栃木の求人・転職情報

無資格未経験OK／月給28万円以上／賞与年2回／退職金あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、職人/現場作業員、倉庫作業スタッフ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨創業50年の安定企業で働こう！✨ ✨資格や実務経験は問いません！✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅未経験スタートのご応募も大歓迎！ ✅シフト交代制でも夜勤は一切ナシ！ ✅未経験からでも月給28万円以上！ ✅さらに賞与年2回支給で収入面は◎ ✅勤続3年以上の方は退職金制度あり！ ══════════════════ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣￣ 学校・飲食店・コンビニ・食品工場 などから回収された使用済みの 食用油を、再び価値ある資源へと 生まれ変わらせるお仕事です！ 【具体的には】 ￣￣￣￣￣￣￣ ■食品工場等からローリー車で 廃食用油を回収 ■回収された廃食用油を 用途ごとにチェック・仕分け ■仕分け後の油を加熱し 水分の除去や殺菌処理を実施 ■遠心分離機を使って不純物を分離し 用途別にタンクへ移送・管理 一連の作業は機械操作が中心で、 手順に沿って進めていくため、 未経験の方でも無理なく覚えられます！ ✋実際の作業イメージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ YouTubeで 「吉川油脂 ミライにTRY」 と検索すると動画で確認できます♪ ✋入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ 経験豊富な先輩スタッフが 作業の流れや機械の扱い方を 基礎から丁寧にレクチャーします。 「工場勤務が初めてで…」 「機械オペレーターの経験がない…」 そんな方も安心してスタートできる 教育体制が整った職場です！ ══════════════════ ⏩地球環境を支える安定事業！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 廃食用油の回収・再資源化を通じて、 持続可能な社会の実現を目指す企業です！ 飲食店や食品工場で役目を終えた油を、 飼料原料などへ再利用する循環型事業を 展開し、環境負荷の低減に貢献✊ 資源を無駄にしない仕組みづくりを通じ、 SDGsやカーボン削減にも積極的に対応。 地域に根ざした環境ビジネスとして、 次世代につながる社会を支えています◎ ══════════════════

