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無資格・未経験OK！3年後は所長に！成長意欲を応援します✨

仕事内容 ／ ✨ 3年後、あなたを所長にします！ ✨ そのくらいの覚悟をもって あなたを育てます！ ＼ ✅ 未経験歓迎！確実に成長できる環境◎ ✅ 月給30万円～！50万円以上も目指せる ✅ 賞与は年2回（平均支給額50万円） ＋決算賞与あり！ (昨年実績あり) ✅ 給与ベースアップを3回実施！ 将来を見据えた安定した待遇へ ✅ 日曜固定休＋月3日休み！ ✅ 生活必須のガスを扱うから業績安定！ ――――………………………………… 業務を標準化させたい！ そんな想いで増員募集！！ …………………………………―――― 現在、育成や評価体制の見直しも進めています。 それは、社員一人ひとりに「ここで成長している！」と実感してほしいから。 「この会社で働きたい理由」をたくさん作っていけるような会社にしたい。 そのためにも、あなたの意見やアイデアを どんどん発信してもらいたいです。 一緒により良い職場を作っていきましょう！ ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 【 仕事内容 】 主な業務は運行管理業務になります。 伝票管理などの事務作業もお手伝いを お願いします。 「運行管理って難しそう…」でも安心！ 当社では簡単な事務作業から ゆっくりスタートできます。 【 仕事内容の詳細 】 ●ドライバーさんの点呼（体調チェックなど） ●受注受付・伝票発行 ●配車管理（トラックの割り当て） ●運行スケジュール作成 ●ドライバーさんの労務管理 【入社後のステップ】 ◆入社後1〜3ヶ月 ――――――――――― まずは取引先を覚えていただくことからスタート。 ・受注対応 ・オーダーチェック ・ドライバーさんの点呼 など ※コミュニケーションを通して 仕事の全体像を掴んでいきます。 ◆入社後3〜4ヶ月 ――――――――――― 少しずつ配車業務に挑戦。 先輩と一緒に始めるので安心してください◎ 一人立ちまでは1年ほどかかるので、 焦らずじっくりとスキルを身につけていってください！ ◆サポート体制 ――――――――――― 所長や主任をはじめ、入社1〜2年目の先輩社員が、 全員であなたをサポートします。 みんなであなたのことをサポートしていくので 分からないことはすぐに聞いてくださいね◎ ※一人立ちの目安： ⇒冬場の繁忙期を経験し、 乗り越えられたら一人前です！ ＼ 運行管理未経験も安心！ ／ ✅ 入社後は「伝票処理」や「点呼補助」 など簡単な仕事からお任せ ✅ 先輩スタッフが隣で教えてくれるので、 いきなり一人で任されることはありません ✅一人一人のペースに合わせて教えていきます ✅ 社内システムを導入しているので 作業はシンプル！ ✅ 冗談を言い合える明るい雰囲気♫ わからないこともすぐに聞ける環境◎ ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ ✨仕事のやりがい・面白さ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 運行管理の仕事は、まるでパズルを組み立てるようです。 ドライバーさんが最も効率よく、 安全に配送できるルートを考えるのは、 責任がある分、大きなやりがいを感じます◎ 無駄をなくすことで会社の利益にもつながるので、 より効率的なルートを組み立てることに 面白さを見出していただける方だと嬉しいです！ また、 ドライバーさんから「ありがとう」 と言ってもらえたり、 ガス切れで困っているお客様から 「助かった、ありがとう」と感謝されることもあり やりがいもしっかり感じられるお仕事です！ ✨ 会社の想い ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「運送業はつらい…」 というイメージを変えたい。 社員が将来を見据えて安心して働けるよう、 運賃改定を実施し、給与や賞与、働く環境をどんどん改善。 「10年・20年後の業界を自分たちで 創っていく！」 という想いを持ち、 働きやすい環境づくりを進めています。 ✅ 国土交通省 「働きやすい職場認証制度」二つ星取得 現在は、三つ星を目指しています！ ✅ Gマーク取得企業 ✅ 生活必需品のガスを扱っているため 安定感バツグン！ ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ ✨ 先輩の声（直近入社／30代） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地元で働きたいけれど安定も大事…。 そんな想いで転職活動をしていたとき、 『なくならない仕事』という意味で エネルギー分野を扱うこの会社に 魅力を感じて入社しました。 大手とはいえ安心できない時代ですが、 地域に根ざし、安定した業務を続けている この会社なら将来も安心。 それが自分にとっての決め手でした！ ✨ 職場の雰囲気 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「自分を出せる雰囲気の良さ」が自慢の当社。 仕事のことはもちろん、 プライベートの話でも盛り上がるオープンな雰囲気です◎ 冗談を言い合える居心地の良い環境が、 チームワークの良さにつながっています。 ★働きやすさも重視しており、 お休み希望も柔軟に対応します。 自分の都合に合わせて融通が利きやすいので 銀行や歯医者に行くための中抜けなども可能です。 ✨ キャリアプランについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 個人の適性や希望に応じて、 数年後に違う部署へ異動するキャリアパスも可能です。 実際に、入社3年で主任⇒ 5年後には係長に昇進した先輩もいます◎ ✨ 会社からのメッセージ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは、入社してくれた皆さんに 仕事を通じて「人間的な成長」を遂げてほしい と願っています。 あなたの長所を活かし、短所はお互いの長所で補います。 あなたらしく活躍できるよう全力でサポートします。 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 「事務職で未経験から月給30万円～」 「賞与年3回」「安定業界」 すべて叶う環境で、 長期キャリアを築きませんか？ 職場見学もOKです！

