茨城の求人・転職情報

年商180億の安定企業/年間休日120日/かっこよく働こう！

仕事内容 荷物の輸送を希望しているメーカーなどのクライアントと、 荷物を運びたい運送の協力会社とのマッチングを行うことがお仕事です！ エリアごとにチームで仕事を進めるので、初めてでも心配いりません！ 困ったことがあれば、先輩スタッフに聞けばすぐに教えてくれます！ 【具体的には…】 ▶クライアントからの依頼が入ります 「荷物を運んでほしいんだけど…」と依頼が入ります。 荷物の種類や目的地、集荷地、時間などの情報を ヒアリングしながら仕事を進めていただきます。 ▶物流会社に調整のための連絡 協力関係にある物流会社へ連絡します。 調整して車を手配できるか確認します ※クライアントも物流会社も両方の取引先が多いことが強みです！ 貨物や車両に関する情報が集まってくるため、 安定した業績を伸ばし続けることができています！ 【当社について】 設立から33年連続売上UPで成長することができ、 2025年は過去最高の実績を実現できています！ 現在もトラックや倉庫、オシャレなオフィスなど、設備投資を積極的に行っています♪ 今後新拠点開設を予定しているのでポストも開いており、豊富なフィールドで活躍できます。 営業職、事務職、飲食業、不動産業界など異業種から活躍しているメンバーが多く在籍しています！ 【ポイント】 ◎クライアントは2,000～3,000社。幅広い業種の企業との取引がありますが、家具メーカーや商社、医療機器メーカーなどがメインです。 ◎協力会社は、8000～9000社。車両の空きスペースを有効活用したい物流会社になります 【仕事の特徴】 ◎オフィスワークが中心のお仕事です。 ◎クライアント、運送会社ともに、信頼関係が大切です。丁寧な対応で名前を覚えてもらうことからスタートしましょう。 ◎3～4名のチーム制を導入しており、皆で業務を効率的に行えます。隣には頼りになる先輩社員がいるので相談しながら仕事を進めましょう。 【やりがい】 クライアントからの依頼を受ける際の受注金額の設定や対応に関しては、営業に大きな裁量が任されています。「価格を下げない代わりに、スピーディに対応します」「前回はこちらの提案価格で取引をしたので、今回は割引します」といった交渉も自由にでき、クライアントとの信頼関係を深めていけるとのこと。そのため「○○さんに仕事をお願いしたい」と”ご指名”をいただく機会も多く、「自分のがんばりが評価されているんだな」と、やりがいを実感することができます。

無資格OK◎資格支援制度あり＊賞与5ヶ月分◎実働7.21h

仕事内容 【1日7.21h勤務＊残業少なめで私生活充実】 《 賞与は年2回 》昨年度実績5ヶ月分支給 完全週休2日制で家庭とも両立できます◎ 資格支援制度あり◎資格がない方は 入社後取得してもらいます - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ＜ 仕事内容 ＞ ・管理業務 ・運行管理 など - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【 大利根交通自動車株式会社 】 創業75年の安定した業歴。 地域のインフラを支える やりがいのある仕事です！ 「ありがとう」「お世話様」 などご利用者様から言って頂ける お仕事です。

高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅構内での業務や車掌・運転士業務、列車の運行管理・指令業務、企画業務などに携わる仕事です。お客さまと接する最前線の社員として、主に輸送サービスの提供を通じて移動ニーズに応えます。 【具体的には】 ◎駅での旅客サービス・運行支援 お客さまに安心して当社をご利用いただくため、安全・安定した列車運行に向けたさまざまな業務に取り組みます。具体的には、みどりの窓口でのきっぷの発売や、改札での精算・案内、ホーム上の安全・乗降確認のほか、バックヤードでの企画・調整業務などの駅業務を担当します。 ◎車掌・運転士/運行管理・指令 第一線業務の最前線に立つ車掌・運転士業務では、列車の安全運行とお客さまへの案内・サービスを通して、安心・快適な移動を支えます。また運行管理・指令業務では、列車の運行状況を把握し、平常時のダイヤ維持や、異常時の判断・指示を担当。あらゆる角度から、輸送の安定性と安全性の確保に取り組みます。 ◎企画・運営実務 鉄道を取り巻く市場を分析し、季節に合わせた販売戦略の策定や旅客需要の創出、鉄道の利用促進のための企画を実施。イベント列車や商品企画を通して、輸送サービスの付加価値向上や需要拡大に取り組みます。またサービス品質向上のため、きっぷご利用時のルールや料金の設定、券売機・改札機・案内サインの維持や新設といった業務も担当します。 【キャリアパスの例】 ◆1〜2年目 JR東日本の各駅 ・きっぷの発売・精算・案内業務などに従事 ◆3〜6年目 JR東日本の各駅/乗務ベース/指令室など ・1〜2年目と異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行に関わる業務などに従事 ◆7年目～ 各事業本部や本社など ・企画業務に従事後、マネジメント業務に従事 ※あくまで一例となります。キャリアパスはお持ちの経験・スキル等により異なります。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

