群馬の求人・転職情報

既存業務拡大に伴い倉庫管理職を募集致します！

仕事内容 現在弊社では事業拡大に伴い 当社の物流を支える 「倉庫管理者」を募集しています。 ――――――――――――――――――― 「自分の経験を活かして 現場をよりよくしたい。」 熱い思いを抱えているあなたへ。 あなたがこれまで培ってきた 豊富な経験とスキルを評価し 思う存分に発揮できる 環境を用意しています。 倉庫管理の最適化 作業フローの改善 そしてメンバーの育成まで あなたの手でより 良い倉庫を創り上げるチャンスがあります。 ―――――――――――――――――――― ＜お仕事内容＞ ■入出庫の管理、在庫管理 ■倉庫内の安全管理、品質管理 ■スタッフの育成 ■物流業務の改善提案、実施 ■備品・設備管理など 【主な取り扱い製品】 様々な製品を扱っておりますが 主にフィルム（ロール状のもの）や 輸入製品・飲料系等を扱っています。 いきなり全てをお任せする事はありません。 まずは出来る事から少しずつ覚えて頂き ゆっくり仕事に慣れて頂ければと思います。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 応募やお問い合わせは下記番号まで お気軽にご連絡ください。 ☎TEL： 0276-26-1431 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■

経験を活かしてキャリアUP！拠点運営にも挑戦できる安定企業◎

仕事内容 ＼物流経験を次のステージへ／ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 倉庫管理・現場改善に 挑戦したい方を歓迎します！ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 事業拡大に伴い、 物流現場を支える 「倉庫管理スタッフ」を募集します。 「これまでの経験を活かして もっと裁量のある仕事がしたい」 「現場だけではなく、 管理や改善にも携わりたい」 そんな想いをお持ちの方に ピッタリの環境です。 これまで培ってきた 物流知識や現場経験を活かしながら、 作業効率の改善、 スタッフの育成、 倉庫運営のサポートなど、 より良い物流現場づくりに 携わることができます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆お任せする業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 物流倉庫内での管理業務を 中心にお任せします。 ＜具体的には＞ ・入出庫管理 ・在庫管理 ・倉庫内の安全管理 ・品質管理 ・スタッフの教育、育成 ・業務改善の提案、実施 ・備品、設備管理 など 【取り扱い製品】 主に、 ・フィルム（ロール状の商品） ・輸入製品 ・飲料関連商品 などを扱っています。 いきなり全ての業務を お任せすることはありません。 まずは経験やスキルに合わせて、 できることからスタート。 少しずつ業務の幅を広げながら、 管理者として成長できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆キャリアアップできる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現場経験を活かして、 将来的には拠点運営にも 挑戦可能です。 スタッフをまとめる力、 作業をより良く改善する力など、 あなたの経験やアイデアを 活かせる場面が多くあります。 実際に、 50歳で入社後、 物流経験を活かして 管理職として活躍している スタッフも在籍しています。 ＼こんな方を歓迎します！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □倉庫管理の経験がある方 □物流業界経験を活かしたい方 □リーダー経験がある方 □現場改善に興味がある方 □キャリアアップしたい方 □安定企業で長く働きたい方 □人をまとめる仕事に挑戦したい方 ＜以下の経験も歓迎＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・営業経験 ・センター長経験 ・異業種での管理職経験 ・組立作業経験 ・流通加工業務経験 あなたの経験を、 これからの物流を支える力に 変えてみませんか？ まずはお気軽にご応募ください。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 応募やお問い合わせは下記番号まで お気軽にご連絡ください。 ☎TEL： 0276-26-1431 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■

