内での一連の流れに付随する 人員配置や品質・安全管理等、業務は多岐に渡ります。 全体最適の視点を発揮・養うことができ、 部門間の連携においても重要な役割のため、 やりがいの大きなポジションです。 ●未経験から幅広い業務に挑戦可能 業務はチームごとに行うため、 先輩がしっかりサポートします。 徐々に出来ることを増やしていきましょう。 実際に、異業種からの転職で 物流未経験からスタートした先輩も 多数活躍しています。 ExcelなどのPCスキルは 仕事の中で身についていきますよ◎ 資格取得支援制度もあるので、 スキルアップも目指せる環境です！ ●1988年創業の安定企業 超大手通販会社からの依頼もあり、 倉庫は全国におよそ140箇所、 17万坪あまりの規模を有しています。 お取引先・業務量が安定しており、 業績は右肩上がり。 業務の拡大も行っており、 今度も安定的な成長が見込めます。 スタッフの満足度も高く、 長く働き続けられる企業です。 案件/45s32i

諸手当複数◎基本土日休み◎充実した待遇あり◎【05】

仕事内容 柏事業所で行っている物流業務を中心に作業を行っていただきます。 ・医療機器の入出庫作業 ・オフィス什器の入出庫作業 ・スマホのキッティング・準備作業 ＜具体的には…？＞ ■各作業現場での実務作業 ■作業メンバーへの指示出し ■スタッフ管理（進捗に応じたスタッフの配置転換等） ■スケジュール管理や報告書の作成 ■作業手順書やマニュアル作成 ■作業効率向上に向けた業務改善案の立案 等 また新規事業の際には、立ち上げメンバーとして各地で勤務をお願いします。 ※社宅等は会社負担でご用意します（規定あり） 【こんな方におススメ】 ・今までの物流経験を活かしたい方 ・新しい事にチャレンジしたい方 今までの経験を活かせる職場環境です。 少人数の事業部ですので、風通しの良い職場で、成果をしっかり評価します！

物流経験者歓迎！✨充実した福利厚生あり

仕事内容 ◥◣ 求人ポイント ◢◤ ✅日本郵便の子会社で安定 ✅物流の経験を活かして働ける ✅入社後1～2ヶ月は物流拠点での 研修あり！安心してスタートできます ✅福利厚生も充実！20～30代が活躍中 ――――――――――――――――――― ||◤ 具体的な仕事内容 JP楽天ロジスティクスの物流倉庫 (全拠点)から発送する商品の配送に 関わる運用設計、管理業務を 担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ◆配送品質調査 ◆社内各部署、および宅配会社各社様と 連携した配送品質向上に向けた 課題抽出と改善活動 ◆社内各部署、および宅配会社各社様からの 運用に関する問い合わせ対応業務 ◆拠点間または顧客拠点への 輸送車両管理業務 ◆新規案件の輸配送に関わる アクションプラン作成と実行 ＜変更の範囲＞ ※発令等に基づき会社の定める すべての所属‧業務 （出向規定に従い出向を命じることがあり、 その場合は出向先の業務） ――――――――――――――――――― ||◤ 勤務地について 入社後1～2か月程度、業務説明や 物流倉庫内オペレーションを 理解いただくための研修を行います。 ◆ 研修場所 ＜関東採用＞ 千葉県の弊社物流拠点 ＜関西採用＞ 大阪府の弊社物流拠点 ＜福岡県採用＞ 入社から3ヶ月～6ヶ月の間は 大阪府もしくは千葉県の弊社物流拠点での 勤務を想定しています。 ※研修時期や場所は変更となる可能性が ございます。 ◆入社当初の勤務地は希望を 考慮の上決定します。 ◆全国への配置転換、転勤の 可能性があります。 ――――――――――――――――――― ||◤ この仕事の魅力 日本郵便の子会社で安心安定の 職場環境の中、 楽天市場の商品配送という 重要な役割を担うポジションです。 EC物流の世界で、お客様に商品を 確実にお届けするための品質管理や 輸送計画の立案など、 物流の最前線で活躍できます。 現場と連携しながら、 より効率的で品質の高い配送体制を 構築していくやりがいがあります。 また、福利厚生も充実しています。 20代~30代がボリュームゾーンで 活躍中の職場で、若手の方も積極的に 意見を出しながら成長できる環境です。 ――――――――――――――――――― ||◤ JP楽天ロジスティクスについて 全国を網羅する郵便局や物流の ネットワークを有する日本郵便と、 70以上のサービスと1億以上の 楽天会員を有し独自のエコシステムを 形成する楽天グループとが、協業関係を 一層強化するため、2021年に設立 されました。 JP楽天ロジスティクス(JPRL)は 楽天市場で販売される商品の保管から 出荷までを一括して担う総合物流サービス 「楽天スーパーロジスティクス」と、 楽天グループの直販事業に係る物流拠点を 運営するとともに、日本郵便と楽天 グループのリソースとノウハウを活用した、 新たな物流サービスの開発に取り組んで います。 荷主・物流従事者・受取人といった、 EC物流に関わるすべてのステークホルダーの 満足度の向上を目指し、更なる挑戦を 続けております。