【年間休日122日/想定年収445万円】大手グループ会社／安心長期雇用／運行管理の経験を活かし次のキャリアへ！

仕事内容: 【経験が活かせる！運行管理スタッフの募集】 あなたのこれまでの経験をしっかり評価し次のステップへ進むサポート体制が整っています。 「落ち着いて働ける環境で、長く続けたい」 「現場を支える側としてやりがいを感じたい」 そんな想いを持っている方には、ぴったりの職場です！ ＜現在お仕事をされている方へ＞ ご応募しやすいよう、面接日や時間は柔軟に調整します。まずはお気軽にご相談ください！ -------------------------------- 【仕事内容】 お任せするのは「高圧ガスの運送」に関わる配車管理業務と付随する事務作業です。 ＜一覧で見る業務内容＞ ● 高圧ガスの輸送に関わる配車業務 ● 乗務員への指示・指導 ● 輸送実績の管理 ● 請求書作成 ● 書類整理などの事務処理（Excel入力など） 「現場」と「デスクワーク」のバランスが良く、 体力よりも段取り力・判断力・調整力・コミュニケーション能力が求められる仕事です。 「運転手を支える役目」として、感謝されやりがいがあります！ 【キャリアについて】 運行管理者としてさらに経験を積むことで、 資格・実務経験が得られ、 将来的には管理職や幹部候補として働いていただくことを期待をしています。 あなたのこれまでの経験をしっかり評価し次のステップへ進むサポート体制が整っています。 「落ち着いて働ける環境で、長く続けたい」 「現場を支える側としてやりがいを感じたい」 そんな想いを持っている方には、ぴったりの職場です！ -------------------------------- 【職場環境】 20代～50代のスタッフが中心となって活躍している職場です。（男性3名／女性3名） 年齢や経験に関係なく、意見を出し合えるフラットな雰囲気があり、 みんなで助け合いながら仕事を進めています。 【活躍している方の特徴】 Aさん：元ドライバー 現役ドライバーの気持ちがわかるので、 同じ目線でコミュニケーションが取りやすく、活躍しています。 Bさん：パートからスタート 社員登用→資格取得（合格時、会社全額負担）→運行管理者へキャリアアップ！ 年齢や経験に関係なく意見を出し合えるフラットな雰囲気があり、 みんなで助け合いながら仕事を進めています。

配車未経験から将来の配車マン、ゆくゆくは営業所長を目指してみませんか？

仕事内容: 基本的には配車担当が動きやすくなるように、 配車の補助業務をお任せいたします。 【業務内容】 基本的にはパソコンでの各種入力業務や、 お客様やドライバーさんとの連絡など、 できるところから配車担当のサポートをお任せいたします。 配車入力：配車表への入力作業 車番連絡：お仕事を引き受けた車両の番号の連絡 書類作成： データ管理： 架電作業：荷主様や関係会社様への架電業務などです サポートを通して、配車業務に慣れてください。 自信がつけば、そのまま配車係へキャリアアップ！ 時を重ねるごとにより深い充実とやりがいを感じられるお仕事です。 【配車業務】 配車業務はお客様から依頼を受けた荷物に、 効率よくトラックを配車して稼働させるお仕事です。 自社の小型から大型トラックまで何十台もの車両を運営して、 地場から全国まで、自分の電話１本で、お届けします。 トラックや荷物の特性を理解し、 最適な車を選択してドライバーさんを誘導します。 運行時間や天候、ドライバーさんの健康状態など、 様々なことを把握ながら、トラブルなく円滑に進めます。 仕事を進める度に、信頼関係も深まり、 交渉力、粘り強さや地理計画力が磨かれていきます。　 経験によりどんどん技術が積み重なるので、 時を重ねるごとにより深い充実とやりがいを感じられるお仕事です。 また、配車担当は将来の拠点長。 トラック1台ごとの収支から、拠点全体の収支まで考えて仕事をするので、 責任者として拠点運営していく中で、 売上収支・採算など経営に関する知識や、数字にも強くなります。

