大阪の求人・転職情報

未経験歓迎◆ノルマなし◆完全週休2日制◆残業ほぼナシ

仕事内容 ＼＼ 当社の魅力ポイント！／／ ✔ 未経験歓迎 ✔ 残業ほぼナシ ✔ 新規開拓ナシのルート営業 ✔ 充実した教育体制あり ✔ セリの次の日は早上がりOK ✔ チーム制だから未経験でも安心 【お仕事内容】 お任せするのは、花き市場での【販売・営業業務】です。 セリの際は内勤営業として準備や調整を行い、販売・運営にも携わっていただきます。 【具体的には…】 ◆セリ前日 ✅ 仕入れた花きのご案内・販売（内勤営業） ✅ 生産者・農協とのやり取り ✅ 出荷量や販売状況の確認 ✅ お客様からの問い合わせ対応 ◆セリ当日 ✅ セリの準備 └お花を並べたり、順番を決めたりします。 ✅ お客様対応 └来場されたお客様へのご挨拶やご案内。 ✅ セリの進行・販売 └チームで協力しながら進めます。 ✅ 販売価格の報告 └生産者の皆さまへ販売結果をご連絡。 ✅ 次回出荷の打ち合わせ └「次はどんな花を出荷するか」などを相談します。 ◆◆◆――――――――――――――――― 🌟未経験でも安心です◎ セリや花の知識は、入社後に少しずつ覚えていけば大丈夫！ 研修制度が整っているため、 未経験の方でも安心してスタートできます。 また、セリはチームで進めるため、 一人で全てを任されることはありません。 先輩が近くでサポートしながら、 少しずつ成長していける環境です◎ ■ □ ■ □ ■ 🌟新しい取り組みにも挑戦！ 当社では、昔ながらのセリだけでなく、 ◆WEB取引 ◆SNS活用 ◆新しい販売方法の導入 などにも積極的に挑戦しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ――当社で働くPOINT 【新規開拓ナシのルート営業！】 既存の取引先とのやりとりがメインなので新規開拓やノルマは一切ナシ。 初めて営業にチャレンジする方にぴったり！ 【イチから育てる万全の教育体制！】 未経験入社の社員が多いので教育・サポート体制はばっちり整っています。 人柄とやる気を重視して積極採用中！ 【残業ほぼナシ！】 基本的に定時退社ができ、プライベートの時間もしっかり確保できます。 オン・オフのメリハリをつけて働ける環境です！ ―――――――――――――――――◆◆◆ ――会社について―― 「大阪泉大津花き地方卸売市場」を運営し、 大阪南部の花の流通のほとんどを担っている当社。 あなたが花屋さんで見かけたその花は、 ひょっとすると当社の市場を経由しているかもしれません！

1年目年収700万円超可◆未経験入社9割◆残業なし◆転勤なし

仕事内容 ＼大阪エリア6月から順次OPEN／ オープニングスタッフ募集！ 買取専門店『おたからや』で働く魅力をご紹介！ ★POINT.01 未経験でも役職就く前から年収アップ！ ――――――――――――― ・未経験入社95％で最大14日間の研修あり！ ・1年目で年収520万、2年目で年収640万、3年目には【800万円】も目指せる！ ⇒賞与に加え3ヶ月単位でインセンティブが平均40万円以上支給されるので、どんどん給与アップが可能！ ★POINT.02 早期キャリアアップ！ ――――――――――――― ・店舗拡大中でポジションチャンス豊富！ ・役職に就けば手当も加わり、さらに収入アップへ ・1年目で年収700万円超も可能！ ★POINT.03 残業なし！希望休取得＆連休もOK！ ――――――――――――― ・原則定時退社で帰りにくい雰囲気なし！ ・希望休は土日祝日問わず、毎月3日分まで選択OK ・最大5連休も可能！転勤もなし！ 「同世代より早くキャリアや収入を手に入れたい」、「家族のために今より給料を上げつつ定時で帰りたい」、 といった方はぜひ『おたからや』で活躍してみませんか？ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ 【仕事内容】 鑑定・買取業務をお任せします。 【主な業務の流れ】 ①受付・ヒアリング ②査定 ③買取成立へ ▼安心のカンタン査定 スマホで撮影→LINE送信→数分で査定完了 お客様と価格を調整し、ご納得いただければ買取成立です。 ▼どんなものを扱うの？ 貴金属やブランド品、カメラ、スマートフォン、おもちゃ、各種雑貨など様々なものを扱います。 「こんなものまで!?」と驚くような珍しい品に出会えることも！ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＼＼充実した研修制度／／ ……………………………………… 入社後は約14日間の座学・接客研修で基礎を学び、ロールプレイングや確認テストで自信をつけてから店舗デビュー！ 店頭では、先輩が査定の進め方やブランド知識、買取トレンドまで丁寧にお教えします。 エリアマネージャーのサポート面談もありますので、安心して成長できる環境です。 ＼＼『おたからや』ブランドのもと安定勤務／／ …………………………………………… 全国展開している業界大手『おたからや』のブランド力のもと、多くのお客様が訪れており、 未経験でも自然と結果につながりやすいのも安心ポイントです！ 【当社について】 当社の強みは、不動産買取で築いた確かな経営基盤。 30年以上にわたる実績があり、 『おたからや』の店舗展開にも安定的に投資が可能です。 さらにはホワイト企業認定を2026年2月に受賞！ 働きやすい環境も評価されております。 リユース業界の追い風による急速な店舗拡大によりポジションも豊富で、 安定基盤の下、成長と挑戦のチャンスが多い会社です。

【魚をさばける方歓迎！】7:30～12:30勤務の鮮魚売場スタッフ★週3日～働き方はご相談ください！

仕事内容 ◆魚を扱う経験や調理スキルを、 地域の食卓を支える仕事に活かしてみませんか？？ 近鉄沿線を中心に店舗展開を行っている 近鉄グループの近商ストア。店舗ブランドである 「スーパーマーケットKINSHO」が、 鮮魚売場スタッフを募集中！ ＜具体的には＞ ・魚の加工（刺身・切り身・三枚おろしなど） ・商品のパック詰め、値付け ・売場への品出し ・売場の整理や清掃 ・お客様への簡単な接客 など ◆魚加工経験者歓迎！ 魚をさばいた経験がある方や 飲食店などで調理経験がある方は、 そのスキルを活かして働いていただけます。 地域のお客様の食卓を支える、やりがいのあるお仕事です。 ◆地域密着型のスーパーマーケットで活躍！ 「スーパーマーケットKINSHO」は近鉄グループが 大阪、奈良、京都で展開する スーパーマーケットブランドです。 アットホームな雰囲気が特徴で、 地域に密着した運営を行っています。 ぜひ、一緒に頑張ってみませんか？ ◆近鉄グループ「近商ストア」の魅力！ 近鉄グループの近商ストアは、 近鉄沿線を中心に店舗運営を行う スーパーマーケットチェーンの運営会社です。 「スーパーマーケットKINSHO」 食品専門館「ハーベス」を展開中。 人と環境を大切にし、 魅力あふれる商品・サービスを提供し、 地域の発展に貢献する企業です。

未経験でも月給35万円スタート！⭐入社祝金60万円支給！

仕事内容 ┏○o。.。────────────┓ │ 入社祝い金60万円支給！ │ │ 未経験から“月給35万円 │ │ 新しいキャリアへ！ │ ┗────────────。.。o○┛ 「収入を上げたい」 「将来につながる仕事がしたい」 「未経験からでも成長したい」 そんな方を、経験ゼロから しっかり育てます。 ✨ この求人の注目ポイント ✨ ✅入社祝い金60万円支給！ ✅未経験でも月給35万円スタート可能 ✅残業ほぼなし／10時出勤で朝もゆったり ✅学歴・経験・転職回数不問！ ✅接客・営業未経験でも安心の研修制度 ✅有給取得率100％！連休取得もOK ✅成長業界×新店舗拡大中でキャリアアップ可能 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【 給与 】 月給35万円～（研修期間3ヶ月/月給32万円） ※全国転勤可能な方（短期から長期どちらも可能な方） ※多くの店舗を回るので昇給・出世のチャンスが多いです。 ▶転勤が一切ない地域限定社員も可能です。 月給28万円～（研修期間3ヶ月/月給25万円） ◇交通費全額支給 ◇賞与年2回 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【 仕事内容 】 ブランド品・時計・ジュエリー・ お酒などをお持ち込みいただいた お客様への「査定・買取」の お仕事です！ ＼知識ゼロでも大丈夫！／ 最初は商品知識や接客の流れから 丁寧に研修します◎ 【具体的には…】 ◆お客様対応・受付 ◆商品の査定・買取 ◆商品のチェック・クリーニング ◆店頭への陳列・販売準備 など ⭐1日の接客数は平均5～6名程度 ⭐60代以上のお客様も多く、丁寧な接客が喜ばれる仕事です！ ⭐ノルマ重視ではなく“信頼関係”を大切にしています。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【入社祝金60万円支給！】 転職に不安はつきものですが、 月給35万円スタート！ さらに入社祝金60万円支給！ 転職直後の不安を取り除き、 少し余裕を持って気持ちよく 新生活をスタートしていただけます！ 【未経験スタートで安心！】 まずは入社後、基本的な知識や 営業・接客方法などから学べます。 慣れるまでは先輩がそばに付き、 しっかりとサポート！ ブランド品や流行なども ひとつひとつ丁寧にお教えしますので、 わからないことはなんでも聞いてください 【オンオフのメリハリバッチリ】 1件のお客様の対応は当日で完結！ 休みの日にお客様や店舗から 連絡が来ることはありません。 【待遇・福利厚生も充実！】 メリハリよく働いてほしいという想いから、 連休取得はもちろん、土日祝の休みも可能！ 残業ほぼ無し！有給休暇の取得率も100％！ 取得しにくい雰囲気もありません◎ 【成長を続ける業界で活躍を！】 リユース・リサイクル市場は 毎年市場規模を拡大させ、 2025年には3.5兆円規模のマーケットに 拡大すると見込まれています。 多方面に事業展開している当社の中でも 注目の事業となっており 新店舗の出店計画も続々と進行中！ 【キャリアアップ可能！】 買取店舗、酒類、カラオケ、 ゲームショップ、店舗運営事業など… 様々な事業を手掛けています。 なかでも酒類事業では自社で ジャパニーズウィスキーの製造工場を 新築するなど業績を伸ばしています！ 色んなポジションを目指していける 環境なので、将来的には本部での 活躍も可能となっています！

「最後の転職」に。歳をとるほど価値が高まる鑑定職！

仕事内容 ＼＼ 30代から「一生モノ」の専門職へ ／／ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨夜勤なし・残業ほぼゼロの生活 体力を温存しつつ、腰を据えて長く活躍できる「安定」が手に入ります。 ✨月給30万円〜＋成果報酬 社会人としてのキャリアを正当に評価。安定した固定給＋αで意欲もアップ。 ✨「人生経験」こそが最大の強み 鑑定に不可欠なのは、積み重ねてきた「誠実さ」と「聞き上手」な姿勢です。 ✨未経験でも安心のサポート体制 30代での異業種挑戦を全力応援。一つひとつ、着実にスキルを伝授します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ハイブランド品や高級時計、ジュエリーなどの鑑定・買取を担当。 「思い入れのある品だから大切に扱ってほしい」「価値をしっかり教えてほしい」 そんなお客様の想いに真摯に向き合い、品物の価値を正しく見極めるやりがいある仕事です。 ✨接客に集中できる「販売なし」 買い取った後の販売業務はないため、鑑定・接客に専念できます。 【具体的な仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅品物の鑑定・買取査定 └◎有名ブランドバッグ・財布 ◎ダイヤモンド、各種宝石 ◎ロレックスなどの高級腕時計 ◎アンティーク・雑貨類 ✅事務作業（書類整理・データ入力） ✅品物の発送手配 ✅店舗周辺での広報活動 （チラシ配布など、店舗の顔としての活動） ✨圧倒的な「場数」でスピード成長！ 1日の平均来客数は5～7組。実はお一人おひとりとじっくり向き合う買取店において、 この数字は他の買取店と比べても圧倒的に高い来客数と売上（地域トップクラス）を誇っています。 お客様と接する「打席に立つ頻度」が非常に高いため、実践を通じてどこよりも早く成長できる環境が整っています。 接客の合間には、次のお客様をお迎えするための準備や集客業務に取り組んでいただきます。 【査定のステップ】 コンディション確認 ↓ 価格の算出 └迷った時は本部に写真を送り、プロの意見を仰げるので安心！ ↓ 金額のご提示 ↓ 買取成立 └お客様の想いを汲み取り、 納得のいくお手続きを進めます。 ✨相場や専門知識は不要！ 充実した研修プログラムがあるため、 「目利き」の技術は入社後にしっかり身につきます。 【充実の育成カリキュラム】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 相場や目利きが不安な方も大丈夫！知識ゼロの未経験からでもプロを目指せるよう、「3ヶ月間の充実した育成カリキュラム」をご用意しています。 最初の1ヶ月で基礎をしっかり学び、2ヶ月目からは先輩のサポートのもとで実際に現場に立ちます。インプットと実践を繰り返すことで、確実なスキルアップが可能です。 【明確な評価制度とキャリアパス】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 頑張りや成果は、給与やポジションでしっかり還元します。 ⭐給与・ボーナス ・本人の成果：半年に1回の目標達成で「基本給」がアップ！（※社内ルールの遵守が前提となります） ・会社の業績：業績好調に伴い「ボーナス」にしっかり還元！ ⭐キャリアアップ（店長への道） マニュアルや成功事例がしっかりと共有されているため、未経験からでも安心して店長を目指せます。 また、店長のミッションは「現場で活躍するスタッフを育てる」こと。新たな店長を育成・輩出することで、さらに高く評価される仕組みです。 【30代・異業種出身スタッフのリアルな声】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 「以前は飲食店の店長として、深夜までの激務をこなしていました。体力的な限界を感じて転職を決意。 今はデスクワークがメインになり、驚くほど体が楽になりました。 これまでの接客経験が、お客様との『信頼関係づくり』に直結している実感があります。 毎日決まった時間に帰宅し、家族との時間を取り戻せたことが転職して一番の収穫です。（42歳・入社1年目）」

もっと稼いで、もっと遊ぶ。欲張りな20・30代歓迎

仕事内容 「ただ売るだけの毎日」からは、もう卒業。 3年後には、数百万クラスの価値を適正に導き出す“鑑定のプロ”へ。 これまでの接客経験に、一生モノの「専門スキル」という武器を加えませんか？ 【仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ブランドバッグ、高級時計、宝石などの査定・買取業務をメインにお任せします。 「これは本物？」「価値はどれくらい？」 そんなお客様の期待や不安にプロとして応え、品物の真の価値を見極める仕事です。 ✨店舗販売業務はありません！ 買取・鑑定のみに集中できる環境です。 【具体的な仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅商品の鑑定・査定 └◎ハイブランド製品 ◎ダイヤモンド・宝石 ◎高級腕時計 ◎その他雑貨類 ✅事務作業（書類整理） ✅発送業務 ✅店舗周辺での広報活動 （チラシ・ティッシュ配りなど） ✨圧倒的な「場数」でスピード成長！ 1日の平均来客数は5～7組。実はお一人おひとりとじっくり向き合う買取店において、 この数字は他の買取店と比べても圧倒的に高い来客数と売上（地域トップクラス）を誇っています。 お客様と接する「打席に立つ頻度」が非常に高いため、実践を通じてどこよりも早く成長できる環境が整っています。 接客の合間には、次のお客様をお迎えするための準備や集客業務に取り組んでいただきます。 【査定の流れ】 コンディション確認 ↓ 価格の査定 └本部へ写真を送って相談できるので安心！ ↓ 査定額のご提示 ↓ 買取成約 └お客様の納得を第一に、 丁寧にお手続きを進めます。 ✨相場や目利きが不安な方も大丈夫！ イチから丁寧にレクチャーしますので、 知識ゼロの未経験者でもプロを目指せます。 【充実の育成カリキュラム】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 相場や目利きが不安な方も大丈夫！知識ゼロの未経験からでもプロを目指せるよう、「3ヶ月間の充実した育成カリキュラム」をご用意しています。 最初の1ヶ月で基礎をしっかり学び、2ヶ月目からは先輩のサポートのもとで実際に現場に立ちます。インプットと実践を繰り返すことで、確実なスキルアップが可能です。 【明確な評価制度とキャリアパス】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 頑張りや成果は、給与やポジションでしっかり還元します。 ⭐給与・ボーナス ・本人の成果：半年に1回の目標達成で「基本給」がアップ！（※社内ルールの遵守が前提となります） ・会社の業績：業績好調に伴い「ボーナス」にしっかり還元！ ⭐キャリアアップ（店長への道） マニュアルや成功事例がしっかりと共有されているため、未経験からでも安心して店長を目指せます。 また、店長のミッションは「現場で活躍するスタッフを育てる」こと。新たな店長を育成・輩出することで、さらに高く評価される仕組みです。 【20代スタッフが語る「株式会社Ｎｅｘｔ」で働く理由】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 「前職は家電量販店。次々と新製品が出ては旧型が価値を落としていくサイクルに、どこか虚しさを感じていました。 ここは『一生モノの価値』を扱う場所。 学んだ知識がそのまま自分の市場価値になる実感があります。 定時退社が当たり前なので、プライベートも充実しています！（25歳・入社1年目）」

固定給30万＋チーム還元。不安定なインセンティブから脱却。

仕事内容 ＼＼ これまでの努力を、確かな「評価」と「安心」へ。 ／／ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨安定の高水準：固定月給30万円〜 歩合の変動に怯えることなく、確固たる生活基盤をお約束します。 ✨成果を正当に評価する「明確な評価制度」 個人の成果（半年に1回の目標達成）は基本給のベースアップへ、会社の業績はボーナスへ直接還元。 年齢や社歴に関係なく、頑張った分だけしっかり稼げる仕組みです。 ✨営業スキル×鑑定＝無敵の武器 提案や折衝の経験が、そのままお客様の「信頼」を引き出す力に変わります。 ✨早期のキャリアアップ（マネジメント） 後輩育成や店舗運営など、リーダーとして組織を牽引するポジションをご用意。 ✨深夜残業ゼロ。健やかな働き方へ 「数字がすべて」の過酷な環境から抜け出し、長く働ける日常を取り戻せます。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 終わりのない数字との闘いに、そろそろ区切りをつけませんか。 あなたが培ってきた「営業力」は、一生価値の落ちない「鑑定スキル」と掛け合わせることで真価を発揮します。 一人で抱え込むのではなく、チームの成果として正当に評価される。そんな納得感のあるステージがここにあります。 【仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ブランドバッグ、高級時計、宝石などの鑑定・買取査定をお任せします。 「これは価値があるのかな？」「いくらで売れるんだろう？」 そんなお客様の疑問や期待に寄り添い、品物が持つ本当の価値を見極めるプロフェッショナルです。 ✨店舗での販売ノルマは一切なし！ 買い取りに特化し、目の前のお客様との対話に集中できる環境です。 【具体的な仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅お品物の買取・査定 └◎ハイブランド製品 ◎ダイヤモンド・宝石類 ◎高級腕時計 ◎その他雑貨など ✅事務処理（書類の整理など） ✅商品の発送業務 ✅店舗周辺でのPR活動 （チラシやティッシュの配布など） ✨圧倒的な「場数」でスピード成長！ 1日の平均来客数は5～7組。実はお一人おひとりとじっくり向き合う買取店において、 この数字は他の買取店と比べても圧倒的に高い来客数と売上（地域トップクラス）を誇っています。 お客様と接する「打席に立つ頻度」が非常に高いため、実践を通じてどこよりも早く成長できる環境が整っています。 接客の合間には、次のお客様をお迎えするための準備や集客業務に取り組んでいただきます。 【査定のステップ】 お品物の状態チェック ↓ 適正価格の算出 └迷った時は、本部に写真を送ってプロのサポートを受けられます！ ↓ 査定金額のご提示 ↓ 買取手続きへ └お客様に心からご納得いただいた上で、お手続きを進めます。 ✨相場観は入社後に身につきます！ 基礎からしっかりレクチャーするので、専門知識が全くない未経験の方も安心してくださいね。 【充実の育成カリキュラム】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 相場や目利きが不安な方も大丈夫！知識ゼロの未経験からでもプロを目指せるよう、「3ヶ月間の充実した育成カリキュラム」をご用意しています。 最初の1ヶ月で基礎をしっかり学び、2ヶ月目からは先輩のサポートのもとで実際に現場に立ちます。インプットと実践を繰り返すことで、確実なスキルアップが可能です。 【明確な評価制度とキャリアパス】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 頑張りや成果は、給与やポジションでしっかり還元します。 ⭐給与・ボーナス ・本人の成果：半年に1回の目標達成で「基本給」がアップ！（※社内ルールの遵守が前提となります） ・会社の業績：業績好調に伴い「ボーナス」にしっかり還元！ ⭐キャリアアップ（店長への道） マニュアルや成功事例がしっかりと共有されているため、未経験からでも安心して店長を目指せます。 また、店長のミッションは「現場で活躍するスタッフを育てる」こと。新たな店長を育成・輩出することで、さらに高く評価される仕組みです。 【元営業職スタッフのリアルな声】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 「前職は、常に個人の数字を競い合い、インセンティブで給与が激しく変動する毎日。正直、心身ともに疲弊していました。 ここに転職して驚いたのは、チーム全員で『店舗の目標』を追いかけ、ノウハウを惜しみなく共有し合う文化があること。 営業時代に鍛えたヒアリング力を『鑑定』という一生モノのスキルに掛け合わせることで、前職以上の大きなやりがいと、揺るがない生活の安定を同時に手に入れることができました。（39歳・入社2年目）」

営業デビュー歓迎！反響対応で50％超成約◎高インセンティブ！

仕事内容 ✨求人の魅力 「給料に限界を感じて、思い切って転職した」 そう話すのは、元カフェスタッフの社員。 車も営業もまったくの未経験。 でも今では、入社半年で月収45万円を達成しています。 きっかけは“車を手放す人”が増えている現実でした。 都市では「車を持たない生活」が当たり前になり、 一方で地方では「ないと生活できない」ほど必要。 そんな社会の流れの中で、 中古車の買取・販売ビジネスは今まさに伸びている業界です。 ユーポスの営業は、時代に合った“売り込まない営業”。 CMやWebを見て「車を売りたい」と来店されたお客様、 または出張査定を希望される方に対応する完全反響型です。 ✅出張査定のアポは専任スタッフが獲得 ✅新規開拓・飛び込みなし ✅未経験でも成約率は50％超え！ ✅査定はタブレット入力だけ ✅成果は毎月インセンティブで即反映 「営業はガツガツしなきゃ稼げない」 そんな固定観念を、ここで変えましょう。 ✨この仕事のやりがい “話を聞くこと”が一番のスキルです。 「子どもが生まれてファミリーカーに替えたい」 「転勤で車がいらなくなった」 「免許を返納するタイミングで相談したい」 お客様にとって車は生活の一部であり、思い出そのもの。 だからこそ、あなたの誠実な対応が信頼につながります。 「あなたにお願いしてよかった」 その一言をもらえた時、営業としての喜びを感じられます。 ―――――――――――――――――――― ✨仕事内容（1日の流れ） 09:45 朝礼・情報共有 10:00 来店対応・査定（アプリ使用） 12:00 休憩（交替制） 13:00 訪問査定（1～2件） 16:00 店舗に戻って契約手続き 18:45 退勤（残業は月20時間以下） 査定は年式・走行距離・傷などを入力すればOK。 FC本部のプライシング部門が算出してくれるため、専門知識は不要です。 平日1～2件、土日6～7件対応と無理のないペース。 店舗＋訪問のハイブリッド営業で、 飽きずにスキルアップできます。 ✨研修制度 入社後は3ヶ月間は事業部での研修でビジネスの基礎をしっかり学びます。 研修内容は社会人マナーから査定の流れまで丁寧に学べます。 その後は店舗でOJT。 先輩が同行し、来店・訪問どちらもサポートします。 未経験でも約3ヶ月で独り立ち。 「はじめて営業職に挑戦したい」人が安心して学べる環境です。 ―――――――――――――――――――― ✨キャリアステップ 半年で副店長、1年で店長も可能。 評価は「売上＋人間性」の両軸です。 昇格後は役職手当＋半期インセンティブを支給。 入社3年で年収580万円、5年で800万円の実績も。 成長が見える形で報われる仕組みがあります。 ✨社員の声 「最初は車の知識もゼロ。 でもアポは別部署が取ってくれるし、 売る気のあるお客様ばかりで話がスムーズ。 査定アプリがあるから迷わないし、 自分の成約率が50％を超えるなんて思わなかった。 未経験でもやり方次第で稼げる、 その実感が毎日のやりがいです。」 （入社2年目／元飲食スタッフ） ✨働く環境 残業は月20時間以下、20時には全員退勤。 年休120日（有休消化含む）、誕生日休暇や家族プレゼント制度も。 20〜30代中心の職場で、風通しがよく相談しやすい雰囲気。 部活動（野球・サッカーなど）もあり、 オン・オフどちらも充実しています。 ―――――――――――――――――――― ✨応募を迷っている方へ 車の価値をつなぎ、人の想いに寄り添う仕事です。 営業未経験8割スタート。 飲食・販売・配送など異業種からの転職組が多数活躍中。 安心して稼げる環境で、 努力がそのまま成果になる仕事を始めませんか？ あなたの挑戦を、会社全体で支えます。