事務未経験OK！賞与年2回・私服勤務OK！大手物流グループ♪

仕事内容 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□ ✅未経験の方も働きやすい環境を整備 ✅20代～30代の方活躍中！ ✅年間休日118日 ✅私服勤務OK ✅車通勤OK＆交通費支給 ✅前職：販売スタッフや事務職活躍中 ✅職種・業界未経験歓迎！ ✅学歴不問・経験不問 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□ 業界未経験でも、 チャレンジを精神のある方や キャリアアップ志向の強い方も大歓迎♪ 若手～ミドル層の 20代・30代・40代幅広く活躍中♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ＜⭐お任せする仕事は＞ ━ｖ━━━━━━━━━━━━ ●リストの出力 ●発送用ラベルの出力 ●入出庫のスケジュール管理 ●運送会社への報告・連絡 ●作業の進捗管理や現場のサポート ●発送前確認、配送業者の手配 ●パート・派遣の方への業務指示 など ※事務作業のみではなく、 入荷・保管・出荷などの 倉庫内業務も一部お任せします。 ━━━━━━━━━━━━━━ ＜⭐スポーツ商品を取り扱い＞ ━ｖ━━━━━━━━━━━━ □キャンプ用品全般 □スポーツ用品 (野球・テニス・ゴルフ・フィットネス等) マリン/ウィンタースポーツなど シーズン物も取り扱います！ キャンパーの方にもオススメの環境♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ＜⭐事務職未経験の方も大歓迎＞ ━ｖ━━━━━━━━━━━━ 物流センターや物流事務の経験 がある方は即戦力。 ただ、未経験の方でも、 仕事は徐々に覚えていけば大丈夫です。 現場の状況に合わせ、 臨機応変な対応をお願いします。 ━━━━━━━━━━━━━━ ＜⭐私服勤務OK⭐＞ ━ｖ━━━━━━━━━━━━ 当社は“私服“での勤務となります。 作業着や制服などはございません。 一部規定はございますが、 それ以外は自由♪ 皆さんデニムやTシャツ、スラックス スウェット、チノパンなど、 動きやすく、働きやすい服装で働いています。

高卒以上／未経験歓迎／JR東日本が正社員を200名以上募集！

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅業務、乗務員（車掌・運転士）、列車の運行関連業務、企画業務などを通じて、人々の“当たり前で快適な生活”を支えていただきます。 【具体的には】 お客さまに安心してご利用いただけるよう、安全かつ安定した列車運行の実現に向けて、さまざまな業務に取り組んでいただきます。 まずは、駅業務として、以下のような業務を担当していただきます。 ・「みどりの窓口」でのきっぷの発売 ・改札での精算や案内対応 ・ホーム上の安全・乗降確認 ・バックヤードでの企画業務 など さらに、ご希望や適性に応じて、乗務員（車掌・運転士）や列車運行管理、企画部門での業務にも携わっていただくこともあります。 お客さまとの“一期一会”の出会いがあり、感謝の言葉をいただける喜びがあります。 安全な運行を通じて日常を支える社会的な役割を担い、地域の顔として新しい価値を届けられるのも魅力。 鉄道の未来を支える一員として、あなたの力を発揮してください！ 【将来のキャリアパス】 ◆1～2年目 駅にて、きっぷの発売・精算・案内業務に従事。 ◆3～6年目 異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行にかかわる業務等に従事。 ◆7年目～ 企画部門にて企画業務に従事後、管理者としてマネジメント業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 地域に密着した業務を通じて経験を積み、将来的には、地域のお客さまにより良いサービスを提供できる仕組みづくりや、エリア全体の運営・マネジメントにも関わっていくことができます。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

