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大手自動車メーカーでの配車計画サポートのお仕事・6001191077
株式会社パソナ
【朝霞・和光エリア】自動車業界/残業少なめ/スタート日相談可/在宅ありのお仕事です
仕事内容 【仕事内容】 【大手自動車メーカーでの配車計画サポートのお仕事】 ◆配車計画システムの運用 ◆受注データの取込み、配車計画の作成・送付 ◆会議の日程調整、会議設定、資料準備 ◆議事メモ作成 ◆在庫・入出荷データの抽出、加工、配信 ◆輸送費の集計 ◆各種データ入力、共有 ◆その他サポート業務 <おすすめポイント> *Excelスキルを活かせます *新しいシステムに触れられます *日程調整や資料作成の経験が積めます *社員の引継ぎあり *業務習熟後は週1回程度の在宅あり ★おすすめポイント★ 有名企業 引継ぎあり 受入体制バッチリ ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7%の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。(※当社調べ) ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ 私生活を充実させて自分らしく働きたい! 平日のみ勤務のお仕事★ 服装はオフィスカジュアルでOK♪ 仕事終わりの飲み会や休日に旅行など、予定が立てやすいので プライベートとの両立が叶います◎ 仕事もしっかりやりながら、好きなことも楽しみたいという方にオススメです☆ OW_ztk
アクセス 朝霞台駅 徒歩15分
[勤務地:埼玉県朝霞市]
月給272,200円 給与 月給 27万2200円 (一律手当を含む) 時給換算:1920円 交通費:交通費支給 交通費支給
資格 活かせるスキル・資格・経験 【スキル】 入力・編集(Word)、入力・編集(Excel)、SUM・AVE関数(Excel)、VLOOKUP関数(Excel)、グラフ操作(Excel)、ピボットテーブル(Excel)、入力・編集(PowerPoint)、IF関数(Excel) ※フローチャート・図形・グラフは使えなくてOK! 【経験】 事務経験
雇用形態:派遣社員
【埼玉/自動車内装の生産管理/デリバリー】入社後スミノエテイジンテクノへ出向 購買企画
SUMINOE株式会社
自動車部品メーカーに対する自動車のシートや天井等の繊維製品の生産管理・デリバリー業務を担当。顧客や社内部門(工場・物流)との納期調整や受発注管理を通じ、スムーズな納品を支えるカスタマーサービスです。
企業名 SUMINOE株式会社 求人名 【埼玉/自動車内装の生産管理/デリバリー】入社後スミノエテイジンテクノへ出向 仕事の内容 自動車部品メーカーに対する自動車のシートや天井等の繊維製品の生産管理・デリバリー業務を担当。顧客や社内部門(工場・物流)との納期調整や受発注管理を通じ、スムーズな納品を支えるカスタマーサービスです。 ・顧客の内示情報(発注の事前共有)に基づく受発注手配・精度向上に向けた精査 ・愛知・石川の工場や物流と連携した生産・納品スケジュール管理(工場出張は月0~2回程度) ・トラブル対応と改善振り返り 【特徴・魅力】厳しいノルマなし!自ら立てた目標に対して組織全体でバックアップ。過程も重視して正当評価。手掛けた製品が大手乗用車等に使われるやりがい抜群の仕事です! 募集職種 【埼玉/自動車内装の生産管理/デリバリー】入社後スミノエテイジンテクノへ出向
[勤務地:埼玉県和光市]
月給274,800円~418,300円 想定年収 460万円~680万円 雇用形態 契約社員 期間の定め:有 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥274,800~¥418,300 基本給¥247,800~¥319,300 諸手当¥27,000~¥99,000を含む/月 ■賞与実績:あり 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 無