【 生鮮食品を取り扱う企業での配車業務 】 月収35万以上可！ マイカー通勤可／正社員登用有／英語力不要／通勤費全額支給／週払いOK

仕事内容 ～外国から輸入してきた生鮮食品を取り扱う企業にて、 配車業務をお願いします！～ 【 仕事内容 】 ・トラックなどの車両の手配・割り当て ・運転手の勤務スケジュール調整 ・交通状況や天候を考慮した最適なルートの指示 ・生鮮貨物の温度・品質管理 ・配車システム、電話などを使った運転手との連絡 ・車両の点検・整備スケジュールの確認 など、これまでのご経験を活かしていただける内容です。 「これまでの経験を大切にしながら、無理なく長く働きたい」 「経験者だからこそ分かる自由度の高い運行管理が可能」 そんな方にぴったりの環境です！ ＜入社後は＞ 個々のスキルに応じて業務をお任せします。 ◆当社のスタッフも多数在籍なので安心！ ◆英語力は一切不要〇 ｡.｡:+ ﾟ ﾟ +:｡.｡:+ ﾟ ﾟ +:｡.｡.｡:+ﾟ ﾟ +:｡.｡: 【おすすめポイント】 ①正社員登用制度あり！ 「最初から正社員は荷が重い…。」 のような方にもぴったり！ 働きながらじっくり考えていきましょう◆ ②マイカー通勤ＯＫ！ もちろん駐車場は無料ですよ。 お仕事帰りにそのままお買い物に行けて、 アクセス等に困ることもありません〇 ｡.｡:+ ﾟ ﾟ +:｡.｡:+ ﾟ ﾟ +:｡.｡.｡:+ﾟ ﾟ +:｡.｡: 【 働く環境について 】 ご就業される企業様には、 当社のスタッフも多数在籍中。 困ったときはいつでも相談してくださいね！ しっかりとフォローいたしますので、 あなたらしい「働き方」を見つけましょう！.+ ｡.｡:+ ﾟ ﾟ +:｡.｡:+ ﾟ ﾟ +:｡.｡.｡:+ﾟ ﾟ +:｡.｡:

男性活躍中！運送会社の事務・運行管理　ドライバーから転職歓迎！将来はマネージャーへキャリアアップ可◎

募集要項 職種 運送会社の事務・運行管理 雇用形態 正社員 仕事内容 データ入力と管理 書類やデジタルデータの入力、データベースの更新、ファイルの整理など。 電話応対 顧客や取引先からの電話対応、メッセージの伝達、問い合わせ対応。 メール対応 社内外のメールの受信・送信、必要に応じて返信、メールの整理。 書類作成 報告書、議事録、プレゼン資料、契約書などの書類作成。 ファイリング 書類の分類・保管・取り出し、電子ファイルの整理。 来客対応 来客の受付、案内。 会議準備 会議資料の準備、会議のセッティング。 備品管理 文房具や事務用品の在庫管理、発注、補充。 スケジュール管理 上司や部門のスケジュール調整、カレンダー管理。 その他のサポート業務 部門やプロジェクトに応じたサポート業務など。

【高収入】運送会社の司令塔！海上コンテナの配車係募集

仕事内容 ❖ お仕事詳細 ❖ 荷主からの配送依頼を受けて、トラックやコンテナ、コンテナのナンバー場所の連携や ドライバー手配、配送ルートの決定、運行管理などが主な仕事となります。 物流業界での経験がある方は直ぐに習熟出来ます。 冷暖房完備の快適な職場。 人気案件です！応募はお早めに。 ﾟ❖.｡.❖ﾟ❖.｡.❖ﾟ❖.｡.❖ﾟ❖.｡.❖ﾟ❖.｡.❖ﾟ ❖ 担当からコメント ❖ 職業紹介先 代表のメッセージ 安定した環境で仕事やキャリアアップに専念できる会社でなければなりません。 その点において弊社は着実に成長を続けており、会社が現在の規模になることに ともなって待遇や雇用条件についても安心して長く勤められるだけの環境を整備しています。 免許取得制度あり/スキルアップにより昇給も可能！ ※このお仕事は職業紹介のお仕事となります。 職業紹介とは、当社（川相商事）がエージェントとなり、募集面接を行い、その後紹介先企業への採用となるものです。 ﾟ❖.｡.❖ﾟ❖.｡.❖ﾟ❖.｡.❖ﾟ❖.｡.❖ﾟ❖.｡.❖ﾟ :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨ 採用担当より ✨ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ✅️最短5日で勤務スタートが可能 ✅️スピード採用！ ✅️今すぐお仕事開始したい方大歓迎 :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:

【40歳以下限定（例外事由3号のイ）】大手グループ企業だから安定性抜群／未経験から手に職を！年間休日122日／賞与年2回

仕事内容: 【育成前提：未経験さん限定】 〜運行管理スタッフの募集〜 高圧ガスの輸送を手がける当社にて、 運行管理スタッフを募集しております！！ 今回は長期キャリア形成のため、 40歳までの未経験の方限定の採用です！！ 過去の経歴は一切問いませんので、 新しいコトに挑戦してみたいという方の ご応募をお待ちしております。 【仕事内容】 「高圧ガスの運送」に関わる配車管理業務と、 付随する事務作業をお任せします。 ＜一覧で見る業務内容＞ 高圧ガスの輸送に関わる配車業務 （例：どの経路にどの方を配置するかなど） 乗務員への指示・指導 （例：項目に沿った健康管理やアルコールチェックなど） 輸送実績の管理 請求書の作成 書類整理などの事務処理（Excel入力など） バランスよく「現場」と「デスクワーク」を行いますので、 体力仕事ではなく、段取りやドライバーさんへの指示など、 コミュニケーションを重視するお仕事です。 接客系の仕事をお探しの方にも向いていると思います！ 運転手さんを支える「縁の下の力持ち」として、 日々感謝されるやりがいがあります。 ＜キャリアアップについて＞ 日々の業務を行いながら、経験を積み上げ、 資格取得などスキルアップを図ったのちに、 将来的には管理職・幹部候補として、 ステップアップしていただける環境です。 「落ち着いて働ける職場で腰を据えて働きたい」 「サポート役として現場を支えたい」 そのような方にピッタリな職場です。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【職場環境】 20代〜50代のスタッフが活躍中（男性3名／女性3名） 年齢や役職など関係なく、どのような方でも 自由に意見出しができるフラットな雰囲気です。 ＜活躍している方の特徴＞ Aさん：パートからスタート 社員登用→資格取得（合格時、会社全額負担）→運行管理者へキャリアアップ！ Bさん：元ドライバー 現役ドライバーの気持ちがわかるので、 同じ目線に立ち、サポート役として活躍しています。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– ＜最短1分で応募完了＞ 「電話応募」もしくは画面下の、 『応募画面へ進む』ボタンを押して応募。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––

中型免許必須、オープニングスタッフ！シニアも活躍できる環境です！

仕事内容: 新規事業所の「配車サポート」求む！羽曳野からトラックレンタル革命を！ 「自分の手で、ゼロから何かを生み出したい！」「新しいことに挑戦してみたい！」 そんな熱い想いを持つあなたへ。 私たちと一緒に、羽曳野営業所を舞台に、トラックレンタルの新たな歴史を創りませんか？ オープニングスタッフとして、営業所の運営サポート業務をお願いします。 【主な仕事内容】 * 新営業所の運営サポート： まさにゼロからのスタート！拠点運営の補助を通じて、地域No.1の営業所を目指しましょう。 * トラックレンタカーの管理： 車両の点検、メンテナンス管理、顧客への貸し出し手続きなど。 * 洗車・車両配達： お客様に気持ちよくご利用いただくための車両清掃や、近隣のお客様への車両お届け・引き取り。 * 茨木本社との連携： スムーズな情報共有で、お客様のニーズに的確に対応します。 * 小修理・点検： バッテリー交換などの簡単なメンテナンスや、貸し出し前の安全点検。 ＜1日の仕事の流れ（例）＞ * 10:30 出社、本日の予約確認 * 11:00 貸し出し車両の最終点検、洗車 * 12:00 お客様への車両引き渡し * 13:00 休憩（1時間しっかりリフレッシュ！） * 14:00 既存顧客への車両配送・引き取り * 16:00 返却された車両の点検、清掃 * 18:00 翌日の準備、予約確認、茨木本社への報告 * 19:30 退社！残業はほぼありません。