高卒以上／未経験歓迎／JR東日本が正社員を200名以上募集！

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅業務、乗務員（車掌・運転士）、列車の運行関連業務、企画業務などを通じて、人々の“当たり前で快適な生活”を支えていただきます。 【具体的には】 お客さまに安心してご利用いただけるよう、安全かつ安定した列車運行の実現に向けて、さまざまな業務に取り組んでいただきます。 まずは、駅業務として、以下のような業務を担当していただきます。 ・「みどりの窓口」でのきっぷの発売 ・改札での精算や案内対応 ・ホーム上の安全・乗降確認 ・バックヤードでの企画業務 など さらに、ご希望や適性に応じて、乗務員（車掌・運転士）や列車運行管理、企画部門での業務にも携わっていただくこともあります。 お客さまとの“一期一会”の出会いがあり、感謝の言葉をいただける喜びがあります。 安全な運行を通じて日常を支える社会的な役割を担い、地域の顔として新しい価値を届けられるのも魅力。 鉄道の未来を支える一員として、あなたの力を発揮してください！ 【将来のキャリアパス】 ◆1～2年目 駅にて、きっぷの発売・精算・案内業務に従事。 ◆3～6年目 異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行にかかわる業務等に従事。 ◆7年目～ 企画部門にて企画業務に従事後、管理者としてマネジメント業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 地域に密着した業務を通じて経験を積み、将来的には、地域のお客さまにより良いサービスを提供できる仕組みづくりや、エリア全体の運営・マネジメントにも関わっていくことができます。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

【入社祝い20万】安定企業で未経験からキャリアUP◎

仕事内容 キャリアアップを目指したい方にも！ 1.入庫対応 2.在庫データ確認、出荷・配車手配 3.配送センターへの出荷準備 4.翌日に向けて在庫の確認 …といった倉庫内での一連の流れに付随する 人員配置や品質・安全管理等、業務は多岐に渡ります。 全体最適の視点を発揮・養うことができ、 部門間の連携においても重要な役割のため、 やりがいの大きなポジションです。 さらなるスキルアップが可能です！ チーム制でのお仕事なので、 分からないことがあってもスグに 周りの先輩に聞くことができます。 ゆくゆくはあなたに主体になってもらい 総合的な対応をお願いするため、 様々な場所で通用する知識・スキルが身に付く！ 未経験から資格取得も目指せますよ◎ 1988年創業の安定企業でお仕事です！ 超大手通販会社からの依頼もあり、 倉庫は全国におよそ140箇所、 17万坪あまりの規模を有しています。 お取引先・業務量が安定しており、 業績は右肩上がり。 業務の拡大も行っており、 今度も安定的な成長が見込めます。 スタッフの満足度も高く、 長く働き続けられる企業です。 案件/45s31i

オープン【入社祝い20万】安定企業で未経験からキャリアUP◎

仕事内容 【★オープニング★】キャリアアップを目指したい方にも！ 1.入庫対応 2.在庫データ確認、出荷・配車手配 3.配送センターへの出荷準備 4.翌日に向けて在庫の確認 …といった倉庫内での一連の流れに付随する 人員配置や品質・安全管理等、業務は多岐に渡ります。 全体最適の視点を発揮・養うことができ、 部門間の連携においても重要な役割のため、 やりがいの大きなポジションです。 さらなるスキルアップが可能です！ チーム制でのお仕事なので、 分からないことがあってもスグに 周りの先輩に聞くことができます。 ゆくゆくはあなたに主体になってもらい 総合的な対応をお願いするため、 様々な場所で通用する知識・スキルが身に付く！ 未経験から資格取得も目指せますよ◎ 1988年創業の安定企業でお仕事です！ 超大手通販会社からの依頼もあり、 倉庫は全国におよそ140箇所、 17万坪あまりの規模を有しています。 お取引先・業務量が安定しており、 業績は右肩上がり。 業務の拡大も行っており、 今度も安定的な成長が見込めます。 スタッフの満足度も高く、 長く働き続けられる企業です。 案件/19s31i

経験を活かして安定企業の幹部へ！将来を描けるポジション◎

仕事内容 当社の次世代を担う方を大募集！ 2～5年後の幹部候補をお迎えします。 マネジメント経験を活かして キャリアアップを目指しませんか？ ◤ 創業約60年の企業を支える 2～5年後は、当社の幹部候補へ。◢ ･･････････････････････････････････････ 関東・関西に物流拠点を構え、多くの お取引様から長年の信頼と実績を 頂いている「東洋社物流株式会社」 景気に左右されず安定の業績は、 右肩上がりで成長中ですが、 今後はグループ全体で、 3年後に30億円・5年後に50億円の 売上目標達成に向けて次世代を担う ポジションを新たに増員募集します。 ＊＊＊ ◤ 将来のビジョンを描ける！ ◢ ･･････････････････････････････････････ このお仕事の魅力は、 ✓経営陣と近いポジションだからやりがい◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓2～5年後の幹部へのキャリアアップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓月給35万円～45万円 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓幅広い業務や知識が身に付く ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社長や経営陣と近いポジションで業務を 行えるので今まで以上に幅広い知識や 業務に携われるのが魅力◎ 自分自身の視野を広げることも可能です。 ＊＊＊ 【3名以上のマネジメント経験者】 まずは営業所の業務を知るところから！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 幹部候補の募集になりますが、いきなり 様々な業務をお任せする！といった、 無理はさせません。 管理をするには、まずは現場を知る事が 大切だと考えています◎ 入社後は、営業所の業務全般を覚える事から いずれは物流企業の”運営”をお任せします。 ●具体的には… ・営業所の統括 ・お客様への物流改善の企画・提案 ・営業所の人員計画や安全指導管理 ・営業所の売上分析、向上計画 ・所長補佐 ・社員マネジメント ・営業所指針策定 など。 ◎適正を見ながら丁寧に進めます。 ◎経営幹部や社長から直接指導を 受けることも可能です。 ▮【物流業界の次のステージへ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業約60年の業界大手企業だからこそ。 今、物流業界に求められている 「モノを運ぶ」企業から 「お客様のニーズに対するサービス」を 提供する企業として、先陣をきって イノベーションを起こします。 その為に、企業の根幹である、 ”人づくり”を追求していきます。 長年培ってきた教育のノウハウを活かし 環境や教育を重視した経営を行います。 日本全国の物流に関わる お客様の問題を解決するために、 共に成長していける新たな仲間を 従業員一同心待ちにしております。

