千葉の求人・転職情報

【年間休日125日】休みと稼ぎを両立！荷待ちもなしで快適♪

仕事内容 ⭐ イチオシのポイントをチェック ⭐ ══════════════════ ▨年間休日125日！ ▨基本土日祝休み▶休日出勤分は振休取得可 ▨賞与年2回！各種手当も充実！ ▨入社祝い金10万円支給（規定あり） ▨免許があれば未経験から応募OK！ ▨荷待ち(待機時間)なしの高効率！ ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ ＜＜＜ 仕事内容 ＞＞＞ 航空貨物を中心に配送業務をお任せ！ アパレルケースや半導体の部品の 取扱いが中心。 【 ある1日の勤務例 】 6:00｜出社、点呼 ⇒勤務の準備を整える。 6:20｜倉庫で商品を搭載し、出発 ⇒倉庫から商品を積み込み、 指定の配送場所へ出発。 12:00｜配送と集荷 ⇒①高速で空港に戻り、各所へ配送 ②配達先付近で集荷し、帰社 16:00｜事務所に帰社、点呼 ⇒帰社後に点呼と業務確認を行い、 日報を提出して終了。 ※休憩は配送状況に応じて適宜取得◎ ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 効率よく働けるポイントはココ！ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 荷待ち（待機時間）なし♪ ／ 航空貨物の取り扱いについては、 別部署のチームが自社倉庫に貨物を 準備してくれる為、無駄な待機時間なし✨ ⇒このおかげでスケジュールが安定し、 運行が効率的に進めることが可能です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ドライバーにとって安心・快適な環境♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、ドライバー安心して長く働ける 環境づくりに力を入れています。 安全第一の環境で、業務に集中できます！ ＜ トラック設備 ＞ ⏩オートクルーズ機能 ⏩ナビ搭載 ⏩ハイルーフ仕様 など ＜ セキュリティ体制 ＞ ⏩入退室管理システム ⏩ビデオ監視システム ⏩24時間365日 配車業務管理 ⏩トラックの鍵・プレート管理システム ･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･―･･ ◤ 当社の取り組みと管理体制 ◢ 当社の品質・安全管理とは、 「ありのままをありのままに 時間通り運ぶこと」。 当たり前のことを当たり前に ─――使い古された言葉ではありますが、 最も難しいことです。 物流だけでなく“安心”をお客様に 届けることが私達の使命と考えております。 そのため、基本である 「5S（整理・整頓・清掃・清潔・しつけ）」 を徹底し、社員教育を実施。 「潜在的危険性の低減」に努めております。 また、教育体制にも力を入れております。 ➤全体ミーティング ➤社会労務士（運送業界の最新情報） ➤運転適性診断（大手保険会社） ➤乗務員教育（大手保険会社） ➤車両点検指導（大手自動車会社） ➤交通安全講習 など、充実したプログラムで成長可能✨