【有資格者歓迎！】最新システムで効率的な配車が可能！資格を活かして長く勤められる会社です！

仕事内容 事業拡大につき、2名採用予定です！ 運行管理資格をお持ちの方！資格を活かして長く勤められます。全車GPS搭載。リアルタイムで運行状況がわかります 独自の運行管理システムを使用し、スムーズな配車が可能です。 配車手配、運行スケジュール等の労務管理、道路状況を常に確認し、 乗務員へ最適な運行ルートの指示を行います。 またお客様とやり取りを行うのも運行管理者の仕事です。 荷物とドライバーをマッチングさせる配車業務が腕の見せ所です。 ＜お客様より従業員を大切に＞ 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という方針です。 社長以下、経営陣、本社スタッフは支店、 営業所の従業員を一番大切にしております。 採用後の研修は本社で役員や各部署の責任者が業務の流れと 運送の基礎知識の講義を行います。 本社研修後は先輩社員が業務手順を丁寧に指導します。 ＜最新システムと安全な車両＞ 自社開発の運行管理システムと自社開発のGPSにより、 法令に則った労務管理と効率よい輸送が両立出来る体制を整えております。 また乗務員の安全確保を目的に、 安全装備の充実した新車のトラックを大量に導入しております。 すべてに衝突被害軽減ブレーキを装着し、 安心して運転できるトラックを導入しています。 ＜キャリアアップも可能です＞ 当社の役員や管理職、運行管理者の多くがドライバー出身です。 乗務員として入社後、乗務員から運行管理へのキャリアアップも可能です。 入社1年半で支店長に、乗務員採用からグループ会社の社長になった人も数名おられます。 当社は全従業員に対して管理者登用の社内募集もありますので、ぜひ立候補をして下さい！

物流業界でも“無理をしない働き方”を実現できます。

募集背景 今後の事業成長を見据え、配車部門の中心となる人材を増員します。 入社時点で配車の知識がなくても構いません。 事業拡大に向けて組織を強化している今だからこそ、育成の体制もしっかり整えています。 「学びながら会社と一緒に成長する」──そんな働き方が叶います。 経験者の方は即戦力として歓迎します。 配車は会社の利益を支える重要ポジション。 組織強化のため、裁量を持って活躍いただける方を新たにお迎えします。 仕事内容 トラックがどこへ・いつ・何を運ぶかを計画する仕事です。 ドライバーさんと連携しながら「効率よく運べるように段取りする」役割です。 先輩がしっかりサポートするので、未経験でも安心してスタートできます。 輸送効率・積載率・コストなどを意識しながら、最適な配車計画を組み立てていただきます。 配車経験者の方はすぐに裁量を持ってご活躍いただける環境です。 ● 配送依頼の内容を確認し、最適な車両・ドライバーを選定 ● 配送ルート・積載量・時間指定などを考慮しスケジュールを作成 ● ドライバーへの指示出し・点呼など運行管理業務 ● 交通状況・トラブル発生時の再調整・代替手配 ● お客様との納期調整・問い合わせ対応 ● 配送実績データの管理、日報・運行管理表の作成 当社倉庫からお客様への配送荷物の車両探しがメイン業務となります。 [醍醐味] 賞与も年三回支給あります！！（2024年度実績） 一度ニッポンロジの職場を経験してみて下さい♪○資格が活かせる [こんな人が活躍] ◇長く安定して働きたい方 ◇未経験だがチャレンジしてみたい方 ◇30代～50代の男女スタッフ活躍中！

【バス業界経験者大歓迎！】運行管理・人材育成・所長の右腕として活躍していただける方を探しています！

仕事内容: 以下の業務を通して、営業所運営をサポートしていただきます。 * 運行管理業務の補佐（配車・点呼・勤怠管理 等） * ドライバーの教育・育成 * 所員のシフト・労務管理 * 所長の業務補佐・営業所マネジメント全般 ※入社後は業務に慣れていただいた上で徐々にお任せします。

【経験者必見！月収35万円以上】高時給スタート！

仕事内容 ◆━━━ココがオススメPOINT☆━━━◆ ✿月収35万以上可！高収入＆高時給！ ✿大満足！入社お祝い金支給☆ ✿お友達紹介キャンペーン実施中♪ ＜新着！お仕事内容をご紹介＞━━━━✿ 外国から輸入してきた 生鮮食品を取り扱う企業にて、 配車業務をお願いします！ 具体的に・・・・ ・トラックなどの車両の手配・割り当て ・運転手の勤務スケジュール調整 ・交通状況や天候を考慮した 最適なルートの指示 ・生鮮貨物の温度・品質管理 ・配車システム、電話などを使った 運転手との連絡 ・車両の点検・整備スケジュールの確認 など、これまでの ご経験を活かしていただける内容です。 ＜働きやすい職場環境です♪＞━━━━✿ 『今までの経験を活かして働きたい』 『将来は正社員を目指している』方必見！ 運行管理業務経験を活かせるお仕事です。 ◆フォロー体制もバッチリなチームワーク ⇒先輩スタッフも在籍しており 同じ業務を行っていますので 協力して進めていくことができます♪ ◆週休2日(シフト制） ⇒予定が立てやすいのも魅力のひとつです！ 仕事終わりの時間をを満喫できます◎ ＜履歴書不要でお仕事スタート＞━━━✿ 「お金がない...」 「良い職場がない...」 「早く仕事をスタートしたい」 上記の様に悩んでいる方には必見！ 履歴書は不要で即日勤務OK！ まずはお気軽にご相談ください。