営業デビュー歓迎！反響対応で50％超成約◎高インセンティブ！

仕事内容 ✨求人の魅力 「給料に限界を感じて、思い切って転職した」 そう話すのは、元カフェスタッフの社員。 車も営業もまったくの未経験。 でも今では、入社半年で月収45万円を達成しています。 きっかけは“車を手放す人”が増えている現実でした。 都市では「車を持たない生活」が当たり前になり、 一方で地方では「ないと生活できない」ほど必要。 そんな社会の流れの中で、 中古車の買取・販売ビジネスは今まさに伸びている業界です。 ユーポスの営業は、時代に合った“売り込まない営業”。 CMやWebを見て「車を売りたい」と来店されたお客様、 または出張査定を希望される方に対応する完全反響型です。 ✅出張査定のアポは専任スタッフが獲得 ✅新規開拓・飛び込みなし ✅未経験でも成約率は50％超え！ ✅査定はタブレット入力だけ ✅成果は毎月インセンティブで即反映 「営業はガツガツしなきゃ稼げない」 そんな固定観念を、ここで変えましょう。 ✨この仕事のやりがい “話を聞くこと”が一番のスキルです。 「子どもが生まれてファミリーカーに替えたい」 「転勤で車がいらなくなった」 「免許を返納するタイミングで相談したい」 お客様にとって車は生活の一部であり、思い出そのもの。 だからこそ、あなたの誠実な対応が信頼につながります。 「あなたにお願いしてよかった」 その一言をもらえた時、営業としての喜びを感じられます。 ―――――――――――――――――――― ✨仕事内容（1日の流れ） 09:45 朝礼・情報共有 10:00 来店対応・査定（アプリ使用） 12:00 休憩（交替制） 13:00 訪問査定（1～2件） 16:00 店舗に戻って契約手続き 18:45 退勤（残業は月20時間以下） 査定は年式・走行距離・傷などを入力すればOK。 FC本部のプライシング部門が算出してくれるため、専門知識は不要です。 平日1～2件、土日6～7件対応と無理のないペース。 店舗＋訪問のハイブリッド営業で、 飽きずにスキルアップできます。 ✨研修制度 入社後は3ヶ月間は事業部での研修でビジネスの基礎をしっかり学びます。 研修内容は社会人マナーから査定の流れまで丁寧に学べます。 その後は店舗でOJT。 先輩が同行し、来店・訪問どちらもサポートします。 未経験でも約3ヶ月で独り立ち。 「はじめて営業職に挑戦したい」人が安心して学べる環境です。 ―――――――――――――――――――― ✨キャリアステップ 半年で副店長、1年で店長も可能。 評価は「売上＋人間性」の両軸です。 昇格後は役職手当＋半期インセンティブを支給。 入社3年で年収580万円、5年で800万円の実績も。 成長が見える形で報われる仕組みがあります。 ✨社員の声 「最初は車の知識もゼロ。 でもアポは別部署が取ってくれるし、 売る気のあるお客様ばかりで話がスムーズ。 査定アプリがあるから迷わないし、 自分の成約率が50％を超えるなんて思わなかった。 未経験でもやり方次第で稼げる、 その実感が毎日のやりがいです。」 （入社2年目／元飲食スタッフ） ✨働く環境 残業は月20時間以下、20時には全員退勤。 年休120日（有休消化含む）、誕生日休暇や家族プレゼント制度も。 20〜30代中心の職場で、風通しがよく相談しやすい雰囲気。 部活動（野球・サッカーなど）もあり、 オン・オフどちらも充実しています。 ―――――――――――――――――――― ✨応募を迷っている方へ 車の価値をつなぎ、人の想いに寄り添う仕事です。 営業未経験8割スタート。 飲食・販売・配送など異業種からの転職組が多数活躍中。 安心して稼げる環境で、 努力がそのまま成果になる仕事を始めませんか？ あなたの挑戦を、会社全体で支えます。

営業デビュー歓迎！反響対応で50％超成約◎高インセンティブ！

仕事内容 ✨求人の魅力 「給料に限界を感じて、思い切って転職した」 そう話すのは、元カフェスタッフの社員。 車も営業もまったくの未経験。 でも今では、入社半年で月収45万円を達成しています。 きっかけは“車を手放す人”が増えている現実でした。 都市では「車を持たない生活」が当たり前になり、 一方で地方では「ないと生活できない」ほど必要。 そんな社会の流れの中で、 中古車の買取・販売ビジネスは今まさに伸びている業界です。 ユーポスの営業は、時代に合った“売り込まない営業”。 CMやWebを見て「車を売りたい」と来店されたお客様、 または出張査定を希望される方に対応する完全反響型です。 ✅出張査定のアポは専任スタッフが獲得 ✅新規開拓・飛び込みなし ✅未経験でも成約率は50％超え！ ✅査定はタブレット入力だけ ✅成果は毎月インセンティブで即反映 「営業はガツガツしなきゃ稼げない」 そんな固定観念を、ここで変えましょう。 ✨この仕事のやりがい “話を聞くこと”が一番のスキルです。 「子どもが生まれてファミリーカーに替えたい」 「転勤で車がいらなくなった」 「免許を返納するタイミングで相談したい」 お客様にとって車は生活の一部であり、思い出そのもの。 だからこそ、あなたの誠実な対応が信頼につながります。 「あなたにお願いしてよかった」 その一言をもらえた時、営業としての喜びを感じられます。 ―――――――――――――――――――― ✨仕事内容（1日の流れ） 09:45 朝礼・情報共有 10:00 来店対応・査定（アプリ使用） 12:00 休憩（交替制） 13:00 訪問査定（1～2件） 16:00 店舗に戻って契約手続き 18:45 退勤（残業は月20時間以下） 査定は年式・走行距離・傷などを入力すればOK。 FC本部のプライシング部門が算出してくれるため、専門知識は不要です。 平日1～2件、土日6～7件対応と無理のないペース。 店舗＋訪問のハイブリッド営業で、 飽きずにスキルアップできます。 ✨研修制度 入社後は3ヶ月間は事業部での研修でビジネスの基礎をしっかり学びます。 研修内容は社会人マナーから査定の流れまで丁寧に学べます。 その後は店舗でOJT。 先輩が同行し、来店・訪問どちらもサポートします。 未経験でも約3ヶ月で独り立ち。 「はじめて営業職に挑戦したい」人が安心して学べる環境です。 ―――――――――――――――――――― ✨キャリアステップ 半年で副店長、1年で店長も可能。 評価は「売上＋人間性」の両軸です。 昇格後は役職手当＋半期インセンティブを支給。 入社3年で年収580万円、5年で800万円の実績も。 成長が見える形で報われる仕組みがあります。 ✨社員の声 「最初は車の知識もゼロ。 でもアポは別部署が取ってくれるし、 売る気のあるお客様ばかりで話がスムーズ。 査定アプリがあるから迷わないし、 自分の成約率が50％を超えるなんて思わなかった。 未経験でもやり方次第で稼げる、 その実感が毎日のやりがいです。」 （入社2年目／元飲食スタッフ） ✨働く環境 残業は月20時間以下、20時には全員退勤。 年休120日（有休消化含む）、誕生日休暇や家族プレゼント制度も。 20〜30代中心の職場で、風通しがよく相談しやすい雰囲気。 部活動（野球・サッカーなど）もあり、 オン・オフどちらも充実しています。 ―――――――――――――――――――― ✨応募を迷っている方へ 車の価値をつなぎ、人の想いに寄り添う仕事です。 営業未経験8割スタート。 飲食・販売・配送など異業種からの転職組が多数活躍中。 安心して稼げる環境で、 努力がそのまま成果になる仕事を始めませんか？ あなたの挑戦を、会社全体で支えます。

【未経験OK】レアもの・一点物に出会える、リサイクルショップの特等席！週2日・4h～OK

仕事内容 【仕事内容】 ＼未経験からリサイクル品のプロへ！安心の研修制度あり／ まずは店舗での買取・販売業務からスタートしていただきます。 ■具体的なお仕事 ・家電、家具、ブランド品、雑貨、衣類、服飾、工具、厨房用品などの買取・販売業務 ・初めてでも安心の買取査定（研修・サポートあり） ・店舗ディスプレイ作りや商品仕入れ、売上分析などの運営サポート ・店内の清掃や整理整頓 全国に店舗を展開しているため、未経験の方でも安心して始められる研修制度が整っています。 接客が初めての方や査定業務が未経験の方でも、基礎からしっかり学びながら成長できます。 お仕事に慣れてきたら 店舗運営 スタッフの管理や育成 など、少しずつ責任あるポジションもお任せしていきます。 店舗ディスプレイや売り場作りにも関われるので、 「自分のお店を作る楽しさ」を感じながら働けるのも魅力です。 将来的には店長やバイヤーなどキャリアアップも目指せる環境です。 未経験から長く活躍したい方にぴったりのお仕事です！ 【アピールポイント】 【リサイクルマート】店舗開発スタッフ募集！ 26歳で副店長も。未経験から「お店作りのプロ」へ！ 家電・家具からブランド品、工具まで。あらゆるモノが揃う 「リサイクルマート」で、店舗を盛り上げる主役を募集します。 ■ ここがポイント！ 圧倒的な商品知識： ブランド品、雑貨、厨房機器など、幅広い知識が身につきます。 充実の研修制度： 接客マナー、真贋鑑定、ディスプレイ術までイチから学べる環境です。 若手のキャリアを応援： 26歳の副店長も活躍中！社歴に関わらず実力を評価します。 ■ 歓迎スキル（別途手当あり！） 中型免許・MT免許をお持ちの方は大歓迎です。 あなたのスキルを給与でしっかり還元します。

営業デビュー歓迎！反響対応で50％超成約◎高インセンティブ！

仕事内容 ✨求人の魅力 「給料に限界を感じて、思い切って転職した」 そう話すのは、元カフェスタッフの社員。 車も営業もまったくの未経験。 でも今では、入社半年で月収45万円を達成しています。 きっかけは“車を手放す人”が増えている現実でした。 都市では「車を持たない生活」が当たり前になり、 一方で地方では「ないと生活できない」ほど必要。 そんな社会の流れの中で、 中古車の買取・販売ビジネスは今まさに伸びている業界です。 ユーポスの営業は、時代に合った“売り込まない営業”。 CMやWebを見て「車を売りたい」と来店されたお客様、 または出張査定を希望される方に対応する完全反響型です。 ✅出張査定のアポは専任スタッフが獲得 ✅新規開拓・飛び込みなし ✅未経験でも成約率は50％超え！ ✅査定はタブレット入力だけ ✅成果は毎月インセンティブで即反映 「営業はガツガツしなきゃ稼げない」 そんな固定観念を、ここで変えましょう。 ✨この仕事のやりがい “話を聞くこと”が一番のスキルです。 「子どもが生まれてファミリーカーに替えたい」 「転勤で車がいらなくなった」 「免許を返納するタイミングで相談したい」 お客様にとって車は生活の一部であり、思い出そのもの。 だからこそ、あなたの誠実な対応が信頼につながります。 「あなたにお願いしてよかった」 その一言をもらえた時、営業としての喜びを感じられます。 ―――――――――――――――――――― ✨仕事内容（1日の流れ） 09:45 朝礼・情報共有 10:00 来店対応・査定（アプリ使用） 12:00 休憩（交替制） 13:00 訪問査定（1～2件） 16:00 店舗に戻って契約手続き 18:45 退勤（残業は月20時間以下） 査定は年式・走行距離・傷などを入力すればOK。 FC本部のプライシング部門が算出してくれるため、専門知識は不要です。 平日1～2件、土日6～7件対応と無理のないペース。 店舗＋訪問のハイブリッド営業で、 飽きずにスキルアップできます。 ✨研修制度 入社後は3ヶ月間は事業部での研修でビジネスの基礎をしっかり学びます。 研修内容は社会人マナーから査定の流れまで丁寧に学べます。 その後は店舗でOJT。 先輩が同行し、来店・訪問どちらもサポートします。 未経験でも約3ヶ月で独り立ち。 「はじめて営業職に挑戦したい」人が安心して学べる環境です。 ―――――――――――――――――――― ✨キャリアステップ 半年で副店長、1年で店長も可能。 評価は「売上＋人間性」の両軸です。 昇格後は役職手当＋半期インセンティブを支給。 入社3年で年収580万円、5年で800万円の実績も。 成長が見える形で報われる仕組みがあります。 ✨社員の声 「最初は車の知識もゼロ。 でもアポは別部署が取ってくれるし、 売る気のあるお客様ばかりで話がスムーズ。 査定アプリがあるから迷わないし、 自分の成約率が50％を超えるなんて思わなかった。 未経験でもやり方次第で稼げる、 その実感が毎日のやりがいです。」 （入社2年目／元飲食スタッフ） ✨働く環境 残業は月20時間以下、20時には全員退勤。 年休120日（有休消化含む）、誕生日休暇や家族プレゼント制度も。 20〜30代中心の職場で、風通しがよく相談しやすい雰囲気。 部活動（野球・サッカーなど）もあり、 オン・オフどちらも充実しています。 ―――――――――――――――――――― ✨応募を迷っている方へ 車の価値をつなぎ、人の想いに寄り添う仕事です。 営業未経験8割スタート。 飲食・販売・配送など異業種からの転職組が多数活躍中。 安心して稼げる環境で、 努力がそのまま成果になる仕事を始めませんか？ あなたの挑戦を、会社全体で支えます。

【魚の知識がなくても大丈夫！】近商ストア泉大津店　水産スタッフ　求人情報♪最初は盛り付けからスタート♪

仕事内容 ◆仕事内容 近鉄沿線を中心に店舗展開を行っている近鉄グループの近商ストア。 店舗ブランドである「スーパーマーケットKINSHO」が、アルバイトの水産スタッフを募集中です。 鮮魚・水産部門の担当スタッフとして、簡単な商品加工、盛り付け、品出し、接客などをお任せします！ ◆魚の知識は不要です！ 鮮魚・水産部門の担当ということで、魚の専門的な知識がないと務まらないお仕事と思われがちですが、 まったくそんなことはありません。 まずは元気な接客や清掃から始めて、少しずつ品出しや盛り付けなどを覚えていきましょう。 魚の知識は、働くうちに自然と身に付きますよ！ ◆魚をさばくのは社員です 魚をさばいたことがないと不安に思う必要はありません。 基本的に魚をさばくのは、技術を持った正社員スタッフかベテランの先輩スタッフです。 まずはさばいた魚を簡単に加工したり、盛り付けするところから覚えましょう。 もちろん、技術を学びたい方には先輩スタッフがしっかり指導しますよ！ ◆スーパーマーケットKINSHO 「スーパーマーケットKINSHO」は近鉄グループの近商ストアが 大阪、京都、奈良で展開するスーパーマーケットブランドです。 アットホームな雰囲気が特徴で、地域に密着した運営で、地元のお客様にご愛顧いただいています。 地元の方がパートナー社員として多数活躍中。 一緒に頑張ってみませんか！ ◆近商ストアとは 株式会社近商ストアは、近鉄沿線を中心に店舗運営を行うスーパーマーケットチェーンの運営会社として 「スーパーマーケットKINSHO」、「食品専門館ハーベス」を展開中です。 人と環境を大切にし、お客様の毎日を支える便利でお得なショッピングを提供し、 地域社会の発展にも貢献しています。

営業デビュー歓迎！反響対応で50％超成約◎高インセンティブ！

仕事内容 ✨求人の魅力 「給料に限界を感じて、思い切って転職した」 そう話すのは、元カフェスタッフの社員。 車も営業もまったくの未経験。 でも今では、入社半年で月収45万円を達成しています。 きっかけは“車を手放す人”が増えている現実でした。 都市では「車を持たない生活」が当たり前になり、 一方で地方では「ないと生活できない」ほど必要。 そんな社会の流れの中で、 中古車の買取・販売ビジネスは今まさに伸びている業界です。 ユーポスの営業は、時代に合った“売り込まない営業”。 CMやWebを見て「車を売りたい」と来店されたお客様、 または出張査定を希望される方に対応する完全反響型です。 ✅出張査定のアポは専任スタッフが獲得 ✅新規開拓・飛び込みなし ✅未経験でも成約率は50％超え！ ✅査定はタブレット入力だけ ✅成果は毎月インセンティブで即反映 「営業はガツガツしなきゃ稼げない」 そんな固定観念を、ここで変えましょう。 ✨この仕事のやりがい “話を聞くこと”が一番のスキルです。 「子どもが生まれてファミリーカーに替えたい」 「転勤で車がいらなくなった」 「免許を返納するタイミングで相談したい」 お客様にとって車は生活の一部であり、思い出そのもの。 だからこそ、あなたの誠実な対応が信頼につながります。 「あなたにお願いしてよかった」 その一言をもらえた時、営業としての喜びを感じられます。 ―――――――――――――――――――― ✨仕事内容（1日の流れ） 09:45 朝礼・情報共有 10:00 来店対応・査定（アプリ使用） 12:00 休憩（交替制） 13:00 訪問査定（1～2件） 16:00 店舗に戻って契約手続き 18:45 退勤（残業は月20時間以下） 査定は年式・走行距離・傷などを入力すればOK。 FC本部のプライシング部門が算出してくれるため、専門知識は不要です。 平日1～2件、土日6～7件対応と無理のないペース。 店舗＋訪問のハイブリッド営業で、 飽きずにスキルアップできます。 ✨研修制度 入社後は3ヶ月間は事業部での研修でビジネスの基礎をしっかり学びます。 研修内容は社会人マナーから査定の流れまで丁寧に学べます。 その後は店舗でOJT。 先輩が同行し、来店・訪問どちらもサポートします。 未経験でも約3ヶ月で独り立ち。 「はじめて営業職に挑戦したい」人が安心して学べる環境です。 ―――――――――――――――――――― ✨キャリアステップ 半年で副店長、1年で店長も可能。 評価は「売上＋人間性」の両軸です。 昇格後は役職手当＋半期インセンティブを支給。 入社3年で年収580万円、5年で800万円の実績も。 成長が見える形で報われる仕組みがあります。 ✨社員の声 「最初は車の知識もゼロ。 でもアポは別部署が取ってくれるし、 売る気のあるお客様ばかりで話がスムーズ。 査定アプリがあるから迷わないし、 自分の成約率が50％を超えるなんて思わなかった。 未経験でもやり方次第で稼げる、 その実感が毎日のやりがいです。」 （入社2年目／元飲食スタッフ） ✨働く環境 残業は月20時間以下、20時には全員退勤。 年休120日（有休消化含む）、誕生日休暇や家族プレゼント制度も。 20〜30代中心の職場で、風通しがよく相談しやすい雰囲気。 部活動（野球・サッカーなど）もあり、 オン・オフどちらも充実しています。 ―――――――――――――――――――― ✨応募を迷っている方へ 車の価値をつなぎ、人の想いに寄り添う仕事です。 営業未経験8割スタート。 飲食・販売・配送など異業種からの転職組が多数活躍中。 安心して稼げる環境で、 努力がそのまま成果になる仕事を始めませんか？ あなたの挑戦を、会社全体で支えます。

営業デビュー歓迎！反響対応で50％超成約◎高インセンティブ！

仕事内容 ✨求人の魅力 「給料に限界を感じて、思い切って転職した」 そう話すのは、元カフェスタッフの社員。 車も営業もまったくの未経験。 でも今では、入社半年で月収45万円を達成しています。 きっかけは“車を手放す人”が増えている現実でした。 都市では「車を持たない生活」が当たり前になり、 一方で地方では「ないと生活できない」ほど必要。 そんな社会の流れの中で、 中古車の買取・販売ビジネスは今まさに伸びている業界です。 ユーポスの営業は、時代に合った“売り込まない営業”。 CMやWebを見て「車を売りたい」と来店されたお客様、 または出張査定を希望される方に対応する完全反響型です。 ✅出張査定のアポは専任スタッフが獲得 ✅新規開拓・飛び込みなし ✅未経験でも成約率は50％超え！ ✅査定はタブレット入力だけ ✅成果は毎月インセンティブで即反映 「営業はガツガツしなきゃ稼げない」 そんな固定観念を、ここで変えましょう。 ✨この仕事のやりがい “話を聞くこと”が一番のスキルです。 「子どもが生まれてファミリーカーに替えたい」 「転勤で車がいらなくなった」 「免許を返納するタイミングで相談したい」 お客様にとって車は生活の一部であり、思い出そのもの。 だからこそ、あなたの誠実な対応が信頼につながります。 「あなたにお願いしてよかった」 その一言をもらえた時、営業としての喜びを感じられます。 ―――――――――――――――――――― ✨仕事内容（1日の流れ） 09:45 朝礼・情報共有 10:00 来店対応・査定（アプリ使用） 12:00 休憩（交替制） 13:00 訪問査定（1～2件） 16:00 店舗に戻って契約手続き 18:45 退勤（残業は月20時間以下） 査定は年式・走行距離・傷などを入力すればOK。 FC本部のプライシング部門が算出してくれるため、専門知識は不要です。 平日1～2件、土日6～7件対応と無理のないペース。 店舗＋訪問のハイブリッド営業で、 飽きずにスキルアップできます。 ✨研修制度 入社後は3ヶ月間は事業部での研修でビジネスの基礎をしっかり学びます。 研修内容は社会人マナーから査定の流れまで丁寧に学べます。 その後は店舗でOJT。 先輩が同行し、来店・訪問どちらもサポートします。 未経験でも約3ヶ月で独り立ち。 「はじめて営業職に挑戦したい」人が安心して学べる環境です。 ―――――――――――――――――――― ✨キャリアステップ 半年で副店長、1年で店長も可能。 評価は「売上＋人間性」の両軸です。 昇格後は役職手当＋半期インセンティブを支給。 入社3年で年収580万円、5年で800万円の実績も。 成長が見える形で報われる仕組みがあります。 ✨社員の声 「最初は車の知識もゼロ。 でもアポは別部署が取ってくれるし、 売る気のあるお客様ばかりで話がスムーズ。 査定アプリがあるから迷わないし、 自分の成約率が50％を超えるなんて思わなかった。 未経験でもやり方次第で稼げる、 その実感が毎日のやりがいです。」 （入社2年目／元飲食スタッフ） ✨働く環境 残業は月20時間以下、20時には全員退勤。 年休120日（有休消化含む）、誕生日休暇や家族プレゼント制度も。 20〜30代中心の職場で、風通しがよく相談しやすい雰囲気。 部活動（野球・サッカーなど）もあり、 オン・オフどちらも充実しています。 ―――――――――――――――――――― ✨応募を迷っている方へ 車の価値をつなぎ、人の想いに寄り添う仕事です。 営業未経験8割スタート。 飲食・販売・配送など異業種からの転職組が多数活躍中。 安心して稼げる環境で、 努力がそのまま成果になる仕事を始めませんか？ あなたの挑戦を、会社全体で支えます。

【未経験でも月給25万～】ブランド品・家電好き歓迎！査定スキルが身につく

仕事内容 【仕事内容】 ＼いろいろな商品に出会えるリサイクルショップのお仕事！／ 未経験からでも査定スキルや接客スキルが身につきます。 ■具体的なお仕事 ・リサイクル品の買取、販売 ・商品の査定（ブランド品・家電・家具など） ・売り場づくり、ディスプレイ ・商品管理や売上の簡単な分析 ・接客対応 取り扱う商品は、 家電・家具・ブランド品・雑貨・衣類・服飾品・工具・厨房用品など さまざまなジャンルの商品。 毎日違う商品に出会えるため、楽しみながら働けます！ 査定業務は「難しそう」と思われがちですが、 研修や先輩スタッフのサポートがあるので未経験でも安心。 ブランド品の見分け方や査定のポイントなど、基礎からしっかり学べます。 また、接客マナー研修やディスプレイ研修もあるため、 お客様に「また来たい」と思っていただける接客スキルや 売れる売り場づくりのノウハウも身につきます。 リサイクルの知識だけでなく、 ブランド知識・査定スキル・接客スキルなど 将来にも役立つスキルを身につけながら、 プロフェッショナルを目指せる環境です！ 【アピールポイント】 20代で副店長も。未経験から「店舗運営のプロ」へ！ 家電からブランド品まで、あらゆるモノを扱う 「リサイクルマート」で店舗開発スタッフを募集。 充実の研修制度で、あなたのキャリアアップを全力でバックアップします。 ■ 成長できる「学び」の環境 豊富な研修： 接客マナー、真贋鑑定、ディスプレイ術まで網羅。 スピード出世： 26歳の若手スタッフが副店長として活躍中！ 多彩な商品： 家電、家具、ブランド品、工具など飽きのこない面白さ。 ■ 歓迎スキル（手当あり！） 中型免許・MT免許をお持ちの方は大歓迎。 別途手当であなたのスキルをしっかり評価します。

高時給1500円！週3日・1日5H～OK！知識不要の座り仕事

仕事内容 「おたからやコノミヤ狭山店」では、 ・貴金属 ・ブランド品 ・切手 ・テレカ などの買取を行っています♪ お客様に安心してご利用いただける サービスを提供中です◎ ⭐お仕事内容⭐ ＊店舗での接客・買取業務 ＊商品の査定補助 ＊写真撮影・データ入力 ＊店内清掃 ・――【未経験でも安心のお仕事】――・ アルバイトのスタッフ全員が 未経験から活躍中！ 商品の写真を撮って本部に送るだけでOK！ 金額を出すのは本部の専門スタッフ。 あなたは金額を伝えるだけで大丈夫。 貴金属やブランド品の知識がなくても 始められるお仕事です♪ 丁寧な研修があるので、 商品知識がなくても 安心してスタートできます！ 働きながら自然と知識が身につくので ご安心ください◎ ・――【働きやすい環境】――・ ＊髪型・髪色自由 ＊ピアス・ネイルOK ＊女性スタッフ多数活躍中 1日の来店数が そこまで多い仕事ではないので、 ご来店いただいたお客様に じっくり向き合えるのも魅力の一つ！ 基本座り仕事で、冷暖房も完備です。 ・――【やりがいあるお仕事】――・ お客様の大切にしていたものを 適正価格で買い取ることで、 喜んでいただける やりがいのあるお仕事です♪ 接客が好きな方、新しいことに チャレンジしたい方にぴったり！ あなたも私たちと 一緒に働いてみませんか？ ご応募お待ちしています◎