【配送業務の調整役】人と関わるのが好きな方にピッタリ！物流会社での配車担当

仕事内容 【ポテンシャル採用】資格取得支援制度あり！ 人柄重視・サポート体制あり！まずは出来ることから！ 【仕事概要】 ・配車業務(自車、庸車) ・荷主様との調整や折衝 ・既存案件の顧客対応 ・新規顧客獲得 ●具体的にどういう仕事か 船の造船に使用する、鉄鋼やコイル・食料品を運ぶ手配をしたり、 運んでくれるお客様を開拓していただきます！ ●例えば・・・ 物流網がないお客様 「長崎から福岡まで運んでほしいけど、配送してくれる会社さんがいない・・・」 (例) ・私たちはこういうトラックを持っているので、御社の商品を運べます！ ・エリアはこれぐらいの範囲で運べます！ ・金額はこれぐらいで運べます！…などなど ――――――――――――――――― お電話でのお問い合わせも大歓迎! TEL:070-4540-3150 (採用担当まで) ――――――――――――――――― 【創業100年を超える吉田海運グループ】 創業から100年を超え、 安定した基盤を持ちつつも更なる成長を目指す当グループでは、 「安心・安全を守ること」 「人財を育成すること」 「挑戦し続けること」 これらの価値に重きを置き、 会社とともにさらなる飛躍を目指す仲間を募集致します。 【透明性の高い評価制度】 年功序列ではなく、正当性や透明性が高い、 また将来のキャリアパスを想像しやすい コンピテンシー評価制度を 吉田海運グループ全社にて導入しております。 何が評価され、何が評価されないのか 明確になっているので、日々の勤務の指標が 分かりやすく、働く上で公平性が保たれております。 【長期就業に手厚い福利厚生】 資格取得の支援制度、 企業型の確定拠出年金制度、 就労不能保険といった退職金制度以外にも、 長期就業で恩恵を享受しやすい 福利厚生が充実しております。 派手さはありませんが、 安定した就業を望まれる方にはピッタリな職場環境です。 ＜企業についての詳細情報＞ 創業100年を迎えた、更なる成長を続ける当社では、 ＊安心・安全を守ること ＊人財を育成すること ＊挑戦し続けること これらの企業理念を第一に、会社とともにさらなる飛躍を目指す仲間を募集致します。 安定企業ならではの手厚い福利厚生も魅力の一つです！ ＜未経験者も大歓迎！＞ ＊ポテンシャル採用 ＊経験・資格は問いません！ 入社後は先輩社員の営業に同行し、 営業スキルを身に付けていただきます。 また、運行管理の資格などを取得いただくために 知識を身に付けていただきます。 先輩社員が1つ1つ丁寧にサポートしてくれるので、 営業未経験・業界未経験の方でも安心して就業ができます！！ ＜OJTで丁寧にサポート＞ まずは、先輩社員に同行して、スキル・知識を身に付けていただきます。 OJTにより上記以外にも段階的に様々な業務を習得いただき、 お任せしていきますのでご安心下さい。 サポート体制があるので、業界未経験の方でも安心して就業できます！

初年度年収445万円！賞与実績約4カ月分！年間休日110日！頑張りがすぐにキャリアにつながる！

仕事内容: ★物流業界未経験・事務未経験の方も歓迎！ ★平均勤続年数は14.5年と安心して長く働けます！ ★入社祝い金20万円支給！ ★2024年度のスタッフ定着率は90.6% ★昇給、賞与年2回あり！ ★早期キャリアアップが叶う環境！ 【具体的な仕事内容】 ▼お客様対応 顧客・協力会社との対応をお任せします。 ・輸送調整 ・物流の提案、折衝 ・受発注管理 ・各種伝票の作成 など ▼物流管理 物流管理に関する幅広い業務をお任せします。 ・ドライバーのシフト管理 ・トラックのダイヤ（運行図表）作成 ・運行管理 ・収支管理 ・在庫管理 ・点呼業務 など ※異動あり 関東、東海、関西、中部地方など 【愛知陸運について】 会社全体スタッフの平均年齢は45歳！ 平均勤続年数は14.5年（2025年7月末時点）と 多くの方が腰を据えて長く働いていらっしゃいます！ 全スタッフの「やりがい」と 「会社での居心地の良さ」の両面を大事にしており 安定して長く働ける環境をご用意しています！ ・男女比男性9：女性1（全社） ・年齢構成20～60代の幅広い年齢層が在籍 ・定着率90.6％　※2024年度定着率（全社）

初年度年収445万円！賞与実績約4カ月分！年間休日110日！頑張りがすぐにキャリアにつながる！

仕事内容: ★物流業界未経験・事務未経験の方も歓迎！ ★平均勤続年数は14.5年と安心して長く働けます！ ★入社祝い金20万円支給！ ★2024年度のスタッフ定着率は90.6% ★昇給、賞与年2回あり！ ★管理職ではなく、物流のプロフェッショナルとして成長できます！ ★転居を伴う転勤なし！腰を据えて働けます！ 【具体的な仕事内容】 ▼お客様対応 顧客・協力会社との対応をお任せします。 ・輸送調整 ・物流の提案、折衝 ・受発注管理 ・各種伝票の作成 など ▼物流管理 物流管理に関する幅広い業務をお任せします。 ・ドライバーのシフト管理 ・トラックのダイヤ（運行図表）作成 ・運行管理 ・収支管理 ・在庫管理 ・点呼業務 など 【愛知陸運について】 会社全体スタッフの平均年齢は45歳！ 平均勤続年数は14.5年（2025年7月末時点）と 多くの方が腰を据えて長く働いていらっしゃいます！ 全スタッフの「やりがい」と 「会社での居心地の良さ」の両面を大事にしており 安定して長く働ける環境をご用意しています！ ・男女比男性9：女性1（全社） ・年齢構成20～60代の幅広い年齢層が在籍 ・定着率90.6％　※2024年度定着率（全社）