現場の指示、勤怠・工程管理や教育等もお任せしたいと思います　完全週休2日制◎福利厚生が充実

仕事情報 ● 仕事内容 まずは、フォークリフトを使用した荷降ろしや商品のピッキングや梱包、検品、在庫管理、入出庫等の通常業務を行っていただき、現場をしっかり把握してもらいたいと考えています。ゆくゆくは、現場の指示、アルバイト・パートスタッフの勤怠・工程管理や教育等もお任せしたいと思います。※ハローワーク同時掲載中※ バランスの良い働き方 年3回の大型連休で、オンとオフのメリハリをつけながらワークライフバランスを手に入れることができます。 年間休日は120日となっており、プライベートを充実させることも可能だと考えています。 家族との時間を大切にしたい方、趣味の時間を持ちたい方にも働きやすい環境です。 やる気を評価する社風 仕事への取り組みは、年2回の賞与や昇給でしっかり還元し、評価を行なっています。 また、新しいことへ挑戦したい社員のために「資格支援制度」をご用意。ご自身のスキルアップや成長のために利用することが可能です。取得後は、資格に見合った手当の支給もあり、社内での昇格も目指せます！ リーダーを目指せる方募集 業務改善を現場スタッフと協力しながら率先して進め、現状打破に挑戦できる方を求めています。チームと良好な関係を築き、共に成長を目指せる方、お待ちしております。挑戦心とリーダーシップを発揮したい方、ぜひご応募ください！

未経験から上場企業の正社員｜賞与4.97ヶ月×年休121日

仕事内容 自動車部品を扱う物流センターでの 倉庫作業スタッフの募集です。 まずは ・荷受け ・検品 ・ピッキング などの基本作業からスタート。 仕事に慣れてきたら パート・派遣スタッフへの作業指示や 進捗管理などもお任せします。 現場作業から経験を積み、 将来的にはチーム運営にも関わることができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【この仕事のポイント】 ■東証・名証上場企業の安定環境 ■賞与年2回（昨年度実績4.97ヶ月） ■年間休日121日／土日休み ■資格取得費用は会社負担 ■勤務地について 群馬県太田市吉沢町1282番地1 ※将来的にはスキルや適性を活かすため、他拠点で活躍いただく可能性もございます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社について】 創業140年以上の歴史を持つ 東証・名証上場企業です。 物流・モビリティ・情報・人材の 4つのサービスを軸に、 国内外で事業を展開しています。 トヨタ自動車様と長年取引を行い、 豊田通商様とともにトヨタ物流の 海外展開も支えてきました。 その実績が、現在の安定した 経営基盤につながっています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【運ぶ、つなぐ。トヨタの物流。リレーフォージャパン】 https://global.toyota/info/toyota-logistics/ こちらのサイトは、 トヨタ自動車様が運営する公式サイトで、 同社と取引を行う物流企業の 取り組みを紹介するコンテンツです。 当社もトヨタ自動車様と直接取引を行い、 物流の最前線でモノづくりを支えています。 動画では、トヨタ自動車構内で働く 当社社員の1日の様子を紹介しています。 入社後の働くイメージとして、ぜひご覧ください。