必要な経験・能力等 【必須】社内外での交渉・折衝経験 ★営業、物流、生産、営業事務等、職種は不問。交渉や調整能力を軸に様々なご経験を生かすことができます。 【歓迎】自動車業界への興味・関心 【求める人物像】・周囲と協力しながら主体的に業務を進められる方 ・関係各所とスムーズに連携できるコミュニケーション力のある方 【職場環境・定着率】 配属先は経験豊富な社員が多く丁寧なフォロー体制があるため、業界未経験でも安心して業務を習得できます。また、平均勤続年数20.4年・育休取得率高水準と、ワークライフバランスを保ちながら長期活躍できる安心の環境です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
雇用形態:契約社員
食品安全 衛生管理
株式会社武蔵野ホールディングス
食品安全・衛生管理 | 運営ホテルのレストランの品質管理および衛生管理 食品安全・衛生管理 埼玉県朝霞市 正社員 業務内容 当社が運営するホテルレストランにおいて、すべての食品の安全・品質を統括するポジションです。実際に現場へ足を運びながら、衛生管理の維持・向上だけでなく、運営改善まで踏み込んだ提案を行っていただきます。■具体的な業務:<食品安全・衛生管理体制の構築・運用>・HACCP に基づく衛生管理計画の作成、更新、改善・各厨房における衛生基準・品質基準の策定・調理工程における CCP(重要管理点)の管理・検証・調理施設・設備の衛生レベルチェック<日常的な品質管理業務>・定期的な厨房巡回・衛生チェック・従業員の衛生管理(身だしなみ・手指衛生など)の確認・冷蔵・冷凍庫温度記録、食品の保存状態の確認・食材の受け入れ検査、協力業者の品質確認<監査・検査対応>・行政監査、保健所立ち入り検査への対応・内部監査の計画策定・実施・微生物検査など品質検査の実施・外部機関との連携<品質トラブルの管理・改善活動>・食品事故・クレームの調査、原因分析・再発防止策の立案と実行・品質改善プロジェクトの推進※運営ホテルは関東・関西・沖縄になります。※お客様対応はホテル側が担当のため、品質改善に専念できる環境です。※将来的に転勤の可能性がございます。 ※本求人は、株式会社パスランによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 食品安全・衛生管理 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制
月給250,000円~300,000円 給与 月給:250,000円 〜 300,000円 固定残業:なし <予定年収>・400万円~500万円<賃金形態>・月給制<賃金内訳>・月額(基本給):250,000円~300,000円 試用期間 試用期間:なし
求める人物像 ■最終学歴・大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上■必須条件・食品衛生・品質に関する何かしらの業務に携わったことがある方 ※例:飲食店、ホテル、給食施設、食品工場などでの経験を想定します■歓迎条件:・食品衛生や品質管理に関する基礎知識・衛生チェックや改善指導ができるコミュニケーション力・ホテル業界での品質保証や品質管理に関する業務経験
雇用形態:正社員
【2254】《埼玉》二輪・原動機等の新機種仕様管理/仕様・図面管理・効率化推進 生産管理
本田技研工業株式会社
Hondaの二輪・パワープロダクツ製品の新機種開発にて、設計と製造を繋ぐ仕様管理業務を担当。図面・部品表のデータ管理、出図ルールの策定・運用、システム効率化提案など幅広く携わります。
企業名 本田技研工業株式会社 求人名 【2254】《埼玉》二輪・原動機等の新機種仕様管理/仕様・図面管理・効率化推進 仕事の内容 Hondaの二輪・パワープロダクツ製品の新機種開発にて、設計と製造を繋ぐ仕様管理業務を担当。図面・部品表のデータ管理、出図ルールの策定・運用、システム効率化提案など幅広く携わります。 効率化や構造化を通じて開発の品質とスピード向上に貢献いただきます。 (1)仕様管理全般(試作・量産設計変更、量産移管、社内呼称管理、図面管理等) (2)出図図面のデータ管理および各部署への提供 (3)設計出図規定に伴うルール・ガイドラインの制定・運用管理 (4)出図プロセスのシステム効率化提案・改定 研修が充実しているため、未経験からでも安心して業務を習得できます。 募集職種 【2254】《埼玉》二輪・原動機等の新機種仕様管理/仕様・図面管理・効率化推進