当社の経営陣の右腕となる組織として非常に期待の高いポジション。業界経験は不問、営業経験のある方を歓迎します。地元成田市で腰を据えて長く働き続けたい方は是非ご応募いただけますと幸いです。

企業名 協和企業株式会社 求人名 【成田/営業所責任者（所長候補）】運行管理/創業50年/年休121日/経験者歓迎 仕事の内容 当社の経営陣の右腕となる組織として非常に期待の高いポジション。業界経験は不問、営業経験のある方を歓迎します。地元成田市で腰を据えて長く働き続けたい方は是非ご応募いただけますと幸いです。 ■業務詳細：既存/新規含めてお客様からの仕事の発注を受け、お客様のご依頼に応じたドライバーの差配/手配とトラックの確認を行い、物流に必要なリソースの確保とスケジュールの策定と管理を行います。ドライバーへのフォロー/教育、信頼関係構築等も行い、当社の物流/配送業務が滞りなく運行できるようマネージメントしていただきます。当社の中核社員として迎え入れる非常に期待の高いポジションです。■変更の範囲：無 募集職種 【成田/営業所責任者（所長候補）】運行管理/創業50年/年休121日/経験者歓迎

初年度年収445万円！賞与実績約4カ月分！年間休日110日！頑張りがすぐにキャリアにつながる！

仕事内容: ★物流業界未経験・事務未経験の方も歓迎！ ★平均勤続年数は14.5年と安心して長く働けます！ ★入社祝い金20万円支給！ ★2024年度のスタッフ定着率は90.6% ★昇給、賞与年2回あり！ ★管理職ではなく、物流のプロフェッショナルとして成長できます！ ★転居を伴う転勤なし！腰を据えて働けます！ 【具体的な仕事内容】 ▼お客様対応 顧客・協力会社との対応をお任せします。 ・輸送調整 ・物流の提案、折衝 ・受発注管理 ・各種伝票の作成 など ▼物流管理 物流管理に関する幅広い業務をお任せします。 ・ドライバーのシフト管理 ・トラックのダイヤ（運行図表）作成 ・運行管理 ・収支管理 ・在庫管理 ・点呼業務 など 【愛知陸運について】 会社全体スタッフの平均年齢は45歳！ 平均勤続年数は14.5年（2025年7月末時点）と 多くの方が腰を据えて長く働いていらっしゃいます！ 全スタッフの「やりがい」と 「会社での居心地の良さ」の両面を大事にしており 安定して長く働ける環境をご用意しています！ ・男女比男性9：女性1（全社） ・年齢構成20～60代の幅広い年齢層が在籍 ・定着率90.6％　※2024年度定着率（全社）

初年度年収445万円！賞与実績約4カ月分！年間休日110日！頑張りがすぐにキャリアにつながる！

仕事内容: ★物流業界未経験・事務未経験の方も歓迎！ ★平均勤続年数は14.5年と安心して長く働けます！ ★入社祝い金20万円支給！ ★2024年度のスタッフ定着率は90.6% ★昇給、賞与年2回あり！ ★早期キャリアアップが叶う環境！ 【具体的な仕事内容】 ▼お客様対応 顧客・協力会社との対応をお任せします。 ・輸送調整 ・物流の提案、折衝 ・受発注管理 ・各種伝票の作成 など ▼物流管理 物流管理に関する幅広い業務をお任せします。 ・ドライバーのシフト管理 ・トラックのダイヤ（運行図表）作成 ・運行管理 ・収支管理 ・在庫管理 ・点呼業務 など ※異動あり 関東、東海、関西、中部地方など 【愛知陸運について】 会社全体スタッフの平均年齢は45歳！ 平均勤続年数は14.5年（2025年7月末時点）と 多くの方が腰を据えて長く働いていらっしゃいます！ 全スタッフの「やりがい」と 「会社での居心地の良さ」の両面を大事にしており 安定して長く働ける環境をご用意しています！ ・男女比男性9：女性1（全社） ・年齢構成20～60代の幅広い年齢層が在籍 ・定着率90.6％　※2024年度定着率（全社）