高卒以上／未経験歓迎／JR東日本が正社員を200名以上募集！

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅業務、乗務員（車掌・運転士）、列車の運行関連業務、企画業務などを通じて、人々の“当たり前で快適な生活”を支えていただきます。 【具体的には】 お客さまに安心してご利用いただけるよう、安全かつ安定した列車運行の実現に向けて、さまざまな業務に取り組んでいただきます。 まずは、駅業務として、以下のような業務を担当していただきます。 ・「みどりの窓口」でのきっぷの発売 ・改札での精算や案内対応 ・ホーム上の安全・乗降確認 ・バックヤードでの企画業務 など さらに、ご希望や適性に応じて、乗務員（車掌・運転士）や列車運行管理、企画部門での業務にも携わっていただくこともあります。 お客さまとの“一期一会”の出会いがあり、感謝の言葉をいただける喜びがあります。 安全な運行を通じて日常を支える社会的な役割を担い、地域の顔として新しい価値を届けられるのも魅力。 鉄道の未来を支える一員として、あなたの力を発揮してください！ 【将来のキャリアパス】 ◆1～2年目 駅にて、きっぷの発売・精算・案内業務に従事。 ◆3～6年目 異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行にかかわる業務等に従事。 ◆7年目～ 企画部門にて企画業務に従事後、管理者としてマネジメント業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 地域に密着した業務を通じて経験を積み、将来的には、地域のお客さまにより良いサービスを提供できる仕組みづくりや、エリア全体の運営・マネジメントにも関わっていくことができます。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

高卒以上／未経験歓迎／JR東日本が正社員を200名以上募集！

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅業務、乗務員（車掌・運転士）、列車の運行関連業務、企画業務などを通じて、人々の“当たり前で快適な生活”を支えていただきます。 【具体的には】 お客さまに安心してご利用いただけるよう、安全かつ安定した列車運行の実現に向けて、さまざまな業務に取り組んでいただきます。 まずは、駅業務として、以下のような業務を担当していただきます。 ・「みどりの窓口」でのきっぷの発売 ・改札での精算や案内対応 ・ホーム上の安全・乗降確認 ・バックヤードでの企画業務 など さらに、ご希望や適性に応じて、乗務員（車掌・運転士）や列車運行管理、企画部門での業務にも携わっていただくこともあります。 お客さまとの“一期一会”の出会いがあり、感謝の言葉をいただける喜びがあります。 安全な運行を通じて日常を支える社会的な役割を担い、地域の顔として新しい価値を届けられるのも魅力。 鉄道の未来を支える一員として、あなたの力を発揮してください！ 【将来のキャリアパス】 ◆1～2年目 駅にて、きっぷの発売・精算・案内業務に従事。 ◆3～6年目 異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行にかかわる業務等に従事。 ◆7年目～ 企画部門にて企画業務に従事後、管理者としてマネジメント業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 地域に密着した業務を通じて経験を積み、将来的には、地域のお客さまにより良いサービスを提供できる仕組みづくりや、エリア全体の運営・マネジメントにも関わっていくことができます。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

