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未経験者大歓迎✨20～30代の男性スタッフ活躍中！完休2日制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、倉庫管理（倉庫/配送センター） ＼未経験から始めるトレカの製造スタッフ／ ✅完全未経験歓迎！ ✅20代・30代の男性スタッフ活躍中 ✅土日祝休み ✅冷暖房完備で快適勤務 トレーディングカードに関わる 製造・品質管理・生産管理・入出庫の 4部門で積極採用中！ ━━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━━ 《仕事内容》 ■製造 ∟材料をセットしたり、 トレカ専用の機械を操作して カードを製造します ■品質管理 ∟完成したカードにキズや汚れ、 印刷のズレなどがないかを確認します ■生産管理 ∟予定通りに製造が進んでいるか、 生産数や作業の進み具合を確認します ■入出庫 ∟資材の入庫・製品の出荷作業、 在庫管理などを行います フォークリフトの資格・経験が活かせます！ 配属する部門は適性を見て決定します。 仕事はチーム制で、 それぞれ役割を分担しながら、 常に声を掛け合って進めています！ ❯❯❯ 完全未経験OK！育成前提の採用です◎ ―――――――――――――――――― 教育担当がいるため、 実際にチームで仕事を進めながら、 機械の操作方法や仕事の流れを 少しずつ覚えていける環境◎ 周りの社員も「イチから教える」 前提で働いているので、 分からないことも相談しやすく、 未経験からでも安心してスタートできます！ ❯❯❯ 真面目にコツコツが活かせるお仕事！ ―――――――――――――――――― 大切な商品を扱う仕事だからこそ、 一つひとつの作業を コツコツ丁寧に行うことが大切。 特別な経験やスキルは必要ありませんが、 責任感を持って真面目に取り組める方を 歓迎しています◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □■社員インタビュー■□ 【Q】ぶっちゃけ激務ですか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まったくそんなことはありません！ トレカで軽いから力仕事もなくて、 冷暖房完備の中でのびのびと仕事できます。 【Q】仕事の面白さは何ですか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ トレカ製造という ちょっと珍しい仕事だからこそ、 マニアな方に喜んでいただけるのが 目に見えて分かる面白さですね！ あと、工場内の動線や基本ルールも 社員の意見を元にイチから決めているので、 「もっとこうした方がいい」と、 スタッフ全員が職場を良くしていく 意識が高く、前向きに仕事ができます！ 【Ｑ】定着率が高い秘訣は何ですか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社長は従業員想いで、 現場の意見を聞いてくれ、 すぐに反映してくれるのも理由です。 さらに社員の体を守ることを 優先して考えてくれていて、 「定期健康診断」 「インフルエンザの予防接種」 「マスク・検温・消毒の感染症対策」 など配慮があるのも大きいと思います。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

個人の数値ノルマなし★未経験から学べる現場マネジメント！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：生産管理、倉庫管理、リスク管理 「現場の業務改善に挑戦してみたい」 「周囲と協力しながら頼られる存在になりたい」 そんな想いをお持ちの方にぴったりです！ 売上などの個人ノルマは一切なし。 仲間が働きやすい環境づくりや現場改善を 中心にお任せしていきます。 段階的なステップアップ制度と 手厚いサポートがあるため、 未経験からでも安心して成長できます！ ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨【ノルマなしで安心】 数値責任は社員が担当！改善や環境づくりに集中 ✨【手厚いサポート】 段階的に業務範囲を広げられる丁寧な育成体制 ✨【スキルが身につく】 実践的なマネジメント力や業務改善スキルが向上 ✨【嬉しい社割】 自社のお花や観葉植物が「30％OFF」で購入可能♪ ✨【自分らしく働ける】 作業に支障がなければ髪型・服装自由！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ 【このポジションの魅力・特徴】 ・個人ノルマがないのでプレッシャーなく働けます ・最初は現場業務からスタートし段階的にステップアップ ・社員と同じ目線でオペレーションの仕組みが学べます ・対等で話しやすい職場環境だから相談もスムーズです ┗────────────────┛ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅現場の運用管理・進捗チェック 朝会・夕会の進行、出荷・作業計画の進捗確認、 人員配置の調整や現場メンバーの相談対応 ✅一次判断・窓口対応 品質確認やイレギュラー発生時の一次判断、 ドライバーやCS等の他部署問い合わせ対応 ✅現場改善・仕組みづくり（社員サポート） 生産性や品質向上に向けた改善施策の推進、 マニュアル更新、各種データ確認や書類作成補助 ※業務の中で桶川ベース （埼玉県桶川市朝日1丁目4-12） へ移動・対応いただく場合もあります。 ⏩ 業務の流れ ─────────── 【朝会・進行と計画確認】 朝会を進行し当日の出荷・作業計画を確認。 適切な人員配置調整を行ってスタートします。 ↓ 【現場フォロー・窓口対応】 作業の進捗をチェックしながらメンバーをフォロー。 問い合わせ対応やイレギュラー時の一次判断を行います。 ↓ 【現場改善・データ確認】 業務の合間にデータ確認や書類作成補助を実施。 マニュアル更新や5Sパトロールを推進します。 ↓ 【夕会・明日の準備】 夕会にて1日の振り返りと引き継ぎを行い、 明日の準備をして業務完了です。 ⭐ 教育体制 ─────────── ご入社直後は既存リーダーと一緒に 各ポジションの現場業務からスタートします。 全体の流れを把握してから少しずつ 社員サポート業務を引き継いでいきます。 わからないことも親切に教えてくれる 仲間が揃っているので安心して始められます。 ⭐ キャリアアップ ───────────── STEP 1（1〜2ヶ月目） 現場の各ポジション業務や 既存リーダー業務を把握・実践します。 STEP 2（3〜6ヶ月目） 社員と並走しながらデータ確認や リソース調整、一次判断を引き継ぎます。 STEP 3（半年以降） 現場の改善提案や窓口対応を主体的に担い、 リーダー陣のまとめ役へとステップアップ！ ⭐ 採用担当からメッセージ ───────────── HitoHana（ひとはな）は 「colour your life」をコンセプトに、 暮らしに彩りを届けるECサービスです。 役職や年齢に関わらず誰もが対等に話し合える 風通しの良い社風が自慢です。 フットワークが軽く良いアイデアはどんどん採用！ やりがいを感じながら成長できる環境で、 あなたと一緒に働けることを楽しみにしています！ ─────【当社について】───── 株式会社Beer and Techは 15,000種類以上の花や 植物を取り扱うECサイト 「HitoHana」を運営。 さらなる事業拡大とサービスの 品質向上のため、現場を引っ張る 新しい仲間を募集いたします。