✅年収480～780万円想定✅フレックス制✅年休121日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、生産計画策定、機械生産技術 ✨生産企画の経験者募集！ 生産企画の経験を、工場単体の改善から、 グローバル全体の生産戦略へ広げませんか。 お任せするのは、コンプレッサーや HVAC（暖房・換気・空調）、 その構成部品・新製品について、 「どの生産拠点で」「何を」 「どのようにつくるか」 を検討し、最適な生産・供給体制を 構築する仕事です。 工場管理部の生産企画（Footprint） 担当として、需要、生産能力、設備稼働率、 コスト、関税などの条件を整理し、 国内外の関係者と連携しながら 生産体制を検討します。 生産ラインの統廃合や生産拠点の統合、 内製・外製方針の決定、新拠点設立の検討 など、会社全体のものづくりに関わる ポジションです。 「生産企画の経験を、より上流の仕事で活かしたい」 「一つの工場だけでなく、複数の生産拠点を俯瞰したい」 「海外拠点と関わるグローバルな仕事に挑戦したい」 そのような方に適した環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■生産Footprintの検討・立案 ・営業部門の中期売上計画に基づく、 製品・部品ごとの中期数量表の作成および改訂 ・設備稼働率の改善策の立案・実施 ・生産ラインの統廃合や生産拠点統合の検討 ・生産技術部門と連携した 標準生産ラインの採用計画立案 ・拡販に伴う生産能力増強の検討 ・新たな生産拠点設立の立案・提案 ・関税上の課題を踏まえた、 適切な生産拠点の検討・変更 ■内製・外製方針の決定 ・新規立ち上げプロジェクトの コスト見積もりに必要な内外製区分の決定 ・新製品および構成部品の内製・外製方針の決定 ■グローバル拠点との連携 ・各拠点から提案されるFootprint変更、 内外製変更に関する会議の運営 ・グローバル各拠点の担当者との連携・調整 ・英語での資料作成 ・海外拠点との英語メールによるコミュニケーション ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅このポジションの魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■グローバルな生産体制を考える仕事 一つの工場だけではなく、国内外の 複数拠点を俯瞰し、会社全体にとって 最適な生産・供給体制を検討します。 ■「どこで、何をつくるか」の判断に関われる 生産拠点や生産ラインの配置、 内製・外製の方針など、ものづくりの 前提となる重要な企画に携わります。 ■生産企画の経験を上流で活かせる 生産計画、設備計画、ライン改善、 生産能力の検討などの経験を、 グローバルな生産戦略へ広げられる ポジションです。 ■企画から実行まで携われる 分析や計画の作成だけでなく、 関係部門や各拠点と連携し、 生産体制の変更や改善を実行へつなげます。 ■英語を使って海外拠点と連携できる 英語での資料作成やメールを通じて、 海外拠点の担当者と連携します。 これまでの英語使用経験を、 実務の中で活かせます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ハイリマレリジャパンについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ハイリマレリジャパンは、 車内の快適性を支えるHVAC、 コンプレッサー、ヒートポンプなどを 手がけるグローバル自動車システム サプライヤーです。 そのルーツの一つが、 日本で長く自動車部品のものづくりを 担ってきた旧カルソニックカンセイです。 2019年、旧カルソニックカンセイと、 イタリア発祥のマニエッティ・マレリが 経営統合し、「マレリ」が誕生しました。 そして2021年、マレリが持つ自動車分野の 技術・グローバルな事業基盤と、 中国・Highlyが強みとする 電動コンプレッサーの 技術・事業ネットワークを組み合わせ、 Highly Marelliが誕生しました。 旧カルソニックカンセイ以来の 品質とものづくり。 イタリア発祥のマレリが持つ 技術とイノベーション。 中国・Highlyが持つ 電動コンプレッサー分野の技術と事業基盤。 それぞれの強みを掛け合わせ、 電動化が進む自動車業界において、 車内空調・熱マネジメント領域の発展に 取り組んでいます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅経験を活かしてキャリアを広げられます ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 本ポジションでは、 生産企画の経験を活かし、 グローバルな生産・供給ネットワークの 構築に携わっていただきます。 生産計画や設備計画を立てるだけではなく、 生産拠点の配置、ラインの統廃合、 生産能力の増強、内製・外製方針など、 会社全体の生産体制に関わる役割です。 「生産企画の経験を、複数拠点を対象とした仕事で活かしたい」 「製造業での経験を、グローバルな環境で活かしたい」 そのような方に向いている仕事です。