【意外と当たり前じゃない】⭐有給消化率100％×黙々軽作業⭐

仕事内容 ～〇『人気の黙々ワーク♪』〇～ 化粧品を扱うキレイな工場でのお仕事！ ライン作業が中心で、コツコツ作業が 得意な方にピッタリです✨ 工場は4年前にできたばかりでピカピカです。 ＜お仕事内容＞ ・検品作業：資材や製品の傷や不良をチェック ・包装・梱包：化粧箱詰めやキャップ締めなど ・充填：液体を容器へ流し込む作業 ・計量：成分量を量り、容器へ投入 作業はすべてマニュアル完備◎ 未経験でもすぐに覚えられます♪ 重い物を扱うことも少なく、 力仕事が苦手な方でも安心。 ＜この仕事の魅力＞ ✅ 黙々と作業したい方に最適 ✅ 有給消化率100％！休みもとりやすい ✅ 残業なし×土日祝休みで家庭と両立◎ ✅ 週3日～相談OK／プライベート充実 静かな環境で集中して働ける “自分のペースで働きたい人”におすすめです⭐

最後の一押しを担う！成果は全て収入へ！年収2000万円超えも

仕事内容 ✅成果で稼ぐ。納得で決まる ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩インセン10～18％＆ 3か月後からコミッション制へ！ ⇒成果がダイレクトに収入へ反映 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩平均年収1300万円超の実績 ⇒やり切った分だけ収入に直結 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩査定は専門部署がサポート ⇒“説明・納得”に集中できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩催事中心で顧客接点が豊富 ⇒主体的な動きが成果に直結 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ══════════════════ ✅“最後の意思決定”を担う仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事の本質は「納得をつくること」。 お客様が「売るかどうか」を決める、 その最終判断に関わるポジションです。 相場はシステムが提示します。 価格の根拠も、専門部署が支えます。 その上で―― 「この金額で任せよう」 と思っていただけるかどうかは、 あなたの言葉次第。 品物の価値を伝え、 お客様の不安や迷いと向き合う。 その対応の質が、 そのまま成約数と収入に直結します。 ここでは、年功序列ではなく、 目の前の成果で評価される環境です。 だからこそ、 結果はすべて自分に返ってくる。 環境のせいにせず、 自分の関わり方で結果を変えていける、 そんな方に向いている仕事です。 ══════════════════ ❖催事型の買取査定スタッフ❖ 売り込むのではなく、 納得をつくる営業。 【お仕事例】 ❑催事ブースでの受付・ヒアリング ❑ブランド品・貴金属の品物確認 ❑査定結果のご説明・買取対応 ❑契約手続き・事務処理 ※価格判断は専門部署が対応 ※最終的な説明・成約は現場スタッフが担当 ══════════════════ ⏩査定・買取の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 催事会場でお客様対応 ↓ 品物を確認・撮影 ↓ 専門部署へ共有 ↓ 査定金額の確定 ↓ 金額のご説明・買取対応 仕組みは整っていますが、 納得をつくるのは人です。 自分で目標を設定し、 達成までの動きを組み立てられる人が 伸びる環境です。 ══════════════════ ⏩成果につながるスタンス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶相手の意図をくみ取りながら、 対話で納得をつくる仕事です。 一方的に話すスタイルでは、 成果にはつながりにくい環境です。 ▶環境や他者ではなく、自分の関わり方で 結果を変えていきたい方に向いています。 うまくいかない理由を、状況のせいに してしまうクセがある方には、 少しきつく感じるかもしれません ══════════════════ ✏未経験からでもスタート可能 査定知識・業界理解・接客まで 段階的に習得。 部長・上位成績者が現場でフォロー！ ✏異業種出身者が多数在籍 営業・販売・医療・サービス業など 様々なバックグラウンドのメンバーが活躍中 ✏チーム体制での催事運営 近くに相談できる環境があるからこそ 挑戦し続けられます。 ══════════════════

最後の一押しを担う！成果は全て収入へ！年収2000万円超えも

仕事内容 ✅成果で稼ぐ。納得で決まる ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩インセン10～18％＆ 3か月後からコミッション制へ！ ⇒成果がダイレクトに収入へ反映 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩平均年収1300万円超の実績 ⇒やり切った分だけ収入に直結 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩査定は専門部署がサポート ⇒“説明・納得”に集中できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩催事中心で顧客接点が豊富 ⇒主体的な動きが成果に直結 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ══════════════════ ✅“最後の意思決定”を担う仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事の本質は「納得をつくること」。 お客様が「売るかどうか」を決める、 その最終判断に関わるポジションです。 相場はシステムが提示します。 価格の根拠も、専門部署が支えます。 その上で―― 「この金額で任せよう」 と思っていただけるかどうかは、 あなたの言葉次第。 品物の価値を伝え、 お客様の不安や迷いと向き合う。 その対応の質が、 そのまま成約数と収入に直結します。 ここでは、年功序列ではなく、 目の前の成果で評価される環境です。 だからこそ、 結果はすべて自分に返ってくる。 環境のせいにせず、 自分の関わり方で結果を変えていける、 そんな方に向いている仕事です。 ══════════════════ ❖催事型の買取査定スタッフ❖ 売り込むのではなく、 納得をつくる営業。 【お仕事例】 ❑催事ブースでの受付・ヒアリング ❑ブランド品・貴金属の品物確認 ❑査定結果のご説明・買取対応 ❑契約手続き・事務処理 ※価格判断は専門部署が対応 ※最終的な説明・成約は現場スタッフが担当 ══════════════════ ⏩査定・買取の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 催事会場でお客様対応 ↓ 品物を確認・撮影 ↓ 専門部署へ共有 ↓ 査定金額の確定 ↓ 金額のご説明・買取対応 仕組みは整っていますが、 納得をつくるのは人です。 自分で目標を設定し、 達成までの動きを組み立てられる人が 伸びる環境です。 ══════════════════ ⏩成果につながるスタンス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶相手の意図をくみ取りながら、 対話で納得をつくる仕事です。 一方的に話すスタイルでは、 成果にはつながりにくい環境です。 ▶環境や他者ではなく、自分の関わり方で 結果を変えていきたい方に向いています。 うまくいかない理由を、状況のせいに してしまうクセがある方には、 少しきつく感じるかもしれません ══════════════════ ✏未経験からでもスタート可能 査定知識・業界理解・接客まで 段階的に習得。 部長・上位成績者が現場でフォロー！ ✏異業種出身者が多数在籍 営業・販売・医療・サービス業など 様々なバックグラウンドのメンバーが活躍中 ✏チーム体制での催事運営 近くに相談できる環境があるからこそ 挑戦し続けられます。 ══════════════════

「正社員＝忙しい」ではなく、安定と余裕の両立／ノルマなし／有給休暇取得率92％

仕事内容 ＼求人のPoint／ ＊未経験から始めやすい受付業務 ＊ノルマや販売訪問は一切ありません◎ ＊転勤なしで地元で働きたい方にオススメ！ ＊有休取得率92％の働きやすさ！ ＊20代～40代女性スタッフ活躍中！ ―――……・*★* ■お仕事内容... 店舗に来店されたお客様の受付や 接客・ブランド品やジュエリーの 販売・査定業務をお願いします。 ■具体的には... ・ブランド品やジュエリーの販売接客 ・検査キットを使用した買取 ・店舗のディスプレイ など ■買取業務の流れ... 【貴金属】 (リングやネックレスなど) [1]刻印確認・重量計測 ↓ [2]買取価格表と照合 ↓ [3]金額提示 ／ 判断が難しい場合は検査キットで 簡単に判別が可能です！ ＼ 【ジュエリーやブランド品】 (時計やバッグなど) ・本社へ写真を撮って送付 ――――――――――――― ～とある店舗の1日の流れ～ 10:30 出勤・開店準備 11:00 接客開始・販売業務 13:00 昼休憩 14:00 買取受付・査定補助 17:00 接客対応・在庫整理 19:30 閉店作業・退勤 ――――――――――――― ＼当社で働くメリット／ [1]ノルマや訪問販売なし ...すべて店舗内で完結します！ [2]未経験も安心！ ...未経験スタートも多く、 3ヶ月程で流れをつかめます◎ [3]有給消化率92%！ ...プライベートとも両立可能です。 [4]ブランドの知識が身につく！ ...自然と専門知識が身につくのも 楽しさのひとつです！ ―――……・*★* ■弊社について 全国に直営店を100店舗以上を展開。 CM放送などで知名度も高く、 お客様に安心してご利用いただける 環境が整っています。 リサイクル・リユースに注目し、 環境に寄り添ったサービスを提供しています。 ―――……・*★*

最後の一押しを担う！成果は全て収入へ！年収2000万円超えも

仕事内容 ✅成果で稼ぐ。納得で決まる ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩インセン10～18％＆ 3か月後からコミッション制へ！ ⇒成果がダイレクトに収入へ反映 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩平均年収1300万円超の実績 ⇒やり切った分だけ収入に直結 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩査定は専門部署がサポート ⇒“説明・納得”に集中できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩催事中心で顧客接点が豊富 ⇒主体的な動きが成果に直結 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ══════════════════ ✅“最後の意思決定”を担う仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事の本質は「納得をつくること」。 お客様が「売るかどうか」を決める、 その最終判断に関わるポジションです。 相場はシステムが提示します。 価格の根拠も、専門部署が支えます。 その上で―― 「この金額で任せよう」 と思っていただけるかどうかは、 あなたの言葉次第。 品物の価値を伝え、 お客様の不安や迷いと向き合う。 その対応の質が、 そのまま成約数と収入に直結します。 ここでは、年功序列ではなく、 目の前の成果で評価される環境です。 だからこそ、 結果はすべて自分に返ってくる。 環境のせいにせず、 自分の関わり方で結果を変えていける、 そんな方に向いている仕事です。 ══════════════════ ❖催事型の買取査定スタッフ❖ 売り込むのではなく、 納得をつくる営業。 【お仕事例】 ❑催事ブースでの受付・ヒアリング ❑ブランド品・貴金属の品物確認 ❑査定結果のご説明・買取対応 ❑契約手続き・事務処理 ※価格判断は専門部署が対応 ※最終的な説明・成約は現場スタッフが担当 ══════════════════ ⏩査定・買取の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 催事会場でお客様対応 ↓ 品物を確認・撮影 ↓ 専門部署へ共有 ↓ 査定金額の確定 ↓ 金額のご説明・買取対応 仕組みは整っていますが、 納得をつくるのは人です。 自分で目標を設定し、 達成までの動きを組み立てられる人が 伸びる環境です。 ══════════════════ ⏩成果につながるスタンス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶相手の意図をくみ取りながら、 対話で納得をつくる仕事です。 一方的に話すスタイルでは、 成果にはつながりにくい環境です。 ▶環境や他者ではなく、自分の関わり方で 結果を変えていきたい方に向いています。 うまくいかない理由を、状況のせいに してしまうクセがある方には、 少しきつく感じるかもしれません ══════════════════ ✏未経験からでもスタート可能 査定知識・業界理解・接客まで 段階的に習得。 部長・上位成績者が現場でフォロー！ ✏異業種出身者が多数在籍 営業・販売・医療・サービス業など 様々なバックグラウンドのメンバーが活躍中 ✏チーム体制での催事運営 近くに相談できる環境があるからこそ 挑戦し続けられます。 ══════════════════

未経験OK｜研修・サポート充実｜安定して働ける

仕事内容 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ 人と向き合うことを仕事にしたい方へ。 工具買取王国の接客スタッフを募集！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＼30代・40代の未経験スタート多数／ 販売ノルマに追われる働き方ではなく、 誠実な対話を大切にする接客です◎ 腰を据えて、専門性のある 仕事がしたい方を歓迎します✧ ┈◆ここがPOINT◆┈┈┈┈┈ ✔ 接客・査定・販売まで一貫して担当 ✔ ノルマ重視ではなく「信頼重視」の接客 ✔ チーム制で相談しやすい環境 ✔ 経験よりも、誠実さ・考える力を評価 ✔ 目利き力という “一生モノの専門性”が身につく ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【仕事内容】 店舗にて、販売・買取業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・工具の状態確認・査定・価格判断 ・在庫管理、データ入力 ・ネット販売（ECサイト）の運用、 戦略立案 ・店舗レイアウトの改善、清掃・整備 ・地域のお客様（職人さん）への接客応対 ※マニュアル・研修あり ※最初から知識は不要です ✐未経験でも活躍できる理由 ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 工具知識は、 入社後に自然と身につきます。 大切なのは 「お客様の話をきちんと聞く力」 「分からないことを調べ、考える姿勢」。 実際に、異業種出身の 30〜40代メンバーが多数活躍中です。 ✐職場環境について ￣￣￣￣V￣￣￣￣ 店長や責任者が話しやすい 雰囲気を作っています。 たわいもない会話から 業務が円滑に回るほど、 人間関係はフラットで良好です。 また、お客様は職人さんが多く、 常連の方も多くいらっしゃいます。 顔なじみになれば、自然と 会話が弾んで仲良くなることも！ ✐キャリアについて ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣ 現場を理解した後は、 店長・マネージャーなどへの ステップアップも可能！ 現場発信の改善提案が、 そのまま評価につながる環境です。 ♢工具買取王国とは ──────────────── 中古電動工具を中心に扱う 専門リユースショップです。 全国31店舗を展開し、 工具という“需要が安定した分野”で 堅実な成長を続けています。 今後の出店拡大に向け、 現場を支える 店舗スタッフを募集しています。 ──────────────── ※選考の中でより最適なポジションをご案内させていただく場合がございます。

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仕事内容 ✅成果で稼ぐ。納得で決まる ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩インセン10～18％＆ 3か月後からコミッション制へ！ ⇒成果がダイレクトに収入へ反映 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩平均年収1300万円超の実績 ⇒やり切った分だけ収入に直結 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩査定は専門部署がサポート ⇒“説明・納得”に集中できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩催事中心で顧客接点が豊富 ⇒主体的な動きが成果に直結 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ══════════════════ ✅“最後の意思決定”を担う仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事の本質は「納得をつくること」。 お客様が「売るかどうか」を決める、 その最終判断に関わるポジションです。 相場はシステムが提示します。 価格の根拠も、専門部署が支えます。 その上で―― 「この金額で任せよう」 と思っていただけるかどうかは、 あなたの言葉次第。 品物の価値を伝え、 お客様の不安や迷いと向き合う。 その対応の質が、 そのまま成約数と収入に直結します。 ここでは、年功序列ではなく、 目の前の成果で評価される環境です。 だからこそ、 結果はすべて自分に返ってくる。 環境のせいにせず、 自分の関わり方で結果を変えていける、 そんな方に向いている仕事です。 ══════════════════ ❖催事型の買取査定スタッフ❖ 売り込むのではなく、 納得をつくる営業。 【お仕事例】 ❑催事ブースでの受付・ヒアリング ❑ブランド品・貴金属の品物確認 ❑査定結果のご説明・買取対応 ❑契約手続き・事務処理 ※価格判断は専門部署が対応 ※最終的な説明・成約は現場スタッフが担当 ══════════════════ ⏩査定・買取の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 催事会場でお客様対応 ↓ 品物を確認・撮影 ↓ 専門部署へ共有 ↓ 査定金額の確定 ↓ 金額のご説明・買取対応 仕組みは整っていますが、 納得をつくるのは人です。 自分で目標を設定し、 達成までの動きを組み立てられる人が 伸びる環境です。 ══════════════════ ⏩成果につながるスタンス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶相手の意図をくみ取りながら、 対話で納得をつくる仕事です。 一方的に話すスタイルでは、 成果にはつながりにくい環境です。 ▶環境や他者ではなく、自分の関わり方で 結果を変えていきたい方に向いています。 うまくいかない理由を、状況のせいに してしまうクセがある方には、 少しきつく感じるかもしれません ══════════════════ ✏未経験からでもスタート可能 査定知識・業界理解・接客まで 段階的に習得。 部長・上位成績者が現場でフォロー！ ✏異業種出身者が多数在籍 営業・販売・医療・サービス業など 様々なバックグラウンドのメンバーが活躍中 ✏チーム体制での催事運営 近くに相談できる環境があるからこそ 挑戦し続けられます。 ══════════════════

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仕事内容 ✅成果で稼ぐ。納得で決まる ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩インセン10～18％＆ 3か月後からコミッション制へ！ ⇒成果がダイレクトに収入へ反映 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩平均年収1300万円超の実績 ⇒やり切った分だけ収入に直結 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩査定は専門部署がサポート ⇒“説明・納得”に集中できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩催事中心で顧客接点が豊富 ⇒主体的な動きが成果に直結 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ══════════════════ ✅“最後の意思決定”を担う仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事の本質は「納得をつくること」。 お客様が「売るかどうか」を決める、 その最終判断に関わるポジションです。 相場はシステムが提示します。 価格の根拠も、専門部署が支えます。 その上で―― 「この金額で任せよう」 と思っていただけるかどうかは、 あなたの言葉次第。 品物の価値を伝え、 お客様の不安や迷いと向き合う。 その対応の質が、 そのまま成約数と収入に直結します。 ここでは、年功序列ではなく、 目の前の成果で評価される環境です。 だからこそ、 結果はすべて自分に返ってくる。 環境のせいにせず、 自分の関わり方で結果を変えていける、 そんな方に向いている仕事です。 ══════════════════ ❖催事型の買取査定スタッフ❖ 売り込むのではなく、 納得をつくる営業。 【お仕事例】 ❑催事ブースでの受付・ヒアリング ❑ブランド品・貴金属の品物確認 ❑査定結果のご説明・買取対応 ❑契約手続き・事務処理 ※価格判断は専門部署が対応 ※最終的な説明・成約は現場スタッフが担当 ══════════════════ ⏩査定・買取の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 催事会場でお客様対応 ↓ 品物を確認・撮影 ↓ 専門部署へ共有 ↓ 査定金額の確定 ↓ 金額のご説明・買取対応 仕組みは整っていますが、 納得をつくるのは人です。 自分で目標を設定し、 達成までの動きを組み立てられる人が 伸びる環境です。 ══════════════════ ⏩成果につながるスタンス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶相手の意図をくみ取りながら、 対話で納得をつくる仕事です。 一方的に話すスタイルでは、 成果にはつながりにくい環境です。 ▶環境や他者ではなく、自分の関わり方で 結果を変えていきたい方に向いています。 うまくいかない理由を、状況のせいに してしまうクセがある方には、 少しきつく感じるかもしれません ══════════════════ ✏未経験からでもスタート可能 査定知識・業界理解・接客まで 段階的に習得。 部長・上位成績者が現場でフォロー！ ✏異業種出身者が多数在籍 営業・販売・医療・サービス業など 様々なバックグラウンドのメンバーが活躍中 ✏チーム体制での催事運営 近くに相談できる環境があるからこそ 挑戦し続けられます。 ══════════════════

最後の一押しを担う！成果は全て収入へ！年収2000万円超えも

仕事内容 ✅成果で稼ぐ。納得で決まる ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩インセン10～18％＆ 3か月後からコミッション制へ！ ⇒成果がダイレクトに収入へ反映 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩平均年収1300万円超の実績 ⇒やり切った分だけ収入に直結 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩査定は専門部署がサポート ⇒“説明・納得”に集中できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩催事中心で顧客接点が豊富 ⇒主体的な動きが成果に直結 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ══════════════════ ✅“最後の意思決定”を担う仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事の本質は「納得をつくること」。 お客様が「売るかどうか」を決める、 その最終判断に関わるポジションです。 相場はシステムが提示します。 価格の根拠も、専門部署が支えます。 その上で―― 「この金額で任せよう」 と思っていただけるかどうかは、 あなたの言葉次第。 品物の価値を伝え、 お客様の不安や迷いと向き合う。 その対応の質が、 そのまま成約数と収入に直結します。 ここでは、年功序列ではなく、 目の前の成果で評価される環境です。 だからこそ、 結果はすべて自分に返ってくる。 環境のせいにせず、 自分の関わり方で結果を変えていける、 そんな方に向いている仕事です。 ══════════════════ ❖催事型の買取査定スタッフ❖ 売り込むのではなく、 納得をつくる営業。 【お仕事例】 ❑催事ブースでの受付・ヒアリング ❑ブランド品・貴金属の品物確認 ❑査定結果のご説明・買取対応 ❑契約手続き・事務処理 ※価格判断は専門部署が対応 ※最終的な説明・成約は現場スタッフが担当 ══════════════════ ⏩査定・買取の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 催事会場でお客様対応 ↓ 品物を確認・撮影 ↓ 専門部署へ共有 ↓ 査定金額の確定 ↓ 金額のご説明・買取対応 仕組みは整っていますが、 納得をつくるのは人です。 自分で目標を設定し、 達成までの動きを組み立てられる人が 伸びる環境です。 ══════════════════ ⏩成果につながるスタンス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶相手の意図をくみ取りながら、 対話で納得をつくる仕事です。 一方的に話すスタイルでは、 成果にはつながりにくい環境です。 ▶環境や他者ではなく、自分の関わり方で 結果を変えていきたい方に向いています。 うまくいかない理由を、状況のせいに してしまうクセがある方には、 少しきつく感じるかもしれません ══════════════════ ✏未経験からでもスタート可能 査定知識・業界理解・接客まで 段階的に習得。 部長・上位成績者が現場でフォロー！ ✏異業種出身者が多数在籍 営業・販売・医療・サービス業など 様々なバックグラウンドのメンバーが活躍中 ✏チーム体制での催事運営 近くに相談できる環境があるからこそ 挑戦し続けられます。 ══════════════════

食品卸事業のバイヤー/営業・業界経験ある方必見◇賞与年2回！マイカー通勤OK♪

募集要項 職種 食品卸事業のバイヤー（営業）/コープ 雇用形態 正社員 仕事内容 コープ生協のスーパーを運営する 大阪いずみ市民生活協同組合の グループ会社コンシェルジュにて、 商品の調達から販売までの バイヤー業務をお任せします。 ＼具体的には／ ・買い付けする商品の選定 ・メーカーに対しての数量、価格交渉 ・店頭での販売価格の決定 ・顧客データの分析 ・販売データの把握 ・トレンドをリサーチなど情報収集 などバイヤー業務全般 ◎お客様が求める商品をより 需要にマッチングした価格で提供 出来るようにあなたの経験を活かして 交渉を行っていただくので、 ヤリガイはとっても盛りだくさん！

高時給1500円！週3日・1日5H～OK！知識不要の座り仕事

仕事内容 「おたからや河内天美駅前店」では、 ・貴金属 ・ブランド品 ・切手 ・テレカ などの買取を行っています♪ お客様に安心してご利用いただける サービスを提供中です◎ ⭐お仕事内容⭐ ＊店舗での接客・買取業務 ＊商品の査定補助 ＊写真撮影・データ入力 ＊店内清掃 ・――【未経験でも安心のお仕事】――・ アルバイトのスタッフ全員が 未経験から活躍中！ 商品の写真を撮って本部に送るだけでOK！ 金額を出すのは本部の専門スタッフ。 あなたは金額を伝えるだけで大丈夫。 貴金属やブランド品の知識がなくても 始められるお仕事です♪ 丁寧な研修があるので、 商品知識がなくても 安心してスタートできます！ 働きながら自然と知識が身につくので ご安心ください◎ ・――【働きやすい環境】――・ ＊髪型・髪色自由 ＊ピアス・ネイルOK ＊女性スタッフ多数活躍中 1日の来店数が そこまで多い仕事ではないので、 ご来店いただいたお客様に じっくり向き合えるのも魅力の一つ！ 基本座り仕事で、冷暖房も完備です。 ・――【やりがいあるお仕事】――・ お客様の大切にしていたものを 適正価格で買い取ることで、 喜んでいただける やりがいのあるお仕事です♪ 接客が好きな方、新しいことに チャレンジしたい方にぴったり！ あなたも私たちと 一緒に働いてみませんか？ ご応募お待ちしています◎

業務スーパーをより愛されるように！売場づくり×若手応援

仕事内容 ✨ 業スー岸和田店の正社員募集！ ✨ 若手応援◎経験・職歴は一切不問！ 経験やスキルよりも、 「こんな売り場を作りたい！」 という熱意を評価しています！ あなたの手で業スーを よりお客様に愛される、親しまれる スーパーへと導いていきませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務スーパーでの店内業務全般をお任せします。 【具体的には…】 ＊商品の荷受け ＊店頭への商品の品出し ＊商品管理 ＊発注業務 ＊店内に掲示するPOP作成 など。 ※大阪府下で転勤の可能性あり。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■店舗づくりに携われる！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「今売れている商品はなにか」 「季節やイベントに合わせたラインナップ」 など、お客様のニーズに合わせて どのような商品を発注するか。 お客様が買い物しやすくなるよう 売場のレイアウトやディスプレイを工夫。 売上が上がるような目を引く売場づくり。 などなど、あなたのアイデアが お店の雰囲気づくりや売上につながる！ 日々変わるトレンドやニーズをしっかり把握し、 より良いお店づくりに取り組める やりがいあるお仕事です！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■若手応援◎社会人デビューも応援☆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 丁寧な研修制度ありで安心スタート◎ 先輩社員のほとんどが未経験入社なので、 新人育成のノウハウが充実！ 「未経験からチャレンジしたい！」 「こんな売り場を作りたい！」 「新しいことに前向きに取り組める！」 「人々の生活をサポートする仕事がしたい！」 そんな想いをお持ちの方は大歓迎です◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■株式会社井ノ阪について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お馴染みのスーパーマーケット『業務スーパー』の フランチャイジーとして、大阪府内に店舗を展開。 プロ品質とプロ価格で、一般のお客様から業務店舗様まで 地域にお住まいの皆様の食卓をサポートしています。 ※複数店舗勤務地有 ・業務スーパー泉北檜尾店 〒590-0142 大阪府堺市南区檜尾２０１－７ ・業務スーパー泉大津店 〒595-0023 大阪府泉大津市豊中町２－４５２ ・業務スーパー岸和田店 〒596-0004 大阪府岸和田市荒木町２－１６－２６ ・業務スーパー羽衣店 〒592-0003大阪府高石市東羽衣４－１５－５ ・泉大津 ・岸和田 ・泉北檜尾 ・羽衣