高卒以上／未経験応募可能／研修や手当充実

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅構内での業務や車掌・運転士業務、列車の運行管理・指令業務、企画業務などに携わる仕事です。お客さまと接する最前線の社員として、主に輸送サービスの提供を通じて移動ニーズに応えます。 【具体的には】 ◎駅での旅客サービス・運行支援 お客さまに安心して当社をご利用いただくため、安全・安定した列車運行に向けたさまざまな業務に取り組みます。具体的には、みどりの窓口でのきっぷの発売や、改札での精算・案内、ホーム上の安全・乗降確認のほか、バックヤードでの企画・調整業務などの駅業務を担当します。 ◎車掌・運転士/運行管理・指令 第一線業務の最前線に立つ車掌・運転士業務では、列車の安全運行とお客さまへの案内・サービスを通して、安心・快適な移動を支えます。また運行管理・指令業務では、列車の運行状況を把握し、平常時のダイヤ維持や、異常時の判断・指示を担当。あらゆる角度から、輸送の安定性と安全性の確保に取り組みます。 ◎企画・運営実務 鉄道を取り巻く市場を分析し、季節に合わせた販売戦略の策定や旅客需要の創出、鉄道の利用促進のための企画を実施。イベント列車や商品企画を通して、輸送サービスの付加価値向上や需要拡大に取り組みます。またサービス品質向上のため、きっぷご利用時のルールや料金の設定、券売機・改札機・案内サインの維持や新設といった業務も担当します。 【キャリアパスの例】 ◆1〜2年目 JR東日本の各駅 ・きっぷの発売・精算・案内業務などに従事 ◆3〜6年目 JR東日本の各駅/乗務ベース/指令室など ・1〜2年目と異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行に関わる業務などに従事 ◆7年目～ 各事業本部や本社など ・企画業務に従事後、マネジメント業務に従事 ※あくまで一例となります。キャリアパスはお持ちの経験・スキル等により異なります。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

