千葉の求人・転職情報

【朝の時間を有効活用】3:00～8:00での勤務！扶養内・ＷワークもOK！シニア層も多数活躍中！

仕事内容 1日5時間で無理せず働くことができます。 運送会社での早朝点呼スタッフを募集中です。 運送業を支える“縁の下の力持ち”として活躍しませんか？ 経験年数は問いません。 経験が浅い方やブランクがある方もOK！ 年代問わず活躍できる環境を整えております。 再就職をお考えの方も是非ご応募下さい。 （歓迎スキル） ・PC基本操作（Excel）できる方 ・運行管理者資格保持者は優遇 ・運行管理者基礎講習を修了された方もOK （仕事内容/パート・アルバイト） 早朝出発前のドライバーの点呼や掃除などの雑務を お願いします。 アルコール検知器を用いてのチェック 運転者の疾病、疲労、睡眠不足等の状況のチェック 日常点検の状況のチェック 指示事項の伝達 掃除などの雑務 会社ホームページ http://www.wing-express.net/ （こんな方にピッタリ） ・定年退職後、もう少し働きたい方 ・年金を受給しながら働きたい方 ・短時間勤務を希望の方 ・週6日勤務でしっかり稼ぎたい方 ・運送業の経験を活かしたい方 ・深夜帯を有効活用して働きたいWワーカーの方 《ご応募について》 24時間、365日受付けております。 ご応募を確認後、採用担当者より 『お電話』『トーク』にてご連絡させていただきます。 応募画面の備考欄に、 お電話のご都合の良い時間帯・曜日をご記入ください。 ※12/27～1/4は年末年始休業となります。 期間中のWEB応募は1/5以降にご連絡させて頂きますのでご了承ください。

初年度年収445万円！賞与実績約4カ月分！年間休日110日！頑張りがすぐにキャリアにつながる！

仕事内容: ★物流業界未経験・事務未経験の方も歓迎！ ★平均勤続年数は14.5年と安心して長く働けます！ ★入社祝い金20万円支給！ ★2024年度のスタッフ定着率は90.6% ★昇給、賞与年2回あり！ ★早期キャリアアップが叶う環境！ 【具体的な仕事内容】 ▼お客様対応 顧客・協力会社との対応をお任せします。 ・輸送調整 ・物流の提案、折衝 ・受発注管理 ・各種伝票の作成 など ▼物流管理 物流管理に関する幅広い業務をお任せします。 ・ドライバーのシフト管理 ・トラックのダイヤ（運行図表）作成 ・運行管理 ・収支管理 ・在庫管理 ・点呼業務 など ※異動あり 関東、東海、関西、中部地方など 【愛知陸運について】 会社全体スタッフの平均年齢は45歳！ 平均勤続年数は14.5年（2025年7月末時点）と 多くの方が腰を据えて長く働いていらっしゃいます！ 全スタッフの「やりがい」と 「会社での居心地の良さ」の両面を大事にしており 安定して長く働ける環境をご用意しています！ ・男女比男性9：女性1（全社） ・年齢構成20～60代の幅広い年齢層が在籍 ・定着率90.6％　※2024年度定着率（全社）

初年度年収445万円！賞与実績約4カ月分！年間休日110日！頑張りがすぐにキャリアにつながる！

仕事内容: ★物流業界未経験・事務未経験の方も歓迎！ ★平均勤続年数は14.5年と安心して長く働けます！ ★入社祝い金20万円支給！ ★2024年度のスタッフ定着率は90.6% ★昇給、賞与年2回あり！ ★管理職ではなく、物流のプロフェッショナルとして成長できます！ ★転居を伴う転勤なし！腰を据えて働けます！ 【具体的な仕事内容】 ▼お客様対応 顧客・協力会社との対応をお任せします。 ・輸送調整 ・物流の提案、折衝 ・受発注管理 ・各種伝票の作成 など ▼物流管理 物流管理に関する幅広い業務をお任せします。 ・ドライバーのシフト管理 ・トラックのダイヤ（運行図表）作成 ・運行管理 ・収支管理 ・在庫管理 ・点呼業務 など 【愛知陸運について】 会社全体スタッフの平均年齢は45歳！ 平均勤続年数は14.5年（2025年7月末時点）と 多くの方が腰を据えて長く働いていらっしゃいます！ 全スタッフの「やりがい」と 「会社での居心地の良さ」の両面を大事にしており 安定して長く働ける環境をご用意しています！ ・男女比男性9：女性1（全社） ・年齢構成20～60代の幅広い年齢層が在籍 ・定着率90.6％　※2024年度定着率（全社）