健康経営優良法人2026認定企業 将来の管理職候補として長く活躍いただける人材を募集します

仕事内容 健康経営優良法人2026認定企業 国際物流・輸入管理スタッフ（管理職候補）募集 中国工場との連携を通じて、製品の安定供給を支える管理部門の仕事です。 国際調達部のリーダー候補として、海外出張や商談対応などもお任せします。 将来的には管理職として長く活躍いただける人材を求めています。 ＼アピールポイント／ ・メーカーの生産を支える物流・輸入管理のポジション ・将来の管理職候補としてキャリアアップを目指せます ・主な取引先は大手トラックメーカー。安定した受注基盤があります ・経験者は能力・経験を考慮し給与を優遇 ・週休2日制・日勤のみでワークライフバランスも充実 ・中国語が話せなくてもOK。翻訳ツールを活用しながら業務を進められます ・休憩室完備（エアコン・給水機・冷蔵庫・自販機・夏場はアイス食べ放題） ・現場にはウォーターサーバー、個人ロッカーも完備 ＼具体的な仕事内容／ 中国（大連・上海・広州）の協力工場と連携し、 製品の輸入から納品までを円滑に進めるための物流・調達管理業務を担当していただきます。 ◆中国工場との調整業務 製造状況や納期について中国の取引先とメールでやり取りを行います。 定型的な内容が中心で、翻訳ツールも活用できるため中国語に自信がない方も安心です。 ◆輸入・物流管理 輸入スケジュールの管理や入出庫・在庫状況の確認を行い、 生産に必要な製品を安定して供給できるよう管理します。 ◆価格・見積管理 見積書や単価の管理、価格確認などを担当します。 経験を積んだ後は、取引先との価格調整やコスト改善にも携わっていただきます。 ◆品質管理・改善対応 製品の品質確認や検査結果の管理を行い、 不具合発生時には中国工場と連携しながら改善対応を進めます。 将来的には現担当者とともに中国への出張や 取引先との商談、外注先管理なども担当していただき、 国際調達部門の中核メンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。 ＼経験を活かせる仕事です／ 生産管理・物流管理・購買・資材調達などの経験をお持ちの方は その知識や経験を存分に活かせます。 ＼資格取得支援制度／ 資格取得にかかる講習費用・試験費用はすべて会社が負担。 ＼通勤について／ 当社は佐野市栄町にございます。 佐野市内はもちろん、近隣の栃木市、足利市、太田市、館林市 及び周辺地域からの通勤者も活躍しています。 ＼この仕事のやりがい／ 製品の品質を守る、重要なポジションです。 自分のチェックが「安心・安全」につながるため、 責任感とやりがいを感じながら働けます。 ＼新和工業 佐野工場について／ 当社は創業から50年以上にわたり 高い技術力で、大手トラックメーカー様より厚い信頼をいただいております。 2022年2/8「とちぎ健康経営宣言」に参加 2022年6/30「とちぎSDGs推進企業」に登録 を致しました。 企業価値の向上と競争力の強化を図り 常に取引企業様のご要望に応えると共に 従業員がイキイキと働ける そんな会社であり続けたいと思っております。 最後までお読みいただき、ありがとうございます。 ご興味をお持ちいただけたら、ぜひご連絡ください。 応募前のご質問や職場見学も受け付けています。 「仕事内容を詳しく知りたい」 「工場の雰囲気を見てから考えたい」 という方も、お気軽にお問い合わせください。 一人ひとりに対し丁寧に対応させていただきます。 あなたからのご連絡を心よりお待ちしています。