年間休日121日／年3回長期連休あり◆賞与実績4.97ヶ月分

仕事内容 自動車部品を扱う物流センターでの 倉庫作業スタッフの募集です。 まずは ・荷受け ・検品 ・ピッキング ・梱包 ・在庫管理 ・PC入力作業 などの基本作業からスタート。 海外向け自動車部品の 輸出梱包作業をお願いする場合もあります。 仕事に慣れてきたら パート・派遣スタッフへの作業指示や 進捗管理などもお任せします。 現場作業から経験を積み、 将来的にはチーム運営にも関わることができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【この仕事のポイント】 ＃賞与は年2回（4.97ヶ月分） ＃想定年収は457万円～542万円 ＃トヨタ自動車様はじめ大手企業との直接取引あり ＃年間休日121日・土日休み ＃GW・夏季・年末年始に5連休以上の長期休暇あり ■勤務地について 群馬県太田市東新町837-4 ※将来的にはスキルや適性を活かすため、他拠点で活躍いただく可能性もございます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社について】 ＼ここが当社のポイントです／ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◎未経験者でも安心の理由があります 【１】ミスを防ぐ仕組み ミス防止のためのシステムや機器、動画や画像を用いたマニュアルを使用した教育により誤出荷や破損を防いでいます。 商品番号や数など、人間が間違えやすい箇所も正確に扱える仕組みがあるので、ミスなく、スピードや効率を上げることができています 【２】安心安全の研修制度 人財育成部門による研修 └まずは「中途社員研修」で会社の歴史、作業を進めるにあたっての安全・品質など基礎を習得 配属先でOJT・実践 └先輩社員とともに現場作業を通じて実務業務を習得します この他にも等級に合わせて体系的な研修をご用意していますので、イチからじっくり成長していくことが可能です！ ◎高い社員定着率 中途入社社員は多数！ チームで協力するお仕事のため、全員で協力し合える雰囲気があります。 ＼募集の背景／ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 創業140年以上の歴史を誇る当社は「物流」「自動車」「情報」「人材」の4領域を軸に国内外で安定した事業展開を続けてきました。 トヨタ自動車様との直接取引といった実績にも裏付けられた信頼と実績は景気に左右されにくい強固な経営基盤の証です。 より質の高いサービスを提供し続けるため体制強化に伴い新たな仲間を募集します。 長年にわたり“ものづくり”を支えてきた企業だからこそ安定した環境のもとで腰を据えて働くことが可能です。 「人」を大切にする風土の中で安心してキャリアを築きたい方はぜひ当社で新たな一歩を踏み出してください。 ご応募、お待ちしております！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【運ぶ、つなぐ。トヨタの物流。リレーフォージャパン】 https://global.toyota/info/toyota-logistics/ こちらのサイトは、 トヨタ自動車様が運営する公式サイトで、 同社と取引を行う物流企業の 取り組みを紹介するコンテンツです。 当社もトヨタ自動車様と直接取引を行い、 物流の最前線でモノづくりを支えています。 動画では、トヨタ自動車構内で働く 当社社員の1日の様子を紹介しています。 入社後の働くイメージとして、ぜひご覧ください。

土日休み｜未経験OK｜将来的にはリーダー業務にも挑戦可能

仕事内容 「ずっと同じ作業だけじゃ、少し不安」 そんな方におすすめ。 まずは現場作業からスタートし、 少しずつスタッフフォローや現場運営も学べる環境です。 未経験から育てる前提なので、 いきなり難しいことを任せることはありません。 倉庫内での仕分け・ピッキングなどの作業からスタートし、 将来的にはチームを支えるポジションも目指せるお仕事です。 まずは現場の流れを覚えるところから始めるので、 管理経験や特別な資格は必要ありません。 【具体的には】 ・商品の仕分け、ピッキング ・検品、出荷準備 ・スタッフと一緒に行う現場作業 ・作業の進行確認 ・慣れてきたらスタッフフォロー など ◎複数人で協力して進める現場です ◎困った時はすぐ相談できる環境 ◎チームワークを大切にしています ＜ポイント＞ ・正社員採用 ・完全週休2日制（土日休み） ・長期休暇あり ・未経験スタートOK ・資格取得支援あり（会社負担） ・賞与年2回 ・車通勤OK ・食堂・休憩室完備 ・チーム作業中心 ・サポート体制あり ■1日の仕事の流れ （例：5:00～14:10シフトの場合） 5:00：出社・朝礼・当日の作業確認 5:30〜9:00：スタッフと一緒に現場作業（仕分け・ピッキングなど） ※7:00〜10分間の休憩あり 9:00〜9:50：食事休憩 9:50〜14:10：午後の現場作業・スタッフフォロー・進行確認 ※12:00〜10分間の休憩あり 14:10：業務終了・退社 ※配属現場によって時間帯は異なる場合があります（交代制あり） 案件NO：NOS-0011