月給287,000円以上 想定年収 570万円~1,040万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥287,000~ 基本給¥287,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■ものづくりに興味のある方■コミュニケーションを取りながら業務を推進した経験 【歓迎】■開発部門/設計経験の方■二輪車の構造や図面を見てある程度の理解度がある方、また技術用語理解のある方 ■CATIAの運用/開発の経験 【魅力・やりがい】世界シェアNo.1のHonda二輪および人々の生活を支えるパワープロダクツにおいて、開発初期から生産をつなぐ業務で、製品一連の流れに図面管理という立場から関与する事ができます。 図面ルールの改善や新たな仕組みの構築業務に携り、よりよい環境変革に携わる事ができます。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
二輪完成車用部品の生産管理スタッフ/さいたまオフィス
株式会社リクルートR&Dスタッフィング
【賞与年2回支給あり✨】20代&未経験大歓迎★住宅手当制度など福利厚生充実◎大手ならではの好待遇✅
仕事内容: 【⭐️リクルートのグループ会社で若手技術者募集⭐️】 東証一部上場企業のグループ会社『リクルートR&Dスタッフィング』の求人! 未経験・若手・異業種からでもキャリア・スキルアップのチャンス! =============== \《入社のメリット》/ ⏺️手厚い入社研修・サポート研修あり! ➽入社研修後、配属先を選択! ⏺️安定と高収入! ➽リクルートのグループ会社! ➽大手企業を中心としたプロジェクトが増加中! ⏺️福利厚生の充実 ➽賞与(年2回)各種保険・手当あり! ➽引越補助、社員寮も完備⭕️ ⏺️休日休暇 ➽完全週休2日制(祝日休)、各有給制度充実 =============== どんな仕事が自分に向ているのか❓️どんな仕事があるのか❓️ 大手企業ならではの多数のプロジェクトから自分に合った仕事を見つけるチャンスです✨ 【仕事内容】 ◆重量物〈最大20kg)の運搬ができる方歓迎! ◆朝霞市内でのお仕事です。 ◆二輪完成車用部品の生産管理業務(Excelを使用した在庫管理、外観確認、仕分けなど)を担当していただきます。 ⭐️《先輩スタッフの声》⭐️ ・ほぼ未経験でも、ムリなく始められるプロジェクトを紹介してくれる ・資格の取得支援をはじめスキルアップの制度が充実 ・IT、科学、自動車、CADなど自分にあった分野を見つけられやすい! ・人間関係がとても良い! =============== 『自分に合う職場・仕事』に出会えるかもしれません✨ 文系、理系問わず歓迎します! いろんなプロジェクト(職種・業種)がありますので、お気軽にご応募下さい!
月給214,000円~440,000円 給与: 月給21万4千円~44万円 ※経験・能力・前給を考慮の上、決定いたします ※時間外手当100%支給 ※派遣就業先が変更となる場合には、就業規則、労使協定等に基づき賃金が変更となる可能性があります 賞与 年2回(3.2カ月分/5年以上連続実績) 昇給 年1回(勤務評価を実施) 入社時の想定年収 年収317万円~600万円 社員の年収例 年収520万円(技術経験5年/月給29万円+残業手当+諸手当+賞与) 年収420万円(技術経験3年/月給24万円+残業手当+諸手当+賞与) 年収380万円(技術経験1年/月給22万円+残業手当+諸手当+賞与) ※年収例、経験内容による
求める人材: ⭐未経験OK⭐ <重量物〈最大20kg)の運搬ができる方>優遇!