未経験OK！計画好きな方にピッタリ✨ほぼ残業なし・土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、営業事務、購買/物流事務 ／ あなたの段取り力を活かして、 計画を作る。未来を創る。 ＼ 事務経験や特別なスキルは一切不要。 「旅行の計画を立てるのが好き」「予定通りに進むと嬉しい」といった、あなたの適性を一番に評価する採用です。 単なるデータ入力ではなく、パズルを組み立てるように「人にしかできない調整と段取り」で活躍できるお仕事です。 お任せするのは、全国の工場や仕入先を巻き込みながら納期調整を行う、繊維業界の司令塔ポジション。 自分の手でスケジュールをデザインし、製造を円滑に進める面白さを実感できます。 【ここがポイント✨】 ✅17時定時でほぼ残業なし！プライベートも満喫 ✅昨年度賞与3ヶ月分！手厚い福利厚生あり ✅ロボット導入推進中で単純作業から脱却できる ✅頑張りを正当に給与へ反映する新評価を構想中 ★お任せする仕事 ――――――――― 当社では「糸の仕入れ」「生地の加工」「完成品」など、製品の製造工程ごとに役割分担を決めて業務を行っています。 ずっとPCに向かう仕事ではありません。オフィスワークに加え、出荷伝票の準備や、時には倉庫・自社工場へ足を運んで現物を確かめることもあります。 「座りっぱなしよりも、社内や現場とコミュニケーションを取りながらリフレッシュして働きたい」という方にピッタリです◎ ・受発注対応とシステムへのデータ入力 ・生産者および在庫品からの出荷・納品手配 ・材料の在庫確認および仕入先への発注依頼 ・電話、メールによる顧客や協力会社との納期調整 ・2～3ヶ月先のスケジュールを見据えた工程管理 ・見積書の作成（精査や交渉は営業が担当） 担当工程ごとに営業とタッグを組むため連携がとりやすく、自分のミッションに集中して取り組めます。 ※担当工程はご本人の適性や希望を考慮し決定します。 ＜ある1日の流れ＞ ▼08:00～ 出勤・朝の打ち合わせ ▼08:30～ 電話・メール対応やデータ入力、工場との調整 ▼12:00～ お昼休憩 ▼13:00～ 電話・メール対応、材料手配など ▼15:00～ 営業メンバーと新商品の打ち合わせ・フォロー ▼16:00～ 明日の計画作成、出荷手配など ▼17:00 退勤（残業はほぼありません） ★安心のサポート体制と助け合う風土 ――――――――――――――――― 入社後はイチから学べる研修をご用意。最初は覚えることが多く感じられるかもしれませんが、社長や先輩が丁寧にフォローします！ 失敗しても助け合う温かい風土があり、コツが身につけばしっかり対応できるようになるのでご安心ください。 さらに現在、特定の個人に仕事が偏らないよう「多能工化」を推進中。 RPAによる自動入力やAI・動画マニュアル化を進めており、未経験からでも着実に業務を習得できる環境です。 ★予定通りにいかないから、面白い ―――――――――――――――― 組み立てた緻密な計画通りに物事が進み、すべてのピースがはまった瞬間に「今日すごい仕事したな！」と大きな達成感を味わえます。 また、医療分野や社会基盤に使われる資材を扱っており、人の役に立つ実感も得られます。 一方で、製品の売れ行きによる突発的な追加発注なども日常茶飯事です。 計画が狂う瞬間は難しさもありますが、焦らず代案を考えてパズルを組み直し、無事に納品できた時には大きな成長と手応えを感じられます。 ★一緒に働く仲間より ―――――――――― 【代表取締役社長 / 安藤】 当社では『昨日より少しでも良くする』という改善マインドを大切にしています。 RPAや新ツールを試すなど、自分なりに仕事をデザインする挑戦は大歓迎！ 今後は業務の幅を広げた分だけ給与アップを目指せる新しい評価制度も構想中で、頑張るあなたを全力でバックアップします！ 【栗田（女性）／入社15年目】 工場を止めないため、注文が届いた瞬間の在庫確認や手配には特に注意を払っています。 一つの確認漏れが全体の遅れに繋がるからこそ、念のための先回り確認が不可欠な仕事です。 自分の丁寧な手配で製造から出荷までスムーズにつながり予定通り納品できた時には嬉しいですし、陰で現場を支える手応えを感じられる瞬間です！

頼れるリーダーとして栽培管理＋人員管理｜賞与年2回・土日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：生産管理、業務企画、農家/農作業スタッフ 【現場作業を行いながら、農場全体を支える“リーダー”募集】 今回募集するのは、農場での作業を中心に行いながら、 技能実習生を含む現場メンバーと一緒に働き、 作業指示や進捗管理も担う農場の現場リーダーです。 管理業務だけを行うポジションではなく、 農作物の生産・収穫・草刈り・農機具の運転など、 現場作業が仕事の中心になります。 そのうえで、現在1名いる管理者と連携しながら、 各農場の運営を支える役割をお任せします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 ［1］農場での現場作業 ・農作物の生産、栽培、収穫 ・草刈り、土地の維持管理 ・トラクターや収穫機の運転 ［2］スタッフ・現場管理 ・スタッフへの作業指示、育成 ・人員配置、作業進捗の管理 ・安全、品質の確認 ［3］付随する管理・調整業務 ・出荷計画、報告書の作成 ・社内外との連絡、調整 ・必要に応じた営業活動 【育てているもの】 さつまいも、キャベツ、ブロッコリー、 とうもろこし、明日葉、ほうれん草 など 【勤務地】 栃木県、群馬県、茨城県、埼玉県 ※各地にある複数の農場を巡回します ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ～ 株式会社エコ革 ～ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼＼ 農地を活かす、新しい"二毛作" ／／ 太陽光パネルを取り扱う会社が農業に挑戦！ 放置された土地を農地に生まれ変わらせて、 "農業と太陽光発電を両立する場所"として活用！ 営農型太陽光発電を活用して、農業と発電を 同時に行います。エネルギー創出のために 農地を「転用」するのではなく、 「維持したまま活用する」ことを考え 農地としての機能を守っています。 この取り組みに興味をお持ちいただけたら、 ぜひご応募ください。 【HP】http://ecokaku.jp/