誰かの「当たり前」を今日も滞りなく届けている/A1sgS

仕事内容 朝の食卓に、スーパーの棚に、 あなたがいつものように 手にしているその“日常”は、 私たちの手で静かに、正確に、 守られています。 名正運輸は、そんな暮らしの 当たり前を「守る」物流のプロ集団です。 日用品や食品を扱う 大手スーパーの物流センターにて、 商品の仕分け、保管、配送の指揮を取る 【センター長候補】を募集します。 あなたの判断が、 数万世帯の“明日”に 繋がっていくダイナミックな仕事です。 ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ ＜✨ 具体的な仕事内容 ✨＞ ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ 食品や飲料を扱う物流センターでは、 「商品を仕分ける人」 「商品をリフトで運ぶ人」 「商品を運ぶドライバー」 「データ管理する事務さん」 など様々な方がお仕事しています。 センター長の役割は働く人たちや、 モノの流れを管理して、 働きやすく改善し、物流の流れが よりスムーズになるようにすること。 現場スタッフをサポートしたり 声を聴いたりすることで、課題点を見出し 現場をもっと良くするアイデアを考えて 実行していきます。 そうして自センターの稼働が拡大すると 自分がかかわった結果が目に見えて 数字となるので分かりやすく、 やりがいも感じられると思います。 ▼具体的な仕事例 ✅入出荷作業補助 ✅リフト作業補助 ✅現場での指示だし ✅倉庫スタッフシフト作成 ✅ドライバー運行ルートの作成 ✅点呼業務 ✅ドライバーさんの安全教育 ✅車両の管理 など ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ ＜✨ 入社後は… ✨＞ ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ いきなり最初から上記のような業務に 携わることは求めていません。 入社後は本社にて研修を受けていただきます。 物流センター内での注意する事や 用語などの基本から、仕事の流れまで 丁寧に教えていきますので 業界未経験の方も安心して下さい。 1年～3年をかけてじっくり育てていく予定です。 実際に活躍されている社員は転職前は 飲食店スタッフ、営業、工場作業員、 ドライバーなど異業種・未経験から 始めた方が中心です。 ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ ＜✨ キャリアアップについて ✨＞ ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ 入社年次に限らず、日ごろの頑張りを評価して どんどんポジションを任せていく方針です。 役職が上がれば給与もアップしていきます。 ▼スタッフ職（エリア担当） 倉庫内の一部エリアを担当できる状態。 ▼アシスタント職（副センター長）／入社3～5年 スタッフの指導、担当フロア全体を コントロールできる状態。 ▼リーダー職（センター長）／入社5年～ 人材採用、物流コントロールなど センターの業績に直接寄与する業務ができる状態。 定着率が非常にいいことから リーダー職の平均年齢はやや高めですが、 アシスタント職では20代・30代の 若手が中心となって活躍中です。 適性次第で本社にて 企画・採用・営業などに関わる道も。 多彩なキャリアパスが描ける環境です。 ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ ＜✨現役センター長に聞いてみた！✨＞ ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ Q: センター長として、 どんな仕事をしてるんですか？ A: センター全体の物流がスムーズに進むように 管理するのがメインの仕事です。 みんなのチームワークで成り立っているので、 悩みを聞いたり解決したりすることも大事。 自分も現場に出て一緒に仕事をすることで、 みんなとしっかりコミュニケーションを 取るようにしてます。 Q: センターには何人働いてるんですか？ A: 僕がいるセンターではパートさんも含め 200人以上が働いていますが、 トップとして威張ることはないですね。 むしろ、みんなと同じ目線で 一緒に仕事してる感覚です。 Q: センター長になった経緯は？ A: 実は、センター長になることを 最初から希望していたわけではなく、 現場の人の入れ替わりのタイミングで 偶然抜擢されたんです。大変でしたけど、 自分にとってはいい挑戦となり、 今に至っています。 Q: 仕事で苦労したことはありますか？ A: 最初の頃は、 対応できなかったことが多かったです。 でも、周りのベテランドライバーや上司、 目上の方々の協力を得て、 少しずつ乗り越えることができました。 特に、イイ人たちに囲まれているおかげで、 続けてこれたと思っています。

✅未経験歓迎✅社宅✅駐車場完備✅勤務地は希望を考慮

仕事内容 ✨三菱食品のグループ会社✨創業55年の安定企業✨ ✨未経験から成長できる✨将来のリーダー候補✨ ✨大手コンビニエンスストアの加工食品をメインとした物流・倉庫管理をお任せいたします✨ ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・ ✅未経験歓迎！30代が中心となり活躍中 ✅U／Iターン歓迎！社宅あり ✅賞与支給実績1.6か月分 ✅勤務地や転勤は希望を考慮 ✅がん検診補助・褒賞制度 ✅資格取得支援・手当あり ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・ ╭━━━━━━━━━╮ 具体的な仕事内容 ╰━━ｖ━━━━━━╯ ⭐倉庫内商品の物流管理 ⭐安全衛生管理 ⭐スタッフの管理(就業・労務) ⭐作業計画の立案・実行 ⭐作業進捗の管理 など、様々な業務に裁量を持って 携わっていく事が可能です。 ⏩入社後はまず安全衛生に関する 研修を受講していただきます。 その後は先輩とのOJTからスタート！ ピッキングなど簡単な現場作業から 始めていただきます。 実務を通して全体の流れを理解しつつ 慣れてきたら、管理・マネジメント 部門にも挑戦していただくなど、 将来のリーダー候補として活躍を期待します。 ⏩独り立ち後も適宜ミーティングを 実施していますので、困ったことは すぐに相談ができる環境です♪ ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・ ╭━━━━━━━━━━━━━╮ 安定企業でスキルアップ◎ ╰━━ｖ━━━━━━━━━━╯ 「物流倉庫でのバイト経験を活かしたい」 「コミュニケーションをとる事が好き」 という方は大歓迎！ もちろん、物流業界・職種が 未経験の方でも、丁寧にお教えします！ 社宅制度から健診補助、育児介護休制度 など…働きやすい環境や制度もバッチリ！ 従業員数1800名以上、創業55年の歴史と 実績ある安定企業の物流センターで、 私たちと一緒に成長しませんか？

