栃木の求人・転職情報

【大友ロジの正社員求人／商品管理スタッフ】完全週休2日制◎安定した環境と福利厚生が充実！

仕事情報 ● 仕事内容 まずは、現場の作業を覚えていただきたくためフォークリフトを使用した荷降ろしや商品のピッキングや梱包、検品、在庫管理、入出庫等の通常業務を行っていただきます。ゆくゆくは、現場の指示、アルバイト・パートスタッフの勤怠・工程管理や教育等もお任せしたいと思います。 バランスの良い働き方 大型連休は年3回。年間休日は120日となっており、オンとオフのメリハリをつけながら働くことが出来る環境です。プライベートの時間を大切にしたい方にマッチする職場です。 キャリアアップ提案 管理職においては、広い視野、業界での知識・経験がある事が必要になります。面接時に経験が不足している、知識が足りないと思われる方には、別業務よりスタートしキャリアチェンジを提案させていただく場合もございます。 やる気を評価する社風 仕事への取り組みは、年2回の賞与や昇給でしっかり還元し、評価を行なっています。また、新しいことへ挑戦したい社員のために「資格支援制度」をご用意。ご自身のスキルアップや成長のために利用することが可能です。取得後は、資格に見合った手当の支給もあり、社内での昇格も目指せます！

急成長中企業のリーダーポジション！未経験大歓迎♪面接１回で選考スピード重視◎年間休日120日＆福利厚生充実で働きやすい環境/賞与あり

仕事内容: タイミーを活用している物流倉庫などのクライアント先で現場リーダーとして就業していただきます。 タイミーを利用して勤務するスポットワーカーの業務フォローや指導を中心に、当社の担当営業と連携しながらタイミーをさらに活用していただくための業務改善を提案していただきます。 人とコミュニケーションを取るのが好き、人に何かを教えるのが好き、業務の改善について考えるのが好きな方にぴったりのお仕事です。 ≪具体的な業務内容≫ ・就業先における現場業務の習得/実施 ・就業先の業務改善施策の提案/実施/報告 ・就業先でのスポットワーク活用状況の報告 ・ワーカーに対するフォロー/業務指導 ・ワーカーの勤務管理/人員配置 ・ワーカーの勤務状況や活用状況についてのレポート ・クライアント/社内との定期的なミーティング　等