EV充電器用部品における生産管理_A0140734
株式会社オープンアップネクストエンジニア
30代・40代活躍中/経験者限定/年間休日最大125日
仕事内容 ★月給30万円以上 ★月平均残業9.2時間 ★年間休日最大125日 ★完全週休2日制 EV充電器用部品の生産管理業務をお任せします。 【具体的には】 ・生産スケジュールの策定対応 ・EV充電器用部品の資材在庫管理、発注管理 ・生産工程の管理、製品の品質確認 ・生産設備の稼働状況の管理 ・生産データの収集対応 【担当製品】(電子部品・デバイス)二次電池 【使用ツール】Excel(入力); Word;PowerPoint 大手メーカーでのお仕事です。 ・これまでの技術・製造経験を活かしてさらにキャリアアップ・収入UPが目指せます。 ・完全週休2日制、残業月平均10時間以下で、オンオフのメリハリある働き方が可能です。 「キャンプ」「ゲーム」「動画鑑賞」など自分時間も大切にできます! <社員の声> ★製造から生産技術エンジニアへキャリアアップ★ 半導体製造の現場で経験を積みましたが、より技術的なスキルを身につけたいと思い転職を決意。 オープンアップネクストエンジニアで生産技術職を紹介してもらい、工程改善や品質向上に携わる業務へキャリアアップすることができました。 ★経験を活かして収入UPを実現★ 前職では自動車部品の製造ラインで工程管理を担当していました。 より幅広い分野でスキルを発揮したく、当社に入社。現在は大手メーカーの生産技術チームで工程設計を担当しています。 これまでの経験を高く評価してもらい、収入も上がり大変満足しています。 ★ワークライフバランスが整いました★ 以前の職場では残業が多く、休日も不定期でしたが、今は完全週休2日制で計画的に休みを取れるように。 子どもの行事にも参加できるようになり、家族との時間が増えました。 仕事とプライベートの両立ができる環境にとても感謝しています。 ○●-●○ オープンアップネクストエンジニアの強み ○●-●○ 東証プライム上場企業グループである当社は、エンジニアサポート実績21年、全国7,300名ものエンジニアが活躍しています。 【1】次に挑む多彩なプロジェクト ・自動車・半導体・ロボット・ITなど大手メーカーを中心に1,100社以上との取引実績 ・全国15,000件以上のプロジェクトからあなたに合うお仕事をご提案 【2】プライベートも大切にできる働きやすい環境 ・完全週休2日制&年間休日最大125日、残業月平均9.2時間 ・年間有給休暇取得実績も13.1日 ・手厚い寮社宅制度も魅力 ※初期費用全額会社負担&社宅家賃5割~7割会社負担(初年度) 【3】専任コーディネーターが最適なお仕事をご提案 ・技術分野に精通した専任のコーディネーターが、面接を担当 ・これまでのこ経歴を踏まえて、ご希望の業界や職種、勤務地、待遇などをヒアリング ・あなたがこれから目指すキャリアと丁寧に向き合い、最適なお仕事をご提案 【4】エンジニアとして成長できる環境 ・ものづくりの機電研修、半導体のセミコン研修、ITの基礎研修と自社研修センターも保有し、エンジニアの成長をサポート ・2,000種以上の研修講座や約300種以上の資格取得支援制度もあり <取引先例> IHI、アイシン、アルプスアルパイン、NECフィールディング、荏原製作所、キオクシア岩手、Sky、SCREENセミコンダクターソリューションズ、スズキ、住友ゴム工業、デンソー、東京エレクトロン テクノロジーソリューションズ、東芝、東北エプソン、トヨタ自動車、豊田自動織機、パナソニック、三菱重工機械システム、ミライト・ワン 他 (敬称略/五十音順) 【正社員(無期雇用派遣)】 ※当社の正社員として、顧客企業で働く勤務形態です。
交通・アクセス プロジェクト先により異なります。
[勤務地:〒351-0000埼玉県朝霞市]
月給300,000円~550,000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 23万円 〜 34万7000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり7万円 〜 20万3000円 <月給例> 月給300,000円(基本給230,000円+職務給70,000円) ※上記は一例です。当社規定により決定します ※研修期間および待機期間は、基本給のみ支給 ※試用期間3カ月 (試用期間は賞与査定期間の対象外) ・昇給/年1回 ・賞与/年2回 ・諸手当/残業手当(100%別途支給)、通勤手当(上限5万円/月)、単身赴任手当 ※上記は規定による
