埼玉の求人・転職情報

高卒以上／未経験歓迎／JR東日本が正社員を200名以上募集！

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅業務、乗務員（車掌・運転士）、列車の運行関連業務、企画業務などを通じて、人々の“当たり前で快適な生活”を支えていただきます。 【具体的には】 お客さまに安心してご利用いただけるよう、安全かつ安定した列車運行の実現に向けて、さまざまな業務に取り組んでいただきます。 まずは、駅業務として、以下のような業務を担当していただきます。 ・「みどりの窓口」でのきっぷの発売 ・改札での精算や案内対応 ・ホーム上の安全・乗降確認 ・バックヤードでの企画業務 など さらに、ご希望や適性に応じて、乗務員（車掌・運転士）や列車運行管理、企画部門での業務にも携わっていただくこともあります。 お客さまとの“一期一会”の出会いがあり、感謝の言葉をいただける喜びがあります。 安全な運行を通じて日常を支える社会的な役割を担い、地域の顔として新しい価値を届けられるのも魅力。 鉄道の未来を支える一員として、あなたの力を発揮してください！ 【将来のキャリアパス】 ◆1～2年目 駅にて、きっぷの発売・精算・案内業務に従事。 ◆3～6年目 異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行にかかわる業務等に従事。 ◆7年目～ 企画部門にて企画業務に従事後、管理者としてマネジメント業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 地域に密着した業務を通じて経験を積み、将来的には、地域のお客さまにより良いサービスを提供できる仕組みづくりや、エリア全体の運営・マネジメントにも関わっていくことができます。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

高卒以上／未経験歓迎／JR東日本が正社員を200名以上募集！

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅業務、乗務員（車掌・運転士）、列車の運行関連業務、企画業務などを通じて、人々の“当たり前で快適な生活”を支えていただきます。 【具体的には】 お客さまに安心してご利用いただけるよう、安全かつ安定した列車運行の実現に向けて、さまざまな業務に取り組んでいただきます。 まずは、駅業務として、以下のような業務を担当していただきます。 ・「みどりの窓口」でのきっぷの発売 ・改札での精算や案内対応 ・ホーム上の安全・乗降確認 ・バックヤードでの企画業務 など さらに、ご希望や適性に応じて、乗務員（車掌・運転士）や列車運行管理、企画部門での業務にも携わっていただくこともあります。 お客さまとの“一期一会”の出会いがあり、感謝の言葉をいただける喜びがあります。 安全な運行を通じて日常を支える社会的な役割を担い、地域の顔として新しい価値を届けられるのも魅力。 鉄道の未来を支える一員として、あなたの力を発揮してください！ 【将来のキャリアパス】 ◆1～2年目 駅にて、きっぷの発売・精算・案内業務に従事。 ◆3～6年目 異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行にかかわる業務等に従事。 ◆7年目～ 企画部門にて企画業務に従事後、管理者としてマネジメント業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 地域に密着した業務を通じて経験を積み、将来的には、地域のお客さまにより良いサービスを提供できる仕組みづくりや、エリア全体の運営・マネジメントにも関わっていくことができます。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

月給24万円～/働き方も将来も安心

仕事内容 物流センター内でのセンター運営・管理業務全般をお願いします。 ●作業計画作成・作業員手配 クライアントの計画を基に、センター内での人員配置やスケジュールの策定や、またそれに対する必要人員の配置構想まで作業マニュアルなどの手配を行います。 ●現場の指揮命令・改善 指現場運用がスムーズに進められれるよう、オペレーション通りに、作業が進行しているか現場指示を行うとともに、オペレーションや人員配置の改善などを行っていきます。 パートスタッフ（5～20名）の作業マネジメントも同時に行っていきます。 ※業務に慣れてきたら ●新規業務の組立て 新たなプロジェクトがスタートする際には、全体の業務設計まで行います。 ●顧客窓口事務 顧客との物流・生産計画についての交渉及び、入出庫・スケジュール管理など窓口業務をはじめ、顧客への実績・品質報告などセンター運営に必要な処理や、運送会社などの協力会社との調整や所長・営業担当者への報告等を行います。 ●顧客のニーズに合わせた物流管理システム（WMS）の開発、改良 など 業務の中でも縦へのステップアップ、 横へのフィールドチェンジができるのが、当社の魅力の一つです。 【鈴与カーゴサービス北関東について／ご覧いただいたあなたへ】 創業から220年の歴史を持つ鈴与グループ。 その中でも鈴与カーゴサービス北関東は 「企業の物流を担い、社会を支える。」 “物流のスペシャリスト集団”として、 多種多様な荷物を扱う倉庫内管理やフォーク作業をはじめ、 食品工場の生産工程を管理していく業務や 全体工程の物流を調整、管理する事務作業など 大手企業のサポートを中心に物流をつくる上での、 重要な役割を多く担っています。 その中でも鈴与カーゴサービス北関東では、 埼玉、栃木、群馬と関東近郊の物流を支えています。 現在、新拠点の設立、新たな取引先の開拓も年々増加、 事業は今まさに大きな拡大の岐路をたどっています。 それはキャリアステップにも多く寄与しており、 現場の作業指揮、食品・衛生管理、事務、と多岐に渡り、 男性女性関係なく、平等に活躍でき、 自分に合った職種・職場を見つけられるのが当社の特徴です。 会社全体でDX推進を積極的に行っているので、 最新のシステム導入をはじめ、 生産性向上に向けた企画だしなどは大歓迎。 自由に意見やアイデアを発信できる風土をつくり 現場からの声を大切に、様々な改善改革を行ってきた結果、 生産性の向上と大きな残業時間の削減にもつながりました。 週休2日制（土日）、残業代全額支給、 各種手当の充実など、時代の変化とともに価値観も変わる中、 会社としていかに社員が安心して働けるかも大切にしています。 事実、定着率は業界内でも高い水準を保っています。 大規模な組織でありながら ”働きやすさ”を自らが中心となって作っていける。 そのやりがいと面白さを存分に堪能して下さい。 ・物流経験を活かしてキャリアアップできる職場で働きたい ・安定した会社でマネジメント経験を活かして働きたい ・DX推進や生産性向上などの影響範囲の広い仕事にチャレンジしたい そんなあなたの経験や思いを私たちは待っています。 経験者、未経験者問わず鈴与グループの基礎的なことを学べる 独自の教育プログラムも準備しているので 入社後も安心して業務に取り組めるので安心して下さい。 安定基盤のもと、成長を続ける会社で、 伸び伸びとチャレンジしていきませんか？ 一緒に明るい未来を創っていきましょう。