初年度年収445万円！賞与実績約4カ月分！年間休日110日！頑張りがすぐにキャリアにつながる！

仕事内容: ★物流業界未経験・事務未経験の方も歓迎！ ★平均勤続年数は14.5年と安心して長く働けます！ ★入社祝い金20万円支給！ ★2024年度のスタッフ定着率は90.6% ★昇給、賞与年2回あり！ ★管理職ではなく、物流のプロフェッショナルとして成長できます！ ★転居を伴う転勤なし！腰を据えて働けます！ 【具体的な仕事内容】 ▼お客様対応 顧客・協力会社との対応をお任せします。 ・輸送調整 ・物流の提案、折衝 ・受発注管理 ・各種伝票の作成 など ▼物流管理 物流管理に関する幅広い業務をお任せします。 ・ドライバーのシフト管理 ・トラックのダイヤ（運行図表）作成 ・運行管理 ・収支管理 ・在庫管理 ・点呼業務 など 【愛知陸運について】 会社全体スタッフの平均年齢は45歳！ 平均勤続年数は14.5年（2025年7月末時点）と 多くの方が腰を据えて長く働いていらっしゃいます！ 全スタッフの「やりがい」と 「会社での居心地の良さ」の両面を大事にしており 安定して長く働ける環境をご用意しています！ ・男女比男性9：女性1（全社） ・年齢構成20～60代の幅広い年齢層が在籍 ・定着率90.6％　※2024年度定着率（全社）

初年度年収445万円！賞与実績約4カ月分！年間休日110日！頑張りがすぐにキャリアにつながる！

仕事内容: ★物流業界未経験・事務未経験の方も歓迎！ ★平均勤続年数は14.5年と安心して長く働けます！ ★入社祝い金20万円支給！ ★2024年度のスタッフ定着率は90.6% ★昇給、賞与年2回あり！ ★早期キャリアアップが叶う環境！ 【具体的な仕事内容】 ▼お客様対応 顧客・協力会社との対応をお任せします。 ・輸送調整 ・物流の提案、折衝 ・受発注管理 ・各種伝票の作成 など ▼物流管理 物流管理に関する幅広い業務をお任せします。 ・ドライバーのシフト管理 ・トラックのダイヤ（運行図表）作成 ・運行管理 ・収支管理 ・在庫管理 ・点呼業務 など ※異動あり 関東、東海、関西、中部地方など 【愛知陸運について】 会社全体スタッフの平均年齢は45歳！ 平均勤続年数は14.5年（2025年7月末時点）と 多くの方が腰を据えて長く働いていらっしゃいます！ 全スタッフの「やりがい」と 「会社での居心地の良さ」の両面を大事にしており 安定して長く働ける環境をご用意しています！ ・男女比男性9：女性1（全社） ・年齢構成20～60代の幅広い年齢層が在籍 ・定着率90.6％　※2024年度定着率（全社）

＜未経験OK！第二新卒も歓迎！＞新しくできた営業所！人間関係にも悩まない♪賞与年2回／マイカー通勤OK

仕事内容: //////////////////////////////////// ・運行管理の事務業務をお任せします！ ・一緒に働くのは業界歴20年のベテラン！ ・目指すのは「上下関係のないフラットな職場」！ ・事前申請で3～4日の連休取得が可能◎ ・オープニングメンバーとして営業所作りに関われる♪ ・事務経験者は優遇いたします◎ ・景気に左右されない安定した業界◎ //////////////////////////////////// ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 運行管理事務として、運行管理に関わる事務的な業務や、運行管理者の補助業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・トラックの運行状況の確認 ・配送スケジュール作成の補助 ・対面点呼の実施 ・運行データの報告書作成 ・運行記録の確認 ・営業所内のカンタンな清掃　など ＼皆さんにはベテラン社員の補助をお任せします！／ 運行管理者とは、ドライバーが安全に仕事をするためにスケジュールなどを管理する人のこと。厚木営業所では運送業界20年のベテランが運行管理者として在籍していますので、その方の補助として、事務業務を中心にお願いします！