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マニュアル完備｜年間休日120日｜月収24万以上可｜転勤なし

仕事内容 具 体 的 な 業 務 内 容 ―――――――――――――――――― 物流、流通、製造現場の管理・運営業務。 ✅スタッフ人員配置 └ホワイトボードなどで指示・配置 一人一人のスキルを見ながら決定 ✅進捗管理 └定期的な進捗確認 遅れに対する人員再配置 改善策の実行 ✅作業品質の向上 └出荷ミス・破損等の改善 レイアウト変更 マニュアル策定などの工程改善 ✅スタッフ管理・採用業務 └作業指示・シフト管理 育成・教育 採用活動や派遣会社への依頼 ✅5S活動 └整理、整頓、清掃、清潔、規則の遵守、評価、フィードバック ✅お客様対応 └顧客との打ち合わせ 問い合わせ対応 満足度向上のための業務改善 入 社 後 の 流 れ ―――――――――――――――――― ⭐新人研修 先輩社員と同じ勤務地にて OJT研修で業務をお教えしていきます。 勤務地ごとにマニュアルも完備しているので、 未経験でも安心して業務を覚えられる環境です。 当 社 で 働 く p o i n t ―――――――――――――――――― ⭐業務ひとつひとつを評価します。 進捗管理や5S、工程改善など どれだけ貢献できたか、 評価制度に基づいてきちんと見定め、 給与やいろんな形で還元しています。 ⭐属人化を防ぐ体制も完備 「年間休日120日以上」「長期休暇」など、 休みがしっかりととれる職場です。 また、勤務地ごとに マニュアルも完備されているので、 1人に業務が集中しないように 属人化を防ぐ取り組みをしています。 ⭐全員で動く環境です。 1人きりに業務を押し付けることは決してなく、 日々のコミュニケーションを大事にしています。 定期面談だけでなく、困ったことがあれば いつでも上司に声をかけて面談ができるので、 不安なことも一人で抱え込まずに働けますよ。 【事業内容】 創立30周年を迎えた総合人材プロデュース企業 人材派遣、職業紹介、テクニカルアウトソーシング事業 取引先：大手優良企業多数（物流、流通、製造業中心）