✅無資格OK｜6ヶ月後正社員登用前提｜働きながら資格取得

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：空運航空機整備士、鉄道メンテナンス/整備、整備士（道路交通/陸運） ✅クルマを触る仕事で終わらない ✅これからもなくなることのないクルマ、将来につながる技術を手に入れる仕事 ✨こんな経験はありませんか？ ◇メカニックアシスタントとして働いたが洗車や雑務ばかりで整備に関われなかった。 ◇専門用語で指示された内容が理解できず何をしているのか分からなかった。 ◇忙しさに追われて学ぶ時間がなく成長を感じられなかった。 ◇整備士に興味はあるが資格がないと無理だと思っている。 もし一つでも当てはまるなら、この環境はこれまでとまったく違います 仕事内容 ✅ 手伝いで終わらない、整備士になるための仕事 ✨ナオイオートでは、他の整備工場とここが違う。 ⇒洗車専任スタッフがいるため、アシスタントが雑務だけで終わることはありません。 ⇒工程管理を徹底しているため、学ぶ時間と教える時間が確保されています。 ⇒専門用語をそのまま使うのではなく、未経験者にも分かりやすく教えることを大切にしています。 ここでの仕事は補助ではありません。 整備士になるための実務トレーニングです。 工具の名前を覚えるところから始まり、作業の意味を理解しながら、段階的に成長していきます。 現場での経験と学習が結びつくことで、知識と技術が自然と身についていきます。 ✅具体的な業務と成長ステップ ◇最初に担当する業務 ⇒タイヤの空気圧チェック。 ⇒オイル量の確認。 ⇒ライトやワイパーの点検。 ⇒工具の準備と片付け。 作業の意味を理解しながら、基礎を身につけていきます。 わからないことがあれば、先輩スタッフがわかりやすく説明します。 ◇次のステップ ⇒タイヤ交換。 ⇒オイル交換。 ⇒バッテリー交換。 ⇒ブレーキ点検の補助。 先輩整備士の判断を間近で見ながら、作業の流れと考え方を学びます。 ◇さらに成長すると ⇒消耗部品の交換。 ⇒車検整備のサポート。 ⇒整備内容の理解と簡単な判断。 最終的には、一部の整備を自分で考え、任されるレベルまで成長します。 ✨働きながら資格取得ができる理由 整備士資格は、働きながら取得が可能です。 専門学校に通う場合と違い、学費の負担をかけずに収入を得ながら技術を身につけることができます。 実務を経験しながら学ぶことで、理解のスピードが早くなり、知識が定着しやすいのが特徴です。 現場での経験が、そのまま試験対策にもつながるため、無理なくステップアップできます。 ✨ナオイオートで活躍する先輩スタッフの声 ✅主な業務と経歴 2014年に新入社員として入社し、現在で十一年目になります。 入社当時は無資格の未経験からスタートしましたが、働きながら勉強し、二級整備士、検査員の資格を取得しました。 現在は工場長として、作業工程の管理や最終チェックを行いながら、現場での整備にも携わっています。 ✅入社したきっかけ もともと整備士として働きたいという思いがありましたが、資格も経験もなく不安がありました。 その中で、未経験から育てる環境と教育体制に魅力を感じ、入社を決めました。 ✅仕事で大事にしていること お客様の立場で考え、最適な整備内容を提案することを大切にしています。 専門用語をそのまま使うのではなく、分かりやすく説明し、一台一台責任を持って整備を行っています。 ✅印象的だったエピソード ご年配のお客様の車検を担当した際、分かりやすい説明を心がけたことで信頼をいただき、その後も指名で整備を任せていただけるようになりました。 最終的には、車のことはあなたに任せるという言葉をいただき、整備士としてお客様の生活を支えていることを実感しました。 ✅やりがいを感じる瞬間 お客様から直接ありがとうと言っていただけた時に、大きなやりがいを感じます。 ✅休日の過ごし方 休日は家族と過ごす時間を大切にしています。 