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未経験可◎現場からキャリアチェンジも大歓迎！資格取得支援あり

仕事内容 === ★30代〜40代男性が中心となって活躍中！ ★賞与年2回！昇給もあり◎ ★安定の物流業界で腰を据えて長く働ける ★幅広い業務でスキルが身に付く ★資格取得支援ありキャリアUP可能 ★アットホームで働きやすい職場 === 当社では現在、「所長補佐」として財務・運行管理・営業補助など、会社の根幹を支える幅広い業務に携わっていただける方を募集しています。決まりきった作業を繰り返すのではなく、状況に応じて柔軟に対応し、会社全体を支える“オールラウンダー“な存在としてご活躍いただきます。最初からすべてをこなせる必要はなく、簡単な業務から少しずつ覚えていただければ大丈夫です。資格や経験は一切問いませんが、将来的には運行管理者などの資格取得にもチャレンジしていただけるよう、会社としても支援制度を整えています！キャリアチェンジした男性社員も活躍しています。ぜひ、少しでも興味をお持ちいただけた方は、エントリーをお待ちしております！ ＜具体的な業務内容＞ ・財務経理のサポート(入出金管理やデータ入力) ・運行管理の補助(点呼、ドライバーへの連絡、車両の点検・修理予約など) ・営業の補助(既存のお客様への対応、依頼へのスピードある返答、資料作成)…など、多岐にわたります！ ＜当社の魅力＞ 社会のインフラを支える存在として景気に左右されにくく、物流業界ならではの安定性や長期的な安心感があります。また、未経験の方でもバックオフィスへのステップアップが可能！運送の現場経験を活かしつつ30〜40代で新たな挑戦をしたい方には最適です！ 「会社を支える仕事をしたい」「自分の力で会社の成長に貢献したい」そんな想いを持つ方を、私たちは心からお待ちしています。

【オープニングスタッフ募集】 事務所での管理業務／未経験･無資格者大歓迎／賞与年2回／週休2日制

仕事内容 ＼オープニングスタッフ大募集／ 11月より埼玉県春日部市にて 新規事業所稼働につき 正社員の管理者候補を募集します！ ＼このお仕事の魅力をまとめると…／ ・未経験者大歓迎 ・研修制度･サポート体制抜群 ・昇給･賞与もバッチリ ・週休2日制でお休みもしっかり取れる ・安定した仕事量で長く働ける ・資格取得支援制度有 会社負担で運行管理者･補助者の 資格を取得することもできます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ［募集職種］ 配車･運行･車両などの管理スタッフ 【主な業務内容】 ・運行スケジュール作成及び管理 ・乗務員の点呼、電話連絡 ・自社・他社の車両手配 ・取引先との調整業務 ・その他データ入力など ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜若い世代も活躍中＞ 他の拠点では、20代～40代の 若い世代が多く活躍しています。 ”キャリアアップを目指したい”という 気持ちがある方は、会社としても 全面的にサポートしていきますよ！ 【ひとことキーワード】 運行管理／20代／30代／40代 若い世代活躍中／週休2日制 日勤／夜勤