■プレスコラムのメーカーである当社にて建物を支える「鉄骨柱」の製造工程管理および品質・コスト改善を担当し、高品質な製品の安定供給と組織の生産性向上を推進していただきます。

企業名 株式会社セイケイ 求人名 【佐野市/品質管理・生産管理】未経験歓迎/鉄骨メーカーの工程管理 仕事の内容 ■プレスコラムのメーカーである当社にて建物を支える「鉄骨柱」の製造工程管理および品質・コスト改善を担当し、高品質な製品の安定供給と組織の生産性向上を推進していただきます。 【具体的には】 ■製造工程の管理および営業・製造部門への指示・調整 ■協力会社の管理・技術指導 ■品質およびコスト改善の立案・実行 ■顧客からの問い合わせ対応、立ち合い検査対応・記録作成 募集職種 【佐野市/品質管理・生産管理】未経験歓迎/鉄骨メーカーの工程管理

佐野事業所にて需要予測から生産計画・資材・在庫・出荷の生販在(PSI)管理を統括。欠品や過剰在庫を出さない安定的な供給体制を構築し、属人的計画の標準化や部門マネジメント・後進育成を担当いただきます。

企業名 ニデックコンポーネンツ株式会社 求人名 【生産管理部長候補】増産期のPSI管理統括/事業部経営の全体像を担う 仕事の内容 佐野事業所にて需要予測から生産計画・資材・在庫・出荷の生販在(PSI)管理を統括。欠品や過剰在庫を出さない安定的な供給体制を構築し、属人的計画の標準化や部門マネジメント・後進育成を担当いただきます。 ■生販在(PSI)計画統括:需要予測に基づく生産計画/能力計画/資材(MRP)計画の設計立案■納期/在庫/原価管理:受注～出荷の進捗管理/納期回答/在庫適正化/標準原価ベースのPSI管理■組織マネジメント/技術継承:部員育成/計画,調整業務標準化/文書化/後任育成■他部門との能力計画連携:増産,自動化に伴う能力変動の計画反映/新製品立上げ初期流動計画 ■システム/業務改善:生産管理システムの運用改善/Excel依存業務のシステム化 募集職種 【生産管理部長候補】増産期のPSI管理統括/事業部経営の全体像を担う