オープン【入社祝い20万】センター創りの一員に！年休120日

仕事内容 【★オープニング★】 ●大手物流倉庫内での管理業務全般 ▽入庫対応 ▽在庫データの確認、出荷や配車の手配 ▽配送センターへの出荷準備 ▽翌日に向けて在庫の確認 …といった倉庫内での一連の流れに付随する 人員配置や品質・安全管理等、業務は多岐に渡ります。 全体最適の視点を発揮・養うことができ、 部門間の連携においても重要な役割のため、 やりがいの大きなポジションです。 ●未経験から幅広い業務に挑戦可能 業務はチームごとに行うため、 先輩がしっかりサポートします。 徐々に出来ることを増やしていきましょう。 実際に、異業種からの転職で 物流未経験からスタートした先輩も 多数活躍しています。 ExcelなどのPCスキルは 仕事の中で身についていきますよ◎ 資格取得支援制度もあるので、 スキルアップも目指せる環境です！ ●1988年創業の安定企業 超大手通販会社からの依頼もあり、 倉庫は全国におよそ140箇所、 17万坪あまりの規模を有しています。 お取引先・業務量が安定しており、 業績は右肩上がり。 業務の拡大も行っており、 今度も安定的な成長が見込めます。 スタッフの満足度も高く、 長く働き続けられる企業です。 案件/19s32i

業界未経験からキャリアアップ可能！賞与年2回・私服勤務OK！

仕事内容 ┏ ──────────────── ┓ ✅未経験の方も働きやすい環境を整備 ✅20代～30代の方活躍中！ ✅年間休日118日 ✅私服勤務OK ✅車通勤OK＆交通費支給 ✅前職：販売スタッフや事務職活躍中 ✅職種・業界未経験歓迎！ ✅学歴不問・経験不問・転職回数不問 ┗ ──────────────── ┛ 20代・30代・40代の 若手～ミドル層まで幅広く活躍♪ 物流業界未経験の方でも、 チャレンジをしてみたい方や キャリアアップ志向の方も歓迎！ ━━━━━━━━━━━━━━ ＜お任せするのは・・・✨＞ ━ｖ━━━━━━━━━━━━ 物流倉庫での作業からスタートし、 倉庫やチームが円滑に機能するように 倉庫運営に関する幅広い業務をお任せ！ 各パートスタッフや派遣の方へ 業務指示をしながら 各工程が進捗良く、円滑に進むように 管理・運営を目指します。 ※入荷・保管・出荷まで ━━━━━━━━━━━━━━ ＜取り扱う商品は✨＞ ━ｖ━━━━━━━━━━━━ □キャンプ用品全般 □スポーツ用品 (野球・テニス・ゴルフ・フィットネス等) マリン/ウィンタースポーツなど シーズン物も取り扱います！ キャンパーの方にもオススメの環境♪ ━━━━━━━━━━━━━━ ＜業界未経験の方も歓迎✨＞ ━ｖ━━━━━━━━━━━━ 仕事は徐々に覚えていけば大丈夫です。 現場の状況に合わせ、 臨機応変な対応をお願いします。 物流センターでの経験があれば、 即戦力として活躍可能です！ ━━━━━━━━━━━━━━ ＜働く際の服装について✨＞ ━ｖ━━━━━━━━━━━━ 当社の勤務スタイルは“私服”です！ 作業着や制服などはございません。 一部規定はございますが、 それ以外は自由♪ ／ 皆さんこんな感じです！ ＼ デニム、Tシャツ、スラックス スウェット、チノパンなど