未経験から1年でセンター長候補✨接客やリーダー経験が活きる！

仕事内容 「物流センターの運営なんて、 特別な経験がないと難しそう…」 そう思っていませんか？ ╭━━━━━━━━━╮ 活かせる経験・スタンス ╰━ｖ━━━━━━━╯ ✅学生時代に部活動やサークル、バイト でリーダーやまとめ役を経験した方 ↓ 「みんなを引っ張ることが好きだった」 「目標達成に向けて仲間をまとめた 経験がある」という方は、その経験が スタッフマネジメントで活かせます。 ✅接客業やサービス業でお客様や スタッフへの気配りを大切にしてきた方 ↓ 相手の変化に気付き、先回りして 行動できる力は、現場スタッフとの 信頼関係づくりやチーム運営で 大きな武器になります。 ✅後輩指導や新人教育を 任された経験がある方 ↓ 人の成長を支えることにやりがいを 感じる方は、スタッフ育成や 組織づくりの面で活躍できます。 ✅仕事や日常で「もっと良くできないか」 を考えることが好きな方 ↓ 業務改善や効率化、仕組みづくりに 興味がある方は、センター運営の 醍醐味を感じられるはずです。 ✅問題が起きた時に原因を追求し、 解決までやり切りたい方 ↓ その場しのぎではなく根本改善を 考える姿勢は、物流センター運営に 欠かせない重要な資質です。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ |◤ 今回募集するのは… ◢| 物流業界の経験や専門知識は一切不要。 1年後に物流センター長または 副センター長として拠点運営を担う 『リーダー候補』です。 1年間の実務経験と センター長育成プログラムを通じて、 現場運営やマネジメント、 収支管理などを基礎から学べます。 ▽▽ 具体的なお仕事内容 ▽▽ ■現場経験からスタート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは入庫対応、在庫確認、出荷準備、 配車手配などの現場業務を経験しながら、 物流センター全体の流れを 習得していただきます。 先輩社員がサポートするため 未経験でも安心です。 ■300名規模の組織を動かす仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場スタッフの勤怠管理や人員配置、 進捗管理などを担当します。 物量の増減に応じて最適な判断を行い、 チームで目標を達成した時には 大きな達成感を味わえます。 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 案件/45m32i

＜群馬県で知られる安定企業で働こう！＞大手自動車メーカーの物流を支えるリーダー・管理職に！マネジメント経験者歓迎◎正社員採用◎賞与年2回

仕事内容: 「今の会社で成長の限界を感じている」 「マネジメント経験を活かして新しい職場でリスタートしたい」 「安定した環境でチームをまとめる仕事をしたい」 そんな方に知っていただきたい仕事です。 日本運輸は群馬県を代表する総合物流企業。 県内各地で物流センターや倉庫を展開し、 大手自動車メーカー等の物流を長年支えてきました。 私たちが担うのは、自動車づくりに欠かせない物流の仕事。 「安定した会社でチームを率いて長く働きたい」 そんな方にこそ選んでいただきたい職場です。 //////////////////////////////////// ■マネジメント・物流経験者歓迎 ■正社員採用 ■大手自動車メーカー関連物流で仕事量安定 ■賞与年2回・家族手当あり・退職金制度あり ■40代・50代のベテランも活躍中 //////////////////////////////////// ★—------------------------------------------- 「リーダーとして現場を支えてくれる仲間を求めています！」 営業所長・島田（47歳／入社25年目） —-------------------------------------------★ 私たち太田清原営業所では、85名のスタッフが働いています。現場をまとめ、スタッフ一人ひとりが気持ちよく働ける環境をつくってくれる管理者を募集しています。 一番大切なのは経験よりも「チームをまとめ、前向きに取り組む姿勢」です。物流・製造・サービス業など様々なバックグラウンドを持つ方が管理職として活躍しています。 困ったことがあれば上司・同僚と一緒に解決していける職場です。まずは気軽にお話しできれば嬉しいです。 ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ ＼チームをまとめる！物流センターの管理・運営ポジション／ 日本運輸株式会社の物流センターにて、チームリーダー・管理者として現場の運営・管理をお任せします。 ★マニュアル・業務フローが整備されており、引継ぎサポートも充実！ ★上司や他の管理者と連携しながら進められる環境！ ★入社後は先輩管理者が丁寧にサポート！ 【具体的には】 ・スタッフのシフト管理・勤怠管理 ・現場の進捗確認・作業指示 ・安全管理・品質維持の取りまとめ ・スタッフへの教育・育成 ・上司・関係部署との調整業務　など 【入社後について】 まず現場の流れや会社のルールを習得していただきます。先輩管理者のサポートを受けながら、3ヶ月程度で一通りの業務に慣れていただける環境です。

