千葉の求人・転職情報

【2026年1月開設予定！】従業員を大切にする企業です。転職をお考えの方まずはご応募を！

仕事内容 事業拡大につき、2名採用予定です！ 運行管理資格をお持ちの方！資格を活かして長く勤められます。全車GPS搭載。リアルタイムで運行状況がわかります 独自の運行管理システムを使用し、スムーズな配車が可能です。 配車手配、運行スケジュール等の労務管理、道路状況を常に確認し、 乗務員へ最適な運行ルートの指示を行います。 またお客様とやり取りを行うのも運行管理者の仕事です。 荷物とドライバーをマッチングさせる配車業務が腕の見せ所です。 ＜お客様より従業員を大切に＞ 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という方針です。 社長以下、経営陣、本社スタッフは支店、 営業所の従業員を一番大切にしております。 採用後の研修は本社で役員や各部署の責任者が業務の流れと 運送の基礎知識の講義を行います。 本社研修後は先輩社員が業務手順を丁寧に指導します。 ＜最新システムと安全な車両＞ 自社開発の運行管理システムと自社開発のGPSにより、 法令に則った労務管理と効率よい輸送が両立出来る体制を整えております。 また乗務員の安全確保を目的に、 安全装備の充実した新車のトラックを大量に導入しております。 すべてに衝突被害軽減ブレーキを装着し、 安心して運転できるトラックを導入しています。 ＜キャリアアップも可能です＞ 当社の役員や管理職、運行管理者の多くがドライバー出身です。 乗務員として入社後、乗務員から運行管理へのキャリアアップも可能です。 入社1年半で支店長に、乗務員採用からグループ会社の社長になった人も数名おられます。 当社は全従業員に対して管理者登用の社内募集もありますので、ぜひ立候補をして下さい！

※期間限定※入社祝金20万円支給！日本一健康なバス会社を目指しています！健康診断、脳ドッグ、頸動脈エコー検査を会社負担で受けられます。

仕事内容: 日本一健康なバス会社を目指す中日臨海バスで働きませんか？ ★運行管理者・運行管理補助者のお仕事 お客様に安心してバスをご利用いただけるよう、 乗務員さんの安全やバスの運行に関する管理事務業務を行っていただきます！ バスの運行の要となるやりがいのあるお仕事です 具体的には、乗務員さんの点呼や健康チェック、バスの運行ルート作成の他に事務業務に携わっていただきます。 事務業務にはPCへの入力や書類作成が含まれます。 点呼とは出社時と帰庫時には対面で、免許証や車輌の確認、飲酒、健康状態について乗務員さんより報告を受けます。これを点呼といいますが、乗務員の報告内容だけでなく、表情や声音から、運転に集中できる状態であるかを客観的に判断します。 運行ルートの作成とは 出発地から目的地まで、時間配分を考えながら乗務員さんに安全に運転してもらえるような運転ルートを作成します。複数あるルートの中からお客様や乗務員さんにとって最適なルートを考えるお仕事です。 社内研修がありますし、先輩社員もしっかりサポートしますので運行管理未経験の方でも安心です！ もちろん経験者の方は優遇させていただきます。 ★中日臨海バスの特徴3選 1.健康に関する取り組みを徹底！ 健康診断、脳ドッグ、頸動脈エコー検査は会社負担で全社員受けていただきます。また、当社には管理栄養士が常駐しており、みなさまの日々の健康状態をチェックし、一人一人に最適なアドバイスを行います。車輌にはモービルアイ、デジタルタコグラフ、ドライブレコーダー、オゾン発生装置などを設置し、業務中の安全も担保しています。 2.基本的に自由に休み取得OK、ワークライフバランスを重視！ デジタルタコグラフと最新のクラウドシステムを連動させて労働時間の管理を行っています。全乗務員さんの労働時間を常に確認できるので、法令で決められた労働時間を厳守しています！ また、どの営業所でも基本的に自分の好きなタイミングで有給休暇を取得できます。「あの人また休んでるよ...」「こっちにしわ寄せが来るのが困るんですが...」などと文句を言う社員もいません(笑) 3.平均年収507万円(2023年正社員当営業所実績)！創業約60年の信頼と実績で安定したお仕事があります。 当社は1963年創業で創業から約60年を迎えます。その信頼と実績で東証一部上場企業様をはじめとした50社以上の企業送迎を請け負っています。そのため、平均年収は507万円とグングンアップしています！現在も送迎のご依頼は多数いただいており、業務を拡大していくために乗務員さんを募集しております。ただ、健康を第一にしているため、乗務員さんを多く雇用することで1人当たりの負担は軽減する方針です。 【応募フォームの入力がめんどうという方へ】 お電話でのお問い合わせも受け付けておりますので、03-3790-0055(江刺家)へ「indeedを見て電話しました。」と伝えてください。