年間休日126日でメリハリ◎✨人柄重視の採用です！

仕事内容 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ┏━━━━┓⭐年休126日＆土日祝休み ┃ポイント┃⭐先輩が手厚くサポート！ ┗━━━━┛⭐一番に重視するのは人柄 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⏩司令塔のようなお仕事！ 日々の工場業務が円滑に進むように サポートをするポジションです！ 成長につれて、 働くスタッフさんへの作業指示 お客様との打ち合わせなど 担当部署の管理業務が中心になります。 社内・社外から頼られるため 「困ったときには○○さん！」 そんな風に言われるようになれば 立派な一人前へと成長した証です◎ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⏩じっくり時間をかけて育てます！ ⏰入社後、～最大6ヶ月 現場作業と座学研修を並行して進めます。 ＜午前＞ 実際の現場に入りながらスタッフさんの 名前や作業内容を理解に努めます！ 最初は体力仕事の経験も大事！ まずは現場環境も知っていきましょう♪ ＜午後＞ 座学にて知識を深めていただきます。 先輩がマンツーマンで付いて 教えますのでご安心ください。 不明点はその場でスグ聞けます！ ⏰入社6ヶ月以降～ 応用編として、業務の仕組みや流れを 掴んでいただく期間となります。 お客様からの依頼内容の確認、 単価確認・条件面などを確認し 現場リーダーへ依頼内容を 伝える業務を反復して頂きます。 その他、収支管理・給与計算 備品管理・発注業務・労務関連など 覚えることは多いですが… ひとつずつ焦らず身に付けましょう！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ ⏩一人前までは、おおよそ3年！ 「ながい！」と思われるかもしれませんが、 それだけ手塩にかけて育てていきます。 "最初はわからなくて当たり前" 大前提として、この考えがありますので 遠慮せずに何でもお聞きください。 一番大切なのは、コミュニケーション！ 『上長や先輩を頼る』前提で大丈夫です！ ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦

IT活用×物流戦略で若手活躍中｜キャリア選択可能/A1sgS

仕事内容 次世代の事業拡大を担う新規営業 新卒3年目が奮闘するIT戦略推進 【募集背景】 日用品や食品の総合物流業の当社。 新たな物流網を構築する為に新規営業に力を入れています。 物流業は新規参入がとても難しい業界。 特に価格ではなくコンプライアンスを重視した 経営をしている当社では価格競争が主である 物流業界において新規拡大に課題を感じていました。 そこで、今までのようにこちらから行く戦略ではなく お客様の方から来る仕組みづくりに取り組んでいます。 総合職として営業ポジションからスタートしていただく方の 増員募集をしています。 ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ ＜✨ 具体的な仕事内容 ✨＞ ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ 食品物流を得意とする当社で、 企業向け物流サービスの提案営業を担当します。 ▼具体的な仕事例 ・展示会での名刺交換とフォローアップ ・企業HP改善やオウンドメディア更新 ・メルマガ配信や内容企画 ・問い合わせ対応、アポイント調整 ・物流課題のヒアリングと提案資料作成 ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ ＜✨ 若手のアイデアが光る ✨＞ ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ 2019年より本格的に展示会への出展を行い、 知名度を上げる努力をしてきました。 同時に、名刺交換した方々へのメルマガ配信をスタート。 物流に関するオウンドメディアの配信も今年から 行っています。 これらは現在新卒3年目の社員の提案で始まったもの。 創業55年の歴史がありながら、時代の変化に対して 敏感な社長の元、新しい取り組みに対して積極的に 投資するスタイルで行っています。 これらの仕組みは一朝一夕で成果が出るものではなく、 最初の2年はなかなか成果が出ませんでした。 ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ ＜✨ 2024年問題がチャンス ✨＞ ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ 物流業界を騒がせた2024年問題は当社にとって 最大のチャンスでした。 もともと労働時間に対して厳しく管理していたり 法定速度順守などコンプライアンスを重視した 経営をしてきた当社。 その姿勢が注目を浴び、2024年問題を境に 問い合わせ件数が徐々に増えてきました。 荷主様側も「いかに安く」ではなく、 「リスクマネジメント」を重視した取引先を 選定する時代になってきたと感じます。 ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ ＜✨社長直下で事業を創る面白さ✨＞ ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ この営業のポジションは社長、役員と共に 戦略を立て、振り返りをしながら仕事をします。 そう聞くと身構えるかもしれませんが 今活躍しているのは新卒3年目の社員です。 必要なのは柔軟な考え方と 自らやってみようというチャレンジ精神。 ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ ＜✨ キャリアアップについて ✨＞ ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ 入社年次に限らず、日ごろの頑張りを評価して どんどんポジションを任せていく方針です。 役職が上がれば給与もアップしていきます。 ▼スタッフ職（担当レベル） ▼アシスタント職（課長レベル）／入社3～5年 ▼リーダー職（部長レベル）／入社5年～ 定着率が非常にいいことから リーダー職の平均年齢はやや高めですが、 アシスタント職では20代・30代の 若手が中心となって活躍中です。 適性次第で企画・採用・センター管理職などに関わる道も。 多彩なキャリアパスが描ける環境です。 ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ ＜✨ 新卒3年目にインタビュー ✨＞ ・‥…━━━・‥…━━━・‥…━━━ Q.なぜ物流業界に？ A.大学の卒論でトラックの路上駐車問題について 取り上げたことをきっかけに物流業に興味を持ちました。 調べる前は物流の仕事は運ぶことだと思っていましたが、 実際には倉庫保管、仕分け、取引、輸送、法令、荷主など 様々な要素が絡むビジネスだと知り、この業界で仕事を してみたいと思うようになりました。 Q.名正運輸に入って感じたギャップは？ A.良い意味で拍子抜けしました。 物流業界はブラックなんだろうなという先入観というか 覚悟を持って入社したのですが、 定時に帰るよう促されますし、 休みもきっちりありますし、 ガラの悪い先輩社員もいませんでした。 Q.仕事の面白さは何ですか？ A.自分のしたいという事ができることです。 メルマガを提案したのも僕ですし、今年から始まった オウンドメディアの運営も僕が行っています。 社長に直接プレゼンを行い、抜擢されました。 と言ってもそんな知識は持っていなかったので AIを活用して記事をライティングしたり、 会社HPを制作してくれている企業の方と 社長とを交えてミーティングして方向性を 確認するなどしています。 営業においてプレゼン力は重要ですし、 経営者と共に経営に近い視点で物事を考えられるのは その力を磨くのにとても良い経験をできている と感じています。 メルマガは今年になりようやく手ごたえを感じる 反応が出てきたのでやりがいになっています。