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仕事内容 ✅成果で稼ぐ。納得で決まる ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩インセン10～18％＆ 3か月後からコミッション制へ！ ⇒成果がダイレクトに収入へ反映 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩平均年収1300万円超の実績 ⇒やり切った分だけ収入に直結 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩査定は専門部署がサポート ⇒“説明・納得”に集中できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩催事中心で顧客接点が豊富 ⇒主体的な動きが成果に直結 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ══════════════════ ✅“最後の意思決定”を担う仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事の本質は「納得をつくること」。 お客様が「売るかどうか」を決める、 その最終判断に関わるポジションです。 相場はシステムが提示します。 価格の根拠も、専門部署が支えます。 その上で―― 「この金額で任せよう」 と思っていただけるかどうかは、 あなたの言葉次第。 品物の価値を伝え、 お客様の不安や迷いと向き合う。 その対応の質が、 そのまま成約数と収入に直結します。 ここでは、年功序列ではなく、 目の前の成果で評価される環境です。 だからこそ、 結果はすべて自分に返ってくる。 環境のせいにせず、 自分の関わり方で結果を変えていける、 そんな方に向いている仕事です。 ══════════════════ ❖催事型の買取査定スタッフ❖ 売り込むのではなく、 納得をつくる営業。 【お仕事例】 ❑催事ブースでの受付・ヒアリング ❑ブランド品・貴金属の品物確認 ❑査定結果のご説明・買取対応 ❑契約手続き・事務処理 ※価格判断は専門部署が対応 ※最終的な説明・成約は現場スタッフが担当 ══════════════════ ⏩査定・買取の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 催事会場でお客様対応 ↓ 品物を確認・撮影 ↓ 専門部署へ共有 ↓ 査定金額の確定 ↓ 金額のご説明・買取対応 仕組みは整っていますが、 納得をつくるのは人です。 自分で目標を設定し、 達成までの動きを組み立てられる人が 伸びる環境です。 ══════════════════ ⏩成果につながるスタンス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶相手の意図をくみ取りながら、 対話で納得をつくる仕事です。 一方的に話すスタイルでは、 成果にはつながりにくい環境です。 ▶環境や他者ではなく、自分の関わり方で 結果を変えていきたい方に向いています。 うまくいかない理由を、状況のせいに してしまうクセがある方には、 少しきつく感じるかもしれません ══════════════════ ✏未経験からでもスタート可能 査定知識・業界理解・接客まで 段階的に習得。 部長・上位成績者が現場でフォロー！ ✏異業種出身者が多数在籍 営業・販売・医療・サービス業など 様々なバックグラウンドのメンバーが活躍中 ✏チーム体制での催事運営 近くに相談できる環境があるからこそ 挑戦し続けられます。 ══════════════════

最後の一押しを担う！成果は全て収入へ！年収2000万円超えも

仕事内容 ✅成果で稼ぐ。納得で決まる ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩インセン10～18％＆ 3か月後からコミッション制へ！ ⇒成果がダイレクトに収入へ反映 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩平均年収1300万円超の実績 ⇒やり切った分だけ収入に直結 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩査定は専門部署がサポート ⇒“説明・納得”に集中できる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩催事中心で顧客接点が豊富 ⇒主体的な動きが成果に直結 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ══════════════════ ✅“最後の意思決定”を担う仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事の本質は「納得をつくること」。 お客様が「売るかどうか」を決める、 その最終判断に関わるポジションです。 相場はシステムが提示します。 価格の根拠も、専門部署が支えます。 その上で―― 「この金額で任せよう」 と思っていただけるかどうかは、 あなたの言葉次第。 品物の価値を伝え、 お客様の不安や迷いと向き合う。 その対応の質が、 そのまま成約数と収入に直結します。 ここでは、年功序列ではなく、 目の前の成果で評価される環境です。 だからこそ、 結果はすべて自分に返ってくる。 環境のせいにせず、 自分の関わり方で結果を変えていける、 そんな方に向いている仕事です。 ══════════════════ ❖催事型の買取査定スタッフ❖ 売り込むのではなく、 納得をつくる営業。 【お仕事例】 ❑催事ブースでの受付・ヒアリング ❑ブランド品・貴金属の品物確認 ❑査定結果のご説明・買取対応 ❑契約手続き・事務処理 ※価格判断は専門部署が対応 ※最終的な説明・成約は現場スタッフが担当 ══════════════════ ⏩査定・買取の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 催事会場でお客様対応 ↓ 品物を確認・撮影 ↓ 専門部署へ共有 ↓ 査定金額の確定 ↓ 金額のご説明・買取対応 仕組みは整っていますが、 納得をつくるのは人です。 自分で目標を設定し、 達成までの動きを組み立てられる人が 伸びる環境です。 ══════════════════ ⏩成果につながるスタンス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶相手の意図をくみ取りながら、 対話で納得をつくる仕事です。 一方的に話すスタイルでは、 成果にはつながりにくい環境です。 ▶環境や他者ではなく、自分の関わり方で 結果を変えていきたい方に向いています。 うまくいかない理由を、状況のせいに してしまうクセがある方には、 少しきつく感じるかもしれません ══════════════════ ✏未経験からでもスタート可能 査定知識・業界理解・接客まで 段階的に習得。 部長・上位成績者が現場でフォロー！ ✏異業種出身者が多数在籍 営業・販売・医療・サービス業など 様々なバックグラウンドのメンバーが活躍中 ✏チーム体制での催事運営 近くに相談できる環境があるからこそ 挑戦し続けられます。 ══════════════════

週1日・WワークもOK！スキマ時間で稼げます♪

仕事内容 ＼コンビニバイトの魅力／ ✨未経験からでもスタートしやすい♪ ✨仕事を通して接客やマナーを学べる ✨常連さんも多く、幅広い年代の スタッフと一緒に働ける◎ ✅ 具体的なお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐レジ レジでの接客や、お会計 袋詰めなどをお願いします。 宅配や公共料金支払いなどもありますが 最初は先輩がそばにいます！ マニュアルもあるのでご安心ください☆ レジ横商品の販売もあります！ （肉まん・揚げ物・おでんなど） ⭐調理 冷凍の揚げ物をフライヤーに入れて タイマーをセットするのみ♪ 時間がきたら自動でカゴが上がり 油きりもするのであとは棚に陳列のみ。 ⭐発注・売り場作り 商品陳列、品出しなど！ 慣れてきたら発注業務もあります！ ⭐清掃 店内外の清掃もお願いします。 ✅ 入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初日は店内備品やレジの使い方など 丁寧に説明します。 一通り店内の備品を確認後、 レジ横で簡単な袋詰め作業に 挑戦して下さい。 疑問点などは遠慮なく質問して下さい♪ ✅ こんな方にぴったり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・学校帰りに少しだけ働きたい学生さん ・朝の時間を活用したい主婦・主夫さん ・定年後に元気に働きたいシニアの方 ・かけもちで収入を増やしたい方 あなたのペースで、ムリなく長く 続けられるお仕事です！ シフト制ですので、下記のいずれかの時間枠でのお仕事になります！ ・6〜9 ・9〜13 ・13〜17 ・17〜22 ・22〜6

固定給だけで満足？毎日インセンで稼げる営業へ！

仕事内容 ✅ 社員の90%が年収1300万円オーバー！ ✅ 毎日＆毎月のダブルインセンティブ制度 ✅ 営業・買取経験を活かしてキャリアアップ ✅ 創業1年で7店舗展開の急成長企業！ ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ 無駄な残業は一切なし！営業時間内に、しっかり 稼いで店舗メンバーと売上を分かち合うスタイル！ ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ ご来店されたお客様が持ち込まれたブランド品や 貴金属などの査定・買取、および販売先選定の 業務をお任せします。 個人に厳しいノルマを課す営業ではありません。 ＜具体的には・・・＞ ・ご来店されたお客様への接客、お品物のお預かり （1日の対応客数：3～5名ほど／ 1名あたりの対応時間：30分～60分） ・貴金属・ブランド品などの査定・買取 ┗本部のサポートシステムで安心！ 商品を撮影して本部に送るだけ！ ・買取商品の販売先を選定 ・PCでのデータ入力や商品管理 ・商品の発送準備 など ＜⭐圧倒的なインセンティブ制度＞ 「これだけ数字上げてるのに、会社の取り分が 多すぎひん？」そんな営業ならではの不満を 当社がすべて解消します！あなたの成果は日 次・月次のダブルインセンティブとして、ダ イレクトに給与へ還元する仕組みです。 （インセンティブ例） ・日次：1日の粗利30万円を超過した分の10%を【毎日】支給！ ・月次：月間の予算達成でさらにボーナスを支給！ ＜⭐仲間と一緒に成長できる環境＞ 創業1年で7店舗をオープンした急成長企業だ からこそ、店舗には非常に活気があり、入社 1年ほどで店長へ昇格するチャンスも豊富に あります。年功序列は一切なし。実力次第で 早期に自分のポジションを確立できる環境です。 ＜⭐条件も環境も妥協しない働き方＞ 「メリハリをつけてスマートに稼ぐ」のが当社 の営業スタイル。残業は月平均0〜10時間 とほぼ皆無です。完全週休2日制で有給の 取得率も非常に高く、最大10連休の長期 休暇も取得可能。稼いだお金を使う時間も 十分に確保することができます。 【アピールポイント】 ＜⭐圧倒的なダブルインセンティブ制度＞ 「どれだけ売ってもインセンの還元率が低く て、稼いでる実感が全く持てへん…」という 今の環境への不満は、当社がすべて解決して みせます！成果は毎日の日次・月次による ダブルインセンで給与へダイレクトに還元 される明確な評価制度。実際に社員の90％ が年収1300万円を超えており、圧倒的な 稼ぎやすさと正当な評価をお約束します。 ＜⭐スピーディにキャリアアップできる環境＞ 創業1年で7店舗を展開している急成長企業だ からこそ、営業経験を活かして1年ほどで 店長へとスピード昇格するチャンスも豊富に あります。昇格基準は非常に明確で、ご本人の やる気さえあれば誰でも挑戦できる環境です。 大阪エリア最大の「買取大吉」を目指して、 年商50億を目標に店舗展開を進める当社で、 圧倒的なスピード感を持って成長しませんか。 ＜⭐裁量を持って働ける社員第一のホワイト環境＞ 「無駄な残業はせず、営業時間内にサクッと 成果を出してサクッと帰る」。それが社員第 一を掲げる当社の、最大の魅力でもあります。 社員一人ひとりが大きな裁量を持って業務を 進めることができ、残業は月平均0〜10時間 程度とほぼ発生しません。完全週休2日制で 有給休暇の取得率も非常に高い水準。最大 10連休の長期休暇を取得することも可能です。 【⭐1日の流れ（イメージ）】 ▼ 09:30 朝礼・チームMTG └本日の目標や連絡事項をチーム全員で共有します ▼ 10:00 接客・査定業務 └ご来店されたお客様の品物を丁寧に査定します ▼ 13:00 ランチ休憩 └しっかり休んで午後の業務に向けてリフレッシュ ▼ 14:00 接客・販売先選定 └本部のサポートシステムも活用し販売先を選定 ▼ 18:30 業務終了・退勤 └残業はほぼなし！インセンティブを確認して退勤 【⭐ステップアップの道のり】 STEP1：店舗スタッフ（入社〜半年） └査定のノウハウや丁寧な接客スキルを習得 STEP2：主任・リーダー（半年〜1年） └店舗のコアメンバーとして安定して成果を出す STEP3：店長・マネージャー（1年〜） └店舗全体の数値管理や後輩の育成に挑戦 STEP4：エリアマネージャー・幹部候補へ └複数店舗の戦略を描き、年商50億を目指す 【⭐先輩の声：28歳男性・入社1年目】 前職は不動産の個人営業をしていましたが、どれ だけ数字を上げてもインセンが少なくて、会社 の取り分にずっとモヤモヤしてましたわ。 大吉に転職して驚いたのは、明確すぎる評価！ やった分が「毎日」目に見えてダイレクト に還元されるから、モチベーションの維持が ケタ違いです。ギスギスした個人ノルマで はなく、3人体制のチームで店舗を盛り上げる から、ホンマに働きやすい環境やと思います。 入社1年目で年収1200万を超えました！ 【⭐弊社について】 「利益は頑張った社員に最大限還元する」という シンプルかつ強力な方針のもと、創業わずか 1年で7店舗を展開するまでに急成長を遂げ ました。私たちが目指しているのは、業界 トップクラスの圧倒的な給与還元率と、無駄 な残業を一切排除したスマートなワークライフ バランスの両立です。「綺麗事よりも、まずは 自分と家族のためにしっかり稼ぐ」。そんな 野心を持った実力派の最高の仲間が集まって いるのが私たちの会社です。

固定給だけで満足？毎日インセンで稼げる営業へ！

仕事内容 ✅ 社員の90%が年収1300万円オーバー！ ✅ 毎日＆毎月のダブルインセンティブ制度 ✅ 営業・買取経験を活かしてキャリアアップ ✅ 創業1年で7店舗展開の急成長企業！ ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ 無駄な残業は一切なし！営業時間内に、しっかり 稼いで店舗メンバーと売上を分かち合うスタイル！ ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ ご来店されたお客様が持ち込まれたブランド品や 貴金属などの査定・買取、および販売先選定の 業務をお任せします。 個人に厳しいノルマを課す営業ではありません。 ＜具体的には・・・＞ ・ご来店されたお客様への接客、お品物のお預かり （1日の対応客数：3～5名ほど／ 1名あたりの対応時間：30分～60分） ・貴金属・ブランド品などの査定・買取 ┗本部のサポートシステムで安心！ 商品を撮影して本部に送るだけ！ ・買取商品の販売先を選定 ・PCでのデータ入力や商品管理 ・商品の発送準備 など ＜⭐圧倒的なインセンティブ制度＞ 「これだけ数字上げてるのに、会社の取り分が 多すぎひん？」そんな営業ならではの不満を 当社がすべて解消します！あなたの成果は日 次・月次のダブルインセンティブとして、ダ イレクトに給与へ還元する仕組みです。 （インセンティブ例） ・日次：1日の粗利30万円を超過した分の10%を【毎日】支給！ ・月次：月間の予算達成でさらにボーナスを支給！ ＜⭐仲間と一緒に成長できる環境＞ 創業1年で7店舗をオープンした急成長企業だ からこそ、店舗には非常に活気があり、入社 1年ほどで店長へ昇格するチャンスも豊富に あります。年功序列は一切なし。実力次第で 早期に自分のポジションを確立できる環境です。 ＜⭐条件も環境も妥協しない働き方＞ 「メリハリをつけてスマートに稼ぐ」のが当社 の営業スタイル。残業は月平均0〜10時間 とほぼ皆無です。完全週休2日制で有給の 取得率も非常に高く、最大10連休の長期 休暇も取得可能。稼いだお金を使う時間も 十分に確保することができます。 【アピールポイント】 ＜⭐圧倒的なダブルインセンティブ制度＞ 「どれだけ売ってもインセンの還元率が低く て、稼いでる実感が全く持てへん…」という 今の環境への不満は、当社がすべて解決して みせます！成果は毎日の日次・月次による ダブルインセンで給与へダイレクトに還元 される明確な評価制度。実際に社員の90％ が年収1300万円を超えており、圧倒的な 稼ぎやすさと正当な評価をお約束します。 ＜⭐スピーディにキャリアアップできる環境＞ 創業1年で7店舗を展開している急成長企業だ からこそ、営業経験を活かして1年ほどで 店長へとスピード昇格するチャンスも豊富に あります。昇格基準は非常に明確で、ご本人の やる気さえあれば誰でも挑戦できる環境です。 大阪エリア最大の「買取大吉」を目指して、 年商50億を目標に店舗展開を進める当社で、 圧倒的なスピード感を持って成長しませんか。 ＜⭐裁量を持って働ける社員第一のホワイト環境＞ 「無駄な残業はせず、営業時間内にサクッと 成果を出してサクッと帰る」。それが社員第 一を掲げる当社の、最大の魅力でもあります。 社員一人ひとりが大きな裁量を持って業務を 進めることができ、残業は月平均0〜10時間 程度とほぼ発生しません。完全週休2日制で 有給休暇の取得率も非常に高い水準。最大 10連休の長期休暇を取得することも可能です。 【⭐1日の流れ（イメージ）】 ▼ 09:30 朝礼・チームMTG └本日の目標や連絡事項をチーム全員で共有します ▼ 10:00 接客・査定業務 └ご来店されたお客様の品物を丁寧に査定します ▼ 13:00 ランチ休憩 └しっかり休んで午後の業務に向けてリフレッシュ ▼ 14:00 接客・販売先選定 └本部のサポートシステムも活用し販売先を選定 ▼ 18:30 業務終了・退勤 └残業はほぼなし！インセンティブを確認して退勤 【⭐ステップアップの道のり】 STEP1：店舗スタッフ（入社〜半年） └査定のノウハウや丁寧な接客スキルを習得 STEP2：主任・リーダー（半年〜1年） └店舗のコアメンバーとして安定して成果を出す STEP3：店長・マネージャー（1年〜） └店舗全体の数値管理や後輩の育成に挑戦 STEP4：エリアマネージャー・幹部候補へ └複数店舗の戦略を描き、年商50億を目指す 【⭐先輩の声：28歳男性・入社1年目】 前職は不動産の個人営業をしていましたが、どれ だけ数字を上げてもインセンが少なくて、会社 の取り分にずっとモヤモヤしてましたわ。 大吉に転職して驚いたのは、明確すぎる評価！ やった分が「毎日」目に見えてダイレクト に還元されるから、モチベーションの維持が ケタ違いです。ギスギスした個人ノルマで はなく、3人体制のチームで店舗を盛り上げる から、ホンマに働きやすい環境やと思います。 入社1年目で年収1200万を超えました！ 【⭐弊社について】 「利益は頑張った社員に最大限還元する」という シンプルかつ強力な方針のもと、創業わずか 1年で7店舗を展開するまでに急成長を遂げ ました。私たちが目指しているのは、業界 トップクラスの圧倒的な給与還元率と、無駄 な残業を一切排除したスマートなワークライフ バランスの両立です。「綺麗事よりも、まずは 自分と家族のためにしっかり稼ぐ」。そんな 野心を持った実力派の最高の仲間が集まって いるのが私たちの会社です。

今の給料、成果に見合ってます？毎日インセン支給！

仕事内容 ✅ 社員の90％が年収1300万円以上を達成！ ✅ 日次＆月次のダブルインセンティブ支給 ✅ 異業界の営業経験を活かして即戦力へ ✅ 創業1年で7店舗展開！スピード出世可能 ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ 「これだけ会社に貢献して、自分の給料はこれだけ？」 そんなモヤモヤ、当社なら一切言わせません！ ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ ご来店されたお客様の品物を丁寧に査定・買取し、 最も利益の出る最適な販売先を選定するお仕事です。 「営業力はあるのに、インセンティブが少なくて 評価が頭打ちになっている」そんなハングリーな あなたのために最高の稼げる舞台を用意しました。 個人ノルマでギスギスするような環境とは無縁。 ＜具体的には・・・＞ ・ご来店されたお客様への接客、査定のご案内 （1日の対応は3〜5名、1人あたり30〜60分） ・貴金属やブランド品などの査定、買取手続き ┗商品の写真を撮って本部に送るだけ！ AIと本部のサポートで知識ゼロでも安心です。 ・買取した商品の販売先選定 ・PCデータ入力、商品の梱包や発送準備など 商品知識は入社後に身につくので問題なし。 大切なのは、今までの営業経験で培った 「目の前のお客様と信頼を築く力」です。 【アピールポイント】 ＜⭐稼ぎの即効性！ダブルインセン制度＞ 会社の利益ばかりが増えて、自分の給料が全く 変わらへんそんな環境にモヤモヤしていませんか？ 当社は、１日の粗利が３０万円を超えた分の １０％を【毎日】現金でダイレクトに還元！ さらに月間予算を達成すれば月次ボーナスもあり 社員の90％が年収1300万円を超えています。 ＜⭐20代で店長へ！圧倒的な昇格スピード＞ 創業１年で７店舗をオープンした勢いのある急 成長企業だから「上が詰まっていて出世できない」 なんて不満やストレスを抱く必要は一切ありません やる気と社内ロープレテストのクリア次第で、 入社１年での店長昇格も当たり前。早期にビジネスで 「自分の実力」を証明できる役職をしっかりと 掴み取れるチャンスに溢れかえった環境です。 ＜⭐効率よく稼いで、最大10連休もOK＞ 残業まみれで必死に稼ぐ時代はもう終わりです。 残業は月平均で０〜１０時間とほぼゼロであり、 基本は定時退社。有給休暇の取得率も非常に高く 最大１０連休の長期休暇を取得することも可能。 ガッツリ稼いで、休むときは思いきり休む、 そんなメリハリある働き方が当社なら叶います。 【⭐1日の流れ（イメージ）】 ▼ 09:30 朝礼・チームMTG └今日の目標を全員で共有！やる気を高めます ▼ 10:00 接客・査定業務 └ご来店されたお客様の品物を丁寧に査定します ▼ 13:00 ランチ休憩 └しっかり休んで午後の接客に備えます ▼ 14:00 接客・販売先選定 └本部のシステムを使いながら、最適ルートを選択 ▼ 18:30 業務終了・退勤 └残業はほぼゼロ！今日のインセンを確認して退勤 【⭐ステップアップの道のり】 STEP1：店舗メンバー（入社〜半年） └査定フローや接客のコツをOJTで習得 STEP2：店舗リーダー（半年〜1年） └店舗の数字を意識し、成約率をさらに高める STEP3：店長（1年〜） └店舗運営やメンバーの育成・マネジメントに挑戦 STEP4：エリアマネージャーへ └複数店舗を統括し、会社の事業拡大を牽引 【⭐先輩の声：27歳男性・入社1年】 前職は無形商材の営業で、毎月トップクラスの 成果を出していましたが、インセンは数万円。 「自分が会社を儲けさせてるだけ」と 冷めてしまい、思い切って当社へ転職しました。 ここは成果が毎日・毎月ダイレクトに返って くるから、日々のモチベーションが段違いです。 社内全体も「みんなで稼ごう！」という熱い 雰囲気であり、最高の仲間たちに出会えました。 入社１年で店長になり、現在の私の年収は、 前職の３倍以上となる１５００万円を超えてます 【⭐弊社について】 全国でトップクラスの店舗数と知名度を誇る 「買取大吉」のＦＣ店舗を運営しています。 創業１年で７店舗を展開する急成長企業で、 現在の目標は年商５０億円を目指しています。 「頑張る人が正当に評価され、経済的にも豊かになる」 そんな組織を目指し、各種住宅手当や高額な インセンティブなど社員第一の環境を整備。 圧倒的な勢いを持つ成長中のベンチャー企業で、 あなたの秘めた可能性を爆発させてみませんか。