仕事のモチベーションにもつながる大切な時間です。 ✅求職者へのメッセージ 整備士は車を修理するだけでなく、お客様の生活を支える仕事です。 未経験でも、やる気があればしっかり成長できる環境があります。 やりがいのある仕事に挑戦したい方は、ぜひ一歩踏み出してほしいと思います。 ✨ナオイオートでのキャリアパス ナオイオートでは、アルバイトは単なる一時的な働き方ではありません。 整備士としてのキャリアをゼロから築いていくための「入口」として設計されています。 ⇒まずはアルバイトとしてスタートし、工具の扱い方や作業の流れなど、基礎から現場に慣れていきます。 車の仕組みや点検の意味を理解しながら、無理なく実務経験を積んでいきます。 ⇒基礎を身につけた後は、タイヤ交換やオイル交換など、簡単な整備作業を担当できるようになります。 現場での経験を重ねながら、整備士の判断や考え方も学んでいきます。 ⇒一定期間の成長を経て、正社員として登用。 ここからは整備士として本格的にキャリアをスタートしていきます。 ⇒その後は、整備士資格の取得を目指しながら、より専門的な整備業務へとステップアップ。 実務と学習を並行して進めることで、着実に技術力を高めていくことができます。 ⇒将来的には、現場をまとめる工場長や、お客様対応を担うフロント、 店舗全体を管理するマネージャーなど、多様なキャリアパスが広がっています。 ✨アルバイトはゴールではなくスタート地点。 ここから整備士としての未来が動き出します。 ✅ナオイオートの考え方 茨城県は、車がなければ生活が成り立たない地域です。 だからこそ求められるのは、特定メーカーだけではなく、多様な車種に対応できる整備士です。 ナオイオートは、販売、整備、鈑金、コーティングまでを一貫して行う総合企業として、地域の皆様に支えられ成長してきました。 ナオイオートではハイブリッド車や電気自動車など、メーカーごとに異なる構造を、実際に触れながら学ぶことができます。 多くの車種に触れる経験が、整備士としての価値を高め、将来の選択肢を広げます。 この環境で身につけた技術は、整備士としての自信となり、地域の皆様に愛される自動車整備士へと成長するのです。 ✅ナオイオートの働く環境 未経験からスタートした社員が多く、初心者のつまずきや不安を理解している職場です。 年齢層は三十代が中心で、コミュニケーションが取りやすい環境。 チームで仕事を進めるため、一人で抱え込むことはありません。 評価は経験年数ではなく、成長や姿勢を重視しています。 どれだけ学び、行動し、周囲と協力できるかが評価につながります。 ✅ナオイオートで働く魅力 ✨未経験から整備士を目指せる育成環境 ナオイオートは無資格・未経験から整備士を育てる前提の環境。 洗車専任スタッフがいるため雑務で終わらず、実際の整備業務に関わりながら技術を身につけられる。 段階的に学べる仕組みがあるため、初めてでも安心してスタートできる。 ✨働きながら資格取得ができる仕組み 整備士資格は働きながら取得が可能。 専門学校のように費用をかけることなく、実務を通じて知識と技術を身につけられる。 収入を得ながらスキルアップできるため、将来への不安なくキャリアを築ける環境。 ✨多種多様な車種に触れられる成長環境 国産車、輸入車、ハイブリッド車、電気自動車まで、幅広い車種に対応。 メーカーに縛られず多様な整備経験を積めるため技術の幅が広がり、市場価値の高い整備士へと成長できる。 ✨工程管理による無理のない働き方 工程管理が徹底されているため、忙しさに追われて終わるのではなく、学ぶ時間と成長する時間が確保されている。 無理な残業を抑えながら、計画的に仕事を進められる環境。 ✨チームで成長できるフラットな職場環境 未経験スタートの社員が多く 初心者の気持ちを理解したサポート体制が整っている。 年齢層も近く、フレンドリーな雰囲気で質問しやすい環境。 個人プレーではなくチームで支え合いながら成長できる。