≪物流会社での点呼スタッフ≫基本座り仕事です！マイカー通勤OK！年齢・学歴不問！冷暖房完備

募集要項 職種 物流会社での点呼・運行管理補助 雇用形態 アルバイト / パート 仕事内容 点呼・運行管理補助 ・点呼（体調チェック・アルコール検査） ・事務所の清掃 ※基本座り仕事です ※パソコンの入力作業はありません ※冷暖房完備

≪正社員／運行管理者（旅客）≫◆資格者優遇！◆無資格・未経験の方も可能です◆ミドル・シニア活躍中！

募集要項 職種 運行管理者 雇用形態 正社員 仕事内容 運行管理者として ・ドライバーさんの点呼 ・ドライバーさんの健康状態の把握 ・勤務シフトの管理 ・電話対応及び配車手配 ・事故対応・クレーム対応 ・接客や安全運転についての指導 ・忘れ物の管理 ・車両の整備、メーターの検査 ・休憩室などの整備、保守管理 の各種業務をお任せします。 ★無資格・未経験入社の方は、運行管理補助の基礎講習（3日間）を受講。 ゆくゆくは資格取得を目指していただきます。

■泉北営業所または、出向先におけるトラックの配車業務をお任せします。社内のシステム(PC)と電話(50～60本/1日)での業務がメインです。関係者が多く、運送を実現する為に粘り強い交渉力、調整力も必要です。

企業名 大阪尼高運輸株式会社 求人名 【配車業務/大阪】残業約25h以内/上場企業から引き合い多数の安定企業 仕事の内容 ■泉北営業所または、出向先におけるトラックの配車業務をお任せします。社内のシステム(PC)と電話(50～60本/1日)での業務がメインです。関係者が多く、運送を実現する為に粘り強い交渉力、調整力も必要です。 《具体的には》・電話、メールでのオーダー対応業務 ・ドライバーへの指示、配車業務、交通労働災害の防止 ・ドライバーの健康状態の管理や飲酒運転防止のための点呼 ・配送計画の組み立て(システムあり)、配送コスト試算 ・協力会社への配送のアウトソーシング依頼、実行への業務調整など 【変更の範囲】当社業務全般 募集職種 【配車業務/大阪】残業約25h以内/上場企業から引き合い多数の安定企業

配車・運行管理のプレイングマネージャー候補として、受注・車両アサインから運行監視、完了後の収支分析まで、配送プロセス全体を一貫して管理・実行し、輸送品質と利益率の向上を実現します。

企業名 トランスポートアトミック株式会社 求人名 【転勤無/大阪/配車・運行管理/課長候補】最適配車と収支分析で事業拡大を牽引 仕事の内容 配車・運行管理のプレイングマネージャー候補として、受注・車両アサインから運行監視、完了後の収支分析まで、配送プロセス全体を一貫して管理・実行し、輸送品質と利益率の向上を実現します。 ■荷主からの受注内容（重量・寸法確認）に基づき、自社・傭車への最適なアサインを実施。 ■運行中は動態管理やトラブル対応を行い、完了後は日報処理に加え、運行別収支の確定や実車率・稼働率の予実分析まで担当します。 ★単なる手配に留まらず、次回の配車精度向上や営業へのフィードバックを行い、PDCAを回して組織全体の収益構造強化を期待します。 募集職種 【転勤無/大阪/配車・運行管理/課長候補】最適配車と収支分析で事業拡大を牽引

≪契約社員≫夜勤事務（運行管理者候補）さん募集！男性・女性ともに歓迎！◆経験・資格がない方も歓迎です

募集要項 職種 夜勤事務スタッフ（運行管理者候補） 雇用形態 契約社員 仕事内容 事務スタッフ（運行管理者候補）として ・乗務員さんの乗務確認（出庫点呼・帰庫点呼） ・電話応対 をメインに業務をスタートしていただきます。 業務を通してゆくゆくは運行管理者資格の取得を目指してください（しっかりとサポートするので安心してスタートしてください！ 取得に向けた支援をご用意しています） ★資格取得後は手当支給＋正社員登用制度有 《会社の雰囲気》 少人数の会社なので家庭的な雰囲気の中で、色々相談しながら働くことができますよ。 勤務のシフトなども融通が効きますので、まずはお気軽にご相談ください。