＜群馬県で知られる安定企業で働こう！＞大手自動車メーカーの物流を支えるリーダー・管理職に！マネジメント経験者歓迎◎正社員採用◎賞与年2回

仕事内容: 「今の会社で成長の限界を感じている」 「マネジメント経験を活かして新しい職場でリスタートしたい」 「安定した環境でチームをまとめる仕事をしたい」 そんな方に知っていただきたい仕事です。 日本運輸は群馬県を代表する総合物流企業。 県内各地で物流センターや倉庫を展開し、 大手自動車メーカー等の物流を長年支えてきました。 私たちが担うのは、自動車づくりに欠かせない物流の仕事。 「安定した会社でチームを率いて長く働きたい」 そんな方にこそ選んでいただきたい職場です。 //////////////////////////////////// ■マネジメント・物流経験者歓迎 ■正社員採用 ■大手自動車メーカー関連物流で仕事量安定 ■賞与年2回・家族手当あり・退職金制度あり ■40代・50代のベテランも活躍中 //////////////////////////////////// ★—------------------------------------------- 「リーダーとして現場を支えてくれる仲間を求めています！」 営業所長・島田（47歳／入社25年目） —-------------------------------------------★ 私たち太田清原営業所では、85名のスタッフが働いています。現場をまとめ、スタッフ一人ひとりが気持ちよく働ける環境をつくってくれる管理者を募集しています。 一番大切なのは経験よりも「チームをまとめ、前向きに取り組む姿勢」です。物流・製造・サービス業など様々なバックグラウンドを持つ方が管理職として活躍しています。 困ったことがあれば上司・同僚と一緒に解決していける職場です。まずは気軽にお話しできれば嬉しいです。 ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ ＼チームをまとめる！物流センターの管理・運営ポジション／ 日本運輸株式会社の物流センターにて、チームリーダー・管理者として現場の運営・管理をお任せします。 ★マニュアル・業務フローが整備されており、引継ぎサポートも充実！ ★上司や他の管理者と連携しながら進められる環境！ ★入社後は先輩管理者が丁寧にサポート！ 【具体的には】 ・スタッフのシフト管理・勤怠管理 ・現場の進捗確認・作業指示 ・安全管理・品質維持の取りまとめ ・スタッフへの教育・育成 ・上司・関係部署との調整業務　など 【入社後について】 まず現場の流れや会社のルールを習得していただきます。先輩管理者のサポートを受けながら、3ヶ月程度で一通りの業務に慣れていただける環境です。

未経験から上場企業の正社員｜賞与4.97ヶ月×年休121日

仕事内容 自動車部品を扱う物流センターでの 倉庫作業スタッフの募集です。 まずは ・荷受け ・検品 ・ピッキング などの基本作業からスタート。 仕事に慣れてきたら パート・派遣スタッフへの作業指示や 進捗管理などもお任せします。 現場作業から経験を積み、 将来的にはチーム運営にも関わることができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【この仕事のポイント】 ■東証・名証上場企業の安定環境 ■賞与年2回（昨年度実績4.97ヶ月） ■年間休日121日／土日休み ■資格取得費用は会社負担 ■勤務地について 群馬県太田市朝日町6 ※将来的にはスキルや適性を活かすため、他拠点で活躍いただく可能性もございます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社について】 創業140年以上の歴史を持つ 東証・名証上場企業です。 物流・モビリティ・情報・人材の 4つのサービスを軸に、 国内外で事業を展開しています。 トヨタ自動車様と長年取引を行い、 豊田通商様とともにトヨタ物流の 海外展開も支えてきました。 その実績が、現在の安定した 経営基盤につながっています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【運ぶ、つなぐ。トヨタの物流。リレーフォージャパン】 https://global.toyota/info/toyota-logistics/ こちらのサイトは、 トヨタ自動車様が運営する公式サイトで、 同社と取引を行う物流企業の 取り組みを紹介するコンテンツです。 当社もトヨタ自動車様と直接取引を行い、 物流の最前線でモノづくりを支えています。 動画では、トヨタ自動車構内で働く 当社社員の1日の様子を紹介しています。 入社後の働くイメージとして、ぜひご覧ください。