✅無資格OK｜6ヶ月後正社員登用前提｜働きながら資格取得

仕事内容 ✅クルマを触る仕事で終わらない ✅これからもなくなることのないクルマ、将来につながる技術を手に入れる仕事 ✨こんな経験はありませんか？ ◇メカニックアシスタントとして働いたが洗車や雑務ばかりで整備に関われなかった。 ◇専門用語で指示された内容が理解できず何をしているのか分からなかった。 ◇忙しさに追われて学ぶ時間がなく成長を感じられなかった。 ◇整備士に興味はあるが資格がないと無理だと思っている。 もし一つでも当てはまるなら、この環境はこれまでとまったく違います 仕事内容 ✅ 手伝いで終わらない、整備士になるための仕事 ✨ナオイオートでは、他の整備工場とここが違う。 ⇒洗車専任スタッフがいるため、アシスタントが雑務だけで終わることはありません。 ⇒工程管理を徹底しているため、学ぶ時間と教える時間が確保されています。 ⇒専門用語をそのまま使うのではなく、未経験者にも分かりやすく教えることを大切にしています。 ここでの仕事は補助ではありません。 整備士になるための実務トレーニングです。 工具の名前を覚えるところから始まり、作業の意味を理解しながら、段階的に成長していきます。 現場での経験と学習が結びつくことで、知識と技術が自然と身についていきます。 ✅具体的な業務と成長ステップ ◇最初に担当する業務 ⇒タイヤの空気圧チェック。 ⇒オイル量の確認。 ⇒ライトやワイパーの点検。 ⇒工具の準備と片付け。 作業の意味を理解しながら、基礎を身につけていきます。 わからないことがあれば、先輩スタッフがわかりやすく説明します。 ◇次のステップ ⇒タイヤ交換。 ⇒オイル交換。 ⇒バッテリー交換。 ⇒ブレーキ点検の補助。 先輩整備士の判断を間近で見ながら、作業の流れと考え方を学びます。 ◇さらに成長すると ⇒消耗部品の交換。 ⇒車検整備のサポート。 ⇒整備内容の理解と簡単な判断。 最終的には、一部の整備を自分で考え、任されるレベルまで成長します。 ✨働きながら資格取得ができる理由 整備士資格は、働きながら取得が可能です。 専門学校に通う場合と違い、学費の負担をかけずに収入を得ながら技術を身につけることができます。 実務を経験しながら学ぶことで、理解のスピードが早くなり、知識が定着しやすいのが特徴です。 現場での経験が、そのまま試験対策にもつながるため、無理なくステップアップできます。 ✨ナオイオートで活躍する先輩スタッフの声 ✅主な業務と経歴 2014年に新入社員として入社し、現在で十一年目になります。 入社当時は無資格の未経験からスタートしましたが、働きながら勉強し、二級整備士、検査員の資格を取得しました。 現在は工場長として、作業工程の管理や最終チェックを行いながら、現場での整備にも携わっています。 ✅入社したきっかけ もともと整備士として働きたいという思いがありましたが、資格も経験もなく不安がありました。 その中で、未経験から育てる環境と教育体制に魅力を感じ、入社を決めました。 ✅仕事で大事にしていること お客様の立場で考え、最適な整備内容を提案することを大切にしています。 専門用語をそのまま使うのではなく、分かりやすく説明し、一台一台責任を持って整備を行っています。 ✅印象的だったエピソード ご年配のお客様の車検を担当した際、分かりやすい説明を心がけたことで信頼をいただき、その後も指名で整備を任せていただけるようになりました。 最終的には、車のことはあなたに任せるという言葉をいただき、整備士としてお客様の生活を支えていることを実感しました。 ✅やりがいを感じる瞬間 お客様から直接ありがとうと言っていただけた時に、大きなやりがいを感じます。 ✅休日の過ごし方 休日は家族と過ごす時間を大切にしています。 仕事のモチベーションにもつながる大切な時間です。 ✅求職者へのメッセージ 整備士は車を修理するだけでなく、お客様の生活を支える仕事です。 未経験でも、やる気があればしっかり成長できる環境があります。 やりがいのある仕事に挑戦したい方は、ぜひ一歩踏み出してほしいと思います。 ✨ナオイオートでのキャリアパス ナオイオートでは、アルバイトは単なる一時的な働き方ではありません。 整備士としてのキャリアをゼロから築いていくための「入口」として設計されています。 ⇒まずはアルバイトとしてスタートし、工具の扱い方や作業の流れなど、基礎から現場に慣れていきます。 車の仕組みや点検の意味を理解しながら、無理なく実務経験を積んでいきます。 ⇒基礎を身につけた後は、タイヤ交換やオイル交換など、簡単な整備作業を担当できるようになります。 現場での経験を重ねながら、整備士の判断や考え方も学んでいきます。 ⇒一定期間の成長を経て、正社員として登用。 ここからは整備士として本格的にキャリアをスタートしていきます。 ⇒その後は、整備士資格の取得を目指しながら、より専門的な整備業務へとステップアップ。 実務と学習を並行して進めることで、着実に技術力を高めていくことができます。 ⇒将来的には、現場をまとめる工場長や、お客様対応を担うフロント、 店舗全体を管理するマネージャーなど、多様なキャリアパスが広がっています。 ✨アルバイトはゴールではなくスタート地点。 ここから整備士としての未来が動き出します。 ✅ナオイオートの考え方 茨城県は、車がなければ生活が成り立たない地域です。 だからこそ求められるのは、特定メーカーだけではなく、多様な車種に対応できる整備士です。 ナオイオートは、販売、整備、鈑金、コーティングまでを一貫して行う総合企業として、地域の皆様に支えられ成長してきました。 ナオイオートではハイブリッド車や電気自動車など、メーカーごとに異なる構造を、実際に触れながら学ぶことができます。 多くの車種に触れる経験が、整備士としての価値を高め、将来の選択肢を広げます。 この環境で身につけた技術は、整備士としての自信となり、地域の皆様に愛される自動車整備士へと成長するのです。 ✅ナオイオートの働く環境 未経験からスタートした社員が多く、初心者のつまずきや不安を理解している職場です。 年齢層は三十代が中心で、コミュニケーションが取りやすい環境。 チームで仕事を進めるため、一人で抱え込むことはありません。 評価は経験年数ではなく、成長や姿勢を重視しています。 どれだけ学び、行動し、周囲と協力できるかが評価につながります。 ✅ナオイオートで働く魅力 ✨未経験から整備士を目指せる育成環境 ナオイオートは無資格・未経験から整備士を育てる前提の環境。 洗車専任スタッフがいるため雑務で終わらず、実際の整備業務に関わりながら技術を身につけられる。 段階的に学べる仕組みがあるため、初めてでも安心してスタートできる。 ✨働きながら資格取得ができる仕組み 整備士資格は働きながら取得が可能。 専門学校のように費用をかけることなく、実務を通じて知識と技術を身につけられる。 収入を得ながらスキルアップできるため、将来への不安なくキャリアを築ける環境。 ✨多種多様な車種に触れられる成長環境 国産車、輸入車、ハイブリッド車、電気自動車まで、幅広い車種に対応。 メーカーに縛られず多様な整備経験を積めるため技術の幅が広がり、市場価値の高い整備士へと成長できる。 ✨工程管理による無理のない働き方 工程管理が徹底されているため、忙しさに追われて終わるのではなく、学ぶ時間と成長する時間が確保されている。 無理な残業を抑えながら、計画的に仕事を進められる環境。 ✨チームで成長できるフラットな職場環境 未経験スタートの社員が多く 初心者の気持ちを理解したサポート体制が整っている。 年齢層も近く、フレンドリーな雰囲気で質問しやすい環境。 個人プレーではなくチームで支え合いながら成長できる。