今の給料、成果に見合ってます？毎日インセン支給！

仕事内容 ✅ 社員の90％が年収1300万円以上を達成！ ✅ 日次＆月次のダブルインセンティブ支給 ✅ 異業界の営業経験を活かして即戦力へ ✅ 創業1年で7店舗展開！スピード出世可能 ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ 「これだけ会社に貢献して、自分の給料はこれだけ？」 そんなモヤモヤ、当社なら一切言わせません！ ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ ご来店されたお客様の品物を丁寧に査定・買取し、 最も利益の出る最適な販売先を選定するお仕事です。 「営業力はあるのに、インセンティブが少なくて 評価が頭打ちになっている」そんなハングリーな あなたのために最高の稼げる舞台を用意しました。 個人ノルマでギスギスするような環境とは無縁。 ＜具体的には・・・＞ ・ご来店されたお客様への接客、査定のご案内 （1日の対応は3〜5名、1人あたり30〜60分） ・貴金属やブランド品などの査定、買取手続き ┗商品の写真を撮って本部に送るだけ！ AIと本部のサポートで知識ゼロでも安心です。 ・買取した商品の販売先選定 ・PCデータ入力、商品の梱包や発送準備など 商品知識は入社後に身につくので問題なし。 大切なのは、今までの営業経験で培った 「目の前のお客様と信頼を築く力」です。 【アピールポイント】 ＜⭐稼ぎの即効性！ダブルインセン制度＞ 会社の利益ばかりが増えて、自分の給料が全く 変わらへんそんな環境にモヤモヤしていませんか？ 当社は、１日の粗利が３０万円を超えた分の １０％を【毎日】現金でダイレクトに還元！ さらに月間予算を達成すれば月次ボーナスもあり 社員の90％が年収1300万円を超えています。 ＜⭐20代で店長へ！圧倒的な昇格スピード＞ 創業１年で７店舗をオープンした勢いのある急 成長企業だから「上が詰まっていて出世できない」 なんて不満やストレスを抱く必要は一切ありません やる気と社内ロープレテストのクリア次第で、 入社１年での店長昇格も当たり前。早期にビジネスで 「自分の実力」を証明できる役職をしっかりと 掴み取れるチャンスに溢れかえった環境です。 ＜⭐効率よく稼いで、最大10連休もOK＞ 残業まみれで必死に稼ぐ時代はもう終わりです。 残業は月平均で０〜１０時間とほぼゼロであり、 基本は定時退社。有給休暇の取得率も非常に高く 最大１０連休の長期休暇を取得することも可能。 ガッツリ稼いで、休むときは思いきり休む、 そんなメリハリある働き方が当社なら叶います。 【⭐1日の流れ（イメージ）】 ▼ 09:30 朝礼・チームMTG └今日の目標を全員で共有！やる気を高めます ▼ 10:00 接客・査定業務 └ご来店されたお客様の品物を丁寧に査定します ▼ 13:00 ランチ休憩 └しっかり休んで午後の接客に備えます ▼ 14:00 接客・販売先選定 └本部のシステムを使いながら、最適ルートを選択 ▼ 18:30 業務終了・退勤 └残業はほぼゼロ！今日のインセンを確認して退勤 【⭐ステップアップの道のり】 STEP1：店舗メンバー（入社〜半年） └査定フローや接客のコツをOJTで習得 STEP2：店舗リーダー（半年〜1年） └店舗の数字を意識し、成約率をさらに高める STEP3：店長（1年〜） └店舗運営やメンバーの育成・マネジメントに挑戦 STEP4：エリアマネージャーへ └複数店舗を統括し、会社の事業拡大を牽引 【⭐先輩の声：27歳男性・入社1年】 前職は無形商材の営業で、毎月トップクラスの 成果を出していましたが、インセンは数万円。 「自分が会社を儲けさせてるだけ」と 冷めてしまい、思い切って当社へ転職しました。 ここは成果が毎日・毎月ダイレクトに返って くるから、日々のモチベーションが段違いです。 社内全体も「みんなで稼ごう！」という熱い 雰囲気であり、最高の仲間たちに出会えました。 入社１年で店長になり、現在の私の年収は、 前職の３倍以上となる１５００万円を超えてます 【⭐弊社について】 全国でトップクラスの店舗数と知名度を誇る 「買取大吉」のＦＣ店舗を運営しています。 創業１年で７店舗を展開する急成長企業で、 現在の目標は年商５０億円を目指しています。 「頑張る人が正当に評価され、経済的にも豊かになる」 そんな組織を目指し、各種住宅手当や高額な インセンティブなど社員第一の環境を整備。 圧倒的な勢いを持つ成長中のベンチャー企業で、 あなたの秘めた可能性を爆発させてみませんか。

固定給だけで満足？毎日インセンで稼げる営業へ！

仕事内容 ✅ 社員の90%が年収1300万円オーバー！ ✅ 毎日＆毎月のダブルインセンティブ制度 ✅ 営業・買取経験を活かしてキャリアアップ ✅ 創業1年で7店舗展開の急成長企業！ ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ 無駄な残業は一切なし！営業時間内に、しっかり 稼いで店舗メンバーと売上を分かち合うスタイル！ ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ ご来店されたお客様が持ち込まれたブランド品や 貴金属などの査定・買取、および販売先選定の 業務をお任せします。 個人に厳しいノルマを課す営業ではありません。 ＜具体的には・・・＞ ・ご来店されたお客様への接客、お品物のお預かり （1日の対応客数：3～5名ほど／ 1名あたりの対応時間：30分～60分） ・貴金属・ブランド品などの査定・買取 ┗本部のサポートシステムで安心！ 商品を撮影して本部に送るだけ！ ・買取商品の販売先を選定 ・PCでのデータ入力や商品管理 ・商品の発送準備 など ＜⭐圧倒的なインセンティブ制度＞ 「これだけ数字上げてるのに、会社の取り分が 多すぎひん？」そんな営業ならではの不満を 当社がすべて解消します！あなたの成果は日 次・月次のダブルインセンティブとして、ダ イレクトに給与へ還元する仕組みです。 （インセンティブ例） ・日次：1日の粗利30万円を超過した分の10%を【毎日】支給！ ・月次：月間の予算達成でさらにボーナスを支給！ ＜⭐仲間と一緒に成長できる環境＞ 創業1年で7店舗をオープンした急成長企業だ からこそ、店舗には非常に活気があり、入社 1年ほどで店長へ昇格するチャンスも豊富に あります。年功序列は一切なし。実力次第で 早期に自分のポジションを確立できる環境です。 ＜⭐条件も環境も妥協しない働き方＞ 「メリハリをつけてスマートに稼ぐ」のが当社 の営業スタイル。残業は月平均0〜10時間 とほぼ皆無です。完全週休2日制で有給の 取得率も非常に高く、最大10連休の長期 休暇も取得可能。稼いだお金を使う時間も 十分に確保することができます。 【アピールポイント】 ＜⭐圧倒的なダブルインセンティブ制度＞ 「どれだけ売ってもインセンの還元率が低く て、稼いでる実感が全く持てへん…」という 今の環境への不満は、当社がすべて解決して みせます！成果は毎日の日次・月次による ダブルインセンで給与へダイレクトに還元 される明確な評価制度。実際に社員の90％ が年収1300万円を超えており、圧倒的な 稼ぎやすさと正当な評価をお約束します。 ＜⭐スピーディにキャリアアップできる環境＞ 創業1年で7店舗を展開している急成長企業だ からこそ、営業経験を活かして1年ほどで 店長へとスピード昇格するチャンスも豊富に あります。昇格基準は非常に明確で、ご本人の やる気さえあれば誰でも挑戦できる環境です。 大阪エリア最大の「買取大吉」を目指して、 年商50億を目標に店舗展開を進める当社で、 圧倒的なスピード感を持って成長しませんか。 ＜⭐裁量を持って働ける社員第一のホワイト環境＞ 「無駄な残業はせず、営業時間内にサクッと 成果を出してサクッと帰る」。それが社員第 一を掲げる当社の、最大の魅力でもあります。 社員一人ひとりが大きな裁量を持って業務を 進めることができ、残業は月平均0〜10時間 程度とほぼ発生しません。完全週休2日制で 有給休暇の取得率も非常に高い水準。最大 10連休の長期休暇を取得することも可能です。 【⭐1日の流れ（イメージ）】 ▼ 09:30 朝礼・チームMTG └本日の目標や連絡事項をチーム全員で共有します ▼ 10:00 接客・査定業務 └ご来店されたお客様の品物を丁寧に査定します ▼ 13:00 ランチ休憩 └しっかり休んで午後の業務に向けてリフレッシュ ▼ 14:00 接客・販売先選定 └本部のサポートシステムも活用し販売先を選定 ▼ 18:30 業務終了・退勤 └残業はほぼなし！インセンティブを確認して退勤 【⭐ステップアップの道のり】 STEP1：店舗スタッフ（入社〜半年） └査定のノウハウや丁寧な接客スキルを習得 STEP2：主任・リーダー（半年〜1年） └店舗のコアメンバーとして安定して成果を出す STEP3：店長・マネージャー（1年〜） └店舗全体の数値管理や後輩の育成に挑戦 STEP4：エリアマネージャー・幹部候補へ └複数店舗の戦略を描き、年商50億を目指す 【⭐先輩の声：28歳男性・入社1年目】 前職は不動産の個人営業をしていましたが、どれ だけ数字を上げてもインセンが少なくて、会社 の取り分にずっとモヤモヤしてましたわ。 大吉に転職して驚いたのは、明確すぎる評価！ やった分が「毎日」目に見えてダイレクト に還元されるから、モチベーションの維持が ケタ違いです。ギスギスした個人ノルマで はなく、3人体制のチームで店舗を盛り上げる から、ホンマに働きやすい環境やと思います。 入社1年目で年収1200万を超えました！ 【⭐弊社について】 「利益は頑張った社員に最大限還元する」という シンプルかつ強力な方針のもと、創業わずか 1年で7店舗を展開するまでに急成長を遂げ ました。私たちが目指しているのは、業界 トップクラスの圧倒的な給与還元率と、無駄 な残業を一切排除したスマートなワークライフ バランスの両立です。「綺麗事よりも、まずは 自分と家族のためにしっかり稼ぐ」。そんな 野心を持った実力派の最高の仲間が集まって いるのが私たちの会社です。

固定給だけで満足？毎日インセンで稼げる営業へ！

仕事内容 ✅ 社員の90%が年収1300万円オーバー！ ✅ 毎日＆毎月のダブルインセンティブ制度 ✅ 営業・買取経験を活かしてキャリアアップ ✅ 創業1年で7店舗展開の急成長企業！ ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ 無駄な残業は一切なし！営業時間内に、しっかり 稼いで店舗メンバーと売上を分かち合うスタイル！ ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ ご来店されたお客様が持ち込まれたブランド品や 貴金属などの査定・買取、および販売先選定の 業務をお任せします。 個人に厳しいノルマを課す営業ではありません。 ＜具体的には・・・＞ ・ご来店されたお客様への接客、お品物のお預かり （1日の対応客数：3～5名ほど／ 1名あたりの対応時間：30分～60分） ・貴金属・ブランド品などの査定・買取 ┗本部のサポートシステムで安心！ 商品を撮影して本部に送るだけ！ ・買取商品の販売先を選定 ・PCでのデータ入力や商品管理 ・商品の発送準備 など ＜⭐圧倒的なインセンティブ制度＞ 「これだけ数字上げてるのに、会社の取り分が 多すぎひん？」そんな営業ならではの不満を 当社がすべて解消します！あなたの成果は日 次・月次のダブルインセンティブとして、ダ イレクトに給与へ還元する仕組みです。 （インセンティブ例） ・日次：1日の粗利30万円を超過した分の10%を【毎日】支給！ ・月次：月間の予算達成でさらにボーナスを支給！ ＜⭐仲間と一緒に成長できる環境＞ 創業1年で7店舗をオープンした急成長企業だ からこそ、店舗には非常に活気があり、入社 1年ほどで店長へ昇格するチャンスも豊富に あります。年功序列は一切なし。実力次第で 早期に自分のポジションを確立できる環境です。 ＜⭐条件も環境も妥協しない働き方＞ 「メリハリをつけてスマートに稼ぐ」のが当社 の営業スタイル。残業は月平均0〜10時間 とほぼ皆無です。完全週休2日制で有給の 取得率も非常に高く、最大10連休の長期 休暇も取得可能。稼いだお金を使う時間も 十分に確保することができます。 【アピールポイント】 ＜⭐圧倒的なダブルインセンティブ制度＞ 「どれだけ売ってもインセンの還元率が低く て、稼いでる実感が全く持てへん…」という 今の環境への不満は、当社がすべて解決して みせます！成果は毎日の日次・月次による ダブルインセンで給与へダイレクトに還元 される明確な評価制度。実際に社員の90％ が年収1300万円を超えており、圧倒的な 稼ぎやすさと正当な評価をお約束します。 ＜⭐スピーディにキャリアアップできる環境＞ 創業1年で7店舗を展開している急成長企業だ からこそ、営業経験を活かして1年ほどで 店長へとスピード昇格するチャンスも豊富に あります。昇格基準は非常に明確で、ご本人の やる気さえあれば誰でも挑戦できる環境です。 大阪エリア最大の「買取大吉」を目指して、 年商50億を目標に店舗展開を進める当社で、 圧倒的なスピード感を持って成長しませんか。 ＜⭐裁量を持って働ける社員第一のホワイト環境＞ 「無駄な残業はせず、営業時間内にサクッと 成果を出してサクッと帰る」。それが社員第 一を掲げる当社の、最大の魅力でもあります。 社員一人ひとりが大きな裁量を持って業務を 進めることができ、残業は月平均0〜10時間 程度とほぼ発生しません。完全週休2日制で 有給休暇の取得率も非常に高い水準。最大 10連休の長期休暇を取得することも可能です。 【⭐1日の流れ（イメージ）】 ▼ 09:30 朝礼・チームMTG └本日の目標や連絡事項をチーム全員で共有します ▼ 10:00 接客・査定業務 └ご来店されたお客様の品物を丁寧に査定します ▼ 13:00 ランチ休憩 └しっかり休んで午後の業務に向けてリフレッシュ ▼ 14:00 接客・販売先選定 └本部のサポートシステムも活用し販売先を選定 ▼ 18:30 業務終了・退勤 └残業はほぼなし！インセンティブを確認して退勤 【⭐ステップアップの道のり】 STEP1：店舗スタッフ（入社〜半年） └査定のノウハウや丁寧な接客スキルを習得 STEP2：主任・リーダー（半年〜1年） └店舗のコアメンバーとして安定して成果を出す STEP3：店長・マネージャー（1年〜） └店舗全体の数値管理や後輩の育成に挑戦 STEP4：エリアマネージャー・幹部候補へ └複数店舗の戦略を描き、年商50億を目指す 【⭐先輩の声：28歳男性・入社1年目】 前職は不動産の個人営業をしていましたが、どれ だけ数字を上げてもインセンが少なくて、会社 の取り分にずっとモヤモヤしてましたわ。 大吉に転職して驚いたのは、明確すぎる評価！ やった分が「毎日」目に見えてダイレクト に還元されるから、モチベーションの維持が ケタ違いです。ギスギスした個人ノルマで はなく、3人体制のチームで店舗を盛り上げる から、ホンマに働きやすい環境やと思います。 入社1年目で年収1200万を超えました！ 【⭐弊社について】 「利益は頑張った社員に最大限還元する」という シンプルかつ強力な方針のもと、創業わずか 1年で7店舗を展開するまでに急成長を遂げ ました。私たちが目指しているのは、業界 トップクラスの圧倒的な給与還元率と、無駄 な残業を一切排除したスマートなワークライフ バランスの両立です。「綺麗事よりも、まずは 自分と家族のためにしっかり稼ぐ」。そんな 野心を持った実力派の最高の仲間が集まって いるのが私たちの会社です。

今の給料、成果に見合ってます？毎日インセン支給！

仕事内容 ✅ 社員の90％が年収1300万円以上を達成！ ✅ 日次＆月次のダブルインセンティブ支給 ✅ 異業界の営業経験を活かして即戦力へ ✅ 創業1年で7店舗展開！スピード出世可能 ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ 「これだけ会社に貢献して、自分の給料はこれだけ？」 そんなモヤモヤ、当社なら一切言わせません！ ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ ご来店されたお客様の品物を丁寧に査定・買取し、 最も利益の出る最適な販売先を選定するお仕事です。 「営業力はあるのに、インセンティブが少なくて 評価が頭打ちになっている」そんなハングリーな あなたのために最高の稼げる舞台を用意しました。 個人ノルマでギスギスするような環境とは無縁。 ＜具体的には・・・＞ ・ご来店されたお客様への接客、査定のご案内 （1日の対応は3〜5名、1人あたり30〜60分） ・貴金属やブランド品などの査定、買取手続き ┗商品の写真を撮って本部に送るだけ！ AIと本部のサポートで知識ゼロでも安心です。 ・買取した商品の販売先選定 ・PCデータ入力、商品の梱包や発送準備など 商品知識は入社後に身につくので問題なし。 大切なのは、今までの営業経験で培った 「目の前のお客様と信頼を築く力」です。 【アピールポイント】 ＜⭐稼ぎの即効性！ダブルインセン制度＞ 会社の利益ばかりが増えて、自分の給料が全く 変わらへんそんな環境にモヤモヤしていませんか？ 当社は、１日の粗利が３０万円を超えた分の １０％を【毎日】現金でダイレクトに還元！ さらに月間予算を達成すれば月次ボーナスもあり 社員の90％が年収1300万円を超えています。 ＜⭐20代で店長へ！圧倒的な昇格スピード＞ 創業１年で７店舗をオープンした勢いのある急 成長企業だから「上が詰まっていて出世できない」 なんて不満やストレスを抱く必要は一切ありません やる気と社内ロープレテストのクリア次第で、 入社１年での店長昇格も当たり前。早期にビジネスで 「自分の実力」を証明できる役職をしっかりと 掴み取れるチャンスに溢れかえった環境です。 ＜⭐効率よく稼いで、最大10連休もOK＞ 残業まみれで必死に稼ぐ時代はもう終わりです。 残業は月平均で０〜１０時間とほぼゼロであり、 基本は定時退社。有給休暇の取得率も非常に高く 最大１０連休の長期休暇を取得することも可能。 ガッツリ稼いで、休むときは思いきり休む、 そんなメリハリある働き方が当社なら叶います。 【⭐1日の流れ（イメージ）】 ▼ 09:30 朝礼・チームMTG └今日の目標を全員で共有！やる気を高めます ▼ 10:00 接客・査定業務 └ご来店されたお客様の品物を丁寧に査定します ▼ 13:00 ランチ休憩 └しっかり休んで午後の接客に備えます ▼ 14:00 接客・販売先選定 └本部のシステムを使いながら、最適ルートを選択 ▼ 18:30 業務終了・退勤 └残業はほぼゼロ！今日のインセンを確認して退勤 【⭐ステップアップの道のり】 STEP1：店舗メンバー（入社〜半年） └査定フローや接客のコツをOJTで習得 STEP2：店舗リーダー（半年〜1年） └店舗の数字を意識し、成約率をさらに高める STEP3：店長（1年〜） └店舗運営やメンバーの育成・マネジメントに挑戦 STEP4：エリアマネージャーへ └複数店舗を統括し、会社の事業拡大を牽引 【⭐先輩の声：27歳男性・入社1年】 前職は無形商材の営業で、毎月トップクラスの 成果を出していましたが、インセンは数万円。 「自分が会社を儲けさせてるだけ」と 冷めてしまい、思い切って当社へ転職しました。 ここは成果が毎日・毎月ダイレクトに返って くるから、日々のモチベーションが段違いです。 社内全体も「みんなで稼ごう！」という熱い 雰囲気であり、最高の仲間たちに出会えました。 入社１年で店長になり、現在の私の年収は、 前職の３倍以上となる１５００万円を超えてます 【⭐弊社について】 全国でトップクラスの店舗数と知名度を誇る 「買取大吉」のＦＣ店舗を運営しています。 創業１年で７店舗を展開する急成長企業で、 現在の目標は年商５０億円を目指しています。 「頑張る人が正当に評価され、経済的にも豊かになる」 そんな組織を目指し、各種住宅手当や高額な インセンティブなど社員第一の環境を整備。 圧倒的な勢いを持つ成長中のベンチャー企業で、 あなたの秘めた可能性を爆発させてみませんか。

今の給料、成果に見合ってます？毎日インセン支給！

仕事内容 ✅ 社員の90％が年収1300万円以上を達成！ ✅ 日次＆月次のダブルインセンティブ支給 ✅ 異業界の営業経験を活かして即戦力へ ✅ 創業1年で7店舗展開！スピード出世可能 ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ 「これだけ会社に貢献して、自分の給料はこれだけ？」 そんなモヤモヤ、当社なら一切言わせません！ ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ ご来店されたお客様の品物を丁寧に査定・買取し、 最も利益の出る最適な販売先を選定するお仕事です。 「営業力はあるのに、インセンティブが少なくて 評価が頭打ちになっている」そんなハングリーな あなたのために最高の稼げる舞台を用意しました。 個人ノルマでギスギスするような環境とは無縁。 ＜具体的には・・・＞ ・ご来店されたお客様への接客、査定のご案内 （1日の対応は3〜5名、1人あたり30〜60分） ・貴金属やブランド品などの査定、買取手続き ┗商品の写真を撮って本部に送るだけ！ AIと本部のサポートで知識ゼロでも安心です。 ・買取した商品の販売先選定 ・PCデータ入力、商品の梱包や発送準備など 商品知識は入社後に身につくので問題なし。 大切なのは、今までの営業経験で培った 「目の前のお客様と信頼を築く力」です。 【アピールポイント】 ＜⭐稼ぎの即効性！ダブルインセン制度＞ 会社の利益ばかりが増えて、自分の給料が全く 変わらへんそんな環境にモヤモヤしていませんか？ 当社は、１日の粗利が３０万円を超えた分の １０％を【毎日】現金でダイレクトに還元！ さらに月間予算を達成すれば月次ボーナスもあり 社員の90％が年収1300万円を超えています。 ＜⭐20代で店長へ！圧倒的な昇格スピード＞ 創業１年で７店舗をオープンした勢いのある急 成長企業だから「上が詰まっていて出世できない」 なんて不満やストレスを抱く必要は一切ありません やる気と社内ロープレテストのクリア次第で、 入社１年での店長昇格も当たり前。早期にビジネスで 「自分の実力」を証明できる役職をしっかりと 掴み取れるチャンスに溢れかえった環境です。 ＜⭐効率よく稼いで、最大10連休もOK＞ 残業まみれで必死に稼ぐ時代はもう終わりです。 残業は月平均で０〜１０時間とほぼゼロであり、 基本は定時退社。有給休暇の取得率も非常に高く 最大１０連休の長期休暇を取得することも可能。 ガッツリ稼いで、休むときは思いきり休む、 そんなメリハリある働き方が当社なら叶います。 【⭐1日の流れ（イメージ）】 ▼ 09:30 朝礼・チームMTG └今日の目標を全員で共有！やる気を高めます ▼ 10:00 接客・査定業務 └ご来店されたお客様の品物を丁寧に査定します ▼ 13:00 ランチ休憩 └しっかり休んで午後の接客に備えます ▼ 14:00 接客・販売先選定 └本部のシステムを使いながら、最適ルートを選択 ▼ 18:30 業務終了・退勤 └残業はほぼゼロ！今日のインセンを確認して退勤 【⭐ステップアップの道のり】 STEP1：店舗メンバー（入社〜半年） └査定フローや接客のコツをOJTで習得 STEP2：店舗リーダー（半年〜1年） └店舗の数字を意識し、成約率をさらに高める STEP3：店長（1年〜） └店舗運営やメンバーの育成・マネジメントに挑戦 STEP4：エリアマネージャーへ └複数店舗を統括し、会社の事業拡大を牽引 【⭐先輩の声：27歳男性・入社1年】 前職は無形商材の営業で、毎月トップクラスの 成果を出していましたが、インセンは数万円。 「自分が会社を儲けさせてるだけ」と 冷めてしまい、思い切って当社へ転職しました。 ここは成果が毎日・毎月ダイレクトに返って くるから、日々のモチベーションが段違いです。 社内全体も「みんなで稼ごう！」という熱い 雰囲気であり、最高の仲間たちに出会えました。 入社１年で店長になり、現在の私の年収は、 前職の３倍以上となる１５００万円を超えてます 【⭐弊社について】 全国でトップクラスの店舗数と知名度を誇る 「買取大吉」のＦＣ店舗を運営しています。 創業１年で７店舗を展開する急成長企業で、 現在の目標は年商５０億円を目指しています。 「頑張る人が正当に評価され、経済的にも豊かになる」 そんな組織を目指し、各種住宅手当や高額な インセンティブなど社員第一の環境を整備。 圧倒的な勢いを持つ成長中のベンチャー企業で、 あなたの秘めた可能性を爆発させてみませんか。