未経験歓迎！福利厚生完備！20代〜40代まで幅広く活躍中！

仕事内容: -------------タイミーソリューションズ株式会社の5つの特徴！------------ ① 前職の業界・職種は一切問いません！ ② 必要な資格なし!充実した研修でゼロからしっかりサポート ③ 努力次第でキャリアアップも目指せる環境 ④ ブランクのある方も大歓迎、20代〜40代まで幅広い世代が活躍中 ⑤ 面接1回でスピーディに選考を進めることが可能！ 【企業紹介】 スポットバイトアプリ「タイミー」のグループ会社として、私たちは"はたらく"をもっと自由に、もっと身近なものにするために活動しています。 タイミーは「働きたい時間に、すぐ働ける」を実現するアプリとして急成長を続け、利用者数はすでに1000万人を突破しました。 そんな勢いのあるタイミーブランドの一翼を担いながら、新しい"働き方"のスタンダードを一緒につくっていく仲間を募集しています。 ※会社名に関して、2026年7月までは「スキマワークス株式会社」、8月以降から「タイミーソリューションズ株式会社」となります。 【給与】 月給 242,813円〜471,750円 ※みなし残業20時間分を含む。超過分は別途支給 ※昇給あり ※経験を考慮して給与を決めさせて頂きます。 【年収】 想定年収：3,191,250円〜5,661,000円 ※みなし残業20時間を含む。超過分は別途支給 【主な仕事内容】 スポットワーカーの皆さんが気持ちよく働けるよう、サポート・教育・管理業務を担っていただきます。 メインの役割は現場責任者としての教育・マネジメントですが、必要に応じてワーカーさん達のお手本になっていただくために作業も行っていただきます。 ■最初のステップ:現場の土台づくり スポットワーカーが安心してスムーズに働ける環境を整えることからスタートします。 具体的には、 ・スポットワーカーの受け入れ・教育(出欠確認/安全教育/業務サポート) ・梱包・ピッキングといった倉庫内作業 ・現場全体のマネジメント ■次のステップ:現場をより良くする「改善」にも挑戦 業務に慣れてきたら、現場をさらに良くするための改善活動にも携わっていただきます。 具体的には、 ①現場に潜む課題を見つけ出す ↓ ②その課題が起きている原因を突き止める ↓ ③解決策を考え、クライアントと連携しながら実行に落とし込む という流れで進めます。 【求める人材】 ・丁寧で気持ちの良いコミュニケーションが取れる方 ・粘り強く最後までやり切れる方 ・責任を持って業務を遂行できる方 ・チームメンバーや仲間への敬意を忘れずに仕事ができる方 【こんな方からの応募、お待ちしております】 ・高卒以上・資格不要！ ・フリーターの方でも大歓迎！ ・ブランクのある方歓迎！ ・20代・30代・40代活躍中！ ・新卒・既卒・第二新卒OK ・社会人経験のある方歓迎！ ・転勤可能な方歓迎！ ・夜勤勤務が可能な方優遇！ ※前職が経理、財務、 アパレル、飲食業、居酒屋、小売業、携帯販売、 不動産、保険、人材系など前職は様々な方が活躍しています。 【雇用形態】 正社員 試用期間：3か月 ※本ポジションの雇用形態は正社員ではなく、職種が限定されたプロフェッショナル職正社員となります。 【休日休暇】 ・年間休日120日（配属先によって異なる可能性があります） ・有給休暇 ・年末年始休暇 ・リラックス休暇 ・産前産後休暇 ・出産休暇・育児休暇 ・子の看護休暇 ・慶弔休暇 ・コロナワクチン接種休暇 【勤務地】 北海道／福島県 東京都／埼玉県／神奈川件／群馬県／千葉県／茨城県 山梨県／愛知県／京都府／大阪府／兵庫県／福岡県 【福利厚生・その他】 ・社保完備 ・有給制度あり ・従業員持株会 ・通勤交通費支給（上限：50,000円/月） ※自家用車通勤の場合は別途定めあり ・書籍購入補助 ・セミナー費用補助 ・結婚祝い金/結婚ギフト 【その他】 面接1回 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 配属先企業の就業時間に準ずる ※実働8時間 ※深夜時間帯に勤務の可能性あり（相談に応じて） その他:

東証プライム上場企業でもある「日本発条」の物流子会社である当社にて輸送・倉庫業務等、業務全般の円滑な運営を目的に所長を補佐する業務をお任せします。

企業名 日発運輸株式会社 求人名 【群馬/西部配送センター/主任職候補】年休121日/9連休以上の長期連休/上場Grp 仕事の内容 東証プライム上場企業でもある「日本発条」の物流子会社である当社にて輸送・倉庫業務等、業務全般の円滑な運営を目的に所長を補佐する業務をお任せします。 【具体的な業務】 ■センター内における各種業務管理及び運営フォロー ■作業改善・顧客との業務調整・配車業務等 ■拡販に向けた営業活動 以上の業務を主とし、その他、物流企画（新規物流業務の企画立案、物流改善等）や会議体資料作成等、徐々にお任せします。 募集職種 【群馬/西部配送センター/主任職候補】年休121日/9連休以上の長期連休/上場Grp

東証プライム上場企業でもある「日本発条」の物流子会社である当社にてマネジメント業務を習得次第、早々に拠点のマネジメントをお任せします。

企業名 日発運輸株式会社 求人名 【太田配送センター/管理職候補】年休121日/9連休以上の長期連休/上場グループ 仕事の内容 東証プライム上場企業でもある「日本発条」の物流子会社である当社にてマネジメント業務を習得次第、早々に拠点のマネジメントをお任せします。 【具体的な業務】 ・センター内における各種業務管理及び運営フォロー ・作業改善・顧客との業務調整・配車業務等 ・拡販に向けた営業活動 以上の業務を主とし、その他、物流企画（新規物流業務の企画主案、物流改善等）や会議体資料作成等、徐々にお任せします。 募集職種 【太田配送センター/管理職候補】年休121日/9連休以上の長期連休/上場グループ

東証プライム上場企業でもある「日本発条」の物流子会社である当社にて輸送・倉庫業務等、業務全般の円滑な運営を目的に所長を補佐する業務をお任せします。

企業名 日発運輸株式会社 求人名 【群馬ファクトリー/主任職候補】年休121日/9連休以上の長期連休/上場グループ 仕事の内容 東証プライム上場企業でもある「日本発条」の物流子会社である当社にて輸送・倉庫業務等、業務全般の円滑な運営を目的に所長を補佐する業務をお任せします。 【具体的な業務】 ■センター内における各種業務管理及び運営フォロー ■作業改善・顧客との業務調整・配車業務等 ■拡販に向けた営業活動 以上の業務を主とし、その他、物流企画（新規物流業務の企画立案、物流改善等）や会議体資料作成等、徐々にお任せします。 募集職種 【群馬ファクトリー/主任職候補】年休121日/9連休以上の長期連休/上場グループ