未経験歓迎！土日祝休み！福利厚生充実！若手活躍中の安定企業！

仕事内容 ★土日祝休みでプライベート充実 ★年間休日121日 ★長距離運転・夜間走行無しで 生活リズムが安定！ ★業界最大手の安定企業 ★若手・未経験活躍中 - 【仕事内容詳細】 - 2～4tトラックを運転して、 建築現場や板金工場、販売店に 金属製屋根材や壁材などの 建築資材をお届けします。 1日あたり5～10件程度の配送があり、 距離は往復30～50km程度です。 前日に行き先が分かるので 未経験者も安心して配送ができます。 ※出張を伴う長距離運転や 夜間の走行はありません。 - 【入社後の流れ】 - 入社後しばらくは、 先輩社員との同乗研修を行います。 先輩社員のトラックに乗って お客様先への訪問に同行し、 ・道順の覚え方 ・積み下ろし作業の流れ ・お客様との会話の仕方 などを学んでいきます。 - 【独り立ち後のお仕事】 - 同乗研修が終わると、 1人での配送が始まります。 基本的には クレーンやフォークリフトを使って 積み下ろしをしますが、 手積み手下ろしもあります。 - 【資格取得も会社が全額負担】 - 業務に必要な以下の資格は、 会社が全額費用負担で取得可能です。 ・中型自動車免許（AT/MT） ・フォークリフト免許 ・小型移動式クレーン など - 【先輩社員の声】 - ルート配送は配送先で お客様とコミュニケーションを 楽しめるのも特徴で、 お客様に顔と名前を憶えてもらえた時は 嬉しいものです。 また配送するルートや順番も 自分で決めることもできるので 自分のペースに合わせた 働き方が可能です。 職場での人間関係は 先輩後輩が関係なくフレンドリーで、 本当に雰囲気がいいなという会社です。 - 【特徴】 - ◆ジョブチェンジもOK！ 希望者には製造や営業、 バックオフィス業務への変更も可能で 自分らしくキャリアを築けます。 ◆ワークライフバランス充実！ 有給休暇の平均取得日数は11.3日。 計画有給もあるので 気を遣わずに休めます。 「安定した企業に就きたい」 「働きやすい環境で仕事をしたい」 「子どもの運動会や ライブ遠征に行きたい」 「退勤後や休日に趣味や 家族との時間を作りたい」 そんな方のエントリーを 心よりお待ちしております！ - 【セキノ興産とは】 - セキノ興産は1938年に創業し、 業界最大手の金属製建材メーカーです。 創業以来、鉄鋼二次商品販売業界の リーディングカンパニーとして オリジナル商品の開発に注力し、 デザインと機能性を併せ持つ 施工しやすく災害に強い製品を 追及してきました。 1都24県に事業を展開し、 従業員数も1200名を超え、 安定した経営基盤を築き、 設立以来黒字経営を続けています。 2022年から完全週休2日制とし、 2024年には大幅な給与アップを実施し、 従業員の働きやすい職場環境の整備にも 力を入れています。