未経験OK！日勤&軽作業スタッフ！20～40代男性活躍中！

仕事内容 ＼コツコツ・モクモク作業が好きな方におすすめ！／ スポーツイベント等で使用される レンタル用品の清掃・仕分け・ 出荷準備作業をお願いします！ 具体的には・・・ ✅椅子やマットの清掃作業 ✅商品の点検・メンテナンス ✅棚入れ・整理整頓 ✅レンタル品の出荷準備 ✅仕分け作業 扱う商品はイベント用品中心で、 難しい作業はありません。 コツコツ・モクモク作業が 好きな方にオススメです！ ◆･◆･◆･◆･◆･◆･◆･◆ この仕事の魅力 ◆･◆･◆･◆･◆･◆･◆･◆ ✅人気の日勤＆9:00スタート 朝は少しゆっくり出勤♪ 通勤ラッシュも避けやすく、 無理なく働けます。 ✅土日祝休み＆残業なし プライベートの時間も しっかり確保できます！ ✅空調完備の快適倉庫 一年中快適な環境で 働きやすい職場です。 ✅未経験歓迎の軽作業 難しい作業はありません！ モクモク作業が好きな方に ピッタリのお仕事です。 ✅自分のペースで進められる 焦らずコツコツ作業できるので、 長く安定して働けます！

✅3級はスタートライン。本物の整備士へ育てます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：空運航空機整備士、鉄道メンテナンス/整備、整備士（道路交通/陸運） 成長途上の当社と共に、技術を高めていきたい自動車整備士を募集します。 ✨書類選考無し＆面談確約 ✅自動車整備未経験歓迎 ✅個人に合わせたキャリアプラン ✅資格取得サポートあり ✨キャリアに応じて、選べるスタートライン 資格や経験によって、上級職の求人をご案内することも可能です。 面接時に資格や経験をお聞かせください。 お客様と「車を通じて生涯のお付き合い」をすることが、当社の経営理念。 一回のお取引だけではなく、車販、車検、鈑金、保険…車のことなら何でも当社で済ませられる「ワンストップサービス」を提供するカーディーラーとして、茨城県南を中心に実績を築いてきました。 ✨企業の発展を支えるのは「人」 社員満足度（ES）も大切にしており、育児休暇や有給休暇が取りやすい環境です。 当社は、家族も誇りに思える企業を目指しており、従業員の子供が将来入社したいと思うような環境を作りをしています。 ✨「個人」に合った成長支援 目標がはっきりしているキャリアプランを用意しているので、目指すところがわかりやすく、整備士の先に何があるのかをイメージして働くことができます。 上級資格の取得を目指しやすくするため、資格取得費用の全額援助も行っています！ ✅具体的な業務内容 ■法定点検 ■車検整備 ■一般整備 ■故障診断 など ✨売上が第一優先ではなく、お客様から信頼されることが第一優先 当社は売上が第一優先ではなく、お客様から信頼をされることが第一優先である考えています。 職務ごとに個々での目標設定はありますが、厳しいマネジメントや過度なプレッシャーもないので、お客様第一で業務遂行が可能です。 ✨男性社員の育児休暇実績有◎福利厚生が自慢です 当社は従業員の働きやすさを重視しており、男性社員の育児休暇実績もあります。 また、鹿島アントラーズのスポンサーもしており、福利厚生の一環でホーム戦を無料で観戦することも可能です。 ✨社会貢献活動にも意欲的、ナオイの森ECOプロジェクト 地域のお客様に一番愛されるクルマ屋を目指しており、社会貢献活動も意欲的です。 地元の小学校と連携し、子どもたちと共に「緑育」活動を推進しています。 また、各種イベントでは、特別価格でエンジンオイル交換を行い、その収益を全額プロジェクトへの募金としています。