＼貨物の運行管理者必見！／ 資格を活かして活躍しよう♪充実した待遇でお待ちしています！

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅運行管理者(貨物)大募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ DTS（配車システム）を利用し、 ドライバー・車両・スケジュールを 的確にコントロールして 安定した運行を支えるお仕事。 物流オペレーションの中核を担う やりがい十分のポジションです！ 具体的には… ・配車業務（車両手配・スケジュール調整） ・運行管理業務全般 ・ドライバー対応および運行指示 ・運行状況の確認／調整 ・関連事務処理、記録管理 これまでの経験やスキルを活かして バリバリ活躍したい方にピッタリ！ 正社員として長く安定して働ける環境です。 ＜1日の業務の一例＞ ・出勤後、運行状況確認 ・配車調整／指示業務 ・ドライバー対応 ・進行管理／トラブル対応 ・事務処理／記録管理 ・引き継ぎ完了後に退勤 ※運行状況により変動あり ＜スタッフ構成＞ 配属部署の人数：18名 管理台数：12台 管理ドライバー： 16名

運送事業の拡大を牽引をお任せ。輸送の運行データを可視化し、荷主と運送会社が同じ事実をもとに改善を推進するシステムを活用し、10台の配車から5年で60台へ拡大することを目指し、推進いただきます。

企業名 株式会社ＰＡＬ 求人名 【千葉/運送事業リーダー】配送をデジタルで可視化/次世代物流のパイオニア/DX 仕事の内容 運送事業の拡大を牽引をお任せ。輸送の運行データを可視化し、荷主と運送会社が同じ事実をもとに改善を推進するシステムを活用し、10台の配車から5年で60台へ拡大することを目指し、推進いただきます。 ■現所長との協力体制をとりながら、予算管理・DTSの現場導入推進・荷主への改善提案・14名のドライバー管理・車両調達等の戦略実行を担います。 ■特に営業所の収益管理を行いながら、配送エリアの拡大を実現するための業務をお任せします。 ★DTSについて：ドライバーのスマホアプリから取得する運行データを集約し、待ち時間・積載率・運行状況の管理を実現。実態を把握し、輸送の最適化を実現。 募集職種 【千葉/運送事業リーダー】配送をデジタルで可視化/次世代物流のパイオニア/DX

【要中型】重要な生活インフラである物流事業の真っ只中で活躍してみませんか？

仕事内容 大手スーパー専属。食品の安定供給を支えることで感じる遣り甲斐！ 今回募集するのは、誰もが知っている 大手スーパー向け食品輸送を行う営業所での管理業務。 日々の配車作成やお客様との調整、車両の車検、点検、修理等のスケジュール管理、 出荷時の現場サポート、簡単な事務作業等をお願いします。 また、波動や休日対応で、トラックによる配送をお願いすることもあります。 【 理想のキャリアを、ヤマガタグループで叶える。 】 「いつかは大型トレーラーを運転してみたい」 「物流のプロとして、もっと仕事の幅を広げたい」 そんなあなたの『挑戦心』を、 私たちは全力でバックアップします！ 多彩な拠点を展開する 『ヤマガタグループ』だからこそ、選べる道は無限大。 実際に、「中型でのコンビニ配送」からスタートし、 現在は「大型トレーラー」で活躍している先輩も在籍。 「今の免許でできることから始め、 働きながらステップアップ」 そんな成長の仕方が、当社なら叶います。 あなたの「やってみたい」を、 ぜひお聞かせてください！ 何でもやる！そんなバイタリティが求められるポジションです。 勤務地は業界最大手スーパーチェーンの物流センター内。 毎日店舗に商品をお届けしている営業所なので、 時にはイレギュラーやトラブルが起きることもあります。 そんな時も自ら進んでリカバリーやサポートに動ける積極性や 何でもやるというバイタリティが求められます。 正直大変ですが、その分、遣り甲斐を感じられるお仕事とも言えます。 働きながら業界知識を身につけられるので未経験でも活躍できる！ スタッフは年齢問わず色々な方が働いています。経験や資格も人それぞれ。 ベテランの先輩スタッフが丁寧に教育していくので、意欲満々で飛び込んで来てください！ 運行管理者の資格を取得すれば、キャリアアップも目指せます。 資格取得にかかる費用を会社でサポートする資格取得支援制度もあります。 今だからこそ、皆さんの生活を支える遣り甲斐あるお仕事にチャレンジしてみませんか？ 当社のお仕事は、毎日スーパーマーケットへ確実に商品をお届けし、 皆さんの生活を支える重要な役割を担っています。 そんな使命感を持って、真面目に、積極的に お仕事に取り組める方を求めています。 「安全」「正確」「迅速」を掲げる当社は、物流を通してお客様のニーズに合ったサービスを展開しています。 株式会社ヤマガタは、 お客様のビジネスパートナーとして 輸送計画・物流改善のサポートをしています。 お客様の要望を聞き、スピード・コストの検討を重ね、 課題点をクリアした最適なソリューションを提案しています。 60年超で築いたお客様との強固な信頼関係のもと、 100年続く企業を目指して、これからも成長し続けていきます。 【 中途入社の方も多数活躍中！ 】 「居心地がとにかく良い！ここに転職出来て良かった！」 と話す中途入社の社員も多数◎ 少しでも今より働きやすくしたいと考えている方は、 まずはお気軽にご応募ください！