健康経営優良法人2026認定企業 生産管理・得意先対応メインのお仕事です 週休2日　未経験者OK

仕事内容 健康経営優良法人2026認定企業 生産管理スタッフ正社員募集 ＼アピールポイント／ ・週休2日制。長期休暇もしっかりと取れます。 ・夜勤なし 日勤の仕事ですので体力的な負担も少なく勤務できます。 ・主な得意先は大手トラックメーカー、安定して長く勤務いただけます。 ・経験者は能力に応じて高給優遇 月給40万円も可能です。未経験者も大歓迎！ ・休憩室は給水機、エアコン、自販機、冷蔵庫（夏場はアイス食べ放題）を、現場にはウォーターサーバーを完備 ・個人ロッカー完備 ・20代・30代が活躍中です。 ＼具体的な仕事内容／ ・得意先との打ち合わせ 既存のお取引先と価格や納期について打ち合わせを行い、 スムーズに製品を納品できるよう調整します。 ・生産スケジュールの調整 受注状況や納期に合わせて、 社内の製造現場と連携しながら生産計画を調整します。 ・フォークリフト作業 製品の積み込みや荷下ろしなど ・近隣取引先への納品・引き取り 同じ工業団地内など近距離のお客様先へ、 製品の納品や引き取りをお願いすることがあります。 ※基本は得意先対応や社内調整が中心です。 状況に応じてフォークリフト作業や近隣取引先への 納品・引き取りをお願いする場合があります。 倉庫業や物流業における商品管理、在庫管理や 工場での製造作業（商品は不問）で勤務したことがある方は 経験を活かすことができるかと思います。 （必須ではありません 未経験スタートの社員も活躍中です） ※PCスキルはワード・エクセルの基本的なスキルがあればOKです。 作業内容についてはOJTで一つひとつ丁寧にお教えいたします。 必要な作業着や保護具は全て会社で用意しますし、ツールにも安全装置がついていますので 工場でのお仕事が初めての方でも安心してご応募ください。 ＼資格取得支援制度／ 資格取得にかかる講習費用・試験費用はすべて会社が負担。 未経験からでも安心して技術を身につけられます。 ＼勤務部署の現在の在籍／ 平均年齢30歳 未経験スタートの社員も活躍中です。 ＼車好きが楽しく働いてます／ 「車が好き」 「車の構造に興味がある」 当社はそんなスタッフが多く、楽しみながら働いています。 奥が深く、成果が形として残るので やりがいを感じることができるお仕事です。 ＼新和工業 佐野工場について／ 当社は創業から50年以上にわたり 高い技術力で、大手トラックメーカー様より厚い信頼をいただいております。 2022年2/8「とちぎ健康経営宣言」に参加 2022年6/30「とちぎSDGs推進企業」に登録 を致しました。 企業価値の向上と競争力の強化を図り 常に取引企業様のご要望に応えると共に 従業員がイキイキと働ける そんな会社であり続けたいと思っております。 最後までお読みいただき、ありがとうございます。 ご興味をお持ちいただけたら、ぜひご連絡ください。 ご質問だけでも結構です。 入社前に職場見学も可能です。 一人ひとりに対し丁寧に対応させていただきます。 あなたからのご連絡を心よりお待ちしています。

EV・xEV向け車載用コンプレッサーやサーマルマネジメントシステム等のグローバル展開を進める当社にて、海外拠点を含む生産配置の最適化および工場再編・生産ラインの稼働向上に向けて実行推進いただきます。

企業名 ハイリマレリジャパン株式会社 求人名 【グローバル生産企画】世界中の製造拠点全体を俯瞰／フレックスタイム制 仕事の内容 EV・xEV向け車載用コンプレッサーやサーマルマネジメントシステム等のグローバル展開を進める当社にて、海外拠点を含む生産配置の最適化および工場再編・生産ラインの稼働向上に向けて実行推進いただきます。 ■グローバル生産拠点の最適化（能力・稼働率分析、拠点の選定・割り当て） ■工場再編・生産ライン再配置（部品配置、生産移管検討） ■コスト・関税対策を踏まえた戦略立案 ■社内外との各種グローバル調整業務 【仕事の魅力】数千億円規模のサプライチェーンを動かすスケール感のもと、単一工場の管理にとどまらず世界中の製造拠点全体を俯瞰した事業戦略・投資判断に携わることができます。 募集職種 【グローバル生産企画】世界中の製造拠点全体を俯瞰／フレックスタイム制