固定給だけで満足？毎日インセンで稼げる営業へ！

仕事内容 ✅ 社員の90%が年収1300万円オーバー！ ✅ 毎日＆毎月のダブルインセンティブ制度 ✅ 営業・買取経験を活かしてキャリアアップ ✅ 創業1年で7店舗展開の急成長企業！ ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ 無駄な残業は一切なし！営業時間内に、しっかり 稼いで店舗メンバーと売上を分かち合うスタイル！ ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ ご来店されたお客様が持ち込まれたブランド品や 貴金属などの査定・買取、および販売先選定の 業務をお任せします。 個人に厳しいノルマを課す営業ではありません。 ＜具体的には・・・＞ ・ご来店されたお客様への接客、お品物のお預かり （1日の対応客数：3～5名ほど／ 1名あたりの対応時間：30分～60分） ・貴金属・ブランド品などの査定・買取 ┗本部のサポートシステムで安心！ 商品を撮影して本部に送るだけ！ ・買取商品の販売先を選定 ・PCでのデータ入力や商品管理 ・商品の発送準備 など ＜⭐圧倒的なインセンティブ制度＞ 「これだけ数字上げてるのに、会社の取り分が 多すぎひん？」そんな営業ならではの不満を 当社がすべて解消します！あなたの成果は日 次・月次のダブルインセンティブとして、ダ イレクトに給与へ還元する仕組みです。 （インセンティブ例） ・日次：1日の粗利30万円を超過した分の10%を【毎日】支給！ ・月次：月間の予算達成でさらにボーナスを支給！ ＜⭐仲間と一緒に成長できる環境＞ 創業1年で7店舗をオープンした急成長企業だ からこそ、店舗には非常に活気があり、入社 1年ほどで店長へ昇格するチャンスも豊富に あります。年功序列は一切なし。実力次第で 早期に自分のポジションを確立できる環境です。 ＜⭐条件も環境も妥協しない働き方＞ 「メリハリをつけてスマートに稼ぐ」のが当社 の営業スタイル。残業は月平均0〜10時間 とほぼ皆無です。完全週休2日制で有給の 取得率も非常に高く、最大10連休の長期 休暇も取得可能。稼いだお金を使う時間も 十分に確保することができます。 【アピールポイント】 ＜⭐圧倒的なダブルインセンティブ制度＞ 「どれだけ売ってもインセンの還元率が低く て、稼いでる実感が全く持てへん…」という 今の環境への不満は、当社がすべて解決して みせます！成果は毎日の日次・月次による ダブルインセンで給与へダイレクトに還元 される明確な評価制度。実際に社員の90％ が年収1300万円を超えており、圧倒的な 稼ぎやすさと正当な評価をお約束します。 ＜⭐スピーディにキャリアアップできる環境＞ 創業1年で7店舗を展開している急成長企業だ からこそ、営業経験を活かして1年ほどで 店長へとスピード昇格するチャンスも豊富に あります。昇格基準は非常に明確で、ご本人の やる気さえあれば誰でも挑戦できる環境です。 大阪エリア最大の「買取大吉」を目指して、 年商50億を目標に店舗展開を進める当社で、 圧倒的なスピード感を持って成長しませんか。 ＜⭐裁量を持って働ける社員第一のホワイト環境＞ 「無駄な残業はせず、営業時間内にサクッと 成果を出してサクッと帰る」。それが社員第 一を掲げる当社の、最大の魅力でもあります。 社員一人ひとりが大きな裁量を持って業務を 進めることができ、残業は月平均0〜10時間 程度とほぼ発生しません。完全週休2日制で 有給休暇の取得率も非常に高い水準。最大 10連休の長期休暇を取得することも可能です。 【⭐1日の流れ（イメージ）】 ▼ 09:30 朝礼・チームMTG └本日の目標や連絡事項をチーム全員で共有します ▼ 10:00 接客・査定業務 └ご来店されたお客様の品物を丁寧に査定します ▼ 13:00 ランチ休憩 └しっかり休んで午後の業務に向けてリフレッシュ ▼ 14:00 接客・販売先選定 └本部のサポートシステムも活用し販売先を選定 ▼ 18:30 業務終了・退勤 └残業はほぼなし！インセンティブを確認して退勤 【⭐ステップアップの道のり】 STEP1：店舗スタッフ（入社〜半年） └査定のノウハウや丁寧な接客スキルを習得 STEP2：主任・リーダー（半年〜1年） └店舗のコアメンバーとして安定して成果を出す STEP3：店長・マネージャー（1年〜） └店舗全体の数値管理や後輩の育成に挑戦 STEP4：エリアマネージャー・幹部候補へ └複数店舗の戦略を描き、年商50億を目指す 【⭐先輩の声：28歳男性・入社1年目】 前職は不動産の個人営業をしていましたが、どれ だけ数字を上げてもインセンが少なくて、会社 の取り分にずっとモヤモヤしてましたわ。 大吉に転職して驚いたのは、明確すぎる評価！ やった分が「毎日」目に見えてダイレクト に還元されるから、モチベーションの維持が ケタ違いです。ギスギスした個人ノルマで はなく、3人体制のチームで店舗を盛り上げる から、ホンマに働きやすい環境やと思います。 入社1年目で年収1200万を超えました！ 【⭐弊社について】 「利益は頑張った社員に最大限還元する」という シンプルかつ強力な方針のもと、創業わずか 1年で7店舗を展開するまでに急成長を遂げ ました。私たちが目指しているのは、業界 トップクラスの圧倒的な給与還元率と、無駄 な残業を一切排除したスマートなワークライフ バランスの両立です。「綺麗事よりも、まずは 自分と家族のためにしっかり稼ぐ」。そんな 野心を持った実力派の最高の仲間が集まって いるのが私たちの会社です。

固定給だけで満足？毎日インセンで稼げる営業へ！

仕事内容 ✅ 社員の90%が年収1300万円オーバー！ ✅ 毎日＆毎月のダブルインセンティブ制度 ✅ 営業・買取経験を活かしてキャリアアップ ✅ 創業1年で7店舗展開の急成長企業！ ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ 無駄な残業は一切なし！営業時間内に、しっかり 稼いで店舗メンバーと売上を分かち合うスタイル！ ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ ご来店されたお客様が持ち込まれたブランド品や 貴金属などの査定・買取、および販売先選定の 業務をお任せします。 個人に厳しいノルマを課す営業ではありません。 ＜具体的には・・・＞ ・ご来店されたお客様への接客、お品物のお預かり （1日の対応客数：3～5名ほど／ 1名あたりの対応時間：30分～60分） ・貴金属・ブランド品などの査定・買取 ┗本部のサポートシステムで安心！ 商品を撮影して本部に送るだけ！ ・買取商品の販売先を選定 ・PCでのデータ入力や商品管理 ・商品の発送準備 など ＜⭐圧倒的なインセンティブ制度＞ 「これだけ数字上げてるのに、会社の取り分が 多すぎひん？」そんな営業ならではの不満を 当社がすべて解消します！あなたの成果は日 次・月次のダブルインセンティブとして、ダ イレクトに給与へ還元する仕組みです。 （インセンティブ例） ・日次：1日の粗利30万円を超過した分の10%を【毎日】支給！ ・月次：月間の予算達成でさらにボーナスを支給！ ＜⭐仲間と一緒に成長できる環境＞ 創業1年で7店舗をオープンした急成長企業だ からこそ、店舗には非常に活気があり、入社 1年ほどで店長へ昇格するチャンスも豊富に あります。年功序列は一切なし。実力次第で 早期に自分のポジションを確立できる環境です。 ＜⭐条件も環境も妥協しない働き方＞ 「メリハリをつけてスマートに稼ぐ」のが当社 の営業スタイル。残業は月平均0〜10時間 とほぼ皆無です。完全週休2日制で有給の 取得率も非常に高く、最大10連休の長期 休暇も取得可能。稼いだお金を使う時間も 十分に確保することができます。 【アピールポイント】 ＜⭐圧倒的なダブルインセンティブ制度＞ 「どれだけ売ってもインセンの還元率が低く て、稼いでる実感が全く持てへん…」という 今の環境への不満は、当社がすべて解決して みせます！成果は毎日の日次・月次による ダブルインセンで給与へダイレクトに還元 される明確な評価制度。実際に社員の90％ が年収1300万円を超えており、圧倒的な 稼ぎやすさと正当な評価をお約束します。 ＜⭐スピーディにキャリアアップできる環境＞ 創業1年で7店舗を展開している急成長企業だ からこそ、営業経験を活かして1年ほどで 店長へとスピード昇格するチャンスも豊富に あります。昇格基準は非常に明確で、ご本人の やる気さえあれば誰でも挑戦できる環境です。 大阪エリア最大の「買取大吉」を目指して、 年商50億を目標に店舗展開を進める当社で、 圧倒的なスピード感を持って成長しませんか。 ＜⭐裁量を持って働ける社員第一のホワイト環境＞ 「無駄な残業はせず、営業時間内にサクッと 成果を出してサクッと帰る」。それが社員第 一を掲げる当社の、最大の魅力でもあります。 社員一人ひとりが大きな裁量を持って業務を 進めることができ、残業は月平均0〜10時間 程度とほぼ発生しません。完全週休2日制で 有給休暇の取得率も非常に高い水準。最大 10連休の長期休暇を取得することも可能です。 【⭐1日の流れ（イメージ）】 ▼ 09:30 朝礼・チームMTG └本日の目標や連絡事項をチーム全員で共有します ▼ 10:00 接客・査定業務 └ご来店されたお客様の品物を丁寧に査定します ▼ 13:00 ランチ休憩 └しっかり休んで午後の業務に向けてリフレッシュ ▼ 14:00 接客・販売先選定 └本部のサポートシステムも活用し販売先を選定 ▼ 18:30 業務終了・退勤 └残業はほぼなし！インセンティブを確認して退勤 【⭐ステップアップの道のり】 STEP1：店舗スタッフ（入社〜半年） └査定のノウハウや丁寧な接客スキルを習得 STEP2：主任・リーダー（半年〜1年） └店舗のコアメンバーとして安定して成果を出す STEP3：店長・マネージャー（1年〜） └店舗全体の数値管理や後輩の育成に挑戦 STEP4：エリアマネージャー・幹部候補へ └複数店舗の戦略を描き、年商50億を目指す 【⭐先輩の声：28歳男性・入社1年目】 前職は不動産の個人営業をしていましたが、どれ だけ数字を上げてもインセンが少なくて、会社 の取り分にずっとモヤモヤしてましたわ。 大吉に転職して驚いたのは、明確すぎる評価！ やった分が「毎日」目に見えてダイレクト に還元されるから、モチベーションの維持が ケタ違いです。ギスギスした個人ノルマで はなく、3人体制のチームで店舗を盛り上げる から、ホンマに働きやすい環境やと思います。 入社1年目で年収1200万を超えました！ 【⭐弊社について】 「利益は頑張った社員に最大限還元する」という シンプルかつ強力な方針のもと、創業わずか 1年で7店舗を展開するまでに急成長を遂げ ました。私たちが目指しているのは、業界 トップクラスの圧倒的な給与還元率と、無駄 な残業を一切排除したスマートなワークライフ バランスの両立です。「綺麗事よりも、まずは 自分と家族のためにしっかり稼ぐ」。そんな 野心を持った実力派の最高の仲間が集まって いるのが私たちの会社です。

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仕事内容 ✅ 社員の90%が年収1300万円オーバー！ ✅ 毎日＆毎月のダブルインセンティブ制度 ✅ 営業・買取経験を活かしてキャリアアップ ✅ 創業1年で7店舗展開の急成長企業！ ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ 無駄な残業は一切なし！営業時間内に、しっかり 稼いで店舗メンバーと売上を分かち合うスタイル！ ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ ご来店されたお客様が持ち込まれたブランド品や 貴金属などの査定・買取、および販売先選定の 業務をお任せします。 個人に厳しいノルマを課す営業ではありません。 ＜具体的には・・・＞ ・ご来店されたお客様への接客、お品物のお預かり （1日の対応客数：3～5名ほど／ 1名あたりの対応時間：30分～60分） ・貴金属・ブランド品などの査定・買取 ┗本部のサポートシステムで安心！ 商品を撮影して本部に送るだけ！ ・買取商品の販売先を選定 ・PCでのデータ入力や商品管理 ・商品の発送準備 など ＜⭐圧倒的なインセンティブ制度＞ 「これだけ数字上げてるのに、会社の取り分が 多すぎひん？」そんな営業ならではの不満を 当社がすべて解消します！あなたの成果は日 次・月次のダブルインセンティブとして、ダ イレクトに給与へ還元する仕組みです。 （インセンティブ例） ・日次：1日の粗利30万円を超過した分の10%を【毎日】支給！ ・月次：月間の予算達成でさらにボーナスを支給！ ＜⭐仲間と一緒に成長できる環境＞ 創業1年で7店舗をオープンした急成長企業だ からこそ、店舗には非常に活気があり、入社 1年ほどで店長へ昇格するチャンスも豊富に あります。年功序列は一切なし。実力次第で 早期に自分のポジションを確立できる環境です。 ＜⭐条件も環境も妥協しない働き方＞ 「メリハリをつけてスマートに稼ぐ」のが当社 の営業スタイル。残業は月平均0〜10時間 とほぼ皆無です。完全週休2日制で有給の 取得率も非常に高く、最大10連休の長期 休暇も取得可能。稼いだお金を使う時間も 十分に確保することができます。 【アピールポイント】 ＜⭐圧倒的なダブルインセンティブ制度＞ 「どれだけ売ってもインセンの還元率が低く て、稼いでる実感が全く持てへん…」という 今の環境への不満は、当社がすべて解決して みせます！成果は毎日の日次・月次による ダブルインセンで給与へダイレクトに還元 される明確な評価制度。実際に社員の90％ が年収1300万円を超えており、圧倒的な 稼ぎやすさと正当な評価をお約束します。 ＜⭐スピーディにキャリアアップできる環境＞ 創業1年で7店舗を展開している急成長企業だ からこそ、営業経験を活かして1年ほどで 店長へとスピード昇格するチャンスも豊富に あります。昇格基準は非常に明確で、ご本人の やる気さえあれば誰でも挑戦できる環境です。 大阪エリア最大の「買取大吉」を目指して、 年商50億を目標に店舗展開を進める当社で、 圧倒的なスピード感を持って成長しませんか。 ＜⭐裁量を持って働ける社員第一のホワイト環境＞ 「無駄な残業はせず、営業時間内にサクッと 成果を出してサクッと帰る」。それが社員第 一を掲げる当社の、最大の魅力でもあります。 社員一人ひとりが大きな裁量を持って業務を 進めることができ、残業は月平均0〜10時間 程度とほぼ発生しません。完全週休2日制で 有給休暇の取得率も非常に高い水準。最大 10連休の長期休暇を取得することも可能です。 【⭐1日の流れ（イメージ）】 ▼ 09:30 朝礼・チームMTG └本日の目標や連絡事項をチーム全員で共有します ▼ 10:00 接客・査定業務 └ご来店されたお客様の品物を丁寧に査定します ▼ 13:00 ランチ休憩 └しっかり休んで午後の業務に向けてリフレッシュ ▼ 14:00 接客・販売先選定 └本部のサポートシステムも活用し販売先を選定 ▼ 18:30 業務終了・退勤 └残業はほぼなし！インセンティブを確認して退勤 【⭐ステップアップの道のり】 STEP1：店舗スタッフ（入社〜半年） └査定のノウハウや丁寧な接客スキルを習得 STEP2：主任・リーダー（半年〜1年） └店舗のコアメンバーとして安定して成果を出す STEP3：店長・マネージャー（1年〜） └店舗全体の数値管理や後輩の育成に挑戦 STEP4：エリアマネージャー・幹部候補へ └複数店舗の戦略を描き、年商50億を目指す 【⭐先輩の声：28歳男性・入社1年目】 前職は不動産の個人営業をしていましたが、どれ だけ数字を上げてもインセンが少なくて、会社 の取り分にずっとモヤモヤしてましたわ。 大吉に転職して驚いたのは、明確すぎる評価！ やった分が「毎日」目に見えてダイレクト に還元されるから、モチベーションの維持が ケタ違いです。ギスギスした個人ノルマで はなく、3人体制のチームで店舗を盛り上げる から、ホンマに働きやすい環境やと思います。 入社1年目で年収1200万を超えました！ 【⭐弊社について】 「利益は頑張った社員に最大限還元する」という シンプルかつ強力な方針のもと、創業わずか 1年で7店舗を展開するまでに急成長を遂げ ました。私たちが目指しているのは、業界 トップクラスの圧倒的な給与還元率と、無駄 な残業を一切排除したスマートなワークライフ バランスの両立です。「綺麗事よりも、まずは 自分と家族のためにしっかり稼ぐ」。そんな 野心を持った実力派の最高の仲間が集まって いるのが私たちの会社です。

今の給料、成果に見合ってます？毎日インセン支給！

仕事内容 ✅ 社員の90％が年収1300万円以上を達成！ ✅ 日次＆月次のダブルインセンティブ支給 ✅ 異業界の営業経験を活かして即戦力へ ✅ 創業1年で7店舗展開！スピード出世可能 ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ 「これだけ会社に貢献して、自分の給料はこれだけ？」 そんなモヤモヤ、当社なら一切言わせません！ ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ ご来店されたお客様の品物を丁寧に査定・買取し、 最も利益の出る最適な販売先を選定するお仕事です。 「営業力はあるのに、インセンティブが少なくて 評価が頭打ちになっている」そんなハングリーな あなたのために最高の稼げる舞台を用意しました。 個人ノルマでギスギスするような環境とは無縁。 ＜具体的には・・・＞ ・ご来店されたお客様への接客、査定のご案内 （1日の対応は3〜5名、1人あたり30〜60分） ・貴金属やブランド品などの査定、買取手続き ┗商品の写真を撮って本部に送るだけ！ AIと本部のサポートで知識ゼロでも安心です。 ・買取した商品の販売先選定 ・PCデータ入力、商品の梱包や発送準備など 商品知識は入社後に身につくので問題なし。 大切なのは、今までの営業経験で培った 「目の前のお客様と信頼を築く力」です。 【アピールポイント】 ＜⭐稼ぎの即効性！ダブルインセン制度＞ 会社の利益ばかりが増えて、自分の給料が全く 変わらへんそんな環境にモヤモヤしていませんか？ 当社は、１日の粗利が３０万円を超えた分の １０％を【毎日】現金でダイレクトに還元！ さらに月間予算を達成すれば月次ボーナスもあり 社員の90％が年収1300万円を超えています。 ＜⭐20代で店長へ！圧倒的な昇格スピード＞ 創業１年で７店舗をオープンした勢いのある急 成長企業だから「上が詰まっていて出世できない」 なんて不満やストレスを抱く必要は一切ありません やる気と社内ロープレテストのクリア次第で、 入社１年での店長昇格も当たり前。早期にビジネスで 「自分の実力」を証明できる役職をしっかりと 掴み取れるチャンスに溢れかえった環境です。 ＜⭐効率よく稼いで、最大10連休もOK＞ 残業まみれで必死に稼ぐ時代はもう終わりです。 残業は月平均で０〜１０時間とほぼゼロであり、 基本は定時退社。有給休暇の取得率も非常に高く 最大１０連休の長期休暇を取得することも可能。 ガッツリ稼いで、休むときは思いきり休む、 そんなメリハリある働き方が当社なら叶います。 【⭐1日の流れ（イメージ）】 ▼ 09:30 朝礼・チームMTG └今日の目標を全員で共有！やる気を高めます ▼ 10:00 接客・査定業務 └ご来店されたお客様の品物を丁寧に査定します ▼ 13:00 ランチ休憩 └しっかり休んで午後の接客に備えます ▼ 14:00 接客・販売先選定 └本部のシステムを使いながら、最適ルートを選択 ▼ 18:30 業務終了・退勤 └残業はほぼゼロ！今日のインセンを確認して退勤 【⭐ステップアップの道のり】 STEP1：店舗メンバー（入社〜半年） └査定フローや接客のコツをOJTで習得 STEP2：店舗リーダー（半年〜1年） └店舗の数字を意識し、成約率をさらに高める STEP3：店長（1年〜） └店舗運営やメンバーの育成・マネジメントに挑戦 STEP4：エリアマネージャーへ └複数店舗を統括し、会社の事業拡大を牽引 【⭐先輩の声：27歳男性・入社1年】 前職は無形商材の営業で、毎月トップクラスの 成果を出していましたが、インセンは数万円。 「自分が会社を儲けさせてるだけ」と 冷めてしまい、思い切って当社へ転職しました。 ここは成果が毎日・毎月ダイレクトに返って くるから、日々のモチベーションが段違いです。 社内全体も「みんなで稼ごう！」という熱い 雰囲気であり、最高の仲間たちに出会えました。 入社１年で店長になり、現在の私の年収は、 前職の３倍以上となる１５００万円を超えてます 【⭐弊社について】 全国でトップクラスの店舗数と知名度を誇る 「買取大吉」のＦＣ店舗を運営しています。 創業１年で７店舗を展開する急成長企業で、 現在の目標は年商５０億円を目指しています。 「頑張る人が正当に評価され、経済的にも豊かになる」 そんな組織を目指し、各種住宅手当や高額な インセンティブなど社員第一の環境を整備。 圧倒的な勢いを持つ成長中のベンチャー企業で、 あなたの秘めた可能性を爆発させてみませんか。

今の給料、成果に見合ってます？毎日インセン支給！

仕事内容 ✅ 社員の90％が年収1300万円以上を達成！ ✅ 日次＆月次のダブルインセンティブ支給 ✅ 異業界の営業経験を活かして即戦力へ ✅ 創業1年で7店舗展開！スピード出世可能 ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ 「これだけ会社に貢献して、自分の給料はこれだけ？」 そんなモヤモヤ、当社なら一切言わせません！ ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ ご来店されたお客様の品物を丁寧に査定・買取し、 最も利益の出る最適な販売先を選定するお仕事です。 「営業力はあるのに、インセンティブが少なくて 評価が頭打ちになっている」そんなハングリーな あなたのために最高の稼げる舞台を用意しました。 個人ノルマでギスギスするような環境とは無縁。 ＜具体的には・・・＞ ・ご来店されたお客様への接客、査定のご案内 （1日の対応は3〜5名、1人あたり30〜60分） ・貴金属やブランド品などの査定、買取手続き ┗商品の写真を撮って本部に送るだけ！ AIと本部のサポートで知識ゼロでも安心です。 ・買取した商品の販売先選定 ・PCデータ入力、商品の梱包や発送準備など 商品知識は入社後に身につくので問題なし。 大切なのは、今までの営業経験で培った 「目の前のお客様と信頼を築く力」です。 【アピールポイント】 ＜⭐稼ぎの即効性！ダブルインセン制度＞ 会社の利益ばかりが増えて、自分の給料が全く 変わらへんそんな環境にモヤモヤしていませんか？ 当社は、１日の粗利が３０万円を超えた分の １０％を【毎日】現金でダイレクトに還元！ さらに月間予算を達成すれば月次ボーナスもあり 社員の90％が年収1300万円を超えています。 ＜⭐20代で店長へ！圧倒的な昇格スピード＞ 創業１年で７店舗をオープンした勢いのある急 成長企業だから「上が詰まっていて出世できない」 なんて不満やストレスを抱く必要は一切ありません やる気と社内ロープレテストのクリア次第で、 入社１年での店長昇格も当たり前。早期にビジネスで 「自分の実力」を証明できる役職をしっかりと 掴み取れるチャンスに溢れかえった環境です。 ＜⭐効率よく稼いで、最大10連休もOK＞ 残業まみれで必死に稼ぐ時代はもう終わりです。 残業は月平均で０〜１０時間とほぼゼロであり、 基本は定時退社。有給休暇の取得率も非常に高く 最大１０連休の長期休暇を取得することも可能。 ガッツリ稼いで、休むときは思いきり休む、 そんなメリハリある働き方が当社なら叶います。 【⭐1日の流れ（イメージ）】 ▼ 09:30 朝礼・チームMTG └今日の目標を全員で共有！やる気を高めます ▼ 10:00 接客・査定業務 └ご来店されたお客様の品物を丁寧に査定します ▼ 13:00 ランチ休憩 └しっかり休んで午後の接客に備えます ▼ 14:00 接客・販売先選定 └本部のシステムを使いながら、最適ルートを選択 ▼ 18:30 業務終了・退勤 └残業はほぼゼロ！今日のインセンを確認して退勤 【⭐ステップアップの道のり】 STEP1：店舗メンバー（入社〜半年） └査定フローや接客のコツをOJTで習得 STEP2：店舗リーダー（半年〜1年） └店舗の数字を意識し、成約率をさらに高める STEP3：店長（1年〜） └店舗運営やメンバーの育成・マネジメントに挑戦 STEP4：エリアマネージャーへ └複数店舗を統括し、会社の事業拡大を牽引 【⭐先輩の声：27歳男性・入社1年】 前職は無形商材の営業で、毎月トップクラスの 成果を出していましたが、インセンは数万円。 「自分が会社を儲けさせてるだけ」と 冷めてしまい、思い切って当社へ転職しました。 ここは成果が毎日・毎月ダイレクトに返って くるから、日々のモチベーションが段違いです。 社内全体も「みんなで稼ごう！」という熱い 雰囲気であり、最高の仲間たちに出会えました。 入社１年で店長になり、現在の私の年収は、 前職の３倍以上となる１５００万円を超えてます 【⭐弊社について】 全国でトップクラスの店舗数と知名度を誇る 「買取大吉」のＦＣ店舗を運営しています。 創業１年で７店舗を展開する急成長企業で、 現在の目標は年商５０億円を目指しています。 「頑張る人が正当に評価され、経済的にも豊かになる」 そんな組織を目指し、各種住宅手当や高額な インセンティブなど社員第一の環境を整備。 圧倒的な勢いを持つ成長中のベンチャー企業で、 あなたの秘めた可能性を爆発させてみませんか。

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仕事内容 ✅ 社員の90％が年収1300万円以上を達成！ ✅ 日次＆月次のダブルインセンティブ支給 ✅ 異業界の営業経験を活かして即戦力へ ✅ 創業1年で7店舗展開！スピード出世可能 ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ 「これだけ会社に貢献して、自分の給料はこれだけ？」 そんなモヤモヤ、当社なら一切言わせません！ ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ ご来店されたお客様の品物を丁寧に査定・買取し、 最も利益の出る最適な販売先を選定するお仕事です。 「営業力はあるのに、インセンティブが少なくて 評価が頭打ちになっている」そんなハングリーな あなたのために最高の稼げる舞台を用意しました。 個人ノルマでギスギスするような環境とは無縁。 ＜具体的には・・・＞ ・ご来店されたお客様への接客、査定のご案内 （1日の対応は3〜5名、1人あたり30〜60分） ・貴金属やブランド品などの査定、買取手続き ┗商品の写真を撮って本部に送るだけ！ AIと本部のサポートで知識ゼロでも安心です。 ・買取した商品の販売先選定 ・PCデータ入力、商品の梱包や発送準備など 商品知識は入社後に身につくので問題なし。 大切なのは、今までの営業経験で培った 「目の前のお客様と信頼を築く力」です。 【アピールポイント】 ＜⭐稼ぎの即効性！ダブルインセン制度＞ 会社の利益ばかりが増えて、自分の給料が全く 変わらへんそんな環境にモヤモヤしていませんか？ 当社は、１日の粗利が３０万円を超えた分の １０％を【毎日】現金でダイレクトに還元！ さらに月間予算を達成すれば月次ボーナスもあり 社員の90％が年収1300万円を超えています。 ＜⭐20代で店長へ！圧倒的な昇格スピード＞ 創業１年で７店舗をオープンした勢いのある急 成長企業だから「上が詰まっていて出世できない」 なんて不満やストレスを抱く必要は一切ありません やる気と社内ロープレテストのクリア次第で、 入社１年での店長昇格も当たり前。早期にビジネスで 「自分の実力」を証明できる役職をしっかりと 掴み取れるチャンスに溢れかえった環境です。 ＜⭐効率よく稼いで、最大10連休もOK＞ 残業まみれで必死に稼ぐ時代はもう終わりです。 残業は月平均で０〜１０時間とほぼゼロであり、 基本は定時退社。有給休暇の取得率も非常に高く 最大１０連休の長期休暇を取得することも可能。 ガッツリ稼いで、休むときは思いきり休む、 そんなメリハリある働き方が当社なら叶います。 【⭐1日の流れ（イメージ）】 ▼ 09:30 朝礼・チームMTG └今日の目標を全員で共有！やる気を高めます ▼ 10:00 接客・査定業務 └ご来店されたお客様の品物を丁寧に査定します ▼ 13:00 ランチ休憩 └しっかり休んで午後の接客に備えます ▼ 14:00 接客・販売先選定 └本部のシステムを使いながら、最適ルートを選択 ▼ 18:30 業務終了・退勤 └残業はほぼゼロ！今日のインセンを確認して退勤 【⭐ステップアップの道のり】 STEP1：店舗メンバー（入社〜半年） └査定フローや接客のコツをOJTで習得 STEP2：店舗リーダー（半年〜1年） └店舗の数字を意識し、成約率をさらに高める STEP3：店長（1年〜） └店舗運営やメンバーの育成・マネジメントに挑戦 STEP4：エリアマネージャーへ └複数店舗を統括し、会社の事業拡大を牽引 【⭐先輩の声：27歳男性・入社1年】 前職は無形商材の営業で、毎月トップクラスの 成果を出していましたが、インセンは数万円。 「自分が会社を儲けさせてるだけ」と 冷めてしまい、思い切って当社へ転職しました。 ここは成果が毎日・毎月ダイレクトに返って くるから、日々のモチベーションが段違いです。 社内全体も「みんなで稼ごう！」という熱い 雰囲気であり、最高の仲間たちに出会えました。 入社１年で店長になり、現在の私の年収は、 前職の３倍以上となる１５００万円を超えてます 【⭐弊社について】 全国でトップクラスの店舗数と知名度を誇る 「買取大吉」のＦＣ店舗を運営しています。 創業１年で７店舗を展開する急成長企業で、 現在の目標は年商５０億円を目指しています。 「頑張る人が正当に評価され、経済的にも豊かになる」 そんな組織を目指し、各種住宅手当や高額な インセンティブなど社員第一の環境を整備。 圧倒的な勢いを持つ成長中のベンチャー企業で、 あなたの秘めた可能性を爆発させてみませんか。