【物流拠点の管理職】人材・収支・安全等を管理する管理職募集、裁量権持って働きたい方にお勧め

仕事内容 【100年企業を支える管理職候補！】 経験を遺憾なく発揮できる環境！ 次の100年を共に創る力を募集！ ＜業務内容＞ 顧客の新規開拓・既存顧客の対応業務からスタートし、 配車や労務管理などの事務業務を対応していただきます。 ≪主な業務内容≫ ・運行管理業務全般 ・配車業務(自車、傭車) ・傭車管理 ・作業現場での立会 ・労務管理 ・業務効率化に向けた企画や推進 ・新規案件などの顧客対応 ・荷主様との調整や折衝 OJTを通して徐々に業務を習得して頂きます。 【POINT】 ・運行管理経験者として即戦力で働けます ・人の管理は任せてください ・営業力/実績は誰にも負けませんなど、 あなたの強みを活かして働いてみませんか！？ 将来の管理者候補として、 できることから丁寧にお教えしていきます！ ――――――――――――――――― お電話でのお問い合わせも大歓迎! TEL:070-4540-3150 (採用担当まで) ――――――――――――――――― 【創業100年を超える吉田海運グループ】 創業から100年を超え、 安定した基盤を持ちつつも更なる成長を目指す当グループでは、 「安心・安全を守ること」 「人財を育成すること」 「挑戦し続けること」 これらの価値に重きを置き、 会社とともにさらなる飛躍を目指す仲間を募集致します。 【透明性の高い評価制度】 年功序列ではなく、正当性や透明性が高い、 また将来のキャリアパスを想像しやすい コンピテンシー評価制度を 吉田海運グループ全社にて導入しております。 何が評価され、何が評価されないのか 明確になっているので、日々の勤務の指標が 分かりやすく、働く上で公平性が保たれております。 【長期就業に手厚い福利厚生】 資格取得の支援制度、 企業型の確定拠出年金制度、 就労不能保険といった退職金制度以外にも、 長期就業で恩恵を享受しやすい 福利厚生が充実しております。 派手さはありませんが、 安定した就業を望まれる方にはピッタリな職場環境です。 ＜企業についての詳細情報＞ 創業100年を迎えた、歴史ある老舗物流企業です。 ●安心・安全を守ること ●人財を育成すること ●挑戦し続けること 上記の企業理念を第一に、日々成長・進化を続けています。 グループ企業も含め、全国各地に営業拠点・倉庫拠点を構えています。 ＜100年企業ならではの厚待遇＞ 試用期間後は正社員登用となり、安定雇用を目指せます。 退職金制度などはもちろん、各種保険・年金制度も充実！ 長く勤められる安心の制度が整っています。 収入面でも、年2回の賞与・年1回の昇給ありと安定収入が可能！ 物流業界での経験や、お持ちの資格を活かして 転職されたい方はぜひお問い合わせください！ ＜事前のお問い合わせもお気軽にどうぞ！＞ 業務内容や企業についての詳細を知り尽くした採用担当が、 あなたの疑問に全てお答え致します。 ＊経験を活かして、新しい職場でステップアップしたい方 ＊自分の実力を試してみたい方 ＊人をまとめる役職に挑戦してみたい方 そんな方はぜひ一度お問い合わせください！ 挑戦してみたい、と思うあなたの熱意を応援致します！

＜配車担当　一般事務＞安定した環境で長く活躍していきたい・・・そんな方はぜひ当社へ！　未経験者も歓迎

募集要項 職種 一般事務／配車補助担当者 雇用形態 正社員 仕事内容 顧客対応やドライバーが円滑に業務を進めるための確認作業をお願いします。 ＜具体的には＞ ■一般事務業務全般 ■ドライバーの配車補助 ■運行管理の補助 物流業界の経験がなくてもチャレンジ可能。 イチから丁寧にお教えしていきます！