自分の考えを活かせる職場

仕事内容: 生産管理業務に関するお仕事です。正社員として、生産部署と連携して生産計画の立案や製造設備の改善・更新等を担当していただきます。 【主な仕事内容】 * 生産計画の立案 * 製造設備改善・更新 * 生産性向上、省人・省力化対策の立案、実行 * 生産部署との連携 部署内での協力を重視し、円滑な業務遂行を目指します。部署メンバーと共に成長できる環境を提供しますので、意欲的に業務に取り組んでいただける方を歓迎します。

金属製の安全柵やキャンプ用品をはじめとする多様な製品の製造を行っている当社にて、佐野工場全体の安定的な稼働を支え、従業員の就業管理全般を担う管理本部のリーダー業務をお任せいたします。

企業名 祖峰企画株式会社 求人名 【佐野市】管理本部リーダー（製造・労務管理）/年間休日105日 仕事の内容 金属製の安全柵やキャンプ用品をはじめとする多様な製品の製造を行っている当社にて、佐野工場全体の安定的な稼働を支え、従業員の就業管理全般を担う管理本部のリーダー業務をお任せいたします。 ■製造現場で発生するトラブルや問題への迅速な対応、原因調査と対策実施、関係者との調整 ■製造スタッフのシフト管理、勤怠管理、教育・指導を通じたチームのモチベーション向上と安全管理推進 ■労災対応を含む人事管理全般（欠勤者対応、注意指導、組織内の問題解決や仲裁） ■仕入れ先との契約交渉や打合せ対応、生産システムへのデータ入力等の幅広い管理業務 ■【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【佐野市】管理本部リーダー（製造・労務管理）/年間休日105日

長期休暇あり！休憩所や仕出し弁当など待遇も◎【002】

仕事内容 雇用形態：派遣社員 職種：生産管理、倉庫管理（倉庫/配送センター）、倉庫作業スタッフ ＼業務拡大の為、急募！未経験者大歓迎！／ 【自動車部品の包装・梱包作業】 大手自動車メーカー生産工場へ出荷する 部品の手包装、仕分け、梱包作業などを行ってもらいます。 基本的には作業台で手包装する立ち仕事がメインです！ 包装する部品は10キロ前後の部品もありますが 片手で持てる軽い部品もあります。 出荷する部品は日によって違い、 チームで協力して進めていくので1人で１日中重い物を運ぶ心配はありません。 難しい仕事はないので未経験者も大歓迎！！ 入寮の方は寮費1ヵ月無料！（社内規定による） 【 寮完備 】 U/Iターンをお考えの方必見！ 寮完備、即入居可能だからスグ働けます！ 【 前払い制度あり 】 働いた分のお給料を給料日前に 先にお支払いすることも可能です！！ ※契約上限年齢65歳

「生産管理／正社員募集」 佐野市富岡町／未経験者OK 経験者も大歓迎！男女共活躍中！

仕事内容 佐野市富岡町にある 株式会社エスティーワイが 生産管理／正社員を募集します。 未経験者大歓迎です！ ＼アピールポイント／ ・生産管理未経験者大歓迎です！ 資格等も特に問いません。 多くの方が未経験スタートです。 ・未経験の方でも安心のサポート体制 お仕事に慣れるまで、わたし達が一丸と なって親切丁寧にお仕事をお教えします ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 生産管理とは 「生産（設計・調達・作業）を原価・ 数量および納期の観点で管理すること」です。 生産活動にかかわるすべての工程について、 コストの最適化や維持などを管理する 大切な部門でやりがいのあるポジションです。 ・生産計画立案 ・部品、原材料の発注、調整 ・客先との納期調整 ・在庫管理 ・データー入力管理等 ※経験者はプラスチック射出成型の生産管理経験者 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「通勤のポイント」 近隣からは、足利市・栃木市・小山市・ 館林市・太田市からの通勤者も活躍中です。