東証プライム上場企業でもある「日本発条」の物流子会社である当社にてマネジメント業務を習得次第、早々に拠点のマネジメントをお任せします。

企業名 日発運輸株式会社 求人名 【群馬西部配送センター/管理職候補】年休121日/9連休以上の長期連休/上場Grp 仕事の内容 東証プライム上場企業でもある「日本発条」の物流子会社である当社にてマネジメント業務を習得次第、早々に拠点のマネジメントをお任せします。 【具体的な業務】 ・センター内における各種業務管理及び運営フォロー ・作業改善・顧客との業務調整・配車業務等 ・拡販に向けた営業活動 以上の業務を主とし、その他、物流企画（新規物流業務の企画主案、物流改善等）や会議体資料作成等、徐々にお任せします。 募集職種 【群馬西部配送センター/管理職候補】年休121日/9連休以上の長期連休/上場Grp

東証プライム上場企業でもある「日本発条」の物流子会社である当社にてマネジメント業務を習得次第、早々に拠点のマネジメントをお任せします。

企業名 日発運輸株式会社 求人名 【群馬物流センター/管理職候補】年休121日/9連休以上の長期連休/上場Grp 仕事の内容 東証プライム上場企業でもある「日本発条」の物流子会社である当社にてマネジメント業務を習得次第、早々に拠点のマネジメントをお任せします。 【具体的な業務】 ・センター内における各種業務管理及び運営フォロー ・作業改善・顧客との業務調整・配車業務等 ・拡販に向けた営業活動 以上の業務を主とし、その他、物流企画（新規物流業務の企画主案、物流改善等）や会議体資料作成等、徐々にお任せします。 募集職種 【群馬物流センター/管理職候補】年休121日/9連休以上の長期連休/上場Grp

東証プライム上場企業でもある「日本発条」の物流子会社である当社にて輸送・倉庫業務等、業務全般の円滑な運営を目的に所長を補佐する業務をお任せします。

企業名 日発運輸株式会社 求人名 【太田配送センター/主任職候補】年休121日/9連休以上の長期連休/上場グループ 仕事の内容 東証プライム上場企業でもある「日本発条」の物流子会社である当社にて輸送・倉庫業務等、業務全般の円滑な運営を目的に所長を補佐する業務をお任せします。 【具体的な業務】 ■センター内における各種業務管理及び運営フォロー ■作業改善・顧客との業務調整・配車業務等 ■拡販に向けた営業活動 以上の業務を主とし、その他、物流企画（新規物流業務の企画立案、物流改善等）や会議体資料作成等、徐々にお任せします。 募集職種 【太田配送センター/主任職候補】年休121日/9連休以上の長期連休/上場グループ

【PC作業なし！】時給1650円の高収入！土日休み＆年間休日120日以上でプライベートも充実！

お仕事内容 【高時給1650円】倉庫で作業の進捗管理・フォーク運搬 ＼自動車部品を扱う物流倉庫／ 作業の進捗管理やフォークリフト作業 ＜業務内容＞ ・現場を巡回して作業進捗の確認 ・欠勤者が出た際の現場スタッフの配置調整 ・トラブル対応と責任者への状況報告 ・フォークでのコンテナからの荷下ろし ・出荷準備、専用箱への入れ替え作業 ／ ★データ確認等のPC作業は一切不要！ 現場でのコミュニケーションに集中できます。 ★カウンター・リーチ両方を使用します。 リーダー経験を活かして働きたい方に最適！ ＼ ＊時給1,650円の高収入でしっかり稼げる！ ＊新規立ち上げに関われるやりがい◎ ＊年間休日120日以上☆ 事業内容：国際輸送、国内輸送、倉庫、港湾運送などを手がける総合物流企業 従業員数：1千人以上‐5千人未満 勤務先企業の特徴：自動車部品を扱う物流拠点で、新規立ち上げによる募集です 勤務地住所：群馬県太田市 勤務地補足：太田市東部で桐生市・足利市からも通勤しやすいエリア 職場の特徴：作業着（上着）貸与 ※作業着通勤OK 設備・補助制度：休憩室、駐車場、駐輪場 保険： ＜社会保険・雇用保険・労災保険加入＞ ※各保険には、加入資格要件（雇用期間等）があります。 ※※詳細はお仕事案内時にお伝えします。