◎輸入切花の専門商社であり、パイオニア◎業績は好調!!賞与年2回・想定年収400万円～600万円◎転勤なし＆年間休日125日！

仕事内容: 【仕事内容】 ・物流管理 輸入切花を取り扱う当社にて、物流管理をお任せいたします。 弊社の物流管理には大きく分けて 【検疫・通関】、【仕分け】、【出荷管理】という 3つの仕事があります。 ご入社後、まずは主に【出荷管理】のお仕事をご担当いただき、 倉庫に保管されている商品をお客様にお届けする 出荷の工程全般を担っていただきます。 具体的には、日本全国への配送トラックの手配からはじまり、 お届け先ごとへの商品や数量のチェック、最終的に商品が トラックへ積み込まれ、オペレーションセンターから 全国のお客様に向けて出発するまでを見届けます。 ※配属先について 配属先部署のロジスティックチームでは、 20代から60代のメンバー計10名が活躍中。 パートさん・派遣社員さんの指揮をとりつつ、一連の業務を行っています。 ロジスティックチームは仕入担当や加工チームと連携しながら、 配送までの作業をスムーズに行えるよう管理します。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は座学での業務理解の他、先輩社員の下で 物流管理業務の一連の流れをしっかりと習得いただきます。 業務に慣れてきましたら、これまでのご経験を活かして ご活躍いただくとともに、業務改善や効率化などの ご提案もいただければと思います。 ＜将来のキャリアパス＞ まずはお届け先ごとの出荷商品・数量をチェックする 業務からスタートし、商品知識をつけていただきます。 お仕事に慣れてきたら、フォークリフトを使っての商品移動や トラックへの積み込み業務もご担当いただきます。 入社1～2年後には現場業務だけではなく、 日本全国への配送トラック手配や出荷作業日報の作成などの 事務業務にも関わっていただきます。 ゆくゆくは、出荷業務だけでなく 検疫～通関、貨物の仕分などの業務ローテーションを通して 弊社物流管理業務の全体を捉えていただいたのち、 業務フローの改善や設備導入の検討など、 責任ある業務にも挑戦できる環境です。 【こんな企業です】 ・こんな会社です 私たち株式会社クラシックは、 輸入切花の専門商社として47年の歴史を誇る、 文字通り、輸入切り花商社のパイオニア的な存在。 「世界の花と会話し、花を通じて笑顔を届ける」をモットーに 熱い思いを持った仲間たちが、抜群のチームワークで 多くの花を日本中のお客様のもとに送り届けています。 ・業績は好調です 日本における切花輸入比率は、 直近10年で2割から3割近くにまで増加。 輸入切花へのニーズはまだまだ増えており 当社の業績は好調です。 今や輸入切花は、国産とともに 日本の花文化を彩る欠かせないものとなっています。 海外から到着したお花を予定通りにお客様の元へ納品することで、 消費者の皆様へ笑顔をお届けできる仕事であることに、 私たちもやりがいを感じています。 ＜輸入品目＞ カーネーション/バラ/菊/ラン/他多数 ＜販売先＞ 花市場/花店/冠婚葬祭会社/花束加工会社など