☆１７時まで☆生産計画の立案など☆同業務の方がいて安心☆

仕事内容 ☆１７時まで☆生産計画の立案など☆同業務の方がいて安心☆１０月スタート！自動車部品メーカーでのお仕事★教育体制充実！派遣スタッフが活躍中の職場です！ 【お願いしたいお仕事の内容】製品の生産計画立案・進捗管理｜部品の受発注、納期調整・管理(専用システム・Ｅｘｃｅｌ使用)｜在庫管理・棚卸｜書類作成｜電話応対などをお願いします。 ♪♪引継ぎあり♪♪ ＼ここに注目！！／ ☆便利な社員食堂あり！ ☆残業ナシ！サクッと定時上がり♪ ☆平日のみ勤務！土日休みなのでプライベートの予定も立てやすい♪ ☆車通勤OK！通勤らくらく♪ ☆派遣から直接雇用への実績あり ☆社内にランチスペースあり ☆フルタイム勤務 【業務の変更範囲】 会社の定める業務 【勤務地の変更範囲】 会社の定める勤務地

今の待遇に満足していますか？生産管理の経験を活かして正社員へ

仕事内容 最大6ヶ月後に正社員登用！フレックス相談可＆年休122日でワークライフバランスも抜群◎ ～将来を見据えて長く安定して働きたい方へ～ 20代～30代の男性活躍中！ 大手自動車ガラスメーカーにて 工場のモノづくりを裏から支える 「生産管理事務」をお任せします。 【 お任せするお仕事内容 】 ・生産スケジュールの作成、調整 ・材料の注文、在庫管理 ・出荷手配、納期管理 ・社内や関係先との電話対応 など あなたの「生産管理」の経験 大手企業でもっと高く評価させませんか？ 【 正社員登用後は… 】 ・月給24万円～28万円（賞与年2回／昇給年1回） ・家族手当、食事手当、通勤手当など各種手当あり ・基本土日祝休み、年休122日 ・フレックスタイム制の相談も可 勤務先企業について 自動車用ガラス等の製造を行っています 【事業内容】 開発・製造・販売 職場の特徴 【男女比】男性が多い 【働いている年齢層】20～50代 ■紹介予定派遣 一定の派遣期間終了後、本人と派遣先の合意のもと直接雇用となるお仕事です ■直接雇用後の情報 【入社時期】6ヶ月後 【雇用形態】正社員 【給与】月給：247,800～280,000円 【福利厚生・待遇】 ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（7月・12月） ・社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ・通勤手当、家族手当、食事手当（3,000円） ・退職金制度：あり（勤続3年以上） ・定年制：あり（60歳）※勤務延長あり ・年次有給休暇（初年度10日） ・育児休業/介護休業：取得実績あり ・リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇あり

【受注管理と生産計画の管理】年収400万円～

仕事内容 生産管理業務で工場を支える仕事◎将来の幹部候補として成長 【業務概要】 顧客やグループ等の生産・受注を管理し生産計画を作成していきながら人材育成などもお任せしていきます。 【商材・サービス】 バス・トラック･車輛・建機・船舶・建築用、等 多様な用途向けの合わせガラス自動車向けエンキャップ(樹脂モール一体成形)自動車向けサイド合わせガラス(小物対応) 【業務内容詳細】 ・受注管理 ・生産計画作成→現場のへ落とし込み ・工場の製造量管理(生産量やライン稼働率の確認、どの工程・どのタイミングで不良品が多いかの分析) ・材料発注、在庫管理 ■関わる製品： 建築・自動車用のガラス／ガラス加工製品が多く、最も取り扱いの多いものとしては乗用車のドアガラス・フロントガラスとなります。 ■配属部署： 生産管理部：11名(事務所：6名・現場：5名)20代～50代が在籍しております。社内半分程度が中途入社のため馴染みやすい環境です。将来の幹部候補としてご活躍頂けるのを期待しています。 ＼アピールポイント／ ■生産管理で工場全体を支える重要ポジション ■データ分析や計画立案スキルが身につく ■将来の幹部候補として成長可能