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創業100年の安定企業！年間休日120日【オープニング募集】

仕事内容 埼玉・岩槻に新設する物流倉庫を、 あなたの手で動かしてください。 創業100年の歴史を持つ企業の 「次の100年」を支える 物流部門のリーダー募集。 ー 事業拡大に伴い、埼玉県岩槻市に新たに開設する物流倉庫の【拠点責任者】を募集します。 本社（墨田区）ではスペースが足りなくなるほどご依頼が増えており、満を持しての倉庫拡張です。 ┏━...........................━┓ 具体的には ┗━...........................━┛ まずは既存の商品管理業務 （検品・梱包・出荷）を把握していただきながら、以下の管理者業務をお願いします。 ✅ 倉庫運営・全体管理 ・入出荷のスケジュール管理 ・在庫管理、ロケーション管理 ・配送業者との折衝 ・本社（営業・生産管理）との連携 ✅ チームマネジメント ・パートスタッフへの作業指示 ・シフト管理 ・新人スタッフの採用面接、育成 ・作業効率化のための改善提案 ✅ 品質管理（プレイング業務） ・商品の検品、梱包 （アクセサリー・雑貨） ・サンプルとの照合、納品書作成 ※管理者ですが、現場の状況に合わせて手を動かすこともあります。 ┏━...........................━┓ この仕事のポイント ┗━...........................━┛ ★「オープニングスタッフ」のやりがい 本社商品管理課と一緒に 新しい倉庫の使い方を考え、 環境を作っていきます。 倉庫オープンまでは本社にて勤務。拠点の準備が整ったら岩槻への出勤となる予定です。 ★ 創業100年の「信頼」が武器 扱うのは大手アパレルや人気キャラクターの雑貨・アクセサリーなど。 長年の信頼があるため、仕事量は安定しています。 「ベンチャーのような立ち上げのワクワク感」と「老舗企業の安定感」の両方を得られる環境です。 ★ 会社があなたを守ります 「責任者」と言っても、すべてを一人で背負い込む必要はありません。 本社の商品管理部とは常に連絡が取れる体制ですし、困ったときは全社でフォローし合う温かい社風です。 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+- ⭐ 私たちの仕事は、 ただの「検品」ではありません。 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+- 私たちアクセサリーマルタカは、 来年で創業100年を迎える アクセサリー雑貨メーカーのリーディングカンパニーです。 あなたにお任せする「商品管理」は、 お客様の想いがつまった商品を、 最高の状態でお届けするための「最後の砦」。 あなたの小さな「気づき」が、 未来の大きなトラブルを防ぎ、 お客様の笑顔とブランドの信頼を守る、 誇りある仕事です。 ⏩ 具体的なお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・サンプルとの照合検品 ・外部パートナーへの検品・梱包依頼、 ・納品作業 ・納品書作成 ・納期管理 ・在庫管理 ・品質管理 1人当たり約20件の案件を 顧客毎に担当します。 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ ⭐ 先輩たちの「本音」トーク -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 入社9ヶ月の若手から勤続25年のベテランまで、先輩たちに聞いてみました。 【Q. うちの会社の、ここが好き！】 「忙しい中でも、親切さを忘れない仲間がいるところ！」 「上司との距離が近くて、何でも相談しやすい雰囲気ですね」 「急な休みにも快く対応してくれるので、家族がいても安心です」 「社員旅行に娘を連れて行ったら、すごく喜んでくれて。社員・パート・社員の家族まで大切にしてくれる社風が自慢です」 【Q. 正直、大変なことは？】 「納期が短い時！分業の最後の部署なので、なにがなんでも終わらせないといけないプレッシャーはあります」 「商品が多く、お客様ごとに品質基準が違うので、覚えることは正直多いです。でも、その分“伸びしろ”ですね(笑)」 【Q. どうやって乗り越える？】 この質問の答えは、 驚くほど全員一致でした。それは 『部署内の協力』と『先輩のサポート』。 誰かのトラブルは、みんなのトラブル。 私たちは、チームで乗り越えます。 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ ⭐ 人を大切にする文化があります -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ 社員の80％が勤続5年以上。 「先輩が想像以上に丁寧に教えてくれて、 嬉しいギャップでした」 という声もあるくらい あなたの隣にはいつでも 頼れる仲間がいます。 わからないことは、何度でも、 部署の垣根を越えて誰にでも聞ける。 そんな穏やかで、あたたかい職場です。 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ ⭐ こんな方と、 一緒に働きたいです -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ これは、先輩たちが教えてくれた 「マルタカで輝ける人」の人物像です。 ・地味な仕事も、コツコツ 真面目に取り組める方 ・「まあ、いっか」で済ませず、 細かいことに気づける方 ・周りをよく見て、チームのために 何ができるか考えられる方 ・問題を一人で抱え込まず、 すぐに「共有」できる方 ・団体行動や、部署内での協力が苦にならない方 -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ プライベートも大切にできます -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ ✅年間休日120日以上（土日祝休み） ✅残業は月平均20h以内で、定時退社の日も多数 ✅有給休暇も自由に取得OK！ ✅週1回はフレックスタイム制を導入 ✅産休・育休の取得、復帰実績も多数 あたたかい仲間と 自分のペースで仕事を進めながら、 暮らしも大切にできる働き方を ここで実現してくださいね。 【取り扱う商品】 ・服飾小物雑貨全般 ・アクセサリー ・ポーチ類 ・マグカップ/タンブラー ・バッグチャーム ・キーホルダー ・アクリル製品 ・ぬいぐるみ ・フィギュア ・カンバッチ など

「期間限定！ドライバー採用入社祝い金支給！」創業90年以上の安定・成長企業です♪

仕事内容 【お仕事内容】 物流センターの運行管理者候補として、ドライバーや車両のスケジュール管理、安全運行のサポートをお任せします。配送ルートの調整や納品時間の管理、乗務員の点呼・勤怠管理も行い、センター運営の円滑化を支えます。未経験の方も研修やマニュアルが充実しているため安心です。将来的には拠点の管理職としてキャリアアップも目指せます。 【シモハナ物流について】 シモハナ物流は関東～関西、中四国、九州と幅広いエリアで食品輸送の事業を展開しています。全国では74拠点（2025年度時点）の自社センターを運営し、自社車両を運行。直近10年で売上を倍増させ、急成長を遂げてきました。今後も更に企業を発展させ、食品物流企業「日本一」を目指していきます。 【仕事内容について】 入社後は先輩運行管理者と共に配車・運行管理のサポートをして頂き営業所の業務を覚えて頂きます。ドライバーさんが日々安全に運行できる様フォローをお願いします。将来的に営業所全体の運営、管理をお任せします。 【募集の背景について】 当社が推し進めている物流ビジネスは、単に荷物を運ぶだけではなく、お客様に「最適」な物流の仕組みを企画・提案・実行まで行うことです。当社では新たなセンター立ち上げの企画も続々と上がっています。将来的に部門長・営業所長を担うリーダーの増員が急務となり、管理者候補の採用を行う事となりました。 【運行・配車管理経験者歓迎】 「これまで培ってきた経験」や「頑張って取得した資格」。それを是非活かして下さい！当社はあなたの力を必要としています。今までの経験を活かして将来を見据えステップアップしてみませんか。コミュニケーション能力・マネジメント能力・人材管理能力・経営能力などを身に付け、大きな裁量をお任せします。