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仕事内容 ✅ 社員の90％が年収1300万円以上を達成！ ✅ 日次＆月次のダブルインセンティブ支給 ✅ 異業界の営業経験を活かして即戦力へ ✅ 創業1年で7店舗展開！スピード出世可能 ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ 「これだけ会社に貢献して、自分の給料はこれだけ？」 そんなモヤモヤ、当社なら一切言わせません！ ✧・┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈・✧ ご来店されたお客様の品物を丁寧に査定・買取し、 最も利益の出る最適な販売先を選定するお仕事です。 「営業力はあるのに、インセンティブが少なくて 評価が頭打ちになっている」そんなハングリーな あなたのために最高の稼げる舞台を用意しました。 個人ノルマでギスギスするような環境とは無縁。 ＜具体的には・・・＞ ・ご来店されたお客様への接客、査定のご案内 （1日の対応は3〜5名、1人あたり30〜60分） ・貴金属やブランド品などの査定、買取手続き ┗商品の写真を撮って本部に送るだけ！ AIと本部のサポートで知識ゼロでも安心です。 ・買取した商品の販売先選定 ・PCデータ入力、商品の梱包や発送準備など 商品知識は入社後に身につくので問題なし。 大切なのは、今までの営業経験で培った 「目の前のお客様と信頼を築く力」です。 【アピールポイント】 ＜⭐稼ぎの即効性！ダブルインセン制度＞ 会社の利益ばかりが増えて、自分の給料が全く 変わらへんそんな環境にモヤモヤしていませんか？ 当社は、１日の粗利が３０万円を超えた分の １０％を【毎日】現金でダイレクトに還元！ さらに月間予算を達成すれば月次ボーナスもあり 社員の90％が年収1300万円を超えています。 ＜⭐20代で店長へ！圧倒的な昇格スピード＞ 創業１年で７店舗をオープンした勢いのある急 成長企業だから「上が詰まっていて出世できない」 なんて不満やストレスを抱く必要は一切ありません やる気と社内ロープレテストのクリア次第で、 入社１年での店長昇格も当たり前。早期にビジネスで 「自分の実力」を証明できる役職をしっかりと 掴み取れるチャンスに溢れかえった環境です。 ＜⭐効率よく稼いで、最大10連休もOK＞ 残業まみれで必死に稼ぐ時代はもう終わりです。 残業は月平均で０〜１０時間とほぼゼロであり、 基本は定時退社。有給休暇の取得率も非常に高く 最大１０連休の長期休暇を取得することも可能。 ガッツリ稼いで、休むときは思いきり休む、 そんなメリハリある働き方が当社なら叶います。 【⭐1日の流れ（イメージ）】 ▼ 09:30 朝礼・チームMTG └今日の目標を全員で共有！やる気を高めます ▼ 10:00 接客・査定業務 └ご来店されたお客様の品物を丁寧に査定します ▼ 13:00 ランチ休憩 └しっかり休んで午後の接客に備えます ▼ 14:00 接客・販売先選定 └本部のシステムを使いながら、最適ルートを選択 ▼ 18:30 業務終了・退勤 └残業はほぼゼロ！今日のインセンを確認して退勤 【⭐ステップアップの道のり】 STEP1：店舗メンバー（入社〜半年） └査定フローや接客のコツをOJTで習得 STEP2：店舗リーダー（半年〜1年） └店舗の数字を意識し、成約率をさらに高める STEP3：店長（1年〜） └店舗運営やメンバーの育成・マネジメントに挑戦 STEP4：エリアマネージャーへ └複数店舗を統括し、会社の事業拡大を牽引 【⭐先輩の声：27歳男性・入社1年】 前職は無形商材の営業で、毎月トップクラスの 成果を出していましたが、インセンは数万円。 「自分が会社を儲けさせてるだけ」と 冷めてしまい、思い切って当社へ転職しました。 ここは成果が毎日・毎月ダイレクトに返って くるから、日々のモチベーションが段違いです。 社内全体も「みんなで稼ごう！」という熱い 雰囲気であり、最高の仲間たちに出会えました。 入社１年で店長になり、現在の私の年収は、 前職の３倍以上となる１５００万円を超えてます 【⭐弊社について】 全国でトップクラスの店舗数と知名度を誇る 「買取大吉」のＦＣ店舗を運営しています。 創業１年で７店舗を展開する急成長企業で、 現在の目標は年商５０億円を目指しています。 「頑張る人が正当に評価され、経済的にも豊かになる」 そんな組織を目指し、各種住宅手当や高額な インセンティブなど社員第一の環境を整備。 圧倒的な勢いを持つ成長中のベンチャー企業で、 あなたの秘めた可能性を爆発させてみませんか。

【短期/1日1店舗】商品補充・売場メンテナンスSTAFF◎未経験OK！

仕事内容 仕事内容 ≪お仕事の魅力ポイント≫ ●未経験歓迎（丁寧なサポートあり） ●短時間勤務でスキマ時間に最適 ●シンプルで始めやすい業務内容 ●売場づくりの工夫ができるやりがいあり ●自宅から店舗へ直行直帰OK 公共交通機関/マイカー/バイク/自転車通勤可 ●ポロシャツ/チノパン（清潔感のある服装）で出勤可（必要に応じて制服貸与） 【仕事内容】 【仕事内容】 担当店舗にて、当社商品の補充および売場づくりを行っていただきます。 ・商品の品出し・棚への補充 ・売場レイアウトの調整 ・POPや販促物の取り付け ・売場・什器の簡単なメンテナンス 自社ルールに沿って商品を整え、見やすく・買いやすい売場をつくる業務です。 1日1店舗（作業時間2～3時間）のシンプルな作業が中心となります。 ※早出/残業をお願いすることがあります。

乾電池や電池応用商品用部材の調達戦略立案と契約実務を担います。グローバル10拠点の司令塔として、中長期の原価低減と供給安定化を実現し、伝統ある事業のさらなる競争力を調達面から支える重要な役割です。

企業名 パナソニックエナジー株式会社 求人名 【大阪/貝塚】契約業務/乾電池向け材料・部品の調達契約（グローバル戦略） 仕事の内容 乾電池や電池応用商品用部材の調達戦略立案と契約実務を担います。グローバル10拠点の司令塔として、中長期の原価低減と供給安定化を実現し、伝統ある事業のさらなる競争力を調達面から支える重要な役割です。 主要原料や機構部品の調達戦略を策定し、国内外の拠点で使用する材料の価格・条件・仕様契約を実施します。単なる発注に留まらず、海外拠点へのプロジェクト支援や指導、生産終了に伴う新規サプライヤーの選定・折衝といった高度なコーディネートも担当。サプライチェーン全体を俯瞰しながら、中長期的な視点で原価低減と供給の安定性を追求し、関係各所との戦略的な意思決定をリードする業務です。 募集職種 【大阪/貝塚】契約業務/乾電池向け材料・部品の調達契約（グローバル戦略）

話題のヘアケア製品「つるりんちょ。」等を展開する当社にて、原料調達や資材購買をお任せします。前年比売上2倍という圧倒的な成長環境の中で、美容業界の価値向上に貢献する本質的なモノづくりを支える要です。

企業名 ビューティードア株式会社 求人名 【大阪/ヘアケア製品の購買】TVCMで話題！「つるりんちょ。」展開の急成長企業 仕事の内容 話題のヘアケア製品「つるりんちょ。」等を展開する当社にて、原料調達や資材購買をお任せします。前年比売上2倍という圧倒的な成長環境の中で、美容業界の価値向上に貢献する本質的なモノづくりを支える要です。 【具体的には】■ヘアケア製品の原料購買 ■製品容器などの資材購買業務全般 など 【魅力】現在購買部門は1名体制のため、入社直後から大きな裁量を持って業務に取り組めます。実力主義の社風で、成果は正当に評価。早期にキャリアアップを目指したい方に最適な環境です。自身が手掛けた商品が広く知られ、企業の急拡大をダイレクトに実感しながら圧倒的なスピードで成長できます。 募集職種 【大阪/ヘアケア製品の購買】TVCMで話題！「つるりんちょ。」展開の急成長企業

■当社富田林工場にて、化粧品や医薬部外品の購買・調達業務をお任せします。生産管理部門では、生産計画策定も行っておりますので、ご経験に応じて生産計画業務もご担当いただく可能性がございます。

企業名 株式会社アンズコーポレーション 求人名 【大阪】購買/調達業務★転勤無★マイカー通勤可★年間休日124日 仕事の内容 ■当社富田林工場にて、化粧品や医薬部外品の購買・調達業務をお任せします。生産管理部門では、生産計画策定も行っておりますので、ご経験に応じて生産計画業務もご担当いただく可能性がございます。 【具体的な業務内容】(1)工場にて使用する原材料の取引先選定・管理（海外調達を含む） (2)原材料の価格交渉、発注・納期管理 (3)原材料に係わる取引先の品質指導 (4)外注先選定・管理 (5)生産計画に基づいた調合スケジュール（富田林工場、奈良工場）の立案、調合課へ指図書発行 募集職種 【大阪】購買/調達業務★転勤無★マイカー通勤可★年間休日124日

タッチパネルコンピュータ製造における部材の購買・調達業務に取り組んでいただきます。 【具体的には】■国内外サプライヤーからの部材調達業務

企業名 株式会社ディ・エム・シー 求人名 【和泉市/購買(部品調達含む)】国内トップクラスの電気/電子機器製造メーカー 仕事の内容 タッチパネルコンピュータ製造における部材の購買・調達業務に取り組んでいただきます。 【具体的には】■国内外サプライヤーからの部材調達業務 ■新規サプライヤーの開拓及び管理業務 ■価格交渉及び納期管理 ■原価低減施策の立案・実行 ■製品の品質やコストの管理責任 ■外注管理（部品仕入先、組立外注） ■設計開発部門や営業部門など社内関連部門との連絡・協業 ■課内人員計画や予算管理作成 ※業務内容の変更範囲:当社業務全般 募集職種 【和泉市/購買(部品調達含む)】国内トップクラスの電気/電子機器製造メーカー

当社の購買責任者候補として下記の業務をお任せします。取り扱う商材については、液体調味料(だし、つゆ、ぽん酢、タレなど)、粉末調味料(だしパック、シーズニング、デザートの元など)の業務用調味料です。

企業名 アイン食品株式会社 求人名 【和泉/購買バイヤー部長候補】業務用調味料メーカー 仕事の内容 当社の購買責任者候補として下記の業務をお任せします。取り扱う商材については、液体調味料(だし、つゆ、ぽん酢、タレなど)、粉末調味料(だしパック、シーズニング、デザートの元など)の業務用調味料です。 ■新規サプライヤーの開拓 ■既存サプライヤーとの契約交渉(品質/納期/価格など) ■原料/包材の購買計画策定及び発注業務 ■原料/包材の納期管理、入荷/出荷/検収業務 ■原料/包材の材工管理、棚卸業務 など 募集職種 【和泉/購買バイヤー部長候補】業務用調味料メーカー

週休2日/火水休み◎賞与は年4回！2年目で年収700万円可能

仕事内容 ／ 2026年5月13日 東京証券取引所 TOKYO PRO Market 上場しました！ ＼ 私たちディープラスは､月額5000円という 破格のカーリースで急成長中の企業です。 この度5月13日に東京証券取引所 TOKYO PRO Marketへ上場しました！ 株式上場を経て今後も進化を続けていきます！ 会社とともに成長していただく、 絶好のチャンスです。 ====================== 2月にグランドオープンしました！ まだまだ盛り上がりが続いてます！ =================== ★経験者募集★ 年間休日は120日あるから プライベートも充実間違いなし！ ○●○●○━━━━━━━━━━━━━━━ 月給40万円以上スタート！ 中古車の査定スタッフを大募集！ ━━━━━━━━━━━━━━━━○●○●○ ＼ これまでの経験を活かして即戦力に ／ リース車となる売却希望の中古車を 買取査定するお仕事です。 依頼の入った店舗へ出向き、 クルマを見て修復歴がないか、 キズ・不具合の有無などを確認し、 買い取る際の価格見積もりをお願いします！ なぜ車を手放そうと思ったのか？ どれくらいの金額を希望されるのか？ などのヒアリングをはじめ、 持ち込み者の方へ寄り添いながら 売却をとりまとめていただきます！ ＼ 20代中心の元気な職場 ／ 平均年齢28歳と若手が活躍しています。 ・中古車ディーラーで買取やオークション経験がある ・自動車鈑金の経験でクルマの修復状態を確認できる といった方々は即戦力としてご活躍いただけます！ 転職理由は人それぞれです！ 「環境を変えてスキルアップしたい」 「経験を活かして活躍したい」 など、理由問わずでお気軽にご応募ください！ 給与：月給40万円 ※固定残業代5万6054円(30時間分/月)を含む （超過分別途全額支給） 入社1年後に見直しを行い、給与額を正式決定します！ さらに昇給のチャンスもあり！ そして2年目以降は業績を上げた分給与アップする インセンティブもついちゃいます！

オーディオ・楽器・カメラ・時計のメンテナンス・リペア・オーバーホール等行う工房です。経験者歓迎！週2日、1日3h～/柔軟シフト

仕事内容 あなたの「好き」や趣味を仕事に活かせます！ ★「直して使う」を当たり前に★ 立ち上げメンバーを大募集！ あなたの「好き」や趣味を仕事に活かせます！ 基本座り仕事で体の負担も少なめなので シニア世代の方も活躍中♪ オーディオ、楽器、カメラ、時計など それぞれ得意分野でスタート！ 【業務内容】 ◇お預かりしたオーディオ、楽器、カメラ、 時計の修理・メンテナンス作業をお任せします。 ◇修理が必要な製品の回収と 修理が完了した製品の配達、 配送用の梱包作業をお任せします。 ◇清掃作業 工房内の清掃をお任せします。 最新モデルから数十年前のヴィンテージ品まで、 幅広い製品に触れることができる、 技術者にとって非常にやりがいのある環境です。 あなたの培ってきた技術と知識を 次世代へ製品を繋ぐために活かしませんか？ ▼取り扱う商品詳細 ・アンプ、CDプレーヤー、カセットデッキ、 ビデオデッキ等の音響映像製品の修理 ・ギター、ベース、管楽器等の楽器メンテナンス ・一眼レフカメラやレンズのオーバーホール ・時計（腕時計・置時計）のオーバーホール ・故障箇所の特定、部品交換、基板修理、動作確認作業 ・旧製品の回路図を読み解いての高度な修復作業 あなたの「好き」や趣味を仕事に活かせます！ スタッフインタビュー☆ 【フリーター/50代】 楽器修理の専門学校を卒業し、現在はリペアセンターで働いています。 自分の技術を試しながら、着実に成長できる環境だと思います。 楽しい商品が並ぶリユースショップ「ハードオフ」 その舞台裏で、全国から集まるお品物に 「第二の命」を吹き込むのがリペアセンターの役割です。 「大切にしていたけれど、壊れてしまった」 「思い出が詰まっているから、 捨てるのではなく次の誰かに使ってほしい」 そんなお客様の切なる思いがこもったお品物を、 あなたの手で再び動くように 修理・メンテナンスしていただきます。 第一線を退かれたベテラン技術者の方、 ライフステージの変化で 一度現場を離れた方も大歓迎です。 実務と並行して、 次世代を担う後進の指導・育成もお任せしたいと考えています。 あなたが培ってきた貴重な経験を、 ここで若い世代へ繋いでみませんか？ 新しい環境ですので、シフトや働き方の相談など、 面接の際に何でもお気軽にお聞きください！

髪色・髪型自由♪ネイルもOK♪フリーターさん歓迎！WワークOK！学生さん大歓迎！自分の頑張り次第で時給がどんどん上がりますよ♪

仕事内容 洋服・インテリ・スポーツ用品が好きな方にオススメ！好きな物に囲まれながら働けます！ 洋服・雑貨・スポーツ用品等などの 幅広い商品の買取やクリーニングをして お店に並べるのがメインのお仕事です。 ※買取(査定)作業はマニュアルあり 先輩がイチから教えます！ 買い取り業務は毎日たくさんの 楽しい商品が運ばれてくるので 毎日ワクワクしながら働けます！ あなたの「好き」や趣味を仕事に活かせます！知識・経験は不要です！ 【買取り＆査定】 先輩がイチから教えます！ 難しい知識は必要なし！ 【クリーニング】 きれいに掃除することで、新品同様の仕上がりに！ 次のお客様に手に取っていただけるよう、丁寧に作業します。 【商品陳列】 お客様が商品を手に取りやすいように商品を陳列します。 自分の工夫が売上アップにつながるのでやりがいバッチリ！ おしゃれも楽しめる♪キャリアも給与もUP！！自分の頑張り次第で時給がどんどん上がります！ ★金髪などの明るい髪色もOK！髪色髪型自由 ★おしゃれも自由♪ネイルもOK！ 働きながら商品知識が付いてくる！ もっと楽しくなるお仕事です！ 自分の趣味を活かしたり深められる職場 頑張りはしっかり評価！昇給制度あり！ 正社員登用もあり！（毎年10名以上実績あり) ※しっかりとした研修制度があるので、未経験からでも キャリアアップできる環境が整っています。 ”楽しいリユースショップ”未経験ok！人柄重視の採用です！フリーターさん歓迎！ ＜特別な知識や経験は一切不要！＞ ＜未経験で始めたスタッフが多数活躍中＞ 使わなくなったけどたくさん思い出がある、 お気に入りだったなど、捨てるのはちょっと…、 他の人に使って欲しい… 毎日たくさんのお品物をお客様から買い取り、 それを必要としてくれる客様へお売りしています！ 出会いや繋がりにやりがいを感じます！ 楽しい商品がいっぱい！｢好き｣が見つかるリユースショップ 共通の趣味を持った仲間達と楽しく働きませんか？？ 日々さまざまな商品と接する中で、 以前から好きだったものをもっと好きになったり、 関心のなかったものに 興味が沸いてくるのもリユースの魅力です！ シフトや社内の雰囲気など気になることがあれば 面接の際に何でもお聞きください！

あなたの「好き」と「得意」が活きる店舗バイヤー職（販売買取）

仕事内容 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ その「知識」、眠っていませんか？ ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 本部の価格表はもう卒業。 あなたの“目利き”と“好き”が お店の主役になる。 買取王国の バイヤー・査定スタッフを募集！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＼20代・30代活躍中／ マニュアル査定は不要。 これまで培ってきた 圧倒的な商材知識を、 「個店主義」の売り場に活かせます◎ ◆この仕事のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・マニュアルを超えた自由な価格設定 ・あなたの「好き」が全開の売り場作り ・圧倒的な商材知識を正当に評価 ・休日の趣味がそのまま仕事に直結 ・現場のプロとしてずっと働き続けられる ・私生活も大切にしながら働ける環境 【仕事内容】 買取王国の店舗にて、 古着、ホビー、スニーカーなどの 査定・買取や売り場作りを お任せします。 ＜具体的には＞ ・持ち込まれた商品の査定・買取業務 ・最新トレンドに基づく独自の価格設定 ・得意ジャンルに特化したコーナー作り ・独自の買取キャンペーンの企画・実行 ・SNSを使った商品の魅力アピール ・アルバイトへの商材知識の共有 このポジションの魅力 ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ガチガチの価格マニュアルは 存在しません。 「このヴィンテージの本当の価値」 「今アツいアニメのレアグッズ」など、 あなたの知識とセンスを そのままお店の戦略に反映できます。 実際に、自分の推しジャンルコーナーを作り、 初日で完売させるスタッフもいます！ やりがいについて ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣ ・本当に価値のわかるお客様 ・掘り出し物を探すコレクター そういった方々に、 確かな目利きで応える立場です。 「本物の価値」を見極め、 あなたの選んだ商品が次々と売れていく。 自分のセンスがダイレクトに数字になるのが、 この仕事の最大の醍醐味です◎ ■買取王国とは ──────────────── 古着やホビーなどを中心に扱う エンターテインメント・リユースショップです。 80店舗を展開しながらも、 チェーン店らしからぬ 「圧倒的な個店主義」を貫いています。 あなたの「好き」を最大限に活かせる環境で、 プロのバイヤーを募集します。 ────────────────

未経験OK｜17時退社｜手に職つく金属査定スタッフ

仕事内容: ✨月給25万円以上＋入社祝金5万 ✨残業ほぼなし｜17時定時退社 ✨専門スキルが身につく安定職 ＼未経験から“一生モノの目利き力”を習得／ 「何を買い、いくらで売るか」 商売の基本からしっかり学べます。 未経験スタートが多数。 先輩が丁寧にサポートします。 【✨具体的な業務内容】 ・持ち込まれた金属の計量・査定 ・銅・真鍮など素材ごとの仕分け ・市場相場に基づく価格算出 ・先輩社員との買取同行・サポート ・フォークリフトを使用した積み込み作業

【月27万〜＋賞与3回】

仕事内容 ✅初年度年収400万！賞与は年3回支給！ ✅最大10連休！ドリンクなど支給あり！ ✅入社祝い金5万円 ✅定時退社！残業代は別途100%支給！ ＼完全未経験の方も大歓迎です！／ 当社は金属を買い取る仕事。 景気に左右されない安定業界で、 一生物のスキルを身につけませんか？ 特別な知識は、働きながらでOKです！ 【✨具体的な業務内容】 ✅金属の種類判別・品質査定 ✅計量器への荷降ろし・誘導 ✅金属の加工・選別などの前処理 ✅重機を使った出荷作業（免許取得後） ✅現場の整理整頓・安全管理 【✨１日のスケジュール】 08:00 出社 10:00 持ち込まれた金属を鑑定・査定 12:00 お昼休憩 13:00 午後の受付、合間に仕分け作業 16:00 翌日の準備や現場の整理整頓 17:00 業務終了！ほぼ定時で退社です！ 【✨入社後の流れ】 まずは先輩の横について、 見分けるコツを伝授します！ 工具の使い方や機械の操作も、 一つずつ丁寧にお教えします。 【✨入社者インタビュー】 「家から近くて給料が良い」 という理由で転職しました（笑） 今では目利きに自信がつきました。 役職もつき、年収は500万超え。 長期休暇も取得できて最高です！

未経験9割！17時定時で月給25万〜。金属査定を学べる仕事！

仕事内容 ✨月給25万円以上で安心 ✨17時定時で私生活充実 ✨未経験から査定を習得 ＼金属の価値を見極める、一生モノの技術を未経験から学びませんか？／ 銅や真鍮などの金属を 計量・分別・査定し、 相場を見ながら 買取金額を決める仕事です。 【✨具体的な業務内容】 ✅持ち込まれた金属の計量・査定 ✅銅や真鍮など金属の分別作業 ✅相場に基づく買取金額の算出 ✅既存顧客への買い付け同行 ✅フォークリフトでの荷役作業 【✨１日のスケジュール】 08:00 出社・お客様対応 11:30 お昼休憩・小休憩 12:30 金属の分別・加工 16:00 片付け・事務作業 17:00 定時退社 ※残業は最大でも18時まで 【✨入社後の流れ】 まずは座学で基礎知識を 少しずつ学ぶところから。 その後は敷地内で実物に 触れながら種類を覚えます。 先輩がチームで教えるため、 未経験でも始めやすい環境。 慣れてきたら買い付けにも 段階的に挑戦できます。 【✨入社者インタビュー】 [入社3年目／28歳／元飲食店員] 「前職は夜が遅かったですが、 今は17時に終わるのが嬉しいです。 金属の価値を見極める作業は、 パズルのような面白さがあります。 相場を読んで買い付けができると、 大きな達成感があります。」