運送会社の企画職/係長・管理職候補/月収39万〜/賞与年2回/即戦力募集✨

仕事内容: ＼月収39万スタート！／ あなたの経験を、全国展開する成長企業の核として活かしませんか？ マネジメント領域で手腕を発揮。組織をより良くするための仕組み作りをお任せします！ 【お仕事内容】： 物流本部の企画職（係長・管理職候補）として、即戦力での活躍を期待しています。 1. 教育指導・仕組み作り * 全国全営業所の教育レベルの底上げ、教育プログラムの策定と実施 * 新人乗務員への実務指導や、既存スタッフの育成管理 2. マネジメント・再発防止 * 業務部における運行管理の統括、およびトラブルの再発防止策の立案・実行 3. 組織改善 * 「会社をより良くする」ためのフロー構築や業務効率化の推進

✅【月収50万円～】✅軽貨物配送の統括管理者募集！✅チームをまとめ、会社全体の成長を支える重要ポジション。

仕事内容: 「現場任せ」にしない。だから、成長できる。 ドライバーの動きや数字をただ追うだけでなく、 自ら課題を見つけ、改善へと導く── RoCraveの統括マネージャーは、そんな存在です。 拠点運営、育成、戦略設計まで幅広く関わりながら、 上場を目指す企業の一員として、経営の視点を養えるポジション。 次のキャリアを、本気で考えたいあなたへ。 ▼業務内容▼ 軽貨物配送ドライバーの上級統括ポジションとして、現場マネジメントを担当。 ▼具体的には…▼ ・ドライバーの安全管理やスケジュール調整 ・現場の業務進捗管理および課題の抽出・改善提案 ・チームの育成計画策定およびモチベーション管理 ・定期的なミーティングで報告や課題解決　など ※入社後6か月間はドライバー業務に従事し、現場業務全体の理解を深めていただきます。 その後、管理業務へ移行し、段階的にキャリアアップが可能です。 ドライバ―管理業務→統括業務→上級統括業務へと段階的にステップアップ！ 《～ドライバーの1日の仕事の流れ～》 ① ご自宅からそのまま倉庫へGO！ ↓ ② 指定された荷物をピックアップ＆積み込み （※重い荷物ナシ！女性でも安心） ↓ ③ 決まったエリア内で配達スタート （※土地勘もすぐに身につきます） ↓ ④ 荷物をお届けして完了！ （※置き配が中心で対面少なめ♪） ↓ ⑤ 報告を済ませたら、そのまま帰宅OK！

✅月収50万円～！✅軽貨物業界をリードする中核メンバーへ。✅チームではなく“会社”を動かす側でキャリアを築く。

仕事内容: 「現場任せ」にしない。だから、成長できる。 ドライバーの動きや数字をただ追うだけでなく、 自ら課題を見つけ、改善へと導く── RoCraveの統括マネージャーは、そんな存在です。 拠点運営、育成、戦略設計まで幅広く関わりながら、 上場を目指す企業の一員として、経営の視点を養えるポジション。 次のキャリアを、本気で考えたいあなたへ。 ▼業務内容▼ 軽貨物配送ドライバーの上級統括ポジションとして、現場マネジメントを担当。 ▼具体的には…▼ ・ドライバーの安全管理やスケジュール調整 ・現場の業務進捗管理および課題の抽出・改善提案 ・チームの育成計画策定およびモチベーション管理 ・定期的なミーティングで報告や課題解決　など ※入社後6か月間はドライバー業務に従事し、現場業務全体の理解を深めていただきます。 その後、管理業務へ移行し、段階的にキャリアアップが可能です。 ドライバ―管理業務→統括業務→上級統括業務へと段階的にステップアップ！ 《～ドライバーの1日の仕事の流れ～》 ① ご自宅からそのまま倉庫へGO！ ↓ ② 指定された荷物をピックアップ＆積み込み （※重い荷物ナシ！女性でも安心） ↓ ③ 決まったエリア内で配達スタート （※土地勘もすぐに身につきます） ↓ ④ 荷物をお届けして完了！ （※置き配が中心で対面少なめ♪） ↓ ⑤ 報告を済ませたら、そのまま帰宅OK！