求めている人材 高卒以上/転職回数不問★生産技術、製造技術、保全、施工管理など経験を活かしたい方歓迎! ・経験を活かして大手メーカーで働きたい方 ・ワークライフバランスを重視した働き方を実現したい方 ・年収アップを実現させたい方 <以下ツールの経験者、歓迎>・CATIAV5、AutoCad、Creo、NX、SolidWorks、Inventor、CR-5000、CR-8000、OrCAD、PLC、ノギス、マイクロメータ、三次元測定機、オシロスコープ、テスタ、硬度計、振動計、騒音計、トルク計、表面粗さ計 ※上記のツールはあくまで一例です。 【転職事例】 機械加工(35才)→自動車加工ラインの立上げ 製造(38才)→プラント設備メンテナンス 設備保全(43才)→半導体プロセス開発 ★日本語での会話や読み書きなど、 ビジネスコミュニケーションに支障のない方(日本語レベルN1以上) ※勤務先でのコミュニケーションは日本語で行います。 【当社求人への複数応募は不要です】 書類選考を通過された方には、面接時に当社の他の求人もご相談可能ですので、当社求人への複数応募は不要です。
388762【埼玉】生産拠点最適化プロジェクト 生産管理
株式会社テクノプロ
生産拠点最適化プロジェクト業務をお任せします。 【業務詳細】 ■事業に対して最大の効果が得られる、生産拠点を定める
企業名 株式会社テクノプロ 求人名 388762【埼玉】生産拠点最適化プロジェクト 仕事の内容 生産拠点最適化プロジェクト業務をお任せします。 【業務詳細】 ■事業に対して最大の効果が得られる、生産拠点を定める ■将来の生産拠点をどうするか(拡張・縮小など)を検討する ■上記に合わせて投資やタイミングなどを検討 ■生産拠点の高位平準化を図る (技術や生産効率、など様々な観点で) ■将来の新機種の先行検討を生産領域メンバーとして参画し、検討している新機種を前に進めるべきか否か ■他領域(購買や開発、営業などの事業部など)と連携を密に、将来戦略を描く 募集職種 388762【埼玉】生産拠点最適化プロジェクト
月給256,000円~416,000円 想定年収 453万円~736万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥256,000~¥416,000 基本給¥256,000~¥416,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■指示待ちではなく、フレキシブルに業務推進ができるガッツのある方 【使用ツール】■MS PowerPoint、Excel 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
【2118】《埼玉》生産企画(パワープロダクツ事業) 生産管理
新機種の企画段階から参画し、グローバル視点で最適な生産体制(生産拠点の選定、内製や外注の方針、コストや投資目標の整合など)を構想・構築する業務。既存製品の生産課題の改善や拠点連携も推進します。
企業名 本田技研工業株式会社 求人名 【2118】《埼玉》生産企画(パワープロダクツ事業) 仕事の内容 新機種の企画段階から参画し、グローバル視点で最適な生産体制(生産拠点の選定、内製や外注の方針、コストや投資目標の整合など)を構想・構築する業務。既存製品の生産課題の改善や拠点連携も推進します。 開発、調達、国内外の生産拠点等と密に連携を取りながら以下の業務を推進。(1)新機種における生産成立性の企画・構築:どこで、どう作るかの具体化。(2)既存製品における生産課題の整理・改善:現地ヒアリングや既存モデル分析。(3)グローバル生産体制の検討・拠点連携。入社直後は新機種の企画からスタートし、将来的にはグローバル視点での生産戦略検討を担っていただきます。 募集職種 【2118】《埼玉》生産企画(パワープロダクツ事業)
必要な経験・能力等 【必須】■製造業またはものづくり関連領域における実務経験 (生産企画、生産管理、工場管理、調達、SCM、設計、設備設計、品質、原価企画、業務改善 等いずれか) ※開発から降りてきた要求仕様を理解することができる方を想定 ■関係部門と連携し業務を推進した経験 【歓迎】■新機種立上げ、量産準備、または商品企画初期段階に関わる業務経験 ■海外拠点または海外取引先との業務経験 ■コスト分析、原価企画、または投資検討に関する経験 ■英語でのコミュニケーションスキル 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
【生産管理】自動車向け電装製品/パワーエレクトロニクスのTOPメーカー 生産計画策定
新電元工業株式会社
自動車メーカー向け電装製品の生産管理業務を担当いただきます。業務を通じて、ロジスティクス・品質管理・原価管理・プロジェクトマネジメントなど多様なスキルを身につけられます。