日勤のみ。格安社宅・寮完備◎未経験大歓迎♪/0096-01

仕事内容 ＼未経験から初年度年収450万以上可能／ 寮・社宅完備×超高収入×日勤のみ！ トラックが時間通りに配送できるよう 手配・調整するお仕事です。 ❖想定月収33.3万円～50万円❖ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― 未経験でも稼げる高収入＋住宅補助で 生活レベルがグンと上がる♪ 将来は会社の中核を担うポジションへ！ ｢毎日の頑張りはちゃんと評価されたい｣ ｢好きな車に関わる仕事をしてみたい｣ ｢夜勤や不規則な働き方を卒業したい｣ という方は、ぜひ最後までご覧ください。 ─────────────────── ……⭐今の職場と比べてください⭐…… 社員の生活を第一に考えた待遇がズラリ！ ─────────────────── ✅想定年収450万円～600万円 ▶年俸399.9万円～600万円 ▶月収換算/33.3万円～50万円 ✅夜勤なし！8時～17時の日勤勤務 ✅格安の独身用社宅・寮完備 ✅転勤なし／千葉・西船橋勤務 ✅安心の週休2日制(日曜・祝日 他) ▶土曜休みも月に数回あり ✅正当な評価制度あり ▶日々の頑張りは絶対見逃しません ✅資格取得支援制度あり ✅皆勤手当あり ✅1回面接！選考もスピーディー！ ┏━━━━━━━━━━━━┓ ❖山広運輸ってこんな会社 ┗━━━━━━━━━━━━┛ 創業63年・関東中心に200社以上と取引。 一般貨物から精密機器、美術品、国際貨物 まで幅広く扱う物流のプロフェッショナル。 ドライバー約80名・20～70代が活躍中！ ｢働きやすい職場認証制度｣も取得済◎ ────────────────── ………⭐お仕事内容について⭐……… ────────────────── 80名のドライバーが円滑に運行できるよう 配車・シフト・ルート調整などを行う "物流の司令塔"としてご活躍いただきます。 ①ドライバーの健康管理と安全確認 ────────────────── ▨出勤時の体調確認や日報チェック ▨安全に運行できるようサポート ②配車とスケジュール管理 ────────────────── ▨スポット配送依頼の内容をヒアリング ▨配送ルートの指示・乗車割の作成 ③事故対応・法令遵守の管理 ────────────────── ▨事故発生時の適切な対応 ▨施設や車両の保守管理 ✅まずは先輩のサポートから♪ ▶システム・料金・配送ルートを理解＆ ドライバーと色々お話するところから◎ ✅その後は簡単な案件から徐々に挑戦！ ▶資格取得も全面サポートします◎ ────────────────── ………⭐お給料事情について⭐……… ────────────────── 給料は年俸制となり、未経験の方でも 年俸450万円～600万円をご用意。 月収に換算すると33.3万円～50万円。 格安の寮・社宅もあり、まさに破格の 厚待遇といえるでしょう。 さらに頑張りは、必ず昇給に反映！ 努力がきちんと評価される環境です。 ┏━━━━━━━━━┓ ❖応募をご検討の方へ ┗━━━━━━━━━┛ 今回は育成前提の正社員採用です。 選考は面接1回のみ＆スピーディー対応！ 気になる方はぜひお早めにご応募ください。