✅3級はスタートライン。本物の整備士へ育てます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：空運航空機整備士、鉄道メンテナンス/整備、整備士（道路交通/陸運） 成長途上の当社と共に、技術を高めていきたい自動車整備士を募集します。 ✨書類選考無し＆面談確約 ✅自動車整備未経験歓迎 ✅個人に合わせたキャリアプラン ✅資格取得サポートあり ✨キャリアに応じて、選べるスタートライン 資格や経験によって、上級職の求人をご案内することも可能です。 面接時に資格や経験をお聞かせください。 お客様と「車を通じて生涯のお付き合い」をすることが、当社の経営理念。 一回のお取引だけではなく、車販、車検、鈑金、保険…車のことなら何でも当社で済ませられる「ワンストップサービス」を提供するカーディーラーとして、茨城県南を中心に実績を築いてきました。 ✨企業の発展を支えるのは「人」 社員満足度（ES）も大切にしており、育児休暇や有給休暇が取りやすい環境です。 当社は、家族も誇りに思える企業を目指しており、従業員の子供が将来入社したいと思うような環境を作りをしています。 ✨「個人」に合った成長支援 目標がはっきりしているキャリアプランを用意しているので、目指すところがわかりやすく、整備士の先に何があるのかをイメージして働くことができます。 上級資格の取得を目指しやすくするため、資格取得費用の全額援助も行っています！ ✅具体的な業務内容 ■法定点検 ■車検整備 ■一般整備 ■故障診断 など ✨売上が第一優先ではなく、お客様から信頼されることが第一優先 当社は売上が第一優先ではなく、お客様から信頼をされることが第一優先である考えています。 職務ごとに個々での目標設定はありますが、厳しいマネジメントや過度なプレッシャーもないので、お客様第一で業務遂行が可能です。 ✨男性社員の育児休暇実績有◎福利厚生が自慢です 当社は従業員の働きやすさを重視しており、男性社員の育児休暇実績もあります。 また、鹿島アントラーズのスポンサーもしており、福利厚生の一環でホーム戦を無料で観戦することも可能です。 ✨社会貢献活動にも意欲的、ナオイの森ECOプロジェクト 地域のお客様に一番愛されるクルマ屋を目指しており、社会貢献活動も意欲的です。 地元の小学校と連携し、子どもたちと共に「緑育」活動を推進しています。 また、各種イベントでは、特別価格でエンジンオイル交換を行い、その収益を全額プロジェクトへの募金としています。

仕事内容 具体的には・・・ 倉庫内で小型部品の包装・梱包を行うお仕事になります★ ●トラクターに使用される小さめの部品を扱います。 ●指定の方法で部品を包装し、丁寧に梱包していきます。 ● 仕事に必要な道具はすべて会社が準備するので、安心して働けます。 ●動きやすい服装にエプロンを着用して作業していただきます。 【職場環境】 男女活躍中の軽作業スタッフ募集！ 8時スタート・9時スタートのどちらかを選べるお仕事です♪ お仕事に慣れるまでは9時から始めて、 慣れてきたら8時スタートに変更することも可能です。 この求人のメリット★ ● スタート時間を選べるので、自分のペースで働きやすい！ ●作業はシンプルで覚えやすく、未経験の方でも安心！ ● チームワークの良い職場なので、わからないこともすぐに相談できます！ 【こんな方に向いています♪】 - コツコツと作業するのが好きな方。 - 清潔で快適な環境で働きたい方。 - 家庭と仕事の両立を大切にしたい方。 少しでも興味を持たれた方は、ぜひご応募ください。 あなたと一緒に働けることを楽しみにしています。