企業名 新電元工業株式会社 求人名 【生産管理】自動車向け電装製品/パワーエレクトロニクスのTOPメーカー 仕事の内容 自動車メーカー向け電装製品の生産管理業務を担当いただきます。業務を通じて、ロジスティクス・品質管理・原価管理・プロジェクトマネジメントなど多様なスキルを身につけられます。 【具体的にお任せする業務】 ■生産計画の立案・進捗管理■在庫管理・原価管理を意識した生産管理■物流取引先との折衝(出荷計画、価格交渉)■ERP・IoTを活用したデータ分析と業務改善■各部門との調整対応(業務コーディネーター) 【担当機種】 四輪車(自動車)、二輪車および製品 募集職種 【生産管理】自動車向け電装製品/パワーエレクトロニクスのTOPメーカー
月給260,000円以上 想定年収 500万円~850万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥260,000~ 基本給¥260,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:2ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■メーカーでの生産管理業務経験 ■Forwarder(国際物流業者)での経験 【入社後】経験・スキルによりますが、入社後半年~1年間の補助業務を経た後、主担当者として管理業務を遂行していきます。 【採用背景】新規開発依頼案件の増加に伴う、お客様に対するタイムリーな対応を実現するため、増員を行います。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
品質管理(コンビニ向け食品の食品検査)
株式会社武蔵野 埼玉工場
転居を伴う異動なし/品質管理 正社員募集/賞与5.2ヶ月/祝金最大650万円
職種 品質管理(コンビニ向け食品の食品検査) 仕事内容 ■衛生管理 工場で働くスタッフの衛生指導がメイン。 パートさんの衛生管理教育や手洗い、衛生ルールの指導をお任せします。 ■製造工程の確認 HACCPに基づいた生産管理体制が取られているか、 製品出荷までに食材への影響・人的危害がないか、 安心・安全な食品の製造をマネジメントしていただきます。 ~ 具体的には ~ 製品の品質や機械洗浄に関するチェック業務、食材など材料の管理、 製造ラインの検査、工場内の巡回検査、製造工程の確認・改善、製品の品質保証業務。 <研修について> 製造ラインでの業務や品質管理といった実際のお仕事に触れながら 3ヶ月かけてじっくり学んでいってください。 見て・触れて覚えられるから、未経験者でも安心ですよ。 <活躍しているのは> 20代~30代の若手スタッフが頑張っています。 お店で自分が関わった商品を見かけたときや、 責任のあるポジションで働くことにやりがいを感じている・・・ といった先輩スタッフの声もありますよ。 入社後キャリアアップを目的に、職種転換を行う事もございます。
交通アクセス JR武蔵野線「北朝霞駅」、東武東上線「朝霞台駅」より無料送迎バスあり ★マイカー・バイク通勤可、駐車場完備
[勤務地:埼玉県朝霞市泉水]
月給200,000円~250,700円 給与 【一般職】(転居を伴う異動なし) 大卒以上/月給23万6100円以上 短大・専門卒・高卒/月給21万5200円以上 ※年齢・経験・能力などを考慮。 ※別途手当支給(時間外・夜勤・資格・役職) ※希望があれば総合職(転居を伴う異動あり)への転換も可能です。 月給のベースアップが可能です。 <年収例> 年収512万円/35歳既婚/妻+子1人(月給+賞与5.2ヶ月分+残業45時間/総合職) ・試用期間3ヶ月あり期間内の給与は同額です。 ※試用期間中は契約社員ですが終了後正社員雇用致します。
資格・経験 工場(業界問わず)や食品調理施設にて品質管理業務の実務経験がある方 高卒以上 定年六十才 <外国籍の方へ> ・外国籍の方は日本語能力試験(JLPT) N1 もしくは N2が必須となります。 For foreign nationals, passing the Japanese Language Proficiency Test (JLPT) N1 or N2 is required.
株式会社武蔵野 朝霞工場
転居を伴う異動なし/品質管理正社員募集/賞与5.2ヶ月/祝金最大650万円
[勤務地:埼玉県朝霞市膝折町]
〒350-1165埼玉県川越市南台
NXキャリアロード株式会社 埼玉支店
埼玉県比企郡川島町
比企郡川島町/株式会社サンコネクトスタッフィング
〒338-0837埼玉県さいたま市桜区田島
株式会社海幸水産
〒369-1246埼玉県深谷市小前田
㈱旭製菓 花園工場
〒350-1234埼玉県日高市上鹿山
南日本運輸倉庫株式会社 日高営業所
埼玉県秩父郡横瀬町大字横瀬
武甲温泉
〒330-0801埼玉県さいたま市大宮区土手町
就労継続支援A型事業所 LIFE(一般社団法人グロース)
〒332-0004埼玉県川口市領家
アマゾンジャパン合同会社 埼玉川口デリバリーステーション
〒363-0026埼玉県桶川市
株式会社ダイエーコムネット 桶川営業所
〒336-0922埼玉県さいたま市緑区
株式会社光オプト