近未来の管理者、配送管理者候補（土日休み）の募集！弊社グループの未来を一緒に築いてください！！

仕事内容 最初は色々と管理のお勉強(^^♪ 基本的には配送業務を管理する仕事をしていただきたいと思っています。 配送指示、運行表の作成、運管理全般、客先対応など “管理者”としての業務を先輩にじっくりと習ってください。 土日休みのお仕事なので、プライベートもしっかり確保できます！ ※独り立ちの後、相談によって会社内の別営業所での勤務の可能性あり。 多数のコミュニケーションを伴う作業(*^^)v たくさんのドライバーさんや倉庫の管理スタッフさんなどと コミュニケーションをとる作業です。 さみしがり屋の人なら、ず～と話をしていられるので、 さみしさを微塵も感じないでしょう (笑 忙しい時間帯とゆるい時間帯があるので、 メリハリの利いた仕事が可能です。 デスクワークがメイン作業です ○出庫・帰庫時の「点呼」 ドライバーさんの健康状態やアルコールチェックを行い、 「今日も安全運転で！」と送り出します。 返ってきたドライバーさんに道路状況や車両の異常がなかったか、 事故報告はないかを確認します。 ※最初は先輩にやり方を聞いて、一緒に覚えてください。 ○運行状況の把握とトラブル対応 走行中のトラックが今どこにいるかを把握し、 渋滞や通行止めがあれば迂回ルートを指示します。 車両の故障や荷物の配送遅延が発生した際、 荷主さんへの連絡や調整などのバックアップを行います。 ※これも先輩にやり方を聞いて、一緒に覚えてください。 まずはこんな感じでしょうか。 これ以外にも仕事はありますが、 徐々に覚えていってくれれば大丈夫です。 スキルに合わせてステップアップしていきましょう！ 運送会社での就業経験者歓迎！ トラックでの配送業務、運送会社での事務業務など 運送関係の経験者、大歓迎です(^^♪ 運行管理代務者、運行管理資格保持者お持ちなら、 だいだい大歓迎～です

人の面倒を見るのが好きな方

仕事内容 ………………………………………………… ☆★ 電話でのご応募も大歓迎 ★☆ ＜＜ ☎ 048-485-1150 ＞＞ ▶お気軽に電話･お問い合わせください ………………………………………………… ◇将来の事業拡大に伴う募集◇ ドライバーさんの出勤から退勤までの運行管理や安全・品質・労働環境・お客様状況などの管理面全般を補佐する仕事です。 ★将来的には事業所の運営に大切な存在になって欲しい！★ 暮らしに欠かす事の出来ない生活必需品をメインに取扱っているので安定性抜群！ 働きやすさを大切にしているので、無理なく仕事を続けられ、腰を据えて長く働くことが出来ます！

残業少なめ／未経験OK／嬉しい高待遇

仕事内容 【運行管理の仕事とは？】 車両やドライバー、輸送日程を パズルのように組み合わせる仕事！ 【主な業務内容】 配車・管理業務 ドライバーの労務管理から配車や 輸送日程の調整。車両や備品等も管理します。 顧客窓口業務 お客様と日々やり取りを行い輸送依頼の調整や 必要に応じて協力会社に依頼などを対応します。 【入社後の流れ】 まずは簡単なデータの入力作業や 当社の事業内容や全体の業務の流れ、 何をどこに運んでいるのかなどを 掴んでいくところからスタート！ 少しずつ仕事の幅を広げていけばOKです♪ 3か月程で業務の流れを把握し、 半年～1年での独り立ちを目指します！

【船橋営業所の求人】トラックの配車管理事務を募集中★事務未経験OK！手当・福利厚生充実♪

仕事情報 ● 仕事内容 配車・運行管理業務をお任せします。具体的には、（1）トラックの配車、（2）運行指示書の作成、（3）現場への指示出し、（4）集荷依頼、お客さまからの問い合わせ対応、この4つの業務を同じチームの社員が役割分担して行います。作業スタッフやドライバーに指示を出す司令塔とも言えるポジションのお仕事です。 仕事の流れを覚える 入社後、まずは仕事の流れを覚えることから始めていただきます。半年～1年後、全体の流れを把握できたタイミングで、少しずつトラックの配車業務をお任せしていきます。仕事の流れを覚えるときはもちろん、配車業務をお任せするときも先輩社員がしっかりサポートするので、経験がない方もご安心ください。 プライベートとの両立可能 物流業界は体が資本です。オンとオフのメリハリや、プライベートの充実も大切だと考えているため、福岡運輸ではワークライフバランスを重視した働き方を推し進めています。この取り組みは、結果的に従業員の長い活躍につながるものと捉えているので、自分の時間も大切にしたい方、ぜひご応募ください。 安全管理が整った環境 福岡運輸ホールディングスでは、すべての従業員が常に安全を志向し、物流を通して「社会の役に立つ企業」を目指すことを目的として、安全輸送宣言を行っています。宣言に基づいて安全管理の意識や指導が整っているからこそ、毎年目標としている重大事故ゼロも達成しており、安心感を持って働ける職場です。 福岡運輸グループ 福岡運輸グループは、福岡運輸を中心に、日本全国にスピーディーで安全な輸送サービスを提供しています。対応力と提案力を強みとしており、お客さまのニーズや課題解決のために最適なプランを提案できるよう、幹線輸送や小口輸送など、さまざまな輸送形態に対応できる定温物流システムを整えています。