✅月収50万円～！✅軽貨物業界をリードする中核メンバーへ。✅チームではなく“会社”を動かす側でキャリアを築く。

仕事内容: 自分の判断が、組織を動かす。 配送の最前線で動くだけの仕事から、 “決めて、動かす側”へステップアップしませんか？ 株式会社RoCraveでは、現場を支えるだけでなく、 人を育て、組織を創る「統括マネージャー」を募集中。 上場を目指す企業の中核ポジションで、 戦略・運営・育成、すべてに携わるやりがいを実感できます。 ▼業務内容▼ 軽貨物配送ドライバーの上級統括ポジションとして、現場マネジメントを担当。 ▼具体的には…▼ ・ドライバーの安全管理やスケジュール調整 ・現場の業務進捗管理および課題の抽出・改善提案 ・チームの育成計画策定およびモチベーション管理 ・定期的なミーティングで報告や課題解決　など ※入社後6か月間はドライバー業務に従事し、現場業務全体の理解を深めていただきます。 その後、管理業務へ移行し、段階的にキャリアアップが可能です。 ドライバ―管理業務→統括業務→上級統括業務へと段階的にステップアップ！ 《～ドライバーの1日の仕事の流れ～》 ① ご自宅からそのまま倉庫へGO！ ↓ ② 指定された荷物をピックアップ＆積み込み （※重い荷物ナシ！女性でも安心） ↓ ③ 決まったエリア内で配達スタート （※土地勘もすぐに身につきます） ↓ ④ 荷物をお届けして完了！ （※置き配が中心で対面少なめ♪） ↓ ⑤ 報告を済ませたら、そのまま帰宅OK！

✅月収50万円～！✅軽貨物業界をリードする中核メンバーへ。✅チームではなく“会社”を動かす側でキャリアを築く。

仕事内容: 「現場任せ」にしない。だから、成長できる。 ドライバーの動きや数字をただ追うだけでなく、 自ら課題を見つけ、改善へと導く── RoCraveの統括マネージャーは、そんな存在です。 拠点運営、育成、戦略設計まで幅広く関わりながら、 上場を目指す企業の一員として、経営の視点を養えるポジション。 次のキャリアを、本気で考えたいあなたへ。 ▼業務内容▼ 軽貨物配送ドライバーの上級統括ポジションとして、現場マネジメントを担当。 ▼具体的には…▼ ・ドライバーの安全管理やスケジュール調整 ・現場の業務進捗管理および課題の抽出・改善提案 ・チームの育成計画策定およびモチベーション管理 ・定期的なミーティングで報告や課題解決　など ※入社後6か月間はドライバー業務に従事し、現場業務全体の理解を深めていただきます。 その後、管理業務へ移行し、段階的にキャリアアップが可能です。 ドライバ―管理業務→統括業務→上級統括業務へと段階的にステップアップ！ 《～ドライバーの1日の仕事の流れ～》 ① ご自宅からそのまま倉庫へGO！ ↓ ② 指定された荷物をピックアップ＆積み込み （※重い荷物ナシ！女性でも安心） ↓ ③ 決まったエリア内で配達スタート （※土地勘もすぐに身につきます） ↓ ④ 荷物をお届けして完了！ （※置き配が中心で対面少なめ♪） ↓ ⑤ 報告を済ませたら、そのまま帰宅OK！

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仕事内容: 自分の判断が、組織を動かす。 配送の最前線で動くだけの仕事から、 “決めて、動かす側”へステップアップしませんか？ 株式会社RoCraveでは、現場を支えるだけでなく、 人を育て、組織を創る「統括マネージャー」を募集中。 上場を目指す企業の中核ポジションで、 戦略・運営・育成、すべてに携わるやりがいを実感できます。 ▼業務内容▼ 軽貨物配送ドライバーの上級統括ポジションとして、現場マネジメントを担当。 ▼具体的には…▼ ・ドライバーの安全管理やスケジュール調整 ・現場の業務進捗管理および課題の抽出・改善提案 ・チームの育成計画策定およびモチベーション管理 ・定期的なミーティングで報告や課題解決　など ※入社後6か月間はドライバー業務に従事し、現場業務全体の理解を深めていただきます。 その後、管理業務へ移行し、段階的にキャリアアップが可能です。 ドライバ―管理業務→統括業務→上級統括業務へと段階的にステップアップ！ 《～ドライバーの1日の仕事の流れ～》 ① ご自宅からそのまま倉庫へGO！ ↓ ② 指定された荷物をピックアップ＆積み込み （※重い荷物ナシ！女性でも安心） ↓ ③ 決まったエリア内で配達スタート （※土地勘もすぐに身につきます） ↓ ④ 荷物をお届けして完了！ （※置き配が中心で対面少なめ♪） ↓ ⑤ 報告を済ませたら、そのまま帰宅OK！