地域貢献しながら、チームを支えるやりがいのある仕事！

仕事内容 【仕事内容】 地域広告配布管理のお仕事！ 千葉にある配送センターに毎日20回ものチラシが届きます。 どのエリアにどのチラシを配布するか、 指示に従ってパートやアルバイトのスタッフに割り振ります。 配布スタッフが快適に作業できるように、 指示を出すのが大切なお仕事です。 具体的な業務内容は、 チラシの受け取りや在庫管理、 エリアの割り振り、 外部配布先との価格や納期の調整などです。 少しずつ業務を拡大していきましょう。 【企業の特徴】 地域密着をコンセプトとしたフリーペーパー 扱っている情報は地元企業や地域商店など 千葉県の地元の情報「ちいき新聞」を発行し、 2007年には株式上場するなど、千葉県内で存在感を増しています。 「ちいき新聞」は、千葉県を中心に茨城県も含め40エリアに対して 約3万世帯ごとに細かく分け、地域にとても身近な情報を掲載した フリーペーパー（情報誌）です。 直接ご自宅までポスティングすることで閲覧率が高いのも大きな特徴になります。 ■縁の下の力持ち的存在です 八千代市の配送センターにて、ちいき新聞と一緒にポスティングする 折込チラシの荷受け在庫管理と、スタッフ（アルバイト・パートさん）管理のお仕事です。 配送センターには毎日様々なチラシが納品されてきます。 どのチラシをいつどのエリアに配布するのか、 パート・アルバイトさんの力を借りて仕分けをして 約2400人いる各エリアのポスティング配布員がしっかり届けられるように 配送の準備をお願いします。 目立たないお仕事ですが、チラシを通じて、企業やお店の告知情報を 地域の皆様にお届けるのに欠かせないお仕事になります。

千葉市花見川区のタクシードライバー！入社祝い金20万！好きな時間に出社できる自由な環境でのびのび働ける！

仕事内容: 勤務中なのに、ずっと休憩時間！？ 日々、時間に追われるような忙しい職場環境に疲れていませんか？ 「もっと余裕を持って働きたい」「精神的にゆとりある生活を送りたい」・・・ 弊社の夜間運行管理補助はそんな皆さんにぴったりの仕事です！ 運行管理といっても難しい業務ではありません。 主な業務は、夜間勤務のドライバーへの点呼対応、万が一のトラブル対応、そして電話での配車依頼の対応のみ！ 最大の魅力は、業務の合間はほとんど自由時間として過ごせること。 ドライバーのトラブル対応が必要な時以外は、待機しながら動画を見たり、お菓子を食べたりと、リラックスして自由に過ごしていただけます。 乗務員のトラブルも頻繁に起こるものではなく、21時以降は配車依頼の電話が少なくなり、1時〜5時の間は受付そのものが停止しているため、ほとんどの時間が実質的に休憩時間と同様です。 のびのびと、そして無理なく働ける職場をお探しの方には最適なお仕事です。 少しでも興味をお持ちいただけましたら、まずはお気軽にご連絡ください。

物流センター内の活気ある事務！　集荷・配送の車両を手配していきます♪

お仕事内容 ゆったり午後から♪ 物流センターで配車手配＆入力＊未経験OK 金曜・土曜と 祝日前日休み！ 平日休みと土曜休みのイイトコドリ♪ 物流センター内での 配送車両の手配のおてつだい事務 ーおしごと内容ー ○集荷依頼 ○トラックの配車の調整 ○運送スケジュール調整 ○ドライバーさんへのご連絡 ○データ入力 ○メール対応 など お客様からのご依頼が お電話・メールできますので、 集荷・配送の手配をしていきます◎ もちろん、物流の経験は不問ですよ♪ むずかしいPCスキルはいりません！ 事務ポジションは 幅広い世代の男女が活躍中！ ＊マイカー通勤OK ＊簡単な基礎PCスキルでOK ＊活気のある職場 事業内容：一般貨物自動車運送事業・自動車運送取扱事業など 勤務先企業の特徴：航空貨物専門の輸送会社です 勤務地住所：千葉県山武郡芝山町岩山 勤務地補足：自動車・バイク・自転車通勤OK 職場の特徴：大型物流センター内にある職場です！ 事務は全体で20名、同じ課は5名です♪ 服装：オフィスカジュアル 環境・周辺の様子：成田空港に隣接する物流団地内です 設備・補助制度：駐車場、ロッカー、更衣室、休憩室、食堂あり 男女比：男女同程度 働いている年齢層：20代～50代 保険： ＜社会保険・雇用保険・労災保険加入＞ ※各保険には、加入資格要件（雇用期間等）があります。 ※※詳細はお仕事案内時にお伝えします。 冬のＷスタート応援キャンペーン開催中！ 11/10～11/28にランスタッドに新規派遣登録と エントリーをすると10,000ポイントの 選べるギフト(giftee Box)が当たる！ さらに12月15日までにお仕事開始で ランスタッドのオリジナルグッズがもらえる！ まずはランスタッドへ登録！※別途規定あり