未経験9割！17時定時で月給25万〜。金属査定のプロへ

仕事内容 ✨月給25万円～＋入社祝い金5万円支給！ ✨残業ほぼなし！18時には完全撤収！ ✨未経験90％！目利きのスキルが身につく ＼一生モノの技術を、未経験から！／ 「何を買い、いくらで売るか」 商売の原点を学びませんか？ 未経験から査定のプロへ育てます。 【✨具体的な業務内容】 ✅持ち込まれた金属の計量と査定 ✅金属（銅・真鍮など）の分別 ✅相場に基づいた買取金額の算出 ✅既存顧客への買い付け同行 ✅フォークリフトでの荷役作業 【✨１日のスケジュール】 08：00 出社・お客様対応（査定） 11：30 お昼休憩（アイス休憩も！） 12：30 金属の分別・加工・来客対応 16：00 片付け・事務作業 17：00 定時退社「お疲れ様でした！」 ※残業は最大でも18時までです。 【✨入社後の流れ】 まずは座学で知識を習得。 その後、敷地内で実際の金属に 触れながら種類を覚えます。 先輩がチームで教えるので、 未経験でも一切心配いりません。 慣れたら買い付けにも挑戦！ 「社員を大切にする」のが社風。 過去の自粛期間中も給与を 100％支給して雇用を守りました。 家族や自分の時間を、 何より大切にできる職場です。 【✨入社者インタビュー】 [入社3年目/28歳/元飲食店員] 「前職は夜が遅かったですが、 今は17時に終わるのが嬉しい！ 金属の価値を見極めるのは パズルのようで面白いですよ。 相場を読んで買い付けができると 大きな達成感があります！」

未経験からOK!! 学生・主婦（夫）さん活躍中！スキル不要！

仕事内容 *簡単もくもくコツコツ作業！* *シンプル作業でどなたでも安心！* ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▷丁寧な研修とサポートで安心スタート ▷経験者はスキルを活かして即戦力 ▷適度に体を動かしたい方にもおすすめ *＼＼ここがポイント⇓⇓／／* ★*最初は簡単な作業からスタート！* ★*自分のペースで働ける！* ★*コツコツ作業で仕事に集中！* 働く仲間は学生さん、フリーターさん、 主婦（夫）さん etc… 困ったときはみんなで支え合い、 楽しくスムーズにお仕事を進めています♪ 【仕事内容】 パック詰め、値付け、品出し、清掃業務などのお仕事です。 切身などをトレイに並べたり、ラップをして値付けをしたり、簡単な作業からのスタートです。初めての方でも安心してご応募ください。面接時に店舗見学も可能ですよ！

未経験9割！17時定時で月給25万〜。金属査定のプロへ

仕事内容 ✨月給25万円～＋入社祝い金5万円支給！ ✨残業ほぼなし！18時には完全撤収！ ✨未経験90％！目利きのスキルが身につく ＼一生モノの技術を、未経験から！／ 「何を買い、いくらで売るか」 商売の原点を学びませんか？ 未経験から査定のプロへ育てます。 【✨具体的な業務内容】 ✅持ち込まれた金属の計量と査定 ✅金属（銅・真鍮など）の分別 ✅相場に基づいた買取金額の算出 ✅既存顧客への買い付け同行 ✅フォークリフトでの荷役作業 【✨１日のスケジュール】 08：00 出社・お客様対応（査定） 11：30 お昼休憩（アイス休憩も！） 12：30 金属の分別・加工・来客対応 16：00 片付け・事務作業 17：00 定時退社「お疲れ様でした！」 ※残業は最大でも18時までです。 【✨入社後の流れ】 まずは座学で知識を習得。 その後、敷地内で実際の金属に 触れながら種類を覚えます。 先輩がチームで教えるので、 未経験でも一切心配いりません。 慣れたら買い付けにも挑戦！ 「社員を大切にする」のが社風。 過去の自粛期間中も給与を 100％支給して雇用を守りました。 家族や自分の時間を、 何より大切にできる職場です。 【✨入社者インタビュー】 [入社3年目/28歳/元飲食店員] 「前職は夜が遅かったですが、 今は17時に終わるのが嬉しい！ 金属の価値を見極めるのは パズルのようで面白いですよ。 相場を読んで買い付けができると 大きな達成感があります！」

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仕事内容 ✨月給25万円～＋入社祝い金5万円支給！ ✨残業ほぼなし！18時には完全撤収！ ✨未経験90％！目利きのスキルが身につく ＼一生モノの技術を、未経験から！／ 「何を買い、いくらで売るか」 商売の原点を学びませんか？ 未経験から査定のプロへ育てます。 【✨具体的な業務内容】 ✅持ち込まれた金属の計量と査定 ✅金属（銅・真鍮など）の分別 ✅相場に基づいた買取金額の算出 ✅既存顧客への買い付け同行 ✅フォークリフトでの荷役作業 【✨１日のスケジュール】 08：00 出社・お客様対応（査定） 11：30 お昼休憩（アイス休憩も！） 12：30 金属の分別・加工・来客対応 16：00 片付け・事務作業 17：00 定時退社「お疲れ様でした！」 ※残業は最大でも18時までです。 【✨入社後の流れ】 まずは座学で知識を習得。 その後、敷地内で実際の金属に 触れながら種類を覚えます。 先輩がチームで教えるので、 未経験でも一切心配いりません。 慣れたら買い付けにも挑戦！ 「社員を大切にする」のが社風。 過去の自粛期間中も給与を 100％支給して雇用を守りました。 家族や自分の時間を、 何より大切にできる職場です。 【✨入社者インタビュー】 [入社3年目/28歳/元飲食店員] 「前職は夜が遅かったですが、 今は17時に終わるのが嬉しい！ 金属の価値を見極めるのは パズルのようで面白いですよ。 相場を読んで買い付けができると 大きな達成感があります！」

NEWオープン！100％反響営業で未経験安心デビュー！

仕事内容 ／ 2026年 東京証券取引所 TOKYO PRO Market 上場しました！ ＼ 私たちディープラスは､ 月々コミコミ5000円という 破格のカーリースで急成長中の企業です。 株式上場を経て今後も進化を続けていきます！ 会社とともに成長していただく、 絶好のチャンスです。 ======================== なんと月給40万円スタート！ 20代でも30代でも平等に40万円です！ 学歴・経験・資格は一切不問！ 今波にのっている車のサブスクを あなたの力で広めていきましょう～ ――――――――――――――――― 安い＆分かりやすいカーリース事業で 売上急成長中の「ディープラス」が 新車のカーリース営業を大募集！！ ――――――――――――――――― ＼先輩が「ディープラス」を選んだ理由／ 【 知名度＆急成長してる！ 】 ・安くて分かりやすいサービスで売上右肩上がり ・「新車の軽が5000円♪」のフレーズで知名度抜群 ・平均年齢28歳！若手が第一線で活躍中！ 【 営業未経験でも売りやすい！ 】 ・飛び込み営業なし！100％来店型営業 ・接客マニュアル「アプローチブック」あり ・学歴・転職回数不問！人柄重視の採用 【 中途入社でもガッツリ稼げる！ 】 ・前職給考慮（源泉徴収票が必要です） ・初めてのご来店日に成約される方が半数以上！ ・年収700万円も可能！ 【 プライベートも大事にできる！ 】 ・有給取得推進（通常休みと合わせて4～5連休可） ・残業月10～20時間程度 ・えるぼし認定（女性活躍推進企業） 学歴・経験・資格は一切不問！ さまざまな経歴を持つ先輩社員が、 未経験から高収入を手にしています！ あなたも後に続きませんか？ （具体的な仕事の流れは↓↓をチェック！） 入社1年後に見直しを行い、給与額を正式決定します！ さらに昇給のチャンスもあり！ そして2年目以降は業績を上げた分給与アップする ＼ 100％反響！カーサブスク営業の進め方 ／ 【1】商談 お客様のニーズをお聞きすることからスタート。 ライフスタイルや家族構成などをもとに、 最適な車種をご提案していきます。 ↓ 【2】契約 カーナビゲーションや任意保険、 その他オプションについても丁寧にご説明し、 ご納得いただいた上で契約手続きを進めます。 ↓ 【3】納車 お客様にご来店いただき、 待ちに待った新しい車をお渡しします。 改めて車の特徴や操作方法などを説明し、 安心して運転できるようにサポートします。 ↓ 【4】メンテナンス オプションでメンテナンスを 契約していただいたお客様には、 点検や車検などのアフターフォローを行います。

高時給1500円！週3日・1日5H～OK！知識不要の座り仕事

仕事内容 「おたからや河内松原店」では、 ・貴金属 ・ブランド品 ・切手 ・テレカ などの買取を行っています♪ お客様に安心してご利用いただける サービスを提供中です◎ ⭐お仕事内容⭐ ＊店舗での接客・買取業務 ＊商品の査定補助 ＊写真撮影・データ入力 ＊店内清掃 ・――【未経験でも安心のお仕事】――・ アルバイトのスタッフ全員が 未経験から活躍中！ 商品の写真を撮って本部に送るだけでOK！ 金額を出すのは本部の専門スタッフ。 あなたは金額を伝えるだけで大丈夫。 貴金属やブランド品の知識がなくても 始められるお仕事です♪ 丁寧な研修があるので、 商品知識がなくても 安心してスタートできます！ 働きながら自然と知識が身につくので ご安心ください◎ ・――【働きやすい環境】――・ ＊髪型・髪色自由 ＊ピアス・ネイルOK ＊女性スタッフ多数活躍中 1日の来店数が そこまで多い仕事ではないので、 ご来店いただいたお客様に じっくり向き合えるのも魅力の一つ！ 基本座り仕事で、冷暖房も完備です。 ・――【やりがいあるお仕事】――・ お客様の大切にしていたものを 適正価格で買い取ることで、 喜んでいただける やりがいのあるお仕事です♪ 接客が好きな方、新しいことに チャレンジしたい方にぴったり！ あなたも私たちと 一緒に働いてみませんか？ ご応募お待ちしています◎

賞与年3回有★安定企業で正社員◎図面読みやCAD経験者必見！

仕事内容 ＼ 未経験歓迎★充実の教育体制あり！ ／ ⭐土日祝休み！残業少なめ！メリハリ抜群◎ ⭐＜賞与年3回あり＞昨年度実績6ヶ月分！ ⭐男性活躍中！図面読みやCADが使える方歓迎 ■購買管理・外注管理スタッフ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼国内トップクラスのシェアを誇る安定メーカー／ 製造工程で欠かせない加工品の手配や、 外注先の管理業務をお任せします。 ＜ 具体的には… ＞ ✅協力会社（外注先）の選定 ⇒図面（2D/3D）から製品仕様を把握し、 加工業務を依頼する協力会社を選定します。 ✅見積依頼、価格の確認 ✅試作品ができた際の製品評価 ✅発注～納品まで一連の工程の進捗管理 ✅製品の輸送手配 ✅品質チェックや検査、各種調整業務 ✅協力会社との打ち合わせ 「この加工はどこに依頼するのが最適か」 「品質を守り納期を確保する方法はなにか」 …などを、営業・製造部門・協力会社との間に立ち 考えながら進めていくお仕事です。 製造業だけでなく、生産管理や品質管理など 幅広い知識を身に付けながら、顧客の課題解決に 直接貢献できるやりがいを感じられます◎ ＼製造作業はナシ◎／ 社内では対応できない加工業務がある際に、 外部企業への依頼から製品の納品までの工程管理を 担当していただきます！ モノづくりの現場を、裏側からサポートする 生産工程において重要なポジションでもあります。 ★将来のリーダー候補として活躍可能★ ＜ 創業70年以上！安定メーカーでの勤務 ＞ ・宇宙ロケットの燃料タンク ・神戸港のモニュメント「BE KOBE」 ・食料・飲料タンクなどに使われる「鏡板（かがみいた）」 などを製造している鉄工所が勤務先！ 国内トップクラスのシェアを誇り、仕事量も安定。 腰を据えて長く働きたいという方にはピッタリです◎ ■嬉しいポイントご紹介！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎国内トップクラスシェアで安定性抜群！ ◎若手～ミドルの男性活躍中！ ◎図面読みやCAD設計の経験者必見！ ◎充実の教育体制で未経験からの活躍も応援！ ◎賞与年3回あり！昨年実績6ヶ月分！ ◎完全週休2日制⇒年間休日129日とたっぷり☆ ◎転勤なし！地域に腰を据えて働ける！ ◎健康経営優良法人認定企業（2026年） ◎車・バイク・自転車通勤OK！ ★来社不要の『WEB登録』『電話登録』で自宅で登録可能！ ★内定まで3日～5日！即内定も可能！ ★在職中の方はご都合を考慮します！ ■はじめての方でも安心！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 頼れる担当がいるのが良いところ。 あなたの経験やスキルに合わせた仕事をお探しします！ 希望する業界・職種や条件などだけでなく、 気になる事があれば気軽に相談してくださいね。 ■ケイエムシーの魅力！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★自分に合ったお仕事を一緒に探してくれる！ ★ちょっとしたことでも相談に乗ってもらえる！ ★希望の条件の相談も快くのってくれて調整してくれる！ ★スキルアップ・キャリアアップをサポート！ ★対応が早く、スピード入社も可能！

【9月末までの短期のお仕事！】高時給1650円！日勤のみ◎

仕事内容 ＼＼人気の短期案件！／／ ★★ 即日〜9月末までの短期 ★★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜ 高時給1650円 ＞＞ ★20〜55才位までの方が活躍中★ 未経験でも普通免許があればOK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■高時給でしっかり稼げる ■程よく体を動かすお仕事で運動不足解消 ■日勤のみ！18時まで勤務 ■週5日勤務！日祝は固定休 ■リモート面談で登録できる方 ―――――― 仕事内容 ―――――― 家電修理部品を お届けするお仕事です！ 家電の修理をするサービスマンに 修理部品をお届けします。 （部品の重量約20Kg） 現地で部品を渡したら サービスマンの補助をする事もあります。 工具を手渡したり、 脚立を持つなど簡単なお手伝い！ 階段での移動も場合によりあります。 筋トレ感覚で働けるので ジムに行く必要なし！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 【派遣先】 貝塚市 【アクセス】 最寄り：二色浜 【入社日】 即日～OK！ お気軽にご相談ください！ ―――――――――――― 20～50代の方が活躍中 ―――――――――――― 「安定した収入が欲しい」 「日勤で働きたい」 「車の運転が好き」 「家電が好き」 様々な方が働いています！ 未経験からでも始めやすいお仕事なので 新しい事にチャレンジしたい！ そんな方にはピッタリ◎ 興味を持っていただけた方は ぜひお気軽にお問い合わせください◎

17時台退社／和泉橋本駅＊派遣＊・月26万～・未経験OKの購買事務＠車OK・／開始日：2026/08/03

仕事内容 ＼ここがおすすめ！／ ＜高時給1600円×残業少なめ17時定時でプライベートも充実☆彡＞鋼線メーカーで発注業務や見積もり取得などをお任せします。 ひとり事務ですが社員さんからOJTあり♪アットホームな雰囲気の職場環境で安心◎ ＼担当者コメント／ ＼登録は電話でOK／就業中の方や遠方の方もお気軽にお問い合わせください。《ベンリなマイカー通勤OK！無料駐車完備がウレシイ♪》残業少なめでメリハリつけて働ける↑徒歩圏内に飲食店がありランチの心配不要★ ＼業務詳細／ 【メーカーで購買事務】 ◆発注業務（製造材料・部品・備品・消耗品など） ◆見積もり取得・値下げ交渉 ＊専用システム、Excel使用 【部署人数】1名【平均年齢】50代【制服】あり：事務服【駐車場】無償駐車場あり 【月収例：268,800円（時給1,600円×実働8時間×月21日）】 ＼勤務先情報／ 貝塚市 最寄り駅：和泉橋本駅 ＼交通アクセスについて／ ＪＲ阪和線和泉橋本駅より徒歩11分 水間鉄道近義の里駅より徒歩13分 マンパワーグループが選ばれる理由 ◆50年に渡る長年の実績！日本で最初の派遣会社！ ◆求人数が豊富で大企業に強い！ ◆地域を選ばない！全国の拠点数123拠点♪ ◆派遣先が決まっても専任者がしっかりとサポート！ 来社不要の電話登録実施中！ 自宅にいながら約30分で完了♪ お電話だけ＆カメラなしでOK。 ※登録会予約はWEB or 電話から！

高時給１３５０円 長期就業OK！購買管理事務業務など：羽曳野市

募集要項 職種 購買管理事務業務など 雇用形態 派遣社員 仕事内容 購買管理事務、データ入力業務などをお願いします。（派遣） 広告No【726779】

初任給30万円〜！未経験OK・ノルマなし

仕事内容 ＼ 初任給30万円〜／ノルマなし／働き方業界No.1 ／ ブランド品・貴金属・時計などの買取専門店で、ご来店のお客様の接客・査定をお任せします。 ルイ・ヴィトン、エルメス、ロレックス、シャネル、ダイヤ、貴金属の6カテゴリを中心に、 未経験からプロの査定士・店長候補として成長できる環境です。 ────────────────── ◆ 主な仕事内容 ────────────────── ・ご来店のお客様の接客・カウンセリング ・お持ち込みいただいた品物の査定（先輩のサポートを受けながら） ・買取商品の出品・管理作業 ・店舗運営に関わる業務（将来的に店長業務へステップアップ） ノルマはありません。お客様一人ひとりと丁寧に向き合い、「また来たい」と思っていただける接客を大切にしています。 ────────────────── ◆ 未経験でも安心の研修制度 ────────────────── 入社後は約1ヶ月の新入社員研修からスタート。知識ゼロからプロを目指せます。 ① 内定者研修（先輩社員がメンターとして事業理解・査定体験をサポート） ② 入社後研修（約1ヶ月） ・社会人としての基礎・ビジネスマナー ・ブランド品の基礎知識（6カテゴリ） ・接客応答話法 ③ 筆記・実技テストに合格後、現場デビュー ④ 配属店舗で先輩社員のOJTを受けながら実務へ 社内ラーニングシステムで、マーケティングや財務など幅広い知識も自分のペースで学べます。 ────────────────── ◆ この仕事の魅力 ────────────────── ・初任給月給30万円〜（業界トップクラス） ・ノルマなし。お客様とじっくり向き合える ・残業ほぼなし（月平均1.5時間／2025年実績） ・年間休日122日 ・店長・エリアマネージャーなどキャリアアップの道が明確 ・2026年2月よりエコリンググループ（連結売上1,000億円超）に参画

初任給30万円〜！未経験OK・ノルマなし

仕事内容 ＼ 初任給30万円〜／ノルマなし／働き方業界No.1 ／ ブランド品・貴金属・時計などの買取専門店で、ご来店のお客様の接客・査定をお任せします。 ルイ・ヴィトン、エルメス、ロレックス、シャネル、ダイヤ、貴金属の6カテゴリを中心に、 未経験からプロの査定士・店長候補として成長できる環境です。 ────────────────── ◆ 主な仕事内容 ────────────────── ・ご来店のお客様の接客・カウンセリング ・お持ち込みいただいた品物の査定（先輩のサポートを受けながら） ・買取商品の出品・管理作業 ・店舗運営に関わる業務（将来的に店長業務へステップアップ） ノルマはありません。お客様一人ひとりと丁寧に向き合い、「また来たい」と思っていただける接客を大切にしています。 ────────────────── ◆ 未経験でも安心の研修制度 ────────────────── 入社後は約1ヶ月の新入社員研修からスタート。知識ゼロからプロを目指せます。 ① 内定者研修（先輩社員がメンターとして事業理解・査定体験をサポート） ② 入社後研修（約1ヶ月） ・社会人としての基礎・ビジネスマナー ・ブランド品の基礎知識（6カテゴリ） ・接客応答話法 ③ 筆記・実技テストに合格後、現場デビュー ④ 配属店舗で先輩社員のOJTを受けながら実務へ 社内ラーニングシステムで、マーケティングや財務など幅広い知識も自分のペースで学べます。 ────────────────── ◆ この仕事の魅力 ────────────────── ・初任給月給30万円〜（業界トップクラス） ・ノルマなし。お客様とじっくり向き合える ・残業ほぼなし（月平均1.5時間／2025年実績） ・年間休日122日 ・店長・エリアマネージャーなどキャリアアップの道が明確 ・2026年2月よりエコリンググループ（連結売上1,000億円超）に参画

初任給30万円〜！未経験OK・ノルマなし

仕事内容 ＼ 初任給30万円〜／ノルマなし／働き方業界No.1 ／ ブランド品・貴金属・時計などの買取専門店で、ご来店のお客様の接客・査定をお任せします。 ルイ・ヴィトン、エルメス、ロレックス、シャネル、ダイヤ、貴金属の6カテゴリを中心に、 未経験からプロの査定士・店長候補として成長できる環境です。 ────────────────── ◆ 主な仕事内容 ────────────────── ・ご来店のお客様の接客・カウンセリング ・お持ち込みいただいた品物の査定（先輩のサポートを受けながら） ・買取商品の出品・管理作業 ・店舗運営に関わる業務（将来的に店長業務へステップアップ） ノルマはありません。お客様一人ひとりと丁寧に向き合い、「また来たい」と思っていただける接客を大切にしています。 ────────────────── ◆ 未経験でも安心の研修制度 ────────────────── 入社後は約1ヶ月の新入社員研修からスタート。知識ゼロからプロを目指せます。 ① 内定者研修（先輩社員がメンターとして事業理解・査定体験をサポート） ② 入社後研修（約1ヶ月） ・社会人としての基礎・ビジネスマナー ・ブランド品の基礎知識（6カテゴリ） ・接客応答話法 ③ 筆記・実技テストに合格後、現場デビュー ④ 配属店舗で先輩社員のOJTを受けながら実務へ 社内ラーニングシステムで、マーケティングや財務など幅広い知識も自分のペースで学べます。 ────────────────── ◆ この仕事の魅力 ────────────────── ・初任給月給30万円〜（業界トップクラス） ・ノルマなし。お客様とじっくり向き合える ・残業ほぼなし（月平均1.5時間／2025年実績） ・年間休日122日 ・店長・エリアマネージャーなどキャリアアップの道が明確 ・2026年2月よりエコリンググループ（連結売上1,000億円超）に参画

【富田林市】一般事務スタッフ！ブランクがある方も大歓迎！車・バイク通勤OK！

募集要項 職種 金属製品製造工場の事務 雇用形態 派遣社員 仕事内容 オフィスワークにステップアップしたい方へ！ メーカーで使われる部品・資材を手配し、ものづくりを裏で支えるポジション。 数字や進行を管理するのが好きな方にもオススメです。 お任せするのは、 ● 必要な部品のリスト作成 ● メーカーへの発注（メール・電話） ● 納期チェック・調整 ● 届いた製品の数量・内容の確認 など、流れが決まっているルーティン業務がほとんど。 先輩も近くにいるので「この品番何？」 「納期入力の仕方をもう一度教えてほしい」などもすぐ聞けます。 最初は簡単な処理からスタートするため、事務スキルに自信がない方も安心。 職場は落ち着いた雰囲気で、黙々と作業が好きな方が活躍中。 PCは、Excelの入力・簡単な表の作成ができればOK。難しい関数は不要です。 《こんな方におすすめ》 ・オフィスワークへキャリアチェンジしたい ・テンポよく事務作業を進めるのが好き ・同じ作業を積み重ねていくタイプ ・人と関わるのも苦手じゃない方 まずは「話だけ聞きたい」でもOK。 あなたの事務デビュー！をしっかりサポートします！ ご応募お待ちしております！

〔富田林〕事務スタッフ◇日払い可◇平日のみ♪安定の日勤勤務♪◇履歴書必要なし

仕事内容 ものづくりを支えてきた企業での 購買部門の事務スタッフを募集！ 製造に欠かせない部品・資材を手配し、 現場が円滑に動くよう支えるポジションです。 長期的に落ち着いて働きたい方にもオススメ！ 主な業務は、 ● 必要資材のデータ入力 ● 取引先への発注連絡 ● 納期チェック ● 届いた商品の内容・数量チェック と、一般事務業務が中心。 先輩スタッフが一から丁寧に説明しますので、 ブランクがある方でも安心して始められます。 勤務は原則日勤で、生活リズムも安定。 家庭と両立しながら長く働きたい方、 腰を据えて専門性のある事務に携わりたい方にオススメです。 《こんな方にもオススメ！》 ・コツコツ進める作業が得意な方 ・細かい確認作業が苦にならない方 ・長期的なキャリアを築きたい方 ・家庭と仕事を両立したい方 職場見学も可能ですので、ぜひお気軽にお問い合わせください。

事業拡大と商品力強化に向けて、商品部のマネジメントを担う部長代理を募集します。バイヤーの育成・指導を通じて、より魅力ある売場づくりを推進していただける方を求めております。

企業名 株式会社スーパーサンエー 求人名 【大阪(岸和田)/商品部/部長候補】お客様の食を支える/地域密着スーパー 仕事の内容 事業拡大と商品力強化に向けて、商品部のマネジメントを担う部長代理を募集します。バイヤーの育成・指導を通じて、より魅力ある売場づくりを推進していただける方を求めております。 【具体的業務内容】◇商品部バイヤーのマネジメント ◇会社の営業施策に基づく数値管理・分析 ◇季節や地域性を踏まえた仕入れの指導・アドバイス ◇店舗視察による売場改善提案 ◇商品戦略の立案・実行 ◇部門メンバーの育成・コーチング 募集職種 【大阪(岸和田)/商品部/部長候補】お客様の